ABATEMENT: - Eine Reduzierung der Veranlagung von Steuern, Strafen oder Zinsen, wenn festgestellt wird, dass die Veranlagung falsch ist

Abflugdefinierte Nachfolge: Die Planung erfolgt, wenn ein Leiter ankündigt, dass er oder sie beispielsweise in 18 bis 24 Monaten aus dem Unternehmen ausscheiden oder in den Ruhestand gehen möchte. Hier nimmt der Vorstand eine aktive Rolle bei der Vorbereitung der Organisation auf einen Führungswechsel ein - indem er organisatorische Prioritäten festlegt, die Kapazität des Vorstands und des Personals aufbaut und die wesentlichen Schritte unternimmt, um die Organisation auf eine Suche nach Führungskräften vorzubereiten, die die besten Kandidaten anzieht.

Abgabebefugnis: - Nach dem Erbrecht ist es die Befugnis, die einem Gericht aufgrund eines Gesetzes des Parlaments übertragen wird, auf die gesetzlich vorgeschriebenen Formalitäten zu verzichten, um ein gültiges Testament zu erstellen. Dies soll ein Dokument ermöglichen, das angeblich die testamentarischen Absichten der verstorbenen Person zum Ausdruck bringt, das sie jedoch aus irgendeinem Grund laut Gesetz nicht unterschrieben und bezeugt haben.

ABGESCHRIEBENER WERT: - Der Wert eines Vermögenswerts, der einkommensteuerlich abschreibungsfähig ist, bestimmt durch Abzug der Abzüge, die in früheren Steuerjahren für Verschleiß oder Abschreibungen vorgenommen wurden, von den Gesamtkosten einschließlich Installation usw..

Abhängig: Eine Person, die sich für ihre finanzielle Unterstützung auf eine andere Person verlässt. Innerhalb bestimmter Grenzen können diejenigen, die Angehörige unterstützen, bestimmte Befreiungen bei der Einreichung von Einkommenssteuern geltend machen.

ABHÄNGIGE PERSÖNLICHE DIENSTLEISTUNGEN: - Das OECD-Mustersteuerabkommen enthält Regeln für die Behandlung von Gehältern, Löhnen und anderen ähnlichen Vergütungen (d. H. Arbeitseinkommen) unter der Überschrift "abhängige persönliche Dienstleistungen". Mit einigen Ausnahmen wird das Recht auf Besteuerung von Einkünften aus abhängigen persönlichen Dienstleistungen in der Regel dem Land zugewiesen, in dem die Beschäftigungstätigkeit ausgeübt wird.

ABHÄNGIGER AGENT: - Siehe: Agentur

ABl.: (On-the-Job-Schulung), eine der ältesten Schulungsformen, ist ein Liefersystem, mit dem Mitarbeiter nach Bedarf geschult werden.

Abrufen, manchmal auch als Abrufen bezeichnet, ist der Zugriff des Gehirns auf Informationen, die codiert und gespeichert wurden.

Abrufpraxis: ist eine absichtliche Technik, bei der Lernende die Aufbewahrung aufbauen, indem sie die Fähigkeiten oder das Wissen direkt aus dem Gedächtnis abrufen, anstatt einen Text zu lesen oder eine Demonstration anzusehen.

ABSCHLUSSSATZ: - System, bei dem sich der Steuersatz auf Grenzbeträge erhöht, wenn der Betrag des zu versteuernden Einkommens steigt. Synonym für progressive Rate.

ABSCHNITT 482 WEISSES PAPIER: - Studie über konzerninterne Preistransaktionen des Office of International Tax Counsel des US-Finanzministeriums, in der eine neue Methode zur Regelung von Transaktionen vorgestellt wurde, die den Verkauf, die Lizenzierung oder die Übertragung von immateriellem Eigentum beinhaltet, veröffentlicht 1988.

ABSCHNITT 482: - Der Teil des US-Einkommensteuergesetzes, der dem IRS die Befugnis gibt, das Bruttoeinkommen, die Abzüge, Gutschriften oder Zulagen anzupassen, aufzuteilen oder zuzuweisen, um Steuerhinterziehung zu verhindern oder das Einkommen klar wiederzugeben (häufig) zwischen kontrollierten Steuerzahlern); Kurz gesagt, Bereitstellung von US-Verrechnungspreisregeln.

Abschreibung: - Eine Bilanzierungstechnik, bei der die Kosten eines Vermögenswerts über seine Nutzungsdauer verteilt werden.

Absicherung: Reduzierung des Anlagerisikos durch Aufnahme von Strategien wie Leerverkäufen und Terminkontrakten in ein diversifiziertes Portfolio.

Absichtserklärung: - Siehe: Memorandum of Understanding

ABSTIMMUNGSBESTAND: - Anteile an einer Gesellschaft, die den Aktionär zu Stimm- und Stimmrechtsrechten berechtigen.

Abzug: Ein Betrag, der vom Bruttoeinkommen, von einem Brutto-Nachlass oder von einem Geschenk abgezogen werden kann, wodurch der Betrag gesenkt wird, auf den die Steuer erhoben wird.

ABZÜGE: - Abzug bezeichnet im Einkommensteuerkontext einen Posten, der beim Erreichen des steuerpflichtigen Einkommens abgezogen (abgezogen) wird und daher das zu versteuernde Einkommen verringert.

ACCRUAL BASIS (ACCRUAL METHOD): - Eine Bilanzierungsmethode, bei der Einnahmen- und Ausgabenposten in den zu versteuernden Einnahmen oder Ausgaben enthalten sind, wenn sie verdient oder angefallen sind, und nicht, wenn sie empfangen oder gezahlt werden

Action Learning: Projektbasiertes Lernen, das auf wichtige geschäftliche Probleme ausgerichtet ist, bei denen der Teilnehmer alleine oder mit Kohorten an einer echten geschäftlichen Herausforderung arbeitet und dabei die Fortschritte und gewonnenen Erkenntnisse analysiert und diskutiert.

Ad colligenda bona: - Lateinische Formulierung, die eine Person beschreibt, an die das Gericht eine begrenzte oder vorübergehende Erteilung von Verwaltungsschreiben zum Zweck der Sammlung des Eigentums oder eines Teils des Eigentums einer verstorbenen Person vorgenommen hat, wenn dieses Eigentum verderblich ist oder prekäre Natur oder wenn eine regelmäßige Verwaltung nicht sofort gewährt werden kann. Die Funktion dieser Art von Zuschuss besteht darin, den Vermögenswert vor Verschwendung zu schützen. eine Verwaltung eines solchen Vermögenswerts zu ermöglichen, denn wenn er nicht behandelt wird, kann er sich verschlechtern oder an Wert verlieren, bevor ein Antrag auf Erteilung eines Nachlasses oder eines Verwaltungsschreibens rechtzeitig und ordnungsgemäß gestellt werden kann.

AD VALOREM TAX: - Eine Steuer auf Waren oder Eigentum, ausgedrückt als Prozentsatz des Verkaufspreises oder des geschätzten Werts

ADDIE: ist ein Entwurfsmodell für Lehrsysteme. Es besteht aus fünf Phasen: • Bei der Analyse werden Daten gesammelt, um bestimmte Anforderungen zu ermitteln - wer, was, wo, wann und warum des Entwurfsprozesses. • Entwurf ist die Planungsphase. • Entwicklung ist die Phase, in der Schulungsmaterialien und -inhalte werden basierend auf den Lernzielen ausgewählt und entwickelt. • Die Implementierung erfolgt, wenn der Kurs persönlich oder elektronisch durchgeführt wird. • Die Evaluierung ist der fortlaufende Prozess der Entwicklung und Verbesserung von Lehrmaterialien auf der Grundlage von Rückmeldungen, die während und nach der Implementierung eingehen.

Adjusted Brutto Income (AGI): Eine Zwischenberechnung bei der Berechnung der Einkommensteuerschuld. Sie wird berechnet, indem bestimmte zulässige Anpassungen vom Bruttoeinkommen abgezogen werden.

Administrator -: Eine Person, die vom Obersten Gerichtshof mit der Verwaltung eines verstorbenen Nachlasses beauftragt wurde, wenn der Verstorbene kein Testament hinterlassen hat oder wenn der nominierte Testamentsvollstrecker aus irgendeinem Grund nicht in der Lage ist oder nicht handeln möchte.

Administrator cta -: cta ist die Kurzform des lateinischen
Ausdrucks cum testamento annexo. Es bedeutet "mit dem beigefügten Testament". In Situationen, in denen das Testament unvollständig ist, z. B. wenn möglicherweise kein Testamentsvollstrecker benannt wurde, der ernannte Testamentsvollstrecker inzwischen arbeitsunfähig geworden ist oder nicht als Testamentsvollstrecker auftreten möchte, kann beim Nachlassgericht ein Antrag auf Ernennung eines anderen gestellt werden. Wenn das Nachlassgericht zustimmt, erteilt es sogenannte „Verwaltungsschreiben mit beigefügtem Testament“, die manchmal als „Verwaltungsschreiben cta“ geschrieben werden. Das Nachlassgericht ist eine Fachabteilung des Obersten Gerichtshofs in jedem Bundesstaat und Gebiet und verfügt normalerweise über ein eigenes Standesamt.

Administrator cta :.

Administrator: - Eine Person, die in einem Testament identifiziert oder von einem Gericht ernannt wurde, um die in einem Testament enthaltenen Anweisungen auszuführen. Je nach Bundesland kann dies als Testamentsvollstrecker oder persönlicher Vertreter bezeichnet werden.

ADVANCE PRICING ARRANGEMENT (APA): - Eine Vereinbarung, die vor kontrollierten Transaktionen einen geeigneten Satz von Kriterien (z. B. Methode, Vergleiche und entsprechende Anpassungen, kritische Annahmen hinsichtlich zukünftiger Ereignisse) für die Bestimmung des Verrechnungspreises für festlegt diese Transaktionen über einen festgelegten Zeitraum. Eine Vorauszahlungsvereinbarung kann einseitig sein, an der eine Steuerverwaltung und ein Steuerpflichtiger beteiligt sind, oder multilateral, an der zwei oder mehr Steuerverwaltungen beteiligt sind.

Affektives Lernen: ist der Erwerb von Wissen basierend auf Benjamin Blooms Taxonomie, in dem er drei Lernbereiche identifizierte: kognitiv (Wissen), affektiv (Einstellung) und psychomotorisch (Fähigkeiten). Diese Taxonomie oder Klassifizierung der Denk- und Lernprozesse bildet den Rahmen für die Erstellung von Unterrichtsstrategien, -materialien und -aktivitäten, die zur Verbesserung des individuellen Lernens und der Leistung am Arbeitsplatz verwendet werden. Affektiv bezieht sich auf die Einstellung oder Denkweise der Lernenden.

Affinität, Beziehung von -: eine durch Ehe verwandte.

AGENTUR: - Ein Unternehmen, das einem Unternehmen (das sich außerhalb des Landes befindet, in dem sich die Agentur befindet) eine bestimmte Dienstleistung erbringt. Die abhängige Agentur stellt eine Betriebsstätte für das andere Unternehmen dar, und die durch die Agentur erzielten Einnahmen werden auf die Einnahmen aus dem Land besteuert, in dem sich die Agentur befindet, während die unabhängige Agentur dies nicht tut.

Agentur-Zertifizierungsprogramm: Eine Zertifizierung, die von einer Agentur, einer Gruppe von Agenturen oder einer anderen Gruppe entwickelt wurde und die die Kompetenz einer Person in den berufsbezogenen Kompetenzen / KSAs nachweist. Ein Zertifizierungsprogramm für Agenturen muss nicht von einer professionellen Community anerkannt werden.

Aggressive Growth Fund: Ein Investmentfonds, dessen primäres Anlageziel erhebliche Kapitalgewinne sind. Die Rendite und der Kapitalwert von Investmentfonds schwanken mit Änderungen der Marktbedingungen. Wenn Aktien verkauft werden, können sie mehr oder weniger wert sein als ihre ursprünglichen Kosten. Anlagen, die höhere Renditen erzielen möchten, sind auch mit einem höheren Risiko verbunden. Investmentfonds werden per Prospekt verkauft. Bitte berücksichtigen Sie die Anlageziele, Risiken, Kosten und Aufwendungen sorgfältig, bevor Sie investieren. Der Prospekt, der diese und andere Informationen über die Investmentgesellschaft enthält, ist bei Ihrem Finanzfachmann erhältlich. Lesen Sie den Prospekt sorgfältig durch, bevor Sie sich für eine Anlage entscheiden.

Aka: - eine Abkürzung für „auch bekannt als“. Einige Personen sind möglicherweise eher unter einem Spitznamen oder einem anderen Namen als unter dem offiziellen Namen auf ihrer Geburtsurkunde bekannt. Es ist eine gute Idee für diese Leute, dies zusätzlich zu ihrem Eigennamen anzugeben, wenn sie ihren Willen machen.

Akkreditierte Ausbildung: Ausbildung über dem Highschool-Niveau, die an einem US-amerikanischen College, einer Universität oder einer anderen Bildungseinrichtung abgeschlossen wurde und von einer der vom Sekretär des US-Bildungsministeriums anerkannten Akkreditierungsagenturen oder -verbände akkreditiert wurde.

Akquisition: Die teilweise oder vollständige Beschaffung eines Unternehmens durch ein anderes

Akquisitionsfinanzierung: Finanzierung, die zur Unterstützung einer Akquisition oder einer Reihe von Akquisitionen eingesetzt wird, die in Form von Fremd- oder Eigenkapital erfolgen können.

Aktie: Eine Beteiligung an einem Unternehmen. Die Aktionäre besitzen einen Anteil an der Gesellschaft und haben Anspruch auf Dividenden und finanzielle Beteiligung am Unternehmenswachstum. Sie haben auch das Recht, im Verwaltungsrat des Unternehmens abzustimmen. Beachten Sie, dass die Rendite und der Kapitalwert der Aktienkurse schwanken, wenn sich die Marktbedingungen ändern. Und Aktien können beim Verkauf mehr oder weniger wert sein als ihre ursprünglichen Kosten.

AKTIENDIVIDENDEN: - Dividendenausschüttung eines Unternehmens an seine Aktionäre in Form zusätzlicher Aktien des Unternehmens.

Aktienkaufplan: Ein Programm, bei dem ein Arbeitgeber seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, Aktien zu einem günstigen Preis zu kaufen, häufig durch Lohnabzug.

Aktiensplit: Eine Entscheidung eines Unternehmens, die Anzahl der ausstehenden Aktien zu erhöhen, indem mehr Aktien an seine derzeitigen Aktionäre ausgegeben werden. Zum Beispiel würde bei einem 2-zu-1-Split jeder Aktionär so viele neue Aktien erhalten, wie er oder sie besitzt - was die Anzahl der Aktien, die er oder sie besitzt, effektiv verdoppelt. Der Preis pro Aktie wird angepasst, um den Split zu berücksichtigen. Im Beispiel eines 2-zu-1-Splits hätte jede der neuen Aktien einen Nennwert von der Hälfte des vorherigen Preises.

Aktienzertifikat: Ein juristisches Dokument, das den Besitz einer bestimmten Anzahl von Aktien eines Unternehmens bescheinigt. Bei vielen Transaktionen wird der Aktionär elektronisch registriert und es wird kein Zertifikat ausgestellt.

AKTIONÄRE AKTIVITÄT: - Eine Aktivität, die von einem Mitglied einer MNE-Gruppe (normalerweise der Muttergesellschaft oder einer regionalen Holdinggesellschaft) ausschließlich aufgrund ihrer Beteiligung an einem oder mehreren anderen Gruppenmitgliedern, d. H. In ihrer Eigenschaft als Aktionär, durchgeführt wird.

AKTIONSOPTIONEN FÜR MITARBEITER: - Einige Unternehmen gewähren Direktoren und Mitarbeitern die Option, zu einem späteren Zeitpunkt Aktien oder Aktien des Unternehmens zu einem festgelegten Preis zu erwerben. Es gibt einem Mitarbeiter die Möglichkeit, vom zukünftigen Erfolg des Unternehmens zu profitieren, wenn der Marktwert der Aktien über den festgelegten Optionskaufpreis steigt.

Aktiv: Familienmitglieder, die auf dem Bauernhof oder in der Agrarindustrie arbeiten.

AKTUELLE VERMÖGENSWERTE: - Barmittel, Forderungen, Vorräte und andere Vermögenswerte, die im normalen Geschäftsverlauf, normalerweise innerhalb eines Jahres, wahrscheinlich in Barmittel umgewandelt, verkauft, umgetauscht oder als Aufwand erfasst werden.

Alias: - siehe

ALIEN, STEUERBEHANDLUNG VON: - Eine Person, die nicht Staatsbürger des Landes ist, in dem sie lebt. Im Allgemeinen unterscheiden die meisten Länder steuerlich nicht zwischen Staatsangehörigen und Ausländern. Vielmehr basiert die Steuerschuld auf dem Wohnsitz und / oder dem Wohnsitz.

Allgemeine Garantieerklärung: - Eine Zusicherung oder Garantie, dass etwas wie angegeben wahr ist, was es zum Titel mit der höchsten Qualität macht. Eine Tat, die normalerweise die Bündnisse von Ergreifen, stillem Genuss, Belastungen, weiterer Sicherheit und Garantie für immer enthält.

ALLGEMEINE PARTNERSCHAFT: - Siehe: Partnerschaft

ALLGEMEINER PARTNER: - In einer Partnerschaft ein Partner, dessen Haftung nicht beschränkt ist. Alle Partner einer ordentlichen Partnerschaft sind persönlich haftende Gesellschafter. Eine Kommanditgesellschaft muss mindestens eine persönlich haftende Gesellschafterin und mindestens eine Kommanditistin haben.

Alternative Mindeststeuer (AMT): Eine Methode zur Berechnung der Einkommensteuer mit einem einzigartigen Regelwerk für Abzüge und Befreiungen, das restriktiver ist als das traditionelle Steuersystem. Das AMT versucht sicherzustellen, dass bestimmte Steuerzahler mit hohem Einkommen keinen niedrigeren effektiven Steuersatz zahlen als alle anderen. Um festzustellen, ob das AMT gilt oder nicht, müssen Steuerzahler das IRS-Formular 6251 ausfüllen.

Alternative Mindeststeuer: Eine Methode zur Berechnung der Einkommensteuer, bei der bestimmte Abzüge, Gutschriften und Ausschlüsse nicht zulässig sind. Damit sollte sichergestellt werden, dass Personen, Trusts und Nachlässe, die von Steuerpräferenzen profitieren, nicht jeder Einkommensteuerpflicht des Bundes entgehen. Die Menschen müssen ihre Steuern in beide Richtungen berechnen und den höheren der beiden bezahlen.

Alternative Vermögenswerte: Ein allgemeiner Begriff zur Beschreibung nicht traditioneller Arten von Anlageklassen, einschließlich Private Equity.

Alternatives Bewertungsdatum: - Ein Datum genau sechs Monate nach dem Todesdatum des Verstorbenen, bis zu dem der persönliche Vertreter alle vom Nachlass gehaltenen Vermögenswerte für Nachlasssteuerzwecke neu bewerten kann.

Alters-, Hinterbliebenen- und Invalidenversicherung (OASDI): Der offizielle Name des Sozialversicherungsprogramms. Zusätzlich zu den Altersversorgungsleistungen bietet es Invalideneinkommen, Veteranenrenten, Sozialwohnungen und Lebensmittelmarken.

Altersvorsorge: Vorbereitung auf den Ruhestand, sowohl durch Investitionen in die finanzielle Sicherheit als auch durch Planung von Aktivitäten, Karrieremöglichkeiten und Beziehungen, die ein erfülltes Leben im Ruhestand ermöglichen.

Ambulant: - Wird häufig verwendet, um sich auf die Art des Testaments zu beziehen, da ein Testament jederzeit geändert oder annulliert werden kann, bis der Willensmacher stirbt. Es hat keine rechtliche Wirkung oder Kraft bis zum Tod des Willensmachers.

AMORTISIERUNG: - Prozess der Abschreibung der Kosten eines immateriellen Vermögenswerts über seine Nutzungsdauer.

AMORTISIERUNGSMETHODE: - Methode zur Berechnung eines Kredits nach einem Mehrwertsteuersystem, bei dem Investitionsgüter gekauft werden, die eine Nutzungsdauer von mehr als einem Jahr haben. Die Steuer, die in dem für das Vermögen gezahlten Preis enthalten ist, kann dem Gewerbetreibenden über einen Zeitraum von Jahren gutgeschrieben werden, der der Lebensdauer des Vermögens entspricht.

Analyse der Qualifikationslücken: Der Prozess, den eine Organisation durchläuft, um Qualifikationslücken in der Belegschaft zu identifizieren. Das Durchführen einer Analyse der Qualifikationslücke kann die Effizienz und Produktivität der Belegschaft erheblich steigern, sobald die Lücken geschlossen wurden.

Analyse des Schulungsbedarfs: Der Schulungsbedarf kann definiert werden als: ein Mangel an Fähigkeiten oder Fertigkeiten, der durch Schulung und Entwicklung verringert oder beseitigt werden könnte (University of London, 2006). Eine Analyse des Schulungsbedarfs ist daher der Prozess der Ermittlung des Qualifikationsmangels und des damit verbundenen Schulungsbedarfs.

Analyse: ist das Aufbrechen und Untersuchen von Teilen eines Ganzen. Beim Lernen und bei der Leistung am Arbeitsplatz wird bei der Analyse Folgendes ermittelt: • Lücke, die die Diskrepanz zwischen dem gewünschten und dem tatsächlichen Wissen, den Fähigkeiten und der Leistung identifiziert und die Grundursachen angibt. • Job, der die Pflichten und Verantwortlichkeiten der Lernenden am Arbeitsplatz identifiziert und Aufgaben, die täglich, wöchentlich, monatlich oder jährlich ausgeführt werden • Bedarf ist der Prozess des Sammelns und Synthetisierens von Daten, um zu ermitteln, wie Schulungen einem Unternehmen helfen können, seine Ziele zu erreichen. • Aufgabe ist der Prozess des Identifizierens der spezifischen Schritte, die erforderlich sind genommen werden, um eine Jobfunktion korrekt auszuführen.

Änderungsmanagement: ist der Prozess zum Ermöglichen von Änderungen innerhalb einer Organisation durch Verwendung strukturierter Ansätze, um Einzelpersonen, Teams und Organisationen von einem aktuellen Zustand in einen zukünftigen Zustand zu versetzen. Es wird als organisatorische Fähigkeit im Fähigkeitsmodell von ATD angesehen.

Andragogie: (aus dem Griechischen bedeutet Erwachsenenbildung) ist die Methode und Praxis, Erwachsene zu unterrichten. Es wurde von Malcolm Knowles weiterentwickelt, dessen Theorie fünf Schlüsselprinzipien der Erwachsenenbildung umreißt: Selbstverständnis, vorherige Erfahrung, Lernbereitschaft, Lernorientierung und Lernmotivation.

ANGEBOTENE WERTPAPIERE: - Dieser Begriff bezeichnet die Wertpapiere, die an einer offiziellen Börse zugelassen wurden und dort durch Verkauf, Kauf oder sonstige Veräußerung gehandelt werden.

Angehörige: - Allgemein verstanden als die Person oder Personen, die Ihnen am nächsten stehen und die Sie im Notfall kontaktieren möchten. Im Erbrecht gibt es keine spezifische rechtliche Definition. Das Erbrecht kann sich auf Ehepartner / Partner beziehen, die getrennt von Blutsverwandten sind, z. B. Vater, Mutter, Schwester, Bruder, Kinder. Das Gesetz erlaubt es den Menschen, in ihrem Testament anzugeben, wen sie als ihre „nächsten Angehörigen“ betrachten, vorausgesetzt, sie verwenden eine klare und angemessene Sprache. Wenn ein Verstorbener kein Testament hinterlassen hat, gibt es eine gesetzlich vorgeschriebene Anordnung, wer sein Vermögen nimmt, das auf dem Ehepartner / Partner und der Familie basiert.

Angemessene Unterbringung: Angemessene Vorkehrungen sind Änderungen an einem Arbeitsplatz, am Arbeitsumfeld oder an der Art und Weise, wie eine Person mit einer Behinderung in der Lage ist, sich für einen Arbeitsplatz zu bewerben, Aufgaben zu erfüllen oder den gleichen Zugang zu Leistungen zu genießen, die anderen Personen zur Verfügung stehen am Arbeitsplatz. Die Agenturen sind gesetzlich verpflichtet, qualifizierten Personen mit Behinderungen angemessene Vorkehrungen zu treffen, es sei denn, dies würde den Agenturen eine unangemessene Härte auferlegen. Darüber hinaus verlangt die Executive Order 13164 von den Bundesbehörden, schriftliche Verfahren für die Bereitstellung angemessener Vorkehrungen zu entwickeln.

Anhang, Anhang: - zum Anhängen, Hinzufügen oder Anhängen. Zum Beispiel müssen im Nachlassregister des Obersten Gerichtshofs von NSW Dokumente durch Zusammenheften in der oberen linken Ecke beigefügt werden.

ANLAGE: - Kauf von Aktien, Anleihen, Investmentfondsanteilen, Immobilien, Annuitäten, Sammlerstücken oder anderen Vermögenswerten mit der Erwartung, in Zukunft Erträge oder Kapitalgewinne oder beides zu erzielen.

ANLAGEABZUG: - Siehe: Investitionszulage

ANLAGEGESELLSCHAFT: - Gesellschaft, deren Tätigkeit ausschließlich oder im Wesentlichen darin besteht, Investitionen zu tätigen (d. H. Immobilien zu halten und Erträge daraus zu erzielen) und deren Kauf und Verkauf von Aktien, Wertpapieren, Immobilien oder anderen als Finanzinvestition gehaltenen Immobilien nur zu diesem Zweck erfolgt.

Anlagekategorie: Eine breite Klasse von Vermögenswerten mit ähnlichen Merkmalen. Die fünf Anlagekategorien umfassen Bargeldalternativen, festes Kapital, Eigenkapital, Schulden und Sachanlagen.

Anlageklasse: Eine bestimmte Anlagekategorie, z. B. US-Aktien, internationale Aktien, US-Anleihen, internationale Anleihen, Immobilien, Rohstoffe oder Bargeld.

ANLAGEVERFAHREN: - Methode im Zusammenhang mit der Mehrwertsteuer, bei der eine sofortige Steuergutschrift für den Teil der Ausgaben gewährt wird, der im Laufe des Jahres für den Erwerb von Unternehmensvermögen (wie Maschinen und Anlagen durch einen Hersteller) anfällt, der sich auf das Steuerelement in bezieht den Preis solcher Vermögenswerte.

ANLAGEWAREN: - Siehe: Anlagevermögen

Anlageziel: Das erklärte finanzielle Ziel einer Anlage.

Anleihe: Ein Schuldtitel, bei dem der Emittent verspricht, einen bestimmten Zinsbetrag zu zahlen und den Kapitalbetrag bei Fälligkeit zurückzuzahlen. Der Marktwert einer Anleihe schwankt mit Änderungen der Zinssätze. Mit steigenden Zinsen sinkt in der Regel der Wert bestehender Anleihen. Wenn ein Anleger eine Anleihe vor Fälligkeit verkauft, kann sie mehr oder weniger wert sein als der ursprüngliche Kaufpreis. Durch das Halten einer Anleihe bis zur Fälligkeit erhält ein Anleger die fälligen Zinszahlungen zuzüglich seines ursprünglichen Kapitals, sofern der Emittent nicht in Verzug gerät. Anlagen, die höhere Renditen erzielen möchten, sind auch mit einem höheren Risiko verbunden.

Anleihen: Anlagen, über die man einem Unternehmen oder einer Regierung Geld leiht.

Annuität -: Ein Vertrag, bei dem ein bestimmter Geldbetrag regelmäßig für einen bestimmten Zeitraum an einen Begünstigten ausgezahlt wird.

Annuität: Ein Vertrag mit einer Versicherungsgesellschaft, der aktuelle oder zukünftige Zahlungen gegen eine Prämie oder eine Reihe von Prämien garantiert. Die auf einem Rentenvertrag verdienten Zinsen sind erst steuerpflichtig, wenn die Mittel ausgezahlt oder abgehoben wurden. Abhebungen und Einkommenszahlungen werden als ordentliches Einkommen besteuert. Wenn eine Auszahlung vor dem Alter von 59½ Jahren erfolgt, können Strafen anfallen. Die Garantien eines Rentenvertrags hängen von der Zahlungsfähigkeit des Emittenten ab. Annuitäten sind mit dem Vertrag verbunden, und es kann auch eine Rücknahmegebühr anfallen, wenn der Vertragseigentümer die Annuität aufgibt, bevor bestimmte Zeiträume erfüllt sind.

ANPASSUNG DER ÜBERTRAGUNGSPREISE: - Anpassung durch die Steuerbehörden, nachdem festgestellt wurde, dass ein Transferpreis bei einer kontrollierten Transaktion zwischen verbundenen Unternehmen falsch ist oder wenn eine Gewinnverteilung nicht dem Fremdvergleichsprinzip entspricht.

Anspruch: Eine Zahlungsaufforderung gemäß den Bedingungen einer Versicherungspolice.

Anteil: Eine Eigentumseinheit an einem Unternehmen oder einem finanziellen Vermögenswert.

Anwalt: - ist eine Person, die von einer anderen Person ernannt wurde, um an ihrer Stelle bestimmte Entscheidungen zu treffen.

ANZIEHUNGSKRAFT: - Konzept, nach dem eine Betriebsstätte von dem Land besteuert wird, in dem sie sich befindet, nicht nur auf das Einkommen und das Vermögen, sondern auch auf alle Einkünfte, die ihr ausländischer Hauptsitz aus der Quelle in bezieht, und auf alle Grundstücke, die Eigentum von sind die ausländische Zentrale in dem Land, in dem sich die Betriebsstätte befindet. Der OECD-Mustervertrag erlaubt keine Anwendung.

AOEs: (Fachgebiete) sind die spezifischen technischen und beruflichen Fähigkeiten und Wissensbereiche für den Erfolg im WLP-Beruf.

APA: - Siehe: Vorab-Preisvereinbarung

Arbeitgeberengagement: Es gibt keine festgelegte Definition für das Arbeitgeberengagement. Es umfasst jedoch arbeitsbezogenes Lernen. Am wichtigsten ist es, erfolgreiche Partnerschaften mit Arbeitgebern aufzubauen und aufrechtzuerhalten.

Arbeitgeberidentifikationsnummer (EIN oder FEIN): - Eine eindeutige Nummer, die das Unternehmen gegenüber dem Internal Revenue Service identifiziert.

ARBEITSKAPITAL: - Mittel, die in Barmittel, Forderungen, Vorräte und andere kurzfristige Vermögenswerte eines Unternehmens (Bruttoumlaufvermögen) investiert sind. Der Begriff bezieht sich normalerweise auf das Nettoumlaufvermögen, dh das kurzfristige Vermögen abzüglich der kurzfristigen Verbindlichkeiten.

Arbeitsverträge: Arbeitsverträge tragen zum Schutz der Gründer bei, indem sie Rechte und Pflichten sowohl für das Unternehmen als auch für seine Mitarbeiter klar definieren. Arbeitsverträge können Gehalt, Leistungen und Arbeitspflichten sowie andere Aspekte des Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Verhältnisses definieren, z. B. das Eigentum an geistigem Eigentum, das im Rahmen der Beschäftigung geschaffen wurde, Aktienoptionsvereinbarungen und Kündigungsrichtlinien. Gut ausgearbeitete Arbeitsverträge tragen häufig dazu bei, kostspielige Rechtsstreitigkeiten zu vermeiden oder zu mildern, und schaffen klare Erwartungen für alle Parteien.

ARM-LÄNGENPRINZIP: - Der internationale Standard, der besagt, dass, wenn sich die Bedingungen zwischen verbundenen Unternehmen von denen zwischen unabhängigen Unternehmen unterscheiden, Gewinne, die aufgrund dieser Bedingungen entstanden sind, in die Gewinne dieses Unternehmens einbezogen und entsprechend besteuert werden können

ARM'S LENGTH RANGE: - Ein Begriff, der in Verrechnungspreisen verwendet wird, um einen Wertebereich zu beschreiben, der definiert werden kann, um aus vergleichbaren Transaktionen einen geeigneten marktüblichen Preis auszuwählen.

ARM'S LENGTH TRANSACTION: - Eine Transaktion zwischen Parteien, von denen jede in ihrem eigenen Interesse handelt.

Asset Allocation: Eine Methode zur Allokation von Mitteln, um die höchste potenzielle Rendite bei einem bestimmten Risiko zu erzielen. Bei der Asset Allocation wird normalerweise eine ausgefeilte mathematische Analyse der historischen Performance von Assetklassen verwendet, um zu versuchen, das zukünftige Risiko und die Rendite zu prognostizieren. Die Asset Allocation ist ein Ansatz zur Steuerung des Anlagerisikos. Es garantiert nicht gegen Investitionsverluste.

Assets -: Alle Arten von Immobilien.

Associate Professional in Talent Development (APTD): ist eine Zertifizierung für Talent Development Professionals, die sich zu Beginn ihrer Karriere befinden oder deren berufliche Rollen und Bestrebungen sich auf einige Fachgebiete konzentrieren. Die in der APTD enthaltenen Funktionen sind die Grundlagen der Talententwicklung, die Fachleute täglich nutzen können, unabhängig von der Ebene innerhalb einer Organisation oder eines Unternehmens. Es kann für einige ein Ziel oder für andere ein Sprungbrett zur CPTD sein.

ASSOZIIERTE UNTERNEHMEN: - Im Allgemeinen sind Unternehmen verbunden, bei denen dieselben Personen direkt oder unabhängig an der Verwaltung, Kontrolle oder dem Kapital beider Unternehmen beteiligt sind, d. H. Beide Unternehmen stehen unter gemeinsamer Kontrolle.

Asynchrones Lernen: Wenn der Trainer und der Lernende nicht gleichzeitig an Zeit oder Ort teilnehmen. Zum Beispiel asynchrones E-Learning.

ATF -: „als Treuhänder für“.

ATTRIBUTIONSBESTIMMUNGEN: - Regeln, die Eigentum schaffen, indem Aktien einer Partei zugewiesen werden, obwohl die Aktien rechtmäßig Eigentum einer anderen Partei sind; oft als konstruktives Eigentum an Aktien bezeichnet.

Aufbewahrung: Dieser Begriff bezieht sich auf die Fähigkeit eines Unternehmens, Mitarbeiter zu halten. Die talentiertesten und begehrtesten Mitarbeiter werden immer gefragt sein, und daher ist es die Aufgabe des Unternehmens, diese entscheidenden Mitarbeiter, finanziellen Anreize, die Fähigkeit, die Karriereleiter zu verbessern usw. zu halten. Bestimmte Branchen wie die Reinigung weisen aufgrund der Art der Arbeit hohe Fluktuationsraten auf.

AUFGEFÜHRTE WERTPAPIERE: - Siehe: Börsennotierte Wertpapiere

Aufgeschobene Rente: Ein Vertrag mit einer Versicherungsgesellschaft, der eine zukünftige Zahlung oder eine Reihe von Zahlungen im Austausch gegen laufende Prämien garantiert. Die auf einem Rentenvertrag verdienten Zinsen sind erst steuerpflichtig, wenn die Mittel ausgezahlt oder abgehoben wurden. Die Garantien eines Rentenvertrags hängen von der Zahlungsfähigkeit des Emittenten ab. Annuitäten sind mit dem Vertrag verbunden, und es kann auch eine Rücknahmegebühr anfallen, wenn der Vertragseigentümer die Annuität aufgibt, bevor bestimmte Zeiträume erfüllt sind.

Auflösung der Gesellschaft: - Die Beendigung des rechtlichen Bestehens einer Gesellschaft.

Aufsichtsbehörde für die Finanzindustrie (FINRA): Die FINRA ist eine unabhängige Aufsichtsbehörde, die alle in den USA tätigen Wertpapierfirmen überwacht. Die FINRA versucht, Anleger zu schützen, indem sie sicherstellt, dass die Wertpapierbranche fair und ehrlich arbeitet.

Aufteilung -: Die gerichtliche Trennung der jeweiligen Eigentumsanteile von Miteigentümern oder Mietern gemeinsam, damit jeder seinen Anteil am Eigentum in Besitz nehmen, genießen und kontrollieren kann.

Aufteilung: - Aufteilung oder Aufteilung von Einnahmen oder Ausgaben für verschiedene steuerliche Zwecke, z. B. zwischen Betriebsstätten in verschiedenen Gerichtsbarkeiten

Aufteilungsmethode: - Eine der Methoden zur Aufteilung der Einnahmen und Ausgaben zwischen verbundenen Unternehmen nach einer Formel bestand aus einigen Faktoren wie Umsatz, Eigentum oder Gehaltsabrechnung.

Auftraggeber: Der ursprünglich in ein Wertpapier investierte Betrag ohne Ertrag; der Nennwert einer Anleihe; oder der verbleibende Betrag, der für ein Darlehen geschuldet wird, getrennt von den Zinsen.

Auktion: Ein öffentlicher Verkauf, bei dem der Verkäufer die Absicht veröffentlicht, ein Unternehmen / einen Vermögenswert bis zu einem bestimmten Datum zu verkaufen, was wiederum einen Auktionsprozess auslöst. Das Geschäft wird dann in der Regel an den Meistbietenden verkauft.

Ausarbeitung: ist eine absichtliche Übungstechnik, bei der Lernende Inhalte in ihre eigenen Wörter einfügen und sie mit vorhandenen Erinnerungen wie Fähigkeiten oder Kenntnissen verbinden, die sie bereits haben.

Ausführen -: Kurzform der Anwaltssprache, die bedeutet, dass alle rechtlichen Formalitäten eingehalten werden, die das Gesetz in einer bestimmten Situation vorschreibt, um das Dokument rechtsgültig und wirksam zu machen, damit es in Kraft tritt. Je nach Kontext ist möglicherweise nur eine Signatur erforderlich, in anderen jedoch nicht. Zum Beispiel bedeutet jemand, der sein Testament ausführt, sowohl zu unterschreiben als auch zu erklären, dass es sein letztes Testament in Gegenwart von zwei Zeugen ist.

AUSGABEN: - Kosten, die derzeit abzugsfähig sind, im Gegensatz zu Investitionen, die derzeit möglicherweise nicht abgezogen werden, aber über die Nutzungsdauer der Immobilie abgeschrieben oder abgeschrieben werden müssen.

AUSGABESTEUER: - Begriff, der im Zusammenhang mit der Mehrwertsteuer verwendet wird, um die Steuer zu bezeichnen, die auf den Verkauf von Waren oder Dienstleistungen von steuerpflichtigen Personen zu zahlen ist, und im Gegensatz zur Vorsteuer, für die eine Gutschrift verfügbar sein wird.

AUSGEGEBENES AKTIENKAPITAL: - Aktien, die von der Gesellschaft an Aktionäre verkauft wurden

AUSGLEICHENDE ANPASSUNG -: Eine Anpassung, bei der der Steuerpflichtige einen Verrechnungspreis für Steuerzwecke angibt, der nach Ansicht des Steuerpflichtigen ein marktüblicher Preis für eine kontrollierte Transaktion ist, obwohl dieser Preis von dem tatsächlich zwischen den verbundenen Unternehmen berechneten Betrag abweicht. Diese Anpassung würde vorgenommen, bevor die Steuererklärung eingereicht wird.

AUSGLEICHSZAHLUNG: - Eine Zahlung, normalerweise von einem oder mehreren Teilnehmern an einen anderen, um die anteiligen Beitragsanteile der Teilnehmer anzupassen, die den Wert der Beiträge des Zahlers erhöht und den Wert der Beiträge des Zahlungsempfängers um den Betrag von verringert die Zahlung im Rahmen von CCA (Cost Contribution Arrangements).

AUSKAUFSZAHLUNG: - Entschädigung, die ein Teilnehmer, der sich von einem bereits aktiven CCA zurückzieht, von den verbleibenden Teilnehmern für eine wirksame Übertragung seiner Interessen an den Ergebnissen früherer CCA-Aktivitäten erhalten kann.

AUSLÄNDISCHE AUSTAUSCHKONTROLLE: - Siehe: Austauschkontrolle

AUSLÄNDISCHE AUSTAUSCHSTEUER: - Sondersteuer auf Transaktionen mit Devisenverkäufen durch inländische Bankinstitute und autorisierte Börsenmakler.

AUSLÄNDISCHE STEUERENTLASTUNG: - Befreiung von der Inlandssteuer auf Einkünfte aus dem Ausland, die bereits ausländische Steuern erlitten haben. Im Allgemeinen werden zwei Ansätze zur Steuererleichterung im Ausland verfolgt, d. H. Die Kreditmethode oder die Befreiungsmethode.

AUSLÄNDISCHE WÄHRUNG VORWÄRTS: - Siehe Terminkontrakt. Dieser Kontrakt dient demselben Zweck wie ein Devisenterminkontrakt, mit der Ausnahme, dass er nicht standardisiert und auf dem informellen Interbankenmarkt und nicht an einer formalisierten Warenbörse abgeschlossen wird.

AUSLÄNDISCHE WÄHRUNGSKÜNFTIGKEITEN: - Börsengehandelter Kontrakt für die Lieferung eines standardisierten Fremdwährungsbetrags zu einem bestimmten zukünftigen Zeitpunkt. Der Preis für die Fremdwährung wird am Tag des Kaufs oder Verkaufs des Vertrages vereinbart. Im Gegensatz zu Terminkontrakten sind Terminkontrakte handelbar, was die Standardisierung von Kontraktgröße, Spezifikation und Liefertermin widerspiegelt.

AUSLÄNDISCHE WÄHRUNGSOPTION: - Vertrag mit einer Option zum Kauf / Verkauf von Fremdwährung. Siehe: Option.

AUSLÄNDISCHER WÄHRUNGSSUCH: - Eine Vereinbarung, nach der zwei oder mehr Parteien vereinbaren, einen bestimmten Betrag von zwei verschiedenen Währungen für einen bestimmten Zeitraum umzutauschen. Während der Vertragslaufzeit tauschen die Parteien fest oder variabel verzinsliche Zinszahlungen in ihren getauschten Währungen aus.

AUSLÄNDISCHES QUELLENEINKOMMEN: - Im Allgemeinen Einkünfte aus Ländern außerhalb des Wohnsitzlandes des Steuerpflichtigen.

AUSLÄNDISCHES STEUERKREDIT (FTC): - Siehe: Kredit, ausländische Steuer

AUSNAHMEN: - Steuergesetze sehen häufig spezifische Ausnahmen für Personen, Gegenstände oder Transaktionen usw. vor, die andernfalls besteuert würden. Ausnahmen können aus sozialen, wirtschaftlichen oder anderen Gründen gewährt werden.

Ausrichtung: Die Positionierung der Richtlinien, Praktiken und Strategien des Humankapitalsystems in Bezug auf den Strategieplan und den Leistungsplan der Agentur. Was also im System getan wird, dient der direkten Unterstützung der Mission, Ziele und Vorgaben der Agentur.

Ausschluss der Erbschaftssteuer (Gutschrift): Ein Teil eines verstorbenen Nachlasses, der nicht der Erbschaftssteuer unterliegt (manchmal als „Gutschrift“ bezeichnet).

AUSSCHLÜSSE: - Begriff zur Beschreibung von Einkünften, die für die steuerliche Berechnung des Bruttoeinkommens befreit, d. H. Nicht berücksichtigt sind.

Außenfinanzierung: Die Mechanismen oder „harten Fakten“ der Geldverwaltung, wie z. B. Anlagerenditen, Kontoauszüge und Budgets.

Außerehelich: - oder

Ausstiegsstrategie: Ein Plan, der festlegt, wie der Investor und das Managementteam ihre Beteiligungen verkaufen, um eine maximale Rendite zu erzielen. Eine Strategie kann von mehreren Faktoren bestimmt werden, vom Investitionsklima über Branchentrends bis hin zu den Arten wahrscheinlicher Käufer, die für ein Unternehmen existieren. Typische Ausstiegsstrategien sind „Trade Sales“, „Secondary Buy-Outs“ und „Börsengänge“.

AUSTAUSCH VON INFORMATIONEN: - Die meisten Steuerabkommen enthalten eine Bestimmung, nach der die Steuerbehörden eines Landes die Steuerbehörden des anderen Landes auffordern können, Informationen über einen Steuerpflichtigen bereitzustellen. Informationen dürfen nur für Steuerzwecke im Empfangsland verwendet werden und müssen vertraulich behandelt werden, d. H. Sie können nur den Personen oder Behörden mitgeteilt werden, die mit der Festsetzung oder Erhebung von Steuern befasst sind, die unter den Vertrag fallen.

AUSTAUSCHKONTROLLE: - Beschränkung des Betrags einer bestimmten Fremdwährung, der gekauft oder verkauft werden kann

Auswirkung des Verlusts: Ein Wert, der einem Arbeitnehmer zugewiesen wird, um die Auswirkung auf das Unternehmen zu bewerten, wenn der Arbeitnehmer das Unternehmen verlässt.

Authoring Tools oder Instructional Tools: Softwarepakete, mit denen Instruktionsdesigner Inhalte erstellen und für Endbenutzer verpacken. Authoring-Tools werden häufig zum Erstellen von E-Learning-Modulen verwendet. Sie sind so geschrieben, dass sie internationalen Standards wie dem Shareable Content Object Reference Model (SCORM) entsprechen. Diese Tools ermöglichen allgemeine Autorenwerkzeuge wie Adobe Captivate, Adobe Flash und Articulate.

Authoring Tools: sind Softwareprogramme, mit denen ein Content-Experte mit einem Computer in der Alltagssprache interagieren kann, um Kursunterlagen zu entwickeln.

Automatische Reinvestition: Eine Vereinbarung, bei der ein Institut automatisch Dividenden oder Kapitalgewinne, die durch die Investition einer Person generiert wurden, zurück in die Investition einzahlt, um zusätzliche Aktien zu kaufen.

AUXILIARY COMPANY: - Unternehmen, das Teil einer Unternehmensgruppe ist und Hilfsdienstleistungen für Konzernunternehmen erbringt.

Agile Checkliste

Die folgende Agile Checkliste gibt Ihnen einen schnellen Überblick über die agile Methodik, ihre Vorteile und Grenzen und ermöglicht es Ihnen, die grundlegenden Schritte dieser PM-Methodik zu verstehen.   Agile Checkliste

Aufgaben-Überwachung Checkliste

Die Checkliste zur Aufgabensupervision beschreibt die Schritte, die einem Vorgesetzten oder einem Gruppenleiter bei der Aufgabenkontrolle und -überwachung helfen. Sie zeigt dem Mitarbeiter die Richtung der Aufgaben und lässt ihn die Möglichkeiten zur Verbesserung der Aufgabenerfüllung diskutieren 

Aufgaben-Update-Checkliste

Diese Checkliste zur Aufgabenaktualisierung wurde zur Unterstützung der Arbeitsabläufe von Organisationen und Projekten erstellt, um deren Manager bei der Durchführung von Aufgabenrevisionen oder Änderungen aufgrund unterschiedlicher Bedingungen zu unterstützen. Diese Checkliste wird Ihnen helfen, Ihre Aufgaben wirklich konsistent und aktuell zu halten.    Aufgaben-Update-Checkliste

Aufgaben-Sättigungs-Checkliste

Diese Checkliste für Aufgabensättigung erklärt die Symptome dieses bedrohlichen Phänomens sowie die Methoden, um es zu verhindern. Diese Checkliste wird für Mitarbeiter und deren Manager hilfreich sein, sowie für jeden, der in modernen stressigen Bedingungen lebt, die von Menschen verlangen, sich regelmäßig zu überarbeiten.  Checkliste Aufgabensättigung

Aufgabenbericht-Checkliste

Wenn ein Team an einem Projekt arbeitet, muss es eine Reihe von Aufgaben erledigen. Wenn diese Aufgaben abgeschlossen sind, muss das Team über die erzielten Ergebnisse berichten. Die folgende Aufgabenbericht-Checkliste identifiziert eine Reihe von Aufgabenattributen, die Ihrem Team helfen, einen Bericht über seine Aufgaben zu schreiben. Aufgabenbericht-Checkliste

BACK-TO-BACK-DARLEHEN: - Methode zur Kreditaufnahme zwischen verbundenen Parteien, bei der ein Darlehen über einen unabhängigen Drittvermittler weitergeleitet wird.

Balanced Mutual Fund: Ein Investmentfonds, dessen Ziel ein Gleichgewicht zwischen Aktien und Anleihen ist. Ausgewogene Fonds sind in der Regel weniger volatil als reine Aktienfonds. Die Rendite und der Kapitalwert von Investmentfonds schwanken mit Änderungen der Marktbedingungen. Wenn Aktien verkauft werden, können sie mehr oder weniger wert sein als ihre ursprünglichen Kosten. Investmentfonds werden per Prospekt verkauft. Bitte berücksichtigen Sie die Anlageziele, Risiken, Kosten und Aufwendungen sorgfältig, bevor Sie investieren. Der Prospekt, der diese und andere Informationen über die Investmentgesellschaft enthält, ist bei Ihrem Finanzfachmann erhältlich. Lesen Sie den Prospekt sorgfältig durch, bevor Sie sich für eine Anlage entscheiden.

Balanced Scorecard-Ansatz: ist ein strategisches Planungs- und Managementsystem zur Messung und Verfolgung der Leistung eines Unternehmens aus vier Perspektiven: Kunde, Lernen und Wachstum (oder Innovation), interne Geschäftsprozesse und Finanzen.

BANK-SECRECY-BESTIMMUNGEN: - Bestimmungen, nach denen eine Bank die Weitergabe von Informationen über ihre Kunden an Dritte, einschließlich der Steuerbehörden, verweigert.

BAPA: - Bilaterale Vorab-Preisvereinbarung. Wird auch MAP APA genannt.

Bärenmarkt: Ein Markt mit einem längeren Zeitraum sinkender Preise. Ein Bärenmarkt ist das Gegenteil eines Bullenmarktes.

BÄRERSICHERHEITEN: - Aktien, Anleihen usw., bei denen das Eigentum von einem Inhaber auf einen anderen übertragen werden kann, ohne dass die Transaktion von der ausstellenden Gesellschaft registriert wird, dh das Eigentum geht mit der Lieferung über.

Bargeldalternativen: Vermögenswerte, die am einfachsten in Bargeld umgewandelt werden können und bei denen das Risiko von Preisschwankungen sehr gering ist. Beispielsweise können Geldmarktfonds als Bargeldalternative angesehen werden. In Geldmarktfonds gehaltenes Geld ist weder von der Federal Deposit Insurance Corporation noch von einer anderen Regierungsbehörde versichert oder garantiert. Geldmarktfonds versuchen, den Wert Ihrer Anlage bei 1,00 USD pro Aktie zu erhalten. Es ist jedoch möglich, Geld zu verlieren, indem Sie in einen Geldmarktfonds investieren.

BASISUNTERNEHMEN: - Unternehmen mit Sitz in einem Niedrigsteuer- oder Nichtsteuerland (d. H. Steueroase), das dazu dient, Einkommen zu schützen und Steuern im Heimatland des Steuerpflichtigen zu senken. Basisunternehmen üben bestimmte Aktivitäten im Namen verbundener Unternehmen in Hochsteuerländern aus (z. B. Managementdienste) oder werden zur Kanalisierung bestimmter Einnahmen wie Dividenden, Zinsen, Lizenzgebühren und Gebühren verwendet.

Bedarfsanalyse: ist ein systemischer Prozess zum Sammeln und Synthetisieren von Daten und Informationen, um den Unterschied zwischen dem aktuellen Zustand und dem gewünschten zukünftigen Zustand zu bestimmen.

Bedarfsermittlung: Identifizieren Sie die Leistungsanforderungen sowie die Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten, die die Belegschaft einer Agentur benötigt, um die Anforderungen zu erfüllen. Eine Bedarfsanalyse ist der Prozess der Ermittlung der "Lücke" zwischen der erforderlichen Leistung und der aktuellen Leistung.

Befreiungsmethode: - Siehe: Steuererleichterungen im Ausland

BEGRENZTER (BESONDERER) PARTNER: - Siehe: Kommanditgesellschaft

Begünstigtenbezeichnungen: Dies sind Verträge zwischen Ihnen und einem Unternehmen, häufig Ihrem Arbeitgeber (für Arbeitsleistungen), einer Versicherungsgesellschaft oder einem Finanzinstitut. Diese ermöglichen Ihnen die direkte Zahlung des von dem Unternehmen gehaltenen Vermögens direkt an Ihren benannten Begünstigten, wodurch Nachlassverfahren (jedoch keine Nachlasssteuern) vermieden werden.

Begünstigter -: Eine Person, die in einem Testament genannt wird, um bestimmte Eigenschaften des Erblassers zu erhalten. Auch eine Person, die Einkommen oder Vermögen von einem Trust erhält.

Begünstigter: Eine Person, die dazu bestimmt ist, das Einkommen, den Kapitalbetrag oder den Erlös eines Trusts, Nachlasses, Finanzkontos, einer Versicherungspolice oder eines Pensionsplans zu erhalten.

Begünstigter: Eine Person, die in einer Lebensversicherung, einer Rente, einem Testament, einem Trust oder einer anderen Vereinbarung genannt wird, um nach dem Tod des Eigentümers eine finanzielle Leistung zu erhalten. Ein Begünstigter kann eine Einzelperson, ein Unternehmen, eine Organisation usw. sein.

BEHALTENE ERGEBNISSE: - Der Teil des Nachsteuergewinns eines Unternehmens, der nicht an die Aktionäre ausgeschüttet, sondern in das Geschäft reinvestiert wird.

Behavioral Career Counseling: ist ein wissenschaftlich präziser Ansatz zur Karriereentscheidung, der Konzepte aus der Psychologie nutzt.

Behaviorismus: ist eine Lerntheorie, die sich auf beobachtbares und messbares Verhalten konzentriert. Es wird normalerweise mit dem Psychologen B. F. Skinner in Verbindung gebracht, der voraussagte, dass tierisches und menschliches Verhalten durch Konditionierung auftritt, was die Verstärkung der gewünschten Reaktionen darstellt.

BEITRAGSANALYSE -: Wenn die Gewinnaufteilungsmethode in Verrechnungspreisfällen angewendet wird, erfordert eine Beitragsanalyse, dass der kombinierte Gewinn auf der Grundlage des relativen Werts der Funktionen, die von jedem der an der Kontrolle beteiligten verbundenen Unternehmen ausgeführt werden, zwischen verbundenen Unternehmen aufgeteilt wird Transaktion.

Beitragsorientierter Plan: Ein Pensionsplan, bei dem die jährlichen Beiträge des Arbeitgebers oder Arbeitnehmers im Allgemeinen als fester Prozentsatz der Vergütung oder des Unternehmensgewinns des Arbeitnehmers angegeben werden. Die Höhe der Altersleistungen ist nicht garantiert; Vielmehr hängt es von der Anlageperformance des Mitarbeiterkontos ab.

Beitragsunabhängiger Pensionsplan: Ein Pensionsplan, der vollständig aus Arbeitgeberbeiträgen ohne Arbeitnehmerbeiträge finanziert wird.

Belastung: Alle erfassten Immobilieninteressen, die die Fähigkeit des Eigentumsinhabers zur Nutzung oder Vermittlung der Immobilie beeinträchtigen würden (Beispiele: Hypotheken oder Dienstbarkeiten).

Bench Strength: Ein risikobasierter Score zur Messung der Stärke der einer Position zugewiesenen Nachfolger

Benchmarking: Ein Organisationsänderungsprozess, der auf kontinuierliche Verbesserung abzielt. Ein Benchmark ist ein Vergleichsstandard für die Bewertung von Leistungen anhand bekannter Exzellenzbeispiele. Es ist ein Ziel, das über die derzeitigen Fähigkeiten hinausgeht, nach dem die Organisation jedoch strebt. Es ist eine Suche nach Best Practices unter anerkannten Führungskräften, die überlegene Leistungen erbringen, und konzentriert sich auf die Analyse dessen, was die überlegene Organisation getan hat, um Verbesserungen zu erzielen, die an anderen Orten angewendet werden könnten.

BENEFICIAL EIGENTÜMER: - Eine Person, die die wirklichen Vorteile des Eigentums genießt, obwohl das Eigentum an der Immobilie unter einem anderen Namen geführt wird. In Steuerabkommen oft wichtig, da einem Einwohner eines Steuerabkommenspartners die Vorteile bestimmter reduzierter Quellensteuersätze verweigert werden können, wenn der wirtschaftliche Eigentümer der Dividenden usw. in einem Drittland ansässig ist.

Beobachtung: tritt auf, wenn die Teilnehmer aufgefordert werden, Zeuge eines Ereignisses zu werden und bereit sind, ihre Überlegungen, Reaktionen, Daten oder Erkenntnisse auszutauschen. Dies ist auch eine Methode zur Datenerfassung.

Berater für die Verteilung von Treuhändern :. Andere ernannte Person (en), die eine quasi treuhänderische Rolle spielen, in der die Person nicht alle Befugnisse eines Treuhänders hätte, aber dem Treuhänder Empfehlungen aussprechen oder Anweisungen in Bezug auf Ausschüttungen oder Anlagen geben könnte. Wenn Sie beispielsweise eine Bank oder eine Treuhandgesellschaft oder eine Person als Treuhänder benennen, die die alltäglichen Umstände Ihrer Kinder nicht genau kennt, möchten Sie möglicherweise einen Vertriebsberater benennen, der den Treuhänder über die Bedürfnisse des Kindes informiert.

Berater: Wenn Sie einen Prozess durchführen und hoffentlich einen PE-Deal abschließen, gibt es eine Reihe von Männern in Anzügen (mit gelegentlichen Frauen), die „helfen“. Als Gruppe werden sie Berater genannt. Zu dieser Gruppe gehören Ihre Investmentbank, Ihre Anwälte und die verschiedenen Due-Diligence-Anbieter. Berater liefern zwei Ergebnisse: Eine große Anzahl von Dokumenten unterschiedlicher Qualität, die versuchen, Ihr Unternehmen, seinen Markt, die Chancen und Hindernisse zu erklären. Eine große Anzahl unterschiedlicher Rechnungen Größen (siehe „Deal Fees“). Nach meiner Erfahrung besteht zwischen den beiden Ausgängen nur eine geringe Korrelation. Je größer Ihr Unternehmen ist, desto mehr „Marken“ möchten die Leute in dem Bericht haben, desto größer ist die Rechnung.

Beratung: ist der kurzfristige, interne oder extern definierte Prozess zur Lösung von Problemen und zur Unterstützung von Einzelpersonen, Gruppen oder Organisationen beim Übergang von einem aktuellen Zustand in einen gewünschten Zustand.

Bereitschaft: Wie bereit ein Nachfolger ist, eine Position einzunehmen

Bereitstellung: ist eine beliebige Methode zum Übertragen von Inhalten an Lernende, einschließlich von Lehrern geführter Schulungen, virtueller Schulungen, CD-ROMs und Büchern.

BERRY-VERHÄLTNIS: - Verhältnis, mit dem ein marktüblicher Gewinn ermittelt wird. Die Berry Ratio ist das Verhältnis des Bruttoeinkommens eines Unternehmens zu den Betriebskosten.

Berufsbeurteilung: Untersucht die Fähigkeiten, Kenntnisse und Fertigkeiten, die für betroffene Berufsgruppen erforderlich sind. Die berufliche Beurteilung identifiziert, wie und welche beruflichen Diskrepanzen oder Lücken bestehen, die möglicherweise durch die neue Ausrichtung einer Agentur eingeführt werden. Außerdem werden neue Arbeitsmethoden untersucht, mit denen Unstimmigkeiten oder Lücken beseitigt werden können.

BERUFSDIENSTLEISTUNGEN: - Dienstleistungen, die von Angehörigen der liberalen Berufe (d. H. Ärzte, Anwälte, Buchhalter usw.) unabhängig erbracht werden, und andere Tätigkeiten mit unabhängigem Charakter.

BESCHÄFTIGUNGSEINKOMMEN: - Einkommensquelle von Einzelpersonen, die Einkommen aus Arbeit oder anderen gegenwärtigen oder ehemals abhängigen persönlichen Dienstleistungen wie Gehältern, Löhnen, Prämien, Zulagen, Entschädigungen für den Verlust von Amt oder Beschäftigung, Renten und in einigen Ländern bestimmten sozialen Leistungen abdeckt Sicherheitsvorteile.

Beschäftigungsfähigkeit: Die Beschäftigungsfähigkeit besteht aus einer Reihe von Leistungen, Fähigkeiten, Verständnis und persönlichen Eigenschaften, die der Einzelne besitzt.

Bescheinigung und Bescheinigung -: um die Echtheit oder Echtheit eines Dokuments durch Unterzeichnung als Zeuge zu bezeugen, um ein Dokument zu authentifizieren.

BESCHLEUNIGTE ABWERTUNG -: Abschreibungsmethode, nach der Steuerzahler dem ersten Jahr oder den ersten Jahren nützlicher Geschäftsgüter wie Maschinen und Anlagen größere Abschreibungsabzüge zuweisen können

BESCHRÄNKTE HAFTUNG: - Haftung des Anlegers, die auf den Umfang seiner Investition beschränkt ist

BESCHRÄNKTER AKTIENPLAN: - Ein Aktienoptionsplan, bei dem die übertragene Aktienoption Einschränkungen hinsichtlich der Übertragbarkeit und einem erheblichen Verfallsrisiko unterliegt. Restricted Stock ist im Bruttoeinkommen des Arbeitnehmers im ersten Steuerjahr enthalten, in dem die Rechte übertragbar werden oder nicht mehr verfallen.

BESITZ DER USA: - Im Allgemeinen jede US-Insel, Cay oder Riff, die nicht zu einem der 50 Staaten gehört. Aus steuerlichen Gründen gehören zu den Besitztümern Puerto Rico, die Jungferninseln, die Marshallinseln, die Föderierten Staaten von Mikronesien, Amerikanisch-Samoa, Guam, die Kanalzone, die Marianen, Johnson Island und Wake Island.

Besondere Garantieerklärung -: Der Stipendiat garantiert das Eigentum nur gegen Mängel, die während des Eigentums des Stipendiaten auftreten, jedoch nicht vor diesem Zeitpunkt.

Best Practice: Eine innovative und kreative Personalpraxis, ein Projekt, eine Aktivität oder ein Programm, die das Erreichen der Mission des Unternehmens erleichtert. Die Beziehung zwischen der Praxis und ihrer Anwendbarkeit zur Verbesserung der Mission ist klar, und die Praxis kann von anderen Organisationen mit ähnlichen Umständen leicht wiederholt werden. Best Practices können als getestete Lösungen für allgemeine geschäftliche Herausforderungen angesehen werden.

BESTE METHODENREGEL: - Verrechnungspreisregel, nach der ein Steuerpflichtiger die Verrechnungspreismethode anwenden muss, die das zuverlässigste Maß für den marktüblichen Preis ergibt. Diese Regel schreibt keine Prioritäten zwischen verschiedenen Methoden vor.

Betriebsvereinbarung: Die Betriebsvereinbarung ist das Dokument, das den Rahmen für die Entscheidungsfindung und den Betrieb von LLCs festlegt und den Statuten für Unternehmen ähnelt. Das Dokument muss zwar nicht beim Außenminister eingereicht werden, wird jedoch häufig von Kreditgebern, Investoren und potenziellen Geschäftspartnern angefordert. Für LLCs mit mehreren Mitgliedern dient die Betriebsvereinbarung dazu, Vereinbarungen und Vereinbarungen zwischen Gründern zu erinnern. Für Einzelunternehmen ist die Betriebsvereinbarung ein Beweis dafür, dass das Unternehmen einen beschränkten Haftungsschutz verdient, und positioniert das Unternehmen für Wachstum durch Fremd- oder Eigenkapitalfinanzierung.

BETRUG: - Steuerbetrug ist eine Form der vorsätzlichen Steuerhinterziehung, die im Allgemeinen strafrechtlich geahndet werden kann. Der Begriff umfasst Situationen, in denen absichtlich falsche Aussagen gemacht, gefälschte Dokumente erstellt usw. werden.

Bevollmächtigter (Vollmacht): Ein Bevollmächtigter, der im Rahmen einer rechtlichen und finanziellen Vollmacht manchmal als "tatsächlicher Anwalt" bezeichnet wird, ist eine Person, die Sie als Bevollmächtigter für die Verwaltung Ihrer rechtlichen und finanziellen Angelegenheiten bestimmt haben. Ein Agent kann einzeln oder gemeinsam oder gesamtschuldnerisch benannt werden, um gegenwärtig oder alternativ nur im Falle Ihrer Unfähigkeit in Ihrem Namen zu handeln.

BEVORZUGUNGSANTEILE: - Aktien, die ein Recht auf eine vorherige und normalerweise feste Dividende vor den an die Stammaktionäre gezahlten Dividenden haben.

Beweislast: - Die Last und Verantwortung für den Nachweis einer Behauptung. Weit verbreiteter Grundsatz im Steuerrecht, zum Beispiel, wenn der Steuerpflichtige die Hauptverantwortung für die Angabe seines steuerpflichtigen Einkommens oder seiner steuerpflichtigen Transaktionen trägt.

Beweislast: - Verpflichtung, ein Gericht oder eine andere Einrichtung von der Gültigkeit einer tatsächlichen Behauptung zu überzeugen.

Bewerteter Wert oder Bewertung -: Eine Schätzung des Wertes von Eigentum durch uninteressierte Personen mit bestimmten Qualifikationen und spezifischen Methoden.

Bewertung des Schulungsprogramms: Die Bewertung des Schulungsprogramms ist ein kontinuierlicher und systematischer Prozess zur Bewertung des Werts oder des potenziellen Werts eines Schulungsprogramms. Die Ergebnisse der Bewertung werden verwendet, um die Entscheidungsfindung in Bezug auf verschiedene Komponenten des Trainings (z. B. Instruktionsdesign, Bereitstellung, Ergebnisse) und dessen Gesamtfortsetzung, -modifikation oder -eliminierung zu steuern.

Bewertung des Trainingstransfers: Dies ist ein Prozess zur Messung des Erfolgs der Fähigkeit des Lernenden, Lernen am Arbeitsplatz zu übertragen und umzusetzen.

Bewertung von Schulungen: ist eine mehrstufige, systematische Methode zum Sammeln von Informationen über die Wirksamkeit und Wirkung von Schulungsprogrammen. Die Ergebnisse der Messungen können verwendet werden, um das Angebot zu verbessern, festzustellen, ob die Lernziele erreicht wurden, und um den Wert des Trainings für die Organisation zu bewerten.

BEWERTUNG: - Akt der Berechnung der fälligen Steuer

Bewertung: Eine formelle Bewertung des Werts einer Immobilie zu einem bestimmten Zeitpunkt, die von einem qualifizierten Fachmann durchgeführt wird.

BEWERTUNGSGRUNDSÄTZE: - Steuerrechtliche Grundsätze für die Bewertung von geschäftlichen und nicht geschäftlichen Vermögenswerten sowie von Lagerbeständen.

BEWERTUNGSHINWEIS: - Die schriftliche Entscheidung der Steuerbehörden nach Überprüfung der Steuererklärung eines Steuerpflichtigen, wobei die Höhe des zu versteuernden Einkommens bestimmt und die Höhe der fälligen Steuer berechnet wird.

Bewertungsinstrument: Ein Gerät oder eine Methode, mit der gemessen wird, inwieweit ein Bewerber über die Kompetenzen oder KSAs verfügt, die für eine erfolgreiche Arbeitsleistung erforderlich sind. Beispiele für Bewertungsinstrumente sind Bewertungspläne, schriftliche Tests, Arbeitsproben und strukturierte Interviews.

Bewertungsmodell: Eine Skala zur Messung der Leistung und Kompetenz von Arbeitnehmern.

Bewertungspraktiken: Organisationen, die die Entwicklung einer „Kultur des Lernens“ erleichtern, können die Aus- und Weiterbildung unterstützen, indem sie Bewertungspraktiken implementieren und bereit sind, in den Erfolg ihrer Mitarbeiter zu investieren. Zum Beispiel können Vorgesetzte jährliche Überprüfungen durchführen, die nicht nur den Fortschritt in Richtung Ziele und Vorgaben messen, sondern auch breitere Karriereziele berücksichtigen und dann versuchen, die Unternehmensziele mit den individuellen Ambitionen in Einklang zu bringen.

Bewilligung des Nachlasses: ist ein offizielles Dokument, das vom Obersten Gerichtshof als Beweis dafür bestätigt und ausgestellt wurde, dass der Gerichtshof die Befugnis der als Vollstrecker benannten Person (en) anerkannt und bestätigt hat, den verstorbenen Nachlass gemäß dem Willen des Verstorbenen zu behandeln und verteilen ihre Vermögenswerte und ihr Eigentum, sowohl real als auch persönlich. Dies muss zuerst erfolgen, bevor der Testamentsvollstrecker das Eigentum an dem Vermögen erwerben kann, das den verstorbenen Nachlass bildet, dh bevor er das Vermögen des Verstorbenen „einfordert“.

BEZAHLTES KAPITAL: - Das Kapital, das ein Unternehmen von Anlegern für Aktien erhalten hat, im Unterschied zu Kapital, das durch Gewinne oder Spenden generiert wird.

BILANZ: - Aufstellung der Finanzlage eines Unternehmens zu einem bestimmten Datum. In der Erklärung werden die Vermögenswerte des Unternehmens in einer Spalte sowie die Verbindlichkeiten und das Eigenkapital des Eigentümers in einer anderen Spalte aufgeführt.

BILATERAL ADVANCE PRICING ARRANGEMENT (BAPA) APA: - Beteiligung von zwei oder mehr Steuerbehörden

Bildungs- und Schulungsdienste: Unternehmen, die Bildungs- und Schulungsdienste anbieten. Beispiele hierfür sind Bildungsveröffentlichungen, Hochschulen / Schulen, Bildungssoftware, Online-Bildungsprogramme und Spiele.

BIMBO - Buy In, Management Buyout: Bei einem BIMBO-Deal umfasst ein Verkauf sowohl Elemente eines MBI als auch eines MBO. Zum Beispiel ein etabliertes Managementteam, das mit einem externen Kandidaten zusammenarbeitet, um das Unternehmen vom Lieferanten zu kaufen, und dabei ein neues Managementteam bildet.

Blended Learning: ist die Praxis, mehrere Medien in einem Lehrplan zu verwenden. Es bezieht sich auf die Kombination von formellen und informellen Lernereignissen wie Unterricht im Klassenzimmer, Online-Ressourcen und Coaching am Arbeitsplatz.

Blended Training: Training, für das zwei oder mehr Unterrichtsmethoden erforderlich sind, die abgeschlossen werden müssen, um die Anforderungen an die Ausbildung zu erfüllen.

Blog: Eine Website, auf der ein Autor Meinungen und Überlegungen austauschen und Themen in Form von Online-Journalen diskutieren kann. Lern- und Entwicklungsprogramme können Blogs enthalten, um zusätzliche Kursinformationen und Aktualisierungen der Kursmaterialien bereitzustellen. Die Teilnehmer können den Kurs in diesem Raum diskutieren.

Blooms Taxonomie: Entwickelt von Benjamin Bloom, ist ein hierarchisches Modell, das verwendet wird, um das Lernen in drei Ergebnisse oder Bereiche zu klassifizieren - kognitiv (Wissen), psychomotorisch (Fähigkeiten) und affektiv (Einstellung) -, die als KSAs bezeichnet werden. Die Domänenkategorien verwenden Verben, um das Verhalten in einer hierarchischen Beziehung zu definieren, die zunehmend komplexer und schwieriger zu erreichen ist. Die Taxonomie ist nützlich, um Lernziele zu schreiben.

Blue Chip Stock: Die Aktie eines etablierten Unternehmens, das in der Vergangenheit einen Gewinn und möglicherweise eine konstante Dividende erzielt hat.

Blutsverwandtschaft: - lateinischen Ursprungs, was „geteiltes Blut“ oder Blutsverwandtschaft bedeutet, Personen, die von einem gemeinsamen Vorfahren abstammen, der gleichen Blutlinie. Anders als eine Affinitätsbeziehung, die durch Heirat mit jemandem verwandt ist.

BÖDEN: - Die unteren Grenzen für Steuervorteile und -nachteile, z. in medizinischen Kosten. Ein Steuerzahler muss mehr als die Untergrenze für einen Abzug ausgeben, und nur der Betrag über der Untergrenze ist abzugsfähig.

Bona vacantia: - Lateinischer Begriff bedeutet, dass es keinen Eigentümer für die Immobilie gibt. Diese Situation entsteht, wenn jemand ohne Willen stirbt und es in der gesetzlich festgelegten Personengruppe niemanden gibt, der das Eigentum des Verstorbenen übernehmen kann. In diesem Fall sieht das Gesetz vor, dass die jeweilige Landes- oder Gebietsregierung berechtigt ist, das Eigentum des verstorbenen Nachlasses zu übernehmen.

Börsengang: Börsengang eines Unternehmens. Bei einem Börsengang kaufen Investmentbanken die Aktien eines Unternehmens und bieten sie der Öffentlichkeit zu einem Angebotspreis an. Während des Handels mit der Aktie kann der Marktpreis mehr oder weniger als der Angebotspreis betragen. Beachten Sie, dass die Rendite und der Kapitalwert der Aktienkurse schwanken, wenn sich die Marktbedingungen ändern. Und Aktien können beim Verkauf mehr oder weniger wert sein als ihre ursprünglichen Kosten.

Börsennotiertes Unternehmen: - Unternehmen, dessen Aktien an einer anerkannten Börse gehandelt werden.

BRANCH PROFITS TAX (BPT): - Siehe: Branch Tax

BRIEFREGELUNG: - Siehe: Vorabentscheidung

BROTHER-SISTER CORPORATIONS: - Zwei oder mehr Unternehmen, die denselben Aktionären gehören und von diesen kontrolliert werden.

BRUTTOEINKOMMEN, STEUERN AUF: - In einigen Ländern werden Einkommenssteuern auf Bruttoeinkommen (normalerweise zu niedrigen Sätzen) ohne Abzug von Ausgaben erhoben.

BRUTTOEINKOMMEN: - Bruttoeinnahmen des Steuerpflichtigen in Form von Bargeld oder Eigentum des Steuerpflichtigen als Entschädigung für unabhängige persönliche Dienstleistungen und Bruttoeinnahmen des Steuerpflichtigen aus einem Gewerbe, Geschäft oder einer Dienstleistung, einschließlich Zinsen, Dividenden, Lizenzgebühren , Vermietung, Gebühren oder auf andere Weise.

BRUTTOGEWINNE: - Der Bruttogewinn aus einem Geschäftsvorfall ist der Betrag, der berechnet wird, indem von den Bruttoeinnahmen des Geschäfts die zuordenbaren Einkäufe oder Produktionskosten des Umsatzes abgezogen werden, wobei die Erhöhung oder Verringerung des Lagerbestands oder des Lagerbestands angemessen berücksichtigt wird. aber ohne Berücksichtigung anderer Kosten.

BRUTTO-GEWINN-STEUER: - Steuern, die normalerweise zu niedrigen Sätzen auf die Bruttoeinnahmen eines Unternehmens erhoben werden

BRUTTO-GEWINN-VERHÄLTNIS: - Verhältnis des Bruttogewinns zum Umsatz eines Unternehmens oder alternativ zu den bereinigten Einkäufen oder "verbrauchten Waren" während des Rechnungszeitraums.

Brutto-Nachlass: - Für Zwecke der Nachlasssteuer des Bundes der Gesamtwert aller realen oder persönlichen, materiellen oder immateriellen Immobilien, die ein Verstorbener zum Zeitpunkt des Todes besessen oder kontrolliert hatte.

Brutto-Nachlass: Der Gesamtwert des Eigentums einer Person für Zwecke der staatlichen oder bundesstaatlichen Nachlasssteuer.

BRUTTO-RAND: - Verhältnis von Bruttogewinn zu Bruttoumsatz.

Buchwert: Der Nettowert des Vermögens eines Unternehmens abzüglich seiner Verbindlichkeiten und des Liquidationspreises seiner bevorzugten Emissionen. Der Nettoinventarwert geteilt durch die Anzahl der ausgegebenen Stammaktien entspricht dem Buchwert je Aktie, der höher oder niedriger als der Marktwert der Aktie sein kann.

Bullenmarkt: Ein Markt mit einer längeren Periode steigender Preise. Ein Bullenmarkt ist das Gegenteil eines Bärenmarktes.

BUNDESREGISTER: - Eine tägliche Veröffentlichung der US-Regierung, die die Vorschriften der verschiedenen Regierungsbehörden druckt.

BUNDESSTEUER: - In Bundesländern kann die Besteuerung auf zwei Ebenen erfolgen: Besteuerung durch den Bund oder die Konföderation und Besteuerung durch den Staat oder die Provinzen.

BÜRO: - Zum Zwecke der Anwendung eines Steuerabkommens bildet das Büro eines Unternehmens normalerweise eine Betriebsstätte, wenn die Geschäftstätigkeit dieses Unternehmens ganz oder teilweise über dieses Büro ausgeübt wird.

BÜROPRÜFUNG: - Eine Prüfung bei einer Steuerbehörde, in der Regel eine unkomplizierte Steuerangelegenheit.

Business Case: Eine Methode zur Projektierung und Dokumentation der Vorteile, die sich aus der Investition von Ressourcen in eine bestimmte Strategie ergeben. Ein Business Case bietet in der Regel eine Kosten-Nutzen-Analyse, Informationen zur Kapitalrendite im Zeitverlauf usw. Business Cases informieren Agenturen über die wahrscheinlichen Folgen bestimmter Maßnahmen.

Business Insight: Ist das Verständnis der Schlüsselfaktoren, die ein Unternehmen beeinflussen, wie z. B. die aktuelle Situation, Einflüsse aus seiner Branche oder seinem Markt und Faktoren, die das Wachstum beeinflussen. Dazu gehört auch das Verständnis, wie eine Organisation ihre Mission oder ihren Zweck erfüllt, Geld verdient und ausgibt und Entscheidungen trifft, sowie die internen Prozesse und Strukturen, wie die Arbeit erledigt wird.

Buy-and-Hold: Eine Anlagestrategie, die sich dafür einsetzt, Wertpapiere langfristig zu halten und kurzfristige Preisschwankungen am Markt zu ignorieren.

Buy-In-MBO (Buy-In-Management-Buy-Out): Der Erwerb eines Unternehmens durch einen Risikokapitalgeber oder einen Private-Equity-Investor, bei dem das Management des erworbenen Unternehmens durch ein vom Erwerber eingesandtes externes Managementteam ergänzt wird.

Buyout: Jede Investition, bei der ein Unternehmen oder eine Tochtergesellschaft von seinen Aktionären erworben wird. Siehe auch "Management Buyout" und "Secondary Buyout".

Budgetplanungs-Checkliste

Die Budgetplanungs-Checkliste ist eine "To-Do-Liste" für Sie, um die Ausgaben zu bewerten, die Sie bei der Vorbereitung auf eine bestimmte Veranstaltung haben könnten. Verwenden Sie diese Budgetplanungsvorlage als Checkliste, um ein klares Bild von dem Budget zu haben, das Sie ausgeben müssen. Budget-Planungsvorlage

Budget-Überprüfungs-Checkliste

Lesen Sie diese Checkliste zur Budgetüberprüfung, um herauszufinden, wie Sie Unternehmensbudgets bewerten können. Die Checkliste hebt die wichtigsten Posten hervor, die überprüft und bewertet werden müssen, einschließlich Personal, Reisen, Versorgung und Materialien und andere. Sie wird am besten mit der Software VIP Organizer verwendet. Checkliste Budgetüberprüfung

Büro-Inventar-Checkliste

Die Aufrechterhaltung einer effektiven Büroarbeit erfordert die Verfügbarkeit von Büromaterialien und Zubehör, die den Mitarbeitern helfen, ihre Aufgaben zu erledigen und die täglichen Pflichten zu erfüllen. Die Checkliste für die Büroinventarisierung wurde entwickelt, um Inventarkoordinatoren und Büroleiter bei der Aufrechterhaltung einer effektiven Büroarbeit zu unterstützen. Büroinventar-Checkliste

Büro-Leasing-Checkliste

Diese Checkliste für die Bürovermietung besteht aus Punkten, die Sie berücksichtigen sollten, wenn Sie einen Raum für Ihr Unternehmen mieten möchten. Diese Checkliste für Büromietverträge ist keine dokumentarische Vorlage für einen Büromietvertrag, sondern vielmehr eine Auflistung von Empfehlungen, die bei der Auswahl eines geeigneten Büros, bei der Durchführung von Verhandlungen über einen Büromietvertrag und schließlich bei der Aufnahme von Dingen in den Büromietvertrag zu beachten sind. Checkliste für Büromietverträge

Büroleiter-Checkliste

Um ein erfolgreicher Büromanager zu sein, der sich wirklich um die Etablierung adäquater Bürotätigkeiten kümmert, sollten Sie sich an einige grundlegende Büromanager-Handbücher und -Richtlinien halten. Hier ist die Büroleiter-Checkliste, die sechs Bereiche abdeckt, die Sie im Auge behalten sollten, um bei der Organisation Ihrer Büroarbeit erfolgreich zu sein. Büroleiter-Checkliste

Büroumzug-Checkliste

Die Büroumzugs-Checkliste ist eine "To-Do-Liste" für Sie, um alle erforderlichen Vorbereitungen vor dem Abzug zu treffen. Nutzen Sie diese Office Moving Vorlage als Checkliste, um das ganze Jahr über steuerlich auf der sicheren Seite zu sein und alle abzugsfähigen Nebenkosten nicht zu vergessen, die Sie im Laufe des Jahres bezahlt haben. Vorlage Büroumzug

Büro-Party-Checkliste

Für die Organisation von Bürofeiern empfiehlt es sich, einen Leitfaden zu verwenden, der Ihnen die wichtigsten Schritte der Partyvorbereitung aufzeigt, eine Reihe von wichtigen Tipps gibt und Sie darauf hinweist, was Sie tun können und was Sie nicht tun können. Diese Büroparty-Checkliste gibt Ihnen alle notwendigen Informationen für die Partyorganisation. Büro-Party-Checkliste

Büro-Renovierungs-Checkliste

Die Checkliste Büro-Renovierung richtet sich an alle Büromanager und Geschäftsinhaber, die nach Ideen suchen, wie sie den Komfort oder die Funktionalität ihrer betreuten Büros verbessern können. In dieser Checkliste finden Sie eine Liste von möglichen Büroverbesserungen (Büro-Renovierungsideen).     Büro-Renovierungs-Checkliste 

Büro-Ergonomie-Checkliste

Diese Checkliste zur Büro-Ergonomie kann sowohl für Mitarbeiter als auch für Manager hilfreich sein, um zu studieren, was die Ergonomie ist und worum es dabei geht. Sie werden wissen, warum die Vorteile der Büro-Ergonomie für Business-Manager wirklich eine Investition wert sind, denn eine ernsthafte Einstellung zu dieser Disziplin wird in Zukunft viel mehr Gewinn bringen. Diese Checkliste zur Büroergonomie wird Ihnen helfen, einige Fakten und nützliche Empfehlungen zu erfahren; Checkliste Büroergonomie

c.t.a. oder cta: - cum testamento annexo, ein lateinischer Begriff, der „mit dem beigefügten Willen“ bedeutet, siehe

CALL OPTION -: Vertrag, bei dem der Inhaber der Option das Recht, aber nicht die Verpflichtung hat, Wertpapiere oder Waren an oder vor einem bestimmten Datum zu einem bestimmten Ausübungspreis zu kaufen.

Candidate Relationship Management: Dies ist der Prozess, bei dem Informationen über starke Kandidaten aufbewahrt werden, wenn andere Stellen offen sind. Manchmal haben Sie viele gute Bewerbungen für eine Rolle, aber Sie haben das Gefühl, dass einige Kandidaten besser zu anderen Rollen passen. Indem Sie mit ihnen in Kontakt bleiben, geben Sie sich in Zukunft die Chance, schnell, effizient und kostengünstig zu rekrutieren.

CAPTIVE BANK: - 100% ige Tochtergesellschaft einer multinationalen Unternehmensgruppe, deren Zweck es ist, der Gruppe und denjenigen, mit denen die Gruppe Geschäfte macht, Bankdienstleistungen zu erbringen. Eine Captive Bank befindet sich in der Regel in einer Steueroase, um die geringen Kapitalanforderungen und die Freiheit von Devisenkontrollen zu nutzen.

Captive Fund: Ein Risikokapital- oder Private-Equity-Investor, der einem größeren Finanzinstitut wie einer Bank gehört.

CAPTIVE INSURANCE COMPANY -: 100% ige Tochtergesellschaft einer multinationalen Unternehmensgruppe, die ausschließlich die Risiken von Unternehmen versichert oder rückversichert, die zur Gruppe gehören. Eine firmeneigene Versicherungsgesellschaft wird normalerweise in einem Niedrigsteuerland gegründet. Ob an firmeneigene Versicherungsunternehmen gezahlte Prämien als Geschäftskosten erfasst werden, hängt vom jeweiligen Land ab.

CARRYOVER: - Ein Verfahren, bei dem die Abzüge oder Gutschriften eines Steuerjahres, die nicht zur Reduzierung der Steuerschuld in diesem Jahr verwendet werden können, auf eine Steuerschuld in Folgejahren (Vortrag) oder Vorjahren (Vortrag) angewendet werden.

Carve Out: Ein Corporate Carve Out ermöglicht es einem Unternehmen, sich von seiner Muttergesellschaft zu trennen, sein Managementteam freizugeben und sich in eine neue Richtung zu bewegen. Oft arbeitet eine Private-Equity-Firma direkt mit dem vorhandenen Management-Team zusammen, um das Unternehmen zu kaufen und es voranzutreiben. Weiterlesen.

CASH BASIS (CASH METHOD) -: Die Rechnungslegungsmethode, mit der Einnahmen und Abzüge erfasst werden, wenn Geld eingeht oder gezahlt wird.

CCA -: Siehe: Kostenbeitragsvereinbarungen

Certified Commercial Investment Manager (CCIM®): Der Certified Commercial Investment Manager (CCIM®) ist eine Zertifizierung, die von Experten auf dem Gebiet der Gewerbe- und Investmentimmobilien erhalten wurde. Die für die Erlangung des CCIM erforderlichen Schulungen umfassen: Finanzanalyse, Marktanalyse, Benutzerentscheidungsanalyse und Investitionsanalyse. Nach Abschluss der erforderlichen Kursarbeiten müssen die Bewerber ein Portfolio einreichen, das ihre fundierten Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der gewerblichen Investitionen nachweist. Die Kandidaten müssen dann eine umfassende, sechsstündige Prüfung bestehen, die vom CCIM®-Institut durchgeführt wird. Derzeit besitzen nur 6% der gewerblichen Immobilienfachleute diese Bezeichnung, was sich auf das Kaliber des Programms sowie auf die Gründe auswirkt, warum es sich um eine hoch begehrte und angesehene Bezeichnung handelt.

Certified Financial Planner (CFP®): Eine vom Certified Financial Planner Board of Standards verliehene Bezeichnung. Ein CFP® hat eine anerkannte Ausbildung und Branchenzertifizierung in den sechs Bereichen Finanzplanung erhalten: Nachlassplanung, Altersvorsorge, Cashflow-Management, Risikomanagement, Steuerplanung und Investitionen Der Antragsteller muss vier E abschließen und sich dazu verpflichten: Ausbildung, Prüfung, Erfahrung und Ethik. Alle CFP®-Kandidaten müssen über einen Bachelor-Abschluss verfügen und ein vom CFP® Board registriertes Ausbildungsprogramm absolvieren, das die wichtigsten Bereiche einer umfassenden Finanzplanung abdeckt, einschließlich Finanz Planungsgrundlagen, Investitionen, Ruhestand, Steuern, Nachlass- und Hochschulplanung. Der Planer muss dann eine 10-stündige Prüfung zu über 80 Finanzplanungsthemen ablegen. Die Erfolgsquote für diese Prüfung liegt im Durchschnitt zwischen 50% und 60%. Nach dem Bestehen der Prüfung müssen Planer drei Jahre lang Vollzeitarbeit sammeln, um sicherzustellen, dass sie wissen, wie sie ihr Wissen anwenden können. Zertifizierte Finanzplaner® müssen einen Ethikkodex unterzeichnen, in dem alle früheren Strafanzeigen offengelegt werden. Sie müssen außerdem den Ethikkodex des CFP®-Ausschusses sowie die Standards für berufliche Verantwortung und Finanzplanungspraxis einhalten. Dies erfordert die Einhaltung eines Treuhandstandards, dh die Verpflichtung, stets im besten Interesse ihrer Kunden zu handeln. Dies ist ein entscheidender Unterschied zwischen CFP® und vielen anderen Finanzfachleuten, die möglicherweise hauptsächlich Verkäufer von Finanzprodukten sind, deren Loyalität gegenüber den von ihnen vertretenen Unternehmen besteht. Um die CFP®-Bezeichnung beizubehalten, müssen Planer alle zwei Stunden 30 Stunden Weiterbildung absolvieren Jahre, darunter zwei Stunden speziell für Ethik.

CERTIFIED FINANCIAL PLANNER® Practitioner: Ein vom Certified Financial Planner Board of Standards, Inc. (Denver, CO) verliehener Berechtigungsnachweis für Personen, die ein umfassendes Curriculum in Finanzplanung und Ethik absolvieren. CFP®, CERTIFIED FINANCIAL PLANNER® und Federal Registered CFP (mit Flammenlogo) ® sind Zertifizierungszeichen des Certified Financial Planner Board of Standards. Diese Noten werden an Personen vergeben, die die anfängliche und laufende Zertifizierung des CFP Board erfolgreich abgeschlossen haben.

Certified Professional in Talent Development (CPTD): ist eine professionelle Zertifizierung für TD-Profis mit mindestens fünfjähriger Erfahrung. Es ist breit gefächert und misst die Anwendung von Kenntnissen und Fähigkeiten eines Fachmanns über die gesamte Bandbreite der Fähigkeiten zur Talententwicklung hinweg.

Certified Public Accountant (CPA): Eine Berufsgenehmigung, die von einer staatlichen Wirtschaftsprüfungsbehörde einer Person erteilt wurde, die die einheitliche CPA-Prüfung (verwaltet vom American Institute of Certified Public Accountants) bestanden hat und die Anforderungen des Staates an Ausbildung und Berufserfahrung für die Zertifizierung erfüllt hat .

ChaChar401 (k): Ein vom Arbeitgeber gesponserter Pensionsplan. Arbeitnehmerbeiträge werden vor der Berechnung der Quellensteuer abgezogen, und viele Arbeitgeber bieten entsprechende Beiträge an.

Change Agent: ist jede Person oder Gruppe, die für die Initiierung oder Implementierung von organisatorischen Änderungen verantwortlich ist. Es ist auch eine Person, die die Dynamik organisatorischer und persönlicher Veränderungen versteht und versucht, einen anderen Zustand in einer Organisation zu beeinflussen.

Charitable Lead Trust: Ein Trust, der zugunsten einer gemeinnützigen Organisation gegründet wurde, bei der die gemeinnützige Organisation eine Zahlung eines bestimmten Betrags (mindestens jährlich) vom Trust erhält. Nach dem Tod des Stipendiaten geht das verbleibende Interesse an dem Trust auf seine Erben über. Die Verwendung eines Trusts erfordert komplexe Steuerregeln und -vorschriften. Bevor Sie mit einem Vertrauen fortfahren, sollten Sie überlegen, mit einem Fachmann zusammenzuarbeiten, der mit den Regeln und Vorschriften vertraut ist.

Charitable Remainder Trust: Ein Trust, der zugunsten einer gemeinnützigen Organisation gegründet wurde, bei der der Grantor einen Einkommensempfänger benennen kann, der - mindestens einmal jährlich - eine Zahlung in Höhe eines bestimmten Betrags vom Trust erhält. Der Stipendiat kann auch der Einkommensempfänger sein. Nach dem Tod des Stipendiaten geht das verbleibende Interesse an dem Trust an die gemeinnützige Organisation über. Die Verwendung eines Trusts erfordert komplexe Steuerregeln und -vorschriften. Bevor Sie mit einem Vertrauen fortfahren, sollten Sie überlegen, mit einem Fachmann zusammenzuarbeiten, der mit den Regeln und Vorschriften vertraut ist.

Charitable Trust.: Ein Trust mit einer gemeinnützigen Organisation als lebenslanger Begünstigter (Charitable Lead Trust) oder als Todesfallbegünstigter (Charitable Remainder Trust).

Chartered Financial Consultant (ChFC): Eine professionelle Bezeichnung für Finanzplanung, die vom American College (Bryn Mawr, PA) Personen erteilt wird, die einen umfassenden Lehrplan für Finanzplanung absolvieren. Zu den Voraussetzungen gehören das Bestehen einer Reihe schriftlicher Prüfungen, die Erfüllung bestimmter Anforderungen an die Erfahrung und die Einhaltung ethischer Standards. Der Lehrplan umfasst Vermögensbildung, Risikomanagement, Einkommensbesteuerung, Altersvorsorge, Investitionen, Nachlass- und Nachfolgeplanung.

Chartered Financial Consultant® (ChFC®): Die Bezeichnung Chartered Financial Consultant® (ChFC®) ist ein Programm zur Zertifizierung von Planern in Advanced Financial Planning. Die Anforderungen ähneln denen für die CFP®, enthalten jedoch auch zusätzliche Kursarbeiten in der Finanzplanung. Planer müssen außerdem eine Prüfung bestehen, drei Jahre Berufserfahrung sammeln, einen Ethikkodex unterzeichnen und alle zwei Jahre 30 Stunden CE-Gutschrift erhalten.

Chartered Life Underwriter (CLU): Eine Berufsbezeichnung, die vom American College Personen verliehen wird, die ein umfassendes Curriculum absolvieren, das sich hauptsächlich auf das Risikomanagement konzentriert. Zu den Voraussetzungen gehören das Bestehen einer Reihe schriftlicher Prüfungen, die Erfüllung bestimmter Anforderungen an die Erfahrung und die Einhaltung ethischer Standards. Der Lehrplan umfasst Versicherungs- und Finanzplanung, Einkommenssteuer, individuelle Lebensversicherung, Lebensversicherungsrecht, Nachlass- und Nachfolgeplanung sowie Planung für Unternehmer und Fachkräfte.

Chattel -: Ein Gegenstand des persönlichen Eigentums (persönlich und beweglich). Ein Beispiel sind Maschinen und Geräte.

CHERRY PICKING -: Begriff, der in den USA in F & E-Vereinbarungen verwendet wird, um zu verhindern, dass eine Vertragspartei nur die Technologien auswählt oder finanziert, die erfolgreich entwickelt wurden, d. H. "Cherry Picking". Im Zusammenhang mit Verrechnungspreisen wird häufig eine Situation beschrieben, in der eine Steuerbehörde versucht, einem Steuerzahler eine TP-Anpassung aufzuerlegen, die auf einigen Transaktionen mit verbundenen Parteien anderer vergleichbarer Unternehmen basiert, um deren Anpassung zu maximieren.

CIF-WERT -: Der Wert der importierten Waren, einschließlich Kosten, Versicherung und Fracht.

CLOSE (CLOSELY HELD) COMPANY -: Unternehmen, das einem einzelnen Aktionär oder einer eng verbundenen Aktionärsgruppe gehört oder von diesem kontrolliert wird.

Cloud Computing: ist ein Modell für den gemeinsamen Netzwerkzugriff auf Computerressourcen. Es ist ein Konzept, das sich noch in einem frühen Entwicklungsstadium befindet, und seine Definition und möglichen Auswirkungen entwickeln sich noch weiter. Es ist der Treiber eines wichtigen Wandels in der Informationstechnologie, der alle betrifft, die Computer- und Telekommunikationstechnologie einsetzen.

Coach: Einfach definiert ist Coaching der Prozess, bei dem eine Person eine andere Person durch einen Prozess führt. Oft wird ein älterer Mitarbeiter einem jüngeren, weniger erfahrenen Mitarbeiter zugewiesen, um seine persönliche Entwicklung zu unterstützen.

Coaching: ist ein weit verbreiteter Begriff mit mehreren Definitionen. Die International Coach Federation definiert Coaching als "eine professionelle Partnerschaft zwischen einem qualifizierten Coach und einer Person oder einem Team, die das Erreichen außergewöhnlicher Ergebnisse unterstützt, basierend auf den von der Einzelperson oder dem Team festgelegten Zielen. Während des Coaching-Prozesses konzentrieren sich die Einzelpersonen auf die Fähigkeiten und Maßnahmen, die erforderlich sind, um ihre persönlich relevanten Ergebnisse erfolgreich zu erzielen. “ Es handelt sich nicht um Beratung, Mentoring, Schulung oder Beratung. Coaching kann auch am Arbeitsplatz eingesetzt werden, wenn eine erfahrenere Person, häufig ein Vorgesetzter, konstruktive Ratschläge und Rückmeldungen zur Entwicklung oder Verbesserung der Leistung eines Mitarbeiters gibt.

COACHING-PROZESS: Der Life Stewardship ™ Coaching-Prozess wird Sie dabei unterstützen, ein Vermächtnis zu schaffen, das für die Ewigkeit Bestand hat.

COBRA: Das Consolidated Omnibus Budget Reconciliation Act ist ein Bundesgesetz, das Arbeitgebern mit mehr als 20 Arbeitnehmern vorschreibt, entlassenen oder pensionierten Arbeitnehmern die Möglichkeit zu bieten, ihren Krankenversicherungsschutz für 18 Monate auf Kosten des Arbeitnehmers fortzusetzen. Im Falle einer Scheidung oder des Todes des Arbeitnehmers kann der Versicherungsschutz für 36 Monate auf die Angehörigen des Arbeitnehmers ausgedehnt werden.

Codicil -: Eine Ergänzung, Änderung oder Ergänzung eines Testaments, das mit allen Formalitäten des Testaments selbst ausgeführt wird. Es kann Bestimmungen in einem Testament erklären, modifizieren, ergänzen, subtrahieren, qualifizieren, ändern oder widerrufen.

COLLEGE EDUCATION PLANNING: Ihre Kinder oder Enkelkinder tragen zwar noch Windeln, aber es ist nie zu früh, um mit der Planung ihrer Ausbildung zu beginnen. Wie viel müssen wir investieren? Welche Art von Investitionen sollten wir zur Finanzierung von Bildung verwenden? Das Team von Stewardship hilft Ihnen dabei, den besten Plan für Sie und Ihre Familie zu finden.

COMMENSURATE WITH INCOME STANDARD -: Siehe: Super Royalty Provision

Commercial Diligence: Dies ist ein Bericht von Unternehmensberatern zu den kommerziellen Aspekten Ihres Unternehmens. Sie analysieren und erklären Ihren Markt, Ihre Position darin, seine Größe, sein Wachstum, Ihre Kunden und Ihr Produkt. Normalerweise befragen sie einige Ihrer Kunden und versuchen, sich ein Bild davon zu machen, warum Kunden bei Ihnen kaufen, wie Sie reagieren empfindlich auf Preisänderungen, ob sie Sie sehr oder nur wenig mögen und ob große Kunden daran denken, das Unternehmen zu verlassen. Sie werden auch wichtige Lieferanten untersuchen und prüfen, ob dort Risiken oder Konzentrationen bestehen. Sie analysieren das Risiko, dass Lieferanten Sie unterbrechen und direkt zum Kunden gehen, und das Gleiche gilt umgekehrt für Kunden. Die meisten Leute finden die Kundeninterviews in CDD am interessantesten und nützlichsten - es ist eine relativ einfache Übung, von der nur wenige Wir kommen zum normalen Geschäftsverlauf und es kann manchmal Überraschungen geben. Es ist nicht ungewöhnlich, dass Sie dachten, Kunden hätten Sie für eine Sache ausgewählt, aber tatsächlich schätzen sie eine andere.

Commercial Paper: Eine unbesicherte, kurzfristige Schuldverschreibung, die von einem Unternehmen zur Finanzierung kurzfristiger Verbindlichkeiten ausgegeben wird. Diese Schuldverschreibungen werden normalerweise nur durch das Versprechen des Emittenten gedeckt, den Nennbetrag am auf der Schuldverschreibung angegebenen Fälligkeitstag zu zahlen, der normalerweise weniger als sechs Monate beträgt.

Commorientes: - Lateinischer Begriff, der sich darauf bezieht, wann alle Menschen gleichzeitig zusammen sterben, und es ist ungewiss, wer zuerst gestorben ist.

Communities of Practice: Eine Gruppe von Personen, die an ein gemeinsames Interesse, einen gemeinsamen Zweck oder eine gemeinsame Praxis gebunden sind. In Communitys of Practice tauschen Menschen Ideen und Wissen auf viele verschiedene Arten aus, einschließlich kollaborativer Sitzungen in Echtzeit, Newsletter und Links zu Websites. Communitys of Practice sind oft flexibler als formale Netzwerke, wenn es darum geht, Lücken für Community-Mitglieder hinsichtlich der Funktionsweise formaler Schulungen, Richtlinien und Verfahren in der "realen" Welt zu schließen.

Community of Practice (CoP): ist eine Gruppe von Personen, die ein gemeinsames Interesse an einem Kompetenzbereich haben und die Erfahrungen ihrer Praxis austauschen.

COMPLIANCE -: Siehe: Steuerkonformität

Compliance: ist eine Aktion, die von einem Gesetz, einer Behörde oder einer Richtlinie außerhalb des Zuständigkeitsbereichs der Organisation vorgeschrieben wird. Es wird in der Regel von einer Schulungsprogrammanforderung begleitet.

Computergestütztes Training (CBT): ist ein Lernkurs, der den Einsatz von Computern sowohl für den Unterricht als auch für die Verwaltung des Lehr- und Lernprozesses umfasst. Es gibt keine einheitliche Definition, da viele andere Begriffe unter dem CBT-Dach enthalten sind, einschließlich computergestützter Anweisungen, computergesteuerter Anweisungen und computergestützter Anweisungen.

CONDUIT COMPANY -: Gesellschaft, die im Zusammenhang mit einem Steuervermeidungssystem gegründet wurde, bei dem Einkünfte von einer Gesellschaft an die Leitung gezahlt und von dieser Gesellschaft dann als Dividenden, Zinsen, Lizenzgebühren usw. an ihre Aktionäre umverteilt werden.

Content Management System (CMS): ist ein Computersoftwaresystem, das die Erstellung, Organisation und Änderung digitaler Dokumente und anderer Inhalte durch mehrere Benutzer für Webinhalte oder digitale Assets eines Unternehmens unterstützt.

COPYRIGHT: - Ausschließliches Recht von Autoren und Künstlern, ihre literarischen oder künstlerischen Werke zu veröffentlichen, zu nutzen und zu verwerten.

CORPORATE INCOME TAX: - Einkommensteuer auf das Einkommen von Unternehmen

CORPORATE VEIL: - Da eine Gesellschaft eine eigenständige juristische Person ist und die Aktionäre eher an der Gesellschaft als an ihren Vermögenswerten interessiert sind, wird der Unternehmensschleier verwendet, um die Unfähigkeit zu beschreiben, hinter die juristische Person zu schauen und die Vermögenswerte und Schulden der Maßnahmen zuzuordnen und Verbindlichkeiten eines Unternehmens gegenüber den dahinter stehenden Personen, insbesondere den Aktionären. Gerichte können manchmal in der Lage sein, den Unternehmensschleier zu „durchstechen“ (durchzusehen), um eine Zuordnung zu der zugrunde liegenden Person oder den zugrunde liegenden Personen vorzunehmen.

CORPORATION SHOPP: ING - Begriff, der manchmal zusätzlich zum Vertragskauf verwendet wird, um die Verwendung von Steuerabkommensbestimmungen zu bezeichnen, indem ein Unternehmen anstelle einer anderen Form der Vereinigung zwischengeschaltet wird, für die keine Steuererleichterungen verfügbar wären.

Corpus eines Trusts -: Das in einem Trust platzierte Vermögen (Eigentum). Der Trust besitzt das Eigentum an allen im Korpus enthaltenen Gütern.

COST-PLUS MARK-UP -: Ein Aufschlag, der anhand der Margen gemessen wird, die nach den direkten und indirekten Kosten berechnet werden, die einem Anbieter von Immobilien oder Dienstleistungen bei einer Transaktion entstehen

COST-PLUS-METHODE -: Eine Verrechnungspreismethode, bei der die Kosten verwendet werden, die dem Lieferanten von Immobilien (oder Dienstleistungen) in einer kontrollierten Transaktion entstehen. Zu diesen Kosten wird ein angemessener Kostenaufschlag hinzugefügt, um unter Berücksichtigung der ausgeführten Funktionen (unter Berücksichtigung der verwendeten Vermögenswerte und der übernommenen Risiken) und der Marktbedingungen einen angemessenen Gewinn zu erzielen. Was nach Addition der Kosten plus Aufschlag zu den oben genannten Kosten erreicht wird, kann als marktüblicher Preis der ursprünglich kontrollierten Transaktion angesehen werden.

Coverdell Education Savings Account (Coverdell ESA): Ein steuerlich begünstigtes Anlagekonto, mit dem sich vorbehaltlich Einschränkungen Mittel zur Deckung künftiger Bildungsausgaben ansammeln lassen. Mit Coverdell ESAs kann das Geld latent wachsen und der Erlös wird steuerfrei für qualifizierte Bildungsausgaben an einer qualifizierten Institution abgezogen.

CPM -: Siehe: Vergleichbare Gewinnmethode

Credit Shelter Trust: Ein Trust, der gegründet wurde, um die geltenden Nachlasssteuerausschlüsse (Credits) beider Ehepartner zu verwenden (manchmal auch als „B“ -Vertrauensverband bezeichnet).

Critical Path Method (CPM): ist ein Diagramm, das einem PERT-Diagramm (Program Evaluation Review Technik) ähnelt. Ein CPM-Diagramm gibt den kritischen Pfad an. Dies ist der Pfad der Aufgaben, deren Ausführung zusammen die längste Zeit in Anspruch nimmt.

Crowdsourcing: bezeichnet die Fähigkeit vieler, das zu erreichen, was traditionell von einer kleineren, spezialisierteren Gruppe erreicht wurde. Der Reiz des Crowdsourcing liegt in der Idee, Menschen zum Handeln aufzufordern, die am besten in der Lage sind, Probleme zu lösen, Kreativität zu kanalisieren und kluge Arbeit zu leisten.

CUP-METHODE -: Vergleichbare unkontrollierte Preismethode

Checkliste Projektabrechnung

Die Checkliste für die Projektabrechnung wurde für die Projektleitung erstellt, um einen Abrechnungsprozess für ihre Projekte zu etablieren und die Einhaltung der Projektbudgets zu überwachen. In dieser Checkliste finden Sie eine Reihe von Aktivitäten, die Sie benötigen, um die Projektbuchhaltung durchzuführen, die sich von der normalen Unternehmensbuchhaltung unterscheidet. Checkliste Projektbuchhaltung

Checkliste für Projektaktivitäten

Die Erstellung einer Aktivitätenliste für ein typisches Projekt ermöglicht es Ihnen, alle Aktivitäten zu identifizieren und zu definieren, die zur Initiierung, Planung, Durchführung und zum Abschluss des Projekts durchgeführt werden müssen. Die folgende Checkliste für Projektaktivitäten erklärt, wie Sie eine solche Liste erstellen. Sie beschreibt die wichtigsten Aktivitäten für jede Phase eines typischen Projekts. Checkliste für Projektaktivitäten

Checkliste für die Projektvereinbarung

Eine Projektvereinbarung ist ein Dokument, das eine ausgehandelte und rechtlich durchsetzbare Vereinbarung über ein bestimmtes Projekt festlegt, dessen Durchführung von zwei oder mehreren rechtlich kompetenten Parteien (Stakeholdern) geplant ist. Lesen Sie diese Checkliste für Projektvereinbarungen, um zu erfahren, welche Punkte bei der Erstellung eines solchen Dokuments zu beachten sind. Checkliste für Projektvereinbarungen

Projektanalyse-Checkliste

Die Projektanalyse-Checkliste wurde erstellt, um den Projektmanagern bei der Durchführung einer Rundum-Analyse ihrer Projekte zu helfen, bevor sie gestartet werden und während sie im Gange sind. In dieser Checkliste finden Sie Informationen darüber, wie Sie den Projekthintergrund, das Umfeld, die Organisation und andere Dinge analysieren können. Checkliste Projektanalyse

Checkliste zur Projektbeurteilung

Traditionell ist ein Projekt eine Reihe von zusammenhängenden und spezifischen Aktivitäten, die durchgeführt werden, um bestimmte Ziele zu erreichen. Ein Projekt zu bewerten bedeutet, Details zur Angemessenheit, Durchführbarkeit und Akzeptanz des Projekts zu untersuchen. In dieser Checkliste zur Projektbeurteilung können Sie die Schritte zur Bewertung Ihrer Projekte nachlesen. Checkliste für die Projektbeurteilung

Checkliste für die Projektgenehmigung

Diese Checkliste zur Projektgenehmigung wurde erstellt, um denjenigen Managern zu helfen, die sicherstellen müssen, dass ihre Projekte bestimmte Kriterien erfüllen und als solche genehmigt werden können, die ihren Zielen und Anforderungen entsprechen. Mit Hilfe dieser Checkliste werden Sie wissen, wie Sie Kundennutzen, Return on Investment und vieles mehr genehmigen können.   Checkliste Projektfreigabe

Projektarchiv-Checkliste

Die Checkliste für das Projektarchiv richtet sich an Projektmanager, die ein Repository einrichten wollen, in dem alle abschließenden Projektleistungen, Kommunikationsmaterialien und Dokumente (z. B. aus den Bereichen Beschaffung, Arbeitsplanung, Projektmanagement usw.) systematisiert und gespeichert werden. Checkliste Projektarchiv

Projekt-Artefakte-Checkliste

Diese Projekt-Artefakte-Checkliste ist eine Sammlung von Angelegenheiten, die jedem Projekt zugrunde liegen. Wenn alle in dieser Checkliste aufgeführten Punkte in Ihrem Projekt beachtet werden, dann haben Sie ein starkes Fundament für den Projekterfolg gelegt. Projekt-Artefakte-Checkliste

Checkliste für die Projektbewertung

Die folgende Checkliste zur Projektbewertung hilft Ihnen bei der Überwachung und Steuerung Ihres Projekts, indem Sie die grundlegenden Prozesse bewerten und die Leistung und Effizienz in jeder Projektphase messen. Sie können die Checkliste während des gesamten Lebenszyklus Ihres Projekts verwenden, um sicherzustellen, dass das Projekt die erwartete Leistung zeigt und die Baseline einhält. Checkliste zur Projektbewertung

Checkliste für die Projektabsicherung

Projekt-Assurance ist eine Aktivität, die sicherstellt, dass der Prozess des Projektmanagements in einer Organisation effektiv durchgeführt wird. Sie zielt darauf ab, den Wert von Projekten von den anfänglichen Investitionen bis hin zu den Vorteilen und Möglichkeiten, die die Organisation gewinnt, zu steigern. Lesen Sie diese Checkliste zur Projekt-Assurance, um zu erfahren, wie Sie diese Aktivität durchführen. Projekt-Assurance-Checkliste

Checkliste für Projektangebote

Die Projektangebots-Checkliste ist für Organisationen gedacht, die sich um Projekte bewerben wollen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie den Prozess der Einreichung von Angebotsdokumenten und der Teilnahme an Projektausschreibungen verwalten, einschließlich des Entwurfs Ihres Projektangebotsschreibens, der Entgegennahme der Bietungsgarantie und der Einreichung beim Kunden. Checkliste für Projektangebote

Checkliste für die Projektabrechnung

Die Checkliste für die Projektabrechnung ist für alle Unternehmen hilfreich, die mit der Durchführung einiger Projekte für ihre Kunden beauftragt sind. Jede Arbeit sollte in Rechnung gestellt und von den Kunden bezahlt werden. Diese Checkliste hilft Ihnen, die Arbeitsabrechnung und Rechnungsstellung für Ihre Projekte zu organisieren. Checkliste Projektabrechnung

Checkliste für das Änderungsmanagement eines Projekts

Änderungsmanagement ist ein Teilbereich des Projektmanagements, der formale Prozesse und Verfahren zur Integration und Verwaltung von Änderungen im Projekt während des gesamten Lebenszyklus umfasst. Das Änderungsmanagement hat erheblichen Einfluss auf die Projektplanung und -steuerung.

Checkliste Projektmerkmale

Jedes Projekt kann als ein zeitlich begrenztes und einmaliges Unterfangen definiert werden, um ein gewünschtes Ergebnis, ein Produkt oder eine Dienstleistung durch schrittweise Ausarbeitung und Umsetzung und unter bestimmten Einschränkungen und Anforderungen herzustellen. Diese Definition beweist, dass es für jedes Projekt bestimmte Merkmale gibt, die das Wesen und die Art des Projekts definieren. In dieser Checkliste für Projektmerkmale geben wir die wichtigsten Merkmale eines typischen Projekts an. Checkliste für Projektmerkmale

Checkliste für den Projektabschluss

Das Management des Projektabschlusses kann entmutigend sein, wenn ein Projektmanager nicht weiß, welche notwendigen Aktivitäten und Verfahren durchgeführt werden müssen und welche grundlegenden Dokumente bearbeitet und von den Projektbeteiligten unterzeichnet werden müssen. Die folgende Checkliste für den Projektabschluss beschreibt, wie man Projekte abschließt und welche Dokumente notwendig sind. Projektabschluss-Checkliste

Checkliste für den Projektabschluss

Diese Checkliste für den Projektabschluss wurde zusammengestellt, um Projektmanagern dabei zu helfen, die letzte Phase des Projektlebenszyklus erfolgreich und effektiv zu durchlaufen und mögliche Probleme beim Projektabschluss zu vermeiden. Diese Checkliste für den Projektabschluss ist ein Leitfaden durch den Hauptprozess, der eine Liste der Aufgaben, Dokumente und wesentlichen Punkte für den Projektabschluss enthält.    Checkliste für den Projektabschluss

Checkliste Projektkommunikation

Gut geplante und etablierte Projektkommunikationskanäle stellen sicher, dass den Projektteilnehmern ein guter Kommunikationsmechanismus zur Verfügung steht, um Missverständnisse und Konflikte zu vermeiden. Die folgende Checkliste zur Projektkommunikation erläutert, welche wichtigen Aspekte ein Projektmanager bei der Planung einer guten Teamkommunikation und -zusammenarbeit berücksichtigen muss.   Checkliste Projektkommunikation

Checkliste für den Projektabschluss

Diese Checkliste für den Projektabschluss ist ein Hilfsmittel, das Sie bei der Bestätigung des Projektabschlusses unterstützt, da sie eine Reihe von Punkten umfasst, die berücksichtigt werden müssen, damit Ihr Projekt absolut abgeschlossen ist, ohne offene Fragen und lose Enden. Diese Projektabschluss-Checkliste hebt Aufgaben hervor, die sich auf verschiedene Aspekte des Projektabschlusses beziehen, wie z. B. Budgetierung, Verwaltung, Qualität, Ressourcen und andere.    Checkliste für den Projektabschluss

Checkliste für den Projekt-Notfallplan

Eine effektive Notfallplanung ermöglicht es, ein Projekt zum Erfolg zu führen, auch wenn es mehrere Bedrohungen und Unwägbarkeiten gibt, die sich negativ auf das Projekt und seine Ergebnisse auswirken. In dieser Projekt-Notfallplan-Checkliste erfahren Sie die wichtigsten Schritte zur Entwicklung eines Notfallplans für Ihr Projekt. Projekt-Notfallplan-Checkliste

Checkliste für den Projektvertrag

Der Projektvertrag ist ein formales Dokument, das es ermöglicht, die Parteien zu identifizieren, die an der Definition des Projekts, der Umsetzung seiner Ziele und der Produktion der gewünschten Ergebnisse beteiligt sind. Die folgende Projektvertrags-Checkliste erläutert die wichtigsten Aspekte, die zu berücksichtigen sind. Projektvertrag-Checkliste

Checkliste Projektsteuerung

Die Projektsteuerungs-Checkliste wurde erstellt, um die Projektmanager bei der Steuerung von Projekten zu unterstützen und sicherzustellen, dass die Arbeitsaktivitäten gemäß den entsprechenden Plänen ablaufen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie Projekte hinsichtlich ihres Fortschritts, ihrer Ergebnisse, ihrer Ziele und ihrer Qualität kontrollieren.    Checkliste Projektsteuerung

Checkliste Projektkoordination

Diese Checkliste zur Projektkoordination wurde erstellt, um Organisationen zu helfen, die die richtigen Zusammenhänge zwischen zwei oder mehreren zusammenarbeitenden Projekten oder Prozessen herstellen müssen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie erfahren, was der Umfang der Projektkoordination umfasst und welche Aufgaben der Rolle des Projektkoordinators zukommen.   Checkliste Projektkoordination

Checkliste Projektkostenmanagement

Das Projektkostenmanagement ist ein wichtiger Teil des Projektmanagements, der Diskussionen und Techniken zur Schätzung und Planung der Projektkosten, zur Budgetierung, zur Analyse, zur Kontrolle von Abweichungen und zum Management von Kostenüberschreitungen umfasst. Die Checkliste für das Projektkostenmanagement zeigt im Allgemeinen die Schritte zur Schätzung der Projektkosten, zur Erstellung des Budgets und zur richtigen Zuweisung der Mittel während der Projektdurchführung.

Checkliste für den Projektentwurf

Ein Projekt zu entwerfen bedeutet, einen Rahmen für die weitere Entwicklung und Implementierung des Projekts zu schaffen. Das Projektdesign ist eine allgemeine Phase, die darauf abzielt, den Bedarf für den Projektstart zu definieren und Projektdetails wie das Problem, die Ergebnisse, Ressourcenschätzungen usw. zu spezifizieren. Bitte lesen Sie diese Projektdesign-Checkliste, um mehr über diesen Punkt zu erfahren. Checkliste für den Projektentwurf

Checkliste für die Projektentwicklung

Der Prozess der Entwicklung eines Projekts erfolgt in der Regel in mehreren Schritten. In dieser Projektentwicklungs-Checkliste können Sie diese Phasen nachlesen. Sie vermittelt ein allgemeines Verständnis dafür, wie Sie ein Konzept für Ihr neues Projekt erstellen, die für die Realisierung des Konzepts erforderlichen Aktivitäten planen, Ihr Projekt umsetzen und das Produkt in Betrieb nehmen. Checkliste für die Projektentwicklung

Checkliste für die Projektdokumentation

Der erste Abschnitt dieser Checkliste für die Projektdokumentation bietet Ihnen eine Reihe von Beispielen für verschiedene Projektleistungen, die Sie erbringen müssen, um Ihr Projekt in Bezug auf wesentliche Aspekte vollständig zu unterstützen, während der zweite Abschnitt dieser Checkliste für die Projektdokumentation erklärt, wie Sie ein effektives Managementsystem für die Projektdokumentation organisieren und einrichten.   Checkliste Projektdokumentation

Checkliste für die Projekt-Due-Diligence

Diese Checkliste für die Projekt-Due-Diligence wurde erstellt, um denjenigen zu helfen, die für die Prüfung ihrer Projekte verantwortlich sind, um eventuelle Probleme in einem frühen Stadium festzustellen und deren Ausweitung zu verhindern. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie wissen, warum eine Due Diligence durchgeführt wird und welche Leistungen (Arten) sie umfasst. Checkliste für die Projekt-Due-Diligence

Checkliste für Projektbeteiligung

Diese Checkliste für das Projekt-Engagement hilft Projektmanagern bei der Definition, wie kompetent und effektiv die verschiedenen Elemente eines Projekts in die Arbeitsprozesse eingebunden werden. Mit Hilfe dieser Rundum-Checkliste können Sie das Engagement von Fach- und Arbeitskräften, Kunden und Anwendern, Ressourcen und Technologie überwachen. Checkliste Projektbeteiligung

Checkliste für die Projektschätzung

Diese Checkliste zur Projektschätzung soll Ihnen dabei helfen, festzustellen, ob die geplanten Ziele am Ende des Projekts tatsächlich erreicht worden sind. Die Checkliste besteht aus drei Teilen, mit denen Sie Aufwand, Dauer und Kosten Ihres Projekts abschätzen können.

Checkliste zur Projektbewertung

Die Projektevaluation hat zum Ziel, die Projektbeteiligten über die Effektivität und Effizienz in allen Phasen eines Projekts zu informieren. Mit dieser Checkliste zur Projektevaluation können Sie von der Projektevaluation profitieren, Evaluationskriterien definieren und Evaluationsmethoden auswählen.

Checkliste für die Projektdurchführung

Die Ausführungsphase ist die Zeit, in der der Projektmanager und das Projektteam die Projektaufgaben und -aktivitäten tatsächlich durchführen, um die Ergebnisse zu produzieren. Die unten aufgeführte Checkliste für die Projektdurchführung enthält Empfehlungen und Tipps, die Projektmanagern helfen, Projektaktivitäten durchzuführen und Projektziele zu erreichen.

Checkliste für die Projektausführungszusammenfassung

Die Checkliste für die Projektausführungszusammenfassung wurde für Projektinitiatoren erstellt, die ihre Projektgeschäftspläne mit einer umfassenden Ausführungszusammenfassung beginnen möchten. Dieser Teil ist sehr wichtig, da es sich um einen einleitenden Teil der Information handelt. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie lernen, was sie enthalten sollte und wie sie für eine gute Lesbarkeit und Glaubwürdigkeit verfasst werden sollte. Checkliste für die Projektzusammenfassung

Checkliste für die Durchführbarkeit eines Projekts

Bevor ein Projekt in Angriff genommen werden kann, ist es dringend erforderlich, seine Durchführbarkeit zu bewerten und sicherzustellen, dass es praktisch durchführbar, kosteneffektiv und profitabel ist. In dieser Projekt-Machbarkeits-Checkliste können Sie nachlesen, wie Sie Ihr Projekt untersuchen und eine Studie durchführen können. Projekt-Machbarkeits-Checkliste

Checkliste Projektfinanzierung

Diese Checkliste zur Projektfinanzierung umfasst verschiedene Aspekte des Finanzmanagements von Projekten, die sich mit dem Erwerb, der Finanzierung und dem Management von Projektanlagen und -aktivitäten befassen, während gleichzeitig die Gesamtziele des Projekts verfolgt werden, wie z. B. die Erzielung von Ergebnissen und die Amortisierung von Einnahmen. Mit Hilfe des Studiums dieser Projektfinanzierungs-Checkliste können Sie sich einen Überblick über einige Grundlagen dieses wichtigen Zweigs des Projektmanagements verschaffen, um Investitionen und Interessen der Projektbeteiligten zu sichern (z. B. Erstellung des Projektfinanzierungsplans, Erlernen von Projektfinanzierungsrollen, Dokumenten usw.). Checkliste Projektfinanzierung

Checkliste für die Projektnachbereitung

Sobald Ihr Projekt genehmigt, finanziert und geplant ist, muss Ihr Team damit beginnen, das Projekt durch die Umsetzung der geplanten Aufgaben und Aktivitäten zu verfolgen. Die Zeit zwischen dem Start und dem Ende des Projekts wird als "Nachbereitung" bezeichnet. In dieser Checkliste für die Projektnachbereitung erfahren Sie, wie Sie Ihr Projekt in der "Nachbereitungszeit" durchführen und umsetzen können. Checkliste für die Projektnachbereitung

Checkliste für die Projektprognose

Eine Prognose für ein Projekt zu entwickeln bedeutet, den Versuch zu unternehmen, die Zukunft des Projekts vorherzusagen, um mit der sich schnell ändernden Umgebung zurechtzukommen. In dieser Projektprognose-Checkliste stellen wir allgemeine Schritte zur Entwicklung von Projektprognosen vor. Bitte verwenden Sie sie als zusätzlichen Leitfaden in Ihrer Projektplanungsdokumentation. Projektprognose-Checkliste

Checkliste Projekt-Torsteuerung

Project Gating ist eine Reihe von Verfahren, die zwischen den Entwicklungsphasen eines Projekts durchgeführt werden, um sicherzustellen, dass das Projekt die nächste Phase/Meilenstein durchlaufen kann, weil die vorherige Phase/Meilenstein effektiv zu sein scheint und die gewünschten Ergebnisse liefert. In dieser Project Gating Checklist können Sie den Gating-Prozess nachlesen, um zu verstehen, wie Sie eine reibungslose Entwicklung Ihres Projekts sicherstellen können. Projekt-Gating-Checkliste

Checkliste für die Projektnachbesprechung

Diese Checkliste für die Projektnachbesprechung ist für Projektmanager und Organisationen gedacht, die nach einem Projekt eine Befragung ihrer Mitarbeiter durchführen möchten, um wichtige Daten für ihre Zwecke zu sammeln, z. B. für zukünftige organisatorische oder technische Verbesserungen.    Checkliste für die Projektnachbesprechung

Checkliste für die Entscheidungsfindung im Projekt

Die Checkliste für die Entscheidungsfindung im Projekt wurde erstellt, um den Projektteilnehmern bei der Organisation des Entscheidungs- und Problemlösungsprozesses zu helfen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie zunächst Gründe für zukünftige Entscheidungen recherchieren, dann den Entscheidungsprozess planen und schließlich die richtige Entscheidung treffen. Checkliste für die Entscheidungsfindung im Projekt

Checkliste zur Projektdefinition

Diese Checkliste zur Projektdefinition soll Ihnen dabei helfen, wichtige Fragen zu klären, die das Konzept und die Aufgabe Ihres Projekts definieren. Die Checkliste deckt Aspekte wie Umfang, Anforderungen, Beschränkungen, Nutzen, Messkriterien, Erfolgsmetriken und andere ab.   Checkliste Projektdefinition

Checkliste für Projektleistungen

Jedes seriöse Projekt sollte mit einem Dokument für die Projektleistungen unterstützt werden, das die obligatorischen Projektleistungen und Meilensteine (Checkliste für Projektleistungen) zusammen mit der Erläuterung der Projektleistungen nach Phasen umreißt. Wenn wir die Projektleistungen definieren, können wir sagen, dass sie die wichtigsten unterstützenden Projektdokumente sind. Die Liste der Projektleistungen kann sich von Projekt zu Projekt stark unterscheiden, aber es gibt Projektleistungen im Projektmanagement, die für fast jede Art von Projekt üblich sind. Diese Checkliste für Projektleistungen soll einen Überblick über die wichtigsten Projektleistungen am Beispiel der Initiierungs- und Planungsphase geben.

Checkliste für Projektleistungen

Die folgende Checkliste für die Projektabgabe erläutert die wichtigsten Aspekte, die Sie beim Management der Implementierung und Abgabe Ihres Projekts berücksichtigen sollten. Jeder der Schritte in der Checkliste umfasst eine Reihe von Aufgaben, so dass es für Sie einfacher wird, den Lieferprozess zu verstehen.   Checkliste für die Projektbereitstellung

Checkliste für die Projektbereitstellung

Diese Checkliste für die Projektbereitstellung hilft Projektmanagern bei der Zusammenstellung ihrer eigenen Musterpläne für die Projektbereitstellung, die auf den in diesem Dokument erläuterten Grundelementen basieren. Eigentlich ist diese Checkliste für die Projektbereitstellung eine Beschreibung von allem, was für eine erfolgreiche Projektbereitstellung vorbereitet werden muss, einschließlich der Definition der Projektbereitstellung und anderer wesentlicher Elemente.   Checkliste für die Projektbereitstellung

Checkliste für das Management der Projektkapazität

Die Kapazität eines Projekts zu managen bedeutet sicherzustellen, dass sowohl die Nutzung als auch die Auslastung der verfügbaren Projektressourcen optimiert und mit den erwarteten Leistungsniveaus in Einklang gebracht werden. Die folgende Checkliste für das Projektkapazitätsmanagement erläutert, wie diese Aktivität durchgeführt werden kann. Sie konzentriert sich auf Aspekte wie die Ermittlung des Kapazitätsbedarfs, die Analyse der aktuellen Kapazität und die Vorhersage der zukünftigen Kapazität. Checkliste für das Projekt-Kapazitätsmanagement

Checkliste für die Personalplanung in Projekten

Diese Checkliste wurde erstellt, um bei der Durchführung der Personalplanung zu helfen. Dieser Geschäftsprozess ist extrem wichtig für die Verwaltung der Humanressourcen, die in ein bestimmtes Projekt eingebunden sind. Geeignete Personalressourcen, die über die notwendigen Fähigkeiten verfügen, um ihre Projektrollen auszuführen, sind eine unabdingbare Voraussetzung für ein erfolgreiches Projekt. Diese allgemeine Checkliste für die Projektpersonalplanung kann leicht modifiziert und entsprechend den spezifischen Anforderungen des Benutzers ausgearbeitet werden. SMART-Planungs-Checkliste

Checkliste für die Projektimplementierung

Ein Beispiel für einen Projektdurchführungsplan ist ein Teil des Projektplans, in dem Sie die Projektziele klären, Aufgaben zuweisen, Termine festlegen und den aktuellen Fortschritt der Ziele und Meilensteine mithilfe von Projektdurchführungsdiagrammen verfolgen. In dieser Checkliste für den Projektdurchführungsplan finden Sie Empfehlungen, Richtlinien und ein Handbuch für die Projektdurchführung für ein erfolgreiches Projektmanagement.

Checkliste für den Projektstart

Das übergeordnete Ziel der Projekt-Inception-Phase ist es, Übereinstimmung zwischen allen Beteiligten zu erreichen, um sicherzustellen, dass die Projektumgebung für die weitere Entwicklung und Implementierung vorbereitet ist. In dieser Project Inception Checkliste finden Sie heraus, welche Aufgaben Sie erledigen können, um diese Phase abzuschließen.   Checkliste für den Projektstart

Checkliste für das Projektintegrationsmanagement

Die Checkliste für das Management der Projektintegration wurde zusammengestellt, um den Projektmanagern bei der Koordinierung verschiedener Aspekte von Projekten zu helfen, damit die Projektergebnisse pünktlich geliefert werden können. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie den Prozess des integrierten Projektmanagements durchführen, der die Koordination von Ressourcen, Stammdokumenten, Änderungen und anderen Aspekten beinhaltet. Checkliste für integriertes Projektmanagement

Checkliste für Projektrechtfertigung

Die Projektrechtfertigungscheckliste wurde für Projektmanager erstellt, um ihnen dabei zu helfen, ihre Projekte als vernünftig, rentabel und durchführbar zu genehmigen. In dieser Checkliste finden Sie eine Reihe von Punkten, mit denen Sie Ihr Projekt in Bezug auf den Business Case, Arbeitspläne, finanzielle Parameter, Ergebnisse und Risiken rechtfertigen können.  Checkliste zur Projektrechtfertigung

Checkliste für die Projektinitiierung

Diese Checkliste für die Projektinitiierung wurde erstellt, um den Initiierungsprozess zu erläutern. Die Initiierung eines Projekts sollte genau und korrekt durchgeführt werden, um sicherzustellen, dass bei der Projektausarbeitung nichts Wesentliches übersehen wurde, so dass das Projekt einen richtigen Hintergrund hat, der durch präzise Berechnungen und glaubwürdige Begründungen unterstützt wird. Diese Checkliste für die Projektinitiierung ist ein kurzer Leitfaden durch die Anforderungen, den Arbeitsablauf und die Ergebnisse der Projektinitiierung, die für die Projektbeteiligten erforderlich sind, um den tatsächlichen Start des Projekts zu genehmigen.

Checkliste für die Projektmobilisierung

 Wenn Sie sich fragen, wie Sie Ihr Projekt mobilisieren und mit der Umsetzung beginnen können, ist diese Checkliste für die Projektmobilisierung hilfreich für Sie. Sie listet eine Reihe von Aufgaben auf, die notwendig sind, um Ihr Projekt für die Mobilisierung vorzubereiten. Wir empfehlen die Verwendung der VIP Organizer Software, um die Checkliste Schritt für Schritt abzuarbeiten. Checkliste für die Projektmobilisierung

Checkliste für die Projektüberwachung

Verwenden Sie diese Checkliste für die Projektüberwachung, um zu erfahren, welche wichtigen Randbedingungen während des Überwachungsprozesses normalerweise verfolgt und gemessen werden. Die Checkliste ist als einfache To-Do-Liste konzipiert, die Sie in Ihrer Aufgabenverwaltungssoftware neu erstellen können. Wir empfehlen die Verwendung der VIP Organizer-Software zur Erstellung der Checkliste. Checkliste für die Projektüberwachung

Checkliste für die Projektverhandlung

Die folgende Projektverhandlungs-Checkliste enthält Richtlinien, die Projektmanager bei der Überprüfung, Verhandlung und Kommunikation ihrer Projekte unterstützen. Sie ist als einfache To-Do-Liste konzipiert, die in die VIP Organizer-Software hochgeladen werden kann. Bitte verwenden Sie die Checkliste als zusätzlichen Leitfaden für die Planung Ihrer Projekte.   Checkliste für Projektverhandlungen

Checkliste für die Projekt-Einführung

Die Projekt-Onboarding-Checkliste ist ein Leitfaden für die Übergabe eines Projekts an eine neue ausführende Organisation. Sie können die Checkliste lesen, um zu lernen, wie Sie Ihre Projekte mit minimierten Risiken und erhöhter Erfolgswahrscheinlichkeit on-boarden. Die Checkliste skizziert fünf Schritte des Onboarding-Prozesses. Checkliste für Projekt-Onboarding

Checkliste für die Projektorientierung

Die Checkliste zur Projektorientierung wurde für Führungskräfte in Unternehmen erstellt, um sie bei der Einführung neuer Teammitglieder in ihre Projekte und bei der Anpassung dieser neuen Personen an die Projektumgebung zu unterstützen. Diese Checkliste wird Ihnen helfen, Ihre neuen Mitarbeiter in den administrativen und umweltbezogenen Faktoren eines Projekts zu orientieren. Checkliste für die Projektorientierung

Checkliste für Projektphasen

Normalerweise hat jedes Projekt fünf Phasen, einschließlich Initiieren, Planen, Ausführen, Kontrollieren und Abschließen. Um mehr über das Management von Projektphasen zu erfahren und um zu verstehen, wie jede der Projektphasen abläuft, können Sie die unten angegebene Vorlage für Projektphasen lesen.

Checkliste für die Projektvorbereitung

Die Projektvorbereitungs-Checkliste wurde für Projektmanager zusammengestellt, die sicherstellen wollen, dass ihre Projekte vollständig geprüft und bereit für die Ausführung sind. Mit Hilfe dieser Checkliste sind Sie in der Lage, eine Reihe von wichtigen Aspekten eines Projekts zu untersuchen, um ein gutes Niveau der Vorbereitung für die weitere Arbeit zu gewährleisten. Checkliste Projektvorbereitung

Checkliste für die Projektpriorisierung

Ein gut priorisiertes Projekt ist ein Projekt, das mit dem besten Einsatz der verfügbaren Ressourcen wie Zeit, Mitarbeiter, Geldmittel usw. durchgeführt wird. Lesen Sie diese Checkliste zur Projektpriorisierung, um herauszufinden, wie Sie Ihre Projektressourcen optimal nutzen und eine höhere Effektivität erreichen können. Checkliste für die Projektpriorisierung 

Checkliste für Projektrentabilität

Die Checkliste für die Projektrentabilität wurde erstellt, um Projektmanagern und Projekteignern bei der Ableitung und Kontrolle der Höhe der Einnahmen zu helfen, die sie aus ihren Projekten erzielen können. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie herausfinden, welche Aktivitäten und Angelegenheiten notwendig sind, um Ihre Projekte profitabel zu halten. Checkliste Projektrentabilität

Checkliste für Projektangebote

Um einen Kostenvoranschlag für Ihr neues Projekt zu erstellen, müssen Sie wissen, welche Arten von Kosten (z. B. Aktivitätskosten, Ressourcenkosten, Terminkosten) das Projekt verursachen wird und wie Sie diese Kosten schätzen können. Verwenden Sie die folgende Checkliste für Projektangebote, um mehr über die Schätzung von Projektkosten und die Angebotserstellung zu erfahren. Checkliste für Projektangebote

Checkliste für die Projektbereitschaft

Diese Projektbereitschafts-Checkliste ist für alle Projektmanager hilfreich, da sie zwei wesentliche Teile umfasst: eine Liste von Projektelementen, die vor der Freigabe der Projektdurchführung geprüft werden müssen (in Form einer Go/No Go-Checkliste), während der zweite Teil dieser Projektbereitschafts-Checkliste einige Go-Live-Indikatoren umfasst - was sichergestellt werden muss, bevor die Projektergebnisse freigegeben und dem Kunden oder der Öffentlichkeit präsentiert werden.   Projekt Readiness-Checkliste

Checkliste für die Projektrealisierung

Die Projektrealisierung ist ein Prozess, der darauf abzielt, die gewünschten Ergebnisse zu produzieren, den erwarteten Nutzen zu liefern und die Kundenbedürfnisse zu erfüllen. Lesen Sie diese Checkliste für die Projektrealisierung, um herauszufinden, welche wichtigen Phasen und Aufgaben Sie durchlaufen können, um Ihr Projekt zu realisieren und umzusetzen. Checkliste für die Projektrealisierung

Checkliste für die Projektfreigabe

Diese Checkliste zur Projektfreigabe ist hilfreich für alle Manager, die dafür verantwortlich sind, dass ihre Projekte in den letzten Schritten ordnungsgemäß realisiert werden. Mit Hilfe dieser Checkliste können sie sich auf die Überprüfung der Konfiguration der Projektprodukte und deren Test, die für die Projektübergabe erforderlichen Maßnahmen usw. konzentrieren. Projekt-Freigabe-Checkliste

Checkliste für den Projektbericht

Ein typisches Projekt lässt sich mit Hilfe von Statusberichten (Zusammenfassung) zusammenfassen und überprüfen. In dieser Projektbericht-Checkliste erläutern wir eine gängige Struktur für solche Berichte. Die Checkliste ist hilfreich für Projektleiter, ihre Stellvertreter und andere Mitarbeiter, die an der Bereitstellung von Statusinformationen beteiligt sind.   Checkliste für Projektberichte

Checkliste für Projektanfragen

Für viele Organisationen ist es wünschenswert, eine gewisse Kontrolle über ihre neuen Projekte zu haben, insbesondere wenn sie viele Projekte parallel durchführen müssen. Solche Organisationen benötigen einen Prozess, der es ermöglicht, ein neues Projekt zu beantragen, bevor eine Entscheidung über die Genehmigung und Planung des Projekts getroffen wird. Diese Checkliste für Projektanträge erklärt, wie man Projektanträge erstellt. Checkliste für Projektanforderungen

Checkliste für Projektanforderungen

Projektanforderungsmanagement ist ein sorgfältig geplanter und organisierter Aufwand, um ein bestimmtes Ziel (z.B. die Einführung eines Computersystems) gemäß den bestehenden Bedingungen der Projektumgebung und den Bedürfnissen des Projektkunden zu erreichen. Verwenden Sie die Checkliste für Projektanforderungen, um zu erfahren, wie Sie die Anforderungen Ihres Projekts planen und bewerten können. Checkliste für Projektanforderungen

Checkliste für die Projektressourcenverfolgung

Die Checkliste für die Projektressourcenverfolgung wurde für alle Projektverantwortlichen zusammengestellt, die für die Kontrolle der Zeitverwendung, die Ausführung der Projektarbeit und die Verfolgung der Budgetausgaben zuständig sind. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie die wichtigsten Aufgaben, die für diese Funktionen notwendig sind, studieren. Checkliste Projekt-Ressourcenverfolgung

Checkliste für die Projektressourcenplanung

Die Checkliste für die Projektressourcenplanung wurde erstellt, um Projektmanagern bei der Bestimmung der Arten und Mengen von Ressourcen zu helfen, die für die Durchführung ihrer Projekte erforderlich sind. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie personelle, administrative und materielle Ressourcen, wie z.B. Verbrauchsmaterialien, planen. Checkliste für die Projektressourcenplanung

Checkliste für die Zuweisung von Projektressourcen

Bei der Ressourcenallokation geht es darum, die verfügbaren kritischen und unkritischen Ressourcen eines Projekts so einzusetzen, dass Verschwendung vermieden und Kosteneffizienz gewährleistet wird. In dieser Checkliste für die Projektressourcenzuordnung können Sie die wichtigsten Schritte nachlesen, die Sie unternehmen können, um Ihre Projektressourcen kosteneffizient zuzuordnen. Checkliste für die Projektressourcenzuweisung  

Checkliste für Projektressourcen

Das Management von Projektressourcen zielt darauf ab, einen Ressourcenplan zu entwickeln, der alle Arten von Ressourcen (u. a. Arbeitskräfte, Geldmittel, Ausrüstung, Materialien) beschreibt, die zum Erreichen des Projektabschlusses erforderlich sind. Diese Projektressourcen-Checkliste erklärt Ihnen, wie Sie den Ressourcenverbrauch planen können. Projekt-Ressourcen-Checkliste

Checkliste für die Identifizierung von Projektrisiken

Ohne klare Werkzeuge und Methoden zur Risikoidentifizierung ist es unmöglich, Ereignisse zu identifizieren, die Risiken verursachen können, die das Erreichen Ihrer speziellen Strategie oder Ihres Ziels behindern. Solche Werkzeuge helfen Ihnen, alle Bedrohungen und Ungewissheiten rund um Ihr Projekt zu bestimmen und Chancen aufzudecken, die Ihr Projekt auf ein höheres Leistungsniveau bringen können. Verwenden Sie die Checkliste zur Risikoidentifikation, um mehr über diese Werkzeuge und Methoden zu erfahren. Checkliste zur Risikoidentifizierung

Checkliste für das Risikomanagement eines Projekts

Risiko ist eine potenzielle Wahrscheinlichkeit, einen Verlust zu erleiden. In der Projektentwicklung geht der Verlust von den Auswirkungen auf das Projekt aus, die in Form von verminderter Qualität, zusätzlichen Kosten, Verzögerung oder sogar Misserfolg auftreten können. Risikomanagement ist ein Komplex von Methoden und Steuerungsmaßnahmen, die darauf abzielen, Risiken zu vermeiden und ihre negativen Auswirkungen auf das Projekt zu reduzieren. Verwenden Sie die Risikomanagement-Checkliste, um herauszufinden, welche Art von Risiken Sie managen sollten und somit die Risikoauswirkungen zu eliminieren oder zu minimieren. Risikomanagement-Checkliste

Checkliste Projektsicherheit

Jede Organisation ist verpflichtet, ihren Mitarbeitern während der Entstehung eines Projekts eine sichere Arbeitsumgebung zu bieten. Wenn Sie ein neues Projekt durchführen wollen, müssen Sie zunächst Sicherheitsverfahren einrichten. In dieser Checkliste zur Projektsicherheit lesen Sie, wie Sie die Sicherheit im Projekt planen und welche Aspekte Sie dabei berücksichtigen sollten. Projekt-Sicherheits-Checkliste

Checkliste Projektablaufplan

Diese Checkliste für den Projektzeitplan wurde erstellt, um Ihnen bei der Erstellung eines effektiven Zeitplans für das Projekt zu helfen, da dies einer der kritischen Erfolgsfaktoren für jedes Projekt ist. Jedes Projekt benötigt einen korrekt erstellten Projektzeitplan und ein entsprechendes Budget, um seine Fertigstellung zu unterstützen. Daher ist diese Checkliste für den Projektzeitplan ein Leitfaden, wie ein Zeitplan entworfen und erstellt wird. Checkliste Projektzeitplan

Checkliste für den Projektumfang

Diese Checkliste für den Projektumfang ist eine detaillierte Übersicht darüber, was Ihr Projektumfangsdokument umfassen und ansprechen sollte, um eine effektive Spezifikation der Projektgrenzen zu sein. Ein korrekt erstelltes Projektumfangsdokument wird dazu beitragen, dass der Rest des Projekts mit minimalen Problemen abläuft. Diese Checkliste für den Projektumfang erklärt nicht nur die grundlegenden Elemente der Projektumfangserklärung (Baseline Project Scope Deliverables), sondern auch deren Ziele, Fakten und Probleme.    Checkliste für den Projektumfang

Checkliste für Projektsicherheit

Diese Projektsicherheits-Checkliste wurde erstellt, um Projektmanagern dabei zu helfen, ihre Projekte gegen verschiedene Risiken und Bedrohungen zu schützen. Mit Hilfe dieser Checkliste erhalten Sie viele nützliche Tipps zu wichtigen Punkten, die für die Unterstützung der Sicherheit Ihres Projekts kontrolliert werden müssen, einschließlich Menschen, Arbeitsabläufe und Maschinen. Checkliste für Projektsicherheit

Checkliste für die Projektauswahl

Diese Checkliste für die Projektauswahl hebt wichtige Aspekte hervor, die bei der Auswahl und Überprüfung eines Projekts berücksichtigt werden müssen. Sie ist hilfreich für Personen, die an der Planung und Bewertung von neuen Projekten beteiligt sind. Die Checkliste lässt sich am besten mit der Software VIP Organizer bearbeiten. Checkliste für die Projektauswahl

Checkliste für die Projektspezifikation

Eine typische Projektspezifikation definiert den gesamten Arbeitsaufwand, um zu erklären, welche Ziele und Vorgaben durch das Projekt erreicht werden sollen, welche Grenzen und Anforderungen zu beachten sind, welche Einschränkungen und Annahmen zu berücksichtigen sind und welche Personen am Projekt beteiligt sein sollen. Verwenden Sie diese Checkliste für die Projektspezifikation, um mehr über diesen Punkt zu erfahren. Checkliste für die Projektspezifikation

Checkliste für den Projekt-Ausgabenplan

Die Checkliste für den Projektausgabenplan wurde zur Unterstützung von Führungskräften erstellt, die für das Projektbudget und das Kostenmanagement verantwortlich sind. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie lernen, wie die Projektausgaben angemessen und passend zur ursprünglichen Planung gehalten werden können. Checkliste für den Projektausgabenplan

Checkliste für die Projektsynopse

Die Checkliste für Projektsynopsen wurde für Projektmanager erstellt, die narrative Zusammenfassungen ihrer Projekte schreiben wollen (eine solche Zusammenfassung wird als Projektsynopse bezeichnet). Obwohl es kein einheitliches, allgemein akzeptiertes Schema gibt, wie eine Projektzusammenfassung zu erstellen ist, gibt diese Checkliste Hinweise zu den am meisten geforderten Komponenten.   Checkliste Projekt-Synopse

Checkliste Projektbesetzung

In dieser Checkliste zur Projektbesetzung geht es um die wichtigsten Aufgaben und Schritte, die Sie bei der Planung der für Ihr Projekt benötigten Personalressourcen durchführen können. Die Checkliste umfasst die Kategorien Rekrutierung, Planung, Orientierung und Entwicklung sowie Entlohnung und Evaluation. Bitte verwenden Sie die Checkliste als zusätzlichen Leitfaden bei der Einschätzung des Personalbedarfs für ein Projekt. Checkliste für Projektpersonal

Checkliste für den Projektstart

Der Projektstart ist die erste Phase des Projektmanagement-Lebenszyklus, in der die Projekt-Baseline definiert, die Projektdatenbank erstellt und das Kick-off-Meeting organisiert wird. Lesen Sie die nächste Checkliste für den Projektstart, um mehr über diese Phase zu erfahren. Projektstart-Checkliste

Checkliste für Projektlenkungsausschüsse

Die Checkliste für Projektlenkungsausschüsse wurde erstellt, um Organisationen bei der Zusammenstellung solcher Ausschüsse zu helfen, um eine kontinuierliche, qualifizierte und verantwortungsvolle Aufsicht und Entscheidungsfindung über ihre Projekte sicherzustellen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie ein solches Komitee gründen, einen Champion bestimmen, der es leitet, und seine Funktionen regeln. Checkliste Projektlenkungsausschuss

Checkliste Projektzusammenfassung

Eine Projektzusammenfassung ist ein Dokument, das die Gründe, Ziele, Methoden und Vorteile eines vorgeschlagenen Projekts formell darlegt. Es zielt darauf ab, den Sponsor von der Notwendigkeit zu überzeugen, das Projekt zu starten. Die folgende Checkliste für die Projektzusammenfassung erläutert, wie dieses Dokument zu erstellen ist.   Checkliste für die Projektzusammenfassung

Checkliste für die Nachhaltigkeit eines Projekts

Wie macht man ein Projekt nachhaltig? Ein Projekt wird nachhaltig, wenn seine Ressourcen so verwaltet und genutzt werden, dass ein erfolgreicher Projektabschluss gewährleistet ist. Lesen Sie diese Checkliste zur Projektnachhaltigkeit, um die drei Hauptprinzipien der Projektnachhaltigkeit kennenzulernen und um Schritte zur Planung nachhaltiger Projekte zu unternehmen. Checkliste zur Projektnachhaltigkeit

Checkliste für die Projektanpassung

Verwenden Sie diese Checkliste für das Projekt-Tailoring, um Ihr Projekt an die Geschäftsprozessumgebung Ihrer Organisation anzupassen und einzubinden. Die Checkliste ist eine Schritt-für-Schritt-Anleitung, die eine Reihe von Aufgaben umfasst. Sie können die Checkliste mit der Software VIP Organizer durchführen. Checkliste für die Projektanpassung

Checkliste für die Auswahl des Projektteams

Die Checkliste für die Auswahl von Projektteams wurde für Projektmanager und ihre Assistenten entwickelt, um sie bei der Zusammenstellung von Projektteams mit der richtigen Kompetenz und Qualifikation zu unterstützen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie die Fertigstellung Ihrer Projektcharta verwalten, den Projektbedarf an Arbeitskräften entwickeln und Auswahlkriterien zur Überprüfung der Kandidaten festlegen. Checkliste für die Auswahl von Projektteams

Checkliste für den Projektabbruch

Diese Checkliste für den Projektabschluss hilft Ihnen, Ihr Projekt korrekt abzuschließen. Die Projektabschlussphase ist extrem wichtig, da jedes Projekt (egal ob erfolgreich abgeschlossen oder gescheitert) ordnungsgemäß abgeschlossen werden sollte. Diese Checkliste für den Projektabschluss umfasst viele Aspekte eines effektiven Projektabschlusses, einschließlich der Gründe, der Modi und des Plans für den eigentlichen Projektabschluss. Checkliste Projektabbruch

Checkliste zum Testen eines Projekts

Ein Projekt zu testen bedeutet, seinen Inhalt (Aktivitäten, Maßnahmen, Ressourcen, Werkzeuge, Methoden) zu bewerten, um festzustellen, ob es technisch machbar und wirtschaftlich sinnvoll ist und ob es die gewünschten Ergebnisse liefern und den Erfolg erreichen kann. Diese Projekttest-Checkliste erklärt, wie man Projekte testet und bewertet. Checkliste Projekttests

Checkliste für den Projektzeitplan

Die Checkliste Projektzeitplan wurde erstellt, um die Projektmanager bei der Erstellung und Verwaltung von Projektzeitplänen zu unterstützen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie lernen, welche Aktivitäten notwendig sind, um sicherzustellen, dass Sie ein praktikables Zeitplandokument haben.    Projektzeitplan-Checkliste

Checkliste für die Projektverfolgung

Die Checkliste zur Projektverfolgung enthält Richtlinien und Tipps, die Ihnen dabei helfen, Ihr Projekt auf Kurs zu halten und sicherzustellen, dass die Projektaktivitäten Ihren Erwartungen entsprechen und zu Ergebnissen führen. Verwenden Sie diese Checkliste an Ihrem Projektverfolgungsarbeitsplatz jedes Mal, wenn Sie Aufgaben, Jobs und Ereignisse des Projekts steuern und überwachen müssen.

Checkliste für den Projektübergang

Diese Checkliste für den Projektübergang erklärt, wie die Übergabe des Projekts von den Produzenten (Ausführenden) an das Support- oder Betriebsteam der Kunden, Eigentümer oder Sponsoren des Projekts erfolgt. Es muss sichergestellt werden, dass eine Reihe von wesentlichen Prozessen festgelegt und der Projektübergangsplan vorbereitet wird. Diese Checkliste für den Projektübergang wird Ihnen helfen, diesen Vorgang zu organisieren und zu kontrollieren.    Checkliste für den Projektübergang

Checkliste für den Projektumschlag

Die Projektumschlagshäufigkeit ist das Verhältnis zwischen unerwarteten Änderungen, die ein negatives Ergebnis für ein Projekt erzeugen, und erwarteten Änderungen, die im Änderungsmanagementplan geplant sind. Verwenden Sie diese Checkliste für Projektumschlag, um die Hauptgründe für Projektumschlag herauszufinden und einen Aktionsplan für Projektumschlag in zwei Schritten zu entwickeln. Checkliste für Projektfluktuation

Checkliste für die Projektvalidierung

Die Checkliste zur Projektvalidierung ist ein Leitfaden, der Organisationen dabei helfen soll, Bewerberprojekte zu prüfen und zu validieren, ob sie bestimmten Standards entsprechen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie einen Projektvalidierungsprozess etablieren, um Bewerberprojekte auszusieben, die nicht Ihren vielfältigen Kriterien entsprechen. Checkliste für die Projektvalidierung

Checkliste für den Projektabweichungsbericht

Die Checkliste für den Projektabweichungsbericht wurde für Projektmanager erstellt, die die Abweichung zwischen den tatsächlichen und geplanten Werten der kritischen Projektparameter ermitteln möchten. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie Arbeitsblätter für die Erstellung von Projektabweichungsformularen erstellen und den Algorithmus für die Verwendung dieser Formulare erlernen. Checkliste für Projektabweichungsberichte

Checkliste für die Projektüberprüfung

Die Projektprüfung ist ein konsistenter Prozess, der darauf abzielt, ein vorgeschlagenes Projekt auf seine Nützlichkeit und Kosteneffizienz hin zu überprüfen und zu bewerten, bevor dieses Projekt dem Sponsor vorgelegt wird. Die folgende Checkliste für die Projektprüfung erklärt Ihnen, welche wichtigen Punkte Sie prüfen und untersuchen müssen, um Ihre Projekte zu genehmigen. Checkliste für die Projektprüfung

Checkliste für die Projektdurchführbarkeit

Die Checkliste zur Projektdurchführbarkeit wurde für alle Geschäfts- und Projektmanager erstellt, die die Prinzipien kennenlernen möchten, die verhindern, dass ihre Projekte ihren maximalen Nutzen verlieren. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie Ihre Managementaktionen korrigieren und überprüfen, ob sie die Lebensfähigkeit Ihrer Projekte sichern oder ihnen widersprechen. Checkliste Projektdurchführbarkeit

Checkliste für die Projektarbeit

Wenn Sie die Arbeit an Ihrem Projekt planen, müssen Sie eine Reihe von Aspekten berücksichtigen, wie z.B. Budget & Kosten, Deliverables, Scope of Work und andere. Verwenden Sie diese Checkliste für die Projektarbeit, um alle Aspekte der Planung der Projektarbeit kennenzulernen. Projektarbeit-Checkliste

Checkliste für Bauprojekte

Diese Bauprojekt-Checkliste soll Projektmanagern, Konstrukteuren, Architekten und Ingenieuren bei der Planung, Terminierung und Budgetierung von Prozessen für ein Bauprojekt helfen. Sie können diese Checkliste verwenden, um eine Vorstellung vom Management typischer Bauprojekte zu bekommen. Checkliste für Bauprojekte

Checkliste Projektbüro einrichten

Die Projektbüro-Checkliste kann in der Initiierungsphase des Projektbüros verwendet werden, um sicherzustellen, dass es die für die Unterstützung des Projekts erforderliche Infrastruktur, Dokumentation, angemessene Rollen- und Verantwortungszuweisung enthält. Verwenden Sie diese Checkliste, um den Betrieb des Projektbüros zu überprüfen, um sicherzustellen, dass es das Projekt wie ursprünglich geplant unterstützt.

Checkliste für die Einrichtung eines Sponsoring-Projekts

Die Checkliste für die Etablierung eines Sponsoring-Projekts führt Sie durch die Möglichkeiten, eine Sponsoring-Vereinbarung zu etablieren und das Beste daraus zu machen. Sie ist nützlich für kaufmännische Manager, die sich zum ersten Mal mit Sponsoring-Management beschäftigen.

Checkliste für die Entwicklung eines Projektzeitplans

Die Projektplanung ist ein Prozess, der angibt, wie Zeit und Ressourcen verwaltet werden sollen, um die Arbeit zu erledigen. Verwenden Sie ein Planungsprogramm (VIP Task Manager wird empfohlen) und diese Checkliste für die Entwicklung eines Projektplans, um den Zeitplan für Ihr Projekt zu planen und zu verfolgen. Checkliste für die Karriereentwicklung

Checkliste für das Kickoff-Meeting

Diese Kickoff-Meeting-Checkliste gibt Ihnen Anregungen, wie Sie eine Agenda für das Kickoff-Meeting erstellen und welche wichtigen Aktivitäten während des Meetings durchgeführt werden sollten. Die Checkliste hilft Ihnen, die Aufgaben des Meetings zu planen und eine effektive Projekt-Kickoff-Kommunikation aufzubauen. Kickoff-Meeting-Checkliste

Checkliste für das Management eines Outsourcing-Projekts

Das Management eines Outsourcing-Projekts kann ein schwieriger und komplizierterer Prozess sein als jede andere Art von Projekt. Der Projektleiter sollte Ziele definieren, den richtigen Outsourcing-Partner auswählen und eine Vereinbarung treffen. Das Outsourcing-Projekt nimmt mehr Zeit in Anspruch und erfordert hohe Kompetenz und breite Erfahrung. Die Checkliste für das Management von Outsourcing-Projekten hilft bei der Vorbereitung, dem Start und der Kontrolle des Projekts sowie bei der Handhabung der Beziehungen mit dem Outsourcing-Partner. Projektmanagement-Vorlage

Checkliste für den Projektstart

Die folgende Checkliste für den Projektstart ist auf die meisten Arten von Projekten anwendbar. Sie erklärt, wie man ein Projekt aufbaut und für die Durchführung vorbereitet. Die Checkliste wird für Projektplaner hilfreich sein, die eine Vorlage benötigen, die erklärt, welche wichtigen Schritte unternommen werden können, um ihre Projekte für die Genehmigung und den Start vorzubereiten.   Projektstart-Checkliste

Checkliste für die Geschäftsprozess-Performance

Die Checkliste für die Geschäftsprozess-Performance ist für diejenigen Business-Manager gedacht, die ihre Unternehmensprozesse genau überwachen wollen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie die Faktoren der Geschäftsprozess-Performance untersuchen, Kontrollen über sie einsetzen und praktische Ergebnisse überwachen. Checkliste für die Geschäftsprozess-Performance

Checkliste für Geschäftsprozess-Flussdiagramme

Die Checkliste für Geschäftsprozess-Flussdiagramme ist für Führungskräfte in Unternehmen gedacht, die ihre Geschäftsprozesse schematisieren möchten, um sie anschaulich darzustellen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie die wichtigsten Flussdiagrammformen studieren und wie sie zur Darstellung Ihres Prozesses verwendet werden sollten. Checkliste für Geschäftsprozess-Flussdiagramme

Checkliste Prozessausrichtung

Einen Prozess auszurichten bedeutet, die Ziele des Prozesses systematisch auf einen gemeinsamen Zweck oder eine gemeinsame Mission auszurichten. Ein ausgerichteter Prozess trägt immer zum Gesamterfolg der übergeordneten Ziele bei. Diese Checkliste zur Prozessausrichtung erklärt, wie man Geschäftsprozesse an strategischen Zielen ausrichtet. Checkliste für die Prozessausrichtung

Checkliste Prozessautomatisierung

Warum muss Ihr Unternehmen Geschäftsprozesse automatisieren? Dafür gibt es drei Gründe: 1) Um die Geschäftskosten zu senken; 2) Um die Prozesseffizienz zu verbessern; 3) Um langfristig ein Geschäftswachstum zu erzielen. Diese Checkliste zur Prozessautomatisierung gibt einen Überblick über die Prozessautomatisierung und beschreibt kurz einige wichtige Techniken zur Automatisierung von Geschäftsprozessen. Checkliste Prozessautomatisierung

Checkliste für Prozessänderungen

Diese Checkliste für Prozessänderungen wurde für Führungskräfte entwickelt, die Änderungen an Geschäftsprozessen in ihrem Unternehmen ausarbeiten und umsetzen müssen. Mit Hilfe dieser Rundum-Checkliste können Sie lernen, warum und wie dieser komplexe organisatorische Aufwand durchgeführt wird. Checkliste für Prozessänderungen

Checkliste Prozess-Compliance

Die Checkliste zur Prozess-Compliance bietet eine kurze Beschreibung, wie die Prozess-Compliance zu managen und zu überwachen ist, und skizziert außerdem die wichtigsten Rollen und Verantwortlichkeiten der Personen, die an der Durchführung von Compliance-Verfahren beteiligt sind. Checkliste zur Einhaltung von Prozessen

Checkliste Prozesskalkulation

Diese Checkliste Prozesskostenrechnung wurde erstellt, um all jenen Führungskräften behilflich zu sein, die diese Kostenrechnungsmethodik in ihrer Produktionssteuerung anwenden möchten. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie die Fakten und den Algorithmus der Prozesskostenrechnung nachvollziehen - eine Technik, die sich für die Bedürfnisse einer Großserienfertigung eignet.  Checkliste Prozesskostenrechnung

Checkliste Prozesssteuerung

Diese Checkliste zur Prozesskontrolle wurde erstellt, um Führungskräfte in Unternehmen zu unterstützen, die Kontrollen über ihre Organisations- und Produktionsprozesse einrichten müssen, um deren Qualität zu sichern. Mit Hilfe dieser Checkliste werden Sie verstehen, was in den einzelnen Prozessen Ihrer Organisation hinzugefügt werden sollte, um sie stetig produktiv und kontrollierbar zu machen. Checkliste Prozesssteuerung

Checkliste Prozessdokumentation

Diese Checkliste zur Prozessdokumentation soll Ihnen helfen, die in Ihrem Unternehmen ablaufenden Geschäftsprozesse zu beschreiben und durch eine spezielle Dokumentation zu ergänzen. Mit Hilfe dieser Checkliste erfahren Sie, warum diese Regelung hilfreich ist und was Sie dokumentieren müssen. Checkliste Prozessdokumentation

Checkliste Prozessentwicklung

In dieser Checkliste zur Prozessentwicklung erfahren Sie, wie Sie einen Prozess in vier grundlegenden Schritten entwickeln können. Sie ist hilfreich für Personen, die an der Planung verschiedener Projekte, Aktivitäten und Verfahren beteiligt sind. Die Checkliste ist als einfache To-Do-Liste konzipiert. Checkliste Prozessentwicklung

Checkliste zur Prozessbewertung

Eine richtig gewählte Methode der Prozessevaluation ermöglicht es, sich darauf zu konzentrieren, welche Leistungen für wen und wie erbracht werden. Diese Checkliste zur Prozessevaluation zeigt Ihnen, warum Sie einen Prozess evaluieren sollten und welche grundlegenden Schritte Sie unternehmen können, um eine erfolgreiche Prozessevaluation durchzuführen. Checkliste Prozessevaluation

Checkliste für die Prozessgefahrenanalyse

Das Management von Prozessgefahren ist unerlässlich, um eine sichere und produktive Arbeitsumgebung zu gewährleisten. Ihr Unternehmen muss die besten Praktiken des Prozessgefahrenmanagements befolgen, indem es die mit einer identifizierten Gefahr verbundenen Risiken analysiert und beseitigt. Diese Checkliste zur Prozessgefährdungsanalyse hilft Ihnen bei der Analyse von Prozessrisiken. Checkliste zur Prozessgefährdungsanalyse

Interaktive Prozess-Checkliste

Diese Checkliste für den Interaktiven Prozess ist sowohl für Arbeitnehmer als auch für Arbeitgeber hilfreich, um ihre Pflichten und Rechte in Bezug auf den Interaktiven Prozess zu kennen. Der Interaktive Prozess ist ein Dialog zwischen einem Arbeitnehmer, der an einer gesundheitlichen Beeinträchtigung leidet, und seinem Arbeitgeber, der angemessene Vorkehrungen zur Erleichterung der weiteren Arbeit dieser Person in Betracht zieht. Checkliste Interaktiver Prozess

Checkliste zur Prozessverbesserung

Diese Checkliste zur Prozessverbesserung ist für jede Organisation oder Geschäftsleitung hilfreich, um die Grundlagen der Prozessverbesserung zu erlernen. Sie kann ihnen helfen, eine effektive und kontinuierliche Praxis zur Rationalisierung von Geschäftsprozessen zu etablieren, die die höchstmögliche Leistung, Qualität, niedrigere Kosten und bessere Produktivität ihrer Unternehmen gewährleistet. Diese Prozessverbesserungs-Checkliste erklärt Prinzipien, Aktivitäten, Methoden und Struktur dieses Verfahrens.  Checkliste Prozessverbesserung

Checkliste Prozessinnovation

Die Checkliste Prozessinnovation ist für jeden hilfreich, der neue Ideen zur Verbesserung seiner Geschäftsprozesse durch die Implementierung neuer Ansätze und Methoden sucht. Mit Hilfe dieser Checkliste werden Sie eine Reihe von Bereichen entdecken, in denen Sie neue Möglichkeiten finden können.    Checkliste Prozessinnovation

Checkliste Prozessintegration

Diese Checkliste zur Prozessintegration wurde zusammengestellt, um Führungskräfte in Organisationen bei der Integration verschiedener Geschäftsprozesse zu unterstützen, um die Gesamteffizienz der Geschäftsaktivitäten zu steigern. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie mehr über die Ebenen der Integration erfahren: Wiederverwendbarkeit, Übertragung und Konsolidierung des Reportings. Checkliste Prozessintegration

Checkliste Prozessmodellierung

Diese Checkliste zur Prozessmodellierung ist für alle hilfreich, die mit der Erstellung eines Prozessmodells betraut sind. Diese Checkliste enthält Vorschläge zur Vorbereitung und Durchführung dieses Vorhabens.    Checkliste Prozessmodellierung

Checkliste Prozessüberwachung

Die Checkliste für das Prozess-Monitoring wurde für Manager erstellt, die ihre Prozesse genau kontrollieren müssen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie ein effektives Schema der Prozessüberwachung vorbereiten, das die Bereiche Prozessleistung, Auswirkungen, Teilnehmer, Organisation und Risiken umfasst.  Checkliste für die Prozessüberwachung

Checkliste Prozessplanung

Diese Checkliste zur Prozessplanung ist für alle Führungskräfte gedacht, die in ihrem Unternehmen konkrete Geschäftsprozesse gestalten und etablieren wollen. Diese Checkliste ist hilfreich, da sie erklärt, wie man Prozesse überschaubarer gestalten kann und wie man sie in jeder Phase plant. Checkliste Prozessplanung

Checkliste für die Lösung von Prozessproblemen

Das Angehen von Problemen im Zusammenhang mit einem Prozess bedeutet, ein effektives Verfahren zur Organisation, Pflege und Überwachung möglicher Lösungen von Problemen, die offen und für den Prozess relevant sind, durchzuführen. Ein solches Verfahren wird in dieser Checkliste für die Lösung von Prozessproblemen beschrieben.   Checkliste für die Lösung von Prozessproblemen

Checkliste Prozess-Qualifizierung

Diese Checkliste zur Prozessqualifizierung wurde erstellt, um Manager durch die Qualifizierung des Produktdesigns zu führen und festzustellen, ob es zu den geforderten Kosten und in der geforderten Qualität hergestellt werden kann, sowie wie all diese Bemühungen durchgeführt werden. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie qualifizieren, wie das Produkt entwickelt, konstruiert und produziert werden soll.   Checkliste Prozessqualifizierung

Checkliste Prozessaufnahme

Die Aufzeichnung eines Prozesses ist eine wichtige Aktivität, die es ermöglicht, den Prozess und die damit verbundenen Ereignisse mit Hilfe von Aufzeichnungswerkzeugen, -geräten und -systemen zu dokumentieren. Beispielsweise hilft die Aufzeichnung des Verlaufs einer Projektbesprechung den Besprechungsteilnehmern, sich während und nach der Besprechung auf wichtige Themen zu konzentrieren. Diese Checkliste erklärt, wie man einen Prozess in drei Schritten aufzeichnet.   Checkliste Prozessaufzeichnung

Checkliste zum Erfassen von Prozessanforderungen

Prozessanforderungen beziehen sich auf eine Reihe von Einschränkungen, Anforderungen, Bedürfnissen und anderen definierten Parametern, die die Prozessleistung charakterisieren und innerhalb eines bestimmten Zeitrahmens erfüllt oder befriedigt werden sollten. Lesen Sie diese Checkliste zum Sammeln von Prozessanforderungen, um herauszufinden, wie Sie Anforderungen für einen Geschäftsprozess sammeln können. Checkliste zum Sammeln von Prozessanforderungen

Checkliste für die Prozessspezifikation

Die Checkliste zur Prozessspezifikation wurde für Manager zusammengestellt, die Prozesse beschreiben müssen, um deren organisatorische Einbindung zu erhöhen und ein erfolgreiches Funktionieren zu gewährleisten. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie Ihre Prozesse spezifizieren, um sie besser handhabbar zu machen. Checkliste Prozess-Spezifikation

Checkliste Prozess-Sicherheitsmanagement

Diese Checkliste zum Prozesssicherheitsmanagement kann für Unternehmens- und Geschäftsmanager verschiedener Ebenen hilfreich sein, da sie Ihnen helfen kann, eine umfassende Definition des Prozesssicherheitsmanagements in Ihrer Organisation zu geben, um ein besseres Niveau der Gefahrenabwehr- und Notfallpräventionspolitik zu erreichen. Diese Checkliste für das Management der Anlagensicherheit umfasst verschiedene Aspekte der Sicherheit am Arbeitsplatz: Grundlagen des Sicherheitsmanagements, Normen, Elemente usw.   Checkliste Anlagensicherheitsmanagement

Checkliste Prozessablaufplanung

In dieser Checkliste Prozessplanung beschreiben wir die Vorgehensweise bei der Planung eines typischen Prozesses als eine Reihe von 6 Schritten. Die Schritte erklären, wie man Prozessaktivitäten plant und in eine Reihenfolge bringt, Abhängigkeiten festlegt, Dauern bestimmt und einen Zeitplan erstellt. Die Checkliste ist hilfreich für Spezialisten, die sich mit Prozessmanagement beschäftigen.   Checkliste Prozessablaufplanung

Checkliste für die Prozessabnahme

Für den erfolgreichen Abschluss eines Prozesses ist es empfehlenswert, das Sign-Off-Verfahren durchzuführen. Eine solche Prozedur hilft sicherzustellen, dass der Prozess auf einem angemessenen Qualitätsniveau und mit einer minimalen Anzahl von Fehlern abgeschlossen wird. Verwenden Sie diese Checkliste zur Prozessabzeichnung, um zu erfahren, wie Sie die Prozedur in 4 Schritten durchführen können. Checkliste für die Prozessabzeichnung

Checkliste zur Prozessverfolgung

Diese Checkliste zur Prozessverfolgung wurde zur Unterstützung von Prozessmanagern erstellt, die Probleme im Leistungsniveau der von ihnen überwachten Prozesse festgestellt haben und daher die Ursachen für das Problem herausfinden müssen. Mit Hilfe dieser Checkliste werden Sie wissen, wie man ein Problem formuliert, wie man seine Wurzeln betrachtet und wie man es dann zur Lösung aufspürt.    Checkliste zur Prozessverfolgung

Checkliste für die Prozessvalidierung

Die Prozessvalidierung ist eine weit verbreitete und effiziente Methode, um sicherzustellen, dass ein bestimmter Prozess in Übereinstimmung mit vordefinierten Anforderungen und Regeln durchgeführt wird, so dass dieser Prozess die gewünschten Ergebnisse hervorbringt. In der Checkliste zur Prozessvalidierung finden Sie eine Übersicht und die grundlegenden Schritte der Methode. Checkliste für die Prozessvalidierung

Checkliste für den Prozess-Workflow

Diese Prozess-Workflow-Checkliste beschreibt drei Schritte zur Durchführung eines typischen Prozess-Workflows. Sie ist hilfreich für verschiedene Spezialisten, die an der Prozessplanung und -verwaltung beteiligt sind. Die Checkliste kann in den VIP Organizer, ein Aufgabenverwaltungsprogramm, hochgeladen werden. Prozess-Workflow-Checkliste

Checkliste für die Geschäftsprozessanalyse

Die Vorlage für die Geschäftsprozessanalyse ist für Unternehmensverantwortliche gedacht, die untersuchen möchten, ob die Geschäftsprozesse, die in ihrem Unternehmen verwendet werden, richtig organisiert und optimiert sind. Diese Vorlage enthält Positionen, die bei der Untersuchung der Effizienz von Geschäftsprozessen überprüft werden sollten.

Checkliste Geschäftsprozessarchitektur

Die Geschäftsprozessarchitektur ist ein Schema, das zeigt, wie die Aktivitäten, das Humankapital und die Technologie eines Unternehmens organisiert und miteinander verknüpft werden sollten, um eine strategische Ausrichtung auf die Unternehmensziele und die Mission zu gewährleisten. Sie erklärt, welche Technologie und welcher Prozess von den Mitarbeitern bei der Ausführung von Aufgaben und Pflichten verwendet werden muss. Lesen Sie diese Checkliste zur Geschäftsprozessarchitektur, um mehr über diesen Punkt zu erfahren. Checkliste für die Geschäftsprozessarchitektur

Checkliste für die Geschäftsprozess-Hierarchie

Die Checkliste für die Geschäftsprozesshierarchie wurde für Geschäftsmanager erstellt, die eine Taxonomie ihrer Prozesse innerhalb der Organisationsstruktur definieren sowie ihre internen Prozessangelegenheiten, wie z. B. Arbeitskräfte, Ressourcen usw., hierarchisieren möchten. Checkliste Geschäftsprozess-Hierarchie

Checkliste Geschäftsprozess-Diagramm

Ein Geschäftsprozessdiagramm bietet eine grafische Darstellung des Prozesses mit mehreren Unterprozessen und Aufgaben, die nach Ressourcen, Zeit, Inputs und Outputs organisiert und gruppiert sind. Es ist ein hervorragendes Werkzeug, um Geschäftsprozesse abzubilden und durchzuführen. Lesen Sie diese Checkliste für Geschäftsprozessdiagramme, um zu erfahren, wie man Prozessdiagramme entwickelt.   Checkliste für Geschäftsprozessdiagramme

Checkliste für die Geschäftsprozessentdeckung

Die Business Process Discovery Checklist wurde zusammengestellt, um Geschäftsmanager zu unterstützen, die ihre bestehenden Prozesse von ungeregelten, versteckten Abläufen bereinigen oder noch nicht dokumentierte Prozesse optimieren und formalisieren wollen. Checkliste für die Geschäftsprozessentdeckung

Checkliste für Geschäftsprozess-Assessment

Die Checkliste Geschäftsprozess-Assessment wurde entwickelt, um Manager und Eigentümer von Unternehmen bei der Bewertung ihrer Geschäftsprozesse zu unterstützen, um deren Lebensfähigkeit und Rentabilität zu definieren. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie das Prozessteam, die Produkte, die Dienstleistungen, den Betrieb und die Ausführung bewerten. Checkliste zur Bewertung von Geschäftsprozessen

Checkliste für die Geschäftsprozess-Optimierung

Die Checkliste zur Geschäftsprozessoptimierung ist für Unternehmensleiter und Geschäftsleute gedacht, die die Produktivität und Effektivität der in ihrem Unternehmen eingesetzten Geschäftsprozesse erhöhen möchten. Diese Vorlage erklärt, was sichergestellt werden sollte, um eine angemessene Effektivität und Konsistenz der Geschäftsprozesse zu erreichen. 

Checkliste für Geschäftsprozess-Reviews

Diese Business Process Review Checkliste ist ein Leitfaden, der Ihnen hilft, Ihre Aktivitäten zu ordnen, um die bestehenden Geschäftsprozesse zu überprüfen und zu definieren, ob sie verbessert oder reorganisiert werden müssen. Mit Hilfe dieser Geschäftsprozess-Review-Checkliste können Sie die einzelnen Schritte dieses Verfahrens studieren Geschäftsprozess-Review-Checkliste

Checkliste für den Geschäftsprozessplan

Die Checkliste Geschäftsprozessplan ist für Unternehmensleiter gedacht, die erarbeiten wollen, wie ihre Prozesse in der Praxis organisiert und durchgeführt werden sollen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie die Elemente des Prozesses definieren, einschließlich der Arbeitskräfte, der materiellen und organisatorischen Mittel, deren Zusammenarbeit und gegenseitige Nutzung.   Checkliste Geschäftsprozessplan

Checkliste für die Präsentation von Geschäftsprozessen

Die Checkliste für die Präsentation von Geschäftsprozessen ist für diejenigen hilfreich, die eine Präsentation eines Prozesses erstellen möchten, sei es ein neu eingerichteter oder ein neu gestalteter Prozess. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie Ihre Prozessmission, Strategie, Treiber und viele andere Aspekte dokumentieren. Checkliste für die Präsentation von Geschäftsprozessen

Checkliste zur Kostenreduzierung von Geschäftsprozessen

Kostenreduzierung kann durch Prozessverbesserung erreicht werden. In dieser Checkliste zur Geschäftsprozesskostenreduzierung erfahren Sie, wie Sie die Kosten eines Geschäftsprozesses durch die Implementierung einer Verbesserungsstrategie reduzieren können. Die Checkliste erklärt die Kostensenkung als ein Verfahren, das in drei 3 Schritten abläuft. Checkliste zur Kostenreduzierung von Geschäftsprozessen

Checkliste für die Einhaltung von Geschäftsprozessen

Da die meisten Geschäftsumgebungen von Unsicherheiten geprägt sind, müssen verschiedene Unternehmen die Einhaltung von Prozessen planen, um die Integrität und Rentabilität des Unternehmens zu gewährleisten. Lesen Sie diese Checkliste zur Geschäftsprozess-Compliance, um herauszufinden, wie Sie die Compliance von Geschäftsprozessen in Ihrem Unternehmen definieren und sicherstellen können. Checkliste für die Einhaltung von Geschäftsprozessen

Checkliste für die Komplexität von Geschäftsprozessen

Wachsender Wettbewerb und steigende Anforderungen in den meisten Märkten auf der ganzen Welt führen dazu, dass Unternehmen immer komplexere Geschäftsprozesse erstellen und verwalten müssen. Prozesskomplexität erfordert mehr Ressourcen, Informationen, Technologie und Kontrollmechanismen. Lesen Sie diese Checkliste für Geschäftsprozesskomplexität, um herauszufinden, wie Sie komplexe Prozesse effektiv managen können. Checkliste für Geschäftsprozess-Komplexität

Checkliste für die Neugestaltung von Geschäftsprozessen

Die Checkliste für das Redesign von Geschäftsprozessen wurde für Manager erstellt, die ein Reengineering-Projekt durchführen möchten, um einige ihrer Prozesse drastisch zu ändern und so ihren Ertrag zu steigern. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie Ihr Business Process Redesign rechtfertigen, vorbereiten und entwickeln. Checkliste Geschäftsprozess-Redesign

Checkliste für das Testen von Geschäftsprozessen

Die Checkliste für das Testen von Geschäftsprozessen wurde für Manager zusammengestellt, die ihre Prozesse untersuchen wollen, um sicherzustellen, dass sie effektiv und effizient sind. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie Ihre Prozesstests verwalten, um Arbeitskräfte, Ausrüstung usw. zu überprüfen. Checkliste für das Testen von Geschäftsprozessen

Checkliste für die Geschäftsprozessverfolgung

Prozessverfolgung ist eine Aktivität, die darauf abzielt, die Prozessleistung zu überwachen, Lücken zu analysieren, auf Risiken zu reagieren und eine Optimierung zu erreichen. Diese Aktivität wird in dieser Checkliste für die Geschäftsprozessverfolgung beschrieben. Die Checkliste geht auf die wichtigsten Schritte der Aktivität ein. Checkliste für die Geschäftsprozessverfolgung

Checkliste für das Geschäftsprozessdesign

Die Checkliste für das Geschäftsprozessdesign wurde erstellt, um die Geschäftsmanager bei ihren Bemühungen zu unterstützen, das bestmögliche Design für ihre Prozesse zu entwickeln. Mit Hilfe dieser Checkliste lernen Sie verschiedene Aspekte eines Geschäftsprozessdesigns kennen, wie z. B. Produkte, Arbeitsabläufe und Kontrollen. Checkliste Geschäftsprozessdesign

Checkliste Geschäftsprozesstransformation

Die Notwendigkeit, eine Geschäftsprozessumgebung zu verändern oder zu transformieren, ergibt sich, wenn einer oder mehrere der Prozesse unter den bestehenden Bedingungen und Anforderungen als fehlerhaft oder ineffizient erscheinen. Diese Checkliste zur Geschäftsprozesstransformation erklärt, wie Prozesse in 5 grundlegenden Schritten transformiert werden können. Checkliste Geschäftsprozesstransformation

Checkliste Aufgabenanalyse

Diese Checkliste für die Aufgabenanalyse soll den Arbeitsmanagern dabei helfen, sicherzustellen, dass die von ihnen verwalteten Aufgaben in jeder Hinsicht bereit sind, erfolgreich durchgeführt zu werden. Diese Checkliste beinhaltet, was Sie in Bezug auf Arbeitskräfte, Ressourcen, Arbeitsort usw. überprüfen müssen.   Aufgabenanalyse-Checkliste

Checkliste für Aufgabenaufteilung

Diese Checkliste zur Aufgabenzerlegung wurde erstellt, um die Bemühungen von Personen zu unterstützen, die eine Struktur zur Arbeitszerlegung aufbauen müssen. Die Aufgabenzerlegung im Projektmanagement steht für die Modularisierung des Projekts in überschaubare Segmente und kleinere Aufgaben (oder Deliverables), so dass die Manager einen Überblick über den zu erledigenden Arbeitsumfang erhalten können. Diese Checkliste ist ein Walkthrough, der die Grundlagen der Methode der Aufgabenzerlegung und ihre Zwecke erklärt. Checkliste für die Aufgabenzerlegung

Checkliste für die Aufgabenerledigung

Diese Checkliste zur Aufgabenerledigung ist für jeden hilfreich, da sie eine kurze Anleitung durch den Prozess der Organisation der Aufgabenerledigung ist: Planung der wesentlichen Aufgaben, Zusammenstellung eines Teams, Statusbestimmung, Terminplanung usw. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie eine Reihe interessanter Ideen zu geeigneten Strategien erhalten. Checkliste Aufgabenerledigung

Checkliste zur Aufgabenzerlegung

Die Checkliste zur Aufgabenzerlegung ist für diejenigen gedacht, die eine Aufgabe planen und dafür eine Gliederungsstruktur der enthaltenen Aktivitäten erstellen müssen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie Ihre Aufgabe in kleinere Elemente zerlegen, einschließlich der eingeschlossenen Handlungen und Ressourcen, die Sie benötigen werden. Checkliste für die Aufgabenzerlegung

Checkliste für Aufgabendauer

Wenn Sie planen, ein neues Projekt zu starten, ist es wichtig, dass Sie korrekte Schätzungen vornehmen, um die Aufgabendauer zu definieren. In dieser Checkliste zur Aufgabendauer finden Sie wertvolle Anregungen und Tipps, die Ihnen bei der Planung, Schätzung und Kontrolle der Aufgabendauer für Ihr Projekt helfen können. Checkliste Aufgabendauer

Checkliste für Aufgabenschätzung

In dieser Checkliste für Aufgabenschätzungen finden Sie gängige Methoden zur Schätzung von Aufgaben nach Zeit, Leistung, Kosten und Qualität. Sie ist hilfreich für Projektmanager, Schätzer und Planer, wenn sie die grundlegenden Eigenschaften von Aufgaben planen und die Gesamtdauer und das Budget für ihre Projekte festlegen. Checkliste Aufgabenschätzung

Checkliste Aufgabenumgebung

Diese Checkliste für die Aufgabenumgebung wurde für Manager erstellt, um ihnen bei der Untersuchung der Umgebung einer Aufgabe zu helfen, die sie planen und verwalten werden. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie die Eigenschaften der Umgebung, in der die Aufgabe stattfinden wird, untersuchen.    Checkliste für die Aufgabenumgebung

Checkliste zur Aufgabenbewertung

Diese Checkliste zur Aufgabenevaluierung wurde erstellt, um Manager zu unterstützen, die eine Rundum-Expertise der Aufgaben in ihren Geschäftsabläufen (oder in den von ihnen geleiteten Projekten) durchführen möchten, um sicherzustellen, dass diese Aufgaben vollständig eingeschätzt, untersucht und bereit zur Ausführung sind. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie sicherstellen, dass verschiedene Aspekte einer Aufgabe richtig berücksichtigt werden.   Checkliste Aufgabenbewertung

Checkliste für Unternehmensausgaben

Der Betrieb eines kleinen Unternehmens beinhaltet eine Vielzahl von Ausgaben, die im Voraus sorgfältig gezählt und geschätzt werden müssen. Lesen Sie diese Checkliste für Unternehmensausgaben, um herauszufinden, welche Arten von Ausgaben in Ihrem kleinen Unternehmen wahrscheinlich anfallen werden. Die Checkliste wird Ihnen helfen, einen umfassenden Geschäftskostenplan zu erstellen. Checkliste für Unternehmensausgaben

Checkliste zur Erstellung eines Firmenimages

Diese Checkliste enthält die wichtigsten Punkte, die Sie berücksichtigen sollten, wenn Sie das richtige Image für Ihr Unternehmen gestalten wollen. Ein konsistentes Image Ihrer Firma ist extrem wichtig und sollte während der gesamten Lebensdauer der Firma richtig erstellt, aufrechterhalten und kontinuierlich verbessert werden. Checkliste für die Erstellung des Firmenimages

Checkliste für die Informationssicherheit von Unternehmen

Heutzutage ist das Geschäft eng mit modernen Informationstechnologien verbunden. Diese Technologien haben den Geschäftsprozess sehr erleichtert, aber sie haben auch eine Menge neuer Probleme erzeugt. Die Checkliste für Informationssicherheit ist für die Diagnostik des Informationssicherheitssystems Ihres Unternehmens bestimmt und kann leicht nach Ihren spezifischen Anforderungen modifiziert werden. SMART-Planungs-Checkliste

Checkliste für Aktivitäten des internen Audits im Unternehmen

Die Checkliste für interne Audit-Aktivitäten soll hinreichende Sicherheit bieten, dass die Betriebskontrolle, die Strategie und die Unternehmensrichtlinien, die Schulungsprogramme und die Dokumentenkontrolle effizient durchgeführt und verwaltet werden

Checkliste für die Fertigungsstrategie eines Unternehmens

Die meisten Unternehmen arbeiten mit einer Unternehmensstrategie und einem Geschäftsplan, aber nicht alle haben eine Fertigungsstrategie. Diese Unternehmen können durch die Entwicklung einer effektiven Fertigungsstrategie zusätzliche Wettbewerbsvorteile erlangen. Diese Checkliste erläutert die grundlegenden Schritte zur Überprüfung der bestehenden Fertigungsaktivitäten und zur Entwicklung einer neuen Fertigungsstrategie.

Checkliste Unternehmensleitbild

Diese Checkliste soll bei der Ausarbeitung eines Unternehmensleitbildes helfen. Das Unternehmensleitbild beschreibt die Ziele des Unternehmens, legt fest, wie das Unternehmen den Geschäftserfolg versteht, definiert die Strategie zur Erreichung des Erfolgs und erklärt die geschäftlichen Einstellungen, Werte und Verhaltensweisen, die das Unternehmen von seinen Mitarbeitern verlangt. Der Prozess der Erstellung eines Unternehmensleitbildes ist ein Teil des strategischen Unternehmensmanagements. Checkliste Karriereentwicklung

Checkliste für die Unternehmenslieferkette

Ein besseres Supply Chain Management sorgt für einen verbesserten und kosteneffizienten Ressourcenfluss, ein größeres Kooperationspotenzial und eine höhere Kundenzufriedenheit. Mit dieser Checkliste können Sie die Schlüsselelemente des Supply-Chain-Managements kennenlernen, wie z. B. die Analyse des Geschäfts, das Lieferantenmanagement und Partnerschaften.

Checkliste für Firmenfahrzeuge

Die Checkliste für Firmenfahrzeuge wurde erstellt, um Unternehmen bei der Auswahl und Wartung von Geschäftsfahrzeugen zu unterstützen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie die Auswahl eines neuen Fahrzeugs und die Inspektion vor dem täglichen Geschäftseinsatz bewältigen.    Checkliste für Firmenfahrzeuge

Checkliste für den Unternehmens-Workflow

Diese Workflow-Checkliste ist für alle Geschäftsmanager gedacht, die einen Workflow für die Ausführung einiger Geschäftsfunktionen in ihrem Unternehmen entwerfen wollen. Um ein gutes Geschäftsprodukt zu erhalten, sollten Sie einen gut beschriebenen und klaren Prozess (Arbeitsablauf) erstellen und regeln, der es entsprechend Ihren Eingaben produzieren kann. Diese Workflow-Checkliste beschreibt und erklärt einige Workflow-Grundlagen, die unbedingt notwendig sind, um einen solchen Prozess zu etablieren. Workflow-Checkliste

Checkliste Unternehmens-Workflow-Automatisierung

Die Checkliste zur Beschreibung von Unternehmens-Workflows für die Automatisierung wurde für IT-Analysten und Unternehmensmanager erstellt, die ein maßgeschneidertes oder individuelles elektronisches System für das Workflow-Management und die Automatisierung entwickeln und implementieren müssen. Diese Checkliste enthält Punkte, die bei der Analyse und Beschreibung von Unternehmens-Workflows berücksichtigt werden sollten.

Checkliste für die Planung von Innovationen

Wie die meisten Unternehmer haben Sie wahrscheinlich einige innovative Ideen, aber Sie fragen sich, wie Sie diese in Ihrem Unternehmen zum Leben erwecken können. Obwohl es keine Erfolgsformel gibt, gibt es eine Vorlage für die Planung von Innovationen, die Ihnen hilft herauszufinden, ob Sie alle notwendigen Dinge haben, bevor Sie das Innovationsprojekt starten.

Checkliste Bürogestaltung

Für eine bessere Produktivität und eine höhere Mitarbeiterzufriedenheit ist es sehr empfehlenswert, einen Leitfaden für die Bürogestaltung zu haben, der bei der Planung der Lage der Fenster, der optimalen Abmessungen der Räume, der Bürobeleuchtung, der Standards für die Arbeitsplatzgestaltung und anderen Belangen hilft. Diese Checkliste zur Bürogestaltung dient als ein solcher Leitfaden. Checkliste Bürogestaltung

Checkliste Bürotätigkeiten

Die Checkliste Office Duties spezifiziert die Aufgaben und Verantwortlichkeiten der allgemeinen Büromitarbeiter. Sie erklärt zum Beispiel die Top-10-Aufgaben, die ein Büroleiter ausführen muss. Andere Büropositionen, die in der Checkliste hervorgehoben werden, sind: Verwaltungsassistent, Finanzmanager, Sekretärin, Rezeptionist, Sachbearbeiter, Lohnbuchhalter. Checkliste Bürotätigkeiten

Checkliste Büroausstattung

Diese Checkliste für die Büroausstattung wurde für Personen erstellt, die ihr eigenes Unternehmen gründen möchten und daher ihre eigenen Büroräume einrichten müssen. Mit Hilfe dieser einfach zu lesenden Checkliste für Büroausstattung lernen Sie eine solide Liste von Beispielen für Büroausstattung (Maschinen und andere Dinge) kennen, die Sie für die Gewährleistung der normalen Tätigkeit Ihres Büros anschaffen müssen, zusammen mit einigen Verfahren, über die Sie Bescheid wissen müssen.  Checkliste Büroausstattung

Checkliste Bürowartung

Diese Checkliste für die Instandhaltung von Büroräumen erklärt Ihnen, wie Sie einen ordnungsgemäßen Zustand Ihrer Büroräume erreichen und aufrechterhalten können, damit Ihre Mitarbeiter mehr Freude an der Arbeit dort haben. Mit Hilfe dieser Checkliste für die Büroinstandhaltung werden Sie die Arbeitsaufgaben für Ihre Büroinstandhaltungsmitarbeiter studieren, einschließlich der Werkzeuge und KPIs, die für die Kontrolle, Koordinierung und Messung ihrer Aktivitäten verwendet werden können.   Checkliste Bürowartung

Checkliste für die Büroorganisation

Es ist wichtig, eine Büroorganisationsstrategie zu entwickeln und zu implementieren, die Ihnen hilft, Ihren Arbeitsplatz im Büro Ihres Unternehmens neu zu organisieren. Die unten aufgeführte Checkliste für die Büroorganisation soll Ihnen zeigen, wie Sie Ihren Büroarbeitsplatz organisieren können, um Ihre Produktivität zu maximieren und Zeitverschwendung zu reduzieren. Checkliste für die Büroorganisation

Checkliste für die Büroraumplanung

Die Büroraumplanung ist eine wichtige Aktivität innerhalb des Büromanagements, um den Arbeitsraum und die Arbeitsbereiche im Büro auszuwählen und zu organisieren. Nutzen Sie diese Checkliste für die Büroraumplanung, um zu erfahren, wie Sie mit grundlegenden Fragen der Büroraumplanung umgehen und welche Maßnahmen ergriffen werden können, um die Arbeitsplätze der Mitarbeiter mit den notwendigen Einrichtungen auszustatten.   Checkliste Büroraumplanung

Checkliste Büroausstattung

Jedes Jahr geben verschiedene Organisationen Milliarden von Dollar für Bürobedarf aus. Um ihre Mitarbeiter mit Bürozubehör auszustatten, müssen sie die Bestände regelmäßig verwalten. Die unten aufgeführte Checkliste für Bürobedarf hilft Ihnen beim Kauf von Bürobedarf und -ausstattung innerhalb des verfügbaren Budgets und unter Berücksichtigung der Bedürfnisse Ihres Büros.

Checkliste zur Inspektion der Sicherheit am Büroarbeitsplatz

Wie können Sie Ihren Arbeitsplatz sicher machen? Ist Ihr Arbeitsplatz mit allen notwendigen Dingen für den Notfall ausgestattet? Sind Sie und Ihre Kollegen über die Notfallmaßnahmen im Falle eines Feueralarms informiert? All dies sind Fragen der Arbeitsplatzsicherheitsinspektion. Personen in Ihrem Büro, die für die Inspektion verantwortlich sind, können diese Checkliste als Leitfaden verwenden, um die wichtigsten Schritte der Sicherheitsinspektion am Arbeitsplatz zu durchlaufen.

Checkliste "Grünes Büro

Die Einsparung natürlicher Ressourcen und der Schutz der Umwelt sind heute ein wichtiges Thema. Wir fühlen uns wohl, wenn wir Papierdokumente verwenden, das Licht in den Büroräumen anschalten und Kaffee kochen. Aber wir denken nicht über die Verschwendung von natürlichen Ressourcen nach. Die Einführung einer Green Office Checkliste wird Büroleitern helfen, ein grünes Büro zu gründen, das es ermöglicht, Ressourcen zu schonen und die Natur vor dem Aussterben zu schützen.

Checkliste für die Dokumentenprüfung

Die folgende Dokumenten-Audit-Checkliste ist in Form eines Aktionsplans konzipiert, der aus Aussagen zur Dokumentenprüfung und -kontrolle besteht. Sie ist hilfreich für Personen, die in der Dokumentenverwaltung tätig sind, sowie für alle Personen, die sich um die Qualität der täglichen Papierarbeit kümmern müssen. Checkliste für die Dokumentenprüfung

Checkliste für das virtuelle Büro

Traditionelle Barrieren von Ort und Zeit sind für virtuelle Büros nicht anwendbar. Dank der Entwicklung von Informationstechnologien bieten virtuelle Büros die Möglichkeit, den Cyberspace zu nutzen, um Geschäftsprozesse zu verwalten, entfernte Mitarbeiter zu organisieren und elektronischen Datenaustausch zu betreiben.

Checkliste Dokumentenkontrolle

Diese Checkliste zur Dokumentenkontrolle kann Managern in Unternehmen dabei helfen, ein System zur Prüfung, Überprüfung und Aktualisierung von Dokumenten innerhalb der Arbeitsabläufe ihrer Organisation einzurichten. Diese Checkliste zur Dokumentenkontrolle enthält Vorschläge, die als Beispiel für Anforderungen, Ziele und Techniken der Dokumentenkontrolle betrachtet werden können.    Checkliste Dokumentenkontrolle

Checkliste für Dokumentenqualität

Diese Checkliste zur Dokumentenqualität ist eine kurze Anleitung, wie man den Prozess zur Überprüfung der Dokumente der Organisation auf ihre Korrektheit und Angemessenheit in Bezug auf verschiedene Aspekte einrichtet, die für die Akzeptanz und Verwendung dieser Dokumente entscheidend sind. Im Allgemeinen umfasst diese Checkliste zur Dokumentenqualität spezifische Fragen zur Erstellung des Plans zur Qualitätssicherung von Dokumenten, einschließlich seines Modells (Prüfzyklus) und seiner Methoden.   Checkliste für Dokumentenqualität

Checkliste für die Dokumentenaufbewahrung

Die Checkliste für die Dokumentenaufbewahrung wurde für Führungskräfte erstellt, die wissen möchten, welche ihrer Geschäftsdokumente archiviert und für bestimmte Zeiträume aufbewahrt werden sollten (für Audits und andere Anforderungen). Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie herausfinden, welche Dokumente aufbewahrt werden müssen und wie lange. Checkliste für die Dokumentenaufbewahrung

Checkliste zur Dokumentenprüfung

Diese Dokumenten-Review-Checkliste soll Fachleuten helfen, die die Pflicht haben, Dokumente auf ihre technische Präzision, inhaltliche Korrektheit, Lesbarkeit usw. zu prüfen und zu kontrollieren. Anhand dieser Dokumenten-Review-Checkliste können Sie die Schritte des Dokumenten-Review-Zyklus, die Details des Arbeitsablaufs und die Methoden lernen, mit denen Dokumente auf Korrektheit in Bezug auf Design, Glaubwürdigkeit und Inhalt geprüft werden, damit sie bestimmten Qualitätsstandards entsprechen.  Dokument-Review-Checkliste

Checkliste für die Dokumentenrevision

Die Überarbeitung eines Dokuments ist oft eine zeitaufwändigere Aufgabe als das Schreiben dieses Dokuments. Der Autor (Student, Analyst, Projektmanager, Texter usw.), der sicher sein muss, dass seine Arbeit korrekt und genau ist, kann diese Dokument-Revisions-Checkliste verwenden, die eine 3-stufige Vorgehensweise des Dokument-Revisionsprozesses beschreibt. Checkliste für die Dokumentenrevision

Checkliste für die Dokumentenplanung

Die Checkliste für die Dokumentenplanung wurde für Firmenmanager erstellt, die neue, spezifische Arten von Dokumenten für den internen Firmengebrauch erstellen möchten oder einfach nur Informationen für gewöhnliche Dokumente sammeln wollen. Diese Checkliste enthält Punkte, die berücksichtigt werden sollten, um den Zweck, den Inhalt, die Verwendung und die Rollen von Dokumenten zu planen.

Checkliste für die Dokumentenprüfung

Ein solches Verfahren wie Document Proofing erfordert eine umfangreiche Prüfung der an einem Dokument vorgenommenen Änderungen sowie die Erstellung von Dokumentversionen. Lesen Sie die folgende Document Proofing Checklist, um die grundlegenden Aufgaben für die Durchführung des Verfahrens zu lernen.   Checkliste Dokumentenprüfung

Checkliste für den Jahresbericht

Die meisten Organisationen verlangen die Erstellung eines Jahresberichts, der die erzielten Ergebnisse am Ende des Jahres zeigt. Auch Ihr Unternehmen muss möglicherweise einen solchen Bericht erstellen, um den Stakeholdern Informationen über Leistung, Betrieb und Gewinn zu liefern. Lesen Sie die Checkliste für den Jahresbericht, um die wichtigsten Abschnitte eines Jahresberichts zu erfahren und eine Reihe von Richtlinien für den Jahresbericht kennenzulernen. Checkliste für den Geschäftsbericht

Checkliste für Geschäftsangebote

Das Schreiben von Geschäftsangeboten bedeutet, dass Sie Ihre Botschaft an das Zielpublikum übermitteln, um ein Produkt/eine Dienstleistung zu bewerben und zu verkaufen. Lesen Sie die unten gezeigte Checkliste für Geschäftsangebote, um herauszufinden, wie Sie ein erfolgreiches Geschäftsangebot erstellen können. Business Proposal Checkliste

Checkliste für die Verwaltung elektronischer Aufzeichnungen

Diese Checkliste ist ein guter Leitfaden für die Verwaltung elektronischer Dokumente, Aufzeichnungen und Informationen, die in Ihrer täglichen Praxis verwendet werden. Die Anleitung bezieht sich auf alle elektronischen Aufzeichnungen, die im Rahmen Ihrer Arbeit entstehen.

Checkliste Partnerschaftsvertrag

Die Checkliste für Partnerschaftsvereinbarungen wurde für Geschäftsinhaber erstellt, die eine Partnerschaftsvereinbarung unterzeichnen und die Themen studieren wollen, die eine solche Vereinbarung abdecken sollte. Ohne die Vor- und Nachteile von Partnerschaftsverträgen zu erklären, erklärt diese Checkliste für Partnerschaftsverträge, welche Hauptbereiche in Partnerschaftsverträgen berücksichtigt werden sollten, um korrekte Geschäftsbeziehungen zu etablieren, alle Vorteile von Partnerschaftsverträgen zu realisieren und allgemeine Probleme von Partnerschaftsverträgen zu vermeiden. 

Checkliste für das Schreiben von Berichten

Das Schreiben von Berichten ist ein wesentlicher Prozess, der normalerweise ein Problem anspricht und eine Lösung empfiehlt. Der Prozess kann sowohl in der Unternehmensführung als auch im Projektmanagement eingesetzt werden. Diese Checkliste zum Verfassen von Berichten zeigt Ihnen, wie Sie ein Problem untersuchen, Fakten sammeln, Daten analysieren und Ihre Empfehlungen in Form eines Berichts präsentieren. Bericht schreiben Checkliste

Checkliste für das Verfassen von Berichten

Ein gut gestalteter und rechtzeitig eingereichter Bericht demonstriert die Wahrnehmung der Verantwortung des Mitarbeiters, was sich positiv auf seinen Ruf auswirkt. Berichte sollten lesbar, kurz und umfassend sein. Die Checkliste zur Berichtserstellung soll Mitarbeitern helfen, Berichte einfach und schnell in einem leicht lesbaren Format zu erstellen. Diese Checkliste kann für die Erstellung jeder Art von Bericht verwendet werden, da sie grundlegende Regeln für die Erstellung von Berichten beschreibt. Checkliste Karriereentwicklung

Checkliste für die Vermögensverwaltung

Diese Checkliste für die Vermögensverwaltung kann für jede Firma hilfreich sein, die ein effektives System für die Verwaltung ihres Firmenvermögens einrichten möchte. Dieses Dokument wird Ihnen helfen, die wesentlichen Asset-Management-Aktivitäten zu studieren, die für die Verwaltung dieses Workflows notwendig sind. Mit Hilfe dieser Asset Management Checkliste werden Sie lernen, wie man diese wichtige Geschäftsaktivität organisiert.   Asset Management Checkliste

Checkliste Markenmanagement

Diese Checkliste für das Markenmanagement ist für jeden hilfreich, der mehr Effizienz bei der Profilierung, Positionierung, Differenzierung, Förderung und Sicherung seiner Unternehmensmarke (Produkt, Dienstleistung, Firmenimage, Produktlinie usw.) erreichen möchte. Diese Markenmanagement-Checkliste gibt Ihnen eine kurze Anleitung über die Vorteile, das System, die Grundlagen, die Techniken usw. des Markenmanagements. Brand Management Checkliste

Case Management-Checkliste

Diese Case Management Checkliste ist eine Reihe von Anforderungen, um eine Arbeitsumgebung zu schaffen, in der Ihr Anwaltsteam erfolgreich arbeiten und sich darauf vorbereiten kann, Mandanten vor Gericht zu schützen.  Die Checkliste enthält eine Reihe von Tipps zum Fallmanagement. Fallmanagement-Checkliste

Checkliste Veranstaltungsmanagement

Wenn Sie ein Neuling in der Veranstaltungsplanung sind, haben Sie vielleicht das Gefühl, dass Veranstaltungsmanagement ein echter Albtraum ist. Dieses Gefühl ist ganz normal, denn Eventmanagement ist ein harter Job, und Sie müssen Eventmanagement-Checklistenvorlagen und Aktionspläne verwenden, um mit der effizienten Planung von Veranstaltungen zu beginnen. Der unten aufgeführte Aktionsplan für Eventmanagement-Arbeiten wird Ihnen dabei behilflich sein. Checkliste Hochwasser

Checkliste für Vertriebsfähigkeiten

Diese Checkliste für Verkaufskompetenzen soll Ihnen helfen, ein erfolgreicher Verkäufer zu werden. In dieser Checkliste gehen wir zunächst eine Liste grundlegender Verkaufsfähigkeiten durch, die für die Kommunikation mit Kunden und die Planung des Verkaufsprozesses erforderlich sind. Dann konzentrieren wir uns auf die wichtigsten Möglichkeiten zur Planung des Trainings von Verkaufsfähigkeiten und zur Entwicklung von Verkaufsfähigkeiten. Und schließlich sprechen wir über nützliche Tipps zu Verkaufsfähigkeiten. Checkliste für Verkaufsfähigkeiten

Checkliste Umsatzsteuer

Der Begriff "Umsatzsteuer" bezieht sich auf eine Gewerbesteuer, die auf die regelmäßigen oder einmaligen Einnahmen von Verkäufern aus dem Verkauf von Sachgütern (außer Immobilien, Aktien und Anleihen) für den Verbrauch oder die Nutzung erhoben wird. Lesen Sie diese Umsatzsteuer-Checkliste, um mehr über die Umsatzsteuer zu erfahren und wie Sie sie prüfen können.   Umsatzsteuer-Checkliste

Checkliste für Verkaufsteams

Die folgende Checkliste für Vertriebsteams beschreibt 5 Hauptaktivitäten, die Sie zur Verwaltung Ihres Teams durchführen können. Recruiting, Building, Motivating, Training und Leading sind diese Aktivitäten. Die Checkliste ist hilfreich für Verkaufsabteilungsleiter, Manager, Teamleiter und andere Vorgesetzte. Checkliste Vertriebsteam

Checkliste Vertriebszielplan

Die Planung von Verkaufszielen hilft Managern dabei, eine Vorgehensweise zu definieren und zu verfolgen, die bestimmt, wie die gewünschten Geschäftserfolge am besten erreicht werden können. In dieser Vertriebszielplan-Checkliste können Sie die 4 grundlegenden Schritte der Vertriebsplanung nachlesen. Diese Checkliste enthält Aufgaben, die Sie durchführen können, um Ihre Vertriebsaktivitäten festzulegen, zu steigern und zu analysieren. Checkliste für den Vertriebszielplan

Checkliste Vertriebsgebietsplanung

Die Erschließung eines neuen Vertriebsgebiets ist immer ein harter Job, der analytische Fähigkeiten und Fertigkeiten erfordert. Ein Vertriebsmitarbeiter, der mit dieser Aufgabe betraut wird, muss den neuen Markt analysieren, Interessenten identifizieren, Wettbewerbschancen definieren und einen Aktionsplan erstellen, der den Erfolg der Aufgabe sicherstellt. Diese Checkliste für die Planung von Verkaufsgebieten bietet eine schnelle Anleitung für die Erschließung von Verkaufsgebieten. Checkliste für die Vertriebsgebietsplanung

Checkliste für den Vertriebsübergangsplan

Unternehmen sehen sich aus vielen Gründen mit der Notwendigkeit eines Verkaufsübergangs konfrontiert. Manchmal müssen sie ihre Vermögenswerte aufgrund eines Geschäftsausfalls oder Konkurses veräußern. Häufiger sind es Wachstums- oder Fusionsmöglichkeiten, die einen Vertriebsübergang erforderlich machen. Lesen Sie diese Checkliste für den Plan zum Vertriebsübergang, um herauszufinden, wie Sie den Prozess des Vertriebsübergangs planen können. Checkliste für den Vertriebsübergangsplan

Checkliste Vertriebstraining

Diese Checkliste für Vertriebstraining ist ein kurzes Dokument, das Ihnen helfen soll, die Qualifizierung Ihrer Vertriebsmitarbeiter zu managen, um ihre Fähigkeiten und Einstellungen zu verbessern. Der erste Abschnitt ist der Entwicklung von Verkaufstrainingsprogrammen in Ihrem Unternehmen gewidmet, während der nächste Teil dieser Checkliste für das Verkaufstraining die wesentlichen zu verbessernden Verkaufsfähigkeiten behandelt.  Checkliste Vertriebstraining

Checkliste für Vorgespräche und Nachgespräche

Diese Pre-Call- und Post-Call-Checkliste wurde für Vertriebsmitarbeiter entwickelt, um ihnen zu helfen, bessere Ergebnisse bei Verkaufsgesprächen zu erzielen. Sie enthält eine Reihe von Tipps und Empfehlungen, die beschreiben, wie man ein Verkaufsgespräch am besten beginnt und beendet und worüber man mit Zielkunden während des Gesprächs sprechen sollte. Sie können die Checkliste bei der Planung Ihrer Aufgaben im Verkaufsgespräch verwenden. Checkliste für Vorgespräche und Nachgespräche

Checkliste für den strategischen Verkaufsplan

Diese Checkliste für den strategischen Verkaufsplan erklärt, welche Maßnahmen für die Erstellung eines Verkaufsplans auf der Grundlage strategischer Geschäftsziele erforderlich sind. Dieses Dokument richtet sich an Vertriebsleiter, Marktanalysten und andere Fachleute, die im Vertriebsmanagement tätig sind. Es wird empfohlen, die Checkliste mit der VIP Organizer-Software zu verwenden. Checkliste für den strategischen Vertriebsplan

Checkliste Cashflow-Management

Der Cashflow ist einer der wichtigsten Indikatoren für die finanzielle Gesundheit Ihres Unternehmens. Um ein erfolgreicher Geschäftsmanager zu sein, müssen Sie wissen, wie Sie einen gesunden Cashflow aufrechterhalten können. Die Cashflow-Management-Checkliste hilft Ihnen, diesen zu erreichen, indem Sie den Kapitalbedarf senken und die Rentabilität durch die Reduzierung der Ausgaben erhöhen.

Checkliste Schuldenabbau

Die Verlockungen der heutigen Konsumwelt geben eine Ansage: Jetzt kaufen, später bezahlen, und oft fällt es uns schwer, diesem Einfluss zu widerstehen. Auf Pump zu leben hat zweifellos Vorteile und bringt uns eine bessere Existenz. Aber es gibt eine Falle: Wenn eine Person ihre Finanzkraft überschätzt, kann sie leicht in finanzielle Schwierigkeiten stürzen. Hier ist die Entschuldungscheckliste, die Ihnen helfen kann, Schuldenfallen zu vermeiden. SMART-Planungs-Checkliste

Checkliste zur Investitionsbewertung

Die Checkliste stellt Konzepte für die Auswahl und Bewertung einer Investitionsmöglichkeit auf. Sie ist als Ausgangspunkt für eine detailliertere und tiefgreifendere Diskussion mit dem Top-Management, Mitarbeitern, unabhängigen Beratern und anderen gedacht. Die Checkliste kann als Modell oder Vorlage verwendet werden, die die einzelnen Investoren entsprechend ihrer individuellen Prozesse und Richtlinien überarbeiten sollten. Checkliste für die Investitionsbewertung

Checkliste für die Finanzintegration

Wenn zwei oder mehr verschiedene Organisationen beschließen, ihre Finanzen zu konsolidieren, sollten sie eine Reihe von Schritten unternehmen, um die Konsolidierung zu erreichen und gleichzeitig sicherzustellen, dass die Mittel, Cashflows, Beschaffung, Steuern und Finanzplanung gut aufeinander abgestimmt sind und angepasst werden. Diese Checkliste für die Finanzintegration erläutert kurz, wie Unternehmen konsolidiert werden können. Checkliste für die Finanzintegration

Checkliste Finanz-Audit

Diese Checkliste für das Finanzaudit kann als Leitfaden für die zu prüfenden Punkte im Rahmen des Finanzaudits verwendet werden. Dabei handelt es sich um einen Prozess, bei dem das Finanzverfolgungs- und -berichtssystem eines Unternehmens validiert wird und überprüft wird, ob die Finanzmanager ihre Aufgaben sorgfältig genug erfüllt haben. Checkliste für Finanzaudits

Checkliste für Finanzkontrollen

Diese Checkliste für Finanzkontrollen enthält eine Reihe von Aufgaben, die Sie durchführen können, um zu überprüfen, ob Ihre Unternehmensorganisation finanziell stabil ist. Ihr Inhalt umfasst wirtschaftliche Aspekte wie Unternehmensführung, Einnahmen, Ausgaben, Vermögenswerte, Mitarbeiter sowie Risiken und Versicherungen.   Checkliste für finanzielle Kontrollen

Checkliste für die finanzielle Gesundheit

Das Ziel dieser Financial Health Checklist ist es, einer Geschäftsorganisation eine Beurteilung über ihr finanzielles Wohlergehen zu ermöglichen. Sie bietet allgemeine Richtlinien zur Messung der finanziellen Gesundheit Ihres Unternehmens. Es wird empfohlen, die Checkliste in Kombination mit anderen Unternehmensbewertungsplänen und Finanzanalysen zu verwenden. Checkliste für die finanzielle Gesundheit

Checkliste für die Finanzabteilung

Die Checkliste für die Finanzabteilung wurde für Betriebswirte zusammengestellt, die entsprechende Abteilungen in ihrem Unternehmen einrichten wollen. In dieser Checkliste finden Sie eine Liste spezifischer Funktionen und Aktivitäten, die für Finanzabteilungen (das Finanz- und Rechnungswesen) typisch sind. Checkliste für Finanzabteilungen

Checkliste für Fundraising-Veranstaltungen

Lesen Sie diese Checkliste für Fundraising-Events, um herauszufinden, welche Aufgaben für die Organisation einer Art von Fundraising-Event erledigt werden müssen. Die Checkliste beschreibt den Vorbereitungsprozess in 4 Schritten. Sie ist hilfreich für Personen, die an der Planung von Fundraising-Aktivitäten beteiligt sind. Fundraising-Veranstaltung

Checkliste Darlehensantrag

Was ist bei der Beantragung eines Geschäftskredits zu beachten? Braucht man einen Businessplan und Kostenvoranschläge? Wie kann man Einkommen, Vermögen und Schulden nachweisen? All diese und weitere Fragen können Sie in der Kreditantrags-Checkliste beantworten. Die Checkliste wird Ihnen helfen zu verstehen, wie Sie einen Geschäftskredit beantragen. Checkliste Kreditantrag

Checkliste für die Kreditbearbeitung

Die Bearbeitung eines kleinen Geschäftskredits ist ein kompliziertes Verfahren, das viel Zeit und Mühe für den Kreditnehmer, den Kreditbearbeiter und den Kreditgeber erfordert. Lesen Sie diese Checkliste zur Kreditbearbeitung, um das Verfahren zu vereinfachen. Die Checkliste gibt Ihnen allgemeine Richtlinien für die Bearbeitung eines Geschäftskredits in 3 Schritten. Checkliste Darlehensbearbeitung

Checkliste für die Darlehensprüfung

Lesen Sie diese Checkliste für die Kreditprüfung, um herauszufinden, welche Dinge Sie bei der Planung eines Geschäftskredits beachten sollten. Die Checkliste beleuchtet Themen wie den Umgang mit einem Makler, die Schätzung von Darlehensgebühren, die Verhandlung von Darlehensbedingungen und die Refinanzierung. Checkliste Darlehensprüfung

Checkliste Geldmanagement

Geld ist das liquideste Gut, das manchmal so schwer zu verwalten und zu kontrollieren ist. Jeder hat mehr oder weniger Geld, aber nicht jeder weiß, wie er sein Geld am besten verwaltet. In dieser Geldmanagement-Checkliste können Sie eine Reihe von Tipps und Vorschlägen lesen, die Ihnen helfen, Ihr Geld effektiv zu verwalten. Geldmanagement-Checkliste

Checkliste für den Monatsabschluss

Einer der kritischsten Punkte bei der Einrichtung und Aufrechterhaltung der Funktionsfähigkeit des Finanzsystems Ihrer Organisation ist die ordnungsgemäße Abwicklung von Buchhaltungsangelegenheiten am Ende eines Berichtsmonats. Lesen Sie diese Checkliste für den Monatsabschluss, um herauszufinden, wie Sie die finanziellen und buchhalterischen Angelegenheiten (z. B. Gehaltsabrechnung, Bankgeschäfte, Rechnungen usw.) am Ende eines Monats erledigen. Checkliste für den Monatsabschluss

Checkliste für den Gehaltsabrechnungsprozess

Der Prozess der Vorbereitung der Gehaltsabrechnung erfordert die Durchführung einer Reihe von Aufgaben und Verfahren, um sicherzustellen, dass die Gehaltsschecks korrekt sind, die Lohnsteuer berechnet und die Leistungen angerechnet werden. Die Verwendung dieser Checkliste für den Gehaltsabrechnungsprozess hilft dem Buchhaltungspersonal, den Zeitplan einzuhalten und alles unter Kontrolle zu halten.   Checkliste für den Abrechnungsprozess

Checkliste für die persönliche Finanzplanung

Diese Checkliste für die persönliche Finanzplanung ist für jeden hilfreich, der sein finanzielles Wohlergehen und das seiner Familie erfolgreich planen möchte, denn diese Checkliste skizziert den persönlichen Finanzplanungsprozess, dem Sie folgen können, um mehr Kontrolle über Ihr verdientes und ausgegebenes Geld zu erlangen. Diese Persönliche Finanzplanungs-Checkliste gibt Ihnen einige Beispiele für Ausgaben (Kategorien, über die Geld ausgegeben werden kann). Persönliche Finanzplanungs-Checkliste

Checkliste für sicheres Online-Shopping

Heutzutage ist es schwer, eine Person zu finden, die noch nie von den Vorteilen des Online-Einkaufs über das Web gehört hat. Online-Shopping erlaubt uns, mehr zu sparen, da wir keine teuren Fixkosten bezahlen müssen. Aber Online-Shopping birgt auch eine Portion Risiko. Lesen Sie diese Checkliste für sicheres Online-Shopping, um herauszufinden, wie Sie Ihre Identität und Ihr Geld beim Online-Einkauf schützen können. Checkliste für sicheres Online-Shopping

Checkliste für den Steuerabzug

Die Checkliste für den Steuerabzug ist eine "To-Do-Liste" für Sie, um alle erforderlichen Vorbereitungen vor dem Abzug zu treffen. Verwenden Sie diese Vorlage für den Steuerabzug als Checkliste, um das ganze Jahr über steuerlich auf der sicheren Seite zu sein und alle abzugsfähigen Nebenkosten nicht zu vergessen, die Sie während des Jahres bezahlt haben. Checkliste für den Unabhängigkeitstag

Checkliste für die Steuerplanung

Diese Checkliste für die Steuerplanung ist ein einfacher Leitfaden, der beschreibt, welche Dinge bei der Beantragung eines Steuerabzugs am Ende eines Geschäftsjahres berücksichtigt werden sollten. Sie ist hilfreich für Buchhalter, Wirtschaftsprüfer und andere Personen, die im Finanzmanagement tätig sind. Checkliste Steuerplanung

Checkliste für die Steuerplanung

Diese Checkliste zur Steuervorbereitung wird für alle hilfreich sein, die Anfänger in Sachen Steuerzahlung sind und klären möchten, was Steuerinformationen sind und wie sie vorbereitet werden sollten. Dies ist ein Leitfaden zur Steuervorbereitung, der Ihnen einen Überblick über die Dinge gibt, die Sie beachten müssen. Leider ist es aufgrund der unterschiedlichen Steuersysteme in den verschiedenen Ländern nicht möglich, eine vollständige Anleitung zur Steuervorbereitung zu erstellen, aber mit Hilfe dieser Checkliste zur Steuervorbereitung können Sie einige nützliche Empfehlungen und Tipps erhalten, speziell für die USA.   Checkliste für die Steuererklärung

Checkliste für die Steuererklärung

Diese Checkliste für die Steuererklärung wird für diejenigen hilfreich sein, die spezielle Informationen sammeln und ihre Steuererklärung rechtzeitig vorbereiten müssen. Mit Hilfe dieser Checkliste kann der Steuerzahler herausfinden, welche Angaben er in der Steuersaison unbedingt machen muss und welche Dokumente er beifügen muss.   Checkliste für die Steuererklärung

Checkliste für die Produktprüfung

Die Produktprüfung ist ein zweistufiger Prozess zur Untersuchung und Verifizierung eines bestimmten Produkts. Sein Zweck ist es, eine Bewertung des Endprodukts und seiner Eignung für die Verwendung durch die Zielkunden durchzuführen. In dieser Produkt-Audit-Checkliste haben wir beschrieben, wie man Produkte untersucht und verifiziert. Produkt-Audit-Checkliste

Checkliste zur Produktbewertung

Die folgende Checkliste zur Produktbewertung hilft Produktmanagern festzustellen, ob Waren wettbewerbsfähig, kosteneffizient und entsprechend den Anforderungen entwickelt sind. Die Checkliste konzentriert sich auf die drei wichtigsten Punkte der Produktbewertung: Spezifikation, Kosten und Wettbewerbsfähigkeit.   Checkliste zur Produktbewertung

Checkliste zur Produktmarkenbildung

Die Checkliste zur Produktmarkenbildung wurde für Produkt- und Unternehmensmanager erstellt, die ihre Produkte auf dem Markt spezifizieren, differenzieren und identifizieren müssen (eine Marke schaffen). Diese Checkliste enthält eine Reihe von Fragen und Tipps, die bei der Erstellung eines Informationskomplexes in Verbindung mit ihrem Produkt helfen können.

Checkliste für den Produktvergleich

Diese Checkliste für den Produktvergleich wurde entwickelt, um die Entscheidungspraxis zu unterstützen, wenn Sie das beste Produkt oder die beste Dienstleistung unter mehreren verfügbaren Produkten auswählen wollen. Mit Hilfe dieser Checkliste lernen Sie die Technik, wie Sie die Produkte unterscheiden und sortieren können, um das am besten geeignete unter ihnen auszuwählen.

Checkliste für die Produktlieferung

Die Checkliste für die Produktlieferung wurde für Geschäftsmanager zusammengestellt, die ihre Produktlieferungsprozesse organisieren müssen. In dieser Checkliste finden Sie Musterabläufe zur Vorbereitung des Produkts für den Lieferprozess und den anschließenden Transport (Fahrzeuginspektion, Zusammenstellung eines Lieferteams usw.).   Checkliste Produktauslieferung

Checkliste Produktgestaltung

Das Produktdesign ist eine der drei Phasen im Produktlebenszyklus. Sie bildet die Brücke zwischen Produktkonzeption und Produktentwicklung. Ihr Zweck ist es, den Entwicklern bei der Analyse der Produktanforderungen, der Erstellung geeigneter Lösungen und der Erstellung von Produktspezifikationen zu helfen. Nutzen Sie diese Checkliste für das Produktdesign, um mehr über diese Phase zu erfahren. Checkliste zur Produktentwicklung

Checkliste für die Produktbereitstellung

Diese Checkliste für die Produkteinführung soll Business-Analysten und Produktmanager bei der Freigabe und Einführung neuer Produkte oder Dienstleistungen unterstützen. Sie enthält eine Reihe von hilfreichen Ideen zur Planung des Bereitstellungsprozesses.   Checkliste für die Produktbereitstellung

Checkliste für die Produktentwicklung

Die Checkliste für die Produktentwicklung ist eine Schritt-für-Schritt-Anleitung, die veranschaulicht, wie ein Produkt konzeptioniert und hergestellt wird. Sie lenkt den Blick des Lesers auf einige wichtige Herausforderungen, die während des Entwicklungsprozesses bewältigt werden sollten. Die Checkliste soll helfen, die für die Produktherstellung notwendige Zeit und Mühe zu sparen. Checkliste für die Produktentwicklung

Checkliste zur Produktdifferenzierung

Die Checkliste zur Produktdifferenzierung wurde für Unternehmensleiter erstellt, um ihnen bei der Positionierung ihrer Produkte zu helfen, die sich von anderen ähnlichen Dingen, die auf dem Markt angeboten werden, unterscheiden. Die Differenzierung schafft einen Wettbewerbsvorteil für den Verkäufer, deshalb gibt diese Checkliste Ratschläge für einige Bereiche, in denen Sie einen kontrastierenden Unterschied Ihres Produkts zu seinen Mitbewerbern hervorheben können.    Checkliste Produktdifferenzierung

Checkliste zur Produktbewertung

 In dieser Checkliste zur Produktevaluierung stellen wir Ihnen eine Liste von Aufgaben zur Verfügung, die Sie durchführen können, um mögliche Ursachen für das Scheitern eines Produkts zu überprüfen, um zu verstehen, wie das beste Produkt charakterisiert wird, und um Bewertungskriterien zu verwenden, um sicherzustellen, dass Ihr Produkt auf die richtige Weise entwickelt wird. Checkliste für die Produktbewertung

Checkliste zur Produktverbesserung

Diese Checkliste zur Produktverbesserung ist für alle Unternehmen gedacht, die eine kontinuierliche Praxis (Geschäftsfunktion) zur Verbesserung der Qualität ihrer Produkte und Dienstleistungen organisieren müssen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie kontrollieren, wie gut Ihr Unternehmen in diesem Bereich arbeitet.   Checkliste Produktverbesserung

Checkliste zur Produktinspektion

Die Checkliste für die Produktinspektion wurde für Geschäfts- und Firmenmanager entwickelt, um ihnen bei der Durchführung einer umfassenden Produktinspektion zu helfen (einschließlich prozessbegleitender Prüfungen, Prüfung des fertigen Produkts und einer Reihe von technologischen Tests). Checkliste für die Produktinspektion

Checkliste für die Produkteinführung

Die Checkliste für die Produkteinführung wurde für Geschäftsleute erstellt, die einen guten Start für ihre neuen Produkte schaffen wollen, um positive Kundeneindrücke zu erzeugen und das Produktbewusstsein über ein breites Publikum zu verbreiten. Checkliste Produkteinführung

Checkliste Produkteinführung

Diese Checkliste für die Produkteinführung ist ein Dokument, das für Geschäftsleute erstellt wurde, die neue Produkte oder Dienstleistungen auf den Markt bringen wollen. Es enthält daher eine Reihe von hilfreichen Ideen zur Planung und Organisation dieses Vorhabens. Diese Checkliste ist eine praxisorientierte Übersicht zur Produkteinführung, die Ihnen erklärt, welche Aufgaben und Abläufe in Ihrem Unternehmen vor dem Start eines neuen Produkts durchgeführt werden sollten.   Checkliste Produkteinführung

Checkliste Produkthaftung

Das Produkthaftungsmanagement ist ein wesentlicher Bestandteil des Risikomanagementprozesses für jede Organisation, die für ihre Kunden tätig ist und dazu neigt, qualitativ hochwertige und handelsübliche Produkte herzustellen oder zu verkaufen. Die folgende Checkliste zur Produkthaftung beschreibt, wie man für die Produkthaftung plant.   Checkliste Produkthaftung

Checkliste Produktpräsentation

Die Checkliste für die Produktpräsentation wurde für alle Führungskräfte und Vertriebsmitarbeiter erstellt, die ihre Produkte dem Zielpublikum auf effektive Art und Weise präsentieren möchten. Checkliste Produktpräsentation

Checkliste Produktpreisgestaltung

Die Checkliste für die Produktpreisgestaltung soll Ihnen dabei helfen, ein faires und günstiges Preismodell zu erstellen, mit dem Sie das Interesse Ihrer Kunden wecken und sie dazu bewegen können, bei Ihnen zu kaufen. Checkliste Produktpreisgestaltung

Checkliste für die Produktrentabilitätsanalyse

Die Checkliste für die Produktrentabilitätsanalyse wurde erstellt, um Unternehmensleiter bei ihren Bemühungen zu unterstützen, ihre Produkte auf dem besten Umsatzniveau zu halten. Checkliste für die Produktrentabilitätsanalyse

Checkliste für Produktwerbung

Die Checkliste für Produktpromotion wurde für Vermarkter und Produzenten erstellt, die den Wiedererkennungswert ihrer Waren oder Dienstleistungen steigern wollen. Checkliste Produktpromotion

Checkliste Produktrationalisierung

Diese Checkliste zur Produktrationalisierung wird allen Geschäftsinhabern und Managern sehr hilfreich sein, die die Nomenklatur der von ihnen angebotenen Waren und Dienstleistungen analysieren und überarbeiten müssen, so dass alle unrentablen Artikel genau identifiziert und aus dem Verkauf, dem Bestand oder der Produktion entfernt werden können.    Checkliste zur Produktrationalisierung

Checkliste für die Produktbereitschaft

Diese Checkliste für die Produktreife wurde für Unternehmer erstellt, die ihre Produkte einer umfassenden Prüfung unterziehen wollen, um zu wissen, ob sie wirklich bereit für die Massenproduktion und die Einführung in die Öffentlichkeit sind. Diese Checkliste hilft Ihnen, Ihr Produkt hinsichtlich der Kunden- und Produktionsreife zu prüfen. Checkliste Produktreife

Checkliste Produktrückruf

Der Produktrückruf ist ein Sicherheitsverfahren, das eine Reihe von Methoden festlegt, um auf einen Hinweis auf eine mögliche Nichtkonformität und Nicht-Sicherheit eines Produkts zu reagieren. Es soll die Wahrscheinlichkeit eines Schadens für Verbraucher, die das fehlerhafte Produkt verwenden, verhindern, beseitigen oder verringern. Die folgende Checkliste für den Produktrückruf zeigt, wie dieses Verfahren durchgeführt werden kann. Checkliste für Produktrückrufe

Checkliste Produktregistrierung

Die Checkliste für die Produktregistrierung umfasst konzeptionelle Schritte, die in der Regel einem neuen Produkttitel-Registrierungsprozess eigen sind, der den meisten Ländern gerecht wird (ohne Berücksichtigung einiger lokaler Besonderheiten, die von Staat zu Staat variieren). Checkliste Produktregistrierung

Checkliste zur Produktfreigabe

Diese Checkliste zur Produktfreigabe wurde erstellt, um Geschäftsführern bei der Einführung neuer Produkte oder Dienstleistungen auf dem Markt zu helfen. Sie enthält eine Reihe hilfreicher Ideen, wie dieser Prozess reibungslos und nahtlos ablaufen kann. Diese Checkliste ist ein praxisorientierter Aktionsplan, der notwendig ist, um alle Funktionsbereiche Ihrer Organisation rund um den Start eines neuen Produkts vorzubereiten und zu mobilisieren. Checkliste für die Produktfreigabe

Checkliste für Produktanforderungen

Die Checkliste für Produktanforderungen ist für diejenigen gedacht, die ein neues Produkt entwerfen und auf den Markt bringen möchten, das (aufgrund seiner Eignung für bestimmte Anforderungen) auf dem Markt gefragt und beliebt werden könnte.  Checkliste für Produktanforderungen

Checkliste für die Produktprüfung

Die Checkliste für Produktrezensionen ist für alle Blogger und Marketer gedacht, die einen guten Artikel über die Funktionalität, Qualität und den Wert bestimmter Produkte (ohne Bezug zu einer bestimmten Branche) erstellen möchten. Produkt-Review-Checkliste

Checkliste Produktsicherheit

Diese Checkliste zur Produktsicherheit wurde zur Unterstützung von Produktentwicklern und Geschäftsinhabern erstellt, die wissen wollen, wie sie einen unsicheren Missbrauch ihrer Produkte verhindern können. Mit Hilfe dieser Checkliste erhalten Sie eine Reihe von nützlichen Ideen, wie Sie Ihre Produkte wirklich sicherer für ihre Benutzer machen können.   Checkliste Produktsicherheit

Checkliste für die Produktprüfung

Diese Produkt-Screening-Checkliste ist für jeden hilfreich, der ein Ideen-Screening (auch Produkt-Screening genannt) durchführen muss. Der Zweck des Produkt-(Ideen-)Screenings ist es, alle untauglichen Konzepte auszusortieren, bevor ihnen Geschäftsressourcen zugewiesen werden. Checkliste für das Produkt-Screening 

Checkliste für Produktqualität

Diese Checkliste für die Produktqualität ist für alle Unternehmensleiter hilfreich, die durch die notwendigen Verfahren geführt werden müssen, um ihre Produkte auf dem höchsten Qualitätsniveau zu halten. Checkliste Produktqualität

Checkliste Produktprüfung

Diese Checkliste zur Produktprüfung ist für alle Unternehmensmanager hilfreich, die die Qualität und Verarbeitbarkeit der von ihnen hergestellten Produkte prüfen und genehmigen müssen. Checkliste Produktprüfung

Checkliste Produkttransfer

Die Checkliste Produkttransfer wurde für alle Unternehmensmanager erstellt, die ihre fertigen Produkte (egal ob typisch oder maßgeschneidert) an die Endnutzer ausliefern müssen, um eine vollständige Kundenzufriedenheit sicherzustellen. Checkliste Produktübergabe

Checkliste für die Produktverifizierung

Die Checkliste zur Produktverifizierung wurde für Hersteller erstellt, um einen Prozess zu etablieren, der es den Endkunden ermöglicht, die Authentizität und Qualität ihrer Produkte zu überprüfen. Checkliste Produktverifizierung

Checkliste Produktionsplanung

Die Entwicklung und Umsetzung von Produktionsplanungsstrategien erfordert zumindest ein gemeinsames Verständnis des Produktionsplanungsprozesses und seiner Phasen. Lesen Sie die folgende Produktionsplanungs-Checkliste, um mehr über diesen Punkt zu erfahren. Checkliste Produktionsplanung

Checkliste für die Planung neuer kommerzieller Produkte

Die Checkliste für die Planung neuer kommerzieller Produkte wurde erstellt, um Unternehmensleitern und Produktmanagern bei der Erstellung eines Plans für die Erstellung und Anwendung neuer kommerzieller Produkte zu helfen. Diese Checkliste besteht aus Punkten, die durchgeführt und berücksichtigt werden sollten, um die Durchführbarkeit und Zweckmäßigkeit eines neuen kommerziellen Produkts sicherzustellen.

Checkliste für neue Produkt-Pressemitteilungen

Die Checkliste für Pressemitteilungen zu neuen Produkten wurde erstellt, um Ihnen bei der Erstellung effektiver offizieller Ankündigungen von neuen Produkten, die auf den Markt gebracht werden, zu helfen. Checkliste für neue Produkt-Pressemitteilungen

Checkliste für das Screening neuer Produkte

Die New Product Screening Checklist wurde entwickelt, um Sie bei der Analyse und Bewertung Ihrer neuen Produktkonzepte und -ideen zu unterstützen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie Ihre Produktideen anhand von vier Kriterien verifizieren: Innovation, Geschäftseignung, Machbarkeit und Rentabilität. Checkliste zum Screening neuer Produkte

Checkliste für die Suche nach neuen Produktideen

Wenn Sie ein neues Produkt kreieren wollen und auf der Suche nach Inspiration sind, um die neue Idee zu finden, ist diese Checkliste genau das Richtige für Sie. Die Checkliste Suche nach neuen Produktideen bietet eine Reihe von Quellen, wo neue Ideen gefunden werden können. Diese Checkliste hilft Ihnen, sich einen Überblick über eine Vielzahl möglicher Quellen zu verschaffen, so dass Sie diejenigen finden können, die zu Ihrer Situation passen.

Checkliste für das Immobilienmanagement

Diese Checkliste für das Property Management kann für Immobilienbesitzer (Vermieter) hilfreich sein, um zu erfahren, wie ihre Immobilie von professionellen Property Managern verwaltet werden kann (was sind die typischen Abläufe und Vorteile des Property Managements), und für diejenigen, die sich entschlossen haben, zertifizierte Property Manager zu werden, um zu erfahren, welche Pflichten sie erfüllen müssen. Diese Checkliste zur Immobilienverwaltung gibt einen Überblick über immobilienbezogene Tätigkeiten, Werkzeuge, Aufgaben und "How to"-Tipps. Checkliste für das Immobilienmanagement

Checkliste Strategisches Management

Strategisches Management bedeutet eine Reihe von Verfahren zur Bestimmung der Strategie einer Organisation. Nutzen Sie die folgende Checkliste Strategisches Management, um herauszufinden, welche grundlegenden Schritte Sie unternehmen können, um die Strategie Ihres Unternehmens zu formulieren, umzusetzen und zu bewerten. Checkliste Strategisches Management

Checkliste Lagerverwaltung

Diese Checkliste zur Lagerverwaltung ist hilfreich für Lagerpersonal, das mit der Verwaltung, Zählung und Lokalisierung von Lagerartikeln befasst ist. Sie bietet eine Reihe von Aufgaben, um eine effektive Lagerhaltung zu erreichen. Alle Aufgaben sind in Gruppen unterteilt, wie z. B. Platz, Lagerartikel, Zählung, Personal und andere. Checkliste Lagerverwaltung

Checkliste für das Abfallmanagement

In der heutigen technologischen Welt wird die Herausforderung des Abfallmanagements in Büros immer kritischer, da die Mitarbeiter oft nicht wissen, wie sie ihre Tätigkeiten mit möglichst wenig Abfall und Verschmutzung durchführen können. In dieser Checkliste für das Abfallmanagement finden Sie Tipps und Vorschläge, die Ihren Büromitarbeitern helfen können, Abfall zu reduzieren und dem Konzept des Green Office zu folgen. Abfallmanagement-Checkliste

Checkliste zur Zielgruppenanalyse

Anstatt zu versuchen, den Fokus einer großen, verallgemeinerten Gruppe potenzieller Kunden zu erfassen, ist es viel effektiver, Ihre Produkte und Dienstleistungen auf eine ausgewählte Zielgruppe zuzuschneiden und Ihr Angebot dann bei dieser Zielgruppe zu bewerben. Lesen Sie diese Checkliste zur Zielgruppenanalyse, um zu erfahren, wie Sie Ihren Zielmarkt identifizieren können. Checkliste Zielgruppenanalyse

Checkliste für virales Marketing

Virales Marketing trägt zu einem explosiven Wachstum des Umsatzes bei und liefert produktspezifische Informationen durch Weiterempfehlungen. Es ist eine Strategie, die auf sozialen Netzwerken im Web basiert. Lesen Sie diese Checkliste für virales Marketing, um Anregungen und Tipps für die Planung einer viralen Marketingkampagne zu erhalten. Virales Marketing-Checkliste

30-60-90-Tage-Verkaufsplan-Checkliste

Die folgende Checkliste für den 30-60-90-Tage-Verkaufsplan ist für Personen gedacht, die gerade in die Rolle eines Vertriebsmitarbeiters berufen wurden. Die Checkliste erklärt, welche Aufgaben ein neuer Vertriebsmitarbeiter während der 30, 60 und 90 Tage der Beauftragung erledigen muss. Sie wird am besten mit der VIP Organizer-Software verwendet. 30-60-90 Tage Vertriebsplan Checkliste

Checkliste für die Vertriebsanalyse

Die Durchführung des Vertriebsanalyseprozesses hilft Unternehmen dabei, die aktuelle Vertriebsleistung zu untersuchen und Chancen für Wachstum und Entwicklung des Unternehmens zu nutzen. Nutzen Sie die folgende Checkliste, um herauszufinden, welche Schritte Sie unternehmen können, um den Prozess durchzuführen und die Vertriebsaktivitäten Ihres Unternehmens zu verbessern. Checkliste Vertriebsanalyse

Checkliste für das Vertriebsaudit

Diese Vertriebs-Audit-Checkliste wurde für diejenigen erstellt, die den Erfolg der Vertriebsbemühungen eines Unternehmens anhand objektiver Standards bewerten wollen. Mit Hilfe dieser Checkliste sind Sie in der Lage, die Leistung der Vertriebsmitarbeiter, ihre professionelle Herangehensweise und andere für die Tätigkeit der Vertriebsabteilung wichtige Aspekte zu bewerten. Checkliste Vertriebsaudit

Checkliste für den Vertriebs-Businessplan

Ein Vertriebs-Businessplan ähnelt einem traditionellen Geschäftsplan, konzentriert sich aber darauf, wie ein Unternehmen den Vertrieb im Einklang mit den Geschäftszielen gestalten wird. Er legt einen Ansatz und eine Strategie für die Akquise und das Vertriebsmanagement fest. Die folgende Checkliste für den Vertriebs-Businessplan erläutert, wie der Vertrieb im Hinblick auf die Geschäftsziele geplant werden kann. Checkliste für den Vertriebs-Businessplan

Checkliste für Verkaufsgespräche

Für jedes Unternehmen, das sein Geschäft optimal führen möchte, ist es unerlässlich, einen Vertriebsmitarbeiter zu haben, der gut in der Planung von Verkaufsgesprächen ist und Kunden überzeugen kann, zu einem Verkaufsgespräch zu gehen oder eine Produktpräsentation zu besuchen. Die unten aufgeführte Checkliste für Verkaufsgespräche wurde für diejenigen entwickelt, die lernen wollen, wie man am Telefon verkauft und welche Worte verwendet werden sollten, um die Aufmerksamkeit der Interessenten zu gewinnen. Checkliste für Verkaufsgespräche

Checkliste für den Verkaufsprovisionsplan

Ein Verkaufsprovisionsplan zeigt den Geldbetrag, den ein Vertriebsmitarbeiter als Entschädigung für den von dieser Person generierten Umsatz erhält. Die folgende Checkliste für den Verkaufsprovisionsplan erklärt, wie Sie die Provisionen für Handelsvertreter und Repräsentanten festlegen. Checkliste für den Verkaufsprovisionsplan

Checkliste für den Vertriebsvergütungsplan

Ein Vertriebsvergütungsplan ist eine schriftliche Erklärung der Details darüber, wie unabhängige Vertreter und Handelsvertreter für die von ihnen generierten Umsätze bezahlt und belohnt werden. Er bestimmt die Beziehungen zwischen einer Firma und dem Verkaufspersonal. Lesen Sie die folgende Vertriebsvergütungsplan-Checkliste, um mehr über diesen Punkt zu erfahren. Checkliste für den Vertriebsvergütungsplan

Checkliste Vertriebscoaching

Die vorliegende Sales Coaching Checkliste gibt Ihnen eine Liste der wichtigsten Verkaufsfähigkeiten und -fertigkeiten und beschreibt kurz, wie Sie das AIDA-Modell beim Training von Verkaufsteams einsetzen können. In dieser Checkliste lesen Sie auch Vorschläge zur Verhandlungsführung mit Interessenten.   Checkliste Vertriebscoaching

Checkliste für den Verkaufszyklus

Diese Checkliste für den Vertriebszyklus ist für alle gedacht, die den Vertrieb in ihrem Unternehmen richtig organisieren wollen. In dieser Checkliste finden Sie alle Phasen der Verkaufsabwicklung, von der Verkaufsanbahnung bis zur Kundenbetreuung.   Checkliste für den Verkaufszyklus

Checkliste für den Vertriebsentwicklungsplan

Die meisten Unternehmen gehen bei der Entwicklung ihrer Vertriebsaktivitäten stückchenweise vor. Die Entwicklung des Vertriebs ist jedoch ein kontinuierlicher Prozess. Dieser Prozess erfordert einen umfassenden und fortlaufenden Ansatz, der ein konsistentes Umsatzwachstum und -verbesserung gewährleistet. Lesen Sie diese Checkliste für den Vertriebsentwicklungsplan, um zu erfahren, wie Sie den Vertriebsentwicklungsprozess planen können. Checkliste für den Vertriebsentwicklungsplan

Checkliste für die Vertriebsdurchführung

Die Vertriebsdurchführung ist die zweite Phase im Vertriebslebenszyklus eines Produkts/einer Dienstleistung. Diese Phase zielt darauf ab, dieses Produkt/diese Dienstleistung an die Zielgruppe zu liefern. Die folgende Checkliste für die Vertriebsdurchführung erklärt, welche wichtigen Aufgaben und Schritte in dieser Phase enthalten sind. Checkliste für die Vertriebsdurchführung

Checkliste für die Vertriebsfreigabe

Die Sales Enablement Checklist leitet Ihren Prozess und hilft Ihren Vertriebsmitarbeitern, besser zu verkaufen, indem sie ihnen die richtige Technologie, Motivation und organisatorisches Verhalten zur Verfügung stellt. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie herausfinden, in welche Punkte Sie investieren können. Checkliste zur Verkaufsförderung

Checkliste für die Verkaufsnachbereitung

Diese Checkliste für die Verkaufsnachbereitung ist für alle Verkäufer nützlich, die ihr eigenes effektives System für die Verkaufsnachbereitung ausarbeiten möchten, um gute Beziehungen zu den Kunden aufrechtzuerhalten, so dass sie bereit sind, immer wieder bei ihnen zu kaufen. Diese Checkliste für die Verkaufsnachbereitung erklärt Ihnen, worum es bei dieser Strategie geht und was Sie tun sollten, um Kundenbeziehungen zu pflegen, ohne lästig zu wirken.   Checkliste für die Verkaufsnachbereitung

Checkliste für die Verkaufsprognose

Diese Checkliste zur Absatzprognose erklärt die Art und Weise der objektiven Schätzung der zukünftigen Absatzmengen und -qualität eines Unternehmens. Die Methodik der Verkaufsprognose umfasst das Studium von Verkaufs- und Finanzaufzeichnungen, Unternehmens- und Marktstatistiken, die Durchführung von Umweltuntersuchungen und die anschließende Verarbeitung dieser Informationen durch verschiedene Prognosemethoden und Formeln. Mit Hilfe dieser Checkliste zur Absatzprognose lernen Sie die allgemeinen Schritte dieses wichtigen Prozesses kennen, wissen, welche Techniken häufig verwendet werden, sowie die wesentlichen Faktoren, Quellen, Werkzeuge usw.   Checkliste Umsatzprognose

Checkliste für die Festlegung von Vertriebszielen

Die Verwirklichung Ihrer Ziele im Vertrieb hängt von Ihrer Fähigkeit ab, diese Ziele klar zu identifizieren und zu beschreiben und sich mit vollem Einsatz für die Ziele einzusetzen. Diese Checkliste für die Festlegung von Verkaufszielen erklärt Ihnen, wie Sie klare und erfolgreiche Verkaufsziele festlegen und planen können. Checkliste für die Festlegung von Verkaufszielen

Checkliste für die Vertriebsübergabe

Die Vertriebsübergabe ist ein Prozess zur Übergabe von Vertriebsaktivitäten von einer Partei an eine andere. Diese Checkliste für die Vertriebsübergabe erklärt, welche vertrieblichen Grundlagen und Maßnahmen zu berücksichtigen sind und welche Aufgaben zum Übergabeprozess gehören. Sie können die Checkliste als zusätzlichen Leitfaden bei der Planung einer Vertriebsübergabe verwenden. Checkliste Vertriebsübergabe

Checkliste für den Verkaufsverbesserungsplan

Die Vertriebsaktivität spielt eine zentrale Rolle für das Wachstum und die Entwicklung eines Unternehmens. Ein Unternehmen mit wachsenden Umsätzen wird wahrscheinlich höhere Gewinne erzielen und mehr Wettbewerbsvorteile erlangen. Diese Checkliste für den Plan zur Vertriebsverbesserung beschreibt, wie Sie die Verbesserung des Vertriebs in Ihrem Unternehmen planen können. Checkliste für Vertriebsverbesserungspläne

Checkliste für Verkaufsanreizpläne

Incentive-Pläne und -Programme helfen Unternehmen, ihre Vertriebsmitarbeiter zu motivieren und zu entlohnen, um bestimmte vertriebsbezogene Ziele über einen bestimmten Zeitraum zu erreichen. In dieser Sales Incentive Plan Checkliste finden Sie die wichtigsten Überlegungen zur Erstellung eines Incentive-Plans für Vertriebsmitarbeiter. Vertriebs-Incentiveplan-Checkliste

Checkliste für Verkaufsleiter

Diese Sales Lead Checkliste wurde erstellt, um all jenen hilfreich zu sein, die den Vertrieb in ihrem Unternehmen leiten und mehr Informationen darüber benötigen, wie ihre Sales Leads verstärkt generiert und systematisch in echte Verkäufe umgewandelt werden können.    Sales Lead Checkliste

Checkliste Vertriebsmanagement

Diese Checkliste für das Vertriebsmanagement erklärt, wie man die Verwaltung und Leitung der Vertriebsfunktion des Unternehmens übernimmt. Sie kann für jeden als Ideenfundus für das Vertriebsmanagement hilfreich sein, um zu analysieren, welche wichtigen Glieder in der eigenen Vertriebsmanagementpraxis und -politik fehlen. Diese Vertriebsmanagement-Checkliste liefert Ihnen eine Reihe von wesentlichen Kontrollen, die Sie übernehmen sollten, um die üblichen Probleme im Vertriebsmanagement zu beseitigen und zu verhindern. Vertriebsmanagement-Checkliste

Checkliste für Vertriebsmeetings

Vertriebsmeetings sind eine hervorragende Gelegenheit für Vertriebsmanager und Gruppenleiter, die aktuelle Situation zu beschreiben, ihre Teams für die nächste Arbeitswoche/den nächsten Monat/das nächste Quartal zu motivieren und wertvolles Feedback zu erhalten. Verwenden Sie die folgende Checkliste für Vertriebsmeetings, um eine Agenda für die Planung von Vertriebskonferenzen und -sitzungen zu erstellen. Checkliste für Vertriebsmeetings

Checkliste für Einwände im Vertrieb

In dieser Checkliste für Einwände im Vertrieb wird eine 4-stufige Methode zum Umgang mit Kundenbeschwerden und -problemen beschrieben. Außerdem werden einige Tipps zur Organisation des Verkaufsteams gegeben. Die Checkliste ist hilfreich für Verkäufer, Manager und Trainer, die mehr über den effektiven Umgang mit Einwänden im Verkauf erfahren möchten.    Checkliste für Einwände im Verkauf

Checkliste für den Verkaufschancenplan

In dieser Checkliste für Verkaufschancen beschreiben wir einen 3-stufigen Ansatz zur Identifizierung, Analyse und Entwicklung von Geschäftstreibern und Leads. Die Checkliste richtet sich an Spezialisten, die sich mit Verkaufsprognosen und Leistungsanalysen beschäftigen. Sie lässt sich am besten mit der Software VIP Organizer verwenden. Checkliste für den Verkaufschancenplan

Checkliste für Verkaufsaufträge

Diese Checkliste für Kundenaufträge bietet einen Überblick über die wichtigsten Schritte zur Planung und Bearbeitung typischer Kundenaufträge. Sie erklärt, wie man komplette Verkaufstransaktionen und -vorgänge durchführt. Die Checkliste ist hilfreich für Spezialisten aus Vertriebsteams und Lieferabteilungen. Checkliste Kundenauftrag

Checkliste Vertriebsleistung

Diese Checkliste für die Vertriebsleistung soll den Managern und Inhabern von Unternehmen dabei helfen, Kontrollen über ihre Vertriebsteams einzurichten, um zu wissen, wie effektiv ihre Bemühungen organisiert sind und welche Ergebnisse sie tatsächlich erzielen. Diese Checkliste umfasst eine Sammlung von Metriken, die Ihnen einen Überblick darüber verschaffen, was und wie im Vertrieb kontrolliert werden muss.   Checkliste Vertriebsleistung

Checkliste Vertriebsplanung

Diese Checkliste zur Vertriebsplanung erklärt die Grundlagen dieses Prozesses, gibt Beispiele und mögliche Lösungen. Für Vertriebsplanungsmanager ist es notwendig, eine umfassende externe und interne Analyse durchzuführen, um eine angemessene Strategie und Taktik zu entwickeln, die auf einer realistischen Bewertung der Stärken und Möglichkeiten des Unternehmens basiert. Mit Hilfe dieser Checkliste für die Vertriebsplanung können Sie ein geeignetes Format für die Vertriebsplanung auswählen und gestalten, das Ihren spezifischen Anforderungen entspricht, da die reale Vertriebsplanung in der Regel eine bestimmte Mischung der hier dargestellten Techniken bedeutet.   Checkliste für die Vertriebsplanung

Checkliste Verkaufspräsentation

Die Checkliste für die Verkaufspräsentation ist eine "To-Do-Liste", die Ihnen hilft, alles zu organisieren, was Sie während Ihrer Verkaufspräsentation benötigen werden. Verwenden Sie diese Vorlage für eine Verkaufspräsentation als Checkliste, um die kleinsten Details zu berücksichtigen, die Ihnen helfen werden, einen erfolgreichen Eindruck beim potenziellen Kunden zu hinterlassen. Vorlage für Verkaufspräsentation

Checkliste für den Verkaufsprozess

Diese Checkliste für den Verkaufsprozess ist hilfreich für jeden Anfänger im Verkauf oder für Geschäftsinhaber, die die Best Practices des Verkaufsprozesses in ihrem Unternehmen anpassen möchten. Es gibt keine strikte Formulierung von Verkaufsprozessschritten, da der Ablauf des Verkaufsprozesses viel Beitrag von kreativem Ansatz und persönlicher Erfahrung erfordert, aber es gibt allgemeine Verkaufsprozessphasen, die jedoch nicht für jeden Fall notwendig sind. Diese Checkliste für den Vertriebsprozess gibt einen umfassenden Überblick über den Vertriebsprozess und Empfehlungen zu den gängigen Phasen.    Checkliste Verkaufsprozess

Checkliste Verkaufsförderungsplan

In dieser Verkaufsförderungsplan-Checkliste beschreiben wir eine Reihe von Schritten, die ein Marketer bei der Planung einer Promotion-Kampagne durchführen muss. Dieses Dokument ist in Form einer To-Do-Liste gestaltet, die ein Marketer in seine täglichen Arbeitsblätter aufnehmen kann. Die Checkliste lässt sich am besten mit der Software VIP Organizer verwenden. Checkliste für den Verkaufsförderungsplan

Checkliste für den Verkaufsprospektionsplan

Prospecting ist ein vertriebsbezogener Prozess, der die Suche nach qualifizierten Kunden und die Generierung neuer Leads zum Ziel hat. Er hilft dabei, die Verkaufsleistung und den Umsatz zu steigern. Lesen Sie die folgende Checkliste für den Sales Prospecting Plan, um zu erfahren, welche Schritte für die Planung dieses Prozesses unternommen werden können. Sales Prospecting Plan Checkliste

Checkliste Verkaufsprospektierung

Jedes Unternehmen, das im Vertrieb tätig ist, kann nicht lange ohne Prospecting existieren, denn Prospecting gewährt neue Käufer und Kunden. Durch Prospecting ist das Unternehmen in der Lage, eine langfristige Verkaufsstrategie aufzubauen, die für steigende Umsätze sorgt. Lesen Sie diese Sales Prospecting Checkliste, um eine Reihe von Prospecting-Tipps und -Vorschlägen zu erhalten, die Ihrem Unternehmen zu einem florierenden Geschäft verhelfen können. Checkliste Verkaufsprospektion

Checkliste Vertriebsqualifizierung

Die Vertriebsqualifizierung ist ein grundlegender Aspekt des gesamten Vertriebsmanagementprozesses. Es geht darum, potenzielle Kunden zu identifizieren und Sales Leads zu erhalten. In dieser Checkliste zur Vertriebsqualifizierung haben wir drei Schritte beschrieben, die helfen, einen qualifizierten Verkaufsprozess in einem Unternehmen zu etablieren. Checkliste für die Vertriebsqualifizierung

Checkliste für Vertriebsmitarbeiter

Wenn Sie sich entschieden haben, einen unabhängigen Vertriebsmitarbeiter für den Verkauf Ihrer Produktlinie einzustellen, dann ist diese Checkliste für Vertriebsmitarbeiter genau das Richtige für Sie. Sie enthält Richtlinien, Tipps und Vorschläge, die Ihnen helfen, die richtigen Kandidaten für Ihre neue Stelle auszuwählen. Checkliste für Vertriebsmitarbeiter

Checkliste Aufgabenmodellierung

Jede Art von Aufgabe kann modelliert werden, um die Aufgabe zu identifizieren und ihren Inhalt zu beschreiben. Die folgende Checkliste zur Aufgabenmodellierung zeigt auf, warum und wie ein typisches Aufgabenmodell erstellt werden kann. Die Checkliste hilft zu verstehen, woraus eine Aufgabe besteht und wie sie identifiziert und beschrieben werden kann.   Checkliste Aufgabenmodellierung

Checkliste Aufgabenbeobachtung

Diese Checkliste zur Aufgabenbeobachtung ist hilfreich für alle Manager, die eine Kontrolle über die Ausführung der überwachten Aufgaben durchführen müssen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie die Grundlagen der Aufgabenbeobachtung studieren, diesen Prozess organisieren und seine praktische Umsetzung steuern. Checkliste Aufgabenbeobachtung

Checkliste Aufgabenauftrag

Ein Arbeitsauftrag ist ein formales Dokument, das eine detaillierte Beschreibung von bestimmten Dienstleistungen oder Arbeiten enthält, die ein Auftragnehmer unter bestimmten Anforderungen ausführen muss. In dieser Task-Order-Checkliste lernen Sie die wichtigsten Schritte zur Gestaltung Ihres Task-Orders. Checkliste Aufgabenauftrag

Checkliste Aufgabenplanung

In dieser Checkliste zur Aufgabenplanung führen wir Sie durch sieben wichtige Schritte des Planungsprozesses. Jeder Schritt umfasst eine Reihe von Unterschritten, die Sie ausführen können, um den Prozess von der Aufgabendefinition bis zur Aufgabenmeldung zu führen. Die Checkliste soll Ihnen helfen, Ihre täglichen Aktivitäten zu organisieren.   Checkliste Aufgabenplanung

Checkliste für die Aufgabenpriorisierung

Diese Checkliste zur Aufgabenpriorisierung wurde für alle erstellt, die Prioritäten für ihre Aufgaben setzen müssen, sei es in der täglichen Praxis oder in Projekten. Jeder, der sich schon einmal mit Zeitmanagement beschäftigt hat, weiß, dass die Verwaltung von Aufgabenprioritäten eine der wichtigsten Fähigkeiten ist, um bei der Arbeit erfolgreich zu sein, und deshalb bietet Ihnen diese Checkliste eine Reihe von Methoden, um Ihre Aufgaben zu priorisieren, zusammen mit einigen klaren Richtlinien, die Sie befolgen sollten. Checkliste zur Aufgabenpriorisierung

Checkliste zur Aufgabenqualifizierung

Die Checkliste zur Aufgabenqualifizierung erklärt, wie man den besten Mitarbeiter für bestimmte Aufgaben einsetzt, indem man das Wissen, die Erfahrung und die Einstellung des Mitarbeiters berücksichtigt. Die Checkliste ist hilfreich für HR-Manager, Vorgesetzte, Personalverantwortliche und andere Personen, die nach besseren Möglichkeiten zur Verwaltung von Mitarbeiteraufgaben suchen.   Checkliste zur Aufgabenqualifizierung

Checkliste Aufgabentraining

Eine Initiative zur Schulung von Mitarbeitern für eine bessere Aufgabenbewältigung ist eine sehr einfache Angelegenheit, die oft die Entwicklung eines bestimmten Schulungsaufgabenmodells und die Identifizierung einer Reihe von Maßnahmen zur Umsetzung des gesamten Schulungsprozesses erfordert. In dieser Checkliste für Aufgabentraining haben wir die wichtigsten Schritte zur Definition, Zuweisung, Durchführung und Erledigung von Aufgaben durch eine Gruppe von Mitarbeitern dargestellt. Checkliste Aufgabenerfüllung

Checkliste zur Aufgabenerfüllung

Die Aufgabenleistung kann als kollaborativer Indikator dafür verwendet werden, wie ein Projekt oder ein Geschäftsprozess durchgeführt wird. Im Allgemeinen wird davon ausgegangen, dass eine bessere Aufgabenleistung einen höheren Projektentwicklungs- oder Prozessfortschritt bedeutet, da die Aufgabenleistung eine kausale Verbindung zwischen den Phasen und Stufen eines Projekts oder Prozesses darstellt. Die Aufgabenerfüllungs-Checkliste hilft, ein Projekt zu initiieren oder einen Prozess zu starten und deren Fortschritt zu charakterisieren.

Checkliste für die Überwachung der Mitarbeiteraktivitäten

Die Aktivitätsüberwachung hilft dem Management eines Unternehmens zu wissen, was die Mitarbeiter während des Arbeitstages tun und ob sie das tun, was sie tun sollten. Die Manager sollten bedenken, dass die Aktivitätsüberwachung negative Reaktionen der Mitarbeiter hervorrufen kann. Deshalb ist es wichtig zu wissen, wie man die Überwachung durchführt und eine Überwachungsrichtlinie erstellt. Verwenden Sie diese Checkliste, um Prinzipien und Regeln für die Entwicklung von Richtlinien zur Aktivitätsüberwachung zu erfahren.

Checkliste für Mitarbeitervereinbarungen

Die Checkliste für Mitarbeitervereinbarungen wurde erstellt, um alle Arbeitgeber bei der Erstellung von Arbeitsvereinbarungen (Verträgen) zu unterstützen, damit diese fair, rechtlich korrekt und umfassend sind. Checkliste für Mitarbeitervereinbarungen

Checkliste Mitarbeiterbeurteilung

Die Checkliste Mitarbeiterbeurteilung wurde erstellt, um Geschäftsinhabern und Managern zu helfen, ihre Mitarbeiter objektiv und fair zu beurteilen und dabei die effektivsten Methoden anzuwenden. Checkliste Mitarbeiterbeurteilung

Checkliste für die Mitarbeiterbefragung

Die Mitarbeiterbefragung ist eine gute Möglichkeit, die Meinungen und die Moral der Mitarbeiter in einer Organisation zu beurteilen. Meistens werden solche Umfragen anonym in Form von Fragebögen durchgeführt. Es gibt aber auch die Methode der persönlichen Befragung. Die Checkliste zur Mitarbeiterbefragung zeigt Ihnen, wie Sie die Befragung organisieren und welche Methode Sie anwenden sollten.

Checkliste Mitarbeiterverhalten

Die Checkliste zum Mitarbeiterverhalten soll sowohl Arbeitnehmern als auch Arbeitgebern dabei helfen, die besten Praktiken in Bezug auf das gewünschte Verhalten am Arbeitsplatz zu fördern. Checkliste Mitarbeiterverhalten

Checkliste für Mitarbeiterleistungen

Die Checkliste für Mitarbeitervorteile wurde für alle Arbeitgeber erstellt, um die Vorteile zu überprüfen, die die Zufriedenheit und Motivation der Mitarbeiter erhöhen. Checkliste Mitarbeitervorteile

Checkliste für Mitarbeitervergütung

Die Checkliste Mitarbeitervergütung wurde erstellt, um Arbeitgebern zu helfen, die Struktur der Optionen zu erlernen, die die Mitarbeitervergütung umfasst. Checkliste Mitarbeitervergütung

Checkliste Mitarbeiterkompetenz

Die Checkliste Mitarbeiterkompetenz wurde für Personalverantwortliche erstellt, die Bereiche der Mitarbeiterkompetenz kategorisieren möchten, um Kriterien für die Prüfung von Kandidaten zu entwickeln. In dieser Checkliste finden Sie verschiedene Kategorien von Kompetenzen, einschließlich technischer und administrativer Fähigkeiten. Checkliste Mitarbeiterkompetenz

Checkliste Mitarbeiterentwicklung

Die Checkliste für die Mitarbeiterentwicklung wurde erstellt, um alle Manager und Eigentümer von Unternehmen bei ihren Bemühungen um die Erhöhung des beruflichen Niveaus und der Qualifikationen ihrer Mitarbeiter zu unterstützen. Checkliste für die Mitarbeiterentwicklung

Checkliste für Mitarbeiterdokumente

Die Checkliste für Mitarbeiterdokumente wurde für Personalverantwortliche erstellt, die alle notwendigen Dokumente für die Beschäftigung sammeln müssen. Checkliste Mitarbeiterdokumente

Checkliste Mitarbeiterengagement

Top-Unternehmen wissen, dass Techniken zur Mitarbeiterbindung helfen, die Leistung zu verbessern und höhere Gewinne zu erzielen. Jüngste Studien zum Mitarbeiterengagement haben gezeigt, dass nur 29% der Mitarbeiter voll engagiert sind. Der Rest der Mitarbeiter ist nicht engagiert oder sie sind unengagiert (54% der Mitarbeiter sind nicht engagiert und 17% sind unengagiert). Diese Situation ist eine Herausforderung. Die Vorlage zum Mitarbeiterengagement hilft Managern, aus unengagierten und unengagierten Mitarbeitern engagierte zu machen.

Checkliste für die Mitarbeiterbewertung

Diese Checkliste zur Mitarbeiterbeurteilung ist hilfreich für HR- und Unternehmensmanager, die eine Mitarbeiterbeurteilung für verschiedene Zwecke durchführen möchten. Diese Checkliste zur Mitarbeiterbeurteilung kann als Modell (Beispiel für eine Mitarbeiterbeurteilung) für die Erstellung eines eigenen Plans dienen, der besser auf die Bedürfnisse Ihres Unternehmens zugeschnitten ist, da sie eine Reihe von universellen Richtlinien und Vorschlägen enthält.   Checkliste Mitarbeiterbeurteilung

Checkliste für Mitarbeiter-Feedback

Die Checkliste für Mitarbeiterfeedback wurde erstellt, um HR- und Projektmanager bei der Organisation und Durchführung von Feedbackgesprächen zu unterstützen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie Mitarbeitern auf fundierte und effektive Weise Feedback geben. Mitarbeiter-Feedback-Checkliste

Checkliste für Mitarbeiterakten

Jedes Unternehmen muss eine Reihe von Akten für jeden aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter führen. Diese Aufgabe kann mit Hilfe eines Mitarbeiter-Ablagesystems erledigt werden. Nutzen Sie die untenstehende Checkliste für Mitarbeiterakten, um herauszufinden, welche Schritte zur Installation und Pflege eines solchen Systems unternommen werden können. Mitarbeiterakten-Checkliste

Checkliste für die Mitarbeiterübergabe

Diese Checkliste für die Mitarbeiterübergabe ist eine Schritt-für-Schritt-Anleitung für das Management Ihrer Nachfolge. Sie enthält wichtige Schritte, die Ihnen helfen können, Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten kompetent an einen neuen Mitarbeiter zu übergeben. Nutzen Sie die Checkliste, um diese Schritte durchzuführen und ein Mitarbeiterübergabeprotokoll zu erstellen. Checkliste Mitarbeiterübergabe

Checkliste für das Mitarbeiterhandbuch

Der Zweck dieser Checkliste für Mitarbeiterhandbücher ist es, einen Informationspunkt über die Entwicklung von Mitarbeiterhandbüchern zu erstellen und zu teilen, um Organisationen bei der Festlegung ihrer Beschäftigungsrichtlinien und -standards zu helfen. Die Checkliste wird sowohl für Manager und Buchhalter als auch für andere Personen, die in die Mitarbeiterverwaltung eines Unternehmens eingebunden sind, hilfreich sein.   Checkliste für das Mitarbeiterhandbuch

Checkliste für die Einstellung von Mitarbeitern

Die Checkliste für die Einstellung von Mitarbeitern ist eine "To-Do-Liste" für Personalleiter, Einstellungsleiter, Abteilungsleiter und Firmeninhaber, um den Prozess der Einstellung von Mitarbeitern zu systematisieren.

Checkliste für die Einstellung von Mitarbeitern

Die Checkliste für die Einstellung von Mitarbeitern wurde erstellt, um allen Arbeitgebern zu helfen, die einen neu eingestellten Mitarbeiter anpassen und orientieren möchten, damit er oder sie reibungslos und nahtlos in die Arbeit einsteigen kann. Checkliste Mitarbeitereinführung

Checkliste für die Mitarbeitereinführung

Die Checkliste für die Mitarbeitereinführung wurde für Arbeitgeber entwickelt, die eine erfolgreiche Anpassung neuer Mitarbeiter in ihrer Organisation organisieren möchten, insbesondere während der ersten Tage. Checkliste für die Mitarbeitereinführung

Checkliste für Mitarbeiterinformationen

Die Checkliste für Mitarbeiterinformationen ist für Arbeitgeber und HR-Spezialisten notwendig, um alle wichtigen persönlichen Details über ihre neuen Mitarbeiter zu sammeln. Checkliste Mitarbeiterinformationen

Checkliste für Mitarbeiteruntersuchungen

Diese Checkliste für Mitarbeiteruntersuchungen ist ein Dokument für Manager, das sie durch einige Verfahren zur Verhinderung und Nachverfolgung von Fehlverhalten von Mitarbeitern führt, da solche Vorfälle die anderen Mitarbeiter, die sie beaufsichtigen, schnell demoralisieren können und daher angemessen behandelt werden sollten. Mit Hilfe dieser Checkliste für Mitarbeiteruntersuchungen lernen Sie einige Lösungen, wie Sie konsequent, fair und schnell mit Fehlverhalten umgehen können.    Checkliste Mitarbeiter-Untersuchung

Checkliste Mitarbeitermotivation

Die Mitarbeitermotivation ist heute eines der größten Themen in jeder Branche und erfordert die Aufmerksamkeit des Managements in jedem erfolgreichen Unternehmen. Wenn es darum geht, die Belegschaft zu halten und zu motivieren, sollte das Ziel sein, Stress zu mindern, die Sicht der Mitarbeiter auf die Unternehmensziele zu verbessern und sie besser zu entlohnen. Das Ergebnis: Die Mitarbeiter arbeiten härter und die Kunden werden zufriedener. Nutzen Sie diese Checkliste zur Mitarbeitermotivation, um Mitarbeiter in Ihrem Unternehmen zu binden und zu motivieren.

Checkliste für Mitarbeiterbeobachtung

Die Checkliste für Mitarbeiterbeobachtung wurde für Personalmanager erstellt, die ihre Mitarbeiter auf die rücksichtsvollste, ethischste und vorteilhafteste Weise kontrollieren wollen. Checkliste Mitarbeiterbeobachtung

Checkliste für das Onboarding von Mitarbeitern

Das Onboarding eines Mitarbeiters ist ein komplizierter Prozess, der von einem Personalmanager verlangt, einen neu eingestellten Mitarbeiter zu orientieren und ihn mit seinen Kollegen bekannt zu machen. Diese Checkliste für Employee Onboarding ist ein hilfreicher Leitfaden für Personalleiter und andere Personen, die an der Mitarbeiterorientierung beteiligt sind. Checkliste für das Onboarding von Mitarbeitern

Checkliste für die Mitarbeiterorientierung

Wenn ein neuer Mitarbeiter in einem Unternehmen zu arbeiten beginnt, ist sein erster Tag der schwierigste. Die Aufgabe der Unternehmensleitung ist es, den neuen Mitarbeiter mit allen notwendigen Informationen zu versorgen. Diese Checkliste hilft den Managern, den Mitarbeiter in der neuen Umgebung zu orientieren, ihn in die neue Gemeinschaft einzuführen und ihm Arbeitsaufgaben und Anweisungen zu geben.

Checkliste für die Mitarbeiterleistung

Die Checkliste für die Mitarbeiterleistung wurde entwickelt, um den Personal- und Unternehmensmanagern zu helfen, zu überwachen und zu überprüfen, wie gut ihre Mitarbeiter mit den ihnen zugewiesenen Aufgaben und Pflichten zurechtkommen. Checkliste für die Mitarbeiterleistung

Checkliste für Mitarbeiter-Prokrastination

Diese "Checkliste gegen Prokrastination" wurde für Business-Manager entwickelt, um ihnen zu erklären, wie sie Prokrastination in ihren Organisationen besiegen können, da dieses Phänomen sehr gefährlich und schädlich für den Ruf und die Entwicklung des Unternehmens ist. Nach dem Studium dieser Checkliste werden Sie wissen, wie Sie Prokrastination in Ihrem Unternehmen heilen können und wie Sie in Zukunft das Aufschieben, Verzögern oder Aufschieben von geschäftlichen Verpflichtungen vermeiden können.

Checkliste für Mitarbeiterproduktivität

Diese Checkliste zur Mitarbeiterproduktivität besteht aus zwei Kategorien, die die Schlüsselfaktoren und Maßnahmen der Mitarbeiterproduktivität beschreiben. Die Checkliste ist hilfreich für Personalleiter, Führungskräfte und Teamleiter, die mit der Verbesserung der Mitarbeiterproduktivität beauftragt sind. Checkliste Mitarbeiterproduktivität

Checkliste für Mitarbeiterdaten

Die Checkliste für Mitarbeiterunterlagen wurde für Personal- und Unternehmensleiter erstellt, die sicherstellen möchten, dass alle Mitarbeiterunterlagen gepflegt werden, einschließlich der Dokumente für Neueinstellungen, Lohnabrechnungen usw. Checkliste für Mitarbeiterunterlagen

Checkliste für Mitarbeiterreferenzen

Diese Checkliste für Mitarbeiterreferenzen ist ein Leitfaden für die Organisation eines Verfahrens, das notwendig ist, um eine Referenz für einen Kandidaten einzuholen, bevor er ihm eine Stelle anbietet. Diese Checkliste vermittelt Ihnen die Grundlagen dieses Prozesses und stellt ein Schema für ein Mitarbeiterreferenzdokument dar.   Checkliste für Mitarbeiterreferenzen

Checkliste für Mitarbeiterreferenzen

Die Checkliste für Mitarbeiterbeziehungen wurde erstellt, um Arbeitgebern bei der Regelung der Beziehungen zwischen ihnen und ihren Arbeitnehmern (Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Beziehungen) und zwischen den Menschen innerhalb der Belegschaft (Arbeitnehmer-Arbeitnehmer-Beziehungen) zu helfen. Checkliste Mitarbeiterbeziehungen

Checkliste Mitarbeiterumzug

Diese Checkliste zur Mitarbeiterverlagerung ist für Manager gedacht, die die Präsenz ihres Unternehmens in entlegenen Gebieten ausweiten möchten, indem sie ihre Fachkräfte an neue Orte versetzen, um dort lokale Niederlassungen zu gründen, Tochtergesellschaften zu entwickeln, entfernte Partner oder Kunden zu schulen, etc. Diese Checkliste wird ihnen helfen, ihr eigenes System zur Umsiedlung von Mitarbeitern zu planen. Checkliste Mitarbeiterumzug

Checkliste für den Austritt von Mitarbeitern

Diese Checkliste für Mitarbeiter-Kündigung ist ein Leitfaden, wie der Prozess der Mitarbeiter-Kündigung grundsätzlich organisiert ist, einschließlich einiger Gründe, warum Menschen sich entscheiden, ihren Arbeitgeber zu verlassen, und wie dies verhindert werden kann, um die Personalfluktuation zu minimieren. Schauen Sie sich diese Checkliste für Mitarbeiter-Kündigungen an, wenn Sie die Grundlagen lernen möchten, um einen besseren Einblick in diesen wichtigen Teil des HR-Workflows Ihres Unternehmens zu erhalten. Checkliste Mitarbeiter-Kündigung

Checkliste Mitarbeiterbindung

Heutzutage ist die Mitarbeiterfluktuation ein kritisches Problem für viele Unternehmen, insbesondere für solche, die unter den negativen Auswirkungen einer Krise leiden. Um die Fluktuationsrate zu senken, können Manager diese Checkliste zur Mitarbeiterbindung nutzen, die Tipps und Vorschläge für ein besseres Mitarbeitermanagement enthält. Checkliste Mitarbeiterbindung

Checkliste für Mitarbeitergespräche

Diese Checkliste zur Mitarbeiterbeurteilung kann während der Mitarbeiterbeurteilungsaktivitäten verwendet werden, um festzustellen, ob ein Mitarbeiter die Anforderungen des Unternehmens erfüllt und welche Bereiche verbesserungswürdig sind. Typischerweise werden Mitarbeiterbeurteilungsaktivitäten mit Hilfe von Beurteilungsgesprächen durchgeführt. Diese Checkliste beschreibt, wie Sie ein Mitarbeitergespräch organisieren können.   Checkliste für Mitarbeitergespräche

Checkliste für Mitarbeitersicherheit

Diese Checkliste für die Mitarbeitersicherheit ist ein kurzes Dokument, das Ihnen bei der Erstellung einer eigenen Sicherheitsrichtlinie für Ihr Unternehmen helfen soll, um eine Reihe von Kosteneinsparungen und anderen Wettbewerbsvorteilen zu erzielen. Diese Checkliste zur Mitarbeitersicherheit erklärt Ihnen einige wesentliche Elemente der Sicherheit und leitet Sie an, einen entsprechenden Plan zu erstellen.  Checkliste für Mitarbeitersicherheit

Checkliste für die Mitarbeiterauswahl

Diese Checkliste für die Mitarbeiterauswahl ist hilfreich für Manager, die aus einem großen Pool von Bewerbern und Arbeitssuchenden, die eine freie Stelle im Unternehmen anstreben, den am besten geeigneten auswählen müssen. Mit Hilfe dieser einfachen Checkliste für die Mitarbeiterauswahl lernen Sie die Grundlagen dieser wichtigen HR-Tätigkeit und kennen die wichtigsten Techniken der Mitarbeiterauswahl, so dass Sie von Anfang an eine effektive Auswahl treffen können.  Checkliste für die Mitarbeiterauswahl

Checkliste Mitarbeitertrennung

Diese Checkliste zur Mitarbeiterentlassung kann den Geschäftsführern dabei helfen, die für die korrekte und reibungslose Entlassung eines Mitarbeiters notwendigen Prozeduren zu erledigen, die einige allgemeine HR-Formalitäten, die Aufhebung seiner/ihrer Funktionen und die Erledigung aller offenen Fragen umfassen. Diese Checkliste zur Mitarbeiterentlassung wird Sie durch einige Grundlagen und Besonderheiten dieses wichtigen Prozesses führen.    Checkliste Mitarbeitertrennung

Checkliste Mitarbeiterkompetenzen

Die Checkliste Employee Skills wurde für alle Manager erstellt, die die Qualifikation ihrer Mitarbeiter bewerten müssen, damit geeignete Arbeitsplätze, Vergütungen und Schulungsprogramme angeboten werden können. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie fachliche, computertechnische, selbstorganisatorische und andere Kategorien von Arbeitsfähigkeiten einschätzen. Checkliste Mitarbeiterkompetenzen

Checkliste zur Mitarbeiterentlassung

Der Arbeitsablauf bei der Kündigung eines Mitarbeiters ist kompliziert, weil während dieses Arbeitsablaufs alle rechtlichen Angelegenheiten von einer Organisation, die einige Mitarbeiter entlassen will, strikt befolgt werden müssen. Nutzen Sie die Checkliste zur Mitarbeiterentlassung, um herauszufinden, wie Sie diesen Arbeitsablauf sicher gestalten und wie Sie während des Mitarbeiterentlassungsgesprächs kompetent auftreten können. Checkliste Mitarbeiterkündigung

Checkliste für den Mitarbeiterschulungsplan

Die Checkliste für Schulungspläne soll Managern und Vorgesetzten helfen, ein Schulungsplandokument zu erstellen. Sie bietet eine schrittweise Vorgehensweise zur Planung und Durchführung eines erfolgreichen Mitarbeiterschulungsprogramms. Schulungsplan-Checkliste

Checkliste Mitarbeitertransfer

Diese Checkliste für den Mitarbeitertransfer ist hilfreich für alle Unternehmen, die ihre Mitarbeiter von ihrem bisherigen Arbeitsplatz an einen anderen Arbeitsplatz versetzen müssen, z.B. aufgrund einer Firmenmodernisierung, Umstrukturierung, Fusion oder Übernahme. Checkliste Mitarbeiterübergang

Checkliste Mitarbeiterübergang

Die Checkliste für den Mitarbeiterübergang wurde für Unternehmen erstellt, die den neuen Mitarbeitern einen reibungslosen Übergang ermöglichen müssen, damit sie den ersten Tag so positiv wie möglich erleben können. Checkliste für den Mitarbeiterübergang

Checkliste für den Mitarbeiter des Monats

Die Checkliste für den Mitarbeiter des Monats wurde für Arbeitgeber erstellt, die diese Art von Wettbewerb in ihrem Unternehmen einführen möchten. Diese Checkliste liefert Ideen, wie der Wettbewerb maximal fair und effektiv gestaltet werden kann. Checkliste für den Mitarbeiter des Monats

Checkliste Angestellte vs. Selbstständige

Die Checkliste "Angestellter vs. unabhängiger Auftragnehmer" wurde für Manager erstellt, die den Unterschied zwischen dem rechtlichen und dem arbeitsrechtlichen Status von Arbeitnehmern definieren möchten. Checkliste Angestellter vs. unabhängiger Auftragnehmer

Checkliste für die Entwicklung einer Personalstrategie

Diese Checkliste ist für Personalverantwortliche gedacht, die einen Beitrag zum strategischen Management und zur Personalentwicklung des Unternehmens leisten wollen. Die Checkliste enthält die wichtigsten Punkte für die Definition kritischer Personalfragen und die Erstellung eines Aktionsplans zur Entwicklung einer Personalstrategie.

Checkliste für effektive Gruppenzusammenarbeit

Die Leistungsfähigkeit von Projektteams hängt in der Regel davon ab, wie gut die Teammitglieder miteinander zusammenarbeiten und wie gut sie mit dem Teamleiter kommunizieren. Diese Checkliste beantwortet die Frage "Was macht die Teams kollaborativ?" und lässt Sie eine effektive kollaborative Gruppe von Menschen schaffen. Checkliste für effektive Gruppenzusammenarbeit

Checkliste zur effizienten Teambildung

Werbung nimmt eine der zentralen Rollen im Marketingsystem eines Unternehmens ein. Unternehmen investieren eine Menge Geld in Werbung, um ihre Produkte und Dienstleistungen zu bewerben und zu verkaufen. Diese Checkliste soll Unternehmen helfen, eine effiziente Werbekampagne durchzuführen. Checkliste für die Karriereentwicklung

Checkliste für die Entwicklung von Belästigungsrichtlinien

Belästigung oder Diskriminierung am Arbeitsplatz kann zu hoher Fluktuation, Fehlzeiten, sinkender Moral und geringerer Produktivität sowie einer unangenehmen Arbeitsatmosphäre führen. Nutzen Sie diese Checkliste, um solche negativen Auswirkungen zu verhindern und Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeiter vor Klagen zu bewahren.

Checkliste Papierkram für neue Mitarbeiter

Die Checkliste für den Papierkram eines neuen Mitarbeiters wurde erstellt, um alle Arbeitgeber bei der Erledigung aller notwendigen Formalitäten zu unterstützen, wenn sie eine neue Person einstellen möchten. Checkliste Papierkram für neue Mitarbeiter

Checkliste Gehaltsabrechnung für neue Mitarbeiter

Die Checkliste für die Gehaltsabrechnung für neue Mitarbeiter wurde erstellt, um die Unternehmensleiter bei der Annahme ihrer neuen Mitarbeiter in Bezug auf finanzielle und steuerliche Angelegenheiten zu unterstützen. Checkliste Personalabrechnung für neue Mitarbeiter

Checkliste Personalbehandlung

Die Checkliste zur Personalbehandlung beschreibt, wie Sie mit Ihren Mitarbeitern umgehen sollten, damit diese mit ihrer Arbeit zufrieden sind. Diese Checkliste enthält allgemeine Tipps, die Sie beachten sollten, wenn Sie gute Beziehungen zu Ihren Mitarbeitern pflegen und gute Arbeitsergebnisse erzielen wollen. Die Checkliste für den Umgang mit dem Personal ist nicht erschöpfend, und Sie können sie leicht abändern und ergänzen.

Checkliste für Personalfluktuation und Mitarbeiterbindung

Ein besseres Management der Personalfluktuation beinhaltet die Beurteilung der Menge und der Arten von Fluktuation, die in einer bestimmten Branche akzeptabel sind. Das Management der Personalfluktuation und -bindung untersucht mögliche Gründe für die Fluktuation und ermöglicht es zu überlegen, was die Unternehmensleitung tun kann, um mehr Mitarbeiter zu halten. Diese Checkliste soll HR-Managern und Teamleitern helfen, die Personalfluktuation besser zu verstehen und zu managen 

Checkliste zur Planung des Rekrutierungsprozesses

Der Prozess der Personalbeschaffung ist in jeder Organisation von entscheidender Bedeutung, um sicherzustellen, dass die Organisation die Mitarbeiter für die Umsetzung ihrer Strategie und Ziele hat. Nutzen Sie diese Checkliste, um Ihre Zeit und Mühe effizient in die Planung des Rekrutierungsprozesses zu investieren. Die Checkliste hilft dabei, die richtige Person für die Stelle zu finden, die Personalfluktuation zu minimieren und den Wettbewerbsvorteil zu erhöhen.

Checkliste für das Pre-Employment Screening

Die Pre-Employment Screening Checklist wurde entwickelt, um Personalverantwortliche zu unterstützen, die den Hintergrund von Kandidaten (in Bezug auf finanzielle Verhältnisse, Strafregister usw.) vor der offiziellen Einstellung überprüfen wollen. Checkliste für das Pre-Employment Screening

Checkliste für Personalabbau

Die Checkliste zur Verbesserung der Teamproduktivität und -effektivität ist hilfreich für Personal- und Unternehmensmanager, die ein angemessenes Umfeld für ihre Mitarbeiter schaffen möchten. Diese Checkliste beschreibt, was zu tun ist, um die Produktivität der Mitarbeiter zu steigern, indem die Motivation und das Verantwortungsbewusstsein erhöht und die Teamführung und Arbeitsorganisation verbessert werden.

Checkliste Mitarbeiterschulung

Die Checkliste für die Verkaufspräsentation ist eine "To-Do-Liste" für Sie, um alles zu arrangieren, was Sie während Ihrer Verkaufspräsentation brauchen werden. Verwenden Sie diese Vorlage für eine Verkaufspräsentation als Checkliste, um auch die kleinsten Details zu berücksichtigen, die Ihnen helfen werden, einen erfolgreichen Eindruck beim potenziellen Kunden zu hinterlassen. Vorlage für Verkaufspräsentation

Checkliste für erfolgreiche Führungspraxis

Die Checkliste "Progressive und erfolgreiche Führungspraxis" kann für Manager hilfreich sein, die ihr Führungsverhalten und ihre Führungsqualitäten einschätzen und verbessern möchten. Diese Checkliste enthält Tipps, die eine gute Herangehensweise an moderne Führung und progressive Führungspraxis charakterisieren.

Checkliste für Teamleiter

Als gute Führungskraft Ihres Teams müssen Sie eine integrale Rolle dabei spielen, Ihrem Team dabei zu helfen, eine positive Erfahrung mit der täglichen Aufgabenplanung und -verwaltung zu machen. Es gibt einige wichtige Aktivitäten, die Sie durchführen müssen, um ein produktives Team aufzubauen und Ihre Mitarbeiter effizient zu führen. In dieser Teamleiter-Checkliste beschreiben wir, welche Teamziele aufgestellt werden können, wie Sie Ihr Team rekrutieren und was allgemeine Aufgaben und Pflichten Ihrer Führungsrolle sein können. Teamleiter-Checkliste

Checkliste Teammanagement

Die Auswahl und Befolgung eines Team-Management-Ansatzes kann eine echte Herausforderung für Teamleiter und Manager sein, die ihre Teams produktiver machen und bessere Ergebnisse der Teamarbeit erzielen wollen. Die Team-Management-Checkliste gibt eine Reihe von Tipps und Empfehlungen, wie man ein Team motivieren und trainieren, die Teamleistung messen und Teamkonflikte lösen kann. Team-Management-Checkliste

Checkliste zur Verbesserung der Teamproduktivität und -effektivität

Die Checkliste zur Verbesserung der Teamproduktivität und -effektivität ist hilfreich für Personal- und Unternehmensleiter, die ein gutes Umfeld für ihre Mitarbeiter schaffen möchten. Diese Checkliste beschreibt, was zu tun ist, um die Produktivität der Mitarbeiter zu stimulieren, indem die Motivation und das Verantwortungsbewusstsein erhöht und das Team-Management sowie die Arbeitsorganisation verbessert werden.

Checkliste für das Management von Telearbeit

Telearbeit bietet sowohl für Arbeitgeber als auch für Arbeitnehmer eine Reihe von potenziellen Vorteilen. Heute machen Telearbeiter bis zu 10 % der US-Belegschaft aus, und die Zahl der Telearbeiter nimmt jedes Jahr zu. Diese Checkliste zeigt Ihnen, was bei der Organisation eines Telearbeitsteams beachtet und bewertet werden sollte und skizziert die wichtigsten Punkte der Telearbeitsrichtlinie

Checkliste zur Personaleinsatzplanung

Die Personaleinsatzplanung ist eine Aktivität, die es ermöglicht, die Arbeitsanforderungen mit dem Arbeitskräfteangebot in Ihrer Organisation in Einklang zu bringen. Sie ist eine wichtige Aktivität des Personalmanagements, denn eine regelmäßige Analyse der Personalplanung hilft Ihnen, einen Arbeitskräftemangel zu vermeiden, hochwertige Fachkräfte zu halten und benötigte Mitarbeiter einzustellen. Nutzen Sie diese Checkliste zur Personaleinsatzplanung, um mehr über diese Aktivität zu erfahren. Checkliste Personalbedarfsplanung

Checkliste Kundenakzeptanz

Diese Checkliste zur Kundenakzeptanz hilft allen Projektmanagern und Ausführenden zu wissen, wie sie ein ausreichendes Maß an Kundenzufriedenheit erreichen können. Diese Checkliste für die Kundenakzeptanz ist hilfreich, wenn Sie Verfahren für die Kundenakzeptanz einer neuen Technologie oder eines neuen Produkts organisieren wollen, da sie erklärt, wie Sie die Akzeptanzkriterien festlegen und die Anforderungen Ihrer Kunden perfekt erfüllen können. Checkliste Kundenakzeptanz

Checkliste Kundenakzeptanz

Diese Checkliste zur Kundenakzeptanz wird für jeden Business-Manager hilfreich sein, der einige Ideen studieren möchte, wie sein Unternehmen seinen Kunden, die einen echten Mehrwert und Sinn in allem, was das Unternehmen tut, zum Ausdruck bringen kann. Es ist sehr wichtig, Ihre Kunden zu schätzen, da sie mit ihren Investitionen, Visionen und Ideen dazu beitragen, die Einstellung und die Vorstellungen Ihres Unternehmens zu verbessern, und als Ergebnis helfen sie Ihnen, Ihre Art und Weise, Einnahmen zu erzielen, zu verfeinern. Diese Checkliste zur Kundenwertschätzung gibt Ihnen einen Überblick über Auszeichnungen zur Kundenwertschätzung und darüber, wie Sie eine Kundenwertschätzungskampagne organisieren können.     Checkliste Kundenwertschätzung

Checkliste Kundenpflege

Kundenpflege ist eine Kombination von Dienstleistungen und Methoden, um die Zufriedenheit der Kunden zu maximieren und ein Unternehmen wettbewerbsfähig zu halten. Wenn Sie ein Geschäftsinhaber oder Manager sind, sind Sie daran interessiert, effektive Kundenpflegetechniken zu verwenden, die Ihrem Unternehmen helfen können, seine Kunden zufrieden zu stellen und sie mit der besten Sorgfalt zu behandeln. Die unten aufgeführte Checkliste für die Kundenbetreuung enthält Lösungen für die Kundenbetreuung, die Ihrem Unternehmen helfen werden, den Umsatz und die Rentabilität zu steigern  

Checkliste Kundenerfahrung

Kundenerfahrung ist eine Beschreibung, wie gut ein Unternehmen seine Kunden behandelt hat. Es ist die Angabe darüber, ob die Kunden mit dem Service des Unternehmens zufrieden waren. Lesen Sie diese Customer Experience Checkliste, um herauszufinden, wie Sie positive Kundenerfahrungen sammeln und Ihre Kunden zufriedenstellen können. Checkliste Kundenerfahrung

Checkliste für Kundenfeedback

Die Checkliste für Kundenfeedback wurde erstellt, um Geschäftsführern bei der Erstellung eines Feedback-Umfrageformulars zu helfen, mit dem sie erfahren können, wie ihre Kunden das Niveau und die Qualität des erhaltenen Services wahrnehmen. Mit Hilfe dieser Checkliste kann das Management eines Unternehmens effektive Kundenbefragungsformulare erstellen, um Serviceeindrücke zu sammeln, die für die Verbesserung der Unternehmensqualität wichtig sind. Checkliste Kundenfeedback 

Checkliste Kundenfokus

Wie fokussieren Sie Ihre Kunden auf Ihr Zielprodukt/Dienstleistung? Wie kann man die Kundenzufriedenheit erhöhen und gleichzeitig sicherstellen, dass das Produkt/die Dienstleistung sehr gefragt ist? Welche Wettbewerbsvorteile generiert Kundenfokus für Ihr Unternehmen? Diese und viele andere kritische Fragen werden in dieser Kundenfokus-Checkliste behandelt.   Checkliste Kundenfokus

Checkliste für Kundeninformationen

In dieser Checkliste für Kundeninformationen geben wir einige Tipps und Vorschläge, welche Informationen für die Erstellung einer Kundendatenbank gesammelt werden müssen. Die Checkliste richtet sich an Kundenbetreuer, Analysten, Vermarkter und anderes Personal, das mit Kundenmanagement zu tun hat. Checkliste Kundeninformationen

Checkliste Kundenloyalität

Durch das Gewinnen und Verbessern der Kundenloyalität ist ein Unternehmen in der Lage, den Kundennutzen zu steigern und mehr Umsatz zu erzielen. Lesen Sie diese Checkliste zur Kundenbindung, um zu erfahren, wie Sie in 4 grundlegenden Schritten Kundenbindung erreichen können. Die Checkliste wird Ihnen helfen, mehr Leads zu generieren und Interessenten in Stammkunden zu verwandeln. Checkliste Kundentreue

Checkliste Kundenorientierung

Definition von Kundenorientierung: Kundenorientierung ist eine Reihe von Aktivitäten, die von einem Unternehmen unternommen werden, um die Überzeugungen im Verkauf zu unterstützen, die es ermöglichen, die Kundenbedürfnisse und -zufriedenheit als die wichtigsten Prioritäten des Unternehmens zu betrachten. Lesen Sie die Vorlage zur Kundenorientierung, um herauszufinden, wie Sie kundenorientierte Prozesse in Ihrem Unternehmen einführen und aufrechterhalten können.

Checkliste für Kundenbeziehungen

Diese Checkliste kann hilfreich sein, um die Fähigkeiten des Unternehmens zu untersuchen, langfristige Partnerschaften mit Kunden aufzubauen. Die Checkliste für Kundenbeziehungen besteht aus Dingen, die für ein Unternehmen, das an der Gewinnung von regelmäßigen und stabilen Kunden interessiert ist, sehr wichtig sind 

Checkliste für Kundenanforderungen

Diese Checkliste für Kundenanforderungen ist für alle Fachleute gedacht, die Anforderungen an den Produktumfang sammeln, analysieren und vorbereiten müssen, um den Kunden mit einem Produkt zufrieden zu stellen, das allen verhandelten Geschäftsanforderungen und Wünschen entspricht. Diese Checkliste für Kundenanforderungen bezieht sich nicht auf eine bestimmte Branche, sondern gibt allgemeine Empfehlungen und Tipps für die Organisation der Erfassung, Analyse und Verwaltung von Anforderungen.   Checkliste für Kundenanforderungen

Checkliste Kundenbindung

Diese Checkliste zur Kundenbindung wurde für Firmeninhaber und Manager entwickelt, um ihnen eine Reihe von Tipps zur Kundenbindung zu geben, die, wenn sie umgesetzt werden, ein gewichtiges Umsatzwachstum durch die Realisierung des verborgenen Potenzials der gebundenen Kunden, den Aufbau guter Beziehungen zu ihnen, die Gewinnung ihrer Loyalität und die Verringerung der Gesamtzahl der Kundenabgänge gewährleisten können.  

Checkliste für Kundenzufriedenheit

Die Checkliste zur Kundenzufriedenheit gibt allgemeine Tipps, wie die Kunden gemäß der internationalen Geschäftsethik behandelt werden sollten. Die Beachtung dieser Tipps wird Ihnen helfen, einen guten Eindruck auf Ihre Kunden zu machen und ihnen das Gefühl zu geben, dass sie nach der Zusammenarbeit mit Ihrem Unternehmen zufrieden sind. Diese Checkliste kann von Geschäftsleuten verwendet werden, um den Umgang mit Kunden im eigenen Unternehmen zu beurteilen. Diese Checkliste enthält eine Reihe der gängigsten Tipps, aber Sie können sie leicht ergänzen und modifizieren. SMART-Planungs-Checkliste

Checkliste für den Kundenservice

Um das beste Kundenservice-Erlebnis zu erzielen und die Kundenservice-Ziele zu erreichen, muss Ihr Unternehmen eine Kundenservice-Abteilung schaffen oder zumindest ein Kundenservice-Team bilden, das die Kunden des Unternehmens behandelt, Kundenservice-Aufgaben zuweist, Kundenservice-Events organisiert und die Aktivitäten der Kundenservice-Mitarbeiter verwaltet. Lesen Sie die unten angegebene Kundenservice-Vorlage, um mehr über alle genannten Punkte zu erfahren.

Checkliste für exzellenten Kundenservice

Diese Customer Service Excellence Checkliste wird für jedes Unternehmen hilfreich sein, das schrittweise einen Zustand der vollen Kundenzufriedenheit, -begeisterung und -loyalität erreichen möchte. Mit ihrer Hilfe können Sie herausfinden, wie Sie das Qualitätsniveau Ihres Kundenservices wirklich herausragend gestalten können.   Kundenservice-Exzellenz-Checkliste

Checkliste Stellenbewertung

Diese Checkliste zur Stellenbewertung wird für mittlere und leitende Manager hilfreich sein, die für die Einstellung, Bindung und Entwicklung der Mitarbeiter einer Organisation verantwortlich sind und die aktuelle Ansätze zur Stellenbewertung im modernen Geschäftsumfeld anwenden wollen. Diese Checkliste zur Stellenbewertung gibt Ihnen einen umfassenden Überblick über die Stellenbewertung und erläutert die Metriken, Methoden und Ziele der Stellenbewertung zusammen mit den Maßnahmen und Schritten für einige der gängigsten Methoden. Checkliste für die Stellenbewertung

Checkliste für Vorstellungsgespräche

Diese Checkliste für das Führen eines Vorstellungsgesprächs ist für Arbeitgeber gedacht, die einen neuen Mitarbeiter einstellen und Vorstellungsgespräche mit Kandidaten führen möchten. Sie können dieser Interview-Checkliste für Arbeitgeber folgen, um sich auf das Interview in Bezug auf dessen Zweck, Ethik, Format und andere wichtige Aspekte vorzubereiten. Diese Checklistenvorlage für Vorstellungsgespräche gibt Tipps, Empfehlungen und Beispiele für Vorstellungsgespräche, die verschiedene Aspekte abdecken und ein vollständiger Leitfaden für Vorstellungsgespräche für Arbeitgeber sind, die das Vorstellungsgespräch optimal organisieren möchten

Checkliste Kundenbefragung

Die Kundenbefragung ist der beste Weg, um die Kundenzufriedenheit zu messen und zu verstehen, wie die Kunden Ihr Unternehmen und sein Produkt-/Dienstleistungsangebot wahrnehmen. Mit der Checkliste für die Kundenbefragung können Sie sich schnell orientieren, was Sie tun sollten und welche Ziele für die Befragung zu setzen sind. SMART-Planungs-Checkliste

Checkliste für den Kundenbesuch

Diese Checkliste für Kundenbesuche ist hilfreich für Vertriebsspezialisten, die potenzielle Kunden besuchen werden, um ihre Produkte/Dienstleistungen persönlich zu präsentieren. Diese Checkliste für Kundenbesuche gibt Empfehlungen und Tipps für ein erfolgreiches Management von Kundenbesuchen und erklärt, wie man richtig aussieht und sich richtig verhält, um den besten Eindruck zu hinterlassen und die besten Besuchsergebnisse zu erzielen.  Kundenbesuch

Checkliste Account-Planung

Account Planning ist ein Ansatz für den Verkauf von Produkten und Dienstleistungen für bestimmte Kunden durch fortschrittliches Kundenmanagement. In dieser Checkliste zur Account-Planung erfahren Sie, welche Schritte unternommen werden können, um bei der Planung von Verkaufsaktivitäten erfolgreich zu sein. Account-Planung-Checkliste

Checkliste für guten Kundenservice

Diese Checkliste für guten Kundenservice enthält Richtlinien und Vorschläge zu den besten Praktiken für das Management des Kundendienstes in Unternehmen. Sie ist hilfreich für Mitarbeiter aus Vertrieb, PR, Support, Einkauf und anderen Abteilungen. Die Checkliste kann in die VIP Organizer-Software hochgeladen und als einfache To-Do-Liste verwendet werden. Checkliste für guten Kundenservice

Checkliste "Kenne deinen Kunden

Das Sammeln aller Informationen über Ihre Kunden hilft Ihnen, Ihren Markt besser zu erforschen und Ihre Geschäftsmöglichkeiten zu bestimmen. Die Know Your Client (KYC)-Methode wird häufig in der Finanzinvestitionsbranche verwendet, um Finanzunternehmen und unabhängigen Maklern zu helfen, Informationen über ihre Kunden zu sammeln und zu analysieren. Die Know-Your-Client-Checkliste (KYC-Checkliste) veranschaulicht grundlegende Richtlinien für die Anwendung dieser Methode.   Know Your Client-Checkliste

Checkliste für Marketing-Aktivitäten

Diese Checkliste für Marketingaktivitäten ist hilfreich für Unternehmensvermarkter und Geschäftsinhaber, die eine angemessene Einführung und Förderung ihrer Unternehmen, Marken und Produkte auf dem Markt organisieren möchten. Mit Hilfe dieser Checkliste erhalten Sie eine Reihe von nützlichen Ideen, wie Sie in diesem Bereich des Managements erfolgreich sein können.  Checkliste Marketing-Aktivitäten

Checkliste Marktanalyse

Die Marktanalyse ist eine regelmäßige Sammlung und Überprüfung von Daten und Erkenntnissen, die sich auf die aktuelle Marketingsituation beziehen und ein Unternehmen beeinflussen. Eine Marktanalyse-Skizze ist das erforderliche Dokument für die Planung von Aktionen zur Durchführung der Analyse. Nutzen Sie die unten angegebene Checkliste zur Marktanalyse, um zu erfahren, wie Sie ein solches Dokument erstellen und welche Schritte Sie zur Analyse Ihres Marktes durchführen können. Marktanalyse-Checkliste

Checkliste für Marketing-Sicherheitsmaterial

Marketing Collateral ist die Kombination von Werbemitteln, die ein Unternehmen einsetzt, um den idealen Kunden zu gewinnen und die Kundenakquise zu verbessern. Lesen Sie diese Vorlage für Marketingsicherheiten, um herauszufinden, wie Sie Marketingsicherheiten in Ihren Werbekampagnen und Prospecting-Programmen einsetzen können. Checkliste für Marketing-Sicherheitsmaterial

Checkliste für Marketing-Kommunikation

Diese Checkliste für Marketingkommunikation führt Sie durch eine Reihe von Schritten zur Planung und Verwaltung der Kommunikation. Sie ist hilfreich für PR-Manager, Marketingspezialisten, Vertriebsmitarbeiter und andere Personen, die an der Verwaltung von Vertriebs- und Marketingaktivitäten in Ihrem Unternehmen beteiligt sind. Checkliste für Marketing-Kommunikation

Checkliste für Marketing-Veranstaltungen

Diese Marketing-Event-Checkliste ist für Business-Manager gedacht, die durch den Prozess der Vorbereitung spezieller Marketing-Veranstaltungen zur Verbesserung und Stärkung der Marktposition ihrer Unternehmen, Dienstleistungen oder Produkte geführt werden müssen. Die vorliegende Checkliste für Marketing-Events enthält Empfehlungen und Schritte, die in der Reihenfolge der Organisation von Marketingmaßnahmen und der Einrichtung eines ordnungsgemäßen Managements von Marketing-Events durchgeführt werden müssen.  Marketing-Event-Checkliste

Checkliste für Marketingtechniken

Die Checkliste für Marketingtechniken wurde für Unternehmensverwalter, Vermarkter und Vertriebsmitarbeiter erstellt, die ihre Marketingtechniken verbessern möchten, um Kunden zu gewinnen und zu binden. In dieser Checkliste finden Sie eine Zusammenstellung der wichtigsten Techniken, die jeder spezifischen Marketingmethode zugrunde liegen. Checkliste Marketingtechniken

Checkliste zur Marktbewertung

Die Marktbeurteilung ist für jedes Unternehmen, das sich einen Wettbewerbsvorteil verschaffen will, unerlässlich. Sie kann als der Prozess des Sammelns und Analysierens kritischer Informationen über Produkte, Kunden, Wettbewerber und Partner dargestellt werden. Lesen Sie diese Checkliste zur Marktbewertung, um mehr darüber zu erfahren, wie Sie den Prozess durchführen. Checkliste zur Marktbewertung

Checkliste für die Marktchancenanalyse

Die Marktchancenanalyse ist ein Werkzeug zur Entscheidungsfindung, das es ermöglicht, die Erfolgswahrscheinlichkeit in einem wachsenden Markt zu bestimmen. Sie wird von verschiedenen Geschäftsorganisationen genutzt, um Marktfaktoren zu prognostizieren, die einen Einfluss auf bestimmte Produkte oder Dienstleistungen haben können. Lesen Sie diese Checkliste zur Marktchancenanalyse, um die wichtigsten Schritte bei der Durchführung einer solchen Analyse zu erfahren. Checkliste Marktchancen-Analyse

Checkliste zur Marktdurchdringungsstrategie

Diese Checkliste für Marktdurchdringungsstrategien enthält allgemeine Richtlinien für die Erstellung einer effektiven Marktdurchdringungsstrategie. Sie ist hilfreich für Analysten, Vermarkter und andere Personen, die mit Vertriebsplanung und Marktforschung zu tun haben. Die Checkliste lässt sich am besten mit der Software VIP Organizer verwenden. Checkliste Marktdurchdringungsstrategie

Checkliste zur Marktreife

Wie stellen Sie sicher, dass Ihr Unternehmen für einen bestimmten Markt bereit ist? Was ist das wichtigste Kriterium zur Messung der Marktreife? Lesen Sie diese Checkliste für die Marktreife, um diese kritischen Fragen zu beantworten. Die Checkliste bestätigt, dass Kunden der wichtigste Parameter für die Marktreife sind, und legt auch die Schritte zur Vorbereitung eines Unternehmens auf einen Markt fest. Checkliste Marktreife

Checkliste zum Schreiben eines Marktberichts

Ein guter Marktbericht sollte den Lesern ausreichende Informationen über Marktforschung, Probleme, Lösungen und Verbesserungsvorschläge liefern. In dieser Checkliste zum Schreiben eines Marktberichts beschreiben wir all diese Belange. Die Checkliste erklärt, wie man einen Marktbericht schreibt. Checkliste zum Schreiben eines Marktberichts

Checkliste Marktsegmentierung

Einen breiteren Markt in Segmente zu unterteilen, ist der richtige Weg, um den richtigen Zielmarkt für verschiedene Marken auszuwählen. Verwenden Sie diese Checkliste zur Marktsegmentierung, um herauszufinden, welche Schritte Sie unternehmen können, um Ihren Markt in Segmente aufzuteilen und sich auf die Förderung Ihrer Produkte in gezielten Segmenten zu konzentrieren. Checkliste für die Marktsegmentierung

Checkliste zur Marktgröße

Die Marktgröße ist ein Maß für das gesamte potenzielle Volumen eines bestimmten Marktes für eine Organisation in Bezug auf Zielkunden, Wettbewerbsfähigkeit und verfügbare Finanzen. Lesen Sie diese Market Sizing Checkliste, um herauszufinden, welche Schritte unternommen werden können, um die Größe des Marktes zu bestimmen, in dem Ihr Unternehmen tätig ist. Checkliste zur Marktgrößenbestimmung

Checkliste zur Marktübersicht

Vor dem Eintritt in einen neuen Markt ist es dringend erforderlich, eine Umfrage durchzuführen, die den Markt beschreiben und Einblicke in Kunden und Wettbewerb geben soll. Lesen Sie diese Checkliste für Marktumfragen, um herauszufinden, welche Schritte Sie unternehmen können, um eine Umfrage in Ihrem Markt durchzuführen. Checkliste Marktstudie

Checkliste für Marktstudien

Diese Checkliste für Marktstudien ist hilfreich für Marketingfachleute in Unternehmen, die die Situation auf dem Markt untersuchen müssen. Anhand dieser Checkliste erfahren Sie, welche Elemente eine Marktstudie umfasst und welche Marktbereiche Sie am ehesten untersuchen müssen.   Checkliste Marktstudie

Checkliste für den Marktbesuchsbericht

Lesen Sie diese Checkliste für den Marktbesuchsbericht, um zu erfahren, über welche Informationen Sie berichten sollten, wenn Ihr Marktbesuch abgeschlossen ist. Die Checkliste ist als einfache Aufgabenliste konzipiert, die Sie zur Planung Ihres Marktbesuchs verwenden können. Sie wird am besten mit der VIP Organizer-Software verwendet. Checkliste für den Marktbesuch-Bericht

Checkliste für Werbekampagnen

Werbung nimmt eine der wichtigsten Rollen im Marketingsystem eines Unternehmens ein. Unternehmen investieren eine Menge Geld in Werbung, um ihre Produkte und Dienstleistungen zu bewerben und zu verkaufen. Diese Checkliste soll Unternehmen helfen, eine effiziente Werbekampagne durchzuführen. Checkliste Karriereentwicklung

Checkliste Wettbewerbsanalyse

Unabhängig von der Branche, in der Ihr Unternehmen existiert, gibt es Konkurrenten, und um im Wettbewerb erfolgreich zu sein, sollten Sie wissen, wie Sie Ihre Konkurrenten analysieren und Wege finden, sie weit hinter sich zu lassen. Nutzen Sie die folgende Checkliste zur Wettbewerbsanalyse, um mehr zu erfahren. Checkliste zur Wettbewerbsanalyse

Checkliste zur Analyse des Wettbewerbsumfelds

Die Vorlage für die Analyse des Wettbewerbsumfelds kann von Firmenmanagern verwendet werden, die das Marktumfeld bewerten, entscheiden müssen, welche Konkurrenten sie haben, ihre Kunden recherchieren und entscheiden müssen, welche Vorteile dem Unternehmen helfen werden, geschäftlichen Erfolg zu erzielen. 

Checkliste für E-Mail-Kampagnen

E-Mail ist eines der mächtigsten und bequemsten Marketing-Tools für kleine Unternehmen. Mit Hilfe von E-Mailing können die Unternehmen kostengünstig bestehende Beziehungen stärken, neue Partnerschaften initiieren und einmalige Besucher (Käufer, Mitglieder etc.) in langfristige Kunden umwandeln.  Die Checkliste für E-Mail-Kampagnen zeigt Ihnen, wie Sie durch E-Mailing erfolgreich Beziehungen zu Partnern und Kunden aufbauen.

Checkliste zur Finanzberichterstattung

Ein Finanzbericht über Ihr Unternehmen ermöglicht es Ihnen, die aktuelle finanzielle Leistungsfähigkeit des Unternehmens zu ermitteln und seine finanzielle Position auf dem Markt zu bestimmen. Wenn Sie einen solchen Bericht schreiben müssen, ist diese Checkliste für die Finanzberichterstattung hilfreich, da sie eine Reihe von Tipps und Vorschlägen für das Schreiben des Berichts enthält.   Checkliste Finanzberichterstattung

Checkliste zur Bewertung finanzieller Risiken

Diese Checkliste zur Bewertung finanzieller Risiken soll Führungskräften und Finanzmanagern bei der Bewertung potenzieller Risiken für ihr Unternehmen helfen. Die Checkliste beschreibt drei Risikomodelle und legt Schritte zur Risikoabsicherung fest. Checkliste für die Bewertung finanzieller Risiken

Checkliste für den Finanzbericht

Diese Checkliste für den Jahresabschluss ist für all diejenigen hilfreich, die wissen möchten, welche Art von Buchhaltungsunterlagen sie für ihre Geschäftstätigkeit benötigen, um ihre regelmäßigen Finanzoperationen, Einnahmen und Kosten zu berichten.   Checkliste Finanzbericht

Checkliste zum Jahresende eines Unternehmens

Diese Year-End-Checkliste ist ein kurzer Leitfaden durch einige Ideen, um Ihre geschäftlichen Erfolge und Probleme am Ende des Jahres zusammenzufassen, so dass Sie sie für die Vorbereitung Ihrer eigenen Jahresendplanung verwenden können. Mit Hilfe dieser Checkliste zum Jahresende können Sie Ihre geschäftlichen Aktivitäten zum Jahresende erledigen, wie z. B. Leistungsüberprüfungen, Abschluss von Personalangelegenheiten usw.; Checkliste zum Jahresende

Checkliste für Adressänderungen

Die Checkliste für Adressänderungen wurde für alle Geschäftsinhaber erstellt, die sicherstellen möchten, dass ihre neue Adresse (nach einem Geschäftsumzug) allen Personen bekannt ist, die davon betroffen sein könnten. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie sich selbst daran erinnern, Ihre Abonnements, Kontakte etc. zu aktualisieren. Checkliste Adressänderung

Checkliste zum Jahresende eines Unternehmens

Diese Year-End-Checkliste ist ein kurzer Leitfaden durch einige Ideen, um Ihre geschäftlichen Erfolge und Probleme am Ende des Jahres zusammenzufassen, so dass Sie sie für die Vorbereitung Ihrer eigenen Jahresendplanung verwenden können. Mit Hilfe dieser Checkliste zum Jahresende können Sie Ihre geschäftlichen Aktivitäten zum Jahresende erledigen, wie z. B. Leistungsüberprüfungen, Abschluss von Personalangelegenheiten usw.; Checkliste zum Jahresende

Checkliste für Adressänderungen

Die Checkliste für Adressänderungen wurde für alle Geschäftsinhaber erstellt, die sicherstellen möchten, dass ihre neue Adresse (nach einem Geschäftsumzug) allen Personen bekannt ist, die davon betroffen sein könnten. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie sich selbst daran erinnern, Ihre Abonnements, Kontakte etc. zu aktualisieren. Checkliste Adressänderung

Checkliste Marketingforschung

Die Durchführung von Marketing-Forschungskampagnen hilft Unternehmen, Einblicke in ihre Märkte zu erhalten, Zielkunden zu erreichen und zu verstehen, wie sie ihre Produkte und Dienstleistungen besser verkaufen und bewerben können. Diese Checkliste beschreibt die wichtigsten Schritte des Prozesses. Checkliste Marketingforschung

Checkliste für Marketing-Fähigkeiten

Diese Checkliste für Marketing-Fähigkeiten umreißt eine Reihe der wichtigsten Fähigkeiten und Fertigkeiten, die Verkäufern und Vermarktern helfen, Produkte und Dienstleistungen zu fördern, zu bewerben und zu verkaufen. Sie enthält auch Vorschläge zur Verbesserung der Fähigkeiten. Checkliste für Marketing-Fähigkeiten

Checkliste für Marketingstrategien

Als Marketingexperte können Sie mit dem Schreiben Ihrer Marketingstrategie beginnen, indem Sie eine Gliederung des Marktplans erstellen, die Ihnen beim Sammeln von Informationen und der Organisation von Marketingrecherchen hilft. Die Marketingstrategie-Checkliste wird Sie durch den Prozess der Erstellung Ihrer Marketingstrategie führen.

Checkliste für Marketingmaterialien

Wenn Sie für die Planung einer Marketingkampagne verantwortlich sind, benötigen Sie möglicherweise Richtlinien für Marketingmaterialien, die die verfügbaren Optionen, Wege und Modi für die beste Kampagnenplanung beschreiben. Diese Checkliste für Marketingmaterialien soll Ihnen helfen, Ihre Kampagne zu organisieren und Marketingmaterialien auszuwählen, die zur Kampagne passen. Checkliste für Marketingmaterialien

Checkliste für Aufgabenberichte

Diese Checkliste zur Aufgabenberichterstattung wurde für Arbeitsmanager und Führungskräfte erstellt, die einen Rahmen für die Arbeitsberichterstattung erstellen möchten, der für eine klare Kontrolle und Bewertung der Arbeitsabläufe verwendet werden soll. Diese Checkliste kann nützlich sein, da sie Ihnen bei der Formulierung Ihrer unternehmensinternen Berichtsanforderungen in Bezug auf Qualität, Quantität und andere Dinge hilft.   Checkliste Aufgabenreporting

Checkliste Produktpositionierung

In dieser Checkliste zur Produktpositionierung werden 4 grundlegende Schritte beschrieben, die einem Unternehmen helfen können, seine Produkte oder Dienstleistungen zu positionieren. Sie ist in erster Linie für Marketing- und Vertriebsmitarbeiter gedacht. Die Checkliste kann aber auch für andere Spezialisten hilfreich sein, die an der Produktentwicklung und -pflege beteiligt sind. Checkliste Produktpositionierung

Checkliste für das Leistungsmanagement

Diese Performance-Management-Checkliste ist für jene Manager erstellt, die ein genaues Performance-Controlling in ihrer Organisation organisieren müssen. Diese Performance-Management-Checkliste skizziert die Hauptmerkmale eines effektiven Performance-Managements in einem Unternehmen, einer Organisation oder einem Projekt und erklärt, welche Aufgaben erledigt werden sollten, um die Kontrolle, Messung und Überwachung der Arbeitsleistung zu organisieren, um sie zu analysieren und weiter zu verbessern.

Darlehenskapital: - Siehe: Fremdkapital

Darlehensscheine: Ein Darlehensschein ist eine verzinsliche nachrangige Schuldverschreibung, die hinter der vorrangigen Schuld in Ihrer Struktur steht, jedoch vor dem normalen Eigenkapital.

Daten und Analysen: sind wichtige Treiber für die Unternehmensleistung und sollten Treiber für die Talententwicklung sein.

Datenerfassung: ist das Sammeln aller Fakten, Zahlen, Statistiken und anderer Informationen für Analysen und Bewertungen. Beispiele für Methoden oder Werkzeuge zur Datenerfassung sind Fragebögen, Interviews und Beobachtungen.

Dauerhafte Vollmacht -: Ermöglicht der Vollmacht, jede Behinderung zu überleben, die der Auftraggeber erleiden könnte.

Dauerhafte Vollmacht für das Gesundheitswesen (HPOA): Mit einer dauerhaften Vollmacht für das Gesundheitswesen (HPOA), auch als Vertreter des Gesundheitswesens bezeichnet, können Sie einen Vertreter benennen, der medizinische Entscheidungen für Sie trifft, wenn Sie dazu nicht in der Lage sind also du selbst. Sie können jeden zu Ihrem Vertreter ernennen, solange die Person volljährig ist (normalerweise 18 Jahre oder älter), und Sie können entscheiden, wie viel Macht Ihr Vertreter haben wird. Ein HPOA sollte HIPAA-konform sein, damit Ihr Vertreter auf Ihre privaten medizinischen Informationen zugreifen kann.

Dauerhafte Vollmacht für Finanzen (DPOA): Mit einer dauerhaften Vollmacht für Finanzen (DPOA) können Sie jemanden ermächtigen, in finanziellen und rechtlichen Angelegenheiten in Ihrem Namen zu handeln. Ihr Agent kann unter anderem die täglichen Ausgaben bezahlen, Ihre Investitionen überwachen und Steuern einreichen. Ein DPOA kann sofort wirksam werden oder wenn ein auslösendes Ereignis eintritt, z. B. ein Arzt, der bestätigt, dass Sie körperlich oder geistig behindert sind.

Dauerhafte Vollmacht: - Ein Dokument in einer gesetzlich festgelegten Form (siehe das Vollmachtsgesetz in jedem Staat und Gebiet), das es einer Person ermöglicht, eine andere Person zu benennen, die in Bezug auf ihre Finanzen und ihr Eigentum in ihrem Namen handelt sie werden handlungsunfähig.

DE MINIMIS: - Ausdruck, der im Zusammenhang mit Umständen verwendet wird, unter denen die volle Strenge des Steuergesetzes nicht durchgesetzt wird, insbesondere aufgrund des geringen Betrags oder geringfügigen Verstoßes, der insbesondere im Zusammenhang mit unterbewerteten oder unterbezahlten Beträgen auftreten kann Steuern, die nicht aus "De-minimis" -Gründen verfolgt werden.

Deal Value: Der Deal Value spiegelt wider, was tatsächlich mit dem Deal selbst passiert und spiegelt einen Anteilskauf wider und ob die Bieterpartei eine Nettoverschuldung übernimmt. Die Regel, die wir befolgen, lautet: Wenn der Erwerber mehr als 50% des Grundkapitals der Zielgesellschaft erwirbt oder wenn der Erwerber eine Gesamtbeteiligung an dem Ziel von mehr als 50% hat (dh er hält 30% und erwirbt eine weitere 30%), dann beziehen wir 100% der Nettoverschuldung in den Transaktionswert ein. Wenn der Anteil weniger als 50% beträgt, nehmen wir die Nettoverschuldung nicht in den Transaktionswert auf. Wenn der Erwerber mit dieser Logik die 100% ige Kontrolle über das Ziel erlangt, entspricht der Transaktionswert dem Unternehmenswert (er kauft alle Aktien und übernimmt alle Nettoverschuldungen). Wenn der Erwerber beispielsweise einen Anteil von 60% am Ziel erwirbt, entspricht der Transaktionswert dem Wert von 60% des erworbenen Aktienkapitals (dh 60% des implizierten Eigenkapitalwerts (IEV)), umfasst jedoch auch 100% des Nettos Schulden übernommen. Wenn der Erwerber beispielsweise einen Anteil von 30% erwirbt, repräsentiert der Deal-Wert einfach den Wert dieses Anteils (d. H. 30% des IEV).

Deal-Gebühren: Wenn Sie einen Deal machen, hat eine Reihe von Beratern „geholfen“. Einige davon haben für Sie gearbeitet, andere für die PE-Firma. Alle diese hungrigen Münder müssen gefüttert werden und sie werden mit "Deal-Gebühren" gefüttert. Wenn Sie ein straffes Geschäft geführt haben, ohne Hunderttausende Pfund für Berater auszugeben, werden diese Gebühren die Augen tränen lassen. Sie sind jedoch unvermeidlich. Glücklicherweise werden sie zum Kaufpreis Ihres Unternehmens hinzugerechnet, sodass Sie sie nicht aus Ihrem eigenen Cashflow bezahlen müssen. Wenn das PE-Unternehmen 10 Mio. GBP für einen Anteil von 55% an Ihrem Unternehmen zahlt und Die Deal-Gebühren betragen £ 2 Millionen, dann betragen die Gesamtkosten des Geschäfts für sie tatsächlich £ 12 Millionen. Dies sind die gesamten Deal-Kosten. Dies wird schließlich entweder aus Bargeld zurückgezahlt, das Sie während des Investitionszeitraums generieren, oder durch Abzug vom Verkaufspreis, wenn Sie am Ende des Investitionsfensters verkaufen. Die Investmentbank oder der Berater auf der Verkaufsseite erhalten den größten Scheck - normalerweise einen Prozentsatz von der gezahlte Preis. Die nächstgrößeren Schecks gehen an Financial Diligence-Anbieter, kommerzielle Diligence-Anbieter usw. bis hin zu den kleinsten Akteuren wie Insurance Diligence.

DEBENTURE: - Verzinsliche Anleihe, die nicht durch ein bestimmtes Eigentum besichert ist und normalerweise von einem Unternehmen oder einer Regierung an die breite Öffentlichkeit ausgegeben wird

DEEMED INTERESSE: - Wenn ein Mitglied eines multinationalen Unternehmens (MNE) von einem verbundenen Unternehmen ein zinsloses Darlehen erhält, können die Steuerbehörden des Landes des Kreditgebers die Gewinne des Kreditgebers anpassen, indem sie einen Betrag hinzufügen, der den Zinsen entspricht, die gewesen wären zahlbar für das Darlehen war es zu marktüblichen Bedingungen gemacht worden.

DEEP DISCOUNT BOND: - Siehe: Zero Coupon Bond

Definieren, Messen, Analysieren, Verbessern und Kontrollieren (DMAIC): Dies ist ein datengesteuerter Verbesserungsprozess in fünf Schritten, der zur Reduzierung von Fehlern, zur Prozessverbesserung und zur Kundenzufriedenheit verwendet wird. Es ist das Kernwerkzeug für die Leitung von Six Sigma-Projekten.

Deflation: Preissenkung bei Waren und Dienstleistungen. Deflation ist das Gegenteil von Inflation.

DELINQUENZ: - Steuern, die in Verzug sind (d. H. Fällig, aber noch nicht gezahlt), werden im nordamerikanischen Sprachgebrauch häufig als "delinquente" Steuer bezeichnet.

Depotbank: Eine Person, die (häufig durch Gerichtsverfahren) benannt wurde, um für eine Person zu sorgen, die nicht in der Lage ist, für sich selbst zu sorgen.

DERIVATIVE FINANZINSTRUMENTE: - Auch als Derivate bekannt. Dies sind Finanzinstrumente, deren Werte an den Wert eines primären (zugrunde liegenden) Vermögenswerts gebunden sind oder von diesem abhängen, z. Schuldtitel, Verbindlichkeiten und Beteiligungspapiere, Waren oder Währungen. Die primären Arten von Derivaten umfassen Terminkontrakte, Futures, Optionen und Swaps.

Design Thinking: ist ein menschenzentrierter Prozess, mit dem Probleme aus verschiedenen Perspektiven definiert, mögliche Lösungen erarbeitet, Prototypen für diese Lösungen erstellt und anschließend getestet und iteriert werden können, um den besten Ansatz zu optimieren. Es konzentriert sich auf die Stelle, an der Geschäftsanforderungen, Benutzeranforderungen sowie technologische oder Umwelteinflüsse erfüllt werden.

Detail: Eine vorübergehende Zuordnung eines Mitarbeiters zu einer anderen Position für einen bestimmten Zeitraum, wobei der Mitarbeiter am Ende der Zuweisung zu seinen regulären Aufgaben zurückkehrt. Eine detaillierte Zuweisung impliziert, dass dem Kandidaten eine freie Stelle zur Verfügung steht, die eine Vorbereitung und Einreichung des Standardformulars 52 über geeignete Kanäle erfordert.

Devolves, Devolution: - die Weitergabe von Rechten, Eigentum von einer Person an eine andere bei Eintritt eines Ereignisses, zum Beispiel Tod.

Diagnose: Bei der Durchführung einer Diagnose werden Fehler und Mängel identifiziert, die bei einem Unternehmen auftreten. Durch die Durchführung von Diagnosen können Sie Ihre Geschäftspraktiken an ihren Zielen und Werten ausrichten.

Die 6 Cs der Kommunikation: sind die sechs grundlegenden Attribute, die zum Senden einer Nachricht oder zum Teilen von Informationen erforderlich sind: ·

DIENSTLEISTUNGSGEBÜHR: - Eine Gebühr für die Erbringung von Dienstleistungen wird im Allgemeinen als Einkommen aus Geschäftstätigkeit oder im Falle eines liberalen Berufs als Einkommen aus unabhängigen persönlichen Dienstleistungen angesehen.

dieser Artikel: aus Gründen warum.

DIREKTE INVESTITION: - Beschreibung, die häufig für eine erhebliche Investition in die Aktien eines Unternehmens gegeben wird.

DIREKTE KOSTEN: - Mit einer bestimmten Transaktion identifizierte Kosten wie Rohstoffe, Komponenten und Waren, Löhne und andere Verarbeitungskosten.

DIREKTE LADEMETHODE A: - Methode zum direkten Laden bestimmter gruppeninterner Dienste auf einer klar identifizierten Basis.

DIREKTE METHODE DER KOSTENVERTEILUNG: - Zuweisungsmethode, bei der die Muttergesellschaft oder das Gruppendienstzentrum eines multinationalen Unternehmens, das zentrales Management und andere Dienstleistungen erbringt, jedem Mitglied der Gruppe direkt die einzelnen erbrachten Dienstleistungen in Rechnung stellt.

DIREKTE STEUER: - Direkte Steuern sind Steuern auf Einkommen, Kapitalgewinne und Vermögen. Schenkungssteuer, Todessteuer und Grundsteuer gelten ebenfalls als direkte Steuern.

Direkter Rollover: Die direkte Übertragung von Vermögenswerten vom Treuhänder oder Verwalter eines qualifizierten Pensionsplans oder Kontos auf den Treuhänder oder Verwalter eines anderen. Bei korrekter Ausführung lösen direkte Rollover keine steuerpflichtigen Ereignisse aus.

Diskriminierung: Der Akt der Diskriminierung selbst bedeutet, bestimmte Gruppen von Menschen günstig zu behandeln, beispielsweise aufgrund des Geschlechts oder der sexuellen Ausrichtung. Diskriminierung am Arbeitsplatz kann durch Personalrekrutierung, Geschäftsbedingungen, wer eine Ausbildung erhält oder nicht und wer ausgewählt wird, um Fortschritte zu erzielen oder entlassen werden.

Disposition: - Wenn eine Person etwas, das sie in ihrem eigenen Namen besitzt, zu ihrem Vorteil an eine andere Person verschenkt, mit der Absicht, dass sie es behält.

Diversifikation: Eine Anlagestrategie, bei der das Kapital auf mehrere Vermögenswerte oder Anlageklassen aufgeteilt wird. Die Diversifikation basiert auf der Annahme, dass sich unterschiedliche Vermögenswerte und / oder Anlageklassen wahrscheinlich nicht in die gleiche Richtung bewegen, sodass Gewinne bei einer Anlage Verluste in einer anderen ausgleichen können. Diversifikation ist ein Ansatz zur Steuerung des Anlagerisikos. Das Verlustrisiko bei sinkenden Wertpapierpreisen wird dadurch nicht beseitigt.

Diversifizierung der Anlageklassen: Eine Mischung aus mindestens fünf und vorzugsweise acht oder neun Anlageklassen in einem Anlageportfolio.

Dividende: Steuerpflichtige Zahlungen eines Unternehmens an seine Aktionäre. Einige Dividenden werden vierteljährlich und andere monatlich ausgezahlt. Unternehmen können die Dividenden von Stammaktien jederzeit anpassen, sofern dies nicht vom Verwaltungsrat des Unternehmens genehmigt wurde.

DIVIDENDEN: - Eine Zahlung einer Gesellschaft an die Aktionäre, bei der es sich um das steuerpflichtige Einkommen der Aktionäre handelt. Die meisten Unternehmen erhalten dafür keinen Abzug.

DOKUMENTATION: - Offizielle Dokumente, mit denen nachgewiesen wird, dass etwas wahr oder richtig ist

DOMESTIC CORPORATION: - Unternehmen, das in einem Land organisiert ist oder seinen Sitz in einem effektiven Management hat.

DOMICILE, FISCAL: - Der Begriff wird manchmal als Wohnsitz bezeichnet. Der steuerliche Wohnsitz hat nicht unbedingt die gleiche Bedeutung wie der Wohnsitz.

DOMIZIL: - Der Wohnsitz eines Menschen im englischen Gewohnheitsrecht ist sein ständiger Wohnsitz, der Ort, an den er immer zurückkehren möchte. Der Wohnsitz ist der Ort, an dem eine Person für einen bestimmten Zeitraum lebt, während der Wohnsitz der Ort ist, an dem eine Person ihr dauerhaftes Zuhause hat.

Donatio mortis causa: - lateinischen Ursprungs, was ein Geschenk in der Betrachtung des Todes bedeutet.

DOPPELER WOHNSITZ: - Person oder Firma mit Wohnsitz in zwei oder mehr Ländern nach dem Recht dieser Länder, da die beiden Länder unterschiedliche Definitionen des Wohnsitzes annehmen.

DOPPELTE STEUER, INLÄNDISCHE UND INTERNATIONALE: - Inländische Doppelbesteuerung entsteht, wenn vergleichbare Steuern innerhalb eines Bundeslandes von gleichrangigen staatlichen Steuergebieten erhoben werden. Internationale Doppelbesteuerung entsteht, wenn in zwei oder mehr Staaten vergleichbare Steuern auf denselben Steuerpflichtigen in Bezug auf dasselbe zu versteuernde Einkommen oder Kapital erhoben werden, z. wenn das Einkommen im Herkunftsland und im Wohnsitzland des Empfängers dieses Einkommens steuerpflichtig ist.

DOPPELTE STEUER, WIRTSCHAFTLICH UND JURIDISCH: - Doppelbesteuerung ist rechtlich, wenn dieselbe Person von mehr als einem Staat zweimal auf dasselbe Einkommen besteuert wird. Doppelbesteuerung ist wirtschaftlich, wenn mehr als eine Person auf denselben Posten besteuert wird.

DOPPELTE STEUERVERTRAG: - Siehe: Steuerabkommen

DOUBLE DIPPING: - Begriff, der die Möglichkeit angibt, dass Unternehmen mit doppeltem Wohnsitz in zwei Gerichtsbarkeiten dieselben Kosten abziehen können.

Double-Loop-Lernen: Ändert die zugrunde liegenden Werte und Annahmen im Verlauf der Entscheidungsfindung. Es wird auch als Neuformulierung oder Änderung des Kontexts bezeichnet.

DOW (Dow Jones Industrial Average): Ein Index, der die Werte von 30 großen börsennotierten US-Unternehmen anzeigt. Berichte, dass der DOW nach oben oder unten geht, beziehen sich auf die durchschnittlichen Zu- oder Abnahmen der Aktienkurse dieser Unternehmen.

Dow Jones Industrial Average (DJIA): Ein Durchschnitt, der berechnet wird, indem die Kurse von 30 aktiv führenden Aktien an der New Yorker Börse (NYSE) summiert und die Summe durch einen Divisor dividiert werden, der angepasst wurde, um Fälle von Aktiensplits, Ausgliederungen usw. zu berücksichtigen. oder ähnliche strukturelle Veränderungen. Einzelpersonen können nicht direkt in einen Index investieren.

Dower -: Das gesetzliche Recht einer Witwe auf einen Teil des Grundbesitzes ihres verstorbenen Mannes zur Unterstützung ihrer selbst und ihrer Kinder. Dies kann als Wahlanteil eines überlebenden Ehegatten bezeichnet werden.

DREIFAKTOREN-TEILUNGSFORMEL: - Eine Formel, die von den meisten US-Bundesstaaten verwendet wird, um das gesamte Bundesgeschäftseinkommen für nichtstaatliche Unternehmen aufzuteilen, um die Steuer zu bestimmen, die einem bestimmten Staat geschuldet wird. Die Formel gewichtet den Abrechnungsfaktor, den Immobilienfaktor und den Verkaufsfaktor gleichermaßen.

DTA: - Doppelbesteuerungsabkommen. Siehe Steuerabkommen.

Due Diligence (auch bekannt als Diligence): Siehe auch Vendor Due Diligence und Red Flags.Due Diligence ist der Prozess, mit dem ein PE-Unternehmen versucht, die Rentabilität einer potenziellen Investition sowie die Richtigkeit und Vollständigkeit der von Ihnen bereitgestellten Informationen zu bewerten. Ein Großteil der Sorgfalt wird von der PE-Firma selbst geleistet, um zu entscheiden, ob sie in Sie investieren soll oder nicht. Wenn Sie dann ein Angebot im Prinzip angenommen haben, treten Sie in eine Exklusivitätsphase ein. Die Verwendung externer, spezialisierter Berater, um Ihr Unternehmen zu betrachten, findet gelegentlich etwas, das zuvor noch nicht gesehen wurde, und deckt auch die PE-Firma ab (etwas) ) mit ihren Investoren (den LPs), wenn später alles schief geht. Es gibt mehrere Due-Diligence-Projekte:

Due Diligence: Für eine typische Investition in Höhe von 10 bis 20 Mio. GBP kann das PE-Unternehmen 300.000 bis 400.000 GBP für Beratergebühren ausgeben. Dies tun sie also nur, wenn sie es ernst meinen, einen Deal abzuschließen. Sie beginnen eine Exklusivitätsperiode mit der Unterzeichnung eines Short Vereinbarung oder Brief, der besagt, dass Sie sich jetzt ausschließlich mit dieser PE-Firma befassen und nicht mit anderen sprechen werden. Sie werden Ihre anderen Bieter in die Warteschleife stellen, damit sie wissen, dass sie den Deal verloren haben (oder wahrscheinlich verlieren werden). Wenn Sie während Ihres Exklusivitätsfensters keine endgültigen Bedingungen vereinbaren oder Ihre PE-Firma zurückzieht, können Sie zu Ihrem gehen andere Bieter. In dieser Situation möchten andere Bieter jedoch wissen, warum Ihr Geschäft gescheitert ist. Dies ist eine Situation, in der es wirklich hilfreich ist, wenn Sie dies getan haben

DÜNNE KAPITALISIERUNG: - Ein Unternehmen gilt als "dünn kapitalisiert", wenn sein Eigenkapital im Vergleich zu seinem Fremdkapital gering ist.

DURCHBLICK: - Begriff, der normalerweise verwendet wird, wenn die separate rechtliche Identität, z. B. ein Unternehmen, missachtet wird, um einem Aktionär Steuern auf seinen Anteil am Unternehmensgewinn zu berechnen.

EARNINGS STRIPPING: - Praxis der Reduzierung des steuerpflichtigen Einkommens eines Unternehmens durch Zahlung übermäßiger Zinsen an verbundene Dritte.

EBITDA: Ausgesprochen „eee-bit-dar“. Gewöhnen Sie sich daran, Sie werden es sagen und jeden zweiten Satz hören. EBITDA steht für Ergebnis vor Zinsen, Steuern, Abschreibungen und Amortisationen von Vermögenswerten. Es ist die wichtigste Gewinnlinie, an der PE-Unternehmen interessiert sind, und es ist die Gewinnlinie, die es ist Wird als Maß für die Bewertung Ihres Unternehmens verwendet. Wenn Ihr Unternehmen also einen Nettogewinn von 9 Mio. GBP erzielt, bevor eine Abschreibungsgebühr von 2 Mio. GBP für Geräte erhoben und eine Steuer von 1,5 Mio. GBP gezahlt wird, sind alle an den 9 Mio. GBP und nicht an den 5,5 Mio. GBP Gewinn interessiert Dieser Fokus auf den Gewinn vor der Abschreibung führt zu dem interessanten Effekt, dass Investitionen bei der Betrachtung Ihrer Gewinnlinie ignoriert werden. Geld, das Sie für Computerausrüstung, Büroausstattung und andere Cap-Ex-Artikel ausgeben, trifft Ihre Gewinnlinie also nicht, es ist im Wesentlichen kostenlos. Alle gehen in den Apple Store! Das kam mir immer seltsam vor und führte zu einem jährlichen Streit mit dem CFO, bei dem der CEO verzweifelt versucht, sein EBITDA-Budget zu erreichen, und versucht, Ausgabenblöcke als Capex zu klassifizieren. Ich habe nie vollständig verstanden, warum Abschreibungen vorgenommen wurden wird ignoriert, aber es wird nützlich sein, wenn Sie gegen den Draht stoßen.

EBO (Employee Buy Out): Die Übernahme eines Unternehmens durch seine Mitarbeiter und das Management.

ECO TAX: - Siehe: Umweltsteuer

Effektgröße: ist eine Methode zur Quantifizierung des Unterschieds zwischen zwei Gruppen mithilfe der Standardabweichung. Wenn beispielsweise eine Gruppe (die Behandlungsgruppe) eine experimentelle Behandlung hatte und die andere (die Kontrollgruppe) keine, ist die Effektgröße ein Maß für den Unterschied zwischen den beiden Gruppen.

EFFEKTIV VERBUNDENES EINKOMMEN (ECI): - Nicht ansässige ausländische Personen und ausländische Unternehmen, die in den USA Handel oder Gewerbe betreiben, unterliegen der US-Einkommensteuer auf Einkommen aus Quellen innerhalb und außerhalb der USA, mit denen "effektiv verbunden" ist die Ausübung des Handels oder Geschäfts innerhalb der USA. Erträge sind effektiv miteinander verbunden, wenn sie aus Vermögenswerten stammen, die in den USA verwendet oder zur Verwendung in den USA gehalten werden, und die Aktivitäten des US-Geschäfts ein wesentlicher Faktor für die Realisierung der Erträge waren.

EFFEKTIVER STEUERSATZ: - Der Steuersatz, mit dem ein Steuerpflichtiger besteuert würde, wenn seine Steuerschuld nicht progressiv, sondern mit einem konstanten Steuersatz besteuert würde. Dieser Satz wird berechnet, indem bestimmt wird, wie viel Prozent der Steuerschuld des Steuerpflichtigen von seinem gesamten zu versteuernden Einkommen beträgt.

Efficient Frontier: Ein statistisches Ergebnis aus der Analyse des Risikos und der Rendite für einen bestimmten Satz von Vermögenswerten, das den Saldo der Vermögenswerte angibt, die unter bestimmten Annahmen die beste Rendite für ein bestimmtes Risikoniveau erzielen können.

Effizienz: Das Verhältnis des Ergebnisses oder der Ausgabe zur Eingabe eines Programms; Der Grad, in dem Programme oder Aktivitäten ausgeführt werden, um Ergebnisse zu erzielen und gleichzeitig verschwendete Ressourcen, Aufwand, Zeit und / oder Geld zu vermeiden.

Eheabzug: Eine Bestimmung der Steuerkennzeichen, die es allen Vermögenswerten eines verstorbenen Ehegatten ermöglicht, ohne Erbschaftssteuer auf den überlebenden Ehegatten überzugehen. Diese Bestimmung wird auch als "unbegrenzter ehelicher Abzug" bezeichnet. Bei Nichtbürgern gilt der eheliche Abzug möglicherweise nicht.

Ehegatten-IRA: Eine individuelle Altersversorgungsvereinbarung, bei der eine IRA für einen nicht erwerbstätigen Ehegatten eingerichtet und mit Beiträgen des berufstätigen Ehegatten finanziert wird. IRAs für Ehepartner und Nicht-Ehepartner unterliegen kombinierten jährlichen Beitragsgrenzen und müssen bestimmte Anforderungen erfüllen. Beiträge zu einer traditionellen IRA können je nach Ihren individuellen Umständen ganz oder teilweise abzugsfähig sein. Nach dem SECURE Act müssen Sie in den meisten Fällen ab dem 72. Lebensjahr die erforderlichen Mindestausschüttungen von einer Ehegatten-IRA vornehmen. Abhebungen werden als ordentliches Einkommen besteuert und können, wenn sie vor dem 59. Lebensjahr vorgenommen werden, mit einer 10-prozentigen Bundessteuer bestraft werden. Sie können weiterhin einen Beitrag zu einer traditionellen IRA leisten, die nach dem SECURE Act über 70½ Jahre alt ist, solange Sie die Einkommensanforderungen erfüllen.

Ehepartner: - Ehefrau oder Ehemann einer Person. Die Definitionen von Beziehungen wie „Ehegatte nach allgemeinem Recht“ und „Lebenspartner“ variieren je nach Staat.

Ehe-Trust: Ein Trust, der gegründet wurde, um Eigentum für einen überlebenden Ehegatten in der A-B-Trust-Planung zu halten, und der für den Eheabzug qualifiziert ist. Ein häufig verwendeter ehelicher Trust ist ein qualifizierter kündbarer Zins-Trust oder QTIP-Trust, bei dem alle Einkünfte an den überlebenden Ehegatten gezahlt werden müssen.

Ehevertrag: Ein vor der Ehe geschlossener Rechtsvertrag, in dem festgelegt wird, wem das vor der Ehe und während der Ehe erworbene Eigentum gehört und wie das Eigentum im Falle einer Scheidung aufgeteilt wird. ERISA-Leistungen sind von Eheverträgen nicht betroffen.

Eidesstattliche Erklärung -: eine eidesstattliche Erklärung, dh eine schriftliche eidesstattliche Erklärung einer Person, in der die für ihren Fall relevanten Tatsachen dargelegt werden und die als Beweismittel für Gerichtsverfahren dienen. Es unterstützt die Streitfragen. Eine eidesstattliche Erklärung kann Einzelheiten zu Anfragen und Ermittlungen enthalten. Die Person, die es macht (als Stellvertreter bezeichnet), muss schwören oder bestätigen, dass alles, was darin gesagt wird, wahr ist, bevor eine Person gesetzlich befugt ist, Eide zu leisten. Das Wort eidesstattliche Erklärung stammt aus dem Lateinischen und bedeutet Zeugnis, Beweis, Zeugnis, Beweis.

Eidesstattliche Erklärung zur Unterstützung -: Wenn eine eidesstattliche Erklärung verwendet wird, um einen Antrag bei einem Gericht auf Anordnung irgendeiner Art zu unterstützen.

Eigenheimkapital: Der tatsächliche Wert eines Eigenheims, nachdem alle Verbindlichkeiten beglichen wurden. Ein Haus im Wert von 300.000 USD mit einer Hypothek von 200.000 USD hätte also ein Eigenkapital von 100.000 USD.

EIGENKAPITAL DER AKTIONÄRE: - Das Gesamtvermögen abzüglich der Gesamtverbindlichkeiten eines Unternehmens, auch als Eigenkapital oder Nettovermögen der Aktionäre bezeichnet.

EIGENKAPITAL: --1. Das Ausmaß des wirtschaftlichen Eigentums einer Person an einem bestimmten Vermögenswert. Dies entspricht dem Wert des Vermögenswerts abzüglich der Verbindlichkeit, der der Vermögenswert unterliegt. 2. Eingezahltes Kapital zuzüglich Gewinnrücklagen in einer Gesellschaft 3. Die Eigentumsanteile der Aktionäre einer Gesellschaft - Aktien im Gegensatz zu Anleihen.

Eigenkapitalfreigabe: Ein Prozess, bei dem ein oder mehrere Eigentümer eines Unternehmens einen Teil ihrer Beteiligung in Bargeld umwandeln, indem sie Investitionen Dritter sichern.

EIGENKAPITALKAPITAL: - Eine Methode zur Finanzierung eines Unternehmens, bei dem durch die Ausgabe von Unternehmensanteilen Geld eingeht.

EIGENTUM: - Ein Unternehmen ohne eigene Rechtspersönlichkeit, das einer einzelnen Person gehört. Der Einzelunternehmer hat das Recht auf alle Gewinne aus dem Geschäft und auch die Verantwortung für alle seine Verbindlichkeiten.

Eigentum: Alles, worüber eine Person oder ein Unternehmen einen Rechtsanspruch hat. Eigentum kann in gemeinsamem oder privatem Besitz gehalten werden.

Eigentümer eines Nachfolgeplans: Eine Person, die Nachfolgepläne verwalten kann. Gültige Aktionen hängen vom Administratortyp des Besitzers ab. Dies kann Administrator, Candidate Manager oder Viewer sein.

Eigentumsvorfälle: - Rechte, die für Eigentumsanteile an einer Versicherungspolice gelten. Dazu gehört das Recht, einen Begünstigten zu wechseln, eine Police auszuleihen und die Prämienmodi zu ändern.

Eignung: Eignung bezieht sich auf die natürliche Fähigkeit einer Person, etwas zu tun. Die Rekrutierung von talentierten Personen mit hoher Eignung in den richtigen Bereichen ist der Schlüssel für Unternehmen, die einen Wettbewerbsvorteil gegenüber ihren Wettbewerbern erzielen möchten.

Eignungstest: Untersuchen Sie die Fähigkeit einer Person, verschiedene Aufgaben auszuführen oder auszuführen. Diese Tests haben in der Regel einen formalen, strukturierten Ansatz, bei dem Kandidaten Multiple-Choice-Fragen unter Prüfungsbedingungen beantworten, damit sie verwaltet und bewertet werden können, um sicherzustellen, dass die Ergebnisse verglichen werden können.

Ein Talent: Ein Mitarbeiter, der einer Talentgruppe zugeordnet ist

Einbruch nach dem Deal: Es ist nicht ungewöhnlich, dass ein Vermögenswert im ersten Jahr des PE-Besitzes langsamer wächst als zuvor. Tatsächlich können einige Unternehmen im ersten Jahr Probleme haben oder sogar rückwärts gehen, und dies ist eine Situation, die von vielen meiner CEO-Kollegen in PE und einer Reihe von PE-Fonds gemeldet wurde. Die Gründe dafür können sein: Das Management-Team war für das Jahr sehr abgelenkt Neun Monate vor dem Verkauf (durch den Verkauf) und dies kann sich negativ auf die Produkt-, Geschäfts- und Organisationsentwicklung auswirken. Das Managementteam ist vom Verkaufsprozess erschöpft, verwirrt durch seine neue Eigentümerstruktur und kämpft unter dem Gewicht von „hilfreich“. Vorschläge der Diligence-Anbieter Wenn Sie versuchen, zu viele neue Dinge gleichzeitig zu tun, um das Geschäft schneller wachsen zu lassen, wird es tatsächlich langsamer. Ein klassisches Beispiel hierfür ist das Hinzufügen zu vieler neuer Vertriebsmitarbeiter, die dann Managementressourcen für die Rekrutierung und Schulung verbrauchen, damit der Vertrieb nicht vorwärts, sondern rückwärts geht. Um den Verkaufspreis zu maximieren, hat Sie Ihr Berater auf der Verkaufsseite davon überzeugt, alle Prognosen auszudehnen am Rande der Vernunft und im ersten Jahr haben Sie den Kater von dieser Party!

EINFUHRPFLICHT: - Siehe: Pflicht

EINGABE STEUER: - Begriff, der im Zusammenhang mit der Mehrwertsteuer verwendet wird, um die Steuer zu bezeichnen, die in Einkäufen eines Händlers oder Unternehmers enthalten ist, der normalerweise eine Gutschrift für die Steuer erhalten kann, die seine Lieferanten auf die an ihn gelieferten Waren gezahlt haben, die seine bilden "Eingänge".

EINHEITLICHES STEUERSYSTEM: - Bei einem einheitlichen Steuersystem werden die Gewinne der verschiedenen Zweige eines Unternehmens oder der verschiedenen Unternehmen einer Gruppe so berechnet, als ob die gesamte Gruppe eine Einheit wäre. Eine Formel wird verwendet, um das Nettoeinkommen der gesamten Gruppe auf die verschiedenen Teile der Gruppe aufzuteilen. In der Regel sind eine Kombination aus Immobilien, Gehaltsabrechnung, Umsatz, investiertem Kapital, Herstellungskosten usw. Formelfaktoren.

EINHUNDERT UND Dreiundachtzig (183) TAGE REGEL: - Die Anwesenheit in einem Land für 183 Tage oder mehr in einem Zeitraum von 12 Monaten kann steuerliche Konsequenzen haben, insbesondere in Bezug auf den steuerlichen Wohnsitz einer Person oder für die Besteuerung von Arbeitseinkommen (obwohl auch andere Tests erfüllt sein müssen).

EINKAUFSZAHLUNG -: Eine Zahlung eines neuen Teilnehmers an eine bereits aktive CCA (Cost Contribution Arrangements), um ein Interesse an Ergebnissen früherer CCA-Aktivitäten zu erhalten.

EINKOMMEN: - Oft Immobilien, die für das Einkommen gekauft werden, das sie erwirtschaften.

Einkommensempfänger: Einer, der Einkommen aus Treuhandvermögen erhält.

EINKOMMENSERKLÄRUNG: - Erklärung über die Ergebnisse eines Geschäftsbetriebs für einen bestimmten Zeitraum. Die Erklärung zeigt die Einnahmen und Ausgaben des Unternehmens.

EINKOMMENSQUELLE: - Der Ort (oder das Land), an dem ein bestimmter Einkommensgegenstand seinen Ursprung hat oder an dem er als erwirtschaftet gilt. Die nationalen Regeln variieren je nachdem, welches Quellenkonzept verwendet wird.

EINKOMMENSTEUER vorbehaltlich: - Alle steuerpflichtigen Einkommensquellen ohne Berücksichtigung von Steuervergünstigungen.

EINKOMMENSTEUERKREDIT: - Siehe: Gutschrift, Steuern

Einkommensverlagerung: - Einkommensaufteilung

Einkommensverteilung: - Eine Reihe von Vereinbarungen, deren wesentliches Merkmal darin besteht, dass Einkommen, das in den Händen der Person, die es abgeleitet hat, mit einem höheren Steuersatz besteuert worden wäre, in den Händen einer anderen Person mit einem niedrigeren Steuersatz besteuert wird .

Einlagenzertifikat (CD): Eine Einlage bei einer Bank, einem Sparsamkeitsinstitut oder einer Kreditgenossenschaft, die einen festen Zinssatz für für einen bestimmten Zeitraum eingezahlte Gelder verspricht. Banksparkonten und CDs sind FDIC-versichert bis zu 250.000 USD pro Einleger und Institut und bieten im Allgemeinen eine feste Rendite, während der Wert von Geldmarktfonds schwanken kann.

Einnahmen: Der Geldbetrag, den ein Unternehmen während eines bestimmten Zeitraums aus seiner Geschäftstätigkeit einbringt, bevor Ausgaben und Steuern abgezogen wurden.

Einnahmen: Gelder oder andere Entschädigungen aus beliebigen Quellen. Dies umfasst Löhne, Provisionen, Prämien, Sozialversicherungs- und andere Altersversorgungsleistungen, Arbeitslosengeld, Invalidität, Zinsen und Dividenden. Im Allgemeinen sind alle Einkünfte steuerpflichtig, sofern sie nicht ausdrücklich gesetzlich freigestellt sind.

EINNAHMENVERFAHREN (REV. PROC.): - Eine offiziell veröffentlichte Erklärung des IRS der USA zu Verfahrens- und Verwaltungsaspekten der Steuergesetze.

EINSCHRÄNKUNG DER VORTEILE DER VORTEILE: - Bestimmungen des Steuerabkommens zur Einschränkung der Möglichkeiten zum Einkaufen von Verträgen durch Beschränkung der Vorteile des Vertrags auf Personen, die einen von mehreren aufgezählten Tests bestehen, für die möglicherweise Mindestqualifikationen erforderlich sind, z. lokales Eigentum.

EINSCHRÄNKUNGEN, STATUTE VON: - Siehe: Verjährungsfrist

EINSCHRÄNKUNGSSTATUT: - Ein Gesetz, das die Frist begrenzt, innerhalb derer bestimmte rechtliche Schritte eingeleitet werden können, z. B. die Erhebung von Steuern, die Berufung gegen eine Entscheidung der Steuerbehörden oder eines niedrigeren Gerichts usw.

Einstellung: Die Einstellung eines Individuums hängt oft mit seiner Einstellung und Persönlichkeit zusammen. Schlüsselindikatoren für die Einstellung eines Individuums sind die Art und Weise, wie sie mit Menschen und ihrer Körpersprache oder Körperhaltung kommunizieren. Einstellungstest Untersuchen Sie die Präferenzen des Individuums für verschiedene Arten von Arbeit sowie seine Meinungen, Einstellungen und Verhaltensweisen gegenüber anderen. Diese Eigenschaften werden normalerweise anhand eines Fragebogens ohne zeitliche Begrenzung bewertet. Die Ergebnisse werden dann von einem Prüfer interpretiert, der geschult ist, um sicherzustellen, dass die Interpretation und das Feedback korrekt sind.

Einzelbewertung: Die Nummer, die jedem übereinstimmenden Inhaltselement der Inhaltstypen zugewiesen ist, für die Sie die Priorität oder Wichtigkeit angeben.

EINZELHANDELSVERKAUFSSTEUER: - Einstufige Steuer auf den Verkauf von Waren an Endverbraucher, sei es durch Einzelhändler oder andere Händler.

EINZELNE ENTITÄTSANSATZ: - Methode zur Besteuerung einer juristischen Person, die ihre Geschäftstätigkeit über eine Betriebsstätte und nicht über eine Tochtergesellschaft ausübt. Nach dem Ansatz eines einzigen Unternehmens werden ein Hauptsitz und eine Betriebsstätte aus steuerlichen Gründen als ein Steuerpflichtiger behandelt, obwohl sie aus buchhalterischen oder kaufmännischen Gründen als separate Unternehmen betrachtet werden können.

EINZELSTEUERZAHLER: - Eine Person, die am letzten Tag des Steuerjahres nicht verheiratet ist.

EINZIGES EIGENTUM: - Eigentum an allen Vermögenswerten eines Unternehmens ohne eigene Rechtspersönlichkeit durch eine einzelne Person. Der einzelne Eigentümer haftet persönlich für alle Schulden des Unternehmens.

Eisbrecher: sind Aktivitäten, die zu Beginn von Schulungsprogrammen durchgeführt werden und die Teilnehmer einander vorstellen und möglicherweise Inhalte einführen, um den Teilnehmern den Einstieg in das Programm zu erleichtern.

E-Learning: (Elektronisches Lernen) ist ein Begriff, der eine breite Palette von Anwendungen und Prozessen abdeckt, z. B. webbasiertes Lernen, computergestütztes Lernen, virtuelle Klassenzimmer und digitale Zusammenarbeit.

ELTERNUNTERNEHMEN: - Unternehmen mit einer wesentlichen Beteiligung am Grundkapital eines anderen Unternehmens, das als Tochterunternehmen bezeichnet wird.

Emotionale Intelligenz: ist die Fähigkeit, die eigenen emotionalen Reaktionen und die anderer genau zu identifizieren und zu verstehen. Diese achte Intelligenz, die auf Gardners Theorie der multiplen Intelligenz basiert, wurde von Daniel Goleman in seinem Buch Emotionale Intelligenz populär gemacht.

Empathie: bedeutet, emotionale Bedürfnisse bei anderen zu erkennen und sie effektiv so zu unterstützen, wie sie es benötigen. Es ist die Fähigkeit, die Gefühle, Bedürfnisse und Sorgen anderer zu sehen und zu verstehen, und ist der Schlüssel zu effektiven zwischenmenschlichen Beziehungen.

Empfohlen: Eine freundliche Transaktion, bei der die beteiligten Parteien normalerweise eine Einigung über die Vertragsbedingungen erzielen, bevor die Übernahme durch eine gemeinsame Pressemitteilung offiziell angekündigt wird.

Employee Stock Ownership Plan (ESOP): Ein beitragsorientierter Plan, der den Arbeitnehmern eines Unternehmens eine Beteiligung an dem Unternehmen bietet - normalerweise als Aktien des Unternehmens.

ENDGÜLTIGE STEUER: - Im Rahmen von Steuerabkommen kann die vom Herkunftsland erhobene Quellensteuer auf einen Satz begrenzt werden, der niedriger ist als der Satz, der unter anderen Umständen erhoben würde. Dieser ermäßigte Steuersatz ist dann die endgültige Steuer im Herkunftsland.

Energizer: ist eine Aktivität, die eine Gruppe beleben soll.

Eng geführtes Unternehmen -: Eine Unternehmensorganisation, in der das Eigentum von einer begrenzten Anzahl von Personen, häufig derselben Familie, gehalten wird und nicht der Öffentlichkeit gehört.

Enrolled Agent (EA): Ein Enrolled Agent ist eine Person, die die entsprechende Prüfung bestanden hat, um die Steuerzahler vor dem Internal Revenue Service zu vertreten. Eingeschriebene Vertreter wie Anwälte und Wirtschaftsprüfer sind uneingeschränkt darüber informiert, welche Steuerzahler sie vertreten können, welche Arten von Steuerangelegenheiten sie behandeln können und welche IRS-Büros sie zuvor als Kunden vertreten können.

Entdeckungslernen: ist ein spezifischer Lernprozess, bei dem die Teilnehmer in einer Aktivität auf ein Problem stoßen, auf das Problem reagieren, nützliche Kenntnisse oder Fähigkeiten identifizieren, das Gelernte nachbesprechen und planen, das Gelernte zu übertragen. Dieser Prozess wird auch als Erfahrungslernen oder Erfahrungslernen bezeichnet. Siehe auch Experiential Learning Activity (ELA).

Enterprise Resource Planning (ERP): ist eine Unternehmensverwaltungssoftware, in der Regel eine Reihe integrierter Anwendungen, mit denen ein Unternehmen Daten aus allen Geschäftsaktivitäten und Abteilungen sammelt, speichert, verwaltet und interpretiert.

ENTERTAINER: - Einkommen eines professionellen Entertainers, z. Ein Musiker, Schauspieler oder ein anderer Künstler oder Sportler wird in vielen Fällen anders behandelt als das Einkommen von Personen, die einen anderen unabhängigen Beruf ausüben.

Entfremdung des Einkommens: - Begriff, der allgemein verwendet wird, um die Übertragung des Rechts auf Erhalt von Einkünften aus einer Quelle zu beschreiben, ohne das Eigentum an dieser Quelle notwendigerweise auf dieselbe Person zu übertragen.

ENTITÄT: - Im Allgemeinen aus steuerlichen Gründen eine Organisation, Person oder Partei, die eine eigene Existenz besitzt. Zu den Optionen gehören Unternehmen, Partnerschaften, Grundstücke und Trusts.

Entitätswahl: Die Wahl der Entität ist eine wichtige Entscheidung bei der Gründung eines neuen Unternehmens. LLCs und Unternehmen haben jeweils relative Vorteile mit wichtigen und unterschiedlichen rechtlichen und steuerlichen Auswirkungen.

ENTSCHEIDUNG: - Entscheidungen oder Stellungnahmen der Steuerbehörden in Bezug auf tatsächliche Sachverhalte, die im Rahmen eines Veranlagungsverfahrens oder als Antwort auf Fragen des Steuerpflichtigen vorliegen.

Entsendungsmöglichkeit: Dies bietet Mitarbeitern die Möglichkeit, verschiedene Rollen innerhalb einer Organisation auszuprobieren. Dies ist eine gute Strategie für die zukunftsorientiertesten Organisationen, da sie es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Eignung / Fähigkeiten in einer anderen Rolle zu entwickeln und zu testen.

ENTSPRECHENDE ANPASSUNG: - Eine Anpassung der Steuerschuld des verbundenen Unternehmens in einer zweiten Gerichtsbarkeit durch die Steuerverwaltung dieser Gerichtsbarkeit, die einer primären Anpassung der Steuerverwaltung in einer ersten Steuerhoheit entspricht

ENTSPRECHENDE ANPASSUNG: - Eine Anpassung der Steuerschuld des verbundenen Unternehmens in einer zweiten Gerichtsbarkeit durch die Steuerverwaltung dieser Gerichtsbarkeit, entsprechend einer primären Anpassung der Steuerverwaltung in einer ersten Steuerhoheit, so dass die Gewinnverteilung erfolgt durch die beiden Gerichtsbarkeiten ist konsistent.

Entwicklung: ist der Erwerb von Wissen, Fähigkeiten oder Einstellungen, die Menschen auf neue Richtungen oder Verantwortlichkeiten vorbereiten. Es kann sich auch auf die dritte Phase in ADDIE beziehen, in der Schulungsmaterialien und -inhalte basierend auf Lernzielen ausgewählt und entwickelt werden.

Entwicklungsaufgabe: Arbeitsaufgabe, die darauf abzielt, unterschiedliche Führungserfahrungen und -perspektiven kennenzulernen. Sie umfassen, ohne darauf beschränkt zu sein, Rotationen, Schatten und Projekte, die Sichtbarkeit auf hoher Ebene der Organisationsführung sowie kritisches Wissen für die langfristige Karriereplanung bieten.

Entwicklungsplan: Langfristiger Entwicklungsplan zur Verfolgung und Messung von Zielen für Nachfolger oder High-Potentials

Entwicklungsziel: Ein Ziel, das darauf abzielt, das Karrierewachstum von Einzelpersonen zu fördern, damit diese in ihrer aktuellen Arbeit bessere Leistungen erbringen oder sich auf den Aufstieg vorbereiten können.

Entwurf von Unterrichtssystemen oder Entwicklung von Unterrichtssystemen (ISD): ist die Praxis, Lernerfahrungen zu schaffen. Es handelt sich um einen Systemansatz zum Analysieren, Entwerfen, Entwickeln, Implementieren und Bewerten von Unterrichtserfahrungen, der auf der Überzeugung basiert, dass Training am effektivsten ist, wenn es den Lernenden eine klare Aussage darüber gibt, was sie als Ergebnis von Training tun müssen und wie ihre Leistung wird bewertet.

Entwurf: - Immobilien (Immobilien) durch Willen, ein Geschenk von Immobilien oder Immobilien zu geben.

Equality Act 2010: Ziel des Equality Act 2010 war es, alle verschiedenen Komponenten des Antidiskriminierungsgesetzes in Großbritannien in einem einzigen Gesetz zusammenzufassen. Die wichtigsten Gesetze und Vorschriften, die es abdeckt, sind: das Equal Pay Act 1970, das SexDiscrimination Act 1975, das Race Relations Act 1976 und das DisabilityDiscrimination Act 1975.

Erbe: - Eine Person, die gesetzlich berechtigt ist, einen Teil oder den gesamten Nachlass eines Vorfahren zu erben, der gestorben ist, ohne ein gültiges Testament zu hinterlassen.

Erbe: - Lateinischer Ursprung bedeutet Vererbung.

Erbe: Eine Person, die berechtigt ist, einen Teil des Nachlasses einer Person zu erben, die ohne Testament gestorben ist.

Erben -: Um Eigentum von einer verstorbenen Person zu erhalten.

Erbfolge: - Gesetze, die festlegen, wie das Vermögen eines Verstorbenen aufgeteilt werden soll, wenn die Person im Darm stirbt (ohne Willen).

Erbschaftssteuer -: Eine Steuer, die von einer Person gezahlt wird, die Eigentum oder Vermögenswerte mit finanziellem Wert erbt. Der Steuersatz hängt von der Größe der Erbschaft und der Beziehung zwischen der ererbenden Person und dem Verstorbenen ab. Die Erbschaftssteuergesetze variieren von Staat zu Staat. Einige Staaten haben keine Erbschaftssteuern und einige Staaten haben Erbschaftssteuern des Landkreises.

Erfahrung: Erfahrung hängt oft direkt mit der Zeit zusammen, in der jemand gearbeitet hat, und kann entweder als spezifische oder übertragbare Erfahrung vorliegen. Für junge Menschen, die Berufserfahrung sammeln möchten, ist dies oft ein Schlüsselfaktor, aber viele haben sie nicht. Berufserfahrung und Praktika werden daher dringend empfohlen.

Erfahrungslernen: ist ein spezifischer Lernprozess, bei dem Lernende an einer Aktivität teilnehmen, die Aktivität überprüfen, nützliche Kenntnisse oder Fähigkeiten identifizieren, das Gelernte nachbesprechen und das Gelernte auf den Arbeitsplatz übertragen. Es ist auch als Entdeckungslernen bekannt.

Erforderliche Mindestausschüttung (RMD): Der Betrag, der ab dem 1. April des Jahres, das auf das Jahr folgt, in dem der Kontoinhaber das 72. Lebensjahr erreicht, jährlich aus einem qualifizierten Pensionsplan entnommen werden muss.

ERGEBNIS VOR STEUERN: - Umsatzerlöse abzüglich Umsatzkosten, Betriebskosten und Zinsen, bevor Steuern gezahlt wurden.

ERGEBNISSE UND GEWINNE (E & P): - Ein Begriff, der sich auf die wirtschaftliche Fähigkeit eines Unternehmens bezieht, eine Ausschüttung an die Aktionäre vorzunehmen, die keine Kapitalrendite darstellt. Eine solche Ausschüttung würde eine steuerpflichtige Dividende für den Aktionär in Höhe des laufenden und kumulierten Gewinns und Gewinns nach US-Steuerrecht darstellen.

ERHÄLTLICHE KONTEN: - Eine Liste der einem Gläubiger auf dem Girokonto geschuldeten Gelder, die im normalen Geschäftsverlauf des Gläubigers geführt wird und ungeklärte Forderungen und Transaktionen darstellt

Erhaltungsmaßnahme: Eine spezielle Erleichterung, mit der einem Land Trust bestimmte Eigentumsrechte (in der Regel Wohn- oder Gewerbeentwicklungsrechte) übertragen werden, wodurch die künftige Nutzung der Immobilien eingeschränkt wird.

ERISA: Das Gesetz zur Sicherung des Ruhestandseinkommens ist ein Bundesgesetz, das alle Aspekte der Altersvorsorge für Arbeitnehmer abdeckt. Wenn Arbeitgeber Pläne vorlegen, müssen sie angemessen finanziert sein und Vesting, Hinterbliebenenrechte und Offenlegungen vorsehen.

Erkenntnis: ist der mentale Prozess des Erwerbs von Wissen und Verstehen durch die fünf Sinne, das Denken und die Erfahrung. Das Wort stammt aus dem 15. Jahrhundert und bedeutet Denken und Bewusstsein.

Erleichterung: Ein Dokument, das die Übertragung eines Immobilieninteresses aufzeichnet, z. B. die Nutzung eines bestimmten Teils des Eigentums.

ERMÄSSIGUNG: - Abzüge oder Befreiungen, die im Allgemeinen bei der Berechnung von Einkommenssteuern, Erbschafts- und Schenkungssteuern und einigen Formen von Umsatzsteuern vorgenommen werden.

Ernennungsbefugnis: Die Befugnis, die eine Person einer anderen Person erteilt, um zu entscheiden, wer ein Interesse an Eigentum erhält und genießt. Diese können „begrenzt“ oder „allgemein“ sein und erhebliche Konsequenzen für die Schenkungs- und Nachlasssteuer haben.

Ersatzplanung: Ist der Prozess der Identifizierung potenzieller Kandidaten, die eine Rolle erfüllen sollen, wenn bekannt ist, dass Kernmitarbeiter das Unternehmen zu einem späteren Zeitpunkt verlassen. Dies hilft, die Auswirkungen des Ausscheidens auf das Unternehmen zu verringern, insbesondere wenn die Lücke ein erhebliches Risiko für den Betrieb des Unternehmens darstellen würde.

Erschöpfung: - Abzugsfähige Kosten, die den Rückgang einer natürlichen Ressource aufgrund der Gewinnung der Ressource widerspiegeln.

ERWEITERTE BESCHRÄNKTE STEUERHAFTUNG: - Grundsatz, nach dem bestimmte Steuerzahler (dh diejenigen, die der individuellen Einkommensteuer, der Nettosteuer und der Erbschaftssteuer unterliegen), die eine Steuerhoheit verlassen und in ein Niedrigsteuerland ziehen, im früheren Land besteuert werden des Wohnsitzes für einen bestimmten Zeitraum nach dem Umzug.

ERWEITERTE IMMOBILIENPLANUNG: Für Menschen mit großen Grundstücken kann der IRS bis zu 50% der Nachlasssteuern des Bundes erheben. Die gute Nachricht ist, dass Nachlasssteuern durch richtige Planung gesenkt oder sogar beseitigt werden können! Aber NUR, wenn Sie richtig vorhaben, sie zu vermeiden!

Escheat -: Abtretung des Eigentums an den Staat, da kein nachweisbarer rechtmäßiger Eigentümer existiert. In der Regel, wenn kein Erbe des Eigentums existiert.

ESOP (Employee Stock Ownership Plan): Ein beitragsorientierter Pensionsplan, in den Unternehmensbeiträge hauptsächlich in qualifizierte Wertpapiere des Arbeitgebers investiert werden müssen.

ESOP: - Mitarbeiterbeteiligungsplan

ESTATE: - Im Großen und Ganzen alles, was eine Person besitzt, sei es Immobilien oder persönliches Eigentum, zum Beispiel das Anwesen, das man beim Tod verlässt.

ESTOPPEL: - Regel, nach der es gesetzlich verboten und verboten ist, gegen seine eigene Handlung oder Tat zu sprechen. Wenn eine bestimmte Position eingenommen wurde, hat sich eine andere Person darauf verlassen, und Sie sind sich dieser Abhängigkeit bewusst, und es gibt häufig eine Entkopplung gegen Sie, die das Gegenteil Ihrer ursprünglichen Position in einem Gerichtsverfahren argumentiert.

EUROBOND: - Internationale Anleihe, die von einem Unternehmen auf einem anderen Markt als dem Inlandsmarkt ausgegeben wird. Eurobonds können in Form von Darlehen, Schuldverschreibungen oder Wandelschuldverschreibungen vorliegen und in einer beliebigen Währung bezeichnet werden.

EURODOLLAR: - Dollar, die ursprünglich bei US-Banken hinterlegt wurden und von Personen erworben wurden, die außerhalb der USA ansässig sind und im Ausland, hauptsächlich in Europa, gehalten werden. Eurodollars werden von ausländischen Banken zur Finanzierung von Krediten an andere einheimische oder ausländische Banken oder an gewerbliche Kreditnehmer verwendet.

EUROPÄISCHE KOMMISSION: - Die Kommission ist die Exekutivinstitution der Europäischen Union, die mit der Verwaltung aller politischen Maßnahmen innerhalb der Union beauftragt ist.

EUROPÄISCHE UNION: - Siehe: Vertrag über die Europäische Union

EVASION: - Ein Begriff, der schwer zu definieren ist, aber im Allgemeinen als illegale Vereinbarungen bezeichnet wird, bei denen die Steuerpflicht verborgen oder ignoriert wird, dh der Steuerpflichtige zahlt weniger Steuern, als er gesetzlich verpflichtet ist, indem er Einkommen oder Informationen vor der Steuer verbirgt Behörden.

Exchange Traded Funds (ETFs): Eine Aktie einer Investmentgesellschaft, die einen Aktienblock besitzt, der ausgewählt wurde, um ein bestimmtes Anlageziel zu verfolgen. ETFs handeln wie Aktien und werden an Börsen notiert und von Broker-Dealern verkauft. Börsengehandelte Fonds werden nur per Prospekt verkauft. Bitte berücksichtigen Sie die Gebühren, Risiken, Aufwendungen und Anlageziele sorgfältig, bevor Sie investieren. Einen Prospekt mit diesen und anderen Informationen über die Investmentgesellschaft erhalten Sie von Ihrem Finanzfachmann. Lesen Sie es sorgfältig durch, bevor Sie investieren oder Geld senden.

EXCISE TAX: - Eine Steuer, die auf eine Handlung, einen Beruf, ein Privileg, eine Herstellung, einen Verkauf oder einen Verbrauch erhoben wird.

Executive Bonus Plan: Der Arbeitgeber zahlt für eine Leistung, die der Führungskraft gehört. Der Bonus kann in Form von Bargeld, Autos, Lebensversicherungen oder anderen Wertgegenständen für die Führungskraft erfolgen.

Executive Coach: Bietet eine sichere, strukturierte und vertrauenswürdige Umgebung, in der Führungskräfte oder Führungskräfte innerhalb eines Unternehmens unterstützt werden können.

Executive Coaching: Eine vertrauliche Eins-zu-Eins-Partnerschaft zwischen einem Leiter und einem Coach, um die Leistung und Entwicklung des Managements oder der Führung zu verbessern.

Executive Development Plan: Ein detaillierter Leitfaden mit Entwicklungserfahrungen, der SES-Mitgliedern durch Teilnahme an kurzfristigen und längerfristigen Erfahrungen hilft, die organisatorischen Anforderungen an Führung, Verbesserung des Managements und organisatorische Ergebnisse zu erfüllen. SES-Mitglieder müssen sich vorbereiten, implementieren und umsetzen Aktualisieren Sie regelmäßig eine EDV gemäß 5 CFR 412.401

Executive Talent Pool: Beim Erstellen eines Executive Talent Pools werden geeignete Kandidaten für Executive Rollen ausgewählt. Früher war die Entwicklung von Talentpools ausschließlich der Personalbeschaffungsbranche überlassen. Viele Unternehmen sind jedoch inzwischen der Meinung, dass sie ihre eigenen Talentpools erstellen können, beispielsweise mithilfe von Social-Media-Websites wie LinkedIn.

Executor de son tort: ​​- bedeutet "von sich selbst falsch". Bezieht sich darauf, wenn eine Person, die weder im Testament als Testamentsvollstrecker genannt noch zum Administrator ernannt wurde, es sich zur Aufgabe macht, in Bezug auf einen verstorbenen Nachlass Ausführungs- und Verwaltungsfunktionen wahrzunehmen. Mit anderen Worten, sie übernehmen tatsächlich das Amt des Vollstreckers / Administrators, indem sie in das Vermögen des Verstorbenen eingreifen, ohne dazu befugt zu sein. Die Person, die dies tut, verfügt nicht über die erforderliche rechtliche Befugnis und ist daher verpflichtet, den Begünstigten und Gläubigern des verstorbenen Nachlasses Rechenschaft abzulegen.

ex-ehelich: Der Begriff, der heutzutage verwendet wird, bezieht sich auf die Situation, in der ein Kind von Eltern geboren wird, die nicht verheiratet sind. Das Kind soll unehelich geboren worden sein oder ein außereheliches Kind sein.

Ex-Hochzeit:

Exit: Tritt auf, wenn ein Finanzinstitut wie ein Private-Equity-Unternehmen oder ein Risikokapitalgeber seine Investition in ein Unternehmen realisiert. Dies wird normalerweise erreicht, indem der Anteil an einen Handelskäufer oder einen anderen Finanzkäufer verkauft wird oder indem das Unternehmen an die Börse gebracht wird.

Exit-Interview: Ein Exit-Interview wird mit einem Mitarbeiter geführt, der eine Organisation verlässt. Der Zweck eines solchen Interviews besteht darin, Feedback vom ausscheidenden Mitarbeiter zu erhalten, um Aspekte der Organisation zu verbessern, beispielsweise die Mitarbeiterbindung.

Exklusivitätszeitraum: Der Exklusivitätszeitraum in einem Verkaufsprozess ist der Zeitraum, in dem das PE-Unternehmen anfängt, Bargeld für externe Berater zu zahlen, um zu versuchen, zu bestätigen, was sie gefunden haben. Sehen

EXPATRIATE: - Personen, die ihr Land verlassen haben und im Ausland leben.

EXPATRIATION-REGELN: - Regeln, nach denen ein Steuerpflichtiger weiterhin steuerpflichtig ist, wenn er seinen Wohnsitz oder seine Staatsbürgerschaft aufgibt, um Steuern zu vermeiden.

EXPORTPFLICHT: - Steuer auf Exporte von in den Welthandel eintretenden Grundstoffen wie Gummi, Kupfer, Palmöl, Sisal, Tee, Kakao und Kaffee

Externer Coach: Ein professioneller Coach, der entweder selbstständig ist oder mit anderen professionellen Coaches zusammenarbeitet, um ein Coaching-Geschäft aufzubauen.

Einfache Vertriebsplan-Checkliste

Diese Checkliste für den einfachen Vertriebsplan erklärt in einfachen Worten, wie man den Vertrieb plant. Die Checkliste beschreibt vier grundlegende Schritte des Planungsprozesses. Sie besagt, dass Sie zuerst Ziele für Ihre Verkaufsaktivitäten festlegen müssen, dann einen Plan erstellen, den Fortschritt überwachen und schließlich den Erfolg messen und feiern. Sie können die Checkliste bei der Planung Ihrer täglichen Vertriebsaufgaben verwenden. Einfache Vertriebsplan-Checkliste

Effizienz der Organisation Checkliste

Die Checkliste "Effizienz der Organisation" ist für Unternehmensleiter gedacht, die die Effizienz ihrer Organisation steigern wollen. Diese Checkliste enthält verschiedene Faktoren, die eine effiziente Arbeit der Organisation gewährleisten können.

 Fachexperte (KMU): ist eine Person, die über kompetente Kenntnisse und Fähigkeiten in einem bestimmten Thema oder Fachgebiet verfügt.

Fachexperte: Eine Person mit fundiertem Expertenwissen darüber, was es braucht, um einen bestimmten Job zu erledigen. Aufsichtsbehörden der ersten Ebene sind normalerweise gute KMU. Überlegene Amtsinhaber in denselben oder sehr ähnlichen Positionen und andere Personen können auch als KMU eingesetzt werden, wenn sie über aktuelle und gründliche Kenntnisse der Anforderungen des Arbeitsplatzes verfügen.

Fachexperte (KMU): ist eine Person, die über kompetente Kenntnisse und Fähigkeiten in einem bestimmten Thema oder Fachgebiet verfügt.

Fachexperte: Eine Person mit fundiertem Expertenwissen darüber, was es braucht, um einen bestimmten Job zu erledigen. Aufsichtsbehörden der ersten Ebene sind normalerweise gute KMU. Überlegene Amtsinhaber in denselben oder sehr ähnlichen Positionen und andere Personen können auch als KMU eingesetzt werden, wenn sie über aktuelle und gründliche Kenntnisse der Anforderungen des Arbeitsplatzes verfügen.

Fähigkeiten: Kenntnisse, Fähigkeiten oder Geschicklichkeit, die durch Training oder Erfahrung erworben oder entwickelt werden. Ihre Fähigkeiten werden sich im Laufe Ihres Lebens ständig weiterentwickeln und verändern, und auf dem Weg werden Sie viele „versteckte Fähigkeiten“ entwickeln.

Fairer Marktwert: Der Dollarwert, den ein williger Käufer für eine Eigentumsbeteiligung eines willigen Verkäufers zahlen kann, ohne dass er zum Kauf oder Verkauf gezwungen wird und beide über angemessene Kenntnisse der Fakten verfügen.

FAKTORIERUNG: - Finanztransaktion, bei der ein Unternehmen seine Forderungen an einen Dritten verkauft, um Bargeld zu erhalten (obwohl weniger als der volle Betrag der Schulden). Der Dritte übernimmt dann die Verantwortung für die Verwaltung und das Eintreiben der Forderung am Fälligkeitstag auf eigene Rechnung.

Fälligkeit: Der Tag, an dem eine Schuldverschreibung zur Zahlung fällig wird und an dem das Kapital eines Anlegers zurückgezahlt werden muss.

Fallstudie: ist eine Lernmethode, bei der eine reale oder fiktive Situation zur Analyse und Problemlösung dargestellt wird.

Familienarrangement: - ist eine Vereinbarung, die festlegt, wie das Eigentum in der Familie verteilt werden soll.

Federal Income Tax Bracket: Eine Reihe von Einkommensbereichen, in denen das Einkommen eines Steuerpflichtigen mit einem bestimmten Steuersatz besteuert wird. Steuerzahler zahlen den Steuersatz in einer bestimmten Klammer nur für den Teil ihres Gesamteinkommens, der in den Bereich der Klammer fällt.

Federal Reserve System (Fed): Die Zentralbank der Vereinigten Staaten. Das Federal Reserve System besteht aus einer Reihe von 12 unabhängigen Banken, die unter der Aufsicht eines siebenköpfigen, vom Bund ernannten Gouverneursrats arbeiten. Die Fed ist bestrebt, maximale Beschäftigung, ein stabiles Preisniveau und moderate langfristige Zinssätze aufrechtzuerhalten. Es legt die Vorschriften fest und setzt sie durch, die Banken, Ersparnisse und Kredite sowie die Kreditgenossenschaften befolgen müssen. Es fungiert auch als Clearingstelle für bestimmte Finanztransaktionen und erbringt Bankdienstleistungen für die Bundesregierung.

Feedback: ist ein Rat oder eine Information von einer Person zur anderen darüber, wie nützlich oder erfolgreich ein Ereignis, ein Prozess oder eine Aktion ist. Beim Coaching und bei allen TD-Aktivitäten erhalten die Lernenden Feedback zu ihren Fortschritten, was zur Lernbindung und Verhaltensänderung beiträgt.

Feierliche Form -: Manchmal kann keine Nachlassgewährung gewährt werden, weil es ein Problem oder einen Streit über den Willen gibt. Nach der Entscheidung durch das Nachlassgericht kann das Gericht eine so genannte Nachlassgewährung in feierlicher Form erlassen. Diese Worte weisen darauf hin, dass ein Gerichtsverfahren stattgefunden hat.

FELDPRÜFUNG: - Prüfung einer Steuererklärung durch die Steuerbehörden am Geschäftssitz des Steuerpflichtigen.

Fernunterricht: ist ein Bildungsangebot, bei dem der Ausbilder und die Schüler nach Zeit, Ort oder beidem getrennt sind. Fernunterricht kann synchron oder asynchron sein.

Fertig -: Eine Person, die ein Geschenk von einer anderen Person erhält.

FESTE EINKÜNFTE: - Erträge, die über einen bestimmten Zeitraum nicht schwanken, wie Zinsen auf Anleihen und Schuldverschreibungen oder Dividenden aus Vorzugsaktien im Gegensatz zu Dividendenerträgen aus Stammaktien.

FESTE GRUNDLAGE: - Dieser Begriff wurde in den Steuerabkommen des OECD- und des UN-Modells im Zusammenhang mit unabhängigen persönlichen Dienstleistungen verwendet, aber der frühere Artikel 14 wurde aus dem OECD-Modell entfernt, und diese Fragen werden nun allgemein in Artikel 7 behandelt mit Unternehmensgewinnen, die auf Betriebsstätten entfallen. Es bezeichnet ein Tätigkeitszentrum mit festem oder dauerhaftem Charakter, von dem aus solche Dienstleistungen erbracht werden können, beispielsweise ein Sprechzimmer eines Arztes. Die Bestimmung über die feste Basis schreibt dem "anderen" Land (d. H. Dem Herkunftsland) das Recht zu, Einkünfte aus unabhängigen persönlichen Dienstleistungen zu besteuern, wenn dem Steuerpflichtigen in diesem Land eine feste Basis zur Verfügung steht und das Einkommen dieser festen Basis zuzurechnen ist.

Feste Rente: Ein Vertrag mit einer Versicherungsgesellschaft, der das Investitionswachstum zu einem festen Zinssatz sowie aktuelle oder zukünftige Zahlungen gegen eine Prämie oder eine Reihe von Prämien garantiert. Die auf einem Rentenvertrag verdienten Zinsen sind erst steuerpflichtig, wenn die Mittel ausgezahlt oder abgehoben wurden. Die Garantien eines Rentenvertrags hängen von der Zahlungsfähigkeit des Emittenten ab. Annuitäten sind mit dem Vertrag verbunden, und es kann auch eine Rücknahmegebühr anfallen, wenn der Vertragseigentümer die Annuität aufgibt, bevor bestimmte Zeiträume erfüllt sind.

FESTE VERMÖGENSWERTE: - Vermögenswerte, die von einem Unternehmen entweder kontinuierlich oder über einen vergleichsweise langen Zeitraum, in der Regel mehr als ein Jahr, gehalten werden

Festgelegte Kontaktzeiten: Die Anzahl der einem Kurs zugewiesenen akademischen Kreditstunden multipliziert mit der Anzahl der Wochen in einem Semester multipliziert mit der Anzahl der für den Abschluss des Studiums erforderlichen Semester.

Festhypothek: Eine Hypothek mit einem festgelegten Zinssatz, die sich über die Laufzeit des Kredits nicht ändert.

FIFO: - Methode zur Bewertung des Inventars auf der Grundlage von "first in, first out", wobei zuerst gekaufte Waren oder Materialien als solche angesehen werden, die zuerst verkauft werden.

Financial Due Diligence: Ein Bericht von Buchhaltern über die finanziellen Aspekte Ihres Unternehmens. Sie analysieren Ihre früheren Konten, Ihre Prognosen und Annahmen und können auf Dinge wie Kundenkonzentration oder Risiken hinweisen, die sie sehen. Sie überprüfen, ob Sie Ihre Steuern bezahlt haben, und erstellen ein Finanzmodell des Unternehmens, das Sensitivitäten und eine Reihe von Ergebnissen zeigt.

Finanzberater: Ein Begriff ohne genaue Branchendefinition, der von Finanzplanern, Anlageverwaltern und Verkäufern von Finanzprodukten verwendet werden kann.

Finanzbericht: Eine formelle Aufzeichnung der finanziellen Aktivitäten eines Unternehmens, einer Person oder eines anderen Unternehmens. Für ein Unternehmen enthält der Jahresabschluss in der Regel eine Bilanz, eine Gewinn- und Verlustrechnung und eine Kapitalflussrechnung.

Finanzcoach: Ein Fachmann mit Ausbildung und Zertifizierung im Coaching sowie Kenntnissen im Bereich Außenfinanzierung, der Kunden dabei helfen kann, finanzielle Ziele festzulegen und darauf hinzuarbeiten.

Finanzcoaching: Der Prozess der Zusammenarbeit mit einem Finanzcoach, um finanzielle Ziele zu definieren und darauf hinzuarbeiten. Finanzcoaching konzentriert sich hauptsächlich auf die Zukunft, während Finanztherapie Probleme aus der Vergangenheit untersucht und löst.

FINANZIELLE STRUKTUR: - Die Zusammensetzung der rechten Seite der Bilanz eines Unternehmens, die alle Arten der Finanzierung seiner Vermögenswerte umfasst.

Finanzielle Unterstützung: Darlehen, Zuschüsse, Stipendien und Studienprogramme, die von staatlich und privat finanzierten Quellen bereitgestellt werden, damit Studenten das College besuchen können.

FINANZMINISTERIUM (MOF): - Das Ministerium ist im Allgemeinen für die Formulierung der Geldpolitik, die Umsetzung der Steuergesetze, die Erhebung von Einnahmen usw. verantwortlich.

Finanzplaner: Ein praktizierender Fachmann, der Menschen hilft, durch richtige Planung mit verschiedenen persönlichen finanziellen Problemen umzugehen. Dieses Etikett kann von vielen Finanzberatern und Verkäufern von Finanzprodukten verwendet werden, die möglicherweise nicht tatsächlich mit dem Beruf der Finanzplanung beschäftigt oder darin geschult sind. (Siehe Certified Financial Planner®.)

Finanzplanung: Umfassende Beratung und Unterstützung eines Kunden, um die finanziellen Bedürfnisse und Lebensziele des Kunden zu erfüllen. Dies umfasst unter anderem die folgenden Hauptbereiche: Cashflow-Management, Bildungsplanung, Altersvorsorge, Investitionsplanung, Risikomanagement und Versicherungsplanung, Steuerplanung, Nachlassplanung und Unternehmensnachfolgeplanung (für Unternehmer).

Finanzsponsor: Noch ein Name für Ihren PE-Investor. Sie interessieren sich nur aus finanziellen Gründen für Ihr Unternehmen. Vergleichen Sie sich mit einem Trade Acquirer, der aus strategischen Gründen an Ihnen interessiert sein könnte.

Finanztherapeut: Ein Fachmann mit formaler Ausbildung oder Zertifizierung in Beratung sowie Finanzplanung. Mit diesem kombinierten Ansatz, der sowohl von therapeutischen als auch von finanziellen Kompetenzen geprägt ist, können Finanztherapeuten Menschen dabei unterstützen, ihre finanziellen Ziele zu erreichen, indem sie sich sorgfältig mit finanziellen Herausforderungen befassen und gleichzeitig die emotionalen, psychologischen, verhaltensbezogenen und relationalen Hürden bewältigen verflochten.

Finanztherapie: Ein Prozess, der sowohl von therapeutischen als auch von finanziellen Kompetenzen geprägt ist und Menschen dabei hilft, mit Geld anders zu denken, zu fühlen und sich anders zu verhalten, um das allgemeine Wohlbefinden durch nachweislich fundierte Praktiken und Interventionen zu verbessern.

FINANZUNTERNEHMEN: - Ein Unternehmen, in der Regel eine hundertprozentige Tochtergesellschaft, das Mittel von innerhalb oder außerhalb einer Unternehmensgruppe leiht und diese an verbundene Unternehmen weiterleitet. Eine Finanzgesellschaft ist in vielen Fällen in einem Niedrig- oder Nichtsteuergebiet ansässig.

FINANZVERMIETUNG: - Leasing, bei dem der Leasinggeber nur als Finanzier gilt. Der Leasingnehmer gilt als Eigentümer des Leasinggegenstandes. Vgl. Operating Lease

FIRST IN, FIRST OUT (FIFO): - Siehe: FIFO

First-to-Die-Lebensversicherung: Gemeinsame Lebensversicherung für das Leben von zwei oder mehr Personen, die ihre Sterbegeldleistung zahlt, wenn die erste versicherte Person stirbt.

FISCAL DOMICILE: - Siehe: Domizil, steuerlich

FISCAL NULLITY DOCTRINE: - In Großbritannien angewandte Common Law-Doktrin zur Vermeidung von Steuern, wobei bestimmte Transaktionen aus steuerlichen Gründen ignoriert werden. Vgl. Substanz über Formlehre.

FISCAL POLICY: - Teil der Wirtschaftspolitik, der sich auf Steuern und öffentliche Ausgaben bezieht.

FISCAL RESIDENCE: - Siehe: Residence

FISCAL TRANSPARENCY: - "Durchschauen" eines Unternehmens und Zuweisen von Gewinnen und Verlusten direkt an die Mitglieder des Unternehmens. Die Gewinne bestimmter Unternehmensformen werden in den Händen der Mitglieder und nicht auf Unternehmensebene besteuert. Tritt beispielsweise häufig bei einer Partnerschaft auf.

FLACHSTEUER: - Eine Steuer, die auf alle Einkommensebenen zum gleichen Satz erhoben wird. Es wird oft als Alternative zur progressiven Steuer diskutiert.

FLAGGE DER KOMFORT: - Die Flagge des Schiffes ist die Flagge des Landes, in dem sie registriert ist. Dieser Begriff wird in der internationalen Schifffahrt verwendet, wenn das Registrierungsland eines Schiffes auf der Grundlage der gesetzlichen Anforderungen und des Steuersystems des Landes ausgewählt wird.

FLOW-THROUGH ENTITY: - Siehe Steuertransparenz

FLÜSSIGKEIT: - Eine in Liquidation befindliche Gesellschaft ist eine Gesellschaft, die gerade aufgelöst oder abgewickelt wird und deren Vermögen, falls vorhanden, nach Begleichung ihrer Schulden an die Aktionäre verteilt wird.

FOB-WERT: - FOB bedeutet "frei an Bord". Der FOB-Wert ist der Wert von Waren ohne Beförderung, Versicherung und Fracht, d. H. Grob gesagt der Inlandspreis im Herkunftsland.

FORFAIT: - In einer Reihe von Ländern wird die Steuer manchmal auf eine geschätzte steuerpflichtige Basis (Forfait) erhoben, insbesondere im Hinblick auf die Erhebung einer Einkommensteuer oder einer Umsatzsteuer auf kleine Unternehmen.

Formales Lernen: ist ein geplantes Lernprogramm, das aus Aktivitäten in einem strukturierten Lernumfeld abgeleitet wird und ein von Lehrern geführtes Klassenzimmer, von Lehrern geleitete Online-Schulungen, Zertifizierungsprogramme, Workshops und College-Kurse umfasst. Es gibt einen Lehrplan, eine Agenda und Ziele, die innerhalb eines festgelegten Zeitrahmens auftreten.

Formative Bewertung: tritt während des gesamten Entwurfs einer Talententwicklungslösung auf. Ziel ist es, den Initiativentwurf zu verbessern und die Wahrscheinlichkeit zu erhöhen, dass er seine Ziele erreicht. Bei der Leistungsverbesserung misst die Bewertung beispielsweise den Fortschritt im gesamten HPI-Modell, z. B. die Erwartungen eines Kunden und ob die Grundursache identifiziert wurde.

Formelles Nachlassverfahren -: Verfahren, das vor einem Richter mit Benachrichtigung interessierter Personen wegen Nachlasses eines Testaments oder Ernennung eines persönlichen Vertreters durchgeführt wird.

FORMELVERTEILUNG: - Siehe: Einheitliches Steuersystem

FORMEN, STEUER: - Siehe: Steuerformular

FORMULIERENDER ANSATZ: - Siehe: Einheitliches Steuersystem

FORSCHUNG UND ENTWICKLUNG (F & E): - Jede systematische oder intensive Studie im verarbeitenden Gewerbe und in der Industrie, deren Ergebnisse zur Herstellung oder Verbesserung von Produkten und Prozessen verwendet werden sollen.

Fortgeschrittene Gesundheitsrichtlinie: - Auch bekannt als Vorabrichtlinie, Lebenswille und ähnliche Ausdrücke. In diesen Dokumenten geht es darum, individuelle Präferenzen vor unvorhergesehenen Ereignissen wie einem Unfall oder einer unheilbaren Krankheit aufzuzeichnen, die die Entscheidungsfähigkeit in Bezug auf Behandlung und Pflege am Lebensende beeinträchtigen können.

Fortgesetzte Dienstleistungsvereinbarung: Eine Vereinbarung, die ein Mitarbeiter trifft, um im Austausch für staatlich geförderte Schulungen oder Schulungen für einen festgelegten Zeitraum für die Regierung weiterzuarbeiten. Ein Mitarbeiter, der für eine Schulung ausgewählt wurde, die länger als die vom Leiter des Ministeriums vorgeschriebene Mindestdauer ist Die Agentur muss vor dem Auftrag zur Ausbildung schriftlich mit der Regierung vereinbaren, dass sie - nach Ablauf der Ausbildungszeit mindestens dreimal so lange wie die Ausbildungszeit dauert, sofern sie nicht unfreiwillig getrennt wird aus dem Dienst seiner Agentur; und der Regierung den Betrag der zusätzlichen Kosten zu zahlen, die der Regierung im Zusammenhang mit seiner Ausbildung entstehen, wenn er vor Ablauf des Zeitraums, für den er sich bereit erklärt hat, den Dienst seiner Agentur fortzusetzen, freiwillig vom Dienst seiner Agentur getrennt wird.

FORTSCHRITT: - Die Sätze der individuellen Einkommensteuer sind normalerweise progressiv, d. H. Ein zunehmender Anteil des Einkommens muss mit steigendem Einkommen in Steuern gezahlt werden.

FRANCHISE-STEUERN: - Nahezu alle US-Bundesstaaten erheben eine jährliche Franchisesteuer auf gebietsansässige und gebietsfremde Unternehmen, um das Recht zu erhalten, in diesem Staat Geschäfte zu tätigen.

FRINGE VORTEILE: - Leistungen, die die normalen Löhne oder Gehälter ergänzen. Nebenleistungen können in Form einer Geldzulage gewährt werden, z. einen Urlaubsbonus oder in Form von Sachleistungen, z. freie Unterkunft. Obwohl die meisten Länder die Leistungen von Autos und Unterkünften, die von Arbeitgebern bereitgestellt werden, besteuern, variiert die steuerliche Behandlung anderer Nebenleistungen erheblich.

FRIVOLOUS POSITION: - Eine Steuerposition, die wissentlich in böser Absicht vorgebracht wird und offensichtlich unangemessen ist.

Front-End-Load: Eine Verkaufsgebühr, die zum Zeitpunkt des Kaufs einer Investition gezahlt wird. Diese Gebühr wird von der Investition abgezogen, wodurch sich die Höhe der Investition verringert.

FRONTING: - Begriff, der verwendet wird, um die Praxis der Einbindung eines Dritten in eine Transaktion zu beschreiben, um die Verrechnungspreisgesetzgebung zu umgehen.

FRUCHT- UND BAUMDOKTRINE: - Eine Rechtslehre, nach der eine Person, die Einkünfte aus dem Eigentum von Dienstleistungen erzielt, diese Einkünfte steuerlich nicht an eine andere Person abtreten darf.

FTC: - Siehe Ausländische Steuergutschrift

Führung: Der Akt der Führung kann als Organisation einer Gruppe von Menschen definiert werden, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen. Gemeinsame Merkmale, die mit starken Führungsqualitäten in Verbindung gebracht wurden, sind: situative Interaktion, Vision, Werte, Verhalten, Intelligenz und Charisma, zusammen mit anderen.

Führungskompetenzmodell: Ein Modell, das die Fähigkeiten und Fertigkeiten beschreibt, die Einzelpersonen benötigen, um die Belegschaft zu führen. Im föderalen Sektor ist das Führungskompetenzmodell von OPM aus dem Jahr 1998 (bestehend aus 27 Kompetenzen, die in fünf großen Dimensionen zusammengefasst sind) das akzeptierte Modell. Es spiegelt die Qualifikationen wider, die erforderlich sind, um im Governmentwide Senior Executive Service erfolgreich zu sein, und wird auch von Agenturen bei der Auswahl von Managern und Vorgesetzten verwendet.

Führungskräfteentwicklung: ist jede Aktivität, die die Führungsfähigkeit eines Einzelnen oder die Führungsfähigkeit eines Unternehmens erhöht, einschließlich Aktivitäten wie Lernveranstaltungen, Mentoring, Coaching, Selbststudium, Jobrotation und spezielle Aufgaben zur Entwicklung des Wissens und der Fähigkeiten, die zum Führen erforderlich sind.

Fundamentalanalyse: Eine Methode zur Bewertung von Wertpapieren, bei der finanzielle und wirtschaftliche Faktoren wie die aktuellen Finanzen eines Unternehmens und das vorherrschende wirtschaftliche Umfeld untersucht werden, um festzustellen, ob sich der zukünftige Wert des Unternehmens genau in seinem aktuellen Aktienkurs widerspiegelt.

FUNKTIONSANALYSE: - Eine Analyse der Funktionen (unter Berücksichtigung der verwendeten Vermögenswerte und übernommenen Risiken), die von verbundenen Unternehmen bei kontrollierten Transaktionen und von unabhängigen Unternehmen bei vergleichbaren unkontrollierten Transaktionen ausgeführt werden.

Funktionsbereich: Eine logische Gruppierung von Jobfamilien, die eine Funktion der Organisation darstellt, z. B. Marketing oder Produktion

FURNISS V. DAWSON: - Bei diesem Fall handelt es sich um einen britischen Fall von 1984, der vom House of Lords entschieden wurde und allgemein als wegweisender Fall angesehen wird. Es wurden ineffektive Steuervermeidungssysteme eingeführt, die keinen anderen kommerziellen Zweck als die Steuervermeidung haben.

Fusion: Eine Transaktion, bei der zwei oder mehr separate Unternehmen zu einem Unternehmen zusammengefasst werden, wobei den jeweiligen Aktionären jedes Unternehmens gleiche Beteiligungs- und Governance-Rechte zugewiesen werden.

Kenntnisse, Fähigkeiten oder Geschicklichkeit, die durch Training oder Erfahrung erworben oder entwickelt werden. Ihre Fähigkeiten werden sich im Laufe Ihres Lebens ständig weiterentwickeln und verändern, und auf dem Weg werden Sie viele „versteckte Fähigkeiten“ entwickeln.

Fairer Marktwert: Der Dollarwert, den ein williger Käufer für eine Eigentumsbeteiligung eines willigen Verkäufers zahlen kann, ohne dass er zum Kauf oder Verkauf gezwungen wird und beide über angemessene Kenntnisse der Fakten verfügen.

FAKTORIERUNG: - Finanztransaktion, bei der ein Unternehmen seine Forderungen an einen Dritten verkauft, um Bargeld zu erhalten (obwohl weniger als der volle Betrag der Schulden). Der Dritte übernimmt dann die Verantwortung für die Verwaltung und das Eintreiben der Forderung am Fälligkeitstag auf eigene Rechnung.

Fälligkeit: Der Tag, an dem eine Schuldverschreibung zur Zahlung fällig wird und an dem das Kapital eines Anlegers zurückgezahlt werden muss.

Fallstudie: ist eine Lernmethode, bei der eine reale oder fiktive Situation zur Analyse und Problemlösung dargestellt wird.

Familienarrangement: - ist eine Vereinbarung, die festlegt, wie das Eigentum in der Familie verteilt werden soll.

Federal Income Tax Bracket: Eine Reihe von Einkommensbereichen, in denen das Einkommen eines Steuerpflichtigen mit einem bestimmten Steuersatz besteuert wird. Steuerzahler zahlen den Steuersatz in einer bestimmten Klammer nur für den Teil ihres Gesamteinkommens, der in den Bereich der Klammer fällt.

Federal Reserve System (Fed): Die Zentralbank der Vereinigten Staaten. Das Federal Reserve System besteht aus einer Reihe von 12 unabhängigen Banken, die unter der Aufsicht eines siebenköpfigen, vom Bund ernannten Gouverneursrats arbeiten. Die Fed ist bestrebt, maximale Beschäftigung, ein stabiles Preisniveau und moderate langfristige Zinssätze aufrechtzuerhalten. Es legt die Vorschriften fest und setzt sie durch, die Banken, Ersparnisse und Kredite sowie die Kreditgenossenschaften befolgen müssen. Es fungiert auch als Clearingstelle für bestimmte Finanztransaktionen und erbringt Bankdienstleistungen für die Bundesregierung.

Feedback: ist ein Rat oder eine Information von einer Person zur anderen darüber, wie nützlich oder erfolgreich ein Ereignis, ein Prozess oder eine Aktion ist. Beim Coaching und bei allen TD-Aktivitäten erhalten die Lernenden Feedback zu ihren Fortschritten, was zur Lernbindung und Verhaltensänderung beiträgt.

Feierliche Form -: Manchmal kann keine Nachlassgewährung gewährt werden, weil es ein Problem oder einen Streit über den Willen gibt. Nach der Entscheidung durch das Nachlassgericht kann das Gericht eine so genannte Nachlassgewährung in feierlicher Form erlassen. Diese Worte weisen darauf hin, dass ein Gerichtsverfahren stattgefunden hat.

FELDPRÜFUNG: - Prüfung einer Steuererklärung durch die Steuerbehörden am Geschäftssitz des Steuerpflichtigen.

Fernunterricht: ist ein Bildungsangebot, bei dem der Ausbilder und die Schüler nach Zeit, Ort oder beidem getrennt sind. Fernunterricht kann synchron oder asynchron sein.

Fertig -: Eine Person, die ein Geschenk von einer anderen Person erhält.

FESTE EINKÜNFTE: - Erträge, die über einen bestimmten Zeitraum nicht schwanken, wie Zinsen auf Anleihen und Schuldverschreibungen oder Dividenden aus Vorzugsaktien im Gegensatz zu Dividendenerträgen aus Stammaktien.

FESTE GRUNDLAGE: - Dieser Begriff wurde in den Steuerabkommen des OECD- und des UN-Modells im Zusammenhang mit unabhängigen persönlichen Dienstleistungen verwendet, aber der frühere Artikel 14 wurde aus dem OECD-Modell entfernt, und diese Fragen werden nun allgemein in Artikel 7 behandelt mit Unternehmensgewinnen, die auf Betriebsstätten entfallen. Es bezeichnet ein Tätigkeitszentrum mit festem oder dauerhaftem Charakter, von dem aus solche Dienstleistungen erbracht werden können, beispielsweise ein Sprechzimmer eines Arztes. Die Bestimmung über die feste Basis schreibt dem "anderen" Land (d. H. Dem Herkunftsland) das Recht zu, Einkünfte aus unabhängigen persönlichen Dienstleistungen zu besteuern, wenn dem Steuerpflichtigen in diesem Land eine feste Basis zur Verfügung steht und das Einkommen dieser festen Basis zuzurechnen ist.

Feste Rente: Ein Vertrag mit einer Versicherungsgesellschaft, der das Investitionswachstum zu einem festen Zinssatz sowie aktuelle oder zukünftige Zahlungen gegen eine Prämie oder eine Reihe von Prämien garantiert. Die auf einem Rentenvertrag verdienten Zinsen sind erst steuerpflichtig, wenn die Mittel ausgezahlt oder abgehoben wurden. Die Garantien eines Rentenvertrags hängen von der Zahlungsfähigkeit des Emittenten ab. Annuitäten sind mit dem Vertrag verbunden, und es kann auch eine Rücknahmegebühr anfallen, wenn der Vertragseigentümer die Annuität aufgibt, bevor bestimmte Zeiträume erfüllt sind.

FESTE VERMÖGENSWERTE: - Vermögenswerte, die von einem Unternehmen entweder kontinuierlich oder über einen vergleichsweise langen Zeitraum, in der Regel mehr als ein Jahr, gehalten werden

Festgelegte Kontaktzeiten: Die Anzahl der einem Kurs zugewiesenen akademischen Kreditstunden multipliziert mit der Anzahl der Wochen in einem Semester multipliziert mit der Anzahl der für den Abschluss des Studiums erforderlichen Semester.

Festhypothek: Eine Hypothek mit einem festgelegten Zinssatz, die sich über die Laufzeit des Kredits nicht ändert.

FIFO: - Methode zur Bewertung des Inventars auf der Grundlage von "first in, first out", wobei zuerst gekaufte Waren oder Materialien als solche angesehen werden, die zuerst verkauft werden.

Financial Due Diligence: Ein Bericht von Buchhaltern über die finanziellen Aspekte Ihres Unternehmens. Sie analysieren Ihre früheren Konten, Ihre Prognosen und Annahmen und können auf Dinge wie Kundenkonzentration oder Risiken hinweisen, die sie sehen. Sie überprüfen, ob Sie Ihre Steuern bezahlt haben, und erstellen ein Finanzmodell des Unternehmens, das Sensitivitäten und eine Reihe von Ergebnissen zeigt.

Finanzberater: Ein Begriff ohne genaue Branchendefinition, der von Finanzplanern, Anlageverwaltern und Verkäufern von Finanzprodukten verwendet werden kann.

Finanzbericht: Eine formelle Aufzeichnung der finanziellen Aktivitäten eines Unternehmens, einer Person oder eines anderen Unternehmens. Für ein Unternehmen enthält der Jahresabschluss in der Regel eine Bilanz, eine Gewinn- und Verlustrechnung und eine Kapitalflussrechnung.

Finanzcoach: Ein Fachmann mit Ausbildung und Zertifizierung im Coaching sowie Kenntnissen im Bereich Außenfinanzierung, der Kunden dabei helfen kann, finanzielle Ziele festzulegen und darauf hinzuarbeiten.

Finanzcoaching: Der Prozess der Zusammenarbeit mit einem Finanzcoach, um finanzielle Ziele zu definieren und darauf hinzuarbeiten. Finanzcoaching konzentriert sich hauptsächlich auf die Zukunft, während Finanztherapie Probleme aus der Vergangenheit untersucht und löst.

FINANZIELLE STRUKTUR: - Die Zusammensetzung der rechten Seite der Bilanz eines Unternehmens, die alle Arten der Finanzierung seiner Vermögenswerte umfasst.

Finanzielle Unterstützung: Darlehen, Zuschüsse, Stipendien und Studienprogramme, die von staatlich und privat finanzierten Quellen bereitgestellt werden, damit Studenten das College besuchen können.

FINANZMINISTERIUM (MOF): - Das Ministerium ist im Allgemeinen für die Formulierung der Geldpolitik, die Umsetzung der Steuergesetze, die Erhebung von Einnahmen usw. verantwortlich.

Finanzplaner: Ein praktizierender Fachmann, der Menschen hilft, durch richtige Planung mit verschiedenen persönlichen finanziellen Problemen umzugehen. Dieses Etikett kann von vielen Finanzberatern und Verkäufern von Finanzprodukten verwendet werden, die möglicherweise nicht tatsächlich mit dem Beruf der Finanzplanung beschäftigt oder darin geschult sind. (Siehe Certified Financial Planner®.)

Finanzplanung: Umfassende Beratung und Unterstützung eines Kunden, um die finanziellen Bedürfnisse und Lebensziele des Kunden zu erfüllen. Dies umfasst unter anderem die folgenden Hauptbereiche: Cashflow-Management, Bildungsplanung, Altersvorsorge, Investitionsplanung, Risikomanagement und Versicherungsplanung, Steuerplanung, Nachlassplanung und Unternehmensnachfolgeplanung (für Unternehmer).

Finanzsponsor: Noch ein Name für Ihren PE-Investor. Sie interessieren sich nur aus finanziellen Gründen für Ihr Unternehmen. Vergleichen Sie sich mit einem Trade Acquirer, der aus strategischen Gründen an Ihnen interessiert sein könnte.

Finanztherapeut: Ein Fachmann mit formaler Ausbildung oder Zertifizierung in Beratung sowie Finanzplanung. Mit diesem kombinierten Ansatz, der sowohl von therapeutischen als auch von finanziellen Kompetenzen geprägt ist, können Finanztherapeuten Menschen dabei unterstützen, ihre finanziellen Ziele zu erreichen, indem sie sich sorgfältig mit finanziellen Herausforderungen befassen und gleichzeitig die emotionalen, psychologischen, verhaltensbezogenen und relationalen Hürden bewältigen verflochten.

Finanztherapie: Ein Prozess, der sowohl von therapeutischen als auch von finanziellen Kompetenzen geprägt ist und Menschen dabei hilft, mit Geld anders zu denken, zu fühlen und sich anders zu verhalten, um das allgemeine Wohlbefinden durch nachweislich fundierte Praktiken und Interventionen zu verbessern.

FINANZUNTERNEHMEN: - Ein Unternehmen, in der Regel eine hundertprozentige Tochtergesellschaft, das Mittel von innerhalb oder außerhalb einer Unternehmensgruppe leiht und diese an verbundene Unternehmen weiterleitet. Eine Finanzgesellschaft ist in vielen Fällen in einem Niedrig- oder Nichtsteuergebiet ansässig.

FINANZVERMIETUNG: - Leasing, bei dem der Leasinggeber nur als Finanzier gilt. Der Leasingnehmer gilt als Eigentümer des Leasinggegenstandes. Vgl. Operating Lease

FIRST IN, FIRST OUT (FIFO): - Siehe: FIFO

First-to-Die-Lebensversicherung: Gemeinsame Lebensversicherung für das Leben von zwei oder mehr Personen, die ihre Sterbegeldleistung zahlt, wenn die erste versicherte Person stirbt.

FISCAL DOMICILE: - Siehe: Domizil, steuerlich

FISCAL NULLITY DOCTRINE: - In Großbritannien angewandte Common Law-Doktrin zur Vermeidung von Steuern, wobei bestimmte Transaktionen aus steuerlichen Gründen ignoriert werden. Vgl. Substanz über Formlehre.

FISCAL POLICY: - Teil der Wirtschaftspolitik, der sich auf Steuern und öffentliche Ausgaben bezieht.

FISCAL RESIDENCE: - Siehe: Residence

FISCAL TRANSPARENCY: - "Durchschauen" eines Unternehmens und Zuweisen von Gewinnen und Verlusten direkt an die Mitglieder des Unternehmens. Die Gewinne bestimmter Unternehmensformen werden in den Händen der Mitglieder und nicht auf Unternehmensebene besteuert. Tritt beispielsweise häufig bei einer Partnerschaft auf.

FLACHSTEUER: - Eine Steuer, die auf alle Einkommensebenen zum gleichen Satz erhoben wird. Es wird oft als Alternative zur progressiven Steuer diskutiert.

FLAGGE DER KOMFORT: - Die Flagge des Schiffes ist die Flagge des Landes, in dem sie registriert ist. Dieser Begriff wird in der internationalen Schifffahrt verwendet, wenn das Registrierungsland eines Schiffes auf der Grundlage der gesetzlichen Anforderungen und des Steuersystems des Landes ausgewählt wird.

FLOW-THROUGH ENTITY: - Siehe Steuertransparenz

FLÜSSIGKEIT: - Eine in Liquidation befindliche Gesellschaft ist eine Gesellschaft, die gerade aufgelöst oder abgewickelt wird und deren Vermögen, falls vorhanden, nach Begleichung ihrer Schulden an die Aktionäre verteilt wird.

FOB-WERT: - FOB bedeutet "frei an Bord". Der FOB-Wert ist der Wert von Waren ohne Beförderung, Versicherung und Fracht, d. H. Grob gesagt der Inlandspreis im Herkunftsland.

FORFAIT: - In einer Reihe von Ländern wird die Steuer manchmal auf eine geschätzte steuerpflichtige Basis (Forfait) erhoben, insbesondere im Hinblick auf die Erhebung einer Einkommensteuer oder einer Umsatzsteuer auf kleine Unternehmen.

Formales Lernen: ist ein geplantes Lernprogramm, das aus Aktivitäten in einem strukturierten Lernumfeld abgeleitet wird und ein von Lehrern geführtes Klassenzimmer, von Lehrern geleitete Online-Schulungen, Zertifizierungsprogramme, Workshops und College-Kurse umfasst. Es gibt einen Lehrplan, eine Agenda und Ziele, die innerhalb eines festgelegten Zeitrahmens auftreten.

Formative Bewertung: tritt während des gesamten Entwurfs einer Talententwicklungslösung auf. Ziel ist es, den Initiativentwurf zu verbessern und die Wahrscheinlichkeit zu erhöhen, dass er seine Ziele erreicht. Bei der Leistungsverbesserung misst die Bewertung beispielsweise den Fortschritt im gesamten HPI-Modell, z. B. die Erwartungen eines Kunden und ob die Grundursache identifiziert wurde.

Formelles Nachlassverfahren -: Verfahren, das vor einem Richter mit Benachrichtigung interessierter Personen wegen Nachlasses eines Testaments oder Ernennung eines persönlichen Vertreters durchgeführt wird.

FORMELVERTEILUNG: - Siehe: Einheitliches Steuersystem

FORMEN, STEUER: - Siehe: Steuerformular

FORMULIERENDER ANSATZ: - Siehe: Einheitliches Steuersystem

FORSCHUNG UND ENTWICKLUNG (F & E): - Jede systematische oder intensive Studie im verarbeitenden Gewerbe und in der Industrie, deren Ergebnisse zur Herstellung oder Verbesserung von Produkten und Prozessen verwendet werden sollen.

Fortgeschrittene Gesundheitsrichtlinie: - Auch bekannt als Vorabrichtlinie, Lebenswille und ähnliche Ausdrücke. In diesen Dokumenten geht es darum, individuelle Präferenzen vor unvorhergesehenen Ereignissen wie einem Unfall oder einer unheilbaren Krankheit aufzuzeichnen, die die Entscheidungsfähigkeit in Bezug auf Behandlung und Pflege am Lebensende beeinträchtigen können.

Fortgesetzte Dienstleistungsvereinbarung: Eine Vereinbarung, die ein Mitarbeiter trifft, um im Austausch für staatlich geförderte Schulungen oder Schulungen für einen festgelegten Zeitraum für die Regierung weiterzuarbeiten. Ein Mitarbeiter, der für eine Schulung ausgewählt wurde, die länger als die vom Leiter des Ministeriums vorgeschriebene Mindestdauer ist Die Agentur muss vor dem Auftrag zur Ausbildung schriftlich mit der Regierung vereinbaren, dass sie - nach Ablauf der Ausbildungszeit mindestens dreimal so lange wie die Ausbildungszeit dauert, sofern sie nicht unfreiwillig getrennt wird aus dem Dienst seiner Agentur; und der Regierung den Betrag der zusätzlichen Kosten zu zahlen, die der Regierung im Zusammenhang mit seiner Ausbildung entstehen, wenn er vor Ablauf des Zeitraums, für den er sich bereit erklärt hat, den Dienst seiner Agentur fortzusetzen, freiwillig vom Dienst seiner Agentur getrennt wird.

FORTSCHRITT: - Die Sätze der individuellen Einkommensteuer sind normalerweise progressiv, d. H. Ein zunehmender Anteil des Einkommens muss mit steigendem Einkommen in Steuern gezahlt werden.

FRANCHISE-STEUERN: - Nahezu alle US-Bundesstaaten erheben eine jährliche Franchisesteuer auf gebietsansässige und gebietsfremde Unternehmen, um das Recht zu erhalten, in diesem Staat Geschäfte zu tätigen.

FRINGE VORTEILE: - Leistungen, die die normalen Löhne oder Gehälter ergänzen. Nebenleistungen können in Form einer Geldzulage gewährt werden, z. einen Urlaubsbonus oder in Form von Sachleistungen, z. freie Unterkunft. Obwohl die meisten Länder die Leistungen von Autos und Unterkünften, die von Arbeitgebern bereitgestellt werden, besteuern, variiert die steuerliche Behandlung anderer Nebenleistungen erheblich.

FRIVOLOUS POSITION: - Eine Steuerposition, die wissentlich in böser Absicht vorgebracht wird und offensichtlich unangemessen ist.

Front-End-Load: Eine Verkaufsgebühr, die zum Zeitpunkt des Kaufs einer Investition gezahlt wird. Diese Gebühr wird von der Investition abgezogen, wodurch sich die Höhe der Investition verringert.

FRONTING: - Begriff, der verwendet wird, um die Praxis der Einbindung eines Dritten in eine Transaktion zu beschreiben, um die Verrechnungspreisgesetzgebung zu umgehen.

FRUCHT- UND BAUMDOKTRINE: - Eine Rechtslehre, nach der eine Person, die Einkünfte aus dem Eigentum von Dienstleistungen erzielt, diese Einkünfte steuerlich nicht an eine andere Person abtreten darf.

FTC: - Siehe Ausländische Steuergutschrift

Führung: Der Akt der Führung kann als Organisation einer Gruppe von Menschen definiert werden, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen. Gemeinsame Merkmale, die mit starken Führungsqualitäten in Verbindung gebracht wurden, sind: situative Interaktion, Vision, Werte, Verhalten, Intelligenz und Charisma, zusammen mit anderen.

Führungskompetenzmodell: Ein Modell, das die Fähigkeiten und Fertigkeiten beschreibt, die Einzelpersonen benötigen, um die Belegschaft zu führen. Im föderalen Sektor ist das Führungskompetenzmodell von OPM aus dem Jahr 1998 (bestehend aus 27 Kompetenzen, die in fünf großen Dimensionen zusammengefasst sind) das akzeptierte Modell. Es spiegelt die Qualifikationen wider, die erforderlich sind, um im Governmentwide Senior Executive Service erfolgreich zu sein, und wird auch von Agenturen bei der Auswahl von Managern und Vorgesetzten verwendet.

Führungskräfteentwicklung: ist jede Aktivität, die die Führungsfähigkeit eines Einzelnen oder die Führungsfähigkeit eines Unternehmens erhöht, einschließlich Aktivitäten wie Lernveranstaltungen, Mentoring, Coaching, Selbststudium, Jobrotation und spezielle Aufgaben zur Entwicklung des Wissens und der Fähigkeiten, die zum Führen erforderlich sind.

Fundamentalanalyse: Eine Methode zur Bewertung von Wertpapieren, bei der finanzielle und wirtschaftliche Faktoren wie die aktuellen Finanzen eines Unternehmens und das vorherrschende wirtschaftliche Umfeld untersucht werden, um festzustellen, ob sich der zukünftige Wert des Unternehmens genau in seinem aktuellen Aktienkurs widerspiegelt.

FUNKTIONSANALYSE: - Eine Analyse der Funktionen (unter Berücksichtigung der verwendeten Vermögenswerte und übernommenen Risiken), die von verbundenen Unternehmen bei kontrollierten Transaktionen und von unabhängigen Unternehmen bei vergleichbaren unkontrollierten Transaktionen ausgeführt werden.

Funktionsbereich: Eine logische Gruppierung von Jobfamilien, die eine Funktion der Organisation darstellt, z. B. Marketing oder Produktion

FURNISS V. DAWSON: - Bei diesem Fall handelt es sich um einen britischen Fall von 1984, der vom House of Lords entschieden wurde und allgemein als wegweisender Fall angesehen wird. Es wurden ineffektive Steuervermeidungssysteme eingeführt, die keinen anderen kommerziellen Zweck als die Steuervermeidung haben.

Fusion: Eine Transaktion, bei der zwei oder mehr separate Unternehmen zu einem Unternehmen zusammengefasst werden, wobei den jeweiligen Aktionären jedes Unternehmens gleiche Beteiligungs- und Governance-Rechte zugewiesen werden.

Finanzmanagement-Checkliste für Manager

Diese Checkliste soll Managern und Finanzleitern helfen, das Niveau der internen Kontrolle über die Abläufe zu überprüfen und die Auswirkungen von Risiken zu bewerten. Es ist beabsichtigt, dass diese Checkliste im Rahmen des Finanzmanagements in einer Organisation angewendet wird. Checkliste Karriereentwicklung

Fundraising-Checkliste

Diese Fundraising-Checkliste hilft Ihnen dabei, sicherzustellen, dass Sie alles haben, was Sie brauchen, um ein erfolgreiches Fundraising-Projekt zu organisieren. Die Checkliste enthält eine Reihe von Fundraising-Tipps und -Ideen, um eine klare Mission und ein Ziel für Ihr Projekt festzulegen und die verfügbaren Ressourcen abzuschätzen.   Fundraising-Checkliste

Fortschrittsbericht-Checkliste

Diese Fortschrittsbericht-Checkliste wurde zusammengestellt, um allen zu helfen, die für die Messung und Kontrolle des Fortschritts bestimmter Aufgaben oder Projekte verantwortlich sind (Projektmanager, Aufgabenüberwacher, etc.). Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie überprüfen, ob alles Notwendige für diese Funktion vorbereitet ist.    Checkliste Fortschrittsbericht

GAAP: - Allgemein anerkannte Rechnungslegungsgrundsätze sind die Regeln und Praktiken, die bei der Führung von Finanzunterlagen und Geschäftsbüchern einzuhalten sind.

Gagnés Neun Unterrichtsereignisse: wurden von Robert Gagné entwickelt, einem Pionier auf dem Gebiet des Unterrichtsdesigns. Die neun Veranstaltungen sollen dazu beitragen, dass das Lernen stattfindet - von der Aufmerksamkeit und Information der Lernenden über das Ziel bis zur Bewertung der Leistung und der Verbesserung der Bindung und des Transfers.

Gamification: ist die Anwendung typischer Elemente des Spielens (Punktwertung, Wettbewerb, Spielregeln) auf die Gestaltung von Entwicklungsinitiativen. Es wird entweder als optimaler Lernansatz oder als Technik zur Förderung des Engagements verwendet.

GARANT: - Eine Person, die Entschädigungsvereinbarungen in Bezug auf Schulden gegenüber anderen garantiert, billigt oder bereitstellt.

Geben, Erarbeiten und Vermächtnis -: Im modernen Testament wird die Verwendung des einzelnen Wortes „Geben“ diesem Satz oder „Erdenken und Vermächtnis“ vorgezogen. Siehe die Reihe "Über den Klartext" zum Thema "Geben, Entwickeln und Vermächtnis", New South Wales Law Society Journal, Mai 2014, S. 22. 31.

GEBRAUCHSSTEUER: - Steuer auf Waren, die innerhalb der Steuerhoheit verwendet werden, obwohl die Waren in einer anderen Gerichtsbarkeit gekauft wurden

Gebühr für einfaches Eigentum: - Eigentum einer Person, die den Vermögenswert nach eigenem Ermessen kaufen, verkaufen, geben oder verpfänden kann. Wenn der Eigentümer verheiratet ist, unterliegen Immobilien den Mitgiftrechten eines Ehepartners. Daher erfordern alle Transaktionen die Unterschrift des Ehepartners. Mit dem Tod wird das kostenpflichtige einfache Vermögen Teil des Nachlasses.

GEBÜHR: - Gebühren, die von Zentral- oder Kommunalverwaltungen erhoben werden, können von Steuern unterschieden werden, wenn sie als Zahlungen für die Erbringung bestimmter Dienstleistungen durch die Behörden erhoben werden. Gebühren gelten normalerweise nicht als Steuern, wenn Steuern in einem Doppelbesteuerungsabkommen aufgeführt werden.

Gebührenbasierte Finanzplaner und Anlageberater: Finanzplaner, deren Einkommen aus einer Kombination von Provisionen für von ihnen verkaufte Finanzprodukte und Gebühren für die Finanzplanung besteht. Während diese Berater möglicherweise eine treuhänderische Verpflichtung gegenüber ihrem Kunden haben, besteht ein erheblicher Interessenkonflikt, wenn der größte Teil ihrer Einnahmen aus Provisionen für die von ihnen verkauften Finanzprodukte stammt.

GEGENSEITIGE UNTERSTÜTZUNG: - "Gegenseitige Unterstützung" im Rahmen von Steuerabkommen besteht darin, dass einer der Vertragsstaaten aufgrund des anderen Vertragsstaats Steuern erhebt. Siehe optionalen Artikel 27 des OECD-Modells.

GEGENSEITIGES VEREINBARUNGSVERFAHREN (KARTE): - Ein Mittel, mit dem sich die Steuerverwaltungen beraten, um Streitigkeiten über die Anwendung von Doppelbesteuerungsabkommen beizulegen. Mit diesem in Artikel 25 des OECD-Mustersteuerabkommens beschriebenen und genehmigten Verfahren kann die Doppelbesteuerung beseitigt werden, die sich aus einer Verrechnungspreisanpassung ergeben könnte.

Gegenstand: - ein im Treuhandrecht verwendeter Rechtsbegriff. Ein Objekt eines Trusts ist ein Nutznießer dieses Trusts. In Testamenten, in denen ein Geschenk an eine bestimmte Gruppe oder Klasse von Menschen gemacht wird, bedeutet ein Objekt jemanden aus dieser Gruppe. Zum Beispiel könnte die Gruppe in einem Testament als "meine Kinder" oder "meine Nichten und Neffen" beschrieben werden.

Geistiges Eigentum: ist eine Idee, Erfindung, Formel, literarische Arbeit, Präsentation oder ein anderes Wissensgut, das einer Organisation oder Einzelperson gehört. Geistiges Eigentum kann durch Urheberrechte, Patente, Marken oder Dienstleistungsmarken geschützt werden.

Geld: - in Bezug auf Geld.

Geldmarktfonds: Ein Investmentfonds, der in Vermögenswerte investiert, die leicht in Bargeld umgewandelt werden können und ein geringes Risiko für Preisschwankungen aufweisen. Dies kann Geldmarktbestände, Schatzwechsel und Commercial Paper umfassen. In Geldmarktfonds gehaltenes Geld ist weder von der Federal Deposit Insurance Corporation noch von einer anderen Regierungsbehörde versichert oder garantiert. Geldmarktfonds versuchen, den Wert Ihrer Anlage bei 1,00 USD pro Aktie zu erhalten. Es ist jedoch möglich, Geld zu verlieren, indem Sie in einen Geldmarktfonds investieren.

Geldskripte: Unbewusste Überzeugungen über Geld, die normalerweise in der Kindheit gebildet werden und die wir vielleicht nicht einmal erkennen, aber die unsere finanziellen Entscheidungen und unser Verhalten beeinflussen. Ein Beispiel für ein Geldskript lautet: „Mehr Geld macht alles besser.“

Gemeinkosten: Gemeinkosten sind alle Kosten, die mit der Entwicklung eines Kurses verbunden sind, wie z. B. Kosten für Auftragnehmer oder, falls intern, das Gehalt der Mitarbeiter der Agentur für die Entwicklung des Kurses, Gebäudeflächen, Dienstprogramme, Möbel und andere indirekte Kosten, die nicht mit der Durchführung des Kurses verbunden sind . Im Idealfall werden diese Kosten in die an OPM gemeldeten Schulungen für Einzelpersonen einbezogen. Derzeit können die Agenturen jedoch den Overhead als Kosten für die für die Schulung beschafften LMS-, Online-Bibliotheks- und kommerziellen Standardprodukte (COTS) betrachten.

Gemeinsam gehaltenes Eigentum: Eigentum, das gleichzeitig mehreren Personen gehört. Alle Miteigentümer haben das gleiche Recht, die Immobilie zu nutzen, und kein Miteigentümer kann einen anderen Miteigentümer von der Immobilie ausschließen. Die gebräuchlichsten Formen von Miteigentum sind Miteigentum, Miteigentum und in einigen Staaten Gemeinschaftseigentum.

GEMEINSAME AKTIENGESELLSCHAFT: - Gesellschaft mit Rechtspersönlichkeit, deren Kapital in Aktien aufgeteilt ist. Die Aktionäre haften grundsätzlich nur in Höhe des Nennwerts ihrer Aktien.

Gemeinsame Katastrophenklausel -: Eine Erklärung in einem Testament, aus der hervorgeht, wie das Eigentum im Nachlass verteilt werden soll, wenn die Planer an demselben Unfall sterben würden.

Gemeinsame Mieter: Gemeinsame Mieter besitzen jeweils ein eigenes und ungeteiltes Interesse an derselben Immobilie oder demselben Vermögenswert. Nach dem Tod eines Mieters geht sein ungeteiltes Interesse durch Nachlass oder Treuhand auf seine Erben oder Legaten über.

GEMEINSAME RÜCKKEHR: - Eine einzige Rückkehr, die Ehemann und Ehefrau gemeinsam getätigt haben.

Gemeinsame und Hinterbliebenenrente: Die meisten Pensionspläne müssen diese Form der Auszahlung von Pensionsplänen anbieten, die sich über das Leben des Rentners und seines Ehepartners nach dem Tod des Rentners auszahlt. Der Rentner und sein Ehepartner müssen sich ausdrücklich dafür entscheiden, dieses Zahlungsformular nicht zu akzeptieren.

GEMEINSAMER LAGER -: Die Stammaktien eines Unternehmens. Eine Beteiligung oder Beteiligung an einem Unternehmen. Der Inhaber von Stammaktien hat in der Regel eine Stimme bei der Entscheidung über Unternehmensangelegenheiten. Stammaktien haben normalerweise die letzte Priorität, wenn Gewinne oder Vermögenswerte ausgeschüttet werden.

Gemeinsames Mietverhältnis (TIC): - Das Eigentum von zwei oder mehr Personen, die einen individuellen, ungeteilten Anteil des Interesses an der gesamten Immobilie besitzen. Jeder Eigentümer hat das Recht, seine Eigentumsanteile auf eine andere Person zu übertragen. Ein TIC hat normalerweise kein Überlebensrecht. Wenn also Person A und Person B Mieter eines Grundstücks sind und A stirbt, geht das Eigentum von A an dem Grundstück an die im Testament von A angegebene Partei - nicht unbedingt B.

Gemeinsames Mietverhältnis: Eine Form des Eigentums, bei der zwei oder mehr Personen ein ungeteiltes Interesse an dem Eigentum haben und bei der das Interesse eines verstorbenen Eigentümers eher auf seine Begünstigten als auf die überlebenden Eigentümer übergeht.

GEMEINSAMES RECHT -: Das von der Justiz in auf englischem Recht basierende System entwickelte Gesetz, das nach der Präzedenzfalllehre befolgt wird, d. H. Nach früheren Gerichtsentscheidungen in ähnlichen Fällen. Ein Großteil davon ist jetzt gesetzlich verankert. Dieser Begriff wird auch verwendet, um ein System zu beschreiben, das letztendlich auf englischen Rechtssystemen basiert, im Gegensatz zu Zivilrechtssystemen.

GEMEINSAMES VENTURE: - Begriff, der lose verwendet wird, um eine Beziehung zwischen Parteien zu beschreiben, die ein gemeinsames Unternehmen für ihren individuellen oder gemeinsamen Gewinn betreiben. Dies kann entweder ein eingetragenes Unternehmen oder ein nicht eingetragenes Unternehmen sein.

Gemeinschaftseigentum: Die staatlichen Gesetze variieren, aber im Allgemeinen wird alles Eigentum, das während einer Ehe erworben wurde - mit Ausnahme von Eigentum, das ein Ehepartner aus einem Testament, einer Erbschaft oder einem Geschenk erhält - als Gemeinschaftseigentum betrachtet, und jeder Partner hat Anspruch auf die Hälfte. Dies schließt akkumulierte Schulden ein. Neun Bundesstaaten haben derzeit gemeinschaftliche Eigentumsgesetze: Arizona, Kalifornien, Idaho, Louisiana, Nevada, New Mexico, Texas, Washington und Wisconsin. (Alaska hat 1998 ein gemeinschaftliches Eigentumssystem eingeführt, das jedoch optional ist.)

Genehmigung, Vereinbarung und Zertifizierung von Schulungen "(SF-182): Regierungsweites Schulungsformular, mit dem der Abschluss von Schulungskursen, Konferenzen, Seminaren, Symposien und akademischen Kursen angefordert, genehmigt und zertifiziert wird. Der Hauptzweck besteht darin, die Schulung der Mitarbeiter zu dokumentieren und zu verfolgen , insbesondere Schulungen, die mit Mitteln der Agentur bezahlt werden.

General Partner (GP): Ein anderer Name für Ihr PE-Haus. Die für Ihr PE-Unternehmen verantwortlichen Grundsätze können sich selbst als persönlich haftende Gesellschafter bezeichnen.

Generationenübergreifende Nachfolge: - Erbfolge, bei der das Eigentum von einer Generation auf eine andere übertragen wird, in der Regel von Mitgliedern einer älteren Generation auf Mitglieder einer jüngeren Generation. In der Unternehmensnachfolgeplanung umfasst dies die Übertragung von Managementverantwortlichkeiten und Gewinnchancen.

GENERATION-SKIPPING TAX: - Steuer, die erhoben wird, um die Vermeidung der Transfersteuer (d. H. Erbschaftssteuer und Schenkungssteuer) über mehrere Generationen hinweg zu verhindern.

GERICHTSSTAND: - Die Befugnis, das Recht oder die Befugnis, Steuergesetze oder -entscheidungen auszulegen und anzuwenden.

Gesamtmietverhältnis (TE): - Ein Interesse an Eigentum, das nur zwischen einem Ehemann und einer Ehefrau gehalten werden kann, bei dem jede Person das Überlebensrecht über das Eigentum hat und das keine Person ohne Zustimmung der anderen kündigen kann. Im Todesfall erwirbt der überlebende Ehegatte das Eigentum ohne Nachlassverfahren. In Übereinstimmung mit den IRS-Gesetzen wird davon ausgegangen, dass der TE-Besitz zu 50 Prozent jedem Ehemann und jeder Ehefrau gehört. Daher erhält der überlebende Ehegatte eine erhöhte Steuerbemessungsgrundlage auf den „fairen Marktwert“ für die 50 Prozent, die er aus dem Nachlass des verstorbenen Ehegatten erhalten hat. Der überlebende Ehegatte hat nun zwei Grundlagen im Vermögen: 1) Die ursprüngliche Grundlage für die 50 Prozent, die vor dem Tod des Ehegatten im Besitz waren, und 2) die erhöhte Grundlage für die 50 Prozent, die aus dem Nachlass des verstorbenen Ehegatten geerbt wurden.

Gesamtpunktzahl: Die Summe aller Einzelpunktzahlen aller übereinstimmenden Inhaltselemente in einer Best-Fit-Analyse.

Gesamtrendite: Die Summe aller Erträge aus einer Investition oder einem Portfolio, einschließlich des Kapitalzuwachses und aller erzielten Erträge.

GESCHÄFTSJAHR: - Jeder Zeitraum von 12 Monaten, der für Rechnungslegungszwecke eines Unternehmens festgelegt wird.

Geschäftsplan -: Ein schriftliches Dokument, das das Produktkonzept eines Unternehmens, potenzielle Kunden und die erforderlichen finanziellen Ressourcen beschreibt, die zur Erreichung der Unternehmensziele erforderlich sind.

Geschäftsprognose: Ermittlung des zukünftigen Bedarfs an Arbeitskräften durch Bewertung der erwarteten Änderungen der demografischen Trends, der Mission oder des Programms, externer Mandate, zyklischer Arbeitsbelastungsfaktoren, der Entwicklung des Arbeitsplatzes, neuer Technologien und / oder Arbeitsprozesse, Budgetbeschränkungen oder -wachstum, neuer Organisationsdesigns usw.

Geschäftsstrategie: Eine Organisationsstrategie zeigt, was die Organisation erreichen möchte und wie sie dies erreichen wird. Es beinhaltet den Zweck der Organisation, Ziele und Vorgaben, gefolgt von Plänen und Methoden zur Erreichung dieser Ziele.

GESCHÄFTSVERMÖGENSWERTE: - Vermögenswerte, die zur Ausübung eines Geschäfts verwendet werden

Geschätzte Bewertung: - Für Einkommensteuerzwecke, bei denen die Aufzeichnungen, insbesondere von kleinen Händlern, für eine genaue Berechnung der fälligen Steuern nicht ausreichen, kann es erforderlich sein, dass das zu versteuernde Einkommen oder der zu versteuernde Gewinn von den Steuerbehörden auf der Grundlage berechnet wird einer Schätzung.

Geschenk -: Eine freiwillige Übertragung von Eigentum - Eigentum und Kontrolle - für die nichts Wertvolles als Gegenleistung erhalten wird.

GESCHENK CAUSA MORTIS: - Eine Übertragung von Eigentum durch eine Person, die vor dem bevorstehenden Tod steht. Der Empfänger wird dadurch Eigentümer des Eigentums, jedoch unter der Bedingung, dass das Geschenk widerrufen wird, wenn der Spender nicht stirbt.

Geschenk vorbei:

Geschenk: Die freiwillige Übertragung von Vermögenswerten, bei denen der Geber keine Entschädigung erhält und kein Interesse an seinem Geschenk behält.

Gesellschaft: Eine juristische Organisation, die nach den Gesetzen eines Staates als eigenständige juristische Person gegründet wurde und über Privilegien und Verbindlichkeiten verfügt, die sich von denen ihrer Mitglieder unterscheiden. Unternehmen sind steuerpflichtige Unternehmen - sie werden getrennt von ihren Mitgliedern oder Aktionären besteuert. Unternehmen können Geld leihen und unabhängig von ihren Mitgliedern oder Aktionären Gewinne erzielen.

Gesetz zur Sicherung des Ruhestandseinkommens (ERISA): Ein Bundesgesetz, das die Vorschriften für die Altersvorsorge festlegt und die Vorschriften und Auswirkungen der Bundeseinkommensteuer und die Auswirkungen auf qualifizierte Altersversorgungspläne festlegt.

Gesunder Geist: - Der Erblasser besitzt einen gesunden Geist, um ein Testament zu erstellen, wenn er oder sie: 1. Versteht die Art des Aktes, ein Testament oder ein Kodizil dafür zu machen, 2. Kennt den Umfang und den Charakter des Eigentums, das dem Testament unterliegt, 3. Kennt und versteht die vorgeschlagene Verfügung über diese Eigenschaft, und4. Kennt die natürlichen Objekte seiner Prämie

Gesundheitssparkonto (HSA): Ein Konto, das Personen, die von Krankenversicherungen mit hohem Selbstbehalt abgedeckt sind, ein steuerlich begünstigtes Mittel zum Sparen für medizinische Ausgaben bietet. Auf bestimmte Weise eingezahlte Beträge unterliegen nicht der Bundeseinkommensteuer. Im Gegensatz zu flexiblen Ausgabenkonten (FSAs) können Gelder von Jahr zu Jahr verlängert werden, wenn sie nicht ausgegeben werden.

Gewerblicher Mietvertrag: Ein gewerblicher Mietvertrag ist der Vertrag, den ein Unternehmen mit einem Vermieter abschließt. Wichtige Bedingungen in gewerblichen Mietverträgen sind die Vertragslaufzeit (Anzahl der Jahre), zulässige Aktivitäten innerhalb des Raums, die Aufteilung der Verantwortung für Wartung und Reparaturen, Beschleunigungsklauseln, persönliche Garantien, CAM-Kosten, Versicherungsanforderungen, Ausfall- und Abhilfemaßnahmen. Ein schlecht ausgehandelter gewerblicher Mietvertrag kann zu einer sehr großen Haftung werden, insbesondere wenn eine persönliche Garantie den Schutz der beschränkten Haftung aufgehoben hat. Um das richtige Gleichgewicht zwischen Kostenteilung und Risikoverteilung zwischen Vermieter und Mieter zu finden, ist häufig ein Verständnis der Feinheiten des gewerblichen Immobilienmarktes erforderlich.

GEWINN- UND VERLUSTRECHNUNG: - Gewinn- und Verlustrechnung

GEWINN, KAPITAL: - Siehe: Kapitalgewinn

GEWINN: - Im Großen und Ganzen der Überschuss der Einnahmen gegenüber den Ausgaben.

Gewinnbeteiligungsplan: Eine Vereinbarung, nach der Mitarbeiter am Gewinn ihres Arbeitgebers beteiligt sind. Das Unternehmen leistet jährliche Beiträge zum Jahresabschluss der Mitarbeiter. Diese Mittel akkumulieren normalerweise latente Steuern, bis der Mitarbeiter in den Ruhestand tritt oder das Unternehmen verlässt.

Gewinne vor Steuern: - Gewinn nach Abzug von Abschreibungen, Kosten usw., jedoch vor Abzug von Steuern.

GEWINNMARKIERUNG: - Methode zur Ermittlung eines marktüblichen Preises, indem die Kosten des Anbieters übernommen und ein angemessener Gewinnaufschlag hinzugefügt werden.

GEWINNMETHODE: - Methode, die in Verrechnungspreisfällen verwendet wird und die Gewinne aus kontrollierten Transaktionen eines oder mehrerer der an solchen Transaktionen beteiligten verbundenen Unternehmen untersucht.

GEWINNSTEUER: - Steuer auf Unternehmensgewinne zusätzlich zur normalen Einkommensteuer oder im Unterschied zur Einkommensteuer auf andere Einkommensformen.

GEWINNVERHÄLTNIS: - Begriff, der das Verhältnis des Gewinns eines Unternehmens zu seinem Kapital oder Vermögen bezeichnet und manchmal als Grundlage für die Besteuerung verwendet wird.

GEWINNVERLAGERUNG: - Aufteilung der Einnahmen und Ausgaben zwischen verbundenen Unternehmen oder Zweigniederlassungen derselben juristischen Person (z. B. unter Verwendung von Verrechnungspreisen), um die Gesamtsteuerschuld der Gruppe oder des Unternehmens zu verringern.

GEWINNVERLAGERUNG: - Siehe: Gewinnverlagerung

Gezieltes Training: Gezieltes Training hat gegenüber generischem Training erhebliche Vorteile. Es konzentriert sich auf die identifizierten Ausbildungsbedürfnisse der Menschen. Es kommt den Einzelpersonen zugute, indem sie sowohl gezielte Schulungen als auch die Organisation erhalten, da gezielte Schulungen eine bessere Ressourcenallokation darstellen, die Produktivität eher steigern und im Laufe der Zeit weniger kosten.

GIFT INTER VIVOS: - Eine unentgeltliche Übertragung von Eigentum zu Lebzeiten des Übertragers (Spenders). In vielen Ländern unterliegt die unentgeltliche Übertragung von Eigentum einer Schenkungssteuer.

Gig Economy: ist das Arbeitsumfeld, in dem vorübergehende, unabhängige und kurzfristige Engagements Routine sind.

GLEICHE BEHANDLUNG: - Allgemeines Steuerprinzip, nach dem Steuerzahler bei gleichen Umständen den gleichen Steuerbetrag zahlen müssen.

Gleiche oder gerechte oder „faire“ Verteilung: Bei der Umstellung von landwirtschaftlichen Betrieben oder bei der Nachlassplanung bedeutet eine „gleiche“ Verteilung, dass das Eigentum zu gleichen Teilen unter den Erben aufgeteilt wird. Bei einer gerechten oder fairen Verteilung kann das Eigentum auf der Grundlage der Beiträge und Bedürfnisse der Erben aufgeteilt werden. Die Geldwerte der Aktien können unterschiedlich sein.

Gleiche oder gerechte Verteilung: - „Gleiche“ Verteilung bedeutet, dass das Eigentum zu gleichen Teilen unter den Erben aufgeteilt wird. „Gerechte“ Verteilung bedeutet, dass das Eigentum auf der Grundlage der Beiträge und Bedürfnisse der Erben aufgeteilt wird. Beide Arten der Verteilung können als „fair“ angesehen werden - Fairness liegt im Auge des Betrachters.

GLEICHMÄSSIGES INTERESSE: - Ein angemessenes Interesse an einem Vermögenswert ist das Interesse des wirtschaftlichen Eigentümers. Dies kann dieselbe Person sein wie der rechtmäßige Eigentümer.

GLEICHZEITIGE STEUERPRÜFUNG: - Eine gleichzeitige Steuerprüfung im Sinne von Teil A des OECD-Musterabkommens für die Durchführung gleichzeitiger Steuerprüfungen bedeutet eine "Vereinbarung zwischen zwei oder mehr Parteien zur gleichzeitigen und unabhängigen Prüfung in ihrem eigenen Hoheitsgebiet." die Steuerangelegenheiten von (a) Steuerpflichtigen, an denen sie ein gemeinsames oder verwandtes Interesse haben, um relevante Informationen auszutauschen, die sie auf diese Weise erhalten ".

GLOBAL FORMULARY APPORTIONMENT METHOD: - Siehe: Globale Methode

GLOBAL HEDGING: - Eine Risikomanagementstrategie zum Ausgleich von Positionen verschiedener Geschäftsbereiche oder mit unabhängigen Dritten.

GLOBAL TRADING: - Bezeichnung für Transaktionen, die unter anderem von Investmentbanken und Wertpapierhändlern mit Finanzinstrumenten, Finanzdienstleistungen und Finanzgütern durchgeführt werden. Wird auch als 24-Stunden-Handel bezeichnet, da die Transaktionen an einem Tag an den Finanzmärkten weltweit kontinuierlich ausgeführt werden.

GLOBALE EINKOMMENSTEUER: - Einkommensteuer, die das Einkommen aus allen Quellen auf der Ebene der Einzelpersonen (oder Familieneinheiten) zusammenfasst. Das Einkommen wird dann mit einem einzigen progressiven Steuersatz besteuert.

GLOBALE METHODE: - Nach der globalen Methode werden die Gewinne jedes Mitglieds eines multinationalen Unternehmens (MNE) nicht auf der Grundlage von Transaktionen zu marktüblichen Bedingungen berechnet, sondern der Gesamtgewinn des Unternehmens wird den Mitgliedern des multinationalen Unternehmens zugewiesen auf der Grundlage beispielsweise des Umsatzes jedes Mitglieds, der Kosten, die jedem Mitglied entstehen, oder der Arbeitskosten jedes Mitglieds.

GOING CONCERN VALUE: - Das Wertelement, das dem Eigentum aufgrund der Fähigkeit eines Gewerbes oder Unternehmens, nach einem Eigentumsübergang weiter zu operieren und Einkommen zu erzielen, beigemessen wird.

GOING CONCERN: - Ein Unternehmen, das tatsächlich tätig ist, z. zum Zeitpunkt der Übernahme. Der Vorteil der Übernahme eines Unternehmens als Unternehmensfortführung (wenn es rentabel arbeitet) wird normalerweise durch eine Zahlung für den Goodwill sowie für andere Vermögenswerte erfasst.

GOODWILL: - Immaterieller Vermögenswert, der sich aus dem Wert der Erwerbsfähigkeit, des Standorts, der Marketingorganisation, des Rufs, der Kundschaft usw. eines Gewerbes oder Geschäfts zusammensetzt. Der Geschäfts- oder Firmenwert kann beim Verkauf des Unternehmens als Unternehmensfortführung gegen Entgelt auf einen anderen Unternehmer übertragen werden.

GORDON-BERICHT: - Bericht an das US-Finanzministerium von 1981 mit dem Titel "Steueroasen und ihre Verwendung durch US-Steuerzahler - Ein Überblick"; Es erklärt die Verwendung von Steueroasen durch US-Steuerzahler, bestehende Maßnahmen zur Missbrauchsbekämpfung und Vorschläge für Maßnahmen zur Bekämpfung solcher Aktivitäten.

Government Employees Training Act (GETA), Öffentliches Recht 85-507: 1958 verabschiedet, wurde ein flexibler Rahmen für Bundesbehörden geschaffen, um Schulungs- und Entwicklungsprogramme zur Verbesserung der Qualität und Leistung von zu planen, zu entwickeln, einzurichten, umzusetzen, zu bewerten und zu finanzieren ihre Belegschaft und erreichen ihre Mission. GETA ist in Kapitel 41 von Titel 5, Code der Vereinigten Staaten, kodifiziert

GRACE-ZEITRAUM: - Der Zeitraum nach dem Fälligkeitsdatum der Steuern, in dem keine rechtlichen Schritte zur Rückforderung von delinquenten Steuern eingeleitet werden und die Zinsen nicht anfangen zu laufen.

Grantor -: Die Person, die Eigentum in einen Trust einbringt.

Grantor Retained Annuity Trust (GRAT) :. Ein Grantor Retained Annuity Trust oder GRAT ist eine Nachlassplanungstechnik, die die Steuerschuld minimiert, die bei der Übertragung von Nachlassvermögen zwischen den Generationen besteht. Im Rahmen dieser Pläne wird für einen bestimmten Zeitraum oder Zeitraum ein unwiderrufliches Vertrauen geschaffen. Wenn sich der Vermögenswert des Trusts ausreichend erhöht, wird die Erhöhung steuerlich begünstigt an die Begünstigten verteilt, während der ursprüngliche Vermögenswert an den Grantor zurückgegeben wird.

Grantor Retained Income Trust (GRIT) :. Ein vom Grantor einbehaltener Einkommensfonds oder GRIT ist ein unwiderruflicher Trust, der in einer schriftlichen Treuhandvereinbarung festgelegt ist, in der der Grantor Vermögenswerte überträgt, aber die Einnahmen aus oder die Verwendung dieser Vermögenswerte für einen festgelegten Zeitraum behält.

Grantor: Die Person, die einem Trust (auch bekannt als „Trustor“) oder anderen durch Willen (aka „Testator“) oder durch eine Tat Vermögenswerte übermittelt.

GRENZARBEITER: - Aus steuerlichen Gründen ist ein Grenzarbeiter eine Person, die (z. B. täglich) über eine Grenze zwischen seinem Wohnort und seinem Arbeitsort pendelt.

Grenzsteuersatz: Der Steuerbetrag, der auf einen zusätzlichen Dollar Einkommen gezahlt wird. Mit steigendem Einkommen steigt auch der Steuersatz.

Grenzüberschreitend: Eine Transaktion, die über nationale Grenzen hinweg durchgeführt wird, d. H. Ein Geschäft, an dem Unternehmen aus mindestens zwei verschiedenen Nationalitäten beteiligt sind.

GROSS UP: - Addieren Sie den Steuerbetrag, der gezahlt wurde, zum Wert des Eigentums oder anderer erhaltener Einkünfte. Der Begriff umfasst den Prozess, durch den Unternehmen Gutschriften (z. B. Anrechnungsgutschriften oder ausländische Steuergutschriften) zum erhaltenen Nettoeinkommen hinzufügen, bevor sie ihre Steuerverbindlichkeiten berechnen.

GROSSVATERKLAUSEL: - Klausel zur vorübergehenden Wahrung der Gesetzgebung, die zum Zeitpunkt der Änderung eines Gesetzes oder des Abschlusses (oder der Änderung) eines (Steuer-) Vertrags besteht.

Groupthink: ist ein ungesundes Gruppenentscheidungsverhalten, das auftritt, wenn alle Mitglieder einer Gruppe ihr Denken an den wahrgenommenen Konsens der Gruppe anpassen.

GRUNDKOSTEN: - Begriff, der in der Gesetzgebung zur Kapitalertragssteuer verwendet wird, um die Kosten eines Vermögenswerts für einen Eigentümer zu bezeichnen.

GRÜNE KARTE: - Vom US-Einwanderungs- und Einbürgerungsdienst (INS) ausgestelltes Einreisedokument, das es Ausländern ermöglicht, dauerhaft in den USA zu leben und eine Beschäftigung aufzunehmen.

GRÜNKARTEN-TEST: - Ein Test in den USA zur Bestimmung des Wohnsitzes einer ausländischen Person, d. H. Eines Ausländers, gilt als ansässig, wenn er zu irgendeinem Zeitpunkt während des Kalenderjahres gemäß den Einwanderungsgesetzen einen rechtmäßigen ständigen Wohnsitz in den USA hat.

GRUPPENBEHANDLUNG: - Begriff, der zur Beschreibung der steuerlichen Behandlung verwendet wird, bei der die Gewinne und Verluste verbundener Unternehmen zusammengefasst und tatsächlich als aggregierte Gewinne eines einzelnen Unternehmens behandelt werden können (manchmal als "steuerliche Einheit" bezeichnet).

GRUPPENDIENSTZENTRUM: - Begriff, der im OECD-Bericht von 1984 über Verrechnungspreise und multinationale Unternehmen verwendet wird, um eine spezielle Abteilung innerhalb einer Muttergesellschaft oder regionalen Holdinggesellschaft oder eines anderen verbundenen Unternehmens innerhalb eines multinationalen Unternehmens (MNE) zu bezeichnen, das Dienstleistungen für verbundene Unternehmen erbringt.

Gruppendynamik: Bezieht sich auf die Interaktion von Personen, die zusammenarbeiten oder lernen, und umfasst Kommunikation, Zielsetzung, Entscheidungsfindung, Bereitstellung von Führung und Lösung von Konflikten.

Gruppenlebensversicherung: Lebensversicherung, die alle Mitglieder einer bestimmten Gruppe versichert, meistens die Mitarbeiter eines bestimmten Unternehmens oder die Mitglieder eines Berufsverbands.

Gültigkeitsstudie: Eine Studie, die bestimmt, inwieweit etwas das tut, was es tun soll. Im Bereich Talente möchte eine Agentur beispielsweise überprüfen, ob die Verwendung einer bestimmten Rekrutierungsquelle Kandidaten mit den Kompetenzen hervorgebracht hat, die zur Unterstützung des Auftrags der Agentur erforderlich sind.

GUTER GLAUBE: - "Guter Glaube" bezeichnet einen Geisteszustand, in dem eine Person ehrlich und wahrhaftig glaubt, dass bestimmte Tatsachen oder Umstände so sind, wie sie es verspricht.

Gap-Analyse-Checkliste

Die Checkliste für die Lückenanalyse wurde erstellt, um Geschäftsführern dabei zu helfen, die Lücke zwischen dem, was sie derzeit haben, und dem, was sie haben wollen, zu analysieren und zu schließen (kann sich auf Organisationen, Projekte, Prozesse usw. beziehen). Lückenanalyse-Checkliste

Go-To-Market-Checkliste

Go-To-Market ist ein Prozess, der sowohl strategische als auch taktische Aspekte eines effektiven Marketings umfasst, um eine Strategie zur Bereitstellung und Unterstützung eines Produkts oder einer Dienstleistung auf dem Markt zu entwickeln. In der folgenden Go-To-Market-Checkliste finden Sie heraus, welche Schritte Sie unternehmen müssen, um Ihre Marke auf einem neuen Markt einzuführen. Go-To-Market-Checkliste

Geschäftsbrief-Checkliste

Wenn Sie einen Geschäftsbrief an Ihren Partner oder Kunden verfassen müssen, sollten Sie ihn sorgfältig durchdenken und sich an die Regel der vier "C" halten. Sie besagt, dass der Brief vollständig, prägnant, korrekt und klar sein sollte. Mit Hilfe der Geschäftsbrief-Checkliste können Sie gute Geschäftsbeziehungen zu Ihren Partnern und Kunden aufbauen. Vorlage für Verkaufspräsentation

HABITUAL ABODE: - Im Zusammenhang mit der Tie-Breaker-Regel des OECD-Mustersteuerabkommens ist der gewöhnliche Aufenthalt eines der Kriterien, die zur Lösung des Problems des doppelten Wohnsitzes herangezogen werden. Es bezieht sich auf den Zeitraum, den ein Steuerzahler in jedem Land verbringt.

Hackathon: ist eine Veranstaltung, die in der Technologie begann und bei der sich eine große Gruppe von Menschen mit Fachwissen aus verschiedenen Berufen versammelt, um schnell neue Software oder Hardware zu erstellen. Die Veranstaltung hat sich auf andere Berufe ausgeweitet und tritt auf, wenn sich eine große Anzahl von Menschen für einen Tag oder länger versammelt, um in kleinen Gruppen an einem Projekt zu arbeiten oder einen neuen Ansatz oder ein neues Unternehmen zu entwickeln.

Haftung: Alle Ansprüche gegen das Vermögen einer Person oder eines Unternehmens: Verbindlichkeiten aus Lieferungen und Leistungen, zu zahlende Löhne und Gehälter, als zahlbar erklärte Dividenden, zu zahlende aufgelaufene Steuern und feste oder langfristige Verpflichtungen wie Hypotheken, Schuldverschreibungen und Bankdarlehen.

Haltebereich: Ein Bereich im Talent Review-Dashboard, in dem Mitarbeiter gespeichert werden, die nicht von ihren Managern bewertet, anhand nicht standardmäßiger Bewertungsmodelle bewertet oder während des Talent Review-Meetings aus dem Box-Chart entfernt wurden.

HALTEZEIT: - Die Zeitspanne, in der eine Investition im Besitz ist oder voraussichtlich im Besitz ist.

HANDEL ODER UNTERNEHMEN: - Eine regelmäßige und kontinuierliche Tätigkeit, die zu einem anderen Gewinn als dem eines mit Wertpapieren handelnden Anlegers durchgeführt wird.

HANDEL: - Ein Geschäft, ein Beruf oder ein Beruf. Ein Gewerbe setzt oft ein Handwerk voraus, das kontinuierlich betrieben wird, beispielsweise die Tischlerei.

HANDELSUNTERNEHMEN: - Ein kommerzieller immaterieller Vermögenswert, der kein Marketing-immaterieller Vermögenswert ist.

Handelsverkauf: Wenn die Beteiligungen an einem Unternehmen an ein anderes Handelsunternehmen verkauft werden, das keine Wertpapierfirma ist.

HARDSHIP CLAUSE: - Ermessensspielraum der Steuerbehörden, um die harten Ergebnisse des Steuergesetzes zu mildern.

HARMONISIERUNG DER STEUER, EWG-RICHTLINIE: - Der Begriff bezieht sich normalerweise auf den Prozess der Beseitigung steuerlicher Hindernisse und Diskrepanzen zwischen den Steuersystemen der verschiedenen Länder der Europäischen Union. Zu diesem Zweck hat die EU Richtlinien im Bereich der indirekten und direkten Steuern erlassen.

Harte Daten: bestehen aus objektiven quantitativen Messwerten, die in Bezug auf Häufigkeit, Prozentsatz, Anteil oder Zeit angegeben werden können.

Hauptgeschäftsort: - Der Ort, an dem eine Person die meiste Zeit Geschäfte macht.

HAUPTSITZKOSTEN: - Wenn ein Unternehmen mit Hauptsitz in einem Land über eine Niederlassung oder eine andere Betriebsstätte in einem anderen Land tätig ist, entstehen dem Hauptsitz einige Kosten, z. Für allgemeine Verwaltungs- und Verwaltungskosten oder die Kosten für bestimmte Dienstleistungen, die für die Betriebsstätte erbracht werden, können diese bei der Berechnung des steuerpflichtigen Gewinns der Betriebsstätte abgezogen werden.

HAUSWEGE UND MITTELAUSSCHUSS: - Der Ausschuss des US-Repräsentantenhauses, der die meisten Steuervorschriften einführt.

HEBEL: - Siehe: Getriebe

Hebel: Hebel ist ein schickes Wort für Schulden oder Geld leihen. Sie benötigen eine Hebelwirkung in Private Equity, da die meisten Deals als Leveraged Buy-out strukturiert sind.

HEDGING-TRANSAKTION: - Transaktion, bei der eine Person versucht, sich vor Preis-, Zins- oder Wechselkursschwankungen zu schützen, indem sie beispielsweise Waren oder Währungen mithilfe von Derivatkontrakten wie Terminkontrakten, Terminkontrakten, Optionen und Swaps kauft oder verkauft.

HISTORISCHE KOSTEN: - Betrag, der zum Zeitpunkt des Erwerbs für die Beschaffung eines Vermögenswerts aufgewendet wurde, d. H. Der Kaufpreis und die damit verbundenen Kosten.

Hochleistungsarbeit: Dies bezieht sich auf die Art und Weise, wie Menschen während der Arbeit verwaltet werden. Es hat sich kürzlich herausgestellt, dass die Einbeziehung von Menschen und ihren Fähigkeiten in das Zentrum eine stärkere Einbeziehung der Mitarbeiter und ein stärkeres Engagement für die Organisation sicherstellen wird, was zu einer leistungsstarken Arbeit führt.

Hockeyschläger: Wird wie in der "Hockeyschlägerprojektion" oder "Hockeyschlägerprognose" verwendet. Eine überraschende Anzahl von IMs enthält eine Umsatz- und / oder Gewinnprognose, die ein Diagramm enthält, das eine flache Linie zeigt, gefolgt von einem starken Aufschwung, der genau wie ein aussieht Hockeyschläger. Die Firma, die verkauft wird, befindet sich normalerweise am Ende der flachen Linie und steht kurz vor dem Schießen. Wenn Ihre Prognosen so aussehen, machen Sie sich keine Sorgen, lehnen Sie sich einfach an. PE-Firmen sind es gewohnt, sie zu sehen. Wenn Ihr IM irgendwo keinen Hockeyschläger enthält, sind sie wahrscheinlich verdächtig.

höflich -: mit Worten, die respektvoll, freundlich, positiv, geschlechtsneutral und sensibel sind; Vermeiden von Beschuldigungen oder Beschuldigungen.

Höhere Qualifikationen: Höhere Qualifikationen werden im Allgemeinen als Stufe 4 oder höher des National QualificationFramework (NQR) angesehen und sind häufig mit dem Erwerb von Hochschulqualifikationen verbunden.

HOLDING COMPANY: - Unternehmen, dessen Hauptzweck darin besteht, wesentliche Anteile an anderen Unternehmen zu halten.

HOLDING: - Eine Entscheidung eines Gerichts

Holographischer Wille -: Wenn eine Person ihren ganzen Willen von Hand geschrieben hat.

Holographischer Wille: Ein Wille vollständig in der Handschrift des Erblassers. Ohne Zeugen sind holographische Testamente nur in einigen Staaten gültig und durchsetzbar.

HOMESTEAD: - Ein Haus und umliegendes Land, das im Besitz und als Wohnung genutzt wird.

HORIZONTALE EIGENKAPITAL: - Doktrin, die besagt, dass ähnlich gelegene Steuerzahler eine ähnliche steuerliche Behandlung erhalten sollten, z. Steuerzahler, die das gleiche Einkommen oder Kapital verdienen, sollten gleich behandelt werden.

HR: Abkürzung für Human Resource.

Humankapital: beschreibt das kollektive Wissen, die Fähigkeiten, Kompetenzen und Werte der Menschen in einer Organisation.

HÜTTENSTEUER: - Art der Umfragesteuer, die auf bewohnte Wohnungen oder Hütten im Allgemeinen in einem frühen Stadium der Entwicklung einer Volkswirtschaft erhoben wird, wenn die Einführung einer Einkommensteuer nicht möglich ist.

HYBRID ENTITY: - Unternehmen, das in zwei oder mehr Gerichtsbarkeiten unterschiedlich charakterisiert ist, z. B. ein Unternehmen, das in einem Land als Personengesellschaft und in einem anderen als Unternehmen behandelt wird.

HYBRID-DERIVAT: - Finanzinstrument, das die Eigenschaft von mehr als einem Instrumententyp aufweist, d. H. Ein Swap plus eine Option.

HYBRIDINSTRUMENT: - Siehe: Hybridderivat

HYBRID-RECHNUNGSLEGUNGSMETHODEN: - Begriff, der sich auf die Situation bezieht, in der ein Steuerpflichtiger eine Kombination von Rechnungslegungsmethoden (z. B. periodengerechte Rechnungslegung oder Rechnungslegung auf Barbasis) für verschiedene Ertragsposten verwendet hat.

Hypothek mit variablem Zinssatz (ARM): Eine Hypothek mit einem Zinssatz, der regelmäßig anhand eines Index angepasst wird. Hypotheken mit variablem Zinssatz haben im Allgemeinen niedrigere Anfangszinssätze als Hypotheken mit festem Zinssatz, da der Kreditgeber in der Lage ist, einen Teil des Risikos auf den Kreditnehmer zu übertragen. Wenn die geltenden Zinssätze höher sind, kann sich auch der Zinssatz für eine variable Hypothek nach oben anpassen.

Hypothek: - Ein schriftliches Instrument, das ein Pfandrecht an Immobilien als Sicherheit für die Zahlung einer bestimmten Schuld schafft.

Hypothekensteuer: - Steuer auf Hypotheken in der Regel in Form einer Stempelsteuer, die auf das Hypothekendokument erhoben wird.

Home-Office-Checkliste

Haben Sie jemals davon geträumt, ein Unternehmen von zu Hause aus zu führen? Manche Menschen mögen es, ein Büro zu Hause zu haben und geschäftliche Aktivitäten in bequemen Sesseln in ihren Häusern zu erledigen. Wenn Sie versuchen möchten, ein Heimbüro zu betreiben, müssen Sie mehr über die wichtigsten Dinge im Heimbüro wissen. Die unten aufgeführte Home-Office-Checkliste wird Sie durch die Grundlagen einer effektiven Home-Office-Organisation führen. Home-Office-Checkliste

IBI (Institutional Buy In): Wird initiiert, wenn ein Finanzinstitut wie eine Private-Equity-Gesellschaft oder ein Risikokapitalgeber eine Beteiligung an einem anderen Unternehmen erwirbt, häufig in Verbindung mit einem gewerblichen Käufer.

IBO (Institutional Buy Out): Ähnlich wie ein IBI, aber in diesem Szenario arbeitet das Finanzinstitut, normalerweise ein Hauptfinanzhaus oder eine Private-Equity-Gesellschaft, ohne Handelspartner und erwirbt normalerweise 100% des Ziels.

IDENTIFIKATIONSNUMMER DES STEUERZAHLERS: - In einigen Ländern erhalten Steuerzahler eine Identifikationsnummer, die bei der Abgabe einer Steuererklärung und der Festsetzung von Steuern sowie für alle anderen Korrespondenz zwischen dem Steuerzahler und den Steuerbehörden verwendet werden muss.

ILT: (Instructor-Led Training) bezieht sich normalerweise auf ein traditionelles Klassenzimmertraining, bei dem ein Instruktor einen Kurs in einem Raum von Lernenden unterrichtet.

Immaterielles Eigentum: - Eigentum, das keine physische Existenz hat, aber einen Wert hat, der auf einem gesetzlichen Recht des Eigentümers beruht, z. Goodwill, Patent, Marke, Urheberrecht, Software, Erfindungen, Designs, d. h. alle Arten von geistigem Eigentum. Immaterielles Eigentum wird normalerweise im Rahmen einer Lizenzvereinbarung übertragen, und die Zahlungen für das immaterielle Eigentum erfolgen in Form von Lizenzgebühren.

IMMOBILIEN (IMMOBILIEN): - Land und alles, was mehr oder weniger damit verbunden ist. Wird auch als "Immobilien" bezeichnet.

Immobilien -: Eigentumsrechte an Grundstücken und deren Verbesserungen; Zum Beispiel Immobilien, Mineralien, Lizenzgebühren, wachsendes Holz, Land und Gebäude, die mit dem Land verbunden sind.

Immobilien: - Immobilien

IMMOBILIENPFLICHT / STEUER: - Siehe: Sterbezölle

IMMOBILIENSTEUER: - Gruppe von Steuern, die auf Immobilien von Einzelpersonen und Unternehmen erhoben werden, basierend auf dem geschätzten Wert jeder Immobilie.

Impliziter Eigenkapitalwert: Der implizite Eigenkapitalwert ist der Wert des gesamten ausstehenden Aktienkapitals der Zielgesellschaft (d. H. 100%), bewertet zu dem, was der Bieter diese Aktien bewertet, weshalb sie impliziert sind. Der Wert entspricht immer 100%, unabhängig davon, welcher Anteil tatsächlich erworben wird.

IMPOST: - Der Begriff "Impost" bedeutet Steuer und bezieht sich insbesondere auf einen Zoll auf eingeführte Waren und auf die Klärung (durch Zoll) von (eingeführten) Waren, um die ordnungsgemäßen (Einfuhr-) Steuern zu ermitteln.

IMPUTATIONSSYSTEM: - System, nach dem mindestens ein Teil der von einem Unternehmen auf seinen Gewinn gezahlten Steuer auf die Steuerschuld der Aktionäre angerechnet wird, die von dem Unternehmen aus diesen Gewinnen gezahlte Ausschüttungen erhalten.

IMPUTIERTES EINKOMMEN: - Der wirtschaftliche Nutzen, den ein Steuerzahler durch die Erbringung von selbst erbrachten Dienstleistungen oder durch die Nutzung von Eigentum in Eigenbesitz erzielt.

IMPUTIERTES INTERESSE: - Implizites Interesse. Bei einer Hypothek mit einem unzureichenden Zinssatz schreibt das Steuerrecht einen höheren Zinssatz und einen niedrigeren Kapitalbetrag vor, wodurch die Steuern auf den Zahlungseingang erhöht werden.

IN ART: - Im Großen und Ganzen eine andere Verteilung oder Zahlung als in Geld.

Inaktiv: Familienmitglieder, die nicht auf dem Bauernhof oder in der Agrarindustrie arbeiten

INBOUND TRANSACTION: - Begriff, der sich auf die steuerliche Behandlung von Ausländern bezieht, die in anderen Ländern Geschäfte tätigen und investieren.

INCENTIVE STOCK OPTION (ISO): - Ein aktienähnlicher Vergütungsplan, bei dem qualifizierte Aktienoptionen zum Zeitpunkt der Gewährung und zum Zeitpunkt der Ausübung steuerfrei sind, jedoch beim Verkauf besteuert werden. US-System.

Index: Durchschnitt der Preise eines hypothetischen Wertpapierkorbs, der einen bestimmten Markt oder Teil eines Marktes darstellt. Zu den bekanntesten gehören der Dow Jones Industrials Index oder der Dow; der Standard & Poor's 500 Index oder der S & P 500; und der Russell 2000 Index. Die Indexperformance gibt keinen Hinweis auf die Wertentwicklung einer bestimmten Anlage in der Vergangenheit. Die Wertentwicklung in der Vergangenheit garantiert keine zukünftigen Ergebnisse. Einzelpersonen können nicht direkt in einen Index investieren.

INDEXATION: - Siehe: Indexgebundene Anpassung

INDEX-VERBUNDENE ANPASSUNG: - Bei vielen Handelsgeschäften zweckmäßig, um eine praktikable Lösung für einige der Probleme zu finden, die durch Inflation und monetäre Abwertung entstehen. Der Mechanismus besteht im Wesentlichen darin, Zahlungen, Gewinne, Gewinne, steuerpflichtige Einkommensklassen, Steuervergünstigungen usw. anzupassen, indem sie unter Bezugnahme auf einen akzeptierten Inflationsindex oder andere Indizes abgezinst oder anderweitig geändert werden.

INDIREKTE KOSTEN: - Kosten, die in Bezug auf eine bestimmte Aktivität nicht identifiziert werden können, die sich jedoch auf die direkten Kosten beziehen (z. B. Gemeinkosten, Kosten für unterstützende Abteilungen und ein angemessener Anteil der Forschungs- und Entwicklungskosten) .

INDIREKTE LADUNGSMETHODE: - Eine Methode zur Berechnung gruppeninterner Dienstleistungen auf der Grundlage von Kostenzuordnungs- und Aufteilungsmethoden.

INDIREKTE STEUER: - Steuern auf bestimmte Transaktionen, Waren oder Ereignisse. Beispiele sind Mehrwertsteuer, Umsatzsteuer, Verbrauchsteuern, Stempelsteuer, Dienstleistungssteuer, Registrierungssteuer und Transaktionssteuer

INDIREKTES STEUERKREDIT: - Siehe: Gutschrift, zugrunde liegende (indirekte) Steuer

Individuelle Bewertung: Analysiert, wie gut ein einzelner Mitarbeiter seine Arbeit erledigt, und bestimmt die Fähigkeit des Einzelnen, neue oder andere Arbeiten auszuführen. Die individuelle Beurteilung gibt Auskunft darüber, welche Mitarbeiter welche Art von Schulung benötigen.

Individuelle Lernkonten: Ein Grundbetrag an Ressourcen, ausgedrückt in US-Dollar und / oder Stunden, der einem einzelnen Mitarbeiter zur Verfügung gestellt wird, um ihn für sein Lernen und seine Entwicklung zu verwenden. Konten können verwendet werden, um Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten zu entwickeln, die in direktem Zusammenhang mit den offiziellen Pflichten des Mitarbeiters stehen.

Individueller Entwicklungsplan (IDP): ist ein Plan zur persönlichen Verbesserung eines aktuellen Arbeitsplatzes oder zur beruflichen Weiterentwicklung. Der Inhalt kann an Leistungsdaten gebunden sein. Eine Entwicklungsdiskussion findet jedoch normalerweise zu einem anderen Zeitpunkt statt als eine Leistungsbeurteilungsdiskussion.

Individueller Entwicklungsplan: Ein Instrument, das Mitarbeiter bei der Erreichung ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklungsziele unterstützt. IDPs helfen Mitarbeitern und Vorgesetzten, Erwartungen an bestimmte Lernziele und -kompetenzen zu setzen. Während ein IDP kein Leistungsbewertungstool oder eine einmalige Aktivität ist, ermöglichen IDPs den Vorgesetzten, die Leistungserwartungen zu klären. Binnenvertriebene sollten als Partnerschaft zwischen einem Mitarbeiter und seinem Vorgesetzten angesehen werden und beinhalten Vorbereitung und kontinuierliches Feedback.

Individuelles Rentenkonto (IRA): Ein qualifiziertes Rentenkonto für Einzelpersonen. Beiträge zu einer traditionellen IRA können je nach Ihren individuellen Umständen ganz oder teilweise abgezogen werden. Nach dem SECURE Act müssen Sie in den meisten Fällen ab dem 72. Lebensjahr die erforderlichen Mindestausschüttungen von einem traditionellen individuellen Altersvorsorgekonto (IRA) vornehmen. Abhebungen von traditionellen IRAs werden als ordentliches Einkommen besteuert und können, wenn sie vor dem 59. Lebensjahr eingenommen werden, mit einer 10-prozentigen Bundeseinkommensteuer bestraft werden. Sie können weiterhin einen Beitrag zu einer traditionellen IRA leisten, die nach dem SECURE Act über 70½ Jahre alt ist, solange Sie die Einkommensanforderungen erfüllen.

Inflation: Eine Aufwärtsbewegung des durchschnittlichen Preisniveaus. Das Bureau of Labour Statistics berichtet jeden Monat über das durchschnittliche Preisniveau, wenn es den Verbraucherpreisindex (VPI) veröffentlicht.

INFORMATIONSRÜCKGABE: - Erklärung einer Person, die über wirtschaftliche Informationen über einen potenziellen Steuerpflichtigen verfügt, unabhängig davon, ob diese Person der Quellensteuer unterliegt.

Informelles Lernen: tritt außerhalb eines strukturierten Programms, Plans oder Unterrichts auf. Diese Art des Lernens erfolgt auf natürliche Weise durch Beobachtungen, Versuch und Irrtum sowie durch Gespräche und die Zusammenarbeit mit anderen. Es ist normalerweise spontan und kann Coaching, Mentoring, Stretch-Aufgaben oder Rotationsaufgaben umfassen. Es kann auch das Lesen von Büchern und Blog-Posts, das Ansehen von Online-Videoplattformen wie YouTube, das Anhören von Podcasts, das Durchsuchen des Internets und das Abrufen anderer digitaler Inhalte umfassen.

Inhaber eines Talentpools: Ein Personalfachmann, der einen Talentpool verwalten kann.

Inhaltselement: Eine individuelle Qualität, Fähigkeit oder Qualifikation innerhalb eines Inhaltstyps, den Sie in Profilen verfolgen.

Inhaltstyp: Ein Attribut wie eine Fähigkeit, Qualität oder Qualifikation, das einem Profil hinzugefügt wird.

Inhouse: Der Begriff Inhouse bezieht sich auf die Durchführung einer Aktivität oder eines Vorgangs innerhalb einer Organisation, anstatt sich auf das Outsourcing zu verlassen. In Bezug auf das Total Management bedeutet dies beispielsweise, dass Bewertungen und Schulungen eher von Mitarbeitern als von externen Spezialisten durchgeführt werden.

INKORPORATION: - Der Prozess, durch den ein Unternehmen eine Regierungsurkunde erhält, die es ihm ermöglicht, als Unternehmen zu agieren.

Inland: Eine Transaktion, die innerhalb einer nationalen Grenze durchgeführt wird, d. H. Ein Geschäft, an dem zwei oder mehr amtierende Staatsangehörige beteiligt sind.

Innenfinanzierung: Die emotionalen Aspekte von Finanzentscheidungen: Was wir glauben und wie wir mit Geld umgehen.

Insolvenz: Tritt auf, wenn ein Unternehmen Insolvenz anmeldet und einen Teil oder sein gesamtes Vermögen verkauft, um das zur Befriedigung der Gläubiger erforderliche Bargeld einzubringen.

INSTALLMENTVERKAUF: - Verkauf, für den die Gegenleistung über mehr als eine Zahlung oder Rate eingeht.

Institutionelle Anleger: Organisationen, die professionell investieren, wie Versicherungsunternehmen, Pensionsfonds, Investmentgesellschaften und Hedgefonds.

Instructional Design: ist ein wesentliches Element einer effektiven Lernanstrengung. Die Schaffung von Lernerfahrungen und Materialien führt zum Erwerb und zur Anwendung von Wissen und Fähigkeiten.

Instructional Designer: ist eine Person, die eine systematische Methodik anwendet, die auf der Instruktionstheorie basiert, um Lerninhalte zu erstellen.

Instrument -: Normalerweise ein Werkzeug oder Gerät, mit dem eine Aufgabe ausgeführt wird. So ist es im Gesetz; Das Instrument oder Instrument im rechtlichen Kontext ist ein formelles Rechtsdokument, in dem die Absichten, Rechte, Pflichten und Verbindlichkeiten zwischen den beteiligten Personen (den Parteien) dargelegt sind, um die Leistung von etwas zu erreichen oder gegebenenfalls etwas nicht zu tun. Die erforderlichen technischen Formalitäten für die Unterzeichnung und Ausführung müssen strikt eingehalten werden, damit das Dokument gesetzlich genehmigt und wie beabsichtigt wirksam wird. Beispiele für formelle Rechtsinstrumente sind Urkunden, Vereinbarungen, Testamente, Garantien. Ein Gesetz des Parlaments kann als Instrument bezeichnet werden.

INSTRUMENT: - Ein Rechtsdokument, das eine Handlung oder Vereinbarung aufzeichnet und den Nachweis dieser Handlung oder Vereinbarung erbringt. Zu den Instrumenten gehören Verträge, Schuldverschreibungen und Leasingverhältnisse (z. B. ein Schuldinstrument).

INTEGRATION, VOLL: - System, das vorsieht, dass einbehaltene und ausgeschüttete Gewinne im Rahmen eines Imputationssystems berücksichtigt werden. Alle Einkünfte aus Unternehmensquellen, ob einbehalten oder ausgeschüttet, werden in den Händen der Endaktionäre mit dem angemessenen Grenzsteuersatz besteuert.

Integration: Umfasst die Kombination von Hardware-, Software- (und beim E-Learning-Inhalt) Komponenten, um ein interoperables System zu bilden. Der Integrationsprozess kann auch Front-End-Planung und -Strategie umfassen.

Integrierte Collaboration-Umgebung oder Collaborative Workspace: Eine virtuelle Umgebung, in der Teams an Projekten arbeiten und Informationen austauschen können. Projektteams können auf einen freigegebenen Arbeitsbereich zugreifen, in den sie Dateien hochladen und untereinander freigeben. Häufige Beispiele sind Sharepoint, Google Apps, Google Text & Tabellen, Zoho und Moodle. Menschen können auch gemeinsame Räume einrichten, um formal oder informell voneinander zu lernen. Beispielsweise können Personen aus verschiedenen an Schulung und Entwicklung beteiligten Stellen einen Arbeitsbereich schaffen, in dem Ideen, Erfahrungen und Ressourcen ausgetauscht werden können, um ein Schulungsprogramm für Aufsichtspersonen zu entwickeln.

Integrierte oder integrale Finanzplanung: Ein Ansatz zur Finanzplanung, der Kunden sowohl bei den inneren als auch bei den äußeren Aspekten ihrer Beziehung zum Geld hilft.

INTER ALIA: - Latein für "unter anderem"

Inter vivos: - Zwischen lebenden Personen überträgt oder gibt jemand Eigentum an eine andere Person, während beide am Leben sind, z. B. ein Elternteil, das seinen Kindern Geld oder anderes Eigentum gibt. Zu Lebzeiten einer Person gegründete Trusts werden häufig als inter vivos bezeichnet.

Interagency Rotational Assignment: Entwicklungsauftrag bei einer Agentur, die sich von der unterscheidet, in der der Mitarbeiter eine feste Position hat.

Interagententraining: Training, das von einer Agentur für andere Agenturen angeboten oder von zwei oder mehr Agenturen geteilt wird.

INTERCOMPANY TRANSACTIONS: - Transaktionen zwischen Mitgliedern einer verbundenen Gruppe, die eine konsolidierte Rendite einreichen; Gewinn oder Verlust wird abgegrenzt, bis eine Immobilie außerhalb des Konzerns veräußert wird.

INTERCORPORATE DIVIDENDS: - Dividenden, die zwischen zwei Unternehmen (Inland oder Ausland) aus einer Beteiligung oder Beteiligung am Kapital des zahlenden Unternehmens ausgeschüttet werden.

Interesse: Alle Eigentumsrechte.

INTERGENERATIONALES MENTORING: Wir arbeiten mit Ihnen zusammen, um Ihre Kinder und Enkelkinder darauf vorzubereiten, weise Verwalter des Reichtums zu sein, den sie erben werden. sowie Ihnen zu helfen, sie für die Führung des Familienunternehmens auszubilden.

Interleaving: ist eine absichtliche Übungstechnik, bei der Themen innerhalb des Unterrichts abgewechselt werden. Daher wird eines gestartet, bevor das andere abgeschlossen ist. Diese Technik verwebt Themen und wiederholt sie.

INTERNAL REVENUE BULLETIN (IRB): - Eine wöchentliche Veröffentlichung, in der verschiedene IRS-Verwaltungsentscheidungen zusammengefasst sind.

INTERNAL REVENUE MANUAL (IRM): - Eine offizielle Zusammenstellung von Richtlinien, Verfahren, Anweisungen und Richtlinien für die Organisation, Funktionen, den Betrieb und die Verwaltung des Internal Revenue Service. Die IRM-Richtlinien verleihen den Steuerzahlern keine Rechte.

INTERNAL REVENUE SERVICE (IRS): - Die Behörde der US-Bundesregierung, die für die Verwaltung und Erhebung von Bundessteuern verantwortlich ist.

INTERNATIONAL MONETARY FUND (IWF): - Eine 1945 gegründete internationale Organisation mit Sitz in Washington, DC. Ziel des IWF ist es unter anderem, die internationale Währungszusammenarbeit zu fördern, die Ausweitung und das Gleichgewicht des internationalen Handels zu fördern und die Stabilität der Devisen zu fördern.

INTERNATIONALE DOPPELTE STEUER: - Siehe: Doppelbesteuerung im In- und Ausland

INTERNATIONALE STEUER: - Traditionell bezieht sich die internationale Besteuerung auf Vertragsbestimmungen zur Entlastung der internationalen Doppelbesteuerung. Im weiteren Sinne umfasst dies die inländische Gesetzgebung, die das ausländische Einkommen von Gebietsansässigen (weltweites Einkommen) und das inländische Einkommen von Gebietsfremden abdeckt.

Interner Bundescoach: Ein professioneller Coach, der in einer Bundesbehörde beschäftigt ist und anderen Bundesangestellten in der gesamten Regierung Coaching-Dienstleistungen anbietet.

INTERNER EINNAHMENCODE (IRC): - Vom US-Kongress verabschiedete Gesetzgebung, die festlegt, welche Einkünfte zu besteuern sind, wie sie zu besteuern sind und was vom zu versteuernden Einkommen abzuziehen ist.

INTERNER MARKT: - Im Kontext der Europäischen Union ein Bereich ohne Binnengrenzen, in dem der freie Verkehr von Waren, Personen, Dienstleistungen und Kapital gewährleistet ist.

Intestate.: Sterben ohne Willen. Wenn Sie ohne Willen sterben, wird Ihr Vermögen gemäß den Erbrechtsgesetzen des Staates, in dem Sie leben, verteilt.

Intestate: - Wenn eine Person stirbt, ohne ein gültiges Testament gemäß dem Gesetz abgegeben zu haben, oder wenn sie dies aus irgendeinem Grund getan hat, ist es möglicherweise weder ganz noch teilweise rechtsgültig, so dass sie nicht über ihr gesamtes Eigentum verfügt. Sie sollen im Darm gestorben sein. Ein

INTRA GROUP SERVICES: - Dienstleistungen eines Konzernunternehmens für ein anderes verbundenes Unternehmen. Die Kosten für allgemeine Dienstleistungen wie Management-, Verwaltungs- und ähnliche Dienstleistungen können häufig ohne Gewinnaufschlag auf die verschiedenen Mitglieder der Gruppe aufgeteilt werden, während Dienstleistungen, die im normalen Geschäftsverlauf erbracht werden, marktüblichen Bedingungen unterliegen.

Intrapreneurial: Dies ist eine Situation, in der ein Mitarbeiter intern arbeitet, von ihm jedoch erwartet wird, dass er mit unternehmerischen Eigenschaften handelt.

Invalideneinkommensversicherung: Eine Versicherungspolice, die einen Teil des Einkommens des Versicherten zahlt, wenn eine bestimmte Behinderung das Arbeiten unangenehm, schmerzhaft oder unmöglich macht.

Investieren: Für die Zukunft sorgen, indem nicht nur ein Teil der Einnahmen gespart wird, sondern ein diversifiziertes Portfolio von Vermögenswerten gekauft wird, dessen Wert im Laufe der Zeit steigen wird.

INVESTITIONSANREIZE: - Finanzielle und steuerliche Anreize zur Gewinnung von lokalem oder ausländischem Investitionskapital für bestimmte Aktivitäten oder bestimmte Gebiete in einem Land.

INVESTITIONSERGEBNIS: - Einnahmen aus der Investition von Kapital, sei es Geld oder anderem Eigentum, in einkommensschaffende Vermögenswerte oder in ein gewinnbringendes Unternehmen ohne aktive Beteiligung an der Erzielung des Einkommens oder an den Angelegenheiten des Unternehmens.

INVESTITIONSPLANUNG UND VERMÖGENSVERTEILUNG *: Führen Ihre Anlagen so aus, wie Sie es möchten? Haben Sie eine angemessene Vermögensallokation und eine gute Diversifikation? Als registrierte Vertreter bei United Planners trägt unser Anlageprozess dazu bei, sicherzustellen, dass Ihre Anlagen gut positioniert sind, um Ihren Wachstumsbedürfnissen gerecht zu werden, und Einnahmen zu erzielen, um Ihre Ziele zu erreichen.

INVESTITIONSRESERVE: - Dieses System ermöglicht es berechtigten Steuerzahlern, einen Teil ihres Gewinns als Rücklage für künftige Investitionen vorzusehen und den Betrag des jährlichen Beitrags zur Rücklage von ihrem Einkommen abzuziehen.

INVESTITIONSZULAGE: - Wertberichtigung in Bezug auf einen qualifizierten abschreibungsfähigen Vermögenswert. Es addiert einen bestimmten Prozentsatz der anfänglichen Kosten des Vermögenswerts zur vollständigen Abschreibung und wird normalerweise im Jahr des Erwerbs oder so bald wie möglich danach angegeben.

Investment Bank: Überhaupt keine Bank, also verwechseln Sie sie nicht mit den Leuten, die Ihnen Geld leihen. Eine Investment Bank ist der wichtigste Berater, den Sie beschäftigen, um Ihnen beim Verkauf Ihres Unternehmens zu helfen. Sie bilden eine Auswahlliste von Käufern (sowohl Handel als auch PE), erstellen eine IM, führen einen Prozess aus und versuchen, den Wert für Sie zu maximieren. Stellen Sie sie sich wie einen Immobilienmakler vor. Sie zahlen ihnen einen Geldbetrag, der einen Casino-Besitzer zum Erröten bringen würde. Auch als "Berater" oder "Berater auf der Verkaufsseite" bezeichnet.

Investment Committee (IC): Die Gruppe der Senior Partner und manchmal auch nicht leitenden Angestellten, die letztendlich entscheiden, welchen Vermögenswert sie kaufen möchten. Ihr Investment Director wird Sie beim IC vertreten, Anlagepapiere verfassen, in denen die Anlagemöglichkeiten erläutert werden, und ihre Herausforderungen und Fragen beantworten .Investment Committees scheinen sich fast immer jeden Montagmorgen zu treffen, sodass Sie Ihren Investment Director dort gegen Ende Ihres Prozesses nervös präsentieren.

Investment Director: Dies ist die Person in der PE-Firma, die für den Kauf Ihres Unternehmens verantwortlich ist. Sie sitzen dann normalerweise für die Dauer der Investition auf Ihrem Board. Ihr Vermögen ist eng mit Ihrem verbunden - sie haben Sie gekauft und ihr Ruf steht auf dem Spiel. Sie möchten unbedingt, dass Sie Erfolg haben. Die beiden Personen, die jeden Morgen aufwachen sollten, um über die Geschäftsentwicklung zu arbeiten und sich Sorgen darüber zu machen, wie sie die Gelegenheit nutzen sollen, sind der CEO und der Investment Director, die den Vermögenswert gekauft haben lange Zeiträume mit einem bestimmten PE-Unternehmen, teilweise weil ihre Gewinne an den Investitionszyklus gebunden sind. Sie haben also eine Verzögerung von 6 Jahren, um ihren Bonus für Ihre erfolgreiche Investitionsperiode zu erhalten. Sie sollten den Investment Director, der für Sie bietet, wirklich mögen, da Sie in den nächsten 4 oder 5 Jahren ihr Partner sein werden.

Investment Memorandum (IM): Ein von Ihnen und Ihrer Investmentbank verfasstes Dokument, in dem potenziellen Anlegern Ihr Geschäft und die Anlagemöglichkeit erläutert werden. Ein IM enthält normalerweise eine Beschreibung des Geschäfts und Ihrer Produkte, Ihres Marktes, Ihrer Kunden, Wettbewerber, Risiken und Risiken Chancen. Es handelt sich im Wesentlichen um eine Broschüre für Ihr Unternehmen, die auf eine optimistische, rosige Zukunft ausgerichtet ist. Sehen Sie sich auch die Hockeyschlägerprojektion an, die in einer überraschenden Anzahl von IMs zu finden ist.

Investmentfonds: Ein gepooltes Anlagekonto, das von einer Investmentgesellschaft angeboten wird. Investmentfonds bündeln die Gelder vieler Anleger und investieren das Geld dann, um die erklärten Ziele des Fonds zu verfolgen. Das daraus resultierende Anlageportfolio wird von der Investmentgesellschaft verwaltet. Investmentfonds-Guthaben unterliegen Wertschwankungen und Marktrisiken. Aktien können bei Rücknahme mehr oder weniger wert sein als ihre ursprünglichen Kosten. Investmentfonds werden nur per Prospekt verkauft. Einzelpersonen werden aufgefordert, die Gebühren, Risiken, Ausgaben und Anlageziele vor einer Anlage sorgfältig zu prüfen. Einen Prospekt mit diesen und anderen Informationen über die Investmentgesellschaft erhalten Sie von Ihrem Finanzfachmann. Lesen Sie es sorgfältig durch, bevor Sie investieren oder Geld senden.

IRA: Individuelles Rentenkonto, keine Investition an sich, sondern ein „Container“, um Investitionen zu halten. Eine IRA erlaubt es Einzelpersonen, jedes Jahr Geld beiseite zu legen, wobei die Einkommenssteuer bis zum Beginn der Abhebungen im Alter von 59 1/2 Jahren oder später (oder früher mit einer Strafe von 10%) abgegrenzt wird. Die genaue Höhe hängt vom Jahr und Ihrem Alter ab. IRAs können bei einer Bank, einem Investmentfonds oder einem Broker eingerichtet werden. Eine traditionelle IRA ermöglicht es, den eingezahlten Betrag vom laufenden Einkommen abzuziehen, aber alle Ausschüttungen sind voll steuerpflichtig. Eine ROTH IRA erlaubt keinen aktuellen Abzug vom Einkommen, aber alle Ausschüttungen sind steuerfrei.

IRB: - Siehe: Internal Revenue Bulletin

IRC: - Siehe: Interner Einnahmencode

IRM: - Siehe: Handbuch für interne Einnahmen

IRR oder interne Rendite: Eine typische Messung, die von Private-Equity-Unternehmen verwendet wird, um die Rentabilität ihrer Anlagen zu vergleichen.

IRS: - Siehe: Interner Revenue Service

ITEMIZIERTE ABZÜGE: - In den USA ein Abzug gemäß dem Internal Revenue Code. Die Abzüge in diesem Teil werden einzeln einzeln aufgelistet.

IWF: - Siehe: Internationaler Währungsfonds

IT-Checkliste für neue Mitarbeiter

Die IT-Checkliste für neue Mitarbeiter wurde erstellt, um alle Unternehmensleiter und IT-Administratoren bei der Bereitstellung und Einrichtung aller Arten von notwendigen computerbezogenen Mitteln für die neuen Arbeitsplätze zu unterstützen. IT-Checkliste für neue Mitarbeiter

IT-Projekt-Checkliste

Diese IT-Projekt-Checkliste wurde erstellt, um IT-Profis zu unterstützen, die noch Anfänger im Management ihrer eigenen Projekte sind. Anhand dieser Checkliste erfahren Sie, wie Sie mit den Kundenvertretern zusammenarbeiten können und wie Sie kontinuierlich sicherstellen können, dass Sie so arbeiten, wie es von den Kunden erwartet wird, um deren Unzufriedenheit zu vermeiden.  IT-Projekt-Checkliste

Inbound-Marketing-Checkliste

Inbound Marketing ist ein relativ neuer Ansatz im Marketing, der es einem Unternehmen ermöglicht, von Zielkunden durch Technologie "gefunden" zu werden. Es steht im Gegensatz zum traditionellen oder Outbound-Marketing, das im Zeitalter der technologischen Innovationen weniger effektiv ist. Lesen Sie diese Checkliste für Inbound Marketing, um herauszufinden, wie Sie den neuen Ansatz in Ihrem Unternehmen anwenden können. Inbound-Marketing-Checkliste

Jahresabschluss: - Die Aufzeichnung aller Finanztransaktionen während des Zeitraums der Verwaltung des Nachlasses des Verstorbenen muss vom / den Testamentsvollstrecker (n) aufbewahrt werden. Nach Abschluss der Verwaltung stellen die Testamentsvollstrecker jedem Begünstigten eine Kopie des Jahresabschlusses zur Verfügung.

Jahresbericht: Ein von der Securities and Exchange Commission (SEC) verlangter Bericht eines Unternehmens, der Namensaktien ausgibt und die Management-, Betriebs- und Finanzberichte eines Unternehmens beschreibt. Jahresberichte werden an die Aktionäre gesendet und müssen auch zur öffentlichen Prüfung verfügbar sein.

Jährliche Strategiepräsentation: Einige PE-Unternehmen möchten, dass Sie zu einer jährlichen Strategiepräsentation kommen, bei der Sie dem Anlageausschuss ein Update über Ihre Aktivitäten geben und erläutern, wie das kommende Jahr aussieht. Nach meiner Erfahrung werden diese sehr lückenhaft und in Neun Sportjahre habe ich eigentlich nur zwei gemacht. Bei meiner Recherche für die erste konnte ich keine Gemeinsamkeiten von jemandem finden, der zuvor eine gemacht hatte. Sie scheinen drei Hauptziele zu haben: Lassen Sie uns einen Blick auf das Investment Committee werfen und sehen, ob der Investment Director etwas in der Hand hält Zurück von ihnen (zum Beispiel, dass Sie den Verstand verloren haben). Lassen Sie sie durch ein paar gut gemeinte Vorschläge oder „Herausforderungen“ interagieren, die im Allgemeinen zeigen, wie wenig sie über Ihr Unternehmen wissen und womit Sie zu kämpfen haben Sagen Sie ihren LPs, dass dies eine der vielen Möglichkeiten ist, wie sie ihren Investitionen einen Mehrwert verleihen. Diese Präsentationen sind definitiv kein Grund zur Sorge. Wenn Sie jedoch einen Prozess ausführen und einer Ihrer PE-Bieter angibt, dass er dies nicht tut, geben Sie ihm einen Bonuspunkt in Ihrem Bewertungsraster.

Jährlicher Ausschluss -: Der inflationsindexierte Jahresbetrag, der jeder Person oder einer beliebigen Anzahl von Personen steuerfrei geschenkt werden kann. Für das Kalenderjahr 2017 beträgt der Betrag 14.000 USD.

Jährlicher Ausschluss der Schenkungssteuer: Die Bestimmung im Steuergesetz, die die ersten 14.000 US-Dollar (inflationsbereinigt) von Geschenken mit gegenwärtigem Interesse, die eine Person jedem Empfänger während eines Jahres gibt, von der Schenkungssteuer des Bundes befreit.

Jährlicher Prozentsatz (APR): Die jährlichen Kosten eines Kredits, ausgedrückt als Prozentsatz des Kreditbetrags. Der APR enthält geschuldete Zinsen sowie alle mit der Vereinbarung verbundenen Gebühren oder zusätzlichen Kosten.

JEOPARDY ASSESSMENT: - Steuerveranlagung, bei der die Gefahr eines Steuerverlusts besteht.

Job Aid: ist ein Tool, das Anleitungen dazu gibt, wann und wie Aufgaben und Schritte auszuführen sind. Jobhilfen reduzieren die Anzahl der erforderlichen Rückrufe und minimieren Fehler. Sie können in Form von Checklisten, Videodemonstrationen oder Audioanweisungen vorliegen.

Job: Eine generische Rolle, die unabhängig von einer einzelnen Abteilung oder einem Standort ist. Beispielsweise können der Jobmanager und der Berater in vielen Abteilungen auftreten.

Jobarchitektur: Eine talentorientierte Struktur, die verwendet wird, um Kompetenzen im gesamten Unternehmen effizient zuzuweisen, Funktionsbereiche, Jobfamilien, Jobs und Positionen zu gefährden und vererbte Kompetenzen in der Struktur zuzulassen

Jobfamilie: Eine logische Gruppierung von Jobs mit ähnlichen Attributen oder Merkmalen

JUNK BOND: - Anleihen und Schuldverschreibungen von Unternehmen mit einer niedrigen Bonität (d. H. Unter Investment Grade) von einer Ratingagentur wie Standard & Poor's oder Moody's

JURIDISCHE DOPPELTE STEUER: - Siehe: Doppelbesteuerung, wirtschaftlich und juristisch

Job-Analyse-Checkliste

Das Verfahren der Arbeitsplatzanalyse ist ein Verfahren zum Sammeln, Untersuchen und Verwenden von Informationen rund um die Aufgaben eines Mitarbeiters mit dem Ziel, einen schrittweisen Vergleich zwischen den Anforderungen dieser Aufgaben und den Fähigkeiten des Mitarbeiters anzustellen. Die folgende Checkliste zur Arbeitsplatzanalyse hilft Ihnen bei der Durchführung des Verfahrens. Job-Analyse-Checkliste.

Kandidat: In einem Nachfolgeplan eine Person, die identifiziert wurde, um einen Job oder eine Position zu besetzen oder einen benannten Amtsinhaber zu ersetzen.

KAPITALAUSGABEN -: Ausgaben für Verbesserungen und nicht für Reparaturen. Wenn Ausgaben enger mit der Einkommensstruktur des Unternehmens verbunden sind als mit seiner Einkommensfähigkeit, handelt es sich um Investitionen.

Kapitalgewinn oder -verlust: Die Differenz zwischen dem Preis, zu dem ein Vermögenswert gekauft wurde, und dem Preis, zu dem er verkauft wurde. Wenn der Verkaufspreis höher als der Kaufpreis ist, ist die Differenz ein Kapitalgewinn. Wenn der Verkaufspreis niedriger als der Kaufpreis ist, ist die Differenz ein Kapitalverlust.

KAPITALGEWINN: - Ein Gewinn aus dem Verkauf von Kapitalanlagen.

Kapitalgewinne: Die Differenz zwischen dem Kauf- und Verkaufspreis eines Vermögenswerts, wenn der Verkaufspreis höher ist. Kapitalgewinne werden mit einem niedrigeren Steuersatz als andere Einkommensformen besteuert.

KAPITALISIEREN: - Um Kapitalausgaben als Ergänzungen zu Vermögenskonten und nicht als Ausgaben zu erfassen.

Kapitalisierung: Die Größe eines Unternehmens, dessen Aktien ein Investor möglicherweise besitzt, beschrieben als Large-Cap-, Mid-Cap- und Small-Cap-Aktien.

KAPITALSTEUER -: Eine Steuer, die auf Kapitalbeständen basiert, im Gegensatz zu einer Kapitalertragssteuer.

KAPITALVERLUST -: Der Verlust aus dem Verkauf eines Kapitalvermögens.

KAPITALVERMÖGENSWERTE: - Alle Immobilien, die von einem Steuerzahler zur Investition gehalten werden.

Karriere: Die Karriere einer Person ist die Abfolge und Vielfalt der Berufe, die sie während ihres gesamten Lebens ausgeübt hat. Am Arbeitsplatz gibt es für eine Rolle, die als Karriere angesehen werden kann, tendenziell eine Form des beruflichen Fortschritts sowie eine spezielle Ausbildung in formaler Bildung.

Karriere-Anpassungsfähigkeit: Anpassungsfähigkeit ist eine Voraussetzung für eine erfolgreiche Navigation durch Karriereübergänge. Die Anpassungsfähigkeit der Karriere kann in die 4Cs unterteilt werden. Bedenken, Sie kümmern sich um die Vorbereitung auf die Zukunft, Kontrolle, Verantwortung für den Aufbau Ihrer eigenen Karriere, Neugierde, die Initiative, neue Wege zu erkunden und Vertrauen, es erfordert Vertrauen, um sich anzupassen und komplexe Probleme zu lösen.

Karriereberatung: ist eine professionelle Anleitung für Berufs- und Berufsentscheidungen. Es kann die Beschreibung der erforderlichen Entwicklungsoptionen enthalten.

Karriereentwicklung: ist ein geplanter Prozess der Interaktion zwischen einer Organisation und einer Person, der es dem Mitarbeiter ermöglicht, innerhalb der Organisation zu wachsen.

Karrierefortschritt: Bezieht sich auf die Aufwärtsbewegung oder den Aufstieg von Menschen in einer Organisation. In der Regel kann nur der leistungsstärkste Einzelspieler ganz nach oben gelangen, da die Talentstufe der meisten Menschen den Fortschritt einschränkt.

Karriereplanung: Der Prozess der Karriereplanung wird im Allgemeinen als ein vierstufiger Prozess angesehen. Selbst, sammle Informationen über dich. Optionen, erkunden und erforschen Sie die Optionen, an denen Sie interessiert sind. Passen Sie die möglichen Berufe an, identifizieren Sie sie und bewerten Sie sie. Aktion, entwickeln Sie die Schritte, um das Ziel zu erreichen, das Sie sich gesetzt haben.

Karrieretyp / -niveau: Art und Niveau des Karriereziels, das verwendet wird, um die Karriereziele der Mitarbeiter und die Anforderungen an das Karriereziel von Jobs oder Positionen zu messen

Karriereziele: Dies sind die Ziele oder Ziele einer Person in ihrer Karriere. Sie können anhand der Bestrebungen, die sie haben, erkennen, wie motiviert, faul, realistisch oder unrealistisch Menschen sind.

KARTE: - Siehe: Verfahren der gegenseitigen Vereinbarung

Kauf- / Verkaufsvereinbarungen -: Formelle Vereinbarungen, in denen die Bedingungen für Eigentumsübertragungen im Falle von Tod, Scheidung, Behinderung und Auflösung festgelegt sind. Sie enthalten Informationen zu Bewertungen, Rabatten und etwaigen Einschränkungen bei der Übertragung von Vermögenswerten.

Kauf- und Verkaufsvereinbarung: Eine Kauf- und Verkaufsvereinbarung regelt, was passiert, wenn einer der Geschäftsinhaber das Unternehmen aus irgendeinem Grund verlässt, einschließlich Tod, Behinderung, Meinungsverschiedenheit (Scheidung) oder Ruhestand. Wichtige Themen wie die Bewertung der Zinsen eines Mitglieds, der Auszahlungsplan und das Vorkaufsrecht sind nur einige der Aspekte, die in diesem Dokument behandelt werden. Indem diese Probleme im Voraus behoben werden, hilft eine Kauf- / Verkaufsvereinbarung den Eigentümern, umstrittene und / oder langwierige Verhandlungen und potenzielle Rechtsstreitigkeiten zu vermeiden.

Kaufen und Bauen: Eine Akquisition, die Teil einer Strategie von Private-Equity-Unternehmen ist, um einen bestimmten Industriesektor zu konsolidieren, indem verschiedene Unternehmen gekauft und zusammengelegt werden. Eine Portfoliogesellschaft der Private-Equity-Gesellschaft führt normalerweise die Akquisition durch, obwohl in einigen Fällen, hauptsächlich aus steuerlichen Gründen, die Akquisition mit einer neuen Gesellschaft durchgeführt werden kann, die speziell für die Transaktion gegründet wurde. Eine Buy-and-Build-Strategie kann aus der Pressemitteilung des Geschäfts ermittelt werden, wenn eine Erklärung vorliegt, dass die Private-Equity-Gesellschaft plant, die Akquisition mit einem anderen ihrer Portfoliounternehmen zu verschmelzen.

Kaufvertrag: Ein Dokument, in dem die Übertragung von persönlichem Eigentum aufgezeichnet wird.

Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten (KSAs): Die Attribute, die für die Ausführung eines Auftrags erforderlich sind und im Allgemeinen durch qualifizierte Erfahrung, Ausbildung oder Schulung nachgewiesen werden. Wissen ist eine Sammlung von Informationen, die direkt auf die Ausführung einer Funktion angewendet werden. Fähigkeit ist eine beobachtbare Kompetenz, um einen erlernten psychomotorischen Akt auszuführen. Fähigkeit ist die Kompetenz, ein beobachtbares Verhalten auszuführen oder ein Verhalten, das zu einem beobachtbaren Produkt führt.

Keogh-Plan: Ein steuerlich latenter Pensionsplan für Selbstständige und Angestellte von Unternehmen ohne eigene Rechtspersönlichkeit. Keogh-Pläne ähneln IRAs, haben jedoch deutlich höhere Beitragsgrenzen. Ausschüttungen aus Keogh-Plänen und den meisten anderen von Arbeitgebern gesponserten Pensionsplänen werden als ordentliches Einkommen besteuert und können, wenn sie vor dem 59. Lebensjahr vorgenommen werden, mit einer 10% igen Bundessteuer bestraft werden. Im Allgemeinen müssen Sie ab dem 70. Lebensjahr mit der Einnahme der erforderlichen Mindestverteilungen beginnen.

Key Performance Indicator (KPI): Mit Key Performance Indicators kann die Leistung von Organisationen, Teams und Einzelpersonen regelmäßig bewertet werden. Die Indikatoren, nach denen Unternehmen suchen, hängen von den Geschäftszielen und dem Wert ab, den sie beibehalten.

KIDDIE TAX: - Bezeichnung für die in den USA erhobene Steuer auf das nicht verdiente Einkommen eines Kindes unter 14 Jahren. Das Einkommen wird mit dem höchsten Steuersatz des Elternteils besteuert.

Kind: (oder ein

Kirkpatrick, Donald: gilt als Vater der Trainingsbewertung, die er erstmals in den 1950er Jahren postulierte. Er erstellte die vier Bewertungsebenen: Reaktion, Verhalten, Ergebnisse und geschäftliche Auswirkungen.

Klammern: - Begriff, der im Zusammenhang mit einem abgestuften Steuersystem verwendet wird, um sich beispielsweise auf die Platten oder Scheiben des steuerpflichtigen Einkommens zu beziehen, die bestimmten Einkommensteuersätzen unterliegen.

klar: - Auswahl von publikumsgerechten Wörtern, die präzise und beschreibend sind ·

KLEINE HÄNDLER, BESONDERES STEUERREGIME FÜR: - In vielen Ländern unterliegen kleine Gewerbetreibende einer besonderen Steuerregelung, insbesondere in Bezug auf die Mehrwertsteuer, bei der eine Befreiung, eine geringere Steuerbelastung oder eine geringere Verwaltungsbelastung gewährt wird.

KLEINE UNTERNEHMENSENTLASTUNG: - Bezeichnung für Steuervergünstigungen, die nur kleinen Unternehmen oder hauptsächlich kleinen Unternehmen zur Verfügung stehen.

Knowledge Mapping: ist ein Prozess zum Identifizieren und Verbinden von Standort, Eigentum, Wert und Nutzung von Wissen und Know-how in einer Organisation. Beispiele für Wissenskarten sind Netzwerkdiagramme, Gelbe Seiten von Experten oder eine Matrix, die Wissen mit Schlüsselprozessen verknüpft.

Knowles, Malcolm, gilt als der Vater der Theorie der Erwachsenenbildung. Er definierte sechs Annahmen zur Erwachsenenbildung und veröffentlichte 1973 The Adult Learner: A Neglected Species.

kohärent -: Aufrechterhaltung der Konsistenz, Auswahl einfacher Satzstrukturen und Präsentation in einer leicht verständlichen Reihenfolge ·

Kollaboratives Lernen: ist ein Unterrichtsansatz, bei dem zwei oder mehr Lernende zusammenarbeiten, um Probleme zu entdecken, zu lernen, zu lösen und Informationen entweder persönlich oder online auszutauschen. Es kann von Moderatoren verwendet werden, um Engagement und Engagement zu fördern.

Kommanditgesellschaft: Kommanditgesellschaften bündeln das Geld von Investoren, um einkommensschaffende Immobilien zu entwickeln oder zu kaufen. Wenn die Partnerschaft anschließend Erträge aus diesen Immobilien erhält, gibt sie die Erträge als Dividendenzahlungen an ihre Anleger weiter. Kommanditgesellschaften unterliegen besonderen Risiken wie Illiquidität und den mit den zugrunde liegenden Anlagen verbundenen Risiken. Es gibt keine Garantie dafür, dass die angegebenen Anlageziele erreicht werden. Bei der Rücknahme kann der Anleger weniger als die ursprüngliche Investition zurückerhalten. Einzelpersonen müssen bestimmte Eignungsstandards erfüllen. Diese Standards sind zusammen mit den Risiken und anderen Informationen in Bezug auf die Partnerschaft im Prospekt aufgeführt, den Sie bei Ihrem Finanzfachmann erhalten können. Bitte berücksichtigen Sie die Anlageziele, Risiken, Kosten und Aufwendungen sorgfältig, bevor Sie investieren. Lesen Sie den Prospekt sorgfältig durch, bevor Sie sich für eine Anlage entscheiden.

KOMMERZIELLE IMMATERIALIEN -: Ein immaterieller Vermögenswert, der für kommerzielle Aktivitäten wie die Herstellung einer Ware oder die Erbringung einer Dienstleistung verwendet wird, sowie ein immaterielles Recht, das selbst ein auf Kunden übertragenes oder im Geschäftsbetrieb verwendetes Wirtschaftsgut ist.

Kommunalanleihe: Eine Schuldverschreibung, die von einem Staat, einem Landkreis, einer Stadt oder einer anderen politischen Einrichtung (z. B. einem Schulbezirk) ausgegeben wird, um öffentliche Mittel für spezielle Projekte zu beschaffen. Die Einkünfte aus Kommunalanleihen sind normalerweise von der Bundeseinkommensteuer befreit. Es kann auch von der staatlichen Einkommensteuer in dem Staat befreit sein, in dem die Kommunalanleihe ausgegeben wird. Die Anleihepreise steigen und fallen täglich. Kommunalanleihen unterliegen einer Reihe von Risiken, darunter Anpassungen der Zinssätze, des Call-Risikos, der Marktbedingungen und des Ausfallrisikos. Einige Kommunalanleihen unterliegen möglicherweise der alternativen Mindeststeuer des Bundes. Wenn die Zinssätze steigen, fallen die Anleihepreise im Allgemeinen. Bestimmte Kommunalanleihen sind möglicherweise schwer zu verkaufen. Ein Emittent einer Kommunalanleihe kann möglicherweise keine Zins- oder Kapitalzahlungen leisten, was dazu führen kann, dass der Emittent mit der Anleihe in Verzug gerät. In diesem Fall hat die Kommunalanleihe möglicherweise nur einen geringen oder keinen Wert. Wenn eine Anleihe mit einer Prämie gekauft wird, kann dies zu realisierten Verlusten führen. Es ist möglich, dass die Zinsen für eine Kommunalanleihe nach dem Kauf als steuerpflichtig eingestuft werden.

Kommunikation: erfordert aktives Zuhören, Erleichterung des Dialogs und die Fähigkeit, Gedanken, Gefühle und Ideen klar, präzise und überzeugend auszudrücken.

KOMPENSATORISCHE LAGEROPTIONEN -: Optionen, die den Mitarbeitern als Teilvergütung für ihre Dienstleistungen angeboten werden.

KOMPETENTE BEHÖRDE (CA) -: Forum zur Beilegung von Streitigkeiten, die sich aus der Anwendung und / oder Auslegung eines Doppelbesteuerungsabkommens ergeben. Beide Vertragsländer ernennen einen Vertreter (häufig das Finanzministerium oder seinen Bevollmächtigten) als zuständige Behörde, der die geschädigten Steuerzahler unterstützt, indem sie als offizielle Verbindung mit der ausländischen zuständigen Behörde fungieren. Die CA wird im Allgemeinen in den Definitionsabschnitten von Steuerabkommen angegeben.

Kompetenz -: Eine Person ist im Allgemeinen befugt, ein Testament abzugeben, wenn der Erblasser Folgendes versteht: 1. Die allgemeine Art und das Ausmaß seines Eigentums, 2. Die Beziehung des Erblassers zu den im Testament genannten Personen, 3. Was für ein Wille ist und4. Die Transaktion einfacher geschäftlicher Angelegenheiten

Kompetenz: Ein messbares Muster von Wissen, Fähigkeiten, Fertigkeiten, Verhaltensweisen und anderen Merkmalen, das eine Person benötigt, um Arbeitsrollen oder berufliche Funktionen erfolgreich auszuführen. Kompetenzen geben an, wie Arbeitsaufgaben ausgeführt werden sollen oder was die Person benötigt, um die Arbeit erfolgreich auszuführen.

Kompetenzbasiertes Karriereentwicklungsprogramm: Ein Programm, das sich auf die Entwicklung von Kompetenzen konzentriert, damit Mitarbeiter die kritischen Fähigkeiten und Kenntnisse erwerben, die für die Ausübung ihrer Tätigkeit und den Fortschritt ihrer Karriere erforderlich sind. Kompetenzen definieren die Wissens- und Kompetenzcluster, die gemeinsam für eine erfolgreiche Arbeitsleistung benötigt werden, und stehen in direktem Zusammenhang mit der Erreichung der Mission und der Ziele der Agentur. Durch kompetenzbasierte Karriereentwicklungsprogramme stellen die Agenturen sicher, dass sie die Fähigkeiten und Kenntnisse entwickeln, die die Belegschaft zur Erfüllung der Missionsanforderungen benötigt.

Kompetenzbasiertes Lernen: ist ein Unterrichtsansatz, der sich auf individuelle Fähigkeiten oder Ergebnisse konzentriert, die als Kompetenzen bezeichnet werden (normalerweise definiert in einem Kompetenzwörterbuch, das aus einer beruflichen Analyse der für eine erfolgreiche Leistung erforderlichen Fähigkeiten erstellt wird). Der Ansatz konzentriert sich auf einzelne Lernende, die jeweils an einer Kompetenz arbeiten und ein Lernmodul überspringen können, wenn sie die darin enthaltenen Fähigkeiten beherrschen können. Es wird am häufigsten für kompetenzbasiertes Lernen angewendet.

Kompetenzlücke: Der Unterschied zwischen der prognostizierten oder tatsächlichen Verfügbarkeit unternehmenskritischer Kompetenzen und der prognostizierten oder tatsächlichen Nachfrage nach solchen Kompetenzen. Das Erkennen aktueller oder zukünftiger Lücken hängt in der Regel von der Größe, Zusammensetzung und Kompetenz der Belegschaft ab.

Kompetenzmodell: Ein Rahmen, der die gesamte Bandbreite der Kompetenzen beschreibt, die erforderlich sind, um in einem bestimmten Beruf erfolgreich zu sein. Diese Modelle beschreiben normalerweise die erforderlichen berufsspezifischen oder technischen Kompetenzen und allgemeinen berufsübergreifenden Kompetenzen (z. B. analytische Kompetenzen). Kompetenzmodelle werden verwendet, um wichtige Humankapitalprogramme wie Auswahl, Karriereentwicklung, Ausbildung und Leistungsmanagement zu unterstützen.

Konferenz / Workshop: Eine organisierte Lernveranstaltung mit einem angekündigten Bildungs- oder Unterrichtszweck; Mehr als die Hälfte der Zeit ist für einen geplanten, organisierten Informationsaustausch zwischen Moderatoren und Publikum vorgesehen, der der Definition von Training in 5 USA entspricht. 4110; Der Inhalt der Konferenz / des Retreats ist für die Verbesserung der individuellen und / oder organisatorischen Leistung von Bedeutung. und Entwicklungsvorteile werden durch die Anwesenheit des Mitarbeiters abgeleitet.

Konfidenzintervall: ist der definierte Bereich, innerhalb dessen eine Reihe von Werten erwartet wird.

Konfliktmanagement: ist die Fähigkeit, die negativen Aspekte zu begrenzen und die positiven Aspekte von Meinungsverschiedenheiten, Schlachten und unterschiedlichen Meinungen und Wünschen zu verstärken.

KÖNIGLICHKEITEN: - Zahlungen jeglicher Art, die als Gegenleistung für die Nutzung oder das Recht zur Nutzung von geistigem Eigentum eingehen, wie z. B. Urheberrechte, Patente, Marken, Designs oder Modelle, Pläne, geheime Formeln oder Verfahren.

Konservator: - Eine Person, die vom Gericht ernannt wurde, um die Interessen des Nachlasses (Eigentums- und Geschäftsangelegenheiten), finanzielle Angelegenheiten und / oder das tägliche Leben einer anderen Person aufgrund körperlicher oder geistiger Einschränkungen oder des Alters zu schützen und zu verwalten.

KONSOLIDIERTE STEUERRÜCKGABE -: Eine kombinierte Steuererklärung im Namen der Muttergesellschaft, die von als Gruppe organisierten Unternehmen eingereicht wurde.

KONSORTIUM -: Vereinigung von Unternehmen, ob Einzelpersonen, Partnerschaften oder Unternehmen, die vorübergehend für ein bestimmtes Unternehmen zusammenarbeiten.

KONSTRUKTIVE DIVIDENDE -: Eine Vielzahl von Zahlungen in bar oder in Form von Sachleistungen an Unternehmen an Anteilseigner oder verbundene Personen, die nicht als Dividenden ausgedrückt werden, können vom Steuergesetz dennoch als Gewinnausschüttung angesehen und steuerlich so behandelt werden, als ob Sie waren Dividenden.

KONSTRUKTIVES EIGENTUM -: Ein Steuerpflichtiger kann als Eigentümer von Eigentum oder Aktien angesehen werden, die er nur indirekt besitzt.

Konstruktivismus: ist eine Lerntheorie, die besagt, dass Menschen ihr eigenes Verständnis und Wissen über die Welt durch ihre Erfahrungen aufbauen und über sie nachdenken. Der Schweizer Entwicklungspsychologe Jean Piaget war ein wichtiger Befürworter des Konstruktivismus, der darauf hinwies, dass Lernende Wissen aus Assimilation und Anpassung konstruieren.

Kontingent: - in Bezug auf Geschenke, die durch ein Testament gemacht wurden. Bedeutet, dass ein Geschenk einer bestimmten Bedingung unterliegt, bevor der Gegenstand gegeben werden kann. Beispielsweise muss ein Kinderempfänger möglicherweise ein bestimmtes Alter erreichen, bevor er ein Geschenk erhält. Bis zu diesem Zeitpunkt wird es von den im Testament genannten Treuhändern für sie als vertrauenswürdig eingestuft.

Kontostand: Der Betrag, der am Ende eines Berichtszeitraums auf einem Konto gehalten wurde. Beispielsweise würde ein Kreditkartenkontostand den Betrag anzeigen, der einem Kreditgeber aufgrund von Käufen während eines bestimmten Zeitraums geschuldet wird.

KONTROLLE: - Die Fähigkeit einer Person, sicherzustellen, dass eine andere Person gemäß den Wünschen der ersten Person handelt, oder die Ausübung dieser Fähigkeit. Die Ausübung der Kontrolle durch eine Person über eine andere könnte es Einzelpersonen und Unternehmen ermöglichen, ihre Steuerschuld zu vermeiden oder zu verringern. Ein Unternehmen wird normalerweise als kontrollierend für ein anderes Unternehmen angesehen, wenn es mehr als 50% der stimmberechtigten Anteile des letzteren Unternehmens hält. Die Definitionen variieren jedoch je nach Land und Situation.

KONTROLLIERENDES INTERESSE: - Besitz von mehr als 50% der stimmberechtigten Anteile eines Unternehmens.

KONTROLLIERTE AUSLÄNDISCHE UNTERNEHMEN (CFC): - Unternehmen, die sich normalerweise in Niedrigsteuergebieten befinden und von einem ansässigen Aktionär kontrolliert werden. Die FCKW-Gesetzgebung zielt normalerweise darauf ab, den Schutz von Gewinnen in Unternehmen zu bekämpfen, die in Niedrig- oder Nichtsteuergebieten ansässig sind. Ein wesentliches Merkmal solcher Regelungen ist, dass sie einen Teil des in solchen Unternehmen geschützten Einkommens dem in dem betreffenden Land ansässigen Aktionär zuschreiben. Im Allgemeinen fallen nur bestimmte Arten von Einkünften in den Geltungsbereich der FCKW-Gesetzgebung, d. H. Passive Einkünfte wie Dividenden, Zinsen und Lizenzgebühren.

KONTROLLIERTE TRANSAKTION: - Transaktionen zwischen zwei Unternehmen, die miteinander verbundene Unternehmen sind.

KOOPERATIVE GESELLSCHAFT: - Im Allgemeinen werden Genossenschaften gegründet, um den Kaufpreis zu senken oder den Verkaufspreis bestimmter Produkte zum Nutzen ihrer Mitglieder zu erhöhen oder um den Interessen ihrer Mitglieder auf andere Weise zu dienen, unter Kleinhändlern, Landwirten, Verbraucher usw.

KOORDINIERUNGSZENTRUM: - Unternehmen, dessen einziger Zweck darin besteht, die Aktivitäten verbundener Unternehmen zu koordinieren, Forschung zu betreiben oder Unterstützungsaktivitäten zum Nutzen dieser Unternehmen durchzuführen.

Korrektururkunde -: Ein Dokument, mit dem ein Fehler in einer zuvor aufgezeichneten Urkunde korrigiert wird.

Korrespondenzschulung: Kursmaterial zum Selbststudium: Schulung durch Zuweisung nicht interaktiver Methoden wie Buch, Dokument, Verordnung oder Handbuch.

KOSTEN DER VERKAUFTEN WAREN (COGS) -: Eine Zahl, die die Kosten für den Kauf von Rohstoffen und die Herstellung von Fertigwaren darstellt. Eingeschlossen sind eindeutige Faktoren wie direkte Fabrikarbeit sowie andere weniger eindeutige Faktoren wie Gemeinkosten

KOSTEN: - Kaufpreis für Immobilien oder der Wert der Börse, für die Immobilien angegeben sind.

KOSTENANTEILUNG -: Siehe: Kostenbeitragsvereinbarung

KOSTENBEITRAGSANORDNUNG (CCA): - Eine CCA ist ein zwischen Unternehmen vereinbarter Rahmen, um die Kosten und Risiken der Entwicklung, Herstellung oder des Erwerbs von Vermögenswerten, Dienstleistungen oder Rechten zu teilen und Art und Umfang der Interessen jedes Teilnehmers zu bestimmen als Ergebnis der Tätigkeit der Entwicklung, Herstellung oder des Erwerbs dieser Vermögenswerte, Dienstleistungen oder Rechte.

KOSTENFINANZIERUNG: - Beitrag eines verbundenen Unternehmens zu den allgemeinen Forschungs- und Entwicklungskosten (F & E) eines anderen verbundenen Unternehmens oder Gruppenmitglieds im Verhältnis zu seinem Umsatz oder einem anderen Kriterium

Kreatives Denken: ist eine Art, Probleme oder Situationen aus einer neuen Perspektive zu betrachten, die unorthodoxe Lösungen vorschlägt. Kreatives Denken kann durch einen unstrukturierten Prozess wie Brainstorming und durch einen strukturierten Prozess wie laterales Denken angeregt werden.

KREDIT, AUSLÄNDISCHE STEUER -: Eine Methode zur Entlastung der internationalen Doppelbesteuerung. Wenn Einkünfte aus dem Ausland im Land des Empfängers steuerpflichtig sind, kann jede ausländische Steuer auf diese Einkünfte auf die inländische Steuer auf diese Einkünfte angerechnet werden. Die Theorie besagt, dass dies bedeutet, dass ausländische und inländische Einkünfte eines Unternehmens so weit wie möglich in ähnlicher Weise besteuert werden, obwohl die zulässige Gutschrift normalerweise auf die Höhe der inländischen Steuer beschränkt ist und keine Übertragung erfolgt, wenn die Steuern im Ausland höher sind.

KREDIT, EINHALTUNG DER STEUER -: Verschiedene Arten von Einkünften (wie Dividenden, Zinsen, Lizenzgebühren) werden an der Quelle besteuert, indem der Zahler aufgefordert wird, Steuern abzuziehen und diese bei den Steuerbehörden (im Ausland) zu verbuchen. Der Steuerpflichtige hat das Recht, die an der Quelle einbehaltene Steuer auf seine endgültigen Steuerverbindlichkeiten anzurechnen, die nach dem (inländischen) Steuerrecht des Landes, in dem er seinen Wohnsitz hat, festgelegt sind.

KREDIT, STEUER -: Zulage des Abzugs von oder einer direkten Verrechnung mit dem fälligen Steuerbetrag im Gegensatz zu einer Verrechnung mit dem Einkommen.

KREDIT, UNTERSTÜTZUNG (INDIREKTER) STEUER -: In Bezug auf eine Dividende ist die Gutschrift für die zugrunde liegende Steuer eine Gutschrift für die Steuer, die auf die Gewinne des Unternehmens erhoben wird, aus dem die Dividenden gezahlt wurden. Eine solche Erleichterung kann entweder im Rahmen eines Steuerabkommens oder in Übereinstimmung mit einseitigen Bestimmungen erfolgen.

KREDITMETHODE -: Siehe: Kredit, ausländische Steuer

KREDITOR -: Eine Person, die Kredite vergeben hat und der Geld geschuldet wird; ein Kreditgeber

Kredit-Score: Eine statistische Schätzung, wie wahrscheinlich es ist, dass ein potenzieller Kreditnehmer seine Schulden bezahlt, und im weiteren Sinne, wie viel Kredit er oder sie haben sollte.

Kriteriumbezogen: ist eine Art Test oder Bewertung, bei der die Leistung der Lernenden anhand eines bestimmten Satzes vorgegebener Kriterien oder Standards gemessen wird.

Kritische Fähigkeit: Eine kritische Fähigkeit ist eine, die für die Erfüllung einer Aufgabe durch eine Person unerlässlich ist. Obwohl genug, um eine Aufgabe zu erledigen, reichen kritische Fähigkeiten nicht aus, um maximale Kompetenz bei Aufgaben zu erreichen.

Kritisches Denken: ist eine Form der Analyse, mit deren Hilfe ein Problem bewertet werden kann, um ein logisches und gut durchdachtes Urteil zu fällen. Es werden nicht alle Argumente und Schlussfolgerungen zum Nennwert akzeptiert. Vielmehr müssen die Beweise angezeigt werden, um ein Argument oder eine Schlussfolgerung zu stützen. Zu den Fähigkeiten, die kritisches Denken umfassen, gehören analytisches Denken, Offenheit, Problemlösung und Entscheidungsfindung.

Kultur: Stellt die kollektive Bewertung einer Organisation dar, die auf tieferen, relativ dauerhaften, oft unbewussten Werten, Normen und Annahmen basiert.

Kulturelles Bewusstsein und Inklusion: Beziehen Sie sich auf die Fähigkeit, Respekt für unterschiedliche Perspektiven, Hintergründe, Bräuche, Fähigkeiten und Verhaltensnormen zu vermitteln und sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter respektiert und einbezogen werden, indem Sie ihre Fähigkeiten, Einsichten und Ideen nutzen.

Künstliche Intelligenz (KI): Wird typischerweise als die Fähigkeit einer Maschine definiert, menschliche kognitive Prozesse wie Wahrnehmen, Denken, Lernen, Interaktion mit der Umwelt, Problemlösung und Kreativität zu simulieren.

Kurs-Gewinn-Verhältnis (KGV): Der Marktpreis einer Aktie geteilt durch das jährliche Ergebnis je Aktie des Unternehmens. Da das KGV ein weithin anerkannter Maßstab für Anleger ist, erscheint es häufig bei Aktienkursnotierungen.

Kurzfristig: Dies bezieht sich auf die unmittelbaren Auswirkungen und Ziele. Wenn zum Beispiel jemand einen Kurs abgeschlossen hat, haben Sie sofort ein höheres Wissen und möglicherweise eine höhere Moral.

KURZFRISTIGE KAPITALGEWINNE: - Kapitalgewinn aus der Veräußerung von Vermögenswerten, die für einen vergleichsweise kurzen Zeitraum gehalten wurden.

Kundenservice-Training Checkliste

Diese Checkliste für Kundenservice-Schulungen enthält eine Reihe von Aufgaben, die Sie Schritt für Schritt durchführen können, um ein Schulungsprogramm zu entwickeln und Schulungen zu planen. Sie ist hilfreich für Abteilungsleiter, Manager und andere Personen, die sich um die Entwicklung der Kompetenzen und Fähigkeiten von Mitarbeitern kümmern, die im Kundenservice tätig sind. Checkliste für Kundenservice-Schulungen

 LAGE EINSPARUNGEN: - Begriff, der im Zusammenhang mit Verrechnungspreisen verwendet wird, um sich auf Einsparungen oder Vorteile wie günstigere Produktions- oder Servicekosten zu beziehen, die durch die Standortwahl bestimmter Produktionsbetriebe in einer Offshore-Gerichtsbarkeit erzielt werden.

LAGEROPTION: - (1). Das Recht, innerhalb eines festgelegten Zeitraums eine Aktie zu einem bestimmten Preis zu kaufen oder zu verkaufen (2). Mitarbeiteraktienoption

LANDKOSTEN: - Bezeichnung für die Einfuhr von Waren, dh die Summe der Kosten der betreffenden Waren, der Höhe der auf diese Waren erhobenen Zölle und der Kosten für deren Entladung.

Langfristig: Dieser Satz wird in der Regel in Jahren gemessen. 5 bis 10 Jahre werden üblicherweise als langfristige Zeitskalen angesehen. So weit voraus zu denken ist entscheidend, damit Missbrauch in den nächsten Jahren erfolgreich sein kann.

LANGFRISTIGE KAPITALGEWINNE: - In Ländern, in denen Kapitalgewinne einer besonderen steuerlichen Behandlung unterliegen, kann zwischen nach kurzer Zeit realisierten Kapitalgewinnen und nach längerer Zeit realisierten Kapitalgewinnen unterschieden werden. Langfristige Kapitalgewinne können zu ermäßigten Sätzen besteuert werden.

Langzeitpflegeversicherung (LTC): - Versicherungsschutz, der Zahlungen für die häusliche Pflege, die häusliche Pflege und die persönliche oder erwachsene Tagespflege für Einzelpersonen vorsehen kann.

LAST IN, FIRST OUT: - Siehe: LIFO

Learning Content Management System (LCMS): ist eine Softwaretechnologie, die eine Mehrbenutzerumgebung bietet, in der Entwickler, Autoren, Instruktionsdesigner und Fachexperten digitale E-Learning-Inhalte von einem zentralen Objekt aus erstellen, speichern, wiederverwenden, verwalten und bereitstellen können Repository. Ein LCMS konzentriert sich auf die Entwicklung, Verwaltung und Veröffentlichung von Inhalten, die normalerweise über ein Learning Management System (LMS) bereitgestellt werden.

Learning Experience Platform (LXP): geht über ein traditionelles LMS hinaus und bietet personalisierte soziale und Online-Lernmöglichkeiten.

Learning Management System (LMS): ist eine Softwaretechnologie zur Bereitstellung von Online-Kursen oder Schulungen für Lernende bei der Ausführung von Lernmanagementfunktionen, z. B. zum Erstellen von Kurskatalogen, zum Verfolgen des Fortschritts und der Leistung von Lernenden bei allen Schulungsarten und zum Erstellen von Berichten. Ein LMS wird nicht zum Erstellen von Kursinhalten verwendet. Diese Arbeit wird mit einem LCMS durchgeführt.

LEASEBACK: - Siehe: Sale and Leaseback

Lessons Learnt-Checkliste

Diese Lessons-Learnt-Checkliste soll Ihnen helfen zu verstehen, was der Lessons-Learnt-Prozess ist, wie Sie Chancen für bestehende Projekte aufdecken und was zu tun ist, um diese Chancen in den nächsten Projekten wieder zu nutzen. Die Vorlage kann sowohl auf Lessons Learnt im Projektmanagement als auch auf Lessons Learnt in der Lebensorganisation angewendet werden.

Lebender Wille: Ein lebender Wille, eine andere Art von medizinischer Vorabrichtlinie, kann verwendet werden, um darzulegen, welche medizinischen Verfahren Sie zur Verlängerung Ihres Lebens anwenden möchten, normalerweise im Falle einer unheilbaren Krankheit. Es wird in der Regel erst wirksam, wenn Sie handlungsunfähig werden. Auch wenn Ihr Staat keinen lebenden Willen genehmigt, möchten Sie vielleicht dennoch einen, um Ihre Wünsche zu dokumentieren.

Lebendiges Vertrauen: Ein von einer lebenden Person geschaffenes Vertrauen, das es dieser Person ermöglicht, das Vermögen zu kontrollieren, das sie während ihres Lebens zum Vertrauen beiträgt, und ihre Disposition auf ihren Tod auszurichten.

LEBENSDAUER: - Nach allgemeinem Recht ein Besitzinteresse, bei dem der einzelne Begünstigte bis zu seinem Tod Anspruch auf das Einkommen eines Trusts oder einer Siedlung hat.

Lebensgrundlage: - Eine Übertragung des Eigentums von einem Eigentümer auf eine zweite Partei unter Vorbehalt einiger Rechte, wie z. B. der lebenslangen Nutzung der Residenz. Die Immobilie wird nicht auf Nachlass geprüft, sondern in der Regel steuerlich als Teil des Nachlasses des Verstorbenen betrachtet.

LEBENSINTERESSE: - Vermögenswerte können einer Person zu ihrem lebenslangen Gebrauch oder Nutzen zur Verfügung gestellt werden, mit der Bedingung, dass der Vermögenswert nach seinem Leben (dem des Lebensmieters) an einen anderen Begünstigten weitergegeben wird.

Lebenslange QTIP-Vertrauensstellung (LQTIP) :. ist ein unwiderrufliches Vertrauen, das von einem Ehepartner zugunsten des anderen Ehepartners geschaffen wurde. Der Lifetime QTIP Trust wird häufig verwendet, um das Vermögen jedes Ehepartners auszugleichen, damit dieser die beiden geltenden Erbschaftssteuerbefreiungen nutzen kann, unabhängig davon, wer zuerst stirbt.

Lebenslanges Lernen: ist die ständige, selbst motivierte Suche nach Wissen, um sich persönlich oder beruflich zu entwickeln.

Lebensmieter: - Eine Person mit dem Recht, einen Nachlass für die Dauer ihres Lebens oder die einer anderen bestimmten Person zu nutzen.

Lebensplanung (auch Integrierte Finanzplanung oder Integrale Finanzplanung): Ein Ansatz zur Finanzplanung, der Kunden sowohl bei den inneren als auch bei den äußeren Aspekten ihrer Beziehung zum Geld hilft.

Lebensversicherung: Ein Vertrag, bei dem eine Versicherungsgesellschaft im Austausch gegen Prämien verspricht, eine bestimmte Leistung zu zahlen, wenn der Versicherungsnehmer stirbt. Verschiedene Faktoren beeinflussen die Kosten und die Verfügbarkeit von Lebensversicherungen, einschließlich Alter, Gesundheit sowie Art und Höhe der abgeschlossenen Versicherung. Lebensversicherungen haben Kosten, einschließlich Sterblichkeit und andere Kosten. Wenn eine Police vorzeitig zurückgegeben wird, kann der Versicherungsnehmer auch Rücknahmegebühren zahlen und Auswirkungen auf die Einkommenssteuer haben. Sie sollten überlegen, ob Sie versicherbar sind, bevor Sie eine Strategie für die Lebensversicherung umsetzen. Alle mit einer Police verbundenen Garantien hängen von der Fähigkeit der ausstellenden Versicherungsgesellschaft ab, weiterhin Schadenszahlungen zu leisten.

Lebensversicherung: Eine Art von Lebensversicherung, die eine Sterbegeldleistung bietet und auch Barwertsteuern ansammelt, die zu festen Zinssätzen abgegrenzt werden. Lebensversicherungen haben in der Regel eine feste jährliche Prämie, die sich nicht über die Laufzeit der Police erhöht. Die gesamte Lebensversicherung wird auch als "normale" oder "reine" Lebensversicherung bezeichnet. Der Zugang zu Barwerten durch Kreditaufnahme oder Teilrückgabe kann den Barwert und die Sterbegeldleistung der Police verringern, die Wahrscheinlichkeit eines Erlöschens der Police erhöhen und zu einer Steuerschuld führen, wenn die Police vor dem Tod des Versicherten endet. Policendarlehen oder -abhebungen verringern den Barwert und die Sterbegeldsumme der Police. Zusätzliche Auszahlungen können erforderlich sein, wenn die tatsächlichen Dividenden oder Anlagerenditen sinken, wenn Sie Policenwerte zurückziehen, wenn Sie einen Kredit aufnehmen oder wenn die laufenden Gebühren steigen. Zum Zeitpunkt der Übergabe oder des Widerrufs können Rücknahmegebühren anfallen, die steuerpflichtig sind, wenn Sie mehr als Ihre Basis in der Police abheben. Garantien sind abhängig von der Zahlungsfähigkeit des Emittenten. Die Kosten und die Verfügbarkeit von Lebensversicherungen hängen von Faktoren wie Alter, Gesundheit sowie Art und Höhe der abgeschlossenen Versicherung ab.

Lebensversicherungs-Trust: Ein unwiderruflicher Trust, dessen Hauptvermögen die Lebensversicherung einer Person ist. Bei ordnungsgemäßer Erstellung und Pflege kann der Erlös aus der Lebensversicherung eines Lebensversicherungsfonds nicht als Teil des Brutto-Nachlasses des Verstorbenen für Nachlasssteuerzwecke betrachtet werden. Manchmal auch als unwiderruflicher Lebensversicherungs-Trust oder "ILIT" bezeichnet. Weitere Informationen zu Lebensversicherungsstiftungen finden Sie hier.

Leerverkäufe: Die Praxis des Verkaufs von Wertpapieren, die von einem Dritten (normalerweise einer Investmentbank) geliehen wurden, mit der Absicht, dieselben Wertpapiere zu einem späteren Zeitpunkt zurückzukaufen, um sie an den Kreditgeber zurückzugeben.

Legacy Planning: Ein integraler Ansatz für die Nachlassplanung, der auch die inneren Aspekte umfasst.

Legat :.

Leistungsbeurteilung: Dies ist eine Methode, mit der die Arbeitsleistung eines Mitarbeiters bewertet wird. Leistungsbeurteilungen sind Teil der Karriereentwicklung und bestehen aus regelmäßigen Überprüfungen der Mitarbeiterleistung innerhalb von Organisationen.

Leistungsdokument: Online-Dokument zur Bewertung eines Arbeitnehmers für einen bestimmten Zeitraum. Das Dokument enthält den Inhalt, anhand dessen der Mitarbeiter bewertet wird, einschließlich Zielen, Kompetenzen und Fragebögen.

Leistungsmanagement: ist der fortlaufende Kommunikationsprozess zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern, um Erwartungen festzulegen, die das Erreichen der strategischen Ziele des Unternehmens unterstützen, einschließlich der Klärung von Erwartungen, der Festlegung von Zielen, der Bereitstellung von Feedback und Coaching sowie der Überprüfung der Ergebnisse.

Leistungsorientierter Plan: Ein qualifizierter Pensionsplan, bei dem ein pensionierter Mitarbeiter eine garantierte Pensionskasse erhält, die normalerweise in Raten zu zahlen ist. Der Arbeitgeber kann jährliche Beiträge zum Plan in der Höhe leisten, die zur Finanzierung der Leistung erforderlich ist. Die jährlichen Beiträge sind auf einen bestimmten Betrag begrenzt, der an die Inflation gekoppelt ist.

Leistungsunterstützung: Bietet gerade genug Informationen, um eine Aufgabe zu erledigen, wann und wo ein Darsteller sie benötigt. Die Unterstützung ist in den natürlichen Workflow eingebettet und für die Verwendung in einem bestimmten Kontext organisiert, z. B. dem Ort oder der Rolle, die bzw. die abgeschlossen werden muss.

Leistungsverbesserung: ist ein ganzheitlicher und systematischer Ansatz zur Erreichung organisatorischer Ziele, indem menschliche Leistungslücken identifiziert und geschlossen werden.

Leistungsziel: Ein ergebnisorientiertes Ziel, bei dem häufig bestimmte Ziele verwendet werden, um das Leistungsniveau eines Arbeitnehmers zu bewerten.

Lernen und Leistung am Arbeitsplatz: (WLP) umfasst die Berufe Ausbildung, Leistungsverbesserung, Lernen, Entwicklung und Ausbildung am Arbeitsplatz. Es wird oft umgangssprachlich als Training oder Training und Entwicklung bezeichnet.

Lernkultur: Indem Sie in Ihre Belegschaft investieren und diese weiterentwickeln, schaffen Sie eine Lernkultur unter den Mitarbeitern. Diejenigen, die sich verbessern und entwickeln wollen, werden bereit sein zu lernen, was wiederum andere beeinflusst, bis die Organisation eine offensichtliche Lernkultur hat.

Lernmodalität: Auf diese Weise werden Informationen über die fünf Sinne empfangen: Hören, Sehen, Riechen, Schmecken und Berühren.

Lernwissenschaften: bezieht sich auf das interdisziplinäre forschungsbasierte Feld, das das Verständnis von Lernen, Lerninnovation und Unterrichtsmethoden fördert.

Lernziele: sind klare, beobachtbare und messbare Verhaltensaussagen, die ein Lernender nachweisen muss, damit das Training als Erfolg gewertet werden kann.

LETTER-BOX-UNTERNEHMEN: - Ein Papierunternehmen, ein Shell-Unternehmen oder ein Sparbüchsenunternehmen, d. H. Ein Unternehmen, das nur das Nötigste für die Organisation und Registrierung in einem bestimmten Land zusammengestellt hat. Die eigentlichen kommerziellen Aktivitäten werden in einem anderen Land durchgeführt.

Letzter Wille und Testament: Ein rechtmäßig ausgeführtes Dokument, das erklärt, wie und an wen eine Person ihr Eigentum nach dem Tod verteilen möchte.

LEVEL PLAYING FIELD: - Dieser Begriff bezeichnet die Verringerung der steuerlichen Unterschiede bei international mobilen Unternehmen oder Transaktionen, die es den Ländern ermöglichen, in Bezug auf nichtsteuerliche Faktoren fair zu konkurrieren.

Leveraged Buy Out: Die meisten PE-Deals sind als Leveraged Buy Out strukturiert, dh sie stützen sich auf die Kreditaufnahme bei der Bank, um den Erwerb des Geschäfts zu finanzieren. Der Grund dafür ist, dass es billiger ist, Geld bei der Bank zu leihen als Es geht darum, es von Ihrer PE-Firma auszuleihen (durch Investition zu erhalten). Eine PE-Firma möchte in der Regel die Größe ihrer Investition über einen Zeitraum von vier bis fünf Jahren verdreifachen (weitere werden dankbar entgegengenommen). Während eine Bank möglicherweise nur 6% Zinsen pro Jahr wünscht. Wenn Sie also jeweils 10 Mio. GBP von einer Bank erhalten (as

Leveraged Buyout (LBO): Eine Akquisition, bei der sowohl Eigenkapital als auch Fremdkapital verwendet werden, wobei das Unternehmen den Cashflow zur Rückzahlung der Schulden verwendet.

LIBOR: - Der Londoner Interbanken-Angebotssatz ist der Zinssatz, zu dem sich Londoner Geldbanken gegenseitig Kredite gewähren.

LIFO: - Methode ("last in, first out") zur Bewertung von Lagerbeständen oder Lagerbeständen, wobei die zuletzt gekauften Waren oder Materialien als diejenigen angesehen werden, die zuerst verkauft werden.

LIMITED LIABILITY COMPANY (LLC): - Geschäftsform, die die Flexibilität und Steuervorteile einer Personengesellschaft mit den Merkmalen einer Gesellschaft mit beschränkter Haftung einer Aktiengesellschaft kombiniert. Eine LLC kann je nach Art des Status, unter dem sie organisiert ist, als Personengesellschaft oder Kapitalgesellschaft besteuert werden.

Limited Parter (LP): LPs sind die Investoren Ihres Anlegers. Dies sind die Personen und Unternehmen, die in den PE-Fonds investiert haben, den Ihr Unternehmen gekauft hat. Es handelt sich häufig um Pensionsfonds oder große Family Offices. Sie werden die LPs möglicherweise nie treffen, es sei denn, Sie werden eingeladen, auf der Hauptversammlung Ihres PE-Unternehmens zu präsentieren. Die LPs kennen Sie und Ihr Unternehmen jedoch anhand der regelmäßigen Berichte des PE-Unternehmens.

Linearer Nachkomme -: Einer, der durch Blutsverwandtschaft in der direkten Abstammungslinie eines Vorfahren steht. Der Begriff umfasst häufig legal adoptierte Kinder.

Linearer Nachkomme, lineare Abstammung: - bezieht sich auf die Blutsverwandten einer Person in einer direkten Abstammungslinie - Großeltern, Eltern, Kinder, Enkelkinder. Im Gegensatz dazu bezieht sich eine kollaterale Abstammung auf eine Blutsverwandtschaft, die diejenigen mit einem gemeinsamen Vorfahren verbindet, jedoch im Sinne von Geschwisterbeziehungen - von einem Bruder, einer Schwester, einer Tante oder einem Onkel, einem Bruder zu einem Bruder, einem Cousin zu einem Cousin, einer Tante und einem Neffen oder einer Nichte.

LINK-STRUKTUR: - Struktur, die aufgrund der unterschiedlichen Regeln in verschiedenen Ländern zur Bestimmung des Wohnorts funktioniert; Es ist ein Mittel, mit dem Unternehmen mit doppeltem Wohnsitz in zwei Ländern Steuererleichterungen erhalten.

Liquidität: Die Leichtigkeit und Geschwindigkeit, mit der ein Vermögenswert oder ein Wertpapier gekauft oder verkauft werden kann.

Living Trust.: Wird auch als „widerrufliches Living Trust“ bezeichnet und im Folgenden erläutert.

LIZENZIERUNG: - Die Lizenzierung ist eine Vereinbarung, durch die ein Lizenzgeber einem Lizenznehmer das Recht zur Nutzung seiner Technologie und / oder seines Know-hows zur Herstellung oder Herstellung eines Produkts im Land des Lizenznehmers überträgt. Lizenzgebühren werden in der Regel für das Recht zur Nutzung der Technologie oder des Know-hows gezahlt.

LIZENZPFLICHTEN (ODER GEBÜHREN): - Jährliche Abgaben, die für das Privileg der Ausübung eines bestimmten Gewerbes zu zahlen sind.

Lizenzvereinbarung: Eine Lizenzvereinbarung ist ein Vertrag zwischen einem Unternehmen, das geistiges Eigentum besitzt (Lizenzgeber), und einem Unternehmen, dem das Recht eingeräumt wird, dieses geistige Eigentum gemäß den Bestimmungen des Vertrags (Lizenznehmer) zu nutzen. Typische Bedingungen sind Entschädigung (d. H. Lizenzgebühren), Umfang, Exklusivität, Vertragsdauer, Qualitätskontrolle, Erneuerung und Kündigung. Die Bedingungen für Lizenzvereinbarungen variieren stark, und ein fair ausgearbeitetes Dokument kann beide Parteien schützen und gleichzeitig jedem ermöglichen, finanziell davon zu profitieren.

LLC (Limited Liability Company): Ein Unternehmen ähnlich einer Gesellschaft, das zum Eigentum an einem Unternehmen oder zum Halten von Vermögenswerten wie Immobilien zum Schutz von Vermögenswerten gegründet werden kann.

LLC: - Siehe: Gesellschaft mit beschränkter Haftung

LOHNSTEUER: Steuer - an der Quelle als Quellensteuer erhoben; Auf diese Weise einbehaltene Steuern werden in der Regel mit der endgültigen Einkommensteuerschuld (falls vorhanden) verrechnet.

LOKALE STEUER: - In Ländern, in denen es eine Zentral- oder Bundesregierung und separate Regierungsebenen auf Landes-, Provinz-, Kreis- oder Stadtebene gibt, werden Steuern, die auf den unteren Regierungsebenen erhoben werden, üblicherweise als "lokale" Steuern bezeichnet.

LOOPHOLE: - Steuerrechtliche Möglichkeiten zur Minimierung der Steuerbelastung eines Steuerpflichtigen.

LOTTERIE STEUER: - Steuer auf den Verkauf von Losen oder auf den Erhalt von Preisen nach der Auslosung.

LUMP-SUM-ABZÜGE: - Abzug, häufig vom Einkommen, für die Berechnung des steuerpflichtigen Einkommens, der nicht die tatsächliche Situation widerspiegelt.

LUMP-SUM-AUSNAHMEBETRÄGE: - Feste Summe aus Einkommen, Vermögen usw., unter der keine Steuer fällig ist.

LUMP-SUM-PREISE: - In bestimmten Fällen kann die Einkommensteuer (und andere Steuern) zu einem festen Satz anstelle der normalerweise geltenden Sätze erhoben werden.

LUMP-SUM-STEUER: - Die Steuergesetze einiger Länder erlauben es den Steuerbehörden, unter bestimmten Umständen einen festen Betrag an Steuern auf das Einkommen zu erheben, der von der normalen Methode abweicht, einen Steuersatz auf das Einkommen anzuwenden, um die zu zahlenden Steuern zu ermitteln.

LUXUSSTEUERN: - Indirekte Ad-Valorem-Steuer auf Lieferungen bestimmter nicht wesentlicher und normalerweise teurer Waren, die willkürlich berücksichtigt werden (z. B. Toilettenartikel, Kosmetika, Schmuck, Perlen sowie Edelsteine ​​und Metalle usw.)

M & A: Abkürzung für den Prozess von Fusionen und Übernahmen.

MALPRACTICE: - Unsachgemäßes oder unmoralisches Verhalten eines Fachmanns bei der Erfüllung seiner Pflichten, entweder absichtlich oder durch Nachlässigkeit oder Unwissenheit; Wird häufig bei Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Rechtsanwälten angewendet, um die fahrlässige oder ungeschickte Erfüllung von Pflichten zu kennzeichnen, bei denen berufliche Fähigkeiten erforderlich sind.

Management Buyout (MBO): Eine Investition, bei der das Managementteam eines Unternehmens oder einer Tochtergesellschaft die Akquisition leitet, häufig mit einer Private-Equity-Gesellschaft, die neben einer Beteiligung investiert. Dies wird in der Regel als Investition mit geringerem Risiko angesehen, da das Team mit dem Wissen und der Sachkenntnis im Unternehmen verbleibt. Dies ist vergleichbar mit Management-Buy-Ins, bei denen ein neues Management-Team investiert, und institutionellen Buy-Ins, bei denen eine Institution ein Management-Team investiert und ernennt. Weiterlesen.

Management Dinner: Ganz am Ende des Prozesses, wenn Sie von mehreren Monaten voller Fragen, Fleiß, Präsentationen, Berateranrufen und der Bearbeitung von Problemen und Dokumenten völlig erschöpft sind, sind die Management Dinners. Hier gehen Sie und Ihr Führungsteam hin zum Abendessen mit Ihrer letzten Auswahlliste von PE-Firmen, damit diese bestätigen können, dass Sie wissen, wie man Messer und Gabel hält. PE Investment Directors sind in der Regel sehr charmant und die meisten verfügen über überraschend gute soziale Fähigkeiten, da sie Buchhalter sind. Ein Abendessen mit ihnen in einem schicken Restaurant wäre also nicht das Schlimmste, wenn es nicht das Timing gäbe. An diesem Punkt des Prozesses sind Sie verrückt und wollen wirklich eine frühe Nacht.

MANAGEMENT, EFFEKTIVER ORT: - Siehe: Ort des effektiven Managements

Management: Das „Management“ des Unternehmens - im Wesentlichen Sie und Ihr Team. Verwendet wie in "Fragen wir das Management" oder "Wie geht es Managenent" oder "Management - behalten / ersetzen?", Was ich einmal auf einer Bewertungsvorlage für Investoren gesehen habe!

MANAGEMENT-SERVICE: - Siehe: Gruppeninterne Services

Mangel: - Der Überschuss der korrekten Steuerschuld eines Steuerpflichtigen für das Steuerjahr über den Betrag der zuvor für dieses Jahr gezahlten Steuern. Ein US-Konzept

Mängelanzeige: - Siehe: Mangel

MAP APA: - Siehe: BAPA

MARGINAL STEUERSATZ: - Steuersatz, der für die oberste Schicht oder Klammer des Einkommens eines Steuerpflichtigen oder eines anderen zu versteuernden Einkommens gilt, wenn die entsprechende Steuer auf solche Posten zu progressiven Sätzen erhoben wird.

MARK TO MARKET: - Steuer- und / oder Rechnungslegungskonvention, nach der der Wert von Vermögenswerten / Verbindlichkeiten angepasst wird, um den Marktwert eines bestimmten Datums widerzuspiegeln.

MARKE: - Gesetzlich eingetragener Name, Wort, Symbol oder Design, das die Waren oder Dienstleistungen eines bestimmten Herstellers, Unternehmens oder Unternehmens identifiziert.

Market Timing: Eine Anlagephilosophie, nach der Anleger Wertpapiere kaufen und verkaufen, um von kurzfristigen Kursschwankungen zu profitieren.

MARKETING INTANGIBLE: - Ein immaterieller Wert, der sich mit Marketingaktivitäten befasst, der die kommerzielle Nutzung eines Produkts oder einer Dienstleistung unterstützt und / oder einen wichtigen Werbewert für das betreffende Produkt hat.

Markt, wie in „Der Markt“: „Der Markt“ ist der Sammelbegriff für alle Berater und Personen, die im PE-Teich herumschwimmen, wenn die sprechende Person nicht verraten möchte, wer was gesagt hat. Also, wenn jemand „Feedback“ sagt vom Markt ist, dass so und so ihr Angebot abgelehnt wird “, heißt es in„ Ein Berater hat mir gestern Abend in der Kneipe etwas gesagt, das streng vertraulich sein soll “. Eines der Dinge, die Sie über PE lernen, ist das Es ist ein kleiner Teich voller Klatsch und alle Berater arbeiten für alle. Information ist Macht, Macht ist Geld und wird in den Bars und Restaurants rund um Mayfair jeden Abend gehandelt.

MARKTFÄHIGE WERTPAPIERE: - Siehe: Börsennotierte Wertpapiere

Marktfähiger Titel: - Titel, der frei von Belastungen und begründeten Zweifeln an dem Eigentümer ist. Titel können leicht verkauft oder verpfändet werden.

Marktkapitalisierung: Der Gesamtwert aller ausstehenden Aktien eines Unternehmens. Dies berechnet sich aus der Anzahl der Aktien multipliziert mit dem aktuellen Preis pro Aktie.

Marktkapitalisierung: Die Marktkapitalisierung oder Marktkapitalisierung ist der Gesamtwert der ausgegebenen Aktien eines börsennotierten Unternehmens. Sie wird berechnet, indem die Anzahl der ausgegebenen Aktien eines Unternehmens mit dem aktuellen Marktpreis pro Aktie multipliziert wird.

Marktrisiko: Das Risiko, dass ein ganzer Markt sinkt und der Wert der Investitionen in ihn ohne Berücksichtigung anderer Faktoren abnimmt. Dies wird auch als Systemrisiko bezeichnet.

MARK-UP: - Eine Erhöhung des Preises von etwas, insbesondere von dem Preis, den ein Händler für etwas zahlt, zu dem Preis, für den er es verkauft. Im Zusammenhang mit Verrechnungspreisen besteht eine Methode zur Schätzung eines marktüblichen Preises für Transaktionen zwischen verbundenen Unternehmen darin, die Kosten des Lieferanten durch einen angemessenen Gewinnaufschlag zu erhöhen (Kosten-Plus-Methode).

Maryland Trust Act :. Ein neues Gesetz über Maryland-Trusts, das zum 1. Januar 2015 in Kraft getreten ist, sich jedoch auf einige Trusts auswirkt, die vor diesem Datum erstellt wurden. Das Maryland Trust Act ("MTA") enthält auch einige spezifische Definitionen für Wörter, Ausdrücke oder Konzepte, die in vielen Maryland Trust-Dokumenten enthalten sind. Einige dieser Definitionen finden Sie hier.

Maschinelles Lernen: Enthält Algorithmen, die aus vielen Technologien bestehen (einschließlich Deep Learning, neuronalen Netzen und Verarbeitung natürlicher Sprache), die sich an den Lehren aus vorhandenen Informationen orientieren.

Materielles Eigentum: - Eigentum, das von den Sinnen wahrgenommen werden kann. Im Allgemeinen handelt es sich bei materiellem Eigentum um Immobilien, persönliches Eigentum oder bewegliches Eigentum, das einen eigenen Wert hat und nicht nur eine Darstellung des realen Werts darstellt. Grundstücke, Maschinen, Gebäude, Geschäftsausstattung, Vorräte, Häuser und Einrichtungsgegenstände sind Beispiele für materielles Eigentum.

MBI - Management Buy In: Wenn ein externer Kandidat oder ein externes Managementteam ein Unternehmen erwirbt und manchmal das vorhandene Managementteam ersetzt.

MBI (Management Buy-In): Die Übernahme eines Unternehmens durch ein externes Managementteam, das normalerweise von einem Risikokapitalgeber oder Private-Equity-Investor unterstützt wird.

MBO - Management Buyout: Hier kommt das bestehende Managementteam eines Unternehmens zusammen, um das Unternehmen vom scheidenden Eigentümer zu kaufen.

MBO (Management Buy-Out): Die Übernahme eines Unternehmens durch das amtierende Managementteam, das wiederum in der Regel von einem Risikokapitalgeber oder einem Private-Equity-Investor unterstützt wird.

Medicaid: Das Gesundheitsprogramm der Bundesregierung für berechtigte Personen und Familien mit geringem Einkommen und geringen Ressourcen. Es ist auf Bedürftigkeit geprüft, dh diejenigen, die Leistungen beantragen, müssen nachweisen, dass sie Bedürfnisse haben.

Medicare: Das Gesundheitsprogramm der Bundesregierung für Personen ab 65 Jahren sowie für Personen mit bestimmten Behinderungen oder Nierenerkrankungen im Endstadium.

Medienfreigabe: Eine Online-Umgebung, in der Benutzer nach Fotos, Videos und / oder anderen Medien suchen können, um sie (unter anderem) in Präsentationen, Lernmaterialien und Kursarbeiten zu verwenden. Benutzer veröffentlichen Inhalte für ein größeres Publikum. Ausbilder können Workshops aufzeichnen und in ein soziales Online-Netzwerk hochladen. Übliche Tools für die gemeinsame Nutzung von Medien sind Flickr, Google+ und Youtube.

Medizinische Richtlinie oder Patientenanwalt -: Ein Dokument, das medizinische Leistungserbringer über die Absichten, Wünsche und Wünsche einer Person im Falle einer medizinischen Katastrophe informiert. Die medizinische Richtlinie kann bestimmte Wünsche formulieren, enthält jedoch auch einen ernannten Treuhänder, der die erforderlichen medizinischen Entscheidungen trifft. Das Dokument sollte ordnungsgemäße Informationen zur medizinischen Entlassung enthalten, um den Zugang zu medizinischen Unterlagen für eine fundierte Entscheidung zu ermöglichen.

MEHRFACHE KAPITIVE: - Unternehmen mit mehr als einer firmeneigenen Versicherungsgesellschaft.

MEHRSTUFIGES STEUERSYSTEM: - Indirekte Steuer auf dieselben Waren in aufeinanderfolgenden Produktions- und Vertriebsphasen.

MEMORANDUM OF VERSTEHEN (MOU): - Im Rahmen eines Steuerabkommens ein zwischen den Vertragspartnern ausgetauschtes Dokument, in dem das Verständnis der Parteien in Bezug auf das Übereinkommen dargelegt wird. Normalerweise hat dies keinen Vertragsstatus, aber der Status hängt vom Dokument selbst ab.

Mentale Zähigkeit (Belastbarkeit): Mentale Zähigkeit beschreibt die Fähigkeit eines Individuums, unabhängig von den Umständen, unter denen es sich befindet, mit Stressfaktoren, Druck und Herausforderungen zu umgehen und die bestmögliche Leistung zu erbringen (Clough, 2002).

Mentor: Ein Mentor wird immer einen erfahreneren Mitarbeiter einbeziehen, der einen neuen Mitarbeiter „unter seine Fittiche“ nimmt. Dies wird als Entwicklungspraxis angesehen und ist der Prozess des Transfers von Wissen und Fähigkeiten an die jüngere Person, um ihre persönliche Entwicklung zu unterstützen und Organisationsziele zu erreichen.

Mentoring: Ein Prozess, der sich speziell auf die Bereitstellung von Anleitung, Anleitung und Karriereberatung konzentriert. Es handelt sich normalerweise um eine formelle oder informelle Beziehung zwischen zwei Personen - einem Senior-Mentor (normalerweise außerhalb der Aufsichtskette des Schützlings) und einem Junior-Schützling.

Messbar: Alle Ziele, die Sie am Arbeitsplatz erreichen möchten, müssen messbar sein. Es hat keinen Vorteil, ein Ziel zu setzen, das nicht verraten werden kann. Durch die Festlegung messbarer Ziele kann die Produktivität und Motivation am Arbeitsplatz gesteigert werden. Das Gegenteil wird eintreten, wenn kein realistisches Ziel vorhanden ist.

Metrik: ist eine Zahl, die durch ein standardisiertes Verfahren und eine standardisierte Berechnungsmethode generiert wird. Eine Messung kann jedes Mal aus einer anderen Berechnung oder Messtechnik resultieren.

Mezzanine Finance: Ein lustiger Name für Geld, das irgendwo zwischen Bankschulden und Investorenschulden liegt. Mehr Risiko als Bankschulden und daher teurer. Weniger wahrscheinlich viel weniger, riskant und billiger als Anlegerschulden.

Mezzanine: Mezzanine ist eine Finanzierungsform, die entweder als nachrangige Schuldtitel oder als bevorzugtes Eigenkapital strukturiert werden kann. Es wird häufig als teurere Finanzierungsform angesehen als herkömmliche besicherte oder vorrangige Verbindlichkeiten, da es in der Kapitalstruktur eines Unternehmens nachrangig ist und daher im Falle eines Ausfalls weniger wahrscheinlich zurückgezahlt wird.

Microblogs: Ein beliebtes Tool, um Wissen und Ressourcen miteinander zu teilen. Kursleiter können Microblogs einbinden, um eine Community rund um einen Kurs oder eine Aktivität zu erstellen. Kursleiter können auch Tipps, Aufgaben und andere Informationen zum Kurs veröffentlichen. Die Kursteilnehmer können die während und nach den Kursen gewonnenen Informationen zusammenfassen. Konferenzteilnehmer verwenden Microblogs, um Informationen aus Konferenzsitzungen informell auszutauschen. Übliche Microblogs sind Twitter und Yammer.

Microlearning: Verbessert das Lernen und die Leistung auf möglichst effiziente und effektive Weise durch kurze Inhalte.

Mieter: - eine Person (einschließlich eines Unternehmens), die Eigentum besitzt oder besitzt.

Mietverhältnis durch die Gesamtheit: In den meisten Staaten können Ehepartner Eigentum als Mieter insgesamt halten, eine Form des gemeinsamen Mietverhältnisses mit Überlebensrechten, das einem Ehepartner zusätzlichen Schutz vor den Gläubigern des anderen bietet.

Minderjährig: - eine Person unter 18 Jahren.

MINDESTSTEUER: - In bestimmten Ländern unterliegen Unternehmen immer einer bestimmten jährlichen Steuer, unabhängig davon, ob sie einen Gewinn erzielt haben.

Mind-Mapping: ist eine kreative, konvergierende Technik, die Gedanken und Ideen in verzweigten Unterkategorien um ein zentrales Thema organisiert.

MINERAL ROYALTIES: - Regelmäßige Zahlungen, die in der Regel auf der Menge oder dem Preis der gewonnenen Mineralien basieren und von Bergbauunternehmen an Nationalstaaten oder andere Eigentümer von Mineralressourcen als Gegenleistung für das Recht zur Ausbeutung bestimmter Mineralressourcen geleistet werden.

Mission-Critical Occupations (MCOs): Berufsagenturen betrachten die Erfüllung ihrer Missionen als zentral. Solche Berufe spiegeln normalerweise die Hauptaufgabe der Organisation wider, ohne die geschäftskritische Arbeiten nicht abgeschlossen werden können.

Missionsbezogenes Training: Training, das die Ziele der Agentur unterstützt, indem es die organisatorische Leistung auf jeder geeigneten Ebene in der Agentur verbessert, wie vom Leiter der Agentur festgelegt. Dies umfasst Schulungen, die: den strategischen Plan und die Leistungsziele der Agentur unterstützen, die aktuelle Arbeitsleistung eines Mitarbeiters verbessern, die aktuelle Arbeit eines Mitarbeiters erweitern oder verbessern, einen Mitarbeiter in die Lage versetzen, erforderliche oder möglicherweise benötigte Aufgaben außerhalb des aktuellen Arbeitsplatzes auf derselben Ebene auszuführen der Verantwortung; oder Erfüllt die organisatorischen Anforderungen als Reaktion auf Personalpläne und Re-Engineering, Downsizing, Restrukturierung und / oder Programmänderungen.

MITARBEITERBESTAND OPTION -: Eine Möglichkeit für Mitarbeiter, Aktien (Aktien) des Unternehmens zu kaufen, für das sie arbeiten, häufig mit einem Abschlag vom beizulegenden Zeitwert. Im Allgemeinen ist dies ein Anreiz, beim Arbeitgeber zu bleiben, bis die Optionen unverfallbar sind.

Mitarbeitererfahrung: Manchmal auch als Mitarbeiterreise bezeichnet, ist die Perspektive, die Mitarbeiter auf eine Organisation haben, die von ihrem Arbeitsbereich, ihrer Kommunikation, ihrer Work-Life-Balance, den Interaktionen mit ihren Teams und Vorgesetzten, der von ihnen verwendeten Technologie und Tools sowie vielen anderen Berührungspunkten beeinflusst wird ihrer Jobs.

MITARBEITERGEWINNTEILUNG: - System, nach dem die Mitarbeiter eines Unternehmens nach Arbeitsvertrag oder Gesetz Anspruch auf einen Anteil am Gewinn des Unternehmens haben.

Mitarbeiterhandbuch: Ein Mitarbeiterhandbuch dient einem Arbeitgeber als Möglichkeit, die Erwartungen der Mitarbeiter zu kommunizieren und zu dokumentieren. Typische Mitarbeiterhandbücher umfassen Antidiskriminierungsrichtlinien, Arbeitspläne, Verhaltensstandards, Sicherheitsrichtlinien, Medienrichtlinien, Verfahren zur Einreichung einer Beschwerde und Urlaubsrichtlinien. In einem durchdachten und umfassenden Mitarbeiterhandbuch werden die Unternehmensrichtlinien erläutert, damit alle am Arbeitsplatz auf derselben Seite sind und Probleme an objektiven, bereits vorhandenen Standards gemessen werden können. Da es sich bei North Carolina um einen nach Belieben beschäftigten Staat handelt, müssen die Mitarbeiterhandbücher sorgfältig ausgearbeitet werden, um keine unbeabsichtigten Rechte oder Vorteile zu gewähren.

Mitausführende -: wenn mehr als eine Person von einem Willensmacher mit der Verwaltung ihres Nachlasses beauftragt wurde.

Mitausführende: oder eine Treuhandgesellschaft oder ein öffentlicher Treuhänder, die Treuhanddienste anbieten dürfen.

Miteigentum mit Überlebensrecht (JTRS): - Eine Übermittlung oder Planung an zwei oder mehr Personen als Miteigentümer oder als Miteigentümer mit Überlebensrecht schafft eine Eigentumsform mit Überlebenseigentum von zwei oder mehr Personen, an der alle Eigentümer beteiligt sein müssen stimmen Transaktionen zu, die Verkauf, Schenkung oder Verwendung von Kreditzwecken beinhalten. Im Todesfall übernehmen die überlebenden Mitmieter das Eigentum ohne Nachlassverfahren. Der IRS betrachtet 100 Prozent des JTRS-Immobilienwerts als Teil des „Brutto-Nachlasses“, der der Nachlasssteuer unterliegt, es sei denn, es liegen gültige Nachweise vor, die einen unterschiedlichen prozentualen Anteil belegen.

Miteigentum mit Überlebensrechten: Dies ist eine übliche Form des Eigentums an Vermögenswerten. Diese Eigentumsform hat den Vorteil, dass Nachlass beim Tod des ersten Mitmieters vermieden wird und somit eine schnelle und effiziente Übertragung möglich ist. Es gibt jedoch keine Form von „beschränktem“ Miteigentum, und Miteigentum kann Vermögenswerte durch Schulden, Fehlverhalten, Insolvenzen, Scheidungen und / oder Klagen zusätzlicher Miteigentümer zum Verlust bringen.

Miteigentum: - eine Möglichkeit, Eigentum mit einer anderen Person zu besitzen. Wenn einer stirbt, geht das Eigentum automatisch per Gesetz auf den anderen über, wobei der Überlebende ein „Überlebensrecht“ hat. Eigentum von Miteigentümern geht außerhalb eines Testaments über. In der Regel besitzen ein Ehemann und eine Ehefrau das Haus der Familie als Mitmieter. Wenn jedoch der einzige Überlebende stirbt, geht das Eigentum gemäß dem Willen dieser Person oder, falls kein Wille vorliegt, gemäß den gesetzlichen Bestimmungen über die Intestität über.

Mitglied des Talentpools: Ein Mitarbeiter, der einem Talentpool hinzugefügt wird.

Mittelung der Dollarkosten: Ein System der Anlage, bei dem der Anleger in regelmäßigen Abständen einen festen Dollarbetrag an Wertpapieren kauft. Der Anleger kauft daher mehr Aktien, wenn der Preis niedrig ist, und weniger Aktien, wenn der Preis steigt, und die durchschnittlichen Kosten pro Aktie sind niedriger als der durchschnittliche Preis pro Aktie. Die Mittelung der Dollarkosten sichert weder einen Gewinn noch verhindert sie einen Verlust. Solche Pläne beinhalten kontinuierliche Anlagen in Wertpapieren unabhängig von schwankenden Preisen. Sie sollten Ihre finanzielle Fähigkeit berücksichtigen, in Zeiten niedrigen und hohen Preisniveaus weiterhin Einkäufe zu tätigen. Dies kann jedoch eine effektive Möglichkeit für Anleger sein, Aktien zu akkumulieren, um zur Erreichung langfristiger Ziele beizutragen.

Mittelung der Dollarkosten: Eine Anlagestrategie, bei der in regelmäßigen Abständen ein fester Dollarbetrag an Wertpapieren gekauft wird. Bei der Mittelung der Dollarkosten werden mehr Aktien gekauft, wenn die Preise niedrig sind, und weniger Aktien, wenn die Preise steigen. Beachten Sie, dass die Mittelung der Dollarkosten nicht vor einem Verlust in einem rückläufigen Markt schützt oder einen Gewinn in einem steigenden Markt garantiert. Anleger sollten ihre finanzielle Fähigkeit bewerten, in Zeiten sinkender und steigender Preise weiterhin Einkäufe zu tätigen.

Mitversicherung oder Zuzahlung: Eine Versicherungsbestimmung, nach der sich eine Versicherungsgesellschaft und der Versicherte die Gesamtkosten der versicherten medizinischen Leistungen teilen, nachdem der Selbstbehalt der Police erfüllt wurde.

MIXER COMPANY: - Bezeichnung für eine Zwischenholdinggesellschaft, deren Zweck darin besteht, Einkünfte aus verschiedenen ausländischen Quellen zu "mischen", um den Nutzen ausländischer Steuergutschriften zu maximieren. Das Mischunternehmen erhält Einkünfte sowohl aus Ländern mit einem höheren Steuersatz als dem des Ziellandes als auch aus Ländern mit einem niedrigeren Steuersatz, die es dann als Dividende ausschüttet. Diese Struktur hat den Effekt, dass der Satz der gezahlten ausländischen Steuern gemittelt wird.

MNC: - Abkürzung für multinationales Unternehmen

MNE: - Abkürzung für multinationale Unternehmen

Mobiles Lernen (M-Learning): Mobiles Lernen konzentriert sich auf das Lernen über Kontexte und Standorte hinweg mithilfe mobiler Geräte (z. B. Laptops, Mobiltelefone, persönliche digitale Assistenten, MP3-Player, Smartphones, Spielgeräte, Tablet-PCs und E-Books). . M-Learning-Geräte werden verwendet, um auf Online-Kurse und -Ressourcen zuzugreifen. Sie können auch die Zusammenarbeit zwischen Einzelpersonen fördern, Bewertungen und Bewertungen durchführen, Zugang zur Leistungsunterstützung bieten und Beweise für eine Lernaktivität erfassen.

Mobiles Lernen: Lernen, das über drahtlose Geräte wie Smartphones, Tablets oder Laptops erfolgt.

Mobilität: Die Fähigkeit eines Mitarbeiters, an einen anderen geografischen Standort zu ziehen

Modell: ist eine Darstellung einer Idee, eines Objekts, eines Prozesses oder eines Phänomens.

Modellprofil: Eine Sammlung der Arbeitsanforderungen und erforderlichen Fähigkeiten und Qualifikationen einer Belegschaftsstruktur, z. B. eines Jobs oder einer Position.

MODELLSTEUERKONVENTIONEN (VERTRÄGE): - Ein Mustersteuerabkommen soll die Verteilung der Steuerrechte zwischen Ländern in grenzüberschreitenden Situationen rationalisieren und einheitlich gestalten. Von der OECD und den Vereinten Nationen entwickelte Mustersteuerabkommen sind weit verbreitet, und eine Reihe von Ländern haben ihre eigenen Musterabkommen.

Moderation: Bezieht sich auf die Rolle des Trainers im Lernprozess - Unterstützung der Lernenden beim Erwerb, Erhalt und Anwenden von Wissen und Fähigkeiten. Kann auch als Schulungsangebot bezeichnet werden.

Module, manchmal auch Lektionen genannt, sind Lerneinheiten, die Inhalte und Übungen basierend auf vordefinierten Lernzielen bereitstellen. Jedes Modul enthält Ziele, Informationen, Aufgabeninhalte, Übungsaktivitäten und einen Bewertungsmechanismus, um festzustellen, ob die Ziele erreicht wurden.

Monatliches Bruttoeinkommen: Das monatliche Gesamteinkommen aus allen Quellen vor Steuern und sonstigen Aufwendungen wird berücksichtigt.

MOTIVTEST: - Test, der häufig in Steuervorschriften enthalten ist, die Steuervermeidung verhindern sollen. Beispielsweise können die Regeln vorsehen, dass bestimmte Konsequenzen folgen, wenn der einzige, Haupt- oder Hauptzweck einer bestimmten Transaktion die Steuerermäßigung ist.

MULTINATIONAL ENTERPRISES (MNE): - Unternehmen oder Unternehmensgruppe mit Niederlassungen in zwei oder mehr Ländern.

Multiple: Oft als Investment-Multiple bezeichnet, ist dies eine Bewertungsmetrik, die den Unternehmenswert eines Unternehmens durch sein „EBITDA“ dividiert. Verschiedene Unternehmen werden mit einem Vielfachen ihres Gewinns erworben und verkauft, wobei höhere Vielfache ein Indikator für die Qualität der Vermögenswerte sind.

Multisensorisches Lernen: Bindet den Lernenden ein und erhöht die Retention durch die Verwendung verschiedener Sinne. Wenn das Gehirn Informationen visuell empfängt, speichert es diese Inhalte anders als wenn die Informationen mit den anderen Sinnen gehört oder gewonnen wurden. Wenn mehr Sinne am Lernen beteiligt sind, ist mehr Gehirn an der Speicherung der Informationen beteiligt.

Municipal Bond Fund: Ein Investmentfonds, der sich auf die Anlage in Kommunalanleihen spezialisiert hat. Rentenfonds unterliegen denselben Inflations-, Zins- und Kreditrisiken wie ihre zugrunde liegenden Anleihen. Wenn die Zinssätze steigen, fallen die Anleihepreise in der Regel, was sich negativ auf die Wertentwicklung eines Rentenfonds auswirken kann. Der Kapitalwert von Rentenfonds schwankt mit Änderungen der Marktbedingungen. Wenn Aktien verkauft oder zurückgenommen werden, können sie mehr oder weniger wert sein als ihre ursprünglichen Kosten. Investmentfonds werden per Prospekt verkauft. Bitte berücksichtigen Sie die Anlageziele, Risiken, Kosten und Aufwendungen sorgfältig, bevor Sie investieren. Der Prospekt, der diese und andere Informationen über die Investmentgesellschaft enthält, ist bei Ihrem Finanzfachmann erhältlich. Lesen Sie den Prospekt sorgfältig durch, bevor Sie sich für eine Anlage entscheiden.

Myers-Briggs-Typindikator (MBTI): ist ein Instrument, mit dessen Hilfe der Persönlichkeitstyp anhand der Präferenzen für Extraversion oder Introversion, Intuition oder Wahrnehmung, Denken oder Fühlen sowie Beurteilen oder Wahrnehmen bestimmt werden kann. Es wird häufig in der Karriereentwicklung und Teambildung eingesetzt.

Mitarbeiter-Exit-Checkliste

Diese Checkliste für den Austritt eines Mitarbeiters kann vor dem Austritt eines Mitarbeiters studiert werden, unabhängig davon, ob es sich um einen Austritt, eine Pensionierung, eine Versetzung oder eine Beurlaubung handelt, da sie eine Reihe von grundlegenden Verfahren für den Austritt eines Mitarbeiters erklärt, die in jedem Fall anwendbar sind. Diese Checkliste für den Austritt eines Mitarbeiters kann auch als effektives Werkzeug für die Erstellung Ihres eigenen Austrittsprozesses in Ihrem Unternehmen betrachtet werden (unabhängig von der Branche und der Größe Ihres Unternehmens), da sie Sie durch eine Liste der wesentlichen Formalitäten führt.    Checkliste Mitarbeiter-Exit

Marketing-Audit-Checkliste

Verwenden Sie die folgende Marketing-Audit-Checkliste als Leitfaden für die Untersuchung verschiedener Aspekte des Marketingmanagements. Die Checkliste ist sowohl für Unternehmensleiter als auch für Personen, die mit der Planung und Überwachung von Marketingaktivitäten befasst sind, hilfreich. Marketing-Audit-Checkliste

Marketing-Automatisierungs-Checkliste

Die Marketing-Automatisierungs-Checkliste ist ein Leitfaden dafür, wie man Prozesse (die sonst manuell durchgeführt werden) viel schneller, einfacher und effizienter und damit profitabler gestalten kann. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie alle Bereiche Ihres Marketings überprüfen, um den Automatisierungsgrad zu bewerten.   Checkliste Marketing-Automatisierung

Marketing-Budget-Checkliste

Das Marketingbudget ist eine Schätzung der monetären Ressourcen, die ein Unternehmen für die Vermarktung bestimmter Produkte oder Dienstleistungen benötigt. Typischerweise werden in diesem Dokument alle Marketingausgaben berücksichtigt, einschließlich Marketingkommunikation, Gehälter, Werbekosten, Kosten für Büroräume usw. Diese Marketing-Budget-Checkliste erklärt alle Kosten, die in ein Marketing-Budgetblatt aufgenommen werden müssen.   Marketing-Budget-Checkliste

Marketing-Kampagne Checkliste

Diese Checkliste für Marketing-Kampagnen wurde erstellt, um Marketingexperten und Verkaufsanalysten bei der Planung von Veranstaltungen zur Organisation von Produkt-/Dienstleistungspromotion und Werbung zu unterstützen. Die Checkliste konzentriert sich auf die Beschreibung der grundlegenden Komponenten einer Marketing-Kampagne und zeigt außerdem eine Reihe von wichtigen Tipps zur Planung einer erfolgreichen Marketing-Kampagne. Checkliste für Marketing-Kampagnen

Marketing-Brief-Checkliste

Diese Marketing-Brief-Checkliste ist hilfreich für Spezialisten, die sich mit Produktwerbung, Marketing und Promotion beschäftigen. Sie erklärt die wichtigsten Bestandteile eines typischen Marketingbriefs, beschreibt 8 Methoden zur Erstellung des Briefinhalts und listet zusätzliche Tipps und Anregungen auf. Marketing-Brief-Checkliste

Marketing-Mix-Checkliste

Diese Marketing-Mix-Checkliste wurde erstellt, um Vermarktern und Geschäftsmanagern zu helfen, die ihre Aktivitäten bei der Erstellung von praktikablen Marketing-Mixen für ihre Unternehmen leiten möchten. Mit Hilfe dieser Checkliste werden Sie dieses Konzept kennenlernen und seine Elemente berücksichtigen. Marketing-Mix-Checkliste

Marketingplan-Checkliste

Mit Hilfe dieser Marketingplan-Checkliste können Sie die wichtigsten Ergebnisse eines Marketingplans lernen, die notwendig sind, um den Zweck eines solchen Plans zu erfüllen. Da jedes Unternehmen und jedes Geschäftsumfeld eigene Konzeptionen von Marketingplänen verwendet, gibt Ihnen diese Marketingplan-Checkliste einen allgemeinen Überblick über die typische Struktur eines Marketingplans.  Marketingplan-Checkliste

Marketing-Projekt-Checkliste

Diese Marketing-Projekt-Checkliste ist eine Liste von Fragen, deren Beantwortung Ihnen eine Vision und eine Vorstellung von den Komponenten gibt, die notwendig sind, um ein Projekt zur Vermarktung Ihrer Produkte, Ihrer Marke oder Ihres Unternehmens zu starten und zu verwirklichen. Mit Hilfe dieser Checkliste werden Sie Ihre Produkte, Kunden, Wettbewerber und Ziele überprüfen.   Marketing-Projekt-Checkliste

Marketing-Vorschlag-Checkliste

Diese Marketing Proposal Checkliste ist für jeden hilfreich, der Verbesserungen für die aktuelle Marketingstrategie eines Unternehmens sucht. In dieser Checkliste finden Sie eine Liste von Handlungsvorschlägen, um neue Ideen für Verbesserungen abzuleiten und bestehende Möglichkeiten für Veränderungen zu untersuchen.   Marketing-Vorschlag-Checkliste

Marketing-Taktik-Checkliste

Lesen Sie diese Marketing-Taktik-Checkliste, um eine Liste von Taktiken zu erhalten, die zur Verbesserung des strategischen Marketings beitragen können. Die Checkliste befasst sich mit grundlegenden Marketingtaktiken, die von fast jedem Unternehmen verwendet werden können. Sie wird am besten in Kombination mit der VIP Organizer-Software verwendet. Marketing-Taktiken-Checkliste

Markteintritts-Checkliste

Eine Markteintrittsstrategie ist ein übergeordneter Plan, der die beste(n) Methode(n) für die Lieferung und den Vertrieb Ihres Produkts oder Ihrer Dienstleistung in dem Markt vorschlägt, in den Ihr Unternehmen eintreten will. Lesen Sie die folgende Markteintritts-Checkliste, um die grundlegenden Schritte für die Entwicklung einer strategischen Vorgehensweise für den Markteintritt zu erfahren. Markteintritts-Checkliste

Marktanteilsanalyse

Die Marktanteilsanalyse ist eine Methode, um zu untersuchen, wie gut ein Unternehmen im Vergleich zu seinen Wettbewerbern auf dem Markt agiert. Lesen Sie die folgende Marktanteils-Checkliste, um mehr über die Schritte zur Durchführung dieser Art von Analyse zu erfahren. Die Checkliste richtet sich an Vertriebsanalysten, Marketingfachleute und andere Spezialisten, die sich mit Marktforschung beschäftigen. Marktanteilsanalyse

Musterprojekt-Checkliste

Die Idee, Musterprojekte zu planen, ermöglicht es Ihnen, typische Projekte einfacher zu managen, da Sie eine Reihe von Musterdokumenten erstellen und wichtige Projektaktivitäten im Voraus organisieren können, bevor Ihr Projekt beginnt. Die vorliegende Beispielprojekt-Checkliste zeigt Ihnen, wie Sie ein Beispielprojekt planen. Beispiel-Projektvorlage

Meeting-Checkliste

Effektive Meeting-Checkliste ist eine 'To-Do-Liste' für Sie, um Meetings 'auf höchstem Niveau' zu organisieren. Verwenden Sie diese Meeting-Checkliste, um die Produktivität Ihrer öffentlichen, privaten oder geschäftlichen Meetings zu steigern. Meeting-Checkliste Vorlagen

Nachfolge: Der Prozess des Eigentumswechsels von einer Generation zur nächsten. Zu den Elementen eines umfassenden Nachfolgeplans gehören: finanzielle Sicherheit, Managementkontinuität, Eigentümerwechsel, Führungskräfteentwicklung und Nachlassplanung.

Nachfolgeplan: Ein Plan, der Kandidaten für eine Rolle oder Position oder für die Nachfolge eines benannten Amtsinhabers identifiziert.

Nachfolgeplanung: Proaktiver und systematischer Prozess, bei dem Organisationen die Positionen identifizieren, die als Kern der Organisation angesehen werden - zu kritisch, um von den besten qualifizierten Personen vakant gelassen oder besetzt zu werden - und anschließend einen strategischen Plan erstellen, um sie mit erfahrenen Mitarbeitern zu besetzen und fähige Mitarbeiter.

Nachfolger: Jemand, der als fähig eingestuft wird, eine Position im FutureSuccessor Pool einzunehmen. Eine Sammlung von Mitarbeitern, die das Potenzial haben, einen oder mehrere Jobs oder Positionen innerhalb einer bestimmten Jobfamilie zu besetzen

NACHFRAGEDARLEHEN: - Ein Darlehen, das auf Anfrage des Gläubigers und nicht an einem bestimmten Datum zu zahlen ist.

Nachlass -: Alles von Wert (alles Eigentum), das eine Person zu Lebzeiten oder zum Zeitpunkt des Todes besitzt.

Nachlass -: Ein Prozess, bei dem der Wille oder ein Dokument, das angeblich der Wille einer verstorbenen Person ist, nach dem Gesetz als gültig nachgewiesen wird. EIN

Nachlass einer verstorbenen Person: ist das, was der Verstorbene hinterlassen hat, sei es nach seinem Willen oder nach den gesetzlichen Bestimmungen über die Intestität.

Nachlass: - Ein Gerichtsverfahren zur Regelung der persönlichen und geschäftlichen Angelegenheiten eines Verstorbenen durch formellen Nachweis der Gültigkeit eines Testaments und Feststellung der legalen Übertragung von Eigentum an Begünstigte oder Ernennung eines Administrators und Überwachung der rechtlichen Übertragung von Eigentum an Erben, falls nicht gültig Wille existiert. Nachlassregeln variieren von Staat zu Staat.

Nachlass: Das Nachlassvermögen, das in die Zuständigkeit des Nachlassgerichts fällt, bevor es auf eine andere Person übertragen wird. Beispielsweise gehören Alterskonten und Lebensversicherungserlöse in der Regel nicht zum Nachlass. Nachlassvermögen ist ein Vermögen, das im Namen des Verstorbenen betitelt ist, keine Begünstigtenbezeichnung besitzt und nicht im gemeinsamen Besitz ist.

Nachlass: Ein Prozess auf staatlicher Ebene, der unter anderem die Gültigkeit eines Testaments (falls vorhanden), den Wert des Nachlassvermögens zum Zeitpunkt des Todes und die Gültigkeit von Schulden oder Ansprüchen gegen einen Nachlass bestimmt. Bei der Nachlassverwaltung überwacht das Register of Wills oder das Nachlassamt die Buchführung, die Einnahmen und die Auszahlungen aus dem Nachlass. Weitere Informationen zu Probate finden Sie hier

Nachlasserhaltung: Aktivitäten, die koordiniert werden, um die ordnungsgemäße und kostengünstige Verteilung des Vermögens einer Person zum Zeitpunkt ihres Todes zu gewährleisten. Die Erhaltung von Gütern umfasst häufig die Verwendung von Testamenten und Trusts.

Nachlassgericht -: Ein Gericht, das befugt ist, die Rechtmäßigkeit eines Testaments zu überprüfen und seine Anweisungen auszuführen.

Nachlassgericht: Ein Gericht mit der Befugnis, Testamente zu prüfen und zu regeln und Güter zu verwalten. In Maryland wird diese Befugnis dem Waisengericht übertragen; In DC und Virginia liegt diese Macht in Abteilungen der regulären Gerichte.

Nachlassplan: Ein Nachlassplan stellt sicher, dass Ihre Wünsche bekannt sind und am Ende Ihres Lebens und nach Ihrem Tod erfüllt werden. Ein Nachlassplan umfasst in der Regel ein Testament, eine allgemeine Vollmacht, einen lebenden Willen und eine Vollmacht für das Gesundheitswesen. Treuhanddokumente und Spenden für wohltätige Zwecke sind ebenfalls Teil eines Nachlassplans. Ein Nachlassplan stellt nicht nur sicher, dass Ihre Wünsche nach Ihrem Tod erfüllt werden, sondern ermöglicht es Ihrer überlebenden Familie und Ihren Freunden, sich in einer schwierigen und emotionalen Zeit eher auf den Trauerprozess als auf administrative Details zu konzentrieren. Die Nachlassplanung erfolgt häufig in Verbindung mit der Erstellung eines Unternehmensnachfolgeplans.

Nachlassplanung: - Vorkehrungen treffen, was mit dem Eigentum, den persönlichen und geschäftlichen Angelegenheiten einer Person geschehen soll, falls sie handlungsunfähig wird und stirbt. Normalerweise ein Begriff, der für Personen mit großen, komplexen Grundstücken, vermögenden Privatpersonen oder Geschäftsinhabern gilt. Die Nachlassplanung umfasst einen kollaborativen Prozess zwischen den Wünschen einer Person, ihren Wünschen und Ratschlägen ihrer professionellen Berater wie Anwälte, Buchhalter und Finanzberater bei der Formulierung eines Gesamtplans. Ein Wille ist ein wichtiger zentraler Bestandteil der

Nachlassregelung: - Ein anderer Begriff für das Nachlassverfahren.

Nachlasssteuer: Bundes- und / oder Landessteuern, die auf das Vermögen einer verstorbenen Person nach ihrem Tod erhoben werden können. Diese Steuern werden vom Nachlass des Verstorbenen und nicht von seinen Erben gezahlt.

Nachlasssteuer: Die Steuer, die der persönliche Vertreter oder Treuhänder des Nachlasses oder Trusts einer Person aus dem Nachlass- oder Treuhandvermögen an die Bundesregierung zahlt.

Nachlassverwaltung: Die Vorbereitungen, die erforderlich sind, um die finanziellen und gesundheitlichen Angelegenheiten einer Person während ihres Lebens zu verwalten und die Vermögenswerte innerhalb dieses Nachlasses nach ihrem Tod effektiv und wirtschaftlich zu verteilen.

Nachsteuererklärung: Die Rendite einer Investition nach Berücksichtigung der Steuereffekte.

NASDAQ: Ein US-amerikanischer Aktienmarkt, der mit ungefähr 3200 Unternehmen handelt. Berichte, dass der NASDAQ gestiegen oder gefallen ist, beziehen sich auf die durchschnittlichen Zu- oder Abnahmen aller Aktien, die an diesem Tag über den NASDAQ gehandelt wurden.

National Association of Securities Dealers (NASDAQ): Eine amerikanische Börse, die ursprünglich von der National Association of Securities Dealers gegründet wurde. Als die NASDAQ-Börse am 8. Februar 1971 ihren Handel aufnahm, war sie der erste elektronische Aktienmarkt der Welt.

NATIONALITÄTSPRINZIP: - Die Staatsangehörigkeit eines Steuerpflichtigen kann sich auf die Art und Weise seiner Besteuerung und die Art seiner Steuerbelastung auswirken. Umfassende Einkommensteuerabkommen sehen jedoch üblicherweise vor, dass ausländische Steuerpflichtige aufgrund ihrer Staatsangehörigkeit nicht diskriminierend besteuert werden dürfen.

Nebennachlass -: Art des Nachlasses, wenn der Verstorbene Immobilien in einem anderen Staat hatte.

NEGATIVE EINKOMMENSTEUER: - Ein vorgeschlagenes System zur finanziellen Unterstützung von Einzelpersonen und Familien auf Armutsniveau unter Verwendung der bereits bestehenden Mechanismen zur Erhebung von Einkommenssteuern. Personen oder Familien mit niedrigem Einkommen würden eine direkte Subvention erhalten, die als negative Einkommenssteuer bezeichnet wird.

NEGLIGENZ: - Mangel an Sorgfalt oder Versäumnis, das zu tun, was eine vernünftige und normalerweise umsichtige Person unter den gegebenen Umständen tun würde.

NETTO WERTSTEUER: - Viele europäische Länder erheben im Rahmen der Grundsteuer die Vermögenssteuer. Die Steuerbemessungsgrundlage für gebietsansässige Steuerzahler ist normalerweise das weltweite Nettovermögen des Steuerpflichtigen, d. H. Das Gesamtvermögen abzüglich Verbindlichkeiten sowie Abzüge und Befreiungen, die nach den Steuergesetzen besonders zulässig sind.

NETTOARBEITSKAPITAL: - Umlaufvermögen abzüglich kurzfristiger Verbindlichkeiten.

NETTO-BETRIEBSVERLUST: - Beträge, um die die Geschäftsausgaben die Einnahmen in einem Steuerjahr übersteigen. Die Betriebsverluste eines Händlers machen im Großen und Ganzen den Überschuss seiner Betriebsausgaben gegenüber den Einnahmen aus seiner Geschäftstätigkeit aus.

Nettoeinkommen: Gesamteinnahmen eines Unternehmens abzüglich seiner Kosten, Aufwendungen und Steuern. Das Nettoergebnis ist das Endergebnis der Gewinn- und Verlustrechnung eines Unternehmens (die auch als Gewinn- und Verlustrechnung bezeichnet werden kann).

Nettogewinn: - Differenz zwischen Einnahmen aus Geschäftstransaktionen und abzugsfähigen Geschäftsausgaben, vorbehaltlich steuerlicher Anpassungen.

Nettogewinnmarge: - Verhältnis des Betriebsgewinns zum Bruttoeinkommen (oder -umsatz)

Nettoinventarwert: Der Nettomarktwert der aktuellen Bestände eines Investmentfonds geteilt durch die Anzahl der ausstehenden Anteile. Das Produkt dieser Sparte schätzt den Wert des Fondsvermögens je Anteil.

Nettovermögen: Der Wert Ihres gesamten Vermögens (Ersparnisse, Investitionen, Immobilien, persönliches Eigentum, Ihnen geschuldetes Geld usw.) abzüglich aller Ihrer Verbindlichkeiten (Hypothek, Autokredite, Bildungskredite, Kreditkartenschulden usw.).

NETTO-VERMÖGENSSTEUER: - Siehe: Vermögenssteuer

Networking: Eine Aktivität, an der Geschäftsleute teilnehmen, um neue Geschäftskontakte und -links zu generieren. Es wird als produktivere und kostengünstigere Alternative zur Werbung angesehen, da es Einzelpersonen ermöglicht, solide Geschäftsbeziehungen aufzubauen.

Neuroplastizität: beschreibt die Fähigkeit des Gehirns, sich aufgrund von Umwelt-, Verhaltens-, Lern- und emotionalen Einflüssen sowohl physisch als auch funktionell neu zu organisieren.

NEUTRALITÄT DER EINNAHMEN: - Einschränkungen der Steuerreform, wonach die der Regierung zur Verfügung stehenden Einnahmen nicht wesentlich verändert werden dürfen.

New York Stock Exchange (NYSE): Eine Börse an der Wall Street in New York City, NY. Viele betrachten die NYSE als die größte Börse in den USA und möglicherweise weltweit.

NEXUS Link.: - Oft eine steuerrechtliche Anforderung zur Bestimmung der Steuerpflicht oder Abzugsfähigkeit. Zum Beispiel sind Ausgaben abzugsfähig, wenn sie einen „Zusammenhang“ mit dem Bruttoeinkommen haben. In den USA kann das zu versteuernde Einkommen einer mehrstaatigen Gesellschaft nur dann auf einen bestimmten Staat aufgeteilt werden, wenn die Gesellschaft einen ausreichenden Zusammenhang im Staat hat.

NICHT BEWOHNER: - Im Großen und Ganzen eine Person, die den größten Teil des Kalenderjahres außerhalb ihres Wohnsitzlandes verbringt. Nichtansässige werden normalerweise auf Einkünfte aus Quellen innerhalb der Steuerhoheit besteuert, während Gebietsansässige auf weltweite Einkünfte besteuert werden können.

NICHT QUALIFIZIERTE AKTIENOPTION: - Eine Aktienoption, die die Anforderungen der Incentive-Aktienoption nach US-Steuerrecht nicht erfüllt. Der Spread wird als ordentliches Einkommen besteuert.

Nicht qualifizierter Plan: Ein Pensions- oder Vorsorgeplan, der nicht für eine günstige steuerliche Behandlung in Frage kommt.

Nichtansässige Ausländer: - Eine nicht ansässige Person, die kein Staatsbürger oder Staatsangehöriger der Steuerhoheit ist.

NICHTDISKRIMINIERUNG: - Steuerabkommen enthalten häufig einen Artikel zur "Nichtdiskriminierung", in dem festgelegt ist, dass Bürger oder Staatsangehörige eines im anderen Land ansässigen Landes möglicherweise keiner lokalen Besteuerung unterliegen, die sich von der Steuer unterscheidet oder diese belastet Staatsbürger und Staatsangehörige des Gastlandes sind unter den gleichen Umständen (einschließlich des Wohnsitzes) unterworfen.

Nichtregierungseinrichtung: die Regierung eines Staates oder eines Gebiets oder Besitzes der Vereinigten Staaten, einschließlich des Commonwealth von Puerto Rico, und einer zwischenstaatlichen Regierungsorganisation oder einer Einheit, Unterteilung oder Instrumentalität einer der vorgenannten, einer ausländischen Regierung oder eine internationale Organisation oder Instrumentalität von einer der beiden, die vom Präsidenten als zur Durchführung von Schulungen gemäß diesem Kapitel berechtigt bezeichnet wird, eine medizinische, wissenschaftliche, technische, Bildungs-, Forschungs- oder Berufsinstitution, eine Stiftung oder Organisation, ein Unternehmen, ein Handelsunternehmen oder eine Industrieunternehmen, Unternehmen, Personengesellschaften, Eigentümer oder andere Organisationen, andere Personen als ziviles oder militärisches Personal der Regierung; und die Dienstleistungen und das Eigentum eines der vorgenannten, die die Ausbildung anbieten.

NIEDERLASSUNG: - Abteilung, Büro oder andere Geschäftseinheit, die sich an einem anderen Ort als das Hauptbüro oder der Hauptsitz befindet. Es ist keine eigenständige juristische Person.

NIEDERLASSUNGSSTEUER: - Steuern auf Zweigniederlassungen ausländischer Unternehmen zusätzlich zur normalen Körperschaftsteuer auf das Einkommen der Zweigniederlassung. Dies entspricht der Steuer auf Dividenden, die fällig wäre, wenn die Zweigniederlassung eine Tochtergesellschaft (siehe: Tochtergesellschaft) der ausländischen Gesellschaft gewesen wäre und ihren Gewinn als Dividende ausgeschüttet hätte.

NOMINAL VALUE: - Siehe: Nennwert

NOMINALES KAPITAL: - Kapitalbetrag, der in der Satzung als solcher definiert ist. In der Regel ist ein bestimmter Mindestbetrag des Nennkapitals erforderlich, um eine juristische Person zu gründen.

NOMINATIVE WERTPAPIERE: - Siehe: Registrierte Wertpapiere

Non-Executive: Ein Non-Executive kann ein Direktor (NED oder NXD) oder Vorsitzender (NEC oder NXC) eines Unternehmens sein, das Mitglied des Verwaltungsrates ist, aber weder Angestellter noch Teil des Executive Management-Teams. In der Regel handelt es sich dabei um erfahrene Personen, die einem vorhandenen Managementteam strategisches und operatives Fachwissen hinzufügen.

NON-RECOURSE-SCHULD: - Eine Schuld, für die eine Person keine persönliche Haftung hat. Zum Beispiel kann ein Kreditgeber das verpfändete Eigentum als Sicherheit zur Begleichung einer Schuld nehmen, hat jedoch keinen Rückgriff auf andere Vermögenswerte des Kreditnehmers.

Notfallnachfolgeplanung: ist genau so, wie es sich anhört. Hier erstellt die Organisation Pläne und definiert Rollen und Verantwortlichkeiten, um sicherzustellen, dass die Organisation im Falle einer plötzlichen, ungeplanten Abwesenheit oder des Ausscheidens eines wichtigen Leiters oder Administrators ohne Unterbrechung weiterarbeiten kann.

Notfallplan -: Bestimmungen in einem umfassenden Nachfolgeplan, die die finanziellen Verwüstungen mindern, die durch vorzeitigen Tod, Behinderung und / oder Gesundheitsverschlechterung verursacht werden.

Notfallplan: Bestimmungen in einem umfassenden Nachfolgeplan, die die finanziellen Verwüstungen abmildern, die durch vorzeitigen Tod, Behinderung und / oder Gesundheitsverschlechterung verursacht werden

NULLPREIS: - Der Begriff wird in Bezug auf die Mehrwertsteuer verwendet, wobei der Steuersatz, der im Prinzip erhoben wird, jedoch 0% beträgt, so dass praktisch keine Steuer zu zahlen ist, jedoch zu Erstattungen von Vorsteuergutschriften führt.

Nur-Gebühren-Finanzplaner und Anlageberater: Finanzplaner, deren Vergütung ausschließlich vom Kunden abgeleitet wird, ohne Anreize, Provisionen, Verkaufsquoten oder andere mysteriöse Agenden Dritter, die normalerweise bei der Arbeit mit Gebühren oder Provisionen anfallen Berater.

NÜTZLICHES LEBEN: - Zeitraum, in dem geschätzt wird, dass ein abschreibungsfähiger Vermögenswert dem Unternehmen, in dem er verwendet wird, einen nützlichen Service bietet.

oder gemeinsame Mieter: - eine Art von Eigentum, bei dem zwei oder mehr Personen einen definierten, ungeteilten Anteil (z. B. ein Viertel, drei Viertel) an derselben Immobilie besitzen. Obwohl sie das gesamte Eigentum gemeinsam besitzen, können sie individuell und unabhängig voneinander über ihren Anteil während ihres Lebens oder durch ihren Willen an jeden entscheiden, den sie wählen. Im Gegensatz zu

OECD: - Die OECD (Organisation für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung) ist eine multilaterale Organisation, die aus 30 Ländern besteht, bei denen es sich hauptsächlich um westeuropäische Länder und andere Industrieländer einschließlich der USA und Japans handelt. Die OECD wurde 1961 gegründet und bietet Vertretern von Ländern ein Forum, um die Wirtschafts- und Sozialpolitik zu diskutieren und zu koordinieren. Es spielt eine besonders wichtige Rolle in internationalen Steuerfragen. Die Website ist www.oecd.org.

OECD-MODELLSTEUERVERTRAG: - Siehe: Mustersteuerabkommen

ÖFFENTLICH GEHALTENE UNTERNEHMEN: - Eine Gesellschaft, deren Stammaktien an einer nationalen Börse registriert sind; ein US-Konzept.

Öffentlich: Eine Transaktion, die der Genehmigung durch die Bieter-, Ziel- oder Verkäuferaktionäre in einem öffentlichen Forum bedarf.

Öffentlicher Treuhänder -: eine gesetzliche Behörde oder ein Regierungsbüro. Durch ein Gesetz des Parlaments eingerichtet, besteht ein öffentlicher Treuhänder, der unter anderem Treuhanddienste erbringt, Dienstleistungen erbringt, als Vollstrecker fungiert, als Administrator für Immobilien, Finanzverwaltungsdienste und Vollmachten fungiert. Jeder Staat und jedes Territorium hat seinen eigenen öffentlichen Treuhänder.

OFFSHORE BANK: - Das Offshore-Bankgeschäft besteht im Wesentlichen aus der Aufnahme von Fremdwährungen für gebietsfremde Einleger außerhalb des Landes und der Weitergabe der Fremdwährungen an andere gebietsfremde Einleger. Eine Reihe von Ländern hat ein spezielles System für die Besteuerung von Offshore-Banken.

OFFSHORE-UNTERNEHMEN: - Begriff, der normalerweise für ein Unternehmen gilt, das in einem anderen Land (häufig einer Steueroase) als dem Land oder den Ländern, in denen es seine Geschäftstätigkeit ausübt, registriert ist. Ein Offshore-Unternehmen (oder ein Unternehmen, das sich nicht in seinem Besitz befindet) wird üblicherweise für firmeneigene Versicherungen, Marketing im Ausland, internationale Schifffahrt und Steuerbehörden eingesetzt.

OID: - Siehe: Originalausgaberabatt

OMBUDSMAN: - Ein Mitglied des unmittelbaren Personals des US-amerikanischen IRS-Kommissars, das das Problemlösungsprogramm des IRS leitet

On the Job Training: Formale Methoden / Aktivitäten geplant und strukturiert, um das Lernen durch Handeln zu fördern; B. Detailzuweisungen / Programme.

Onboarding: ist der Prozess, durch den Unternehmen neue Mitarbeiter mit dem Wissen und den Fähigkeiten ausstatten, die sie benötigen, um an ihrem Arbeitsplatz erfolgreich zu sein.

Online-Umfrage: Diese Umfragen werden aufgrund ihrer schnellen und einfachen Art häufig zum Sammeln von Daten verwendet. Es sollte darauf geachtet werden, dass sie nicht alleine verwendet werden sollten, da die Daten durch persönliche Meinungen verzerrt werden können.

ONSHORE COMPANY: - Begriff, der manchmal verwendet wird, um das Gegenteil von Offshore-Unternehmen zu bezeichnen.

OPERATING LEASE: - Leasing, wenn der Leasinggeber steuerlich als Eigentümer des Leasinggegenstandes gilt. Vgl. Finanzierungsleasing

OPTION: - Derivatives Finanzinstrument, das aus einer festen Vereinbarung besteht, die einer Partei das Recht, jedoch nicht die Verpflichtung zum Kauf oder Verkauf von Waren, Wertpapieren oder Währungen zu einem bestimmten zukünftigen Zeitpunkt zu einem bestimmten Preis einräumt.

ORDENTLICHE AKTIEN: - Stammaktien (auch als Stammaktien bezeichnet) sind in der Regel Aktien mit gleichem Nennwert und gleichen Rechten und Pflichten wie das Recht, an der Geschäftsführung der Gesellschaft teilzunehmen, indem sie an der Hauptversammlung abstimmen, und das Recht Dividenden erhalten. Das Recht der Stammaktionäre, Dividenden zu erhalten, unterliegt im Allgemeinen den Rechten der Anleihegläubiger und Vorzugsaktionäre.

Organisationsentwicklung (OD): ist der Prozess der Entwicklung einer Organisation, damit diese ihre Geschäftsziele effektiver erreicht. OD nutzt geplante Initiativen, um die Systeme, Strukturen und Prozesse in der Organisation zu entwickeln und die Effektivität zu verbessern.

Organisatorische Bewertung: Bewertet das Niveau der organisatorischen Leistung. Eine Bewertung dieser Art bestimmt, welche Fähigkeiten, Kenntnisse und Fertigkeiten eine Agentur benötigt. Es bestimmt, was erforderlich ist, um die Probleme und Schwächen der Agentur zu lindern und Stärken und Kompetenzen zu verbessern, insbesondere für Mission Critical Occupation (MCO).

ORIGINAL ISSUE DISCOUNT (OID): - Ein Abschlag vom Nennwert zum Zeitpunkt der Emission einer Anleihe. Die extremste Version einer OID ist eine Nullkuponanleihe, die ursprünglich weit unter dem Nennwert verkauft wird und bis zu ihrer Fälligkeit keine Zinsen zahlt.

ORT DES EFFEKTIVEN MANAGEMENTS: - Der Ort des effektiven Managements ist der Test, der in der Tie-Breaker-Regel des OECD-Mustersteuerabkommens vorgeschlagen wird, um den Wohnsitz eines Unternehmens zu bestimmen, in dem das Unternehmen nach den innerstaatlichen Gesetzen beider Vertragsstaaten seinen Wohnsitz in beiden hat Sie. Der Test stellt fest, dass das Unternehmen in solchen Fällen zu Vertragszwecken in dem Staat ansässig ist, in dem sich sein Ort der wirksamen Geschäftsführung befindet.

OUTBOUND TRANSACTION: - Begriff, der sich auf die steuerliche Behandlung der Einwohner (und möglicherweise der Bürger) eines Landes bezieht, die Geschäfte tätigen und im Ausland investieren.

OVERHEAD-AUSGABEN: - Die allgemeinen Kosten eines Unternehmens im Gegensatz zu den direkten Kosten für die Herstellung einer Ware oder Dienstleistung. "Gemeinkosten" ist ein Begriff, der in Steuerangelegenheiten auch für Kosten verwendet werden kann, die dem Hauptsitz eines Unternehmens zugunsten von Zweigniederlassungen oder Tochterunternehmen entstehen.

Pädagogik: ist die Kunst oder Praxis des Unterrichts, die sich normalerweise auf Kinder bezieht. Die Pädagogik konzentriert sich auf die Fähigkeiten, mit denen Lehrer Wissen vermitteln, und betont die Rolle des Lehrers. Es steht im Gegensatz zu Andragogie, dem Unterrichten von Erwachsenen, das sich auf den Lernenden konzentriert, von dem angenommen wird, dass er selbstbestimmt und lernmotiviert ist. Siehe auch Andragogie.)

PAPIERUNTERNEHMEN: - Siehe: Briefkastenfirma

PAR VALUE: - Zugeordneter Wert, der auf einem Aktienzertifikat gedruckt ist. Nennwert.

PARTNER: - Mitglied der Partnerschaft

PARTNERSCHAFT: - Vereinigung von zwei oder mehr Personen (Einzelpersonen oder Unternehmen), die zum Zweck der Erzielung eines Gewinns gegründet wurden. Eine Personengesellschaft kann je nach Umfang der Haftung jeder Partei eine Personengesellschaft oder eine Kommanditgesellschaft sein. Eine persönlich haftende Gesellschafterin zeichnet sich durch die unbeschränkte Haftung der persönlich haftenden Gesellschafterin für Gesellschaftsschulden aus. Siehe auch: Kommanditgesellschaft. Einige Länder behandeln eine Personengesellschaft als separaten Steuerpflichtigen und können sie als Kapitalgesellschaft auf ihre Einkünfte und Verluste besteuern. Andere Länder betrachten eine Partnerschaft nicht als eigenständige juristische Person, und die Partnerschaft wird als steuerlich transparent behandelt, wobei jeder einzelne Partner entsprechend seinem Interesse an der Partnerschaft auf seinen Gewinnanteil besteuert wird. Die Besteuerung von Partnerschaften wird im Kommentar zu Artikel 1 des OECD-Modells behandelt.

PASSIVES EINKOMMEN: - Einkommen, bei dem der Empfänger im Großen und Ganzen nicht an der Geschäftstätigkeit teilnimmt, die zu dem Einkommen führt, z. Dividenden, Zinsen, Mieteinnahmen, Lizenzgebühren usw.

PASS-THROUGH ENTITY: - Eine nicht steuerpflichtige Einheit wie eine Partnerschaft. Im Allgemeinen werden die Einnahmen oder Ausgaben an den zugrunde liegenden Eigentümer weitergegeben.

PATENT: - Form des geistigen Eigentums. Der Erfinder eines neuen Artikels oder Verfahrens registriert seine Erfindung normalerweise bei einer Regierungsabteilung, die ihm das alleinige Recht (bekannt als Patentrecht) einräumt, die Erfindung für einen begrenzten Zeitraum zu verwenden.

PATRON: - Eine Person, die mit einer Genossenschaft Geschäfte macht, aber nicht unbedingt Mitglied ist.

PATRONAGE DIVIDEND: - Eine Zahlung an einen Patron einer Genossenschaft.

Pauschalausschüttung: Die Auszahlung des gesamten Wertes eines vom Arbeitgeber gesponserten Pensionsplans, Pensionsplans, einer Rente oder eines ähnlichen Kontos an den Kontoinhaber oder Begünstigten. Pauschalausschüttungen können auf ein anderes steuerlich latentes Konto übertragen werden.

Pay on Death (POD) -: Benennung eines Begünstigten, der beim Tod einer Partei einen Kontostand erhalten soll.

PAYROLL TAX: - Steuern auf die Gehaltsabrechnung eines Arbeitgebers (d. H. Bruttolöhne, Löhne und andere Vergütungen), die an seinen Arbeitnehmer gezahlt werden, ohne Rücksicht auf dessen Wohnsitz, Familienstand oder andere individuelle Umstände.

PE: - Siehe: Betriebsstätte

PER CAPITA: - Latein für "für jede Person"

PER DIEM: - Latein für "by the day"; unter Bezugnahme auf das Tagegeld, normalerweise für Reisen, Unterhaltung, Arbeitnehmerentschädigung oder sonstige Auslagen, die bei der Durchführung eines Geschäftsvorfalls anfallen.

Permanente Lebensversicherung: Eine Klasse von Lebensversicherungen, die nicht ablaufen - solange die Prämien aktuell bleiben - und die eine Sterbegeldleistung mit einer Sparkomponente kombinieren. Dieser Sparanteil kann einen Barwert akkumulieren, gegen den der Versicherungsnehmer möglicherweise Geld ausleihen kann. Verschiedene Faktoren beeinflussen die Kosten und die Verfügbarkeit von Lebensversicherungen, einschließlich Alter, Gesundheit sowie Art und Höhe der abgeschlossenen Versicherung. Lebensversicherungen haben Kosten, einschließlich Sterblichkeit und andere Kosten. Wenn eine Police vorzeitig zurückgegeben wird, kann der Versicherungsnehmer auch Rücknahmegebühren zahlen und Auswirkungen auf die Einkommenssteuer haben. Sie sollten überlegen, ob Sie versicherbar sind, bevor Sie eine Strategie für die Lebensversicherung umsetzen. Alle mit einer Police verbundenen Garantien hängen von der Fähigkeit der ausstellenden Versicherungsgesellschaft ab, weiterhin Schadenszahlungen zu leisten.

Permanentes Kapital: Kapital (Geld), das der PE-Investor aus seinem PE-Fonds bereitgestellt hat. Dies ist teures Kapital im Vergleich zu Bankschulden. Normalerweise wird ein Unternehmen mit einer passenden Darlehensanleihe gegründet, sodass der Kapitalbetrag selbst geschützt ist, wenn der Aktienkurs auf Null fällt. PE-Anleger möchten eine Rendite von 2,5x - 3x auf ihr permanentes Kapital. Einige Investitionen "pop" und können 4,5,6, 7x oder mehr tun.

PERSONAL SERVICE CORPORATION: - Ein Unternehmen, dessen Haupttätigkeit die Erbringung persönlicher Dienstleistungen ist; Zum Beispiel eine Unternehmensberatung, die ihre Mitarbeiter entsendet, um einen Bericht über eine Kundenfirma zu erstellen.

Personalentwicklung: Eine langfristige Verpflichtung eines Unternehmens, seine Mitarbeiter kontinuierlich zu schulen, um seine strategischen Ziele zu erreichen. Beispiele für die Entwicklung von Arbeitskräften sind Schulungsplanung, Mentoring und Coaching.

Personalplanung: Die Personalplanung ist erforderlich, um sicherzustellen, dass eine Organisation über einen geeigneten Zugang zu Talenten verfügt, um den zukünftigen Geschäftserfolg sicherzustellen. Wenn Sie keinen Personalplan erstellen, werden Sie in Bezug auf die Rekrutierung im Vergleich zu besser vorbereiteten Organisationen in den Hintergrund treten.

Personenprofil: Eine Sammlung von Fähigkeiten, Erfahrungen, Qualifikationen, Arbeitspräferenzen und Informationen zur Karriereplanung für einen Arbeitnehmer.

PERSÖNLICHE ERMÄSSIGUNGEN: - Personen erhalten persönliche Zulagen als Abzüge vom Einkommen bei der Berechnung ihres steuerpflichtigen Einkommens. Es gibt normalerweise einen Abzug für die Person selbst, den Ehepartner, die Kinder und andere abhängige Personen.

PERSÖNLICHE UNTERNEHMENSGESELLSCHAFT: - Gesellschaft, deren Anteile hauptsächlich dem Steuerzahler gehören oder dem Steuerzahler zugerechnet werden und die zur Erzielung seiner Kapitalerträge gegründet wurde.

Persönliche Vertreter: - einer verstorbenen Person sind Vollstrecker (wenn ein Testament hinterlassen wurde) oder Administratoren, die sich mit Intestität befassen.

Persönlicher Vertreter (oder Vollstrecker oder Sonderverwalter): Jemand, der von einer Person in einem Testament oder vom Gericht ernannt wurde, um die Bestimmungen des Testaments oder die Verteilungen gemäß Gesetz auszuführen. Ein „co-persönlicher Vertreter“ fungiert als persönlicher Vertreter mit einem anderen oder anderen. Ein persönlicher Nachfolger tritt an die Stelle eines persönlichen Vertreters, der sein Amt nicht mehr ausüben kann.

Persönlicher Vertreter -: Eine Person, die in einem Testament benannt oder vom Bezirksgericht zur Verwaltung des Nachlasses eines Verstorbenen ernannt wurde. Früher als Executor oder Administrator bezeichnet.

Persönliches Eigentum -: Vermögenswerte, deren Eigentum sich aus dem physischen Besitz des Eigentums oder dem Ergebnis eines Dokuments ergibt, aus dem das Eigentum hervorgeht. Fast alles, was nicht als Immobilien klassifiziert ist, ist persönliches Eigentum. Beispiele hierfür sind Vieh, Maschinen, gelagertes Getreide, Bankeinlagen, Aktien und Anleihen, Girokonten und Sparkonten, Automobile und andere Transport- und Freizeitfahrzeuge.

PERSÖNLICHES EIGENTUM: - Dinge, die beweglich sind, im Unterschied zu Immobilien oder Dingen, die mit der Immobilie verbunden sind; auch "persönlich" genannt.

Persönlichkeitsbewertung: Konzentrieren Sie sich auf den Stil oder die Art und Weise, wie eine Person Dinge tut, sowie darauf, wie sie mit ihrer Umgebung und anderen Menschen interagieren. Diese Bewertungen sind in verschiedenen Formaten erhältlich und bieten eher ein Persönlichkeitsprofil als eine Punktzahl (da es keine richtigen oder falschen Antworten gibt).

PETITION: - Ein schriftlicher Antrag an ein Gericht oder einen Richter mit Angabe von Tatsachen und Umständen, die als Grund für gerichtliche Schritte herangezogen werden.

Pfandrecht: - ist eine Art Recht, etwas, das einer anderen Person gehört, als Sicherheit für die Zahlung einer Schuld zu halten. Wird im Rahmen der Rechtspraxis verwendet, beispielsweise wenn ein Anwalt ein Pfandrecht an Dokumenten geltend machen kann, bis die Anwaltskosten bezahlt sind.

Pflegeversicherung: Eine Versicherung, die die Kosten für medizinische und nicht medizinische Leistungen abdeckt, die von Menschen mit chronischer Krankheit oder Behinderung benötigt werden - am häufigsten im Zusammenhang mit dem Altern. Die Pflegeversicherung kann die Kosten für häusliche Pflege, häusliche Hilfe, betreutes Wohnen und Tagesbetreuung für Erwachsene decken.

PFLICHT: - Zölle (manchmal auch als Zolltarif bezeichnet) auf importierte Produkte.

PHANTOM STOCK PLAN: - Ein aufgeschobener Vergütungsplan, der die Aktien des Arbeitgebers im Unternehmen als Messstab für die Bestimmung des Werts der Ausgleichszahlung verwendet. Dem Mitarbeiter werden hypothetische Aktien zugeteilt, und aufgelaufene Wertsteigerungen und / oder Dividenden auf die hypothetischen Aktien werden dem Mitarbeiter in bar ausgezahlt.

PIERCING THE CORPORATE VEIL: - Der Prozess der Auferlegung einer Haftung für Unternehmenstätigkeit unter Missachtung der Unternehmenseinheit gegenüber einer anderen Person oder Organisation als der betreffenden Gesellschaft selbst; eine US-Rechtslehre.

PITFALLS OF PROBATE: Grundlegende Nachlassplanung, einschließlich Living Trusts, Testamente, dauerhafte Vollmachten usw., kann Ihren Erben helfen, den Stress, die Verzögerungen und die Kosten zu vermeiden, die häufig mit Nachlass verbunden sind.

Plan: Ein qualifizierter Pensionsplan, der berechtigten Mitarbeitern von Unternehmen zur Verfügung steht. 401 (k) Pläne ermöglichen es berechtigten Arbeitnehmern, die Besteuerung eines bestimmten Prozentsatzes ihres Einkommens aufzuschieben, der für die Altersvorsorge verwendet werden soll; Steuern auf dieses abgegrenzte Einkommen und auf alle Einnahmen, die das Konto generiert, werden abgegrenzt, bis das Geld abgehoben wird - normalerweise im Ruhestand. Arbeitgeber können einen Teil oder alle Beiträge eines Arbeitnehmers abgleichen. Die Mitarbeiter sind möglicherweise für die Auswahl der Investitionen verantwortlich und profitieren von den direkten Steuereinsparungen.

PLANUNG DER GESCHÄFTSnachfolge: Die meisten kleinen Unternehmen werden einen Transfer zwischen den Generationen nicht überleben. Wenn Sie Jahre Ihres Lebens damit verbracht haben, ein erfolgreiches Unternehmen aufzubauen, ist es dann nicht sinnvoll, ein weiser Verwalter zu sein, um das Erbe dieses Unternehmens erfolgreich weiterzugeben? Die richtige Planung kann Ihrem Unternehmen helfen, bis zur nächsten Generation zu überleben. Die Stewardship Advisory Group kann Ihnen den Weg zeigen.

POA für das Gesundheitswesen: - erteilt Befugnisse im Zusammenhang mit Entscheidungen für das Gesundheitswesen. Vorbestimmtes Kind - Ein Kind, das unter bestimmten Umständen durch Geburt oder Adoption nach dem Datum der Ausführung des Testaments eines Erblassers zum Erben werden kann.

Podcast: Eine Art der Online-Medienbereitstellung, mit der Benutzer Dateien über einen Feed auf einen Computer und einen MP3-Player herunterladen können. Mit Podcasts können Lernende je nach Arbeitsbelastung und Verfügbarkeit zu unterschiedlichen Zeiten auf Schulungen zugreifen. Kursleiter erstellen Kurs-Podcasts, die die Lernenden herunterladen und auf ihrem MP3-Player, Mobiltelefon und Laptop anhören können.

Policendarlehen: Ein Darlehen einer Versicherungsgesellschaft an einen Versicherungsnehmer. Policendarlehen sind durch den Barwert einer Lebensversicherung besichert. Gewinnabhebungen sind zu normalen Einkommensteuersätzen voll steuerpflichtig. Wenn Sie zum Zeitpunkt der Auszahlung unter 59½ Jahre alt sind, können Sie auch mit einer 10% igen Bundeseinkommensteuer bestraft werden. Auch Abhebungen können den Nutzen und den Wert des Vertrags mindern.

Pooled Income Fund: Ein von einer gemeinnützigen Organisation gegründeter Trust, der die Beiträge mehrerer Spender kombiniert und die Einnahmen auf der Grundlage der Einnahmen des Trusts an diese Spender verteilt. Der Trust wird von der gemeinnützigen Organisation verwaltet und Beiträge sind für Einkommensteuerzwecke teilweise abzugsfähig.

POOL-GRUNDLAGE: - Kollektive Grundlage zum Zweck der Abschreibung von Unternehmensvermögen, das in dieselbe Kategorie fällt. Beispielsweise werden alle abschreibungsfähigen Vermögenswerte ähnlicher Art für Abschreibungszwecke effektiv als ein einziger Vermögenswert behandelt.

Portfolio: Die kombinierten Anlagen eines einzelnen Anlegers oder Investmentfonds.

PORTFOLIO-INTERESSE: - Zinskategorie, die aus US-Quellen ohne Quellensteuer gezahlt werden kann, sofern bestimmte Anforderungen erfüllt sind. Die Befreiung von den Portfoliozinsen gilt nicht für Bankdarlehen, die im normalen Geschäftsverlauf vergeben werden.

PORTFOLIO-INVESTITION: - Eine Portfolioinvestition in ein Unternehmen wäre ein Bestand an Aktien, die einen kleinen Teil der gesamten Aktien des Unternehmens ausmachen, z. weniger als 10%. Portfolioinvestoren können in Bezug auf ihre Dividenden im Rahmen von Steuerabkommen andere Steuererleichterungen oder andere Behandlungen erhalten als andere Direktinvestoren.

Position: Ein bestimmtes Vorkommen eines Jobs, das innerhalb einer Abteilung festgelegt wurde. Es ist auch oft auf einen Ort beschränkt. Beispielsweise ist die Position Finanzmanager eine Instanz des Jobmanagers in der Finanzabteilung.

Positionsanforderungen: Die Kompetenzen, die der Inhaber einer Position benötigt

Positives Verhalten: Dies sind Verhaltensweisen, die sich positiv auf Sie, Ihre Kollegen und die Belegschaft auswirken. Optimistisch zu sein, neue Ideen zu haben und Ihre Mitarbeiter zu unterstützen, sind alles positive Verhaltensweisen. Die Beeinflussung des Arbeitsplatzes für ein besseres positives Arbeitsverhalten wird auch von den Senioren nicht unbemerkt bleiben und Ihre Chancen auf einen beruflichen Aufstieg erhöhen.

Post-Completion-Plan: Dies ist eine Liste von Dingen, an denen nach Abschluss des Geschäfts gearbeitet werden muss. Manchmal wird der 100-Tage-Plan genannt, da die Hoffnung besteht, dass alles in den ersten drei Monaten erledigt wird. Während Sie Ihren Prozess durchlaufen, werden Ihre Investoren und Sorgfaltspflichtigen Dinge entdecken, die nicht ideal sind oder repariert werden müssen, aber nicht schwerwiegend genug, um die Akquisition zu entgleisen. Diese werden in den Post-Completion-Plan aufgenommen. Machen Sie sich darüber keine allzu großen Sorgen, lassen Sie es einfach geschehen. Sobald die Fertigstellung abgeschlossen ist und Sie einen Urlaub hatten, können Sie sich die Liste erneut ansehen und sie dann bearbeiten - es ist viel einfacher das Argument zu haben, dass etwas in diesem Stadium nicht wirklich wichtig ist.

Post-Money-Bewertung: Dies bezieht sich auf die Bewertung eines Unternehmens unmittelbar nach einer Investition oder einem Fundraising.

prägnant -: Auswahl kurzer spezifischer Sätze und Phrasen; Vermeiden von Streifzügen ·

Präzedenzfall: - Die Präzedenzfalllehre im angloamerikanischen Rechtssystem verpflichtet die Gerichte, sich an Grundsätze zu halten, die in zuvor entschiedenen Fällen aufgestellt wurden, wenn Entscheidungen in Fällen getroffen werden, die dieselben wesentlichen Tatsachen und rechtlichen Fragen betreffen.

PREISE FÜR UNTERNEHMEN: - Siehe: "Verrechnungspreise"

PREISE: - In Irland und zuvor in Großbritannien erhobene lokale Steuern. Die Preise werden von den Immobiliennutzern auf der Grundlage des jährlichen Mietwerts der Immobilie erhoben.

PREISERHÖHUNGSRESERVE: - Reserve zur Berücksichtigung des erwarteten Preisanstiegs bei Waren, Rohstoffen usw., die im Laufe des Geschäfts ersetzt werden müssen.

PREMIUM BEI DER AUSGABE VON AKTIEN: - Überschreitung des Ausgabewerts über dem Nennwert bei der Ausgabe von Unternehmensaktien. Es ist eine Kapitaleinlage und wird nicht als Gewinn besteuert.

PREMIUM: - Im Zusammenhang mit einem derivativen Finanzinstrument ist eine Prämie der Betrag, den ein Käufer für eine Option zahlt. Im Zusammenhang mit einer Anleihe oder einem anderen Schuldinstrument ist dies der Betrag, der über den Nennbetrag hinaus gezahlt wird.

Pre-Money-Bewertung: Dies bezieht sich auf die Bewertung eines Unternehmens vor einer Investition oder einem Fundraising. Zur Bestimmung dieses Werts werden verschiedene Metriken verwendet, z. B. diskontierte KGV und zukünftiger Cashflow.

PRIMÄRE ANPASSUNG: - Eine Anpassung, die eine Steuerverwaltung in einer ersten Gerichtsbarkeit an den steuerpflichtigen Gewinnen eines Unternehmens vornimmt, wenn das Fremdvergleichsprinzip auf Transaktionen angewendet wird, an denen ein verbundenes Unternehmen in einer zweiten Gerichtsbarkeit beteiligt ist.

Prime Interest Rate: Die Zinssatz-Geschäftsbanken berechnen ihren kreditwürdigsten oder „Prime“ -Kunden. Der Leitzins wird durch den Bundessatz beeinflusst.

Primogeniture -: Erstgeborenes, das Recht eines Erstgeborenen zu erben.

PRINCIPAL AMOUNT: - Der Nennwert einer Verpflichtung wie einer Anleihe oder eines Darlehens, der bei Fälligkeit getrennt von den Zinsen zurückgezahlt werden muss.

Priorisierung: Bei der Priorisierung wird die Reihenfolge für die Bearbeitung einer Reihe von Aufgaben entsprechend ihrer relativen Bedeutung festgelegt. Dieser Prozess kann Mitglieder des Unternehmens einbeziehen, die über umfassende Kenntnisse der Organisation verfügen und denen vertraut werden kann, dass sie gute Entscheidungen treffen, um Verbesserungen zu erzielen, und eine Liste bereitstellen, auf die die Talentmanagementstrategie abzielen kann.

Privat nehmen: Wie der Begriff schon sagt, die Akquisition eines börsennotierten Unternehmens, in der Regel durch ein Finanzinstitut wie eine Private-Equity-Gesellschaft oder einen Risikokapitalgeber (im Gegensatz zu einem gewerblichen Käufer), und die anschließende Dekotierung

Privat: Eine M & A-Transaktion, für die weder vom Bieter noch von den Ziel- oder Verkäuferaktionären die Zustimmung der Aktionäre in einem öffentlichen Forum erforderlich ist.

Private Annuität -: Ein Mittel zur Übertragung von Eigentum von einem Eigentümer auf einen anderen, indem es für ein ungesichertes Versprechen „verkauft“ wird, dem ursprünglichen Eigentümer ein Einkommen auf Lebenszeit zu zahlen. Der Verkaufspreis basiert auf dem beizulegenden Zeitwert zum Zeitpunkt des Verkaufs.

Private Equity: Eine Art von Anlage - oder Anlageklasse -, die Beteiligungen an Unternehmen umfasst, die sich in Privatbesitz befinden und nicht an einer Börse öffentlich gehandelt werden. Lesen Sie mehr darüber, wie Private Equity funktioniert.

PRIVATREGELUNG: - Entscheidung, die von den Steuerbehörden einem einzelnen Steuerpflichtigen erteilt wird, normalerweise in Bezug auf eine einzelne Transaktion oder eine Reihe von Transaktionen. Normalerweise kann sich die Entscheidung nur auf den Steuerpflichtigen stützen, an den sie ausgestellt wurde, nicht auf andere Steuerpflichtige, und ist für die Steuerbehörde bindend, sofern alle relevanten Tatsachen bekannt gegeben wurden.

PRIVILEGE (DIPLOMATISCH): - Nach den allgemeinen Regeln des Völkerrechts oder nach den Bestimmungen von Sondervereinbarungen sind diplomatische Vertreter und Konsularbeamte in dem Staat, in den sie abgeordnet werden, in den meisten Fällen von der Steuer befreit. Viele Steuerabkommen enthalten eine Klausel, wonach das Recht auf Steuereinnahmen von außerhalb des Staates dem Entsendestaat vorbehalten ist.

PRIVILEGIERTES STEUERREGIME: - Euphemismus für das Steuerregime einer Steueroase.

PRO RATA: - Latein für "proportional"

Professional Development Plan (PDP): Ein PDP hilft Ihnen dabei, festzulegen, wie Sie sich entwickeln möchten. Zum Beispiel können Sie sehen, wo Sie in 5 Jahren sein möchten und was Sie tun müssen, um dorthin zu gelangen.

Professionelle Zertifizierung: Eine professionelle Zertifizierung ist ein Indikator für die Befähigung, der die Zertifizierung berücksichtigt, die von einer bestimmten allgemeinen Berufsgemeinschaft oder Branche ausgestellt und anerkannt wird und die die Befähigung einer Person zu den für die Ausführung des Auftrags erforderlichen Kompetenzen / KSAs nachweist.

Professioneller Coach: Eine Person, die durch eine fortlaufende Partnerschaft Unterstützung bietet, um Einzelpersonen dabei zu helfen, ihr Potenzial in ihrem persönlichen und beruflichen Leben zu maximieren.

Profiltyp: Eine Vorlage, die die Inhaltsabschnitte eines Profils, den Rollenzugriff für jeden Abschnitt und die Frage definiert, ob das Profil für eine Person oder für eine Belegschaftsstruktur wie einen Job oder eine Position bestimmt ist.

PROFIT-SPLIT-METHODE: - Verrechnungspreismethode, bei der das kombinierte Betriebsergebnis aus einer Transaktion auf die einzelnen Parteien aufgeteilt wird, indem der relative Wert des Beitrags jeder Partei zu diesem Gesamtgewinn oder -verlust bestimmt wird.

Programm zur Entwicklung von Führungskräften: Formales Entwicklungsprogramm, das Möglichkeiten zur Schulung und Entwicklung von Führungskräften bietet.

Projektmanagement: ist das Planen, Organisieren, Leiten und Steuern von Ressourcen für einen begrenzten Zeitraum, um bestimmte Ziele zu erreichen.

PRO-RATA-REGEL: - Bei den meisten Mehrwertsteuersystemen ist eine Gutschrift für einen Teil der Vorsteuer für die zuvor auf Waren und Dienstleistungen gezahlte Mehrwertsteuer zulässig, wenn diese für steuerpflichtige und befreite (ohne Gutschrift) Transaktionen und für alle Transaktionen während eines Kalenderjahres verwendet werden .

Prospekt: ​​Ein Dokument, das Investmentgesellschaften potenziellen Anlegern zur Verfügung stellen. Der Prospekt enthält Informationen, die Anleger benötigen, um fundierte Entscheidungen zu treffen, bevor sie in einen bestimmten Investmentfonds, eine variable Rente oder eine variable universelle Lebensversicherung investieren. Der Prospekt enthält Informationen über den Mindestanlagebetrag, die Ziele der Investmentgesellschaft, die Wertentwicklung in der Vergangenheit, das Risikoniveau, Verkaufsgebühren, Verwaltungsgebühren und sonstige Kosteninformationen über die Investmentgesellschaft sowie eine Beschreibung der Dienstleistungen, die den Anlegern der Anlagegesellschaft erbracht werden Investmentgesellschaft.

PROTOKOLL: - Unterzeichnetes Dokument mit den Punkten, zu denen die Verhandlungsparteien vor einem endgültigen Vertrag eine Einigung erzielt haben. Aus steuerlichen Gründen wird von den Parteien zusätzlich zu einem bestehenden Steuerabkommen ein Protokoll unterzeichnet und ratifiziert. Das Protokoll kann gleichzeitig mit dem Steuerabkommen oder später unterzeichnet werden und präzisiert, implementiert oder modifiziert die Vertragsbestimmungen.

Provision: Ein Prozentsatz der Gesamtinvestition in ein Finanzprodukt (z. B. einen Investmentfonds, eine Rente oder eine andere Investition), der an den Vertriebsmitarbeiter gezahlt wird, der das Produkt verkauft hat.

Prozess: Normalerweise wird der Großteil Ihres Kaufpreises in permanentem Kapital bezahlt, der Rest wird durch vorrangige Schulden und dann durch Management-Rollover bezahlt. Ein Prozess ist das Projekt, das zu einem Ausstieg führt. Sie werden also Dinge wie "Unternehmen X hat gerade mit der Ausführung eines Prozesses begonnen" hören. An einem Prozess sind Management, Investoren und Berater beteiligt, normalerweise eine Investmentbank, die den Prozess als Ihr Vertreter auf dem Markt verwaltet.

PRÜFUNG: - Überprüfung der Steuererklärung, der Konten, der Selbstveranlagungsberechnungen usw. eines Steuerpflichtigen. Der Prozess kann eine Prüfung der eigenen Bücher des Steuerpflichtigen umfassen oder nicht.

Prüfung: Bei der Rechnungslegung die formelle Prüfung der Finanzunterlagen eines Unternehmens durch einen qualifizierten Fachmann, um die Richtigkeit, Konsistenz und Konformität der Aufzeichnungen mit gesetzlichen Standards und festgelegten Rechnungslegungsgrundsätzen festzustellen. Bei Steuern die formelle Prüfung einer Steuererklärung durch den Internal Revenue Service oder eine andere Behörde, um deren Richtigkeit festzustellen.

Psychometrischer Test: Nach Angaben der British Psychological Society ist ein psychometrischer Test „jedes Verfahren, auf dessen Grundlage Rückschlüsse auf die Fähigkeit, Neigung oder Haftung von Personen gezogen werden, Gedanken oder Verhalten auf bestimmte Weise zu handeln, zu reagieren, zu erfahren oder zu strukturieren oder zu ordnen“. Psychometrische Tests liefern daher detaillierte Informationen über die Denkweise von Personen mit potenziellen Talenten und identifizieren deren Stärken und Schwächen, damit diese verbessert werden können, um sicherzustellen, dass sie in Zukunft ihr volles Potenzial erreichen (Van Der Merwe, 2002).

PUBLICLY TRADED LIMITED PARTNERSHIP (PTLP): - Partnerschaft in den USA, die an einer etablierten Börse oder einem Sekundärmarkt notiert und gehandelt wird. Mit einigen Ausnahmen werden PTLPs in den USA eher als Unternehmen als als Personengesellschaften besteuert.

PUT OPTION: - Vertrag, bei dem der Inhaber der Option ein Recht, aber keine Verpflichtung hat, Wertpapiere oder Waren, einschließlich Fremdwährungen, zu einem bestimmten Preis während eines bestimmten Zeitraums zu verkaufen.

Projektabnahme-Checkliste

Diese Projektabnahme-Checkliste wurde erstellt, um alle Projektmanager zu unterstützen, die dafür verantwortlich sind, sicherzustellen, dass ihre Projekte bestimmte Kriterien für die Abnahme ihrer Ergebnisse erfüllen. Mit Hilfe dieser Checkliste übersehen Sie keine wesentlichen Elemente, die bewertet und abgenommen werden müssen.  Checkliste Projektabnahme

Projekt-Audit-Checkliste

Diese Checkliste für das Projekt-Audit ist hilfreich für diejenigen, die den Zweck dieses Prozesses und die Organisation des Lebenszyklus des Projekt-Audits kennenlernen möchten. Diese Checkliste für das Projekt-Audit wird erklären, was es ist, wie es verwendet wird, welche Aktivitäten es umfasst und welche Ergebnisse ein Projekt-Audit als Ergebnis liefern soll Projekt-Audit-Checkliste

Projektbilanz-Checkliste

Die Checkliste für die Projektbilanz wurde erstellt, um den Projektleitern und ihren funktionalen Assistenten bei der Verwaltung der Bilanzen ihrer Projekte zu helfen - eine Bilanz ist ein Dokument, das eine Momentaufnahme des finanziellen Zustands eines Projekts zu einem bestimmten Zeitpunkt darstellt. Projekt-Bilanz-Checkliste

Projektnutzen-Checkliste

Die Projektnutzen-Checkliste wurde für Projektmanager und Organisationen erstellt, die ihre Projekte wirklich effektiv planen und durchführen wollen - auf eine nutzenorientierte Art und Weise, die es ermöglicht, den tatsächlichen Wert von Projekten zu entwickeln. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie den Projektnutzen untersuchen und verwalten.   Projektnutzen-Checkliste

Projektstrukturplan-Checkliste

Der Projektstrukturplan (PBS) ist eine baumartige Zerlegung der Projektarbeit, die für die Durchführung im Projektlebenszyklus geplant ist. Der PBS erklärt, welche Hauptaktivitäten durchgeführt werden müssen, um das Projekt durch alle Phasen des Lebenszyklus zu führen. Lesen Sie diese Checkliste zum Projektstrukturplan, um mehr zu erfahren. Projektstrukturplan-Checkliste

Projektbrief-Checkliste

Der Projektbrief ist eine dokumentierte Erklärung aller Anforderungen und Erwartungen, die die leitenden Interessenvertreter an ihr Projekt stellen. Die folgende Projektbrief-Checkliste erklärt, wie man dieses Dokument entwickelt. Die Checkliste ist für Projektmanager und Planer gedacht, um sie bei der Unterstützung und Initiierung ihrer Projekte zu unterstützen.   Projektbrief-Checkliste

Projektbudget-Checkliste

Die Projektbudget-Checkliste wurde erstellt, um Projektmanager und Organisationen bei der Erstellung von Budgets für ihre Projekte zu unterstützen. In dieser Checkliste finden Sie eine Reihe von Maßnahmen, die Sie bei der Vorbereitung, Schätzung und Beschaffung des Projektbudgets unterstützen. Projekt-Budget-Checkliste

Projekt Business Case Checkliste

Der Business Case dient als formales Dokument, das erklärt, warum ein Projekt initiiert wird, welches Problem durch das Projekt adressiert werden soll und welche Lösung verwendet werden soll. Die folgende Checkliste für den Projekt-Business-Case untersucht die wichtigsten Aufgaben, die bei der Entwicklung dieses Dokuments zu erledigen sind Projekt-Business-Case-Checkliste

Projekt-Businessplan-Checkliste

Die Checkliste für den Projekt-Businessplan wurde für Business-Manager und Projektinitiatoren erstellt, die die Überführung ihrer konzeptionellen Projekte in die reale Handlung verwalten möchten. In dieser Checkliste finden Sie Abschnitte, die Sie in Ihren Businessplan aufnehmen können, um die Initiierung Ihres Projekts zu rechtfertigen. Projekt-Businessplan-Checkliste

Projekt-Cash-Flow-Checkliste

Die Projekt-Cash-Flow-Checkliste wurde für Projektmanager zusammengestellt, die eine wichtige Bargeldreserve auf ihren Projekten aufbauen und betreiben wollen. In dieser Checkliste finden Sie eine Reihe von nützlichen Tipps, wie Sie auf Ihren Projekten Cash-Flow erhalten und generieren können.   Projekt-Cashflow-Checkliste

Projekt-Charta-Checkliste                                               

Diese Projektcharta-Checkliste enthält Tipps für die Entwicklung einer Projektcharta, die das wichtigste Dokument in der Projektinitiierungsphase ist. Wenn Sie die Checkliste befolgen, werden Sie verstehen, wie Sie einen Überblick über Ihr Projekt erstellen, Projektautorität und Meilensteine festlegen und Aspekte der Projektorganisation lösen. Checkliste für die Projektcharta

Projekt-Kriterien-Checkliste

Die Checkliste für Projektkriterien wurde für Organisationsmanager erstellt, die sicherstellen wollen, dass ihre Projekte den gängigen Kriterien der Sinnhaftigkeit, Durchführbarkeit und Rentabilität entsprechen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie Ihre Projekte prüfen, um sicherzustellen, dass Ihr Unternehmen wirklich davon profitieren kann.  Projekt-Kriterien-Checkliste

Projekt-Termin-Checkliste

Die Einhaltung von Projektfristen und -terminen ist essentiell, denn so lassen sich viele Probleme vermeiden, die mit Verzögerungen und verpassten Leistungen verbunden sind. Diese Projekt-Deadline-Checkliste erklärt, wie Sie Ihr Projekt aufrechterhalten und eine effektive Zeiteinteilung erreichen können. Die Checkliste hebt die wichtigsten Aufgaben des Projektterminsmanagements hervor. Projekt-Deadline-Checkliste

Projekt-Eskalations-Checkliste

Die Projekt-Eskalations-Checkliste kann verwendet werden, wenn Probleme auftreten, die eine Eskalation erfordern - also solche, die außerhalb der Lösungskompetenz des PMs liegen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie einen Prozess für die Problemeskalation etablieren, der einem Projektmanager hilft, Probleme zu lösen, die eine höhere Instanz benötigen. Projekt-Eskalations-Checkliste

Projekt-Governance-Checkliste

Diese Checkliste zur Projektsteuerung soll Ihnen dabei helfen, die wichtigsten Rollen und Aufgaben der Personen und Organisationen zu definieren, die an der Steuerung Ihres Projekts auf höchster Ebene beteiligt sind. Sie beschreibt Rollen wie Projektleiter, Lenkungsausschuss, Entwicklungsteam, Konsortium und Auftragnehmer. Checkliste für die Projektleitung

Checkliste für die Projektübergabe

Während der Implementierung eines Projekts kann es erforderlich sein, die Führungsaufgaben an einen neuen Projektleiter zu übergeben, der mit allen Details des Projekts vertraut sein sollte, um mit der Implementierung fortfahren zu können. Häufig wird der Projektübergabeprozess durchgeführt, um Aufgaben und Verantwortlichkeiten zu delegieren. Lesen Sie die folgende Checkliste für die Projektübergabe, um zu erfahren, wie Sie den Prozess effizient durchführen können. Projektübergabe-Checkliste

Projekt-Gesundheits-Checkliste

Die Hauptidee dieser Checkliste zur Projektgesundheit ist es, allgemeine Schritte zur Einrichtung eines Projektgesundheitsrahmens zu skizzieren, der eine unabhängige Bewertung der Projektprozesse und -verfahren ermöglicht. Die Checkliste ist hilfreich für Personen, die an der Planung und dem Management von Unternehmensprojekten beteiligt sind. Projekt-Gesundheits-Checkliste

Projektabbruch-Checkliste

Die Checkliste für den Projektabbruch wurde erstellt, um Projektmanagern zu helfen, ihre Projekte aus bestimmten Gründen vorzeitig zu beenden. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie die Gründe identifizieren, versuchen, den Abbruch zu verhindern, und Ihr Projekt tatsächlich angemessen beenden. Checkliste Projektabbruch

Projekt-Identifikations-Checkliste

Die Checkliste für die Projektidentifizierung wurde für Organisationen zusammengestellt, die Business Cases für den Start neuer Projekte und die Entwicklung damit verbundener Möglichkeiten zertifizieren müssen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie Kandidatenprojekte bewerten und einstufen, sowie die Ressourcen bestimmen, die Sie zur Realisierung jedes Projekts benötigen. Checkliste für die Projektidentifikation

Projekt Issue Management Checkliste

Mit Hilfe dieser Checkliste für das Projekt-Issue-Management lernen Sie, wie Sie Issues und Probleme rund um Ihre Projekte identifizieren, bestimmen, bewältigen und zusammenfassen. Die Checkliste enthält eine Beschreibung der wichtigsten Aufgaben und Aktivitäten, die zum Issue-Management-Prozess gehören. Sie lässt sich am besten in der VIP Organizer-Software verwenden. Projekt Issue Management Checkliste

Projekt-Inspektions-Checkliste

Diese Checkliste für Projektinspektionen wurde erstellt, um die Projektmanager und ihre Assistenten bei der Überwachung verschiedener Bereiche der Projektorganisation und -leistung zu unterstützen, um sicherzustellen, dass alle geforderten Ergebnisse termingerecht und in der richtigen Qualität geliefert werden. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie sicher sein, dass die wichtigsten Elemente des Projekterfolgs mit der Inspektion abgedeckt sind.   Checkliste Projektinspektion

Projektstart-Checkliste

Diese Projektstart-Checkliste wurde zusammengestellt, um den Projektleitern und ihren Assistenten bei der Inspektion ihrer Projekte auf Startbereitschaft (Start im Sinne der Ausführung) zu helfen. Diese universelle Projektstart-Checkliste bietet Ihnen eine Projektstart-Formel, d.h. eine Liste von Projektkomponenten, die beschafft und überprüft werden müssen, um sicherzustellen, dass Sie vollständig vorbereitet und unterstützt sind, um mit der Projektdurchführung zu beginnen.   Projektstart-Checkliste

Projekt-Lebenszyklus-Checkliste

Diese Checkliste für den Projektlebenszyklus wurde erstellt, um Sie bei der Verwaltung Ihres Projekts zu unterstützen, indem Sie der klassischen Methodik folgen, die aus 4 Phasen besteht. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie Ihr Projekt in Bezug auf seine Initiierung, Planung, Durchführung, Kontrolle und Abschluss abarbeiten. Checkliste für den Projektlebenszyklus

Projektmanagement-Checkliste

Die Projektmanagement-Checkliste ist eine "To-Do-Liste" für Projektmanager, um Projekte effektiv durchzuführen. Verwenden Sie diese Projektmanagement-Checkliste als Schritt-für-Schritt-Anleitung, um Ihre Projektpläne zusammenzustellen. Projektmanagement-Vorlage

Projektmanagement-Plan-Checkliste

Diese Checkliste für den Projektmanagementplan dient der umfassenden Vorbereitung auf die Durchführung eines Projekts. Sie umreißt die wichtigsten Inhalte des Projektmanagement-Plans, die geliefert werden sollten, um verschiedene Aspekte des Projektmanagements einschließlich Ressourcen, Finanzen, Qualität, Risiken usw. zu etablieren und zu unterstützen. Diese Checkliste für den Projektmanagementplan ist in Abschnitte unterteilt, wobei jeder Abschnitt einem bestimmten Managementtyp gewidmet ist, den Sie berücksichtigen sollten.    Checkliste für den Projektmanagementplan

Projekt-Mapping-Checkliste

Die Checkliste für die Projektabbildung wurde für Projektmanager und -eigentümer zusammengestellt, die alle Aspekte ihrer Projekte auf die verständlichste Weise visualisieren wollen. Wenn Sie die Tipps dieser Checkliste befolgen, können Sie verschiedene Aspekte Ihres Projekts schematisieren, einschließlich Risiken, Ressourcen, Arbeitskräfte usw. Projekt-Mapping-Checkliste

Projekt-Matrix-Checkliste

Die Projektmatrix hilft dabei, verschiedene Arten von Projektdaten (inkl. Kosten, Zeit, Aktivitäten, Risiken, Ressourcen usw.) in einer einzigen Tabelle zu kombinieren, um Probleme und Entscheidungen zu untersuchen, die einen Rahmen für das Management von Projekten definieren und festlegen. In dieser Projektmatrix-Checkliste können Sie nachlesen, welche Schlüsselelemente in der Matrix eines herkömmlichen Projekts enthalten sind. Projekt-Matrix-Checkliste

Projekt-Metriken-Checkliste

Projektmetriken helfen Ihnen zu erkennen, ob Ihr Projektteam versucht, das zu tun, was laut Projektplan getan werden soll. In dieser Checkliste für Projektmetriken lernen Sie die wichtigsten Kategorien von Metriken kennen, wie z.B. Zeit, Umfang, Kosten, Qualität, Risiko und andere. Jede Kategorie enthält mehrere Beispiele. Checkliste für Projektmetriken

Projektmigrationsplan-Checkliste

Die Planung der Projektmigration ist ein konsistenter Prozess, der die leitenden Stakeholder bei der Entwicklung eines detaillierten Aktionsplans einbezieht, der erklärt, wie das Projekt aus der aktuellen Betriebsumgebung in eine neue Umgebung verschoben werden kann, während gleichzeitig sichergestellt wird, dass das Projekt effektiv bleibt. Lesen Sie diese Checkliste für den Projektmigrationsplan, um mehr über diesen Prozess zu erfahren. Projekt-Migrationsplan-Checkliste

Projekt-Meilenstein-Checkliste

Ein gesundes und wachsendes Projekt erfordert immer eine sorgfältige und genaue Überprüfung seines Status pro Phase. Deshalb ist es wichtig, den gesamten Implementierungsprozess in eine Reihe von Meilensteinen zu unterteilen, die dabei helfen, den Projektfortschritt in einem ausgewählten Zeitraum zu überprüfen. In dieser Projekt-Meilenstein-Checkliste erfahren Sie, wie Sie Meilensteine zur Projektverfolgung und -überwachung einsetzen können. Projekt-Meilenstein-Checkliste

Projekt-Minderungsplan-Checkliste

Die Project Mitigation Plan Checklist wurde für Manager zusammengestellt, die alle Risiken, die ein Projekt mit sich bringen kann, kennenlernen und darauf reagieren möchten. In dieser Checkliste finden Sie Tipps zur Analyse und zum Umgang mit allen Risikofaktoren, denen Ihr Projekt ausgesetzt sein kann. Checkliste für Projekt-Minderungspläne

Projektplanungs-Vorlage

Diese Projektplanungs-Checkliste wird allen Projektmanagern helfen, die die Planungsphase des Lebenszyklus eines Projekts durchführen müssen. Mit Hilfe dieser Checkliste werden Sie wissen, welche wesentlichen Aufgaben durchgeführt und organisiert werden müssen (demonstriert mit einem Projektbeispiel).Projektplanungsvorlage

Projektportfolio-Checkliste

Der Lebenszyklus eines typischen Projektportfolios besteht aus den folgenden Schritten: Einrichten, Planen, Ausführen und Ernten. Lesen Sie diese Projektportfolio-Checkliste, um mehr über diese Schritte zu erfahren. Die Checkliste ist für Projektmanager gedacht, um ihnen zu erklären, wie sie ihre Projektportfolios durchführen und auf welche Aufgaben sie sich während des Portfoliomanagementprozesses konzentrieren müssen. Projektportfolio-Checkliste

Projekt Beschaffungsmanagement-Checkliste

Die Checkliste für das Projektbeschaffungsmanagement hilft Ihnen, das Beschaffungsmanagement und die Vertragsverwaltung ab der Anfangsphase des Projekts zu verbessern. Diese Checkliste kann als Methode zur Senkung von Projektkosten, Qualitätsrisiken und zur Optimierung des Zeitplans verwendet werden. Checkliste Karriereentwicklung

Projektfortschritt-Checkliste

Kein Projekt kann erfolgreich abgeschlossen werden, wenn keine Werkzeuge zur Projektfortschrittskontrolle eingesetzt werden. Sie müssen sich diese Worte merken und Projektfortschrittskennzahlen verwenden, um eine erfolgreiche Projektabwicklung sicherzustellen. Diese Projektfortschritts-Checkliste hilft Ihnen zu verstehen, wie Sie den Fortschritt Ihres Projekts verfolgen und berichten können. Projektfortschritt-Checkliste

Projektvorschlag-Checkliste

Diese Checkliste für Projektvorschläge erklärt Elemente, die normalerweise in diese Art von Dokument aufgenommen werden, um es vollständig legitim und glaubwürdig zu machen. Dieses Dokument ist notwendig, um einen Bedarf für bestimmte Aktionen zu erklären und den/die Leser davon zu überzeugen, der empfohlenen Lösung zuzustimmen, sie zu genehmigen und ihre Umsetzung zu unterstützen. Mit Hilfe dieser Projektantrags-Checkliste werden Sie verstehen, aus welchen Absätzen und Abschnitten sich ein traditioneller Projektantrag zusammensetzt.  Checkliste für Projektvorschläge

Projekt-Qualitäts-Checkliste

Die Checkliste für das Projektqualitätsmanagement bietet eine Reihe von Empfehlungen und Vorschlägen, die Ihnen helfen, eine umfassende Vorlage für einen Projektqualitätsmanagementplan zu entwickeln. Verwenden Sie die Checkliste für das Projekt-Qualitätsmanagement, um die Qualitätsstandards für Ihr Projekt zu ermitteln, seine Ergebnisse zu kontrollieren und zu bewerten und bestimmte Projektergebnisse zu überwachen, um festzustellen, ob sie den Qualitätsstandards entsprechen. Die Projekt-Qualitätsmanagement-Checkliste spielt die zentrale Rolle in den Artikeln zum Projekt-Qualitätsmanagement und in den Projekt-Qualitätsmanagement-Trainingskursen.

Projekt-Qualitätsmanagement-Checkliste

Die Checkliste für das Projekt-Qualitätsmanagement soll Sie dabei unterstützen, die Qualität von Prozessen und Abläufen während des Projekts zu beurteilen und einen erfolgreichen Projektabschluss zu gewährleisten. Die Checkliste beschreibt allgemeine Schritte zur Entwicklung des Qualitätssicherungsplans, zur Ausarbeitung von Korrekturmaßnahmen und zur Umsetzung von vorbeugenden Maßnahmen, um das Projekt zu verbessern.

Projekt-Review-Checkliste

Das Verstehen der Definition von Projektreviews und das Befolgen des Projektreview-Plans sind erforderlich, um Ihr Projekt zu überwachen und seine Aktivitäten und Fortschritte zu verfolgen. In der folgenden Projekt-Review-Checkliste erfahren Sie, wie Sie Ihr Projekt überprüfen können. Projekt-Review-Checkliste

Projekt-Roadmap-Checkliste

Die Projekt-Roadmap-Checkliste wurde für Projektmanager zusammengestellt, um sie bei der Erstellung von Projekt-Roadmaps zu unterstützen, die den Sinn ihrer Projekte für Stakeholder oder Finanziers darstellen. In dieser Checkliste finden Sie die Schritte, die Sie durchlaufen müssen, um eine fertige Roadmap für ein Projekt zu erhalten. Projekt-Roadmap-Checkliste

Projekt-Scorecard-Checkliste

In dieser Projekt-Scorecard-Checkliste können Sie die wesentlichen Schritte zur Erstellung von Projekt-Scorecards nachlesen. Die Checkliste richtet sich an Projektmanager und andere Mitarbeiter, die an der Planung und Auswertung von Projekten beteiligt sind. Sie lässt sich am besten mit der Software VIP Organizer verwenden. Projekt-Scorecard-Checkliste

Projekt-Scoring-Checkliste

Die Projektbewertungs-Checkliste wurde für Organisationen erstellt, die vorgeschlagene Projekte durch die Vergabe von Punkten für ihre Erfolgsfaktoren bewerten müssen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie einen Prozess der Bewertung der Kandidatenprojekte organisieren, um ihre Stärken und Schwächen zu identifizieren und ihre Gesamtbewertung zu definieren. Checkliste für die Projektbewertung

Projektsponsor-Checkliste

Die Checkliste für Projektsponsoren wurde erstellt, um die Projektverantwortlichen bei der Etablierung einer effektiven Projektsponsorschaft zu unterstützen, die mehr als nur die Bereitstellung der notwendigen Projektressourcen umfasst. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie lernen, was die Hauptfunktionen eines Projektsponsors sind und wie ein Sponsor für sein Projekt wirklich nützlich sein kann. Projektsponsor-Checkliste

Projektstatus-Checkliste

In dieser Projektstatus-Checkliste erfahren Sie, welche Aspekte während der Monitoring- & Control-Phase Ihres Projekts zu überprüfen sind. Die Checkliste ist hilfreich für Projektmanager und Planer. Sie ist in Form einer To-Do-Liste aufgebaut. Projektstatus-Checkliste

Projektstatus-Meeting-Checkliste

Lesen Sie diese Checkliste für Projektstatusmeetings, um mehr über die grundlegenden Schritte zur Planung eines erfolgreichen Statusmeetings zu erfahren und eine Agenda für dieses Meeting zu entwickeln. Sie richtet sich an leitende Projektmitarbeiter, um ihnen zu erläutern, nach welchen Kriterien sie das Meeting einleiten und abschließen sollten, welche Aktivitäten zur Vorbereitung des Meetings notwendig sind und welche wichtigen Punkte in die Tagesordnung aufgenommen werden sollten. Checkliste für das Projektstatus-Meeting

Post-Projekt-Checkliste

Diese Post-Project-Checkliste soll Ihnen dabei helfen, Ihr Projekt zu überprüfen und ein Post-Implementation-Meeting abzuhalten, nachdem das Projekt erfolgreich abgeschlossen und in Betrieb genommen wurde. Sie können die Checkliste mit der VIP Organizer-Software hochladen und in der täglichen Praxis des Projektmanagements verwenden. Post-Projekt-Checkliste

Prozess-Audit-Checkliste

Diese Checkliste für Prozess-Audits wurde erstellt, um Ihnen bei der Organisation dieses wichtigen Prozesses zu helfen, der das effektive Funktionieren eines jeden Geschäftsprozesses sicherstellt, den Sie auditieren (inspizieren und auf Compliance und Effizienz prüfen) müssen. Diese Prozess-Audit-Checkliste dient als Prozess-Audit-Definition, die die wesentlichen Abläufe umfasst, und als Checkliste der zu prüfenden Punkte eines Prozesses.   Prozess-Audit-Checkliste

Prozess-Mapping-Checkliste

Diese Prozess-Mapping-Checkliste wurde erstellt, um Unternehmensforschern und Managern bei der Erstellung von Karten ihrer Geschäftsprozesse zu helfen, um diese zu optimieren und zu verbessern. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie sich einen besseren Überblick über Ihre Prozesse verschaffen, indem Sie diese abbilden und ihre Risiken, Ergebnisse und Arbeitsabläufe berücksichtigen.     Checkliste Prozessmapping

Prozess-Metriken-Checkliste

In dieser Prozessmetrik-Checkliste lesen Sie über Gründe und Ziele der Messung von Prozessen. Außerdem erfahren Sie, welche Beispielmetriken Sie verwenden können. Die Checkliste soll für Personen hilfreich sein, die sich mit dem Management, der Bewertung und dem Controlling von Prozessen beschäftigen.   Checkliste Prozessmetriken

Prozess-Scorecard-Checkliste

Die Prozess-Scorecard ist ein Bewertungsbogen, um einen Prozess anhand einer Reihe von Maßnahmen auf seine Durchführbarkeit zu analysieren und zu bewerten. In der Regel wird sie für das Management der Prozessleistung und die Planung von Verbesserungen verwendet. Lesen Sie diese Prozess-Scorecard-Checkliste, um zu erfahren, welche Maßnahmen in eine Scorecard zur Bewertung von Prozessen aufgenommen werden sollten. Prozess-Scorecard-Checkliste

Prozess-Rentabilitäts-Checkliste

Die Prozessprofitabilitäts-Checkliste wurde für Manager erstellt, die die bestmögliche Profitabilität ihrer Geschäftsprozesse sicherstellen wollen - dies kann durch kontinuierliche Prozessoptimierung, -kontrolle und -management (Verbesserung, Schulungen, etc.) geschehen - all dies wird in dieser Checkliste erläutert. Checkliste Prozess-Rentabilität

Projekt Issue Management Checkliste

Mit Hilfe dieser Checkliste für das Projekt-Issue-Management lernen Sie, wie Sie Issues und Probleme rund um Ihre Projekte identifizieren, bestimmen, bewältigen und zusammenfassen. Die Checkliste enthält eine Beschreibung der wichtigsten Aufgaben und Aktivitäten, die zum Issue-Management-Prozess gehören. Sie lässt sich am besten in der VIP Organizer-Software verwenden. Projekt Issue Management Checkliste

Projekt-Update-Checkliste

Gewünschte Aktualisierungen oder Änderungen an Prozessen und Aktivitäten von Projekten werden in der Regel unter Kontrolle und mit Genehmigung des Senior Management Teams durchgeführt. In dieser Checkliste für Projektaktualisierungen können Sie die wichtigsten Schritte nachlesen, die das Senior Management Team Ihres Projekts unternehmen muss, um Projektaktualisierungen zu registrieren und zu verwalten. Checkliste für Projekt-Updates

Projekt-Workshop-Checkliste

Verwenden Sie diese Checkliste für Projektworkshops, um zu erfahren, wie Sie sich auf einen Projektworkshop vorbereiten. Die Checkliste enthält wichtige Schritte und Aufgaben, die Sie durchführen können, um Ihre Agenda zu entwickeln und dieses Dokument zu nutzen, um den Ablauf Ihres Workshops zu steuern. Sie kann als zusätzlicher Leitfaden für die Meeting-Dokumentation verwendet werden. Projekt-Workshop-Checkliste 

Prozess-KPI-Checkliste

Die Prozess-KPI-Checkliste ist ein Dokument, das Business-Managern bei der Implementierung von Kontrollen über ihre Prozesse hilft. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie verschiedene Bereiche des Prozessmanagements und der Organisation überprüfen, um die wichtigsten Punkte zu erfahren, die mit Hilfe von Leistungsindikatoren kontrolliert werden müssen. Prozess-KPI-Checkliste

Prozessablauf-Checkliste

Die Verwendung von Prozessablaufdiagrammen im Geschäfts- und Projektmanagement hilft Managern bei der Planung einer erfolgreichen Umsetzung von Arbeitsabläufen, Aktivitäten und Aufgaben. In dieser Prozessablauf-Checkliste erfahren Sie, wie Sie in vier Schritten ein Prozessablaufdiagramm entwickeln. Prozessfluss-Checkliste

Problem Management Checkliste

Problemmanagement ist ein kritischer Prozess zur Identifizierung und Lösung von Problemen, die in einem Projekt oder innerhalb einer Organisation auftreten. Es spielt eine wichtige Rolle beim Aufdecken und Lösen von Problemen. Nutzen Sie die folgende Problem-Management-Checkliste, um mehr darüber zu erfahren, wie Sie ein Problem lösen können. Problem-Management-Checkliste

Programm-Management-Checkliste

Programm-Management ist ein strategischer Ansatz, der verwendet wird, um organisatorische Änderungen, Lessons Learned und Methoden zu verwalten, die im Verlauf eines Projekts auftreten. Die Programmmanagement-Checkliste beschreibt, wie Sie diesen Ansatz verfolgen. Programm-Management-Checkliste

Produkt-Roadmap-Checkliste

Die Checkliste für die Produkt-Roadmap wurde für Produktmanager erstellt, die den Lebenszyklus eines Produkts und ihre Maßnahmen planen müssen, um es beliebt und profitabel zu halten. Produkt-Roadmap-Checkliste

Produktmanagement-Checkliste

Diese Checkliste für das Produktmanagement ist für jede Person hilfreich, die mit der Rolle des Produktmanagers betraut wurde und die studieren möchte, was der Produktlebenszyklus ist, welche Phasen er umfasst, was die Hauptaufgaben für jede Phase sind, usw. Diese Produktmanagement-Checkliste kann als Vorlage für eine Produktmanagement-Roadmap verwendet werden, um die leitenden Produktmanagement-Prinzipien zu verdeutlichen - wie das Produkt in den verschiedenen Phasen des Lebenszyklus verwaltet werden sollte, um die wesentlichen Herausforderungen zu bewältigen und mögliche Probleme zu vermeiden oder zu überwinden.    Produktmanagement-Checkliste

Produktportfolio-Checkliste

Die Produktportfolio-Checkliste wurde erstellt, um alle Unternehmensmanager bei Aktivitäten zu unterstützen, die sich auf die Entwicklung von Produktlinien und die Aufrechterhaltung eines nachhaltigen und profitablen Portfolios ihres Unternehmens beziehen. Produktportfolio-Checkliste

PEST-Analyse-Checkliste

Die Checkliste für die PEST-Analyse ist für Organisationsmanager gedacht, die eine Analyse der Makro-Umweltfaktoren durchführen müssen, die ihr Unternehmen beeinflussen können. Diese Art der Analyse wird im strategischen Management von Unternehmen verwendet. Diese Checkliste enthält eine Liste allgemeiner Faktoren, die im Rahmen der PEST-Analyse (politische, wirtschaftliche, soziale und technologische Faktoren) sorgfältig recherchiert und berücksichtigt werden sollten.

Prince2 Projekt-Checkliste

Diese Prince2-Projekt-Checkliste wurde erstellt, um Menschen bei der Anwendung dieser berühmten Methodik zu helfen, die von der britischen Regierung (als Projektmanagement-Standard für öffentliche Projekte) verwendet wird. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie die wichtigsten Prozesse und Aktivitäten, die in Prince2 enthalten sind, kennenlernen.   Prince2-Projekt-Checkliste

Projekt-Inspektions-Checkliste

Diese Checkliste für Projektinspektionen wurde erstellt, um die Projektmanager und ihre Assistenten bei der Überwachung verschiedener Bereiche der Projektorganisation und -leistung zu unterstützen, um sicherzustellen, dass alle geforderten Ergebnisse termingerecht und in der richtigen Qualität geliefert werden. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie sicher sein, dass die wichtigsten Elemente

Qualifikationslücke: Definiert als ein Fall, in dem eine Person in einem bestimmten Bereich keine Fertigkeiten besitzt, wodurch sie daran gehindert wird, ihre Arbeit effektiv auszuführen (UKCES, 2012). Eine Qualifikationslücke wird sich niemals positiv auf ein Unternehmen auswirken, da dies die Produktivität und Kompetenz verringert.

Qualifizierte Anordnung für häusliche Beziehungen (QDRO): Zum Zeitpunkt der Scheidung würde diese Anordnung von einem staatlichen Gericht für innerstaatliche Beziehungen erlassen und würde erfordern, dass die aufgelaufenen Leistungen des ERISA-Pensionsplans eines Arbeitnehmers zwischen dem Arbeitnehmer und dem Ehegatten aufgeteilt werden.

Qualifizierter Pensionsplan: Ein Pensions-, Gewinnbeteiligungs- oder qualifizierter Sparplan, der von einem Arbeitgeber zum Nutzen der Arbeitnehmer eingerichtet wird. Diese Pläne müssen in Übereinstimmung mit den IRS-Regeln erstellt werden. Beiträge werden bis zum Abzug latent versteuert und sind als laufender Geschäftsaufwand für den Arbeitgeber abzugsfähig.

Qualifizierter Personal Residence Trust (QPRT) :. Ein Qualified Personal Residence Trust oder QPRT ist ein Trust, der es dem Grantor ermöglicht, einen persönlichen Wohnsitz aus seinem steuerpflichtigen Nachlass zu entfernen, um seinen Wert für Schenkungssteuerzwecke bei der Übertragung des Eigentums an einen Begünstigten zu verringern.

QUARANTIERUNG: - Im Zusammenhang mit dem ausländischen Steuergutschriftensystem bezeichnet dieser Begriff die getrennte Berechnung der auf alle ausländischen Einkünfte einer bestimmten Kategorie zu zahlenden ausländischen Steuer, die auf die auf diese Kategorie ausländischer Einkünfte zu zahlende inländische Steuer angerechnet werden kann.

QUELLENABZUG: - Siehe: Quellensteuer

Quellenbewertung: Die Bewertungsstufe, die einem Inhaltselement des Quellprofils in der Best-Fit-Analyse zugeordnet ist.

QUELLENPRINZIP DER STEUER: - Grundsatz für die Besteuerung internationaler Einkommensströme, nach dem ein Land die Einkünfte aus seiner Gerichtsbarkeit unabhängig vom Wohnsitz des Steuerpflichtigen als steuerpflichtiges Einkommen betrachtet, dh Einwohner und Nichtansässige werden auf Einkünfte aus besteuert das Land.

QUELLENREGEL: - Bestimmung im nationalen Recht eines Landes oder in einem Steuerabkommen, das den Begriff der Quelle für eine bestimmte Art von Einkommen definiert.

Quellensteuer: - Steuern auf an der Quelle erhobene Einkünfte, d. H. Ein Dritter, hat die Aufgabe, die Steuer von bestimmten Arten von Zahlungen abzuziehen und diesen Betrag an die Regierung zu überweisen. Quellensteuern sind in praktisch allen Steuersystemen zu finden und werden häufig in Bezug auf Dividenden, Zinsen, Lizenzgebühren und ähnliche Steuerzahlungen verwendet. Die Quellensteuersätze werden häufig durch Steuerabkommen gesenkt.

Quellensteuer: Der Prozess, bei dem ein Arbeitgeber einen Teil der Vergütung eines Arbeitnehmers zurückhält, um seinen Anteil an Einkommens-, Sozialversicherungs- und Medicare-Steuern zu zahlen. Einbehaltene Beträge werden im Namen des Mitarbeiters an das IRS gezahlt.

Quitclaim-Urkunde -: Ein Rechtsinstrument, mit dem der Titel des Bewilligers übertragen wird. Es enthält keine Zusicherungen, Gewährleistungen oder Auswirkungen auf das Eigentum des Zuschussgebers.

RABATT: - Betrag, um den der Nennwert einer Schuldverschreibung die Emission oder den Verkaufspreis übersteigt.

RABATT: - Laufzeit, die in bestimmten Ländern gleichbedeutend mit einer Steuergutschrift ist.

RAMSAY-FALL: - Der Ramsay-Fall (WI Ramsay Ltd. gegen IRC, Eilbeck (Inspector of Taxes) gegen Rawling), der 1981 vom britischen Oberhaus entschieden wurde, beinhaltete ein kompliziertes Steuervermeidungssystem, das im Vereinigten Königreich in vermarktet wurde die 1970er Jahre. Der Fall stellte fest, dass eine Reihe von Transaktionen zum Zweck der Steuervermeidung, die sich letztendlich gegenseitig aufhoben, aus steuerlichen Gründen ignoriert werden konnten.

Rangliste: Der Wert eines Nachfolgers der Position, wenn er Inhaber der Position wurde

Rapid Instructional Design (RID): ist ein flexibler Ansatz für das herkömmliche ISD-Modell, bei dem eine Sammlung von Strategien verwendet wird, um schnell Unterrichtspakete zu erstellen. Zu den RID-Strategien gehört die Einbindung vorhandenen Materials, die Verwendung von Vorlagen und der effiziente Einsatz von Fachexperten.

RATIFIKATION: - Die formelle Zustimmung oder Annahme, die nach der Verfassung oder dem innerstaatlichen Recht eines Landes erforderlich ist, bevor ein Vertrag, an dem es beteiligt ist, in Kraft treten kann.

Real Estate Investment Trust (REIT): Eine gepoolte Anlage, die hauptsächlich in Immobilien investiert. REITs werden an den wichtigsten Börsen wie Aktien gehandelt. Beachten Sie, dass die Rendite und der Kapitalwert der REIT-Preise schwanken, wenn sich die Marktbedingungen ändern. Und Aktien können beim Verkauf mehr oder weniger wert sein als ihre ursprünglichen Kosten.

REALISIERTER GEWINN / VERLUST: - Tatsächlicher Gewinn / Verlust aus der Veräußerung eines Vermögenswerts.

REALISIERUNG: - Ein Rechtsbegriff, der sich auf eine Zeit bezieht, in der Rechte rechtlich fällig geworden sind oder Verpflichtungen rechtlich zahlbar geworden sind.

RECHNUNGSGRUNDLAGE: - Methode zur Anwendung der Mehrwertsteuer auf den Preis, zu dem die Waren oder Dienstleistungen in Rechnung gestellt werden, mit Abzug der Steuer (falls vorhanden), die in früheren Phasen erhoben wurde.

RECHNUNGSLEGUNGSAUFZEICHNUNGEN -: Alle Dokumente und Bücher, die zur Erstellung der Steuererklärung und aller Abschlüsse verwendet wurden, einschließlich Hauptbuch, Nebenbücher, Verkaufsbelege und Rechnungen.

RECHNUNGSLEGUNGSGRUNDLAGE: - Methode zur Berechnung der einkommensteuer- und umsatzsteuerpflichtigen Beträge. In Bezug auf die Mehrwertsteuer würde die Steuer als prozentuale Abgabe auf den Umsatzüberschuss gegenüber Einkäufen berechnet. Dies ist ein theoretisches Konzept, das kein Land verwendet.

RECHNUNGSLEGUNGSZEITRAUM: - Ein Zeitraum, den der Steuerpflichtige für die Ermittlung der Steuerschuld verwendet

Rechnungsprüfer :. Von den Richtern der verschiedenen Circuit Courts in den verschiedenen Grafschaften und Städten von Virginia ernannte Anwälte, die befugt und verantwortlich sind, die von Testamentsvollstreckern, Administratoren und anderen Treuhändern eingereichten Inventare und Konten zu prüfen, ihre Ergebnisse dem Gerichtshof zu melden und die Anmeldepflichten durchzusetzen; wenn erforderlich.

RECHNUNGSUNTERNEHMEN: - Begriff, der im Zusammenhang mit Verrechnungspreisen verwendet wird, um sich auf ein Unternehmen zu beziehen, das in einer Niedrigsteuer- oder Nichtsteuer-Gerichtsbarkeit gegründet wurde, um Gewinne in diese Gerichtsbarkeit zu verlagern.

RECHTLICHE ENTITÄT: - Im Allgemeinen wird davon ausgegangen, dass Kapitalgesellschaften, Aktiengesellschaften und Gesellschaften mit beschränkter Haftung aus steuerlichen Gründen eine von ihren Aktionären getrennte Existenz haben. Umgekehrt wird eine Personengesellschaft aus steuerlichen Gründen häufig nicht als eigenständige juristische Person angesehen, da ihre Gewinne in den Händen der einzelnen Partner besteuert werden. Was für steuerliche Zwecke eine juristische Person darstellt, kann mit dem, was für allgemeine rechtliche Zwecke eine juristische Person darstellt, übereinstimmen oder nicht.

RECHTLICHE RESERVE: - Nach dem Zivilrecht einiger Länder müssen Unternehmen eine gesetzliche Reserve für alle Bedürfnisse aufrechterhalten, die sich im Laufe des Geschäfts ergeben können. Das Steuerrecht erlaubt keinen Abzug für eine solche Reserve.

Rechtsanwalt -: Ein anderer Begriff für Rechtsanwalt. Basis - Der Wert eines Vermögenswerts zum Zwecke der Bestimmung des Gewinns oder Verlusts aus seinem Verkauf oder seiner Übertragung. Dies ist im Allgemeinen der Kaufpreis eines Vermögenswerts zuzüglich der damit verbundenen Kosten für den Kauf des Vermögenswerts abzüglich zulässiger Abschreibungen und Versicherungserstattungen für Unfall- und Diebstahlschäden. Wenn das Eigentum an einen Empfänger (Geschenkempfänger) übertragen wird, wird die Basis des Spenders normalerweise zur Basis des Empfängers.

Rechtsmissbrauch -: Die Doktrin, die es den Steuerbehörden ermöglicht, eine vom Steuerzahler verwendete zivilrechtliche Form zu ignorieren, die keine kommerzielle Grundlage hat

RECIPROCITY PRINCIPLE: Das Prinzip des Geben und Nehmens funktioniert in einer Vielzahl von Steuerkontexten (insbesondere bei Steuerabkommen), in denen ein Austausch von Steuerprivilegien zwischen Ländern gewünscht wird. Die Gegenseitigkeit ist eine Grundlage für die Entlastung eines Steuerzahlers nach innerstaatlichem Recht, z. Für ausländische Steuern wird eine Befreiung gewährt, wenn das andere Land eine entsprechende oder gleichwertige Erleichterung gewährt.

REDUZIERTE PREISE: - In vielen Ländern können die nach verschiedenen Steuergesetzen erhobenen normalen Steuersätze in bestimmten Situationen gesenkt werden. Beispielsweise gelten im Rahmen von Steuerabkommen häufig reduzierte Quellensteuersätze für Dividenden, Zinsen und Lizenzgebühren.

Regierungsfazilität: Eigentum, das der Regierung gehört oder im Wesentlichen von ihr kontrolliert wird, sowie die Dienste von zivilem und militärischem Personal der Regierung

REGISTRIERTE SICHERHEIT: - Ein nominatives (oder registriertes) Wertpapier ist ein Wertpapier, für das der Name des Eigentümers von der ausstellenden Gesellschaft in einem Register eingetragen wird und der registrierte Eigentümer die Person ist, die zu allen relevanten Rechten berechtigt ist.

REGISTRIERUNGSPFLICHT: - Feste oder variable Abgaben, die auf Dokumente erhoben werden, die sich auf die Übertragung des Eigentums oder das Recht zur Nutzung von beweglichem oder unbeweglichem Vermögen, die Gründung oder Änderung des Status eines Unternehmens usw. beziehen.

REGULATED INVESTMENT COMPANY (RIC): - Gesellschaft, auch als Investmentfonds bekannt, nach US-amerikanischem Recht gegründet, um diversifizierte Anlagen mit Fonds zu tätigen, die von Anlegern bereitgestellt werden, die von RIC realisierte Dividenden und Kapitalgewinne erhalten.

REIT (Real Estate Investment Trust): Eine Investmentgesellschaft, die eine Vielzahl von Immobilien besitzt und Aktien an Kleinanleger verkauft.

Rekapitalisierung: Dies bezieht sich auf die Reorganisation der Kapitalstruktur eines Unternehmens, dh das Verhältnis von Eigenkapital zu Schulden.

Rekrutierung: Ist der Prozess der Gewinnung und Auswahl von Personen, die am besten zu einer beruflichen Rolle passen. Die Rekrutierung erfolgt, wenn Mitarbeiter eine Organisation verlassen, wenn sich das Unternehmen erweitert und wenn die aktuellen Fähigkeiten der Mitarbeiter die Unternehmensziele nicht mehr erfüllen und Schulungen keine Option mehr sind.

REKURS: - Die Fähigkeit eines Kreditgebers, zusätzlich zu der als Sicherheit verpfändeten Immobilie Geld von einem Kreditnehmer in Verzug zu fordern.

Rendite (oder Gesamtrendite): Die Höhe der Rendite einer Anlage zuzüglich oder abzüglich ihrer Wertsteigerung oder Wertminderung. Die reale Rendite ist die inflationsbereinigte Rendite.

Rendite: Ein Maß für die Wertentwicklung einer Investition. Die Rendite wird berechnet, indem der Gewinn oder Verlust durch die Anfangskosten einer Investition dividiert wird. Die Renditen berücksichtigen in der Regel alle Einnahmen aus der Investition zusätzlich zu den realisierten Kapitalgewinnen.

Rendite: Im Allgemeinen entspricht die Rendite der Höhe des laufenden Einkommens einer Investition. Für Aktien wird die Rendite berechnet, indem die Summe der jährlichen Dividenden durch den aktuellen Preis dividiert wird. Bei Anleihen wird die Rendite berechnet, indem die jährlichen Zinsen durch den aktuellen Preis dividiert werden. Die Rendite unterscheidet sich von der Rendite, die Preissteigerungen oder -abwertungen umfasst.

REPATRIATION: - Einzelpersonen und juristische Personen, die ihr Kapital in ein fremdes Land investieren, um Einkünfte aus diesem Kapital zu erzielen, möchten dieses Kapital oder diese Einkünfte möglicherweise in ihr Heimatland zurücküberweisen, d. H. Um es zu repatriieren. Die Rückführung erfolgt auch, wenn im Ausland tätige Expatriate-Mitarbeiter Einkommen in ihr Heimatland senden möchten.

RESERVEN: - Mittel zur Deckung künftiger Kosten oder Ausgaben. Es bestehen gesetzliche Rückstellungen, die möglicherweise gesellschaftsrechtlich vorgeschrieben sind und vor der Ausschüttung von Dividenden erforderlich sein können.

Rest (eines verstorbenen Nachlasses) oder Restguts: - ist alles Eigentum, das übrig bleibt, nachdem die Schulden beglichen und die im Testament angegebenen Geschenke verteilt wurden. Begünstigte, die den Rückstand entnehmen, können als Rückstandsbegünstigte bezeichnet werden. Wenn kein Testament mehr übrig ist, steht der Restbestand oder der Rückstand nach Zahlung der Schulden des Verstorbenen zur Verteilung zur Verfügung.

RESTANALYSE: - Eine Analyse nach der Gewinnaufteilungsmethode, bei der der kombinierte Gewinn aus den kontrollierten kontrollierten Transaktionen in zwei Stufen aufgeteilt wird. In der ersten Phase wird jedem Teilnehmer ein ausreichender Gewinn zugewiesen, um eine Grundrendite zu erzielen, die der Art der Transaktionen entspricht, an denen er beteiligt ist. Normalerweise wird diese Grundrendite unter Bezugnahme auf die Marktrenditen ermittelt, die unabhängige Unternehmen für ähnliche Arten von Transaktionen erzielt haben. Somit würde die Grundrendite im Allgemeinen nicht die Rendite berücksichtigen, die durch einzigartige und wertvolle Vermögenswerte der Teilnehmer erzielt würde. In der zweiten Stufe würde der nach der Aufteilung der ersten Stufe verbleibende verbleibende Gewinn (oder Verlust) auf der Grundlage einer Analyse der Tatsachen und Umstände, die darauf hindeuten könnten, wie dieser verbleibende Betrag zwischen unabhängigen Unternehmen aufgeteilt worden wäre, auf die Parteien aufgeteilt.

Restinteresse -: Ein zukünftiges Interesse an Immobilien, das von einer Restperson gehalten wird, normalerweise nach einem Lebensgrundstück oder einer Laufzeitbeteiligung.

Restperson: - Eine Person, die berechtigt ist, eine Restbeteiligung zu halten.

RETROAKTIVE WIRKUNG: - Die Auswirkung der steuerrechtlichen Bestimmungen auf die Vergangenheit, die nur zum Vorteil eines Steuerzahlers zulässig ist.

Return on Investment (ROI): ist ein Verhältnis des Nutzens oder Gewinns einer bestimmten Investition zu den Kosten der Investition selbst; Es kann beispielsweise verwendet werden, um den monetären Nutzen von Schulungsprogrammen mit den Programmkosten zu vergleichen. Der ROI wird normalerweise als Prozentsatz oder Kosten-Nutzen-Verhältnis angezeigt.

Reverse Takeover: Eine Akquisition eines Unternehmens, das deutlich größer ist als der Bieter. Die Bietergesellschaft gibt als Gegenleistung Aktien an die Zielaktionäre aus. Durch diesen Austausch besitzen die Zielaktionäre letztendlich den größten Teil des Bieterunternehmens, weshalb es sich um eine umgekehrte Übernahme handelt. Bei einem solchen Geschäft ändert der Erwerber häufig seinen Namen in den des Ziels.

Reverse-Hypothek: - Ein Vertrag / eine Hypothek, bei der ein Unternehmen eine Zahlung an einen Hausbesitzer auf der Grundlage des berechneten Werts eines Hauses leistet. Es ermöglicht dem Einzelnen, dort bis zum Tod zu wohnen, und nimmt das Eigentum bei der Ausgabe des Darlehens als Gegenleistung und Sicherheit für das Darlehen an. Das Darlehen muss bei dieser Art von Vereinbarung nicht vollständig zurückgezahlt werden, aber das Haus wird mit der Ausgabe der Hypothek aus dem Eigentum und Nachlass der Person entfernt.

richtig -: Auswahl von Wörtern, die Genauigkeit gewährleisten und korrekte Grammatik verwenden; Vermeiden von Missbrauch von Wörtern ·

Richtlinie über Entscheidungen im Gesundheitswesen :. Diese Dokumente können mit einer beliebigen Anzahl von Titeln oder Namen aufgerufen werden. Mit diesen Dokumenten können Sie Ihre Wünsche bezüglich der Art der medizinischen Maßnahmen äußern, die Sie bevorzugen oder die Sie entfernt oder zurückgehalten haben, wenn Sie diese Dinge nicht selbst entscheiden können. Sie befassen sich häufig mit dem anhaltenden vegetativen Zustand, dem Endzustand oder anderen Situationen am Lebensende. Dies ist normalerweise in einer Vorabrichtlinie für das Gesundheitswesen enthalten.

Richtlinie zur Datenvalidität: Angegebener Zeitraum, ab dem die Bewertungen für eine Talentprüfung nicht mehr aktuell sind.

RICHTLINIE: - Eine offizielle Bestellung oder Anweisung. Im EU-Kontext bedeutet dies eines der Rechtsinstrumente, die von den zuständigen Institutionen der Europäischen Union herausgegeben wurden. An die Mitgliedstaaten ist eine Richtlinie gerichtet, in der sie aufgefordert werden, ihre innerstaatlichen Rechtsvorschriften so zu ändern, dass eine Bestimmung eines der EG-Verträge erfüllt wird.

RINGZAUN: - Theoretische steuerrechtliche Einschließung zu bestimmten Gewinnen, Verlusten, Transaktionen oder Gruppen von Transaktionen, um diese steuerlich zu isolieren.

Risiko: Die Wahrscheinlichkeit, dass eine Investition verloren geht oder weniger als erwartete Renditen erzielt.

Risikoavers: Bezieht sich auf die Annahme, dass rationale Anleger das Wertpapier mit dem geringsten Risiko wählen, wenn sie die gleiche Rendite erzielen können. Mit steigendem Risiko muss auch die erwartete Rendite der Investition steigen.

Risikobewertung: Eine Bestimmung des Grads der Verwundbarkeit oder der Wahrscheinlichkeit von nachteiligen Auswirkungen, die sich aus einer Handlung oder Entscheidung ergeben. Risikobewertungen identifizieren und steuern potenzielle Risiken. Im Bereich des Humankapitals helfen Risikobewertungen dabei, Probleme zu identifizieren, die ein hohes Risiko für die Integrität der Organisation darstellen, einschließlich finanzieller oder rechtlicher Bedrohungen, systembedingter Verstöße gegen den Schutz der Mitarbeiter oder der Präferenzen von Veteranen und potenzieller Integritätsverlust in der Öffentlichkeit. Es wird immer häufiger, dass solche Bewertungen durchgeführt werden, wenn Humankapitalinitiativen durchgeführt werden

Risikokapital: Risikokapital- oder VC-Investoren unterscheiden sich stark von Private-Equity-Investoren. Sie investieren in Start-up- und Frühphaseninvestitionen, Pre-Revenue, Pre-Profit, oft sogar Pre-Product. Im Gegensatz dazu sind PE-Investoren auf wachsende, profitable Cash-Generative-Unternehmen spezialisiert. Dieser unterschiedliche Ansatz wirkt sich enorm auf Risiko, Ehrgeiz, Deal-Struktur und Ergebnisse aus Unternehmer.

Risikolebensversicherung: - Eine Versicherungspolice mit einer festgelegten Laufzeit für einen Versicherungszeitraum.

RISIKOMANAGEMENT (LEBENS-, BEHINDERUNGS- UND LANGFRISTIGE BEWERTUNG DER VERSICHERUNG): Versicherungen sind der allzu oft fehlende Teil des Finanzplans und können zu einem schnellen finanziellen Ruin führen. Wir helfen Ihnen bei der Ermittlung des richtigen Betrags und der besten Art der Deckung und bereiten Sie angemessen auf die unglücklichen Ereignisse des Lebens vor. Darüber hinaus können wir Ihnen helfen, den bestmöglichen Wert beim Management dieser Risiken zu erzielen.

Risikotoleranz: Ein Maß für die Bereitschaft oder Fähigkeit eines Anlegers, mit Investitionsverlusten umzugehen.

Risikoversicherung: Lebensversicherung, die für einen bestimmten Zeitraum Versicherungsschutz bietet. Wenn der Versicherungsnehmer während dieser Zeit stirbt, erhalten seine Begünstigten den Vorteil aus der Police. Wenn der Versicherungsnehmer die Laufzeit der Police überlebt, ist sie nicht mehr gültig. Verschiedene Faktoren beeinflussen die Kosten und die Verfügbarkeit von Lebensversicherungen, einschließlich Alter, Gesundheit sowie Art und Höhe der abgeschlossenen Versicherung. Lebensversicherungen haben Kosten, einschließlich Sterblichkeit und andere Kosten. Wenn eine Police vorzeitig zurückgegeben wird, kann der Versicherungsnehmer auch Rücknahmegebühren zahlen und Auswirkungen auf die Einkommenssteuer haben. Sie sollten überlegen, ob Sie versicherbar sind, bevor Sie eine Strategie für die Lebensversicherung umsetzen. Alle mit einer Police verbundenen Garantien hängen von der Fähigkeit der ausstellenden Versicherungsgesellschaft ab, weiterhin Schadenszahlungen zu leisten.

Rohstoffe (oder natürliche Ressourcen): Massenprodukte wie Metalle, Getreide und Lebensmittel, die an einer Rohstoffbörse gehandelt werden. Anlagen in Rohstoffen erfolgen in der Regel in Verträgen, die von Einzelpersonen, Investmentfonds oder Kommanditgesellschaften gekauft und verkauft werden. Investoren nehmen das Vermögen selten physisch in Besitz.

Rohstoffe: Der Oberbegriff für Waren wie Getreide, Lebensmittel, Vieh, Öle und Metalle, die an nationalen Börsen gehandelt werden. Diese Börsen handeln sowohl im "Spot" -Handel (für die aktuelle Lieferung) als auch im "Futures" -Handel (für die Lieferung in zukünftigen Monaten).

ROLLOVER RELIEF: - Entlastung, durch die die Verpflichtung zur Kapitalertragssteuer aufgeschoben wird. Das wesentliche Merkmal der Rollover-Entlastung besteht darin, dass ein Gewinn, der andernfalls beim Eintreten eines steuerpflichtigen Ereignisses für Zwecke der Kapitalertragssteuer entstanden wäre, aufgeschoben oder verlängert wird, bis eine spätere Veräußerung des betreffenden Vermögenswerts erfolgt.

Rollover: Eine Methode, mit der eine Person das Vermögen von einem Altersversorgungsprogramm auf ein anderes übertragen kann, ohne dass ein Einkommen für steuerliche Zwecke erfasst wird. Die Anforderungen für einen Rollover hängen von der Art des Programms ab, aus dem die Verteilung erfolgt, und von der Art des Programms, das die Verteilung empfängt.

Rotationszuweisung: Entwicklungszuweisung außerhalb der aktuellen Position eines Mitarbeiters. Während dieser Aufgaben lernen Einzelpersonen, sich anzupassen und erfolgreich in einer neuen Position zu führen.

Rote Fahnen: Für all das Geld, das Sie für die Due Diligence ausgeben, würden Sie denken, dass sie sich etwas Konkretes einfallen lassen, auf das Sie sich verlassen können. So funktioniert das nicht. Due Diligence-Berater versuchen, so wenig wie möglich zu sagen, dass sie in Zukunft verklagt werden können. Wenn man sie dazu bringt, etwas Konkretes zu sagen, ist das so, als würde man versuchen, einen rutschigen Aal zu fangen. Einige gehen sogar so weit, „Nicht zu verlassen“ als Wasserzeichen in das Dokument zu stempeln! Ein Berater wird niemals so weit gehen zu sagen, dass ein Unternehmen eine gute oder schlechte Investitionsmöglichkeit ist Die Hauptausgabe besteht darin, „rote Fahnen“ zu setzen, über die man sich Sorgen machen könnte. Es ist dann die Aufgabe des Anlegers, aus den roten Fahnen herauszuarbeiten, echte Deal-Breaker zu sein oder nicht. Einige rote Fahnen werden möglicherweise im Post-Completion-Plan oder im 100-Tage-Plan behandelt.

Roth IRA: Ein qualifizierter Pensionsplan, bei dem das Einkommen steuerlich latent wächst und Ausschüttungen steuerfrei sind. Beiträge zu einer Roth IRA sind in der Regel steuerlich nicht abzugsfähig und es gibt Einkommens- und Beitragsgrenzen. Roth IRA-Beiträge können nicht von Steuerzahlern mit hohem Einkommen geleistet werden. Um sich für die steuerfreie und straffreie Auszahlung von Einkünften zu qualifizieren, müssen Roth IRA-Ausschüttungen eine fünfjährige Halteanforderung erfüllen und nach dem 59. Lebensjahr erfolgen. Eine steuerfreie und straffreie Auszahlung kann auch unter bestimmten anderen Umständen erfolgen, beispielsweise nach dem Tod des Eigentümers. Der ursprüngliche Roth IRA-Eigentümer ist nicht verpflichtet, jährliche Mindestabhebungen vorzunehmen.

Roth IRA-Konvertierung: Der Prozess der Übertragung von Vermögenswerten von einer traditionellen, SEP- oder EINFACHEN IRA auf eine Roth IRA. Roth IRA-Konvertierungen unterliegen bestimmten Anforderungen und können steuerpflichtig sein.

RÜCKERSTATTUNG (DER STEUER): - Steuerrückzahlung an einen Steuerzahler

RÜCKERSTATTUNG: - Die Zahlung eines Mitarbeiters oder einer anderen Partei für entstandene Kosten oder Verluste. RÜCKVERSICHERUNG Übertragung eines in einem Versicherungsvertrag eingegangenen Risikos durch einen Erstversicherer auf einen anderen Versicherer ganz oder teilweise. Eine Reihe von Ländern hat spezielle Regelungen für die grenzüberschreitende Rückversicherung erlassen.

RÜCKGABE DES KAPITALS: - Eine Ausschüttung, die nicht aus den Erträgen und Gewinnen eines Unternehmens ausgezahlt wird. Es ist vielmehr eine Rendite der Investition des Aktionärs in die Aktien des Unternehmens.

RÜCKGABE: - Einkommens-, Umsatz- und sonstige Angaben des Steuerpflichtigen oder im Namen des Steuerpflichtigen. Zu diesem Zweck werden häufig Formulare von den Steuerbehörden bereitgestellt.

Rückkaufswert: Der Betrag, auf den ein Versicherungsnehmer Anspruch hat, wenn er den Versicherungsschutz beendet. Versicherungsnehmer können in der Regel Kredite gegen den Rückkaufswert einer Police bei der Versicherungsgesellschaft aufnehmen. Nicht zurückgezahlte Policendarlehen reduzieren das Sterbegeld und den Barwert der Police um den Betrag eines ausstehenden Kreditsaldos zuzüglich Zinsen.

Rückzahlung: Die Rückzahlung des Kapitals eines Anlegers in ein Schuldtitel - wie eine Vorzugsaktie oder eine Anleihe - bei Fälligkeit oder Kündigung durch das Unternehmen, das das Wertpapier ursprünglich ausgegeben hat. Die Rücknahme kann sich auch auf den Verkauf von Anteilen an einem Investmentfonds beziehen.

RÜCKZUG: - Wenn der Unternehmer Einkommen oder Waren (ohne Gegenleistung) aus einem Geschäft in seinen privaten Haushalt zieht, stellt das Einkommen oder der Wert dieser Waren normalerweise ein steuerpflichtiges Ereignis in den Händen des Empfängers für Einkommensteuerzwecke dar. Ebenso stellt ein Entzug von Waren oder Dienstleistungen für den privaten Gebrauch in den meisten Ländern, die ein solches System verwenden, eine steuerpflichtige Transaktion für Mehrwertsteuerzwecke dar.

RUNDE TRIP-TRANSAKTION: - Möglicher Missbrauch von Verrechnungspreisen, wenn immaterielles Eigentum von einer Muttergesellschaft entwickelt wird, die es an einen verbundenen Hersteller in einem Niedrigsteuergebiet lizenziert. Die hergestellten Waren werden zur Verteilung an die Endverbraucher an die Muttergesellschaft weiterverkauft.

Route-to-Market-Checkliste

Route-to-Market ist eine Strategie, die festlegt, welche Vertriebskanäle genutzt werden sollen, um ein Produkt an die Zielkunden zu liefern. Eine solche Strategie wird immer dann eingesetzt, wenn ein Unternehmen bestimmte Geschäftsziele erreichen oder das Wachstum in einem bestimmten Markt beschleunigen möchte. Lesen Sie diese Route-to-Market-Checkliste, um mehr zu erfahren. Route-to-Market-Checkliste

S CORPORATION: - Siehe: Small Business Corporation

Sabbatical: Eine dienstfreie Abwesenheit, die eine Agentur einem leitenden Angestellten des Senior Executive Service für ein Studium oder eine nicht entschädigte Berufserfahrung gewähren kann.

Sales Enablement: Unterstützt ein Verkaufsteam bei der Erreichung seiner Ziele, indem es ihm die Tools und Ressourcen zur Verfügung stellt, die es zum Gewinnen benötigt. Es umfasst unter anderem Vertriebsstrategie, Verkaufstraining, Coaching, Erstellung von Inhalten, Prozessverbesserung, Entwicklung der Vertriebskarriere und Vertriebsvergütung.

SALVAGE VALUE: - Wert des materiellen abschreibungsfähigen Eigentums, wenn es aus dem Dienst genommen wird.

Sandbox: Eine Testumgebung, die nicht getestete Codeänderungen von der Mainline-Umgebung isoliert, sodass diese Änderungen keine Auswirkungen auf die Mainline-Metadaten oder andere Sandboxen haben.

SCHÄDEN: - Der Betrag, der (mit Ausnahme der Entschädigung des Arbeitnehmers) durch die Verfolgung eines Rechtsstreits oder einer Klage aufgrund von unerlaubter Handlung oder unerlaubter Handlung oder durch eine Vergleichsvereinbarung erhalten wurde, die anstelle einer solchen Verfolgung geschlossen wurde.

SCHADENSERKLÄRUNG: - Geldbetrag, den Personen oder Organisationen als Entschädigung für Schäden oder entstandene Verluste erhalten.

Scheintransaktion: - Eine Transaktion ohne Substanz, die steuerlich ignoriert wird.

Schenken: - Ein Nachlassplanungstool, das zur Umsetzung eines Nachlassplans verwendet wird, indem Geschenke an beabsichtigte Nachfolger von Vermögenswerten gemacht werden, die der Person / den Personen gehören, die die Geschenke machen. Ein Geschenk ist nur möglich, solange der Spender lebt.

Schenkungssteuer: Eine Steuer, die die Bundesregierung und einige Staaten auf die Übertragung von Eigentum als Geschenk erheben. Im Allgemeinen erhöhen sich die Schenkungssteuern mit der Höhe des Geschenks und werden vom Spender bezahlt.

Schenkungssteuer: Steuer auf Geschenke, die in der Regel von der Person, die das Geschenk macht, und nicht vom Empfänger gezahlt wird. Diese Steuer wird selten gezahlt und ist nur fällig, wenn die Person, die das Geschenk macht, ihre lebenslange Befreiung von über 5 Millionen Dollar überschreitet.

Schenkungssteuern: Eine Bundessteuer, die auf die Übertragung von Eigentum als Geschenk erhoben wird. Diese Steuer wird vom Spender bezahlt. Für 2019 und 2020 sind die ersten 15.000 USD pro Jahr von einem Spender an jeden Empfänger von der Steuer ausgeschlossen. Die meisten Staaten erheben auch eine Schenkungssteuer. Der Ausschluss der Schenkungssteuer ist für die Inflation indiziert.

Schenkungsurkunde: - Eine Urkunde, die ohne Gegenleistung ausgeführt und geliefert wird (eine Urkunde, in der „Liebe und Zuneigung“ als Gegenleistung angegeben ist).

SCHIEDSVERFAHREN, STEUER: - Prozess des Abschlusses einer steuerlich motivierten Transaktion (d. H. Um Gewinn aus der Anwendung von Steuervorschriften zu erzielen).

SCHIEDSVERFAHREN: - Begriff, der zur Feststellung eines Rechtsstreits durch das Urteil einer oder mehrerer Personen verwendet wird, die als Schiedsrichter bezeichnet werden und von den Parteien ausgewählt werden und normalerweise keinem normalen zuständigen Gericht angehören

SCHIEDSVERFAHREN: - Kauf einer Ware (einschließlich Währung oder Wertpapiere) und gleichzeitiger Verkauf auf einem anderen Markt, um von Preisunterschieden zu profitieren.

SCHLECHTE SCHULD: - Schulden, deren Zahlung unwahrscheinlich ist. Forderungsausfälle können in der Regel als Verluste behandelt und gegen eine Rückstellung für solche Schulden abgeschrieben werden.

Schlüsselanzeige: Das Attribut, das einen Schlüsseljob oder eine Schlüsselposition angibt

Schlüsseljob: Ein Job, dessen Positionen als Schlüsselpositionen festgelegt sind

Schlüsselmitarbeiter: Ein Mitarbeiter mit wertvollen Fähigkeiten, Kenntnissen oder organisatorischen Fähigkeiten, der als entscheidend für den Erfolg eines bestimmten Unternehmens angesehen wird.

Schlüsselpersonenversicherung: Firmeneigene Versicherung zur Deckung der Kosten für den Ersatz eines Schlüsselpersonals im Falle eines Todes oder einer Behinderung.

Schlüsselposition: Eine Position, die für den Betrieb oder den langfristigen Erfolg eines Unternehmens entscheidend ist

Schlüsselrollen: Schlüsselrollen sind solche, die von niemandem besetzt werden können. Führungspositionen, Direktoren und Führungskräfte, werden in der Regel als Schlüsselrollen eingestuft, da sie sehr erfahren sein müssen, um sie zu besetzen und die Organisation in die richtige Richtung zu führen.

SCHULDEN- / EIGENKAPITALVERHÄLTNIS: - Verhältnis der Gesamtverschuldung eines Unternehmens zum Stammkapital. Wenn eine Unternehmensverschuldung im Vergleich zu ihrem Eigenkapital unverhältnismäßig hoch ist, kann die Verschuldung als Eigenkapital neu charakterisiert werden, was dazu führt, dass der Zinsabzug und die Besteuerung der Fonds als Dividende nicht zugelassen werden.

Schulden: Eine Verpflichtung einer Partei (des Schuldners) gegenüber einer zweiten Partei (dem Gläubiger).

SCHULDENDUMPING: - Übertragung einer Forderungsausfall an eine Konzerngesellschaft in einem Land mit höherem Steuersatz, um die Schulden in diesem Land abzuschreiben.

SCHULDENINSTRUMENT: - Ein schriftliches Versprechen zur Rückzahlung einer Schuld, wie z. B. einer Rechnung, einer Anleihe, einer Bankakzeptanz, einer Banknote, einer Einzahlungsbescheinigung oder eines Commercial Papers.

SCHULDENKAPITAL: - Mittel aus verschiedenen Arten von Darlehen, die normalerweise festverzinsliche Schuldverschreibungen und Anleihen umfassen.

SCHULDER: - Eine Person, die Geld schuldet; ein Kreditnehmer

Schulung: Der Prozess der Bereitstellung und Bereitstellung eines Mitarbeiters sowie der Platzierung oder Registrierung des Mitarbeiters in einem geplanten, vorbereiteten und koordinierten Programm, Kurs, Lehrplan, Fach, System oder einer Routine für Unterricht oder Ausbildung in wissenschaftlicher, beruflicher Hinsicht technische, mechanische, handelspolitische, kaufmännische, steuerliche, administrative oder andere Bereiche, die die individuelle und organisatorische Leistung verbessern und zur Erreichung der Mission und der Leistungsziele der Agentur beitragen;

Schulungsangebot (und Moderation): sind Mittel, mit denen Fachleute für Talententwicklung Einzelpersonen dabei helfen, ihre Arbeitsleistung zu verbessern, indem sie neue Fähigkeiten und Kenntnisse erlernen.

Schulungsplan: Ein Schulungsplan besteht aus allen Entwicklungsplänen und Schulungen, an denen eine Person teilnehmen wird, mit dem Ziel, ihre Fähigkeiten und Attribute an den Unternehmenszielen und -zielen auszurichten.

Schulungsprogramm: Organisierte Reihe von Entwicklungsaktivitäten, die aus einer umfassenden Bedarfsanalyse resultieren und auf die messbare Verbesserung der individuellen Ergebnisse abzielen und gleichzeitig zur Erreichung der Mission und der Leistungsziele der Agentur beitragen.

Schweißkapital: - Der erhöhte finanzielle Wert einer Farm oder eines anderen Unternehmens (über Geld oder Sachanlagen hinaus), der durch nicht kompensierte geistige und / oder körperliche Anstrengungen entstanden ist.

Scope Creep: Wenn einem Projekt Arbeit oder Ergebnisse hinzugefügt werden, die weder Teil der Projektanforderungen waren noch durch einen formalen Änderungsprozess hinzugefügt wurden.

SCORM (Shareable Content Object Reference Model): Definiert eine Methode zum Erstellen von Lernmanagementsystemen und -kursen, damit diese mit anderen kompatiblen Systemen geteilt werden können.

SECHS MONATE REGEL: - Siehe: Einhundertdreiundachtzig (183) Tage Regel

Secondary Buyout (SBO): Dies bezieht sich auf eine Investition in ein bestehendes Unternehmen mit Private Equity-Unterstützung, die es dem etablierten Investor ermöglichen kann, den Wert seiner Investition zu realisieren. Weiterlesen.

Secondary Buyout: Wenn Sie bereits von PE unterstützt sind und an eine andere PE-Firma verkaufen. Früher galten diese Deals als etwas abwegig. Die Idee war, dass ein Unternehmen, das sich im Besitz von PE befindet, sein Leben maximieren und dann einen Trade Sale durchführen sollte. Wenn Sie an eine andere PE-Firma verkauft haben, haben Sie für die andere PE-Firma „Wert auf dem Tisch gelassen“. Dies ist nicht mehr der Fall, wenn viele Unternehmen mehrere PE-Eigentumsrunden durchlaufen. Es ist sogar bekannt, dass einige PE-Firmen Vermögenswerte zurückkaufen, die sie zuvor besaßen, und eine zweite Drehung auf dem Rad wünschen.

SECRET COMPARABLE: - Ein Begriff, der im Zusammenhang mit Verrechnungspreisen verwendet wird. Es handelt sich um einen Vergleich, dessen Daten nicht der Öffentlichkeit oder dem Steuerzahler mitgeteilt werden, sondern nur der Steuerbehörde bekannt sind, die die Verrechnungspreisanpassung vornimmt.

Securities and Exchange Commission (SEC): Eine Bundesbehörde mit dem Auftrag, Anleger zu schützen; faire, geordnete und effiziente Märkte aufrechtzuerhalten; und um die Kapitalbildung zu erleichtern. Die SEC fungiert als eine der wichtigsten Aufsichtsbehörden für die Investmentbranche.

Seitliche Nachfolge: - Nachfolge im Eigentum, bei der das Eigentum zwischen Mitgliedern derselben Generation übertragen wird.

SEKUNDÄRE ANPASSUNG: - Eine Anpassung, die sich aus der Erhebung einer Steuer auf eine sekundäre Transaktion ergibt.

SEKUNDÄRE TRANSAKTION: - Eine konstruktive Transaktion, die einige Länder nach ihrer nationalen Gesetzgebung geltend machen werden, nachdem sie eine primäre Anpassung vorgeschlagen haben, um die tatsächliche Gewinnverteilung mit der primären Anpassung in Einklang zu bringen. Sekundärtransaktionen können in Form von konstruktiven Dividenden, konstruktiven Eigenkapitaleinlagen oder konstruktiven Darlehen erfolgen.

Selbständige Pensionspläne: In der Vergangenheit wurden die Begriffe „Keogh-Plan“ und „H.R. 10 Plan “wurden verwendet, um einen von einem Selbständigen erstellten Pensionsplan von einem von einem Unternehmen oder einer anderen Einrichtung erstellten Plan zu unterscheiden. Selbständige Pensionspläne werden heute jedoch allgemein mit dem Namen des jeweiligen verwendeten Plan-Typs bezeichnet, z. B. SEP IRA, SIMPLE 401 (k) oder selbständig 401 (k). Der Beitragsbetrag wird jährlich für die Inflation indexiert.

SELBSTBESCHÄFTIGT: - Bezieht sich auf Personen, die für sich selbst arbeiten und nicht bei einem anderen beschäftigt sind. Der Eigentümer eines Einzelunternehmens oder eines Partners gilt als selbständig.

SELBSTBEWERTUNG: - System, nach dem der Steuerpflichtige die Grundlage seiner Veranlagung (z. B. steuerpflichtiges Einkommen) angeben, eine Berechnung der fälligen Steuer vorlegen und seine Berechnung in der Regel mit der Zahlung des Betrags begleiten muss, den er als betrachtet fällig. Die Steuerbehörden haben die Aufgabe, (möglicherweise in zufälligen Fällen) zu überprüfen, ob der Steuerzahler sein Einkommen korrekt angegeben hat.

Selbstgesteuerte IRA: Eine individuelle Altersvorsorge, bei der der Kontoinhaber die Anlage von Geldern unter bestimmten Bedingungen und Grenzen steuern kann.

Selbstgesteuertes Lernen (SDL): Wenn der Lernende das Tempo und den Zeitpunkt der Bereitstellung von Inhalten bestimmt. Es erfolgt über eine Vielzahl von Medien (Druckprodukte oder elektronisch).

SENATFINANZAUSSCHUSS: - Ein Ausschuss des US-Senats, der die vorgeschlagenen neuen Steuergesetze hört.

SEPARATE BEWERTUNG: - Siehe: Separate Besteuerung

SEPARATE STEUER: - Die getrennte Besteuerung ist eine Methode zur Besteuerung eines Ehepaares auf der Grundlage seines gemeinsamen Einkommens. In einigen Ländern ist dies obligatorisch und in anderen optional. Bei Ausübung einer Option zur getrennten Besteuerung werden ein Ehemann und eine Ehefrau als getrennte natürliche Personen behandelt, um die Einkommensteuer zu berechnen.

SERVICE-UNTERNEHMEN: - Unternehmen innerhalb einer multinationalen Unternehmensgruppe, das im Allgemeinen Support-Services wie Verwaltung, Verkaufsinformationen, Post-Sales-Service oder Marktforschung für die operativen Bereiche der Gruppe anbietet.

SES-Kandidatenentwicklungsprogramm: Wettbewerbsfähige Schulungsprogramme, die den Mitarbeitern mit starkem Führungspotenzial die Schulung und Entwicklung bieten sollen, die erforderlich sind, um ihre Führungskompetenzen zu verbessern und ihr Verständnis für die breite Palette von Regierungsprogrammen und -themen zu verbessern, die über ihre jeweilige Agentur und ihren Beruf hinausgehen. Einzelne Agenturen verwalten ihre eigenen OPM-genehmigten SESCDPs.

SEVERANZZAHLUNGEN: - Zahlung infolge der Beendigung eines Amtes oder einer Anstellung einer Person.

Shadowing Assignment: Beobachtung eines Bundesführers bei täglichen Aktivitäten für einen definierten Zeitraum. Durch die Beobachtung von Führungskräften in Aktion erhält der Programmteilnehmer Einblick in Führungsaufgaben, Verantwortlichkeiten und Ansätze und beobachtet, wie erlernte Konzepte in realen Situationen angewendet werden.

Shadowing: Beim Shadowing muss man einem Branchenprofi folgen, um einen Einblick in die Rolle zu erhalten, indem man seine alltäglichen Aufgaben und Pflichten beobachtet. Es ist hilfreich, Menschen dabei zu helfen, Karrieremöglichkeiten zu erkunden.

SHELL COMPANY: - Ein Unternehmen, das von betrügerischen Betreibern gegründet wurde, um Steuerhinterziehung zu verbergen.

SICHERER HAFEN: - Wenn die Steuerbehörden allgemeine Richtlinien zur Auslegung der Steuergesetze geben, können diese festlegen, dass Transaktionen, die in einen bestimmten Bereich fallen, von den Steuerbehörden ohne weitere Fragen akzeptiert werden.

Sicherheit: Nachweis einer Investition, entweder in direktem Eigentum (wie bei Aktien), Kreditvergabe (wie bei Anleihen) oder indirektem Eigentum (wie bei Optionen).

Simulation: ist ein breites Genre von Erfahrungen, einschließlich Spielen zur Unterhaltung und immersiven Lernsimulationen für formale Lernprogramme. Simulationen verwenden Simulationselemente, um Situationen zu modellieren und darzustellen. Darstellung von Aktionen und Demonstration, wie sich die Aktionen auf relevante Systeme auswirken und wie diese Systeme Feedback und Ergebnisse liefern.Six-Sigma Methodolog

Single Ladder Talent Management-Strategie: Dieser Ansatz für das Talent Management umfasst eine Talent-Pipeline, die sich auf die Entwicklung potenzieller Führungskräfte oder anerkannter Fachkräfte konzentriert. Dies beinhaltet in der Regel das Erreichen von Qualifikationen und die Mitgliedschaft in einem Fachbereich und erfordert besondere jahrelange Erfahrung.

Single-Life Annuity: Ein versicherungsbasierter Vertrag, der in regelmäßigen Abständen künftige Zahlungen im Austausch gegen laufende Prämien vorsieht. Wird im Allgemeinen als Ergänzung zum Ruhestandseinkommen verwendet und zahlt sich über das Leben einer Person, in der Regel des Rentners, aus, ohne Anspruch auf Zahlung an einen Hinterbliebenen.

SISTER CORPORATION: - Siehe: Bruder-Schwester-Unternehmen

SITUSREGEL: - Bereitstellung eines Steuerrechts, in dem die Faktoren aufgeführt sind, die bestimmen, wo sich ein bestimmter Vermögenswert befindet oder für steuerliche Zwecke als gelegen gilt.

Skala: Wertebenen zur Messung von Fähigkeiten oder Attributen

SMALL BUSINESS CORPORATION: - Nach US-Steuerrecht bezieht sich dieser Begriff auf eine inländische Gesellschaft mit nicht mehr als 35 Einzelaktionären, die alle US-Bürger oder Einwohner sind und nicht mehr als eine Aktienklasse haben. Dieses Formular, auch als "S-Gesellschaft" bezeichnet, ermöglicht die einmalige Besteuerung von Einkünften auf Unternehmensebene auf Aktionärsebene.

SMART: Eine Mnemonik, die Menschen bei der Festlegung von Zielen unterstützt. Die Buchstaben stehen gewöhnlich für; Spezifisch, messbar, erreichbar, relevant und zeitnah. Zu den jüngsten Ergänzungen des Akronyms gehören Evaluieren und Neubewertungen.

SOAK-UP-STEUER: - Steuer oder Abgabe, die von der Verfügbarkeit einer ausländischen Steuergutschrift in einem anderen Land abhängig ist.

Sonstige Gründungsdokumente: Neben der Auswahl des Unternehmenstyps, der Einreichung der entsprechenden Unterlagen beim Außenminister und einer Betriebsvereinbarung oder einer Satzung tragen andere Gründungsdokumente zur Komplexität der Unternehmensgründung bei. Für eine LLC erinnern Zeichnungsvereinbarungen an den Austausch der Anfangskapitalisierung gegen das Eigentum zwischen jedem Gründer und dem Unternehmen, während Mitgliedszertifikate als Äquivalent zu Unternehmensaktien für LLCs fungieren. Für Unternehmen umfassen andere Gründungsdokumente häufig die Aktion durch anfängliche Zustimmung des Unternehmens, die erste organisatorische Sitzung des Verwaltungsrats, Aktienzertifikate und eingeschränkte Aktienkaufverträge. Unabhängig von der Art des Unternehmens sollte in der Regel von allen Gründern ein Erfindungsvertrag unterzeichnet werden, um Streitigkeiten über das Eigentum an geistigem Eigentum zu vermeiden, das von dem neuen Unternehmen verwendet oder entwickelt wird.

SONSTIGES EINKOMMEN: - Einkünfte, die in einem Steuerabkommen nicht anders angegeben sind, werden häufig in einem separaten Artikel mit dem Titel "Sonstige Einkünfte" behandelt.

Soziale Lesezeichen: Ein System, mit dem Benutzer Lesezeichen online sammeln und speichern, mit Schlüsselwörtern versehen und diese Lesezeichen und Tags mit anderen teilen können. Mit dieser Art von Tool können Kursleiter Kursleselisten erstellen. Die Kursteilnehmer ergänzen das Kursmaterial, indem sie ein bestimmtes Tag oder Schlüsselwort abonnieren, das sich auf den Kurs bezieht.

SOZIALE SICHERHEITSBEITRÄGE: - Gebühren, die von Arbeitnehmern, Arbeitgebern oder Selbständigen oder von allen Personen erhoben werden, die der individuellen Einkommensteuer unterliegen, um die Kosten für die Bereitstellung künftiger Sozialversicherungszahlungen zu decken.

Soziales Lernen: tritt natürlich auf, wenn zwei oder mehr Personen interagieren. Unternehmen beginnen nun damit, Social-Media-Tools zu verwenden, um das soziale Lernen und den Wissensaustausch zu verbessern, was zu einer fundierteren und effektiveren Zusammenarbeit am Arbeitsplatz führt.

Soziales Netzwerk: Eine Online-Gruppe von Menschen, die Freundschaften schließen, berufliche Verbindungen finden, Interessen teilen und Wissen und Informationen sammeln. Diese Communities werden online über soziale Websites gebildet. Lern- und Entwicklungsprogramme können diese Netzwerke nutzen, um Kursteilnehmer vor und nach einer Schulungsveranstaltung zu verbinden, um Wissen und Ideen zum Kurs auszutauschen. Ausbilder und Teilnehmer bieten Links zu Artikeln, Webinaren und Beispielen am Arbeitsplatz vor, während und nach einer Schulungsveranstaltung.

Sozialversicherungsplan: Ein Vorsorgeplan für Mitarbeiter, der Leistungen wie medizinische Leistungen, Kranken-, Unfall-, Invaliditäts-, Todesfall- oder Arbeitslosenleistungen bietet.

Spaltung: Tritt auf, wenn ein Unternehmen beschließt, eine seiner Tochtergesellschaften an seine Aktionäre abzuspalten, was zur Gründung eines separaten Geschäfts führt, das von den Aktivitäten oder Einflüssen des ehemaligen Mutterunternehmens getrennt ist. Mit anderen Worten, die Aktionäre halten am Ende zwei Aktienzertifikate (eines für jedes Unternehmen) im Gegensatz zu einem Aktienzertifikat im ursprünglichen Geschäft. Beachten Sie, dass weder das Unternehmen noch die Aktionäre als Ergebnis des Geschäfts Bargeld erhalten (im Gegensatz zu einem Börsengang oder Börsengang, bei dem das Unternehmen Bargeld erhält).

Sparanreiz-Match-Plan für Mitarbeiter (SIMPLE): Ein qualifizierter Pensionsplan, mit dem Mitarbeiter und Arbeitgeber zu traditionellen IRAs beitragen können, die für Mitarbeiter eingerichtet wurden. EINFACHE Pläne stehen kleinen Unternehmen zur Verfügung - Unternehmen mit 100 oder weniger Mitarbeitern -, die derzeit keinen anderen Pensionsplan anbieten.

Spekulation: Geld in eine risikoreiche Investition stecken, um schnell Wohlstand aufzubauen.

SPEKULATIVE GEWINNE: - Gewinne aus der Veräußerung von Kapitalanlagen, die ursprünglich erworben wurden, um sie für mehr als die Anschaffungskosten zu verkaufen.

Spender -: Eine Person, die einer anderen Person ein Geschenk macht (gibt).

SPIN-OFF: - Eine Art von Unternehmensumstrukturierung, bei der die Aktien einer neuen Gesellschaft (oder der Tochtergesellschaft) an die ursprünglichen Aktionäre (oder die Aktionäre der Muttergesellschaft) verteilt werden, ohne dass diese Aktionäre ihre Aktien im Original (oder) abgeben Muttergesellschaft).

Split-Dollar-Lebensversicherung: Eine Vereinbarung, bei der die Prämie, der Barwert und das Sterbegeld einer Lebensversicherung zwischen zwei Parteien aufgeteilt werden - normalerweise einem Unternehmen und einem wichtigen Mitarbeiter oder einer Führungskraft. Im Rahmen einer solchen Vereinbarung kann ein Arbeitgeber die Police besitzen und die Prämien zahlen und einem wichtigen Mitarbeiter oder einer Führungskraft das Recht einräumen, den Empfänger der Sterbegeldleistung zu benennen. Verschiedene Faktoren beeinflussen die Kosten und die Verfügbarkeit von Lebensversicherungen, einschließlich Alter, Gesundheit sowie Art und Höhe der abgeschlossenen Versicherung. Lebensversicherungen haben Kosten, einschließlich Sterblichkeit und andere Kosten. Wenn eine Police vorzeitig zurückgegeben wird, kann der Versicherungsnehmer auch Rücknahmegebühren zahlen und Auswirkungen auf die Einkommenssteuer haben. Sie sollten überlegen, ob Sie versicherbar sind, bevor Sie eine Strategie für die Lebensversicherung umsetzen. Alle mit einer Police verbundenen Garantien hängen von der Fähigkeit der ausstellenden Versicherungsgesellschaft ab, weiterhin Schadenszahlungen zu leisten.

Split-Dollar-Plan: Eine Vereinbarung, bei der zwei Parteien (normalerweise ein Unternehmen und ein Mitarbeiter) die Kosten einer Lebensversicherung teilen und den Erlös aufteilen.

SPLIT-OFF: - Eine Art von Unternehmensumstrukturierung, bei der die Aktien einer neuen Gesellschaft (oder der Tochtergesellschaft) an die ursprünglichen Aktionäre (oder die Aktionäre der Muttergesellschaft) verteilt werden, wobei diese Aktionäre einen Teil ihrer Aktien im ursprünglichen (oder Muttergesellschaft).

SPLIT-UP: - Im Rahmen einer Aufteilung geben die Aktionäre einer Muttergesellschaft ihre gesamten Aktien in Liquidation dieser Gesellschaft ab und erhalten im Gegenzug neue Aktien der Gesellschaft, die die Muttergesellschaft unmittelbar vor der Ausschüttung kontrolliert oder gegründet hat.

Spousal Lifetime Access Trust (SLAT) :. Ein Spousal Lifetime Access Trust (SLAT) ist ein unwiderruflicher Trust, der dem Ehepartner und / oder den Kindern eines Stipendiaten zugute kommt. Durch eine SLAT reduziert der Stipendiat das Nachlasssteuerrisiko des Ehepartners, indem er die Befreiung von der Schenkungssteuer des Spenders ausnutzt.

SPREAD: - Kann in vielen Zusammenhängen verwendet werden, um die Margen bei Finanztransaktionen zu kennzeichnen. Beispielsweise ist der Spread einer Option die Differenz zwischen dem beizulegenden Zeitwert der Aktie zum Ausübungstag und dem Optionspreis.

Staatsanleihen: Von der US-Regierung ausgegebene Schuldverschreibungen. Schatzwechsel haben normalerweise eine Laufzeit von weniger als einem Jahr, während Schatzanweisungen eine Laufzeit zwischen einem und 10 Jahren haben und Schatzanweisungen eine Laufzeit zwischen 10 und 30 Jahren haben. US-Schatzpapiere werden von der Bundesregierung hinsichtlich der rechtzeitigen Zahlung von Kapital und Zinsen garantiert. Wenn Sie jedoch ein Treasury-Wertpapier vor Fälligkeit verkaufen, kann es mehr oder weniger wert sein als der ursprünglich gezahlte Preis.

Stakeholder: Eine Einzelperson oder eine Gruppe von Einzelpersonen, die ein erhebliches oder berechtigtes Interesse am Ergebnis eines Unternehmens, einer Schlüsselentscheidung oder eines Unternehmens haben. Bei Humankapitalunternehmen haben verschiedene Einzelpersonen und Gruppen häufig eine gemeinsame Verantwortung für das erfolgreiche Ergebnis eines Programms oder einer Initiative, da sie an den Vorteilen des Programms beteiligt sind. Kongress, Kunden, Manager und Mitarbeiter sind Beispiele für potenzielle Stakeholder.

Stammaktien: Ein Wertpapier, das das teilweise Eigentum an einem Unternehmen darstellt. Diejenigen, die Stammaktien halten, sind berechtigt, an Hauptversammlungen teilzunehmen, für den Verwaltungsrat zu stimmen und können regelmäßig Dividenden erhalten.

Standard & Poor's 500 Index (S & P 500): Ein Durchschnitt, der berechnet wird, indem die Preise von 500 führenden Unternehmen in führenden Branchen der US-Wirtschaft summiert und die Summe durch einen Divisor dividiert werden, der regelmäßig angepasst wird, um Aktiensplits, Ausgründungen oder ähnliche strukturelle Faktoren zu berücksichtigen Änderungen. Die Indexperformance gibt keinen Hinweis auf die Wertentwicklung einer bestimmten Anlage in der Vergangenheit. Die Wertentwicklung in der Vergangenheit garantiert keine zukünftigen Ergebnisse. Einzelpersonen können nicht direkt in einen Index investieren.

STANDARD: - Das Versäumnis eines Schuldners, Zinsen und Kapitalbeträge bei Fälligkeit rechtzeitig zu zahlen oder eine andere Bestimmung einer Anleihe, Hypothek, eines Leasingvertrags oder eines anderen Vertrags zu erfüllen.

STÄNDIGE NIEDERLASSUNG (PE): - Begriff, der im Doppelbesteuerungsabkommen verwendet wird (obwohl er auch in der nationalen Steuergesetzgebung verwendet werden kann), um sich auf eine Situation zu beziehen, in der ein gebietsfremder Unternehmer in einem Land steuerpflichtig ist; Das heißt, ein Unternehmen in einem Land unterliegt nicht der Einkommensteuer des anderen Landes, es sei denn, es verfügt über eine "Betriebsstätte", in der es in diesem anderen Land geschäftlich tätig ist. Selbst wenn es eine PE hat, wird das zu besteuernde Einkommen nur insoweit erhoben, als es der PE „zuzurechnen“ ist.

STANDORT DER VERMÖGENSWERTE: - Der Standort eines Vermögenswerts ist relevant für die Feststellung, ob er in die Zuständigkeit einer Steuerbehörde fällt. Der Standort von Immobilien in einem Land bedeutet in den meisten Ländern, dass das Land das daraus abgeleitete Einkommen und möglicherweise den Wert und die Kapitalgewinne besteuert, die durch die Veräußerung erzielt werden, selbst wenn der Eigentümer nicht in diesem Land ansässig ist.

Statusbehandlung: Die Verwendung von nominierten und genehmigten Status, um anzugeben, ob eine Zuordnung zu einem Nachfolgeplan, einem Nachfolgepool oder einer Talentgruppe bestätigt wurde oder nicht

STEMPELPFLICHTEN: - Zoll, der bei der Ausstellung von amtlichen Dokumenten wie Pässen, Urkunden, Verträgen über die Übertragung des Eigentums usw. erhoben wird. In der Regel werden Stempelsteuern "erhoben", indem ein Stempel auf das betreffende Dokument festgelegt wird. Stempelsteuer

STEUER AN DER QUELLE: - Siehe: Quellensteuer

STEUER AUF STEUER: - Die Erhebung von Steuern auf Steuern inklusive Preise.

STEUER: - Die OECD-Arbeitsdefinition einer Steuer ist eine obligatorische, nicht erstattete Zahlung an die Regierung.

Steuerabzug: Ein Betrag, der vom Einkommen eines Steuerpflichtigen vor Steuern abgezogen werden kann. Steuerzahler können den Standardabzug verwenden oder Abzüge auflisten, wenn zulässige Einzelabzüge den Standardabzug überschreiten.

STEUERAGENT: - Begriff, der sich auf einen Steuerberater bezieht, der den Steuerpflichtigen bei der Erfüllung seiner gesetzlichen Verpflichtungen unterstützt.

STEUERAUSGABEN: - Dieser Begriff bezeichnet besondere Präferenzen, die in Einkommensteuergesetzen vorgesehen sind, die von der normalen Steuerstruktur abweichen und eine bestimmte Branche, Tätigkeit oder Klasse von Steuerpflichtigen begünstigen sollen.

STEUERBARE GRUNDLAGE: - Die Sache oder der Betrag, auf die der Steuersatz angewendet wird, z. Unternehmenseinkommen, persönliches Einkommen, Immobilien.

STEUERBARER ZEITRAUM: - Steuern werden unter Bezugnahme auf einen Zeitraum erhoben, der als "steuerpflichtiger Zeitraum" bezeichnet wird. Steuerjahr

STEUERBARES EREIGNIS: - Begriff, der verwendet wird, um ein Ereignis zu definieren, das die Steuerpflicht einer Person beeinflusst.

STEUERBARES JAHR: - Der Zeitraum (normalerweise 12 Monate), in dem die Steuerschuld einer Einzelperson oder eines Unternehmens berechnet wird.

Steuerbasis (Bundesgesetz): - Die Kosten des Eigentümers eines Vermögenswerts für Einkommens- und Nachlasssteuerzwecke, wie im Rahmen des Internal Revenue Code und der IRS-Bestimmungen festgelegt.

STEUERBASIS: - Steuerpflichtige Basis

Steuerbefreite Anleihen: Schuldverschreibungen, die von einem Staat, einem Landkreis, einer Stadt oder einer anderen politischen Einrichtung (z. B. einem Schulbezirk) ausgegeben wurden und Einnahmen erzielen, die von der Bundeseinkommensteuer befreit sind. Einkünfte aus solchen Anleihen können auch in dem Staat, in dem die Anleihe ausgegeben wird, von der staatlichen Einkommensteuer befreit sein. Einige steuerbefreite Anleihen unterliegen jedoch möglicherweise der alternativen Mindeststeuer des Bundes. Die Anleihepreise steigen und fallen täglich. Kommunalanleihen unterliegen einer Reihe von Risiken, darunter Anpassungen der Zinssätze, des Call-Risikos, der Marktbedingungen und des Ausfallrisikos. Wenn die Zinssätze steigen, fallen die Anleihepreise im Allgemeinen. Bestimmte Kommunalanleihen sind möglicherweise schwer zu verkaufen. Ein Emittent einer Kommunalanleihe kann möglicherweise keine Zins- oder Kapitalzahlungen leisten, was dazu führen kann, dass der Emittent mit der Anleihe in Verzug gerät. In diesem Fall hat die Kommunalanleihe möglicherweise nur einen geringen oder keinen Wert. Wenn eine Anleihe mit einer Prämie gekauft wird, kann dies zu realisierten Verlusten führen. Es ist möglich, dass die Zinsen für eine Kommunalanleihe nach dem Kauf als steuerpflichtig eingestuft werden.

STEUERBEHÖRDEN: - Die für die Verwaltung der Steuergesetze eines bestimmten Landes oder einer regionalen oder lokalen Behörde zuständige Stelle.

STEUERBELASTUNG: - Für Zwecke der öffentlichen Finanzen wird die Steuerbelastung oder das Steuerverhältnis in einem Land berechnet, indem die gesamten Steuerzahlungen für ein bestimmtes Geschäftsjahr als Bruchteil oder Prozentsatz des Bruttosozialprodukts (BSP) oder des Nationaleinkommens für berechnet werden dieses Jahr.

STEUEREINHEIT: - Begriff, der im Zusammenhang mit der Einkommensteuer verwendet wird, wenn die Besteuerung durch Bezugnahme auf einzelne Personen oder auf eine Gruppe von Personen, die als eine Einheit behandelt werden, erhoben werden kann.

STEUERENTLASTUNG: - Oberbegriff zur Beschreibung aller Methoden zur Reduzierung der Steuerschuld, unabhängig von der Art und Weise, wie dies erreicht wird.

STEUERERKLÄRUNG: - Siehe: Rückgabe

STEUERERSTATTUNG: - Aus Sicht des Steuerpflichtigen kann dies eine Steuerrückerstattung bedeuten. Aus Sicht der Steuerbehörden kann dies die Erhebung von Steuern bedeuten, die sich im Rückstand befinden.

STEUEREXIL: - Im Allgemeinen eine natürliche oder juristische Person, die alle Bindungen trennt, die sie steuerlich in einem bestimmten Land ansässig machen, und aus steuerlichen Gründen in eine andere Gerichtsbarkeit zieht.

STEUERFALL: - Die Person, die die Steuerbelastung im wirtschaftlichen Sinne trägt, was sich von der Person unterscheiden kann, die die Steuer zahlt.

STEUERFORMULAR: - Es ist üblich, spezielle Formulare für Steuerzahler zu entwerfen, um ihr zu versteuerndes Einkommen, ihren Umsatz usw. für Steuerzwecke anzugeben. Formulare sollen die Aufgabe der Steuerbehörden bei der Festsetzung und Erhebung von Steuern erleichtern und machen den Steuerpflichtigen in der Regel auf etwaige von ihm geltend gemachte Erleichterungen usw. sowie auf seine gesetzliche Pflicht zur Abgabe genauer Erklärungen und etwaiger Sanktionen aufmerksam verhängt, wenn seine Erklärung unvollständig oder falsch ist.

STEUERFREIE ZONE: - Gebiet im Hoheitsgebiet eines Landes, in dem keine Zölle und andere Arten indirekter Steuern erhoben werden.

STEUERFREIGABEZERTIFIKAT: - Von den Steuerbehörden an einen Steuerpflichtigen ausgestelltes Dokument, aus dem hervorgeht, dass der Steuerpflichtige entweder alle fälligen Steuern gezahlt hat oder nicht steuerpflichtig ist. In bestimmten Ländern muss eine Steuerbescheinigung vorgelegt werden, bevor eine Person das Land verlassen kann. STEUERKOMPLIANZ - Grad, in dem ein Steuerpflichtiger die Steuervorschriften seines Landes einhält (oder nicht einhält), z zurückgeben und die fällige Steuer rechtzeitig bezahlen.

STEUERGEWÖHNLICHES ALLGEMEINES GEBEN: Sie werden überrascht sein, wie viel Sie den Ministerien und Wohltätigkeitsorganisationen anbieten können, die Sie nicht nur finanziell, sondern auch durch die Investition Ihrer Zeit und Ihres Talents schätzen. Unser Team kann Ihnen helfen, das zu tun, was Sie am meisten lieben, mit den Organisationen, die Ihr Herz schätzt.

STEUERGLEICHSTELLUNG: - Siehe: Horizontales Eigenkapital; Vertikales Eigenkapital

STEUERGRUNDLAGE: - In den USA verwendete Bezeichnung für einen Betrag, der die Investition des Steuerpflichtigen in einen Vermögenswert darstellt.

Steuergutschrift: Steuergutschriften, die attraktivste Art von Steuerabzügen, werden direkt Dollar für Dollar von Ihrer Einkommensteuerrechnung abgezogen.

STEUERHAFEN: - Steueroase im "klassischen" Sinne bezieht sich auf ein Land, das eine niedrige oder keine Steuer erhebt und von Unternehmen verwendet wird, um Steuern zu vermeiden, die sonst in einem Hochsteuerland zu zahlen wären. Laut OECD-Bericht weisen Steueroasen die folgenden Schlüsselmerkmale auf: Keine oder nur nominale Steuern; Mangel an effektivem Informationsaustausch; Mangelnde Transparenz bei der Anwendung der gesetzlichen, rechtlichen oder administrativen Bestimmungen.

STEUERHAUS: - Der reguläre Geschäftssitz oder die Dienststelle eines Steuerpflichtigen, unabhängig davon, wo der Steuerpflichtige ein Familienhaus hat.

STEUERINFORMATIONEN-AUSTAUSCHVEREINBARUNG (TIES): - Vereinbarung, die es den Regierungen ermöglicht, Steuern und andere Informationen auszutauschen, um Steuerhinterziehung, Drogenhandel usw. zu bekämpfen.

STEUERKREDIT: - Siehe: Gutschrift, zugrunde liegende Steuer

Steuerlatenz: Eine Bedingung für bestimmte Pläne und Konten, unter denen die im Plan oder Konto enthaltenen Mittel zusammen mit aufgelaufenen Zinsen, Dividenden oder anderen Kapitalgewinnen erst nach Abzug der Mittel steuerpflichtig sind.

STEUERMÖGLICHKEIT: - Im Zusammenhang mit der Mehrwertsteuer kann ein von der Mehrwertsteuer befreiter Unternehmer manchmal geltend machen, dass er der Mehrwertsteuer unterliegt. Der Vorteil besteht darin, dass er Anspruch auf seine Vorsteuer gegenüber seiner Ausgangssteuer hat.

Steuerpflichtiges Einkommen: Der Betrag des Einkommens, der zur Berechnung der Steuerschuld verwendet wird. Sie wird durch Subtraktion von Anpassungen, Einzelabzügen oder Standardabzügen und persönlichen Ausnahmen vom Bruttoeinkommen ermittelt.

STEUERPLANUNG: - Organisation der geschäftlichen und / oder privaten Angelegenheiten einer Person, um die Steuerschuld zu minimieren.

STEUERRECHNUNG: - Gesetzesentwurf zu einer Steuerangelegenheit, der nach Genehmigung durch die Regierung eines Landes dem Parlament zur Diskussion vorgelegt wird.

STEUERRECHT, QUELLEN VON: - Die wichtigsten nationalen Quellen des Steuerrechts sind Primärgesetze wie Gesetze oder Gesetze und Sekundärgesetze wie Vorschriften, Entscheidungen, Rundschreiben, Anordnungen usw. Die wichtigsten internationalen Quellen des Steuerrechts sind bilaterale oder multilaterale Verträge und eine wichtige Quelle für die Auslegung von Verträgen ist das OECD-Mustersteuerabkommen und der dazugehörige Kommentar. Ein anderes Modell ist das UN-Modell.

STEUERRÜCKGABE: - Siehe: Rückgabe

STEUERSCHWELLE: - Höhe (Einkommen, Kapital, Umsatz usw.), ab der die Steuer erhoben wird.

STEUERSICHERHEIT: - Die Steuerbeamten sind normalerweise verpflichtet, keine Angaben zur Identität und zu den persönlichen Umständen der Steuerzahler oder zu den verschiedenen Aspekten ihrer Steuerschuld zu machen, außer unter bestimmten streng begrenzten Umständen.

STEUERSPARKREDIT: - Bezeichnung für eine besondere Form der Doppelbesteuerungsentlastung in Steuerabkommen mit Entwicklungsländern. Wenn ein Land steuerliche Anreize zur Förderung ausländischer Investitionen gewährt und dieses Unternehmen in einem anderen Land ansässig ist, mit dem ein Steuerabkommen geschlossen wurde, kann das andere Land eine Gutschrift auf seine eigene Steuer für die Steuer gewähren, die das Unternehmen gezahlt hätte, wenn das Steuern wurden nach den Bestimmungen der Steueranreize nicht "verschont (dh aufgegeben)".

STEUERURLAUB: - In Entwicklungsländern häufig anzutreffende fiskalpolitische Maßnahmen. Ein Steuerurlaub bietet für neue Branchen eine Zeit der Befreiung von der Einkommensteuer, um inländische Branchen zu entwickeln oder zu diversifizieren.

STEUERVERMEIDUNG: - Siehe: Vermeidung

STEUERVERTRAG: - Ein Abkommen zwischen zwei (oder mehr) Ländern zur Vermeidung der Doppelbesteuerung. Ein Steuerabkommen kann als Übereinkommen, Vertrag oder Vereinbarung bezeichnet werden.

STEUERVERZÖGERUNG: - Verschiebung der Steuerzahlungen vom laufenden Jahr auf ein späteres Jahr. Eine Reihe von Ländern hat Gesetze eingeführt, um der Art der Steuervermeidung entgegenzuwirken, bei der ein Steuerpflichtiger eine Steueraufschiebung erhält, die nicht gesetzlich vorgesehen ist. Ex) FCKW-Gesetzgebung

STEUERVORSCHLAG: - Der Prozess der Durchsetzung eines Pfandrechts gegen Eigentum wegen Nichtzahlung delinquenter Grundsteuern.

STEUERWECHSEL: - Siehe: Ausweichen

STEUERZAHLUNGSZERTIFIKAT: - Zertifikat, das in den USA für einkommens- oder körperschaftsteuerpflichtige Steuerzahler usw. zum Kauf angeboten wird. Die Steuerpflicht kann durch Einlösen des Einzahlungszertifikats bezahlt werden. Die Einzahlung wird von der Inland Revenue verzinst.

STOCK EXCHANGE TURNOVER TAX: - Steuer auf den Verkauf von Wertpapieren an der Börse.

STRAFEN: - Für Steuerdelikte werden Verwaltungsstrafen verhängt, z. B. das Versäumnis, eine rechtzeitige Rückgabe oder Zahlung vorzunehmen, Fahrlässigkeit und eine falsche Rückgabe oder Erklärung. Sie erfolgen in Form von Steuererhöhungen und werden als Teil der Steuer erhoben. Strafrechtliche Sanktionen sind dagegen nur durch Strafverfolgung vollstreckbar. Für schwerwiegenden Steuerbetrug kann eine Haftstrafe verhängt werden.

Strategie für das Talentmanagement auf mehreren Leitern: Dieser Ansatz für das Talentmanagement umfasst mehrere Talentpipelines für verschiedene Gruppen von Mitarbeitern in der Organisation, z. B. Absolventen, leitende Angestellte und allgemeine Mitarbeiter, die darauf abzielen, ein breites Spektrum an Fähigkeiten zu fördern, nicht nur Führung und Management.

Strategische Allianz: Eine Vereinbarung zwischen zwei oder mehr Unternehmen über die gemeinsame Herstellung, den Vertrieb und die Wartung von Produkten und Dienstleistungen, die die Übertragung von Anteilen zwischen den beteiligten Unternehmen umfasst.

Strategische Führungskräfteentwicklung: Dies ist eine fortlaufende Praxis, die darauf basiert, die Vision einer Agentur zu definieren, die zur Umsetzung dieser Vision erforderlichen Führungs- und Managementfähigkeiten zu identifizieren und talentierte Personen zu rekrutieren und zu halten, die über diese Fähigkeiten verfügen oder diese entwickeln können. Das Schlüsselwort in dieser Definition ist "laufend". Anstatt im Vorgriff auf einen bestimmten Abgang der Führung zu planen, besteht eine organisatorische Verpflichtung darin, sicherzustellen, dass die richtigen Mitarbeiter und die richtigen Freiwilligen (mit den wesentlichen Fähigkeiten) vorhanden sind, um die organisatorische Vision erfolgreich zu erreichen und auf jede Gelegenheit vorbereitet zu sein oder Eventualität.

Strategische Planung: Ist der Prozess, mit dem eine Organisation ihre Richtung für die Zukunft festlegt. Es gibt keinen einzigen Prozess, aber er umfasst normalerweise die Vorstellung der Zukunft, die Definition von Zielen und Vorgaben, die Ausrichtung von Struktur und Ressourcen sowie die Umsetzung des Plans.

Streitbeilegung: Ein formelles Verfahren zur Beilegung von Streitigkeiten kann einen Moderator, eine Mediation oder ein Schiedsverfahren umfassen.

STRIPPED BOND: - Anleihe oder Schuldverschreibung, von der die Zinsscheine entfernt und separat verkauft wurden.

STVN SuccessionPlanning: Die grafische Benutzeroberfläche von SAP zur Unterstützung von Nachfolgeplanungsprozessen

STVN TalentHub: Ein neuer Name für STVN SuccessionPlanning von STVN4.0

SUBPOENA: - Latein für "unter Strafe"; ein Schreiben, das unter der Autorität eines Gerichts ausgestellt wurde, um das Erscheinen eines Zeugen oder von Dokumenten für ein Steuergerichtsverfahren zu erzwingen.

SUBSTANZ ÜBER FORMULAR-DOKTRINE: - Doktrin, die es den Steuerbehörden ermöglicht, die Rechtsform einer Vereinbarung zu ignorieren und auf ihre tatsächliche Substanz zu achten, um zu verhindern, dass künstliche Strukturen zur Steuervermeidung verwendet werden.

SUPER ROYALTY-BESTIMMUNG: - Das US-Einkommensteuerreformgesetz von 1986 sieht Lizenzgebühren für die Übertragung (durch Verkauf, Lizenz oder auf andere Weise) von immateriellem Eigentum an verbundene ausländische Unternehmen vor, die zum Zeitpunkt der Übertragung zu marktüblichen Bedingungen festgelegt wurden Basis, kann in zukünftigen Jahren vom IRS angepasst werden, wenn sie nicht den Erträgen entsprechen, die diesem immateriellen Vermögenswert zuzurechnen sind. Dies wird als Super-Royalty-Bestimmung bezeichnet.

SWAP: - Derivatives Finanzinstrument, bei dem zwei Parteien vereinbaren, Zahlungen umzutauschen, die unter Bezugnahme auf einen fiktiven Kapitalbetrag berechnet werden. In der klassischen Zinsswap-Vereinbarung schließen zwei Parteien einen Vertrag über den Umtausch von Zinszahlungen auf der Grundlage des gleichen Verschuldungsbetrags mit derselben Laufzeit und mit denselben Zahlungsterminen ab. Eine Partei bietet feste Zinszahlungen als Gegenleistung für variabel verzinsliche Zahlungen der anderen Partei und umgekehrt.

SWOT-Analyse: Eine Planungsmethode, mit der die Stärken, Schwächen und die Chancen und Bedrohungen des Einzelnen bewertet werden. Dies ist einer der wichtigsten ersten Schritte, die zu einem erfolgreichen Entwicklungsplan führen.

Synchrones Training: tritt auf, wenn der Moderator und der Lernende gleichzeitig am Training teilnehmen. Es wird am häufigsten verwendet, wenn über virtuelles Training gesprochen wird, das synchron oder asynchron sein kann.

SYNDIKAT: - Eine Gruppe von Personen, die ein Joint Venture gegründet haben, um ein Projekt durchzuführen, das die Teilnehmer nicht alleine verfolgen können oder wollen.

System der Rechenschaftspflicht: Ein System, das zur Leistung der Agentur beiträgt, indem es die Ergebnisse seiner Richtlinien, Programme und Aktivitäten zum Humankapitalmanagement überwacht und bewertet. durch Analyse der Einhaltung der Grundsätze des Leistungssystems; und indem notwendige Verbesserungen identifiziert und überwacht werden.

Szenarioplanung: Bei der Szenarioplanung werden zukünftige Trends identifiziert und die Auswirkungen untersucht, indem sie nach vorne projiziert werden. Diese Prognosen sind keine Prognosen, sondern mögliche Zukünfte, die es Arbeitgebern ermöglichen, spezifische Fähigkeiten zu identifizieren, die ihr Unternehmen in Zukunft benötigen wird.

Scrum-Checkliste

Diese Scrum-Checkliste ist eine Übersicht, mit der Sie diese berühmte agile Projektmanagement-Methodik erlernen können, die in der Softwareentwicklung (und auch in vielen anderen Branchen) weit verbreitet und effektiv eingesetzt wird. Diese Scrum-Checkliste erklärt die Scrum-Grundlagen wie z.B. die Rollen, die Grundlagen des Arbeitsablaufs dieser Methode (Aktionen, die in jedem Sprint und auf der täglichen Agenda erledigt werden müssen), einige "Scrum how to"-Tipps usw. Scrum Checkliste

Six Sigma Projekt-Checkliste

Diese Six Sigma-Projekt-Checkliste wurde erstellt, um diese berühmte Unternehmensmanagement-Strategie (ursprünglich von Motorola erfunden) für Unternehmensmanager zu erklären, die an ihrer Implementierung interessiert sind. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie zwei darin enthaltene Methoden studieren - DMAIC und DMADV.   Six Sigma-Projekt-Checkliste

SWOT-Analyse-Checkliste

Diese Checkliste zur SWOT-Analyse erklärt Ihnen, wie Sie diese bekannte Methode nutzen können, um positive und negative Aspekte innerhalb Ihres Unternehmens sowie in seiner externen Umgebung zu identifizieren. Mit Hilfe dieser Methode können Sie ein SWOT-Analyse-Diagramm ausarbeiten, das Ihnen ermöglicht, Stärken, Schwächen, Chancen und Bedrohungen in vier verschiedene Tabellen zu gruppieren, um jeden der Punkte speziell zu analysieren. Diese SWOT-Analyse-Checkliste erklärt Ihnen das Wesentliche dieser beliebten Methode, die Ihnen hilft, die richtige Richtung für die strategische und operative Planung zu finden. SWOT-Analyse-Checkliste

Salesforce-Checkliste

Die Salesforce-Checkliste wurde für Geschäftsinhaber und Vertriebsleiter erstellt, die ihre Vertriebsmitarbeiter so organisieren möchten, dass sie gut geschult, effektiv und verantwortungsbewusst sind. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie festlegen, ob Ihre Vertriebsmitarbeiter ordnungsgemäß in die Unternehmensprozesse und Verwaltungsangelegenheiten eingeführt werden.   Checkliste Vertriebsmitarbeiter

Talent Acquisition: ist ein Prozess zur rechtzeitigen Besetzung von Stellen.

Talent Development (TD): bezieht sich auf die Bemühungen, die das Lernen und die Mitarbeiterentwicklung fördern, um die organisatorische Leistung, Produktivität und Ergebnisse zu steigern.

Talent Management System: Ein System, das Kompetenzlücken, insbesondere in unternehmenskritischen Berufen, schließt, indem es Programme implementiert und aufrechterhält, um Qualitätstalente anzuziehen, zu erwerben, zu entwickeln, zu fördern und zu halten.

Talent Management: Bezieht sich auf den Prozess der Bindung und Entwicklung neuer oder aktueller Mitarbeiter, die Ihre Organisation als besonders talentiert eingestuft hat. Die Entwicklung talentierter Mitarbeiter hilft einer Organisation, ihre Ziele zu erreichen, solange diese Entwicklung auf ihre Geschäftsziele ausgerichtet ist.

Talent Management-Strategie: Eine Talent Management-Strategie ist ein Ansatz eines Unternehmens zur Entwicklung und Förderung seiner Talente. Eine erfolgreiche Strategie wurde bewiesen, um die Rentabilität von Unternehmen zu steigern.

Talent Review Facilitator: Personalfachmann, der Talent Review Meetings verwaltet. Ein Talent Review Meeting kann mehrere Moderatoren haben.

Talent Review Meeting: Anwendung zur Unterstützung der Überprüfung von Mitarbeitern während und / oder nach dem Beurteilungs- und Talentbewertungsprozess

Talent Review Reviewer: Manager, der den Profilinhalt für direkte und indirekte Berichte vor dem Talent Review Meeting aktualisiert.

Talent Review: Eine Reihe von Meetings, in denen Organisationsmanager Trends bewerten, Stärken bewerten und Risikobereiche für das Unternehmen ansprechen.

Talent Score: Eine Bewertung des Gesamtwerts eines Arbeitnehmers für das Unternehmen anhand eines vom Unternehmen definierten Bewertungsmodells.

Talent: Talent wird als die persönlichen Eigenschaften „jener Personen beschrieben, die entweder durch ihren unmittelbaren Beitrag oder längerfristig durch den Nachweis des höchsten Potenzials einen Unterschied zur organisatorischen Leistung bewirken können“ (CIPD, 2012).

Talentbewertung: Anwendung zur Bewertung der talentbezogenen Merkmale von Mitarbeitern durch ihren Manager

Talentdiagnosetool: Talentdiagnosetools sind Bewertungen, mit denen talentierte Personen identifiziert und entwickelt werden können, um die Wachstumsziele des Unternehmens zu unterstützen. Sie umfassen die folgenden Arten von Aktivitäten: 360-Grad-Feedback, Wissensbewertungen, psychometrische Tests, Leistungsbeurteilungen und professionelle Entwicklungspläne.

Talententwicklung: Die Talententwicklung pflegt eine kontinuierliche Lern- und Entwicklungsumgebung, um sicherzustellen, dass sich die Belegschaft einer Agentur an die Globalisierung, interne Umstrukturierungen und Anpassungen anpassen kann, die sich auf die Arbeitsleistung auswirken. Die Talententwicklungsaktivitäten sind auf den Talent Management-Prozess einer Agentur ausgerichtet, um sicherzustellen, dass die Nachfolgeplanung und -bindung die Organisationsphilosophie ist und nicht die Einstellung, die erforderlichen Fähigkeiten zu ersetzen. Die Integration der Talententwicklung in das Talentmanagement umfasst die Analyse der Belegschaftsdaten, um festzustellen, wie eine Agentur ihre Bedürfnisse durch die Entwicklung / Neuentwicklung von Talenten mit den erforderlichen Fähigkeiten erfüllen wird.

Talentgruppe: Eine Gruppe talentierter Mitarbeiter

Talentpool: Ein Talentpool ist eine Auswahl von Mitarbeitern, die für die Entwicklung in einem bestimmten Bereich ausgewählt wurden. Wenn Sie beispielsweise diejenigen auswählen, an die Sie glauben, können Sie die Direktoren und Führungskräfte der Zukunft werden.

Talentprofil für Manager und Talent Management-Spezialisten: Eine erweiterte Anzeigeversion des Talentprofils für Mitarbeiter, die Managern und Talent Management-Spezialisten zur Verfügung steht und zusätzliche Informationen zum Talent enthält

Talentprofil für Mitarbeiter: Ein Self-Service-Profil mit talentbezogenen Informationen, die von Mitarbeitern gepflegt werden, z. B. Ausbildung, Berufserfahrung, Karriereziele und Mobilitätspräferenzen

Talentstrategie und -management: sind die Methoden, mit denen die Kultur, das Engagement, die Fähigkeiten und die Kapazität eines Unternehmens durch die Implementierung und Integration von Prozessen zur Talentakquise, Mitarbeiterentwicklung, -bindung und -bereitstellung aufgebaut werden, um sicherzustellen, dass diese Prozesse an den Unternehmenszielen ausgerichtet sind.

TARIF: - Im Allgemeinen bezieht sich der Begriff "Zoll" auf eine Liste (Zeitplan) oder ein System von Abgaben (Steuern, Zölle, Gebühren), die von Ländern auf Außenhandelstransaktionen (insbesondere Importe) erhoben werden.

TAX SHELTER: - (1) Eine Gelegenheit, eine Steuererleichterung oder Steuerbefreiung zu Recht zu nutzen, um weniger Steuern zu zahlen, als man sonst für ähnliche Aktivitäten oder die Aufschiebung von Steuern zahlen müsste. (2) Die höfliche Bezeichnung, die normalerweise für ein erfundenes System verwendet wird, um eine Steuerpflicht zu vermeiden oder zu verringern.

Taxonomie: ist ein Ordnungssystem, das als Grundlage für die Kodifizierung von Wissen dient. Eine KM-Taxonomie konzentriert sich beispielsweise darauf, das effiziente Abrufen und Teilen von Wissen, Informationen und Daten innerhalb eines Unternehmens zu ermöglichen. Es basiert auf Arbeitsprozessen und Wissensbedürfnissen in einer intuitiven Struktur.

Teambildung: ist ein Prozess zur Umwandlung einer ineffektiven oder dysfunktionalen Gruppe in ein effizientes, produktives Team durch verschiedene experimentelle Lernaktivitäten, einschließlich Datenüberprüfung, zwischenmenschliche Aktivitäten, Erforschung von Problemen und Herausforderungen und Erstellung von Aktionsplänen für Veränderungen.

Teaser: Dies ist ein sehr kurzes Dokument, häufig ein 2-seitiges PDF, das Ihre Investmentbank versendet, um den Markt zu kennzeichnen, über den Sie nachdenken. Es enthält einige sehr hochrangige Informationen zu Ihrem Unternehmen. Die Hauptaufgabe besteht darin, das anfängliche Marktinteresse zu ermitteln. Ein Teaser ist wirklich der erste äußerlich sichtbare Teil Ihres Prozesses, vorausgesetzt, Ihre Ernennung von Beratern ist ein Geheimnis geblieben.

Technische Analyse: Eine Methode zur Bewertung von Wertpapieren durch Untersuchung der jüngsten Kursbewegungen und -trends, um Muster zu identifizieren, die auf zukünftige Aktivitäten hindeuten können. Im Allgemeinen ist die technische Analyse das Gegenteil der Fundamentalanalyse.

Technologieanwendung: bezieht sich auf die Fähigkeit des Praktikers, Möglichkeiten zur Anpassung und Nutzung der richtigen Technologien zum richtigen Zeitpunkt zu identifizieren, um die Organisations- und Personalentwicklungsziele zu erreichen.

Technologiebasiertes Training: Methoden, die hauptsächlich Technologie verwenden, einschließlich Tutorials, die in Software eingebettet sind, CD-ROM-Produkte, webbasierte Kurse und interaktive Medien

Teilintestität: - Wenn ein Testament nicht über das gesamte Eigentum des Verstorbenen verfügt oder das Testament so formuliert ist, dass ein Teil des Nachlasses nicht effektiv behandelt wird.

TEILNAHMEBEFREIUNG: - Siehe: Zugehörigkeitsrecht

Teilnehmer an Talent Review: Person, die zur Teilnahme an einem Talent Review Meeting eingeladen wurde.

Term Sheet: Ein Term Sheet ist eine unverbindliche Vereinbarung, in der die grundlegenden Bedingungen für eine Investition festgelegt sind. Es dient als Vorlage für die Entwicklung detaillierterer rechtsverbindlicher Dokumente. Sobald die beteiligten Parteien eine Einigung über die im Term Sheet aufgeführten Details erzielt haben, wird eine verbindliche Vereinbarung oder ein Vertrag erstellt, der den Details des Term Sheets entspricht.

Terminkontrakte: Investmentkontrakte zum Kauf oder Verkauf bestimmter Mengen einer Ware oder eines anderen Vermögenswerts zu einem bestimmten Preis an einem bestimmten Datum.

TERRTORIALITÄTSPRINZIP: - Begriff, der verwendet wird, um den Grundsatz der Steuererhebung nur innerhalb der territorialen Zuständigkeit einer souveränen Steuerbehörde oder eines Landes zu bezeichnen, die von einigen Ländern übernommen wird. Einwohner werden nicht mit Einkünften aus ausländischen Quellen besteuert.

Testament) :; wie eine Person möchte, dass ihr persönliches Eigentum im Falle ihres Todes behandelt wird.

Testament: - Latein, was Willen bedeutet. Es ist das formelle schriftliche Dokument, das erstellt wird, wenn eine Person ihre Absichten bezüglich der Veräußerung oder Übertragung ihres persönlichen Eigentums für den Zeitpunkt ihres Todes aufzeichnet. Sein Betrieb wird nur im Todesfall ausgelöst. Im modernen Testament wurde der Ausdruck „Letzter Wille und Testament“ auf „Letzter Wille“ reduziert.

Testamentarische Absicht: - bezieht sich auf den starken Wunsch einer Person, ein Dokument zu erstellen, das sie als endgültige Aufzeichnung darüber verwenden möchte, was mit ihrem Eigentum zu tun ist, wenn sie stirbt. Ihre Absicht ist es, dies zu tun, dh einen Willen frei, ohne Einfluss und in voller Kenntnis seiner Wirkung zu machen.

Testamentarische Briefe: - Ein vom Nachlassgericht ausgestelltes Dokument, das dem Testamentsvollstrecker die Befugnis gibt, den Nachlass gemäß den Bestimmungen des Testaments des Verstorbenen zu verwalten.

Testamentarische Disposition: - die Veräußerung oder Übertragung von Eigentum beim Tod.

Testamentarische Kosten: - Kosten, die im Zuge der Fertigstellung eines verstorbenen Nachlasses anfallen, z. B. Bestattungskosten, Nachlassantrag, professionelle Beratung, Schutz des Vermögens des Verstorbenen und Zahlung der Vollstreckerprovision, sofern vorgesehen oder gewährt.

Testamentary Trust.: Testamentsvollstrecker werden häufig als Treuhänder ernannt, wenn nach der Verwaltung des Nachlasses eine Treuhänderrolle erforderlich ist. Abhängig von den Umständen können jedoch auch professionelle Berater oder deren Unternehmen ernannt werden.

Testamentary Trust: Ein Vertrauen, das durch einen Willen oder ein Vertrauen geschaffen wurde, das mit dem Tod des Vertrauensgebers begründet wurde. Die Verwendung eines Trusts erfordert komplexe Steuerregeln und -vorschriften. Bevor Sie mit einem Vertrauen fortfahren, sollten Sie überlegen, mit einem Fachmann zusammenzuarbeiten, der mit den Regeln und Vorschriften vertraut ist.

Testamentary: - Bezogen auf einen Willen.

Testamentary-: im Zusammenhang mit einem Willen (siehe

Testate: - Ohne Willen sterben.

Testator: - eine Person, die ein Testament macht. Testator bezieht sich auf eine männliche Person, die ein Testament und eine Testatrix für eine Frau erstellt. Der Begriff Testator wird jetzt verwendet, um Verweise sowohl auf Männer als auch auf Frauen einzuschließen.

Testator: Eine Person, die ein Testament macht oder gemacht hat.

Testatrix: - weibliche Form des Testators, eine Frau, die ein Testament macht. Dieser Begriff wird nicht mehr verwendet. Testator ist der allgemein verwendete bevorzugte Begriff. Die Begriffe executrix und adminisatratix werden auch nicht in Gerichtsdokumenten verwendet.

Theorie der Erwachsenenbildung: ist ein Begriff, der die kollektiven Theorien und Prinzipien umfasst, wie Erwachsene lernen und Wissen erwerben. Die von Malcolm Knowles populäre Theorie der Erwachsenenbildung bietet die Grundlage, die Schulungs- und Entwicklungsfachkräfte benötigen, um den Lernbedürfnissen am Arbeitsplatz gerecht zu werden.

Theorie X: ist eine Theorie der menschlichen Motivation, die Douglas McGregor in den 1960er Jahren entwickelt hat. Die Theorie geht davon aus, dass Mitarbeiter von Natur aus faul sind, Arbeit nicht mögen und sie vermeiden, wenn sie können. Der Glaube an Theorie X führt zu einer Managementphilosophie der engen Überwachung und strengen Kontrolle der Mitarbeiter.

Theorie Y: ist eine von Douglas McGregor entwickelte Theorie der menschlichen Motivation. Im Gegensatz zu Theorie X geht Theorie Y davon aus, dass die meisten Mitarbeiter selbst motiviert sind, gerne arbeiten und daran arbeiten, Ziele zu erreichen, denen sie sich verpflichtet fühlen. Der Glaube an Theorie Y führt zu einer Managementphilosophie des Vertrauens, dass Mitarbeiter Verantwortung für ihre Arbeit übernehmen und keine ständige Überwachung benötigen.

THIN CORPORATION: - Eine Gesellschaft, deren Kapital hauptsächlich durch Gesellschafterdarlehen und nicht durch Aktieninvestitionen bereitgestellt wird.

TIEA: - Siehe: Steuerinformations-Austauschvereinbarung

TIEBREAKER-REGEL: - Bestimmung des Steuerabkommens, mit der verhindert werden soll, dass eine Person in beiden Vertragsländern für die Zwecke des Vertrags als ansässig gilt. Im Allgemeinen wird ein mehrstufiges Verfahren bereitgestellt, um das Problem des doppelten Wohnsitzes zu lösen, wobei in der Regel der Ort eines ständigen Wohnsitzes das erste Kriterium ist.

TIPPS (Treasury Inflation Protected Securities): Inflationsindexierte Anleihen des US-Finanzministeriums, bei denen der Kapitalbetrag an den Verbraucherpreisindex angepasst wird.

Titel nach Abstammung: - Gesetze, die festlegen, wie das Vermögen eines Verstorbenen auf Erben aufgeteilt wird, wenn kein Testament vorliegt.

Titel: - Das Recht oder Eigentum an etwas. Eine Urkunde zeigt oder überträgt das Eigentum an Immobilien.

TOCHTERGESELLSCHAFT: - Unternehmen, das effektiv von einem anderen Unternehmen (d. H. Der Muttergesellschaft) kontrolliert wird. Eine Vielzahl von Kriterien, einschließlich der Anteilsbesitzquote, kann verwendet werden, um zu bestimmen, ob ein Unternehmen aus steuerlichen Gründen eine Tochtergesellschaft eines anderen Unternehmens ist.

TODESPFLICHTEN: - Steuern auf die Übertragung von Eigentum aufgrund des Todes einer Person.

Todessteuern -: Steuern, die aufgrund des Todes einer Person fällig werden. Dies können Bundes-, Landes- und Kommunal- und / oder Erbschaftssteuern sein.

Torrens Titel: System der Grundbucheintragung in Australien - ist Eigentum an Immobilien, Grundstücke durch Eintragung nachgewiesen.

TORT: - Ein privates und zivilrechtliches Unrecht oder eine andere Verletzung als eine Vertragsverletzung, für die ein Gericht in Form einer Schadensersatzklage Abhilfe schafft.

Trade Sale oder Trade Deal: Wenn Sie Ihr Unternehmen an ein anderes Unternehmen verkaufen, manchmal eher an einen Konkurrenten als an einen Finanzsponsor wie ein PE-Unternehmen. Auch als "A Strategic" bekannt, z. B. "Sie haben an eine Strategie verkauft", was bedeutet, dass sie an einen strategischen Käufer verkauft wurden. Strategische Käufer werden verehrt, weil sie für ein Unternehmen, das PE kann, mehr bezahlen können, weil sie kaufen eher ein strategischer als ein rein finanzieller Grund. Sehen

TRADITIONELLE TRANSAKTIONSMETHODEN: - Die vergleichbare unkontrollierte Preismethode, die Wiederverkaufspreismethode und die Kosten-Plus-Methode.

Traditionelles Klassenzimmertraining: Einzel- oder Mehrfachpersonentraining; persönliches Training.

TRAGEN UND TRÄNEN: - Wertminderung durch gewöhnliche Nutzung eines Vermögenswerts. Einkommensteuersysteme ermöglichen normalerweise Abzüge bei der Berechnung des Gewinns eines Unternehmens unter Verwendung von Gebäuden, Anlagen und Maschinen, die im Laufe des Geschäfts einem Verschleiß unterliegen.

Trainer: ist eine Person, die Einzelpersonen dabei hilft, ihre Leistung zu verbessern, indem sie das Lernen in einem traditionellen oder virtuellen Klassenzimmer, im Einzelunterricht oder am Arbeitsplatz in einer Organisation erleichtert.

Trainingsausrichtung: Die Verwendung verschiedener Talentmanagementstrategien, wie z. B. Qualifikationslücke und Analyse des Trainingsbedarfs, hilft dabei, das Training an die Bedürfnisse von Einzelpersonen anzupassen.

Trainingsmatrix: Eine Tabelle mit Mitarbeitern auf einer Achse und Schulungen auf der anderen. Es hilft dabei, Schulungslücken zu identifizieren und Mitarbeiter und Kandidaten auf Jobrollen abzustimmen.

Trainingsziel: ist eine Aussage darüber, was der Ausbilder während der Trainingseinheit erreichen möchte.

TRANSAKTIONALE GEWINNMETHODE: - Eine Verrechnungspreismethode, mit der die Gewinne untersucht werden, die sich aus bestimmten kontrollierten Transaktionen eines oder mehrerer der an diesen Transaktionen beteiligten verbundenen Unternehmen ergeben.

TRANSAKTIONALE NETZRANDMETHODE: - Eine Transaktionsgewinnmethode, bei der die Nettogewinnmarge im Verhältnis zu einer angemessenen Basis (z. B. Kosten, Verkäufe, Vermögenswerte) untersucht wird, die ein Steuerpflichtiger aus einer kontrollierten Transaktion (oder Transaktionen, die nach den Grundsätzen aggregiert werden sollen) erzielt der OECD TP-Richtlinie Kapitel I).

TRANSAKTIONSSTEUERN: - Steuern, die einen bestimmten Transaktionstyp als Objekt verwenden, z. Umsatzsteuer, Grunderwerbsteuer usw.

Transatlantisch: Eine Transaktion, an der mindestens ein Unternehmen aus den USA, Kanada, Mittelamerika oder der Karibik beteiligt ist, das einen Vertrag mit einem oder mehreren Unternehmen aus Europa abschließt. Alle transatlantischen Geschäfte werden als grenzüberschreitend ausgewiesen.

TREATY SHOPPING: - Eine Analyse der Bestimmungen des Steuerabkommens zur Strukturierung einer internationalen Transaktion oder Operation, um von einem bestimmten Steuerabkommen zu profitieren. Der Begriff wird normalerweise auf eine Situation angewendet, in der eine Person, die nicht in einem der Vertragsländer ansässig ist, eine Einheit in einem der Vertragsländer gründet, um Vertragsleistungen zu erhalten.

Treiber des Wandels: Strategische Treiber sind wichtige Kräfte oder Trends, die das zukünftige Umfeld für Kompetenzen in einem bestimmten Unternehmen oder einer bestimmten Branche prägen. Zum Beispiel plant Ihre Organisation möglicherweise die Einführung eines neuen Produkt- oder Service, für den Mitarbeiter an vorderster Front mit besseren Kommunikations- und Kundendienstfähigkeiten erforderlich sind. Alternativ benötigen Sie möglicherweise Manager mit Change-Management-Fähigkeiten, um die Implementierung unterstützender Richtlinien oder Verfahren zu erleichtern.

Treuhänder: - eine Person (oder ein Unternehmen), die / das dazu bestimmt ist, Treuhandvermögen für andere zu halten, wobei die Begünstigten den in einem Testament festgelegten Bedingungen unterliegen, als

Treuhänder: Die Person oder Institution, die mit der Verwaltung des in den Trust eingebrachten Eigentums betraut ist. Ein „Co-Treuhänder“ fungiert als Treuhänder mit einem anderen. Ein „bedingter Treuhänder“ wird zum Treuhänder, sobald ein bestimmtes zukünftiges Ereignis eintritt. Ein "Nachfolge-Treuhänder" tritt an die Stelle eines Treuhänders, der seine Pflicht nicht mehr erfüllen kann.

Treuhänder: Die rechtliche Verpflichtung eines professionellen Beraters, eines solchen Anwalts oder einer CFP®, im besten Interesse der Kunden zu handeln. Die meisten Verkäufer von Finanzprodukten haben keine treuhänderische Verpflichtung gegenüber ihren Kunden und haben erhebliche Interessenkonflikte.

Treuhänder: Eine Person in einer Position des Vertrauens oder der Zuversicht. Der Treuhänder ist verpflichtet, nach Treu und Glauben zu handeln. Einige Beispiele für Treuhänder sind Treuhänder, Vollstrecker, persönliche Vertreter und Bevollmächtigte.

Treuhandurkunde -: Papiere, die zur Übertragung von Immobilien an einen anderen Eigentümer vorbereitet und an einen Dritten zur Lieferung zu einem späteren Zeitpunkt oder wenn die angegebenen Bedingungen erfüllt sind, übergeben werden.

Triple-Loop-Lernen: ist ein Modell (zusammen mit Single- und Double-Loop-Lernen), das TD-Fachleuten hilft, die Dynamik des Lernens zu verstehen, die häufig als "Lernen, wie man lernt" definiert wird. Die Lernenden reflektieren über das Gelernte hinaus, wie sie gelernt haben, wie sie über das Gelernte nachdenken und wie andere über das Gelernte denken. Dies führt dazu, dass sie sich verwandeln, indem sie bereitwillig ihre Überzeugungen und Werte über sich selbst und die Welt ändern.

Trust: - Eigentum und Kontrolle des Eigentums durch einen Dritten (Treuhänder), der das Eigentum verwaltet und die Einkünfte an einen benannten Begünstigten gemäß den Anweisungen der Person zahlt, die den Trust gegründet hat und die das Eigentum darauf überträgt.1. Generationen überspringende Trusts - Trusts, die verwendet werden, um einer oder zwei Generationen von Erben Einkommen zu verschaffen, wobei das Eigentum schließlich zwei oder drei Generationen später an Einzelpersonen weitergegeben wird.2. Inter vivos trust (lebendiges Vertrauen) - Ein Vertrauen, das im Leben seines Schöpfers wirksam wird. Das Vertrauen kann jedoch nach dem Tod bestehen bleiben.3. Lebendiges Vertrauen - Ein Vertrauen, das zu Lebzeiten des Stipendiaten aufgebaut wurde.4. Testamentarisches Vertrauen - Ein Vertrauen, das beim Tod entstehen soll. Ihr Zweck ist es, die Verwaltung des Eigentums nach dem Tod zu gewährleisten. Sie sind oft im Willen eines Individuums enthalten.5. Widerrufliches Vertrauen - Ein Vertrauen, das Teil des steuerpflichtigen Nachlasses ist und jederzeit widerrufen werden kann. Das widerrufliche Vertrauen kann viele verschiedene Versionen annehmen und erfordert möglicherweise eine spezielle Sprache, um die Steuerplanung mit einem großen steuerpflichtigen Nachlass durchzuführen.6. Unwiderrufliches Vertrauen - Ein Vertrauen, das unwiderruflich ist und nicht zum steuerpflichtigen Nachlass zählt. Dieses Vertrauen sollte sparsam und nur dann eingesetzt werden, wenn der Nachlass erhebliche steuerliche Probleme hat. Sobald Vermögenswerte in die unwiderrufliche Vertrauensstellung aufgenommen wurden, können sie nicht mehr entfernt werden, und der Eigentümer verliert für immer die Kontrolle, den Zugriff und den Nutzen der in eine unwiderrufliche Vertrauensstellung gesetzten Elemente.7. Lebensversicherungs-Trust - Dies ist ein besonderer unwiderruflicher Trust, der Lebensversicherungspolicen abschließt, um sie vom Brutto-Nachlass auszuschließen. Wenn sich eine Police nicht im unwiderruflichen Vertrauen befindet und der Verstorbene die Kontrolle behält, wird sie als Teil des Brutto-Nachlasses gezählt.8. Vertrauen für besondere Bedürfnisse - Dies kann ein widerrufliches oder unwiderrufliches Vertrauen sein, das für ein Kind, ein Haustier, ein Unternehmen, eine Immobilie oder ein anderes Eigentum mit besonderen Bedürfnissen gebildet wird, das nach dem Tod besondere Aufmerksamkeit erfordert.9. Charitable Rest Trust - Ein steuerfreier unwiderruflicher Trust, der darauf abzielt, das steuerpflichtige Einkommen von Einzelpersonen zu senken, indem zunächst das Einkommen für einen bestimmten Zeitraum an die Begünstigten des Trusts verteilt und dann der Rest des Trusts an die designierte Wohltätigkeitsorganisation gespendet wird.

Trust-Eigenschaft: Treuhandvermögen.

Trustor: - Eine Person, die ein Vertrauen macht.

Trusts: Eine rechtliche Vereinbarung, nach der eine Person einer anderen Person reales oder persönliches Eigentum gibt, das zum Nutzen des Gebers, einer anderen Person oder einer Einrichtung wie einer gemeinnützigen Organisation verwaltet werden soll. Trusts werden häufig in der Nachlassplanung und zum Schutz von Vermögenswerten eingesetzt.

TURNKEY-VERTRAG: - Im Großen und Ganzen ein Vertrag zum Bau eines vollständigen Projekts; Zum Beispiel eine Fabrik, Anlage oder Installation, von der nackten Baustelle bis zu der Phase, in der der Benutzer nur den Schlüssel drehen muss, um das Projekt sofort in Betrieb zu nehmen.

Task-Force-Checkliste

Die Task Force Checkliste wurde erstellt, um Ihnen dabei zu helfen, alle notwendigen Kräfte zu sammeln und zu formieren, um Ihre Geschäftsaufgaben erfolgreich zu erledigen. Mit Hilfe dieser Checkliste können Sie die Verfügbarkeit und den Zustand Ihrer Aufgabenmotivation, Arbeitskräfte, Technologie und Unterstützung aller Art überprüfen. Task Force Checkliste

Task Mapping Checkliste

In dieser Checkliste lesen Sie, was Task Mapping ist, warum man es beim Management von Projekten verwenden sollte und wie man Task Maps entwirft. Sie wird für Planer und Projektmanager hilfreich sein, die eine vorläufige Schätzung des Aufwands und der benötigten Ressourcen für ihre Projekte vornehmen müssen. Aufgaben-Mapping-Checkliste

Überleben: - siehe

Überlebensrecht: - Dies ist ein gesetzliches Recht, das mit dem Miteigentum an Eigentum verbunden ist, unabhängig davon, ob es sich um Immobilien (Land) oder persönliches Eigentum handelt. Es ist ein Merkmal des gemeinsamen Mietverhältnisses. Wenn zwei Personen als Miteigentümer Eigentum besitzen und einer stirbt, besitzt der überlebende Eigentümer automatisch das gesamte Eigentum. Informationen zu den verschiedenen Möglichkeiten, Eigentum mit anderen zu besitzen, finden Sie hier. Das Eigentum und die Veräußerung von Eigentum durch Willen können hier gelesen werden.

ÜBERLEGUNG -: Alles von Wert, einschließlich Eigentum, das als Gegenleistung für ein Versprechen oder eine Leistung einer anderen Partei zur Vertragsgestaltung gegeben wird

ÜBERSEE: - Im Vereinigten Königreich wird der Begriff "Übersee" im Allgemeinen anstelle von "Ausland" verwendet, da "Ausland" nicht auf Commonwealth-Länder oder Gebiete mit britischem Besitz wie die Britischen Jungferninseln oder die Isle of Man angewendet werden kann und die Kanalinseln.

Übertragung bei Tod (TOD): - Bezeichnung auf Wertpapieren, die es der Benennung eines Begünstigten ermöglicht, diese nach dem Tod einer Partei zu erhalten.

Übertragung von Treuhänder zu Treuhänder: Eine Methode zur Übertragung von Pensionsplanvermögen von einem Arbeitgeberplan auf einen anderen Arbeitgeberplan oder auf eine IRA. Ein Vorteil dieser Methode besteht darin, dass vom Treuhänder des ersten Plans keine Bundeseinkommensteuer einbehalten wird.

Übertragung: - Übertragung, Weitergabe oder Weitergabe von Eigentum an Nachfolger nach dem Willen oder nach den Regeln der Intestität. In NSW wird das Wort Übertragung in Abschnitt 3 des Real Property Act 1900 definiert als: Erwerb des Eigentums an oder Beteiligung an Grundstücken infolge des Todes, Willens, der Intestität oder des Konkurses eines Eigentümers.

ÜBERTRAGUNGSPREIS: - Ein Transferpreis ist der Preis, den ein Unternehmen für Waren, Dienstleistungen oder immaterielle Vermögenswerte einer Tochtergesellschaft oder einem anderen verbundenen Unternehmen berechnet. Missbräuchliche Verrechnungspreise treten auf, wenn Einnahmen und Ausgaben zum Zweck der Reduzierung des steuerpflichtigen Einkommens nicht ordnungsgemäß zugeordnet werden.

ÜBERTRAGUNGSSTEUER: - Steuer auf die Übertragung von Waren und Rechten, z. Kauf und / oder Verkauf von Wertpapieren und Immobilien.

UMFASSENDES VERMÖGENSMANAGEMENT: Wir bieten einen umfassenden Ansatz für den Umgang mit den finanziellen Segnungen und Herausforderungen des Lebens, einschließlich Bildung, Erbschaften, Ruhestand und Hinterlassen eines Vermächtnisses.

UMSATZ: - Geschäftsvolumen eines Unternehmens gemäß Gewinn- und Verlustrechnung. Sie wird in der Regel anhand der Bruttoeinnahmen oder der fälligen Bruttobeträge aus dem Verkauf von Waren oder Dienstleistungen usw. gemessen, die vom Unternehmen geliefert werden.

UMSATZSTEUER: - Allgemeiner Begriff für die verschiedenen Formen der Verbrauchs- und Umsatzsteuer.

Umschulung: Unter Schulung und Entwicklung versteht man die Überalterung der Fähigkeiten einer Person in der aktuellen Position und / oder die Schulung und Entwicklung, um eine Person auf einen anderen Beruf vorzubereiten, in derselben Behörde, in einer anderen Regierungsbehörde oder im privaten Sektor.

Umstritten, empfohlen: Ein Gebot wird angefochten, wenn es mehr als einen Bieter gibt. Ein angefochtenes empfohlenes Gebot beschreibt das Gebot, das vom Zielmanagement angesichts eines konkurrierenden Gebots empfohlen wurde.

Umstritten, feindlich: Wenn es mehr als einen Bieter gibt und der Vorschlag feindlich ist.

Umstrittener, weißer Ritter: Tritt auf, wenn ein Unternehmen, das einem umstrittenen feindlichen Angebot unterliegt, einen freundlichen Fusionspartner sucht, um den feindlichen Bieter abzuwehren.

Umtausch: Eine Methode zum Umtausch von versicherungsbezogenen Vermögenswerten, ohne ein steuerpflichtiges Ereignis auszulösen. Barwert-Lebensversicherungen und Rentenverträge sind zwei Produkte, die sich für einen 1035-Umtausch qualifizieren können.

UMWELTSTEUER: - Aus Umweltgründen erhobene Steuern, z. einen Anreiz zu bieten, bestimmte Emissionen oder Steuern auf umweltschädliche Produkte auf ein optimales Niveau zu senken.

UNABHÄNGIGE PERSÖNLICHE DIENSTLEISTUNGEN: - Dienstleistungen, die von einem unabhängigen Auftragnehmer erbracht werden. Ein unabhängiger Auftragnehmer wird beauftragt, nach seinen eigenen Methoden zu arbeiten, und unterliegt nicht der Kontrolle eines Arbeitgebers, außer hinsichtlich des Ergebnisses seiner Arbeit. Mit der Streichung von Artikel 14 aus dem OECD-Modell wird dieses Problem nun in Artikel 7 in den meisten Fällen als Unternehmensgewinn behandelt.

UNABHÄNGIGE UNTERNEHMEN: - Zwei Unternehmen sind unabhängige Unternehmen in Bezug aufeinander, wenn sie keine verbundenen Unternehmen in Bezug aufeinander sind.

UNABHÄNGIGER AGENT: - Siehe: Agentur

UNABHÄNGIGER AUFTRAGNEHMER: - Ein selbständiger Auftragnehmer.

Unangemessene HARDSHIP: - Ein erheblicher finanzieller Verlust, der für einen Steuerpflichtigen entstehen würde, wenn er am Fälligkeitstag die Höhe der Steuern zahlen würde, für die die Verlängerung gewünscht wird. Eine unangemessene Härte ist eine Voraussetzung für die Gewährung einer Fristverlängerung für eine Steuerzahlung.

Unangemessener Einfluss: - Ein Begriff, der sich auf eine Situation bezieht, in der eine Person eine andere Person zu Unrecht oder zu Unrecht überredet oder übernimmt, um sicherzustellen, dass diese Person der einer anderen Person entspricht. Die Herrschaft und Kontrolle muss so sein, dass der freie Wille eines anderen überwunden wird und die beeinflusste Person dazu gebracht wird, das zu tun, was sie ohne die Herrschaft und Kontrolle sonst nicht getan hätte. Der Einfluss muss so groß gewesen sein, dass der Erblasser die Fähigkeit verloren hat, sein eigenes Urteilsvermögen zu üben, und sich nicht weigern konnte, dem ausgeübten Druck nachzugeben.

Unaufgefordert, empfohlen: Ein Geschäft ist nicht angefordert, wenn das Ziel bei der Ankündigung das Geschäft nicht empfohlen hat. Ein Deal wird unaufgefordert empfohlen, wenn das Management den Deal innerhalb von zwei Wochen nach dem Ankündigungsdatum empfiehlt

Unaufgefordert, feindselig: Ein Deal ist unaufgefordert, wenn das Ziel bei der Ankündigung den Deal nicht empfohlen hat. Ein Deal ist feindlich, wenn das Zielmanagement nicht innerhalb von zwei Wochen empfiehlt.

UNBEGRENZTE HAFTUNG: - Haftung eines Anlegers, die sich auf den vollen Umfang seines persönlichen Vermögens erstreckt, wie im Fall eines Einzelunternehmers oder einer persönlich haftenden Gesellschafterin.

Unbegrenzter ehelicher Abzug: Eine Bestimmung des Steuerkennzeichens, die es einer Person ermöglicht, jederzeit - auch nach dem Tod der Person - einen unbegrenzten Betrag an Vermögen an ihren Ehepartner zu übertragen, ohne eine Steuerschuld auszulösen.

Unbewegliches Eigentum: - Unbewegliches Vermögen, auch als Immobilien bezeichnet, umfasst Grundstücke, Häuser und Gebäude.

Unbewusste Vorurteile: sind erlernte Stereotypen, die das Verhalten unbeabsichtigt beeinflussen. Sie sind tief verwurzelt, was dazu führt, dass sie automatisch auftreten.

Und andere: Weitere parallel laufende Diligence-Projekte umfassen IT Due Diligence, Management Due Diligence, Sales Due Diligence und Insurance Due Diligence. Sie werden normalerweise als die zweite Stufe von Sorgfaltsprojekten angesehen - weniger wichtig. Sie kosten weniger und der entsprechende Bericht ist in der Regel ärmer und deutlich weniger nützlich. Oft werden alle diese Sorgfaltsprojekte gleichzeitig ausgeführt, und die PE-Firma erledigt auch weiterhin ihre eigene Arbeit. Alle arbeiten schnell daran, den Deal fristgerecht abzuschließen, sodass Sie und Ihr Team jeden Tag vor einer Flut von Fragen stehen. Aus diesem Grund sind PE-Prozesse anstrengend und lenken das Managementteam stark ab. Siehe Einbruch nach dem Deal.

und Zertifizierung von Schulungen: Regierungsweites Schulungsformular, mit dem der Abschluss von Schulungskursen, Konferenzen, Seminaren, Symposien und akademischen Kursen angefordert, genehmigt und zertifiziert wird. Der Hauptzweck besteht darin, die Schulung der Mitarbeiter zu dokumentieren und zu verfolgen, insbesondere die Schulung, die mit Mitteln der Agentur bezahlt wird.

uneheliches Kind :) - ist ein Kind, das außerhalb der Ehe geboren wurde, als die Eltern nicht verheiratet waren.

Ungeteiltes Interesse: - Das Interesse oder Recht an Eigentum, das jedem Mitmieter oder Mieter gemeinsam gehört. Jeder Mieter hat das gleiche Recht, die gesamte Immobilie zu nutzen und zu genießen. Sofern keine gegenteilige Vereinbarung getroffen wurde, hat jeder Mieter Anspruch auf einen Einkommensanteil, der seinem Eigentumsanteil entspricht. Wenn die Immobilie verkauft wird, wird der Verkaufserlös unter den Mietern im Verhältnis zu den von jedem Mieter gehaltenen Eigentumsanteilen aufgeteilt.

Uniform Gift to Minors Act (UGMA): Ein in einigen Staaten verfügbares Gesetz, das es ermöglicht, Vermögenswerte im Namen einer Depotbank zugunsten eines Minderjährigen zu halten, ohne dass ein Trust eingerichtet werden muss. Sobald das Kind, dem das Vermögen geschenkt wurde, in seinem Staat das Alter der Reife erreicht hat, wird das Vermögen zu seinem Eigentum und kann für jeden Zweck verwendet werden.

UNILATERALE ENTLASTUNG: - Gewährung einer Befreiung von den Auswirkungen der internationalen Doppelbesteuerung auf der Grundlage der innerstaatlichen Gesetzgebung anstelle der Bestimmungen eines Steuerabkommens.

Universelle Lebensversicherung: Eine Art von Lebensversicherung, die eine Sterbegeldleistung mit einem Sparelement kombiniert, das zu aktuellen Zinssätzen latente Steuern ansammelt, vorbehaltlich Änderungen, jedoch mit einem garantierten Minimum. Im Rahmen einer universellen Lebensversicherung kann der Versicherungsnehmer seinen Versicherungsschutz mit Einschränkungen erhöhen oder verringern, ohne eine neue Police abzuschließen. Das universelle Leben wird auch als "flexible Premium" -Lebensversicherung bezeichnet. Der Zugang zu Barwerten durch Kreditaufnahme oder Teilrückgabe kann den Barwert und die Sterbegeldleistung der Police verringern, die Wahrscheinlichkeit eines Erlöschens der Police erhöhen und zu einer Steuerschuld führen, wenn die Police vor dem Tod des Versicherten endet. Policendarlehen oder -abhebungen verringern den Barwert und die Sterbegeldsumme der Police. Zusätzliche Auszahlungen können erforderlich sein, wenn die tatsächlichen Dividenden oder Anlagerenditen sinken, wenn Sie Policenwerte zurückziehen, wenn Sie einen Kredit aufnehmen oder wenn die laufenden Gebühren steigen. Zum Zeitpunkt der Übergabe oder des Widerrufs können Rücknahmegebühren anfallen, die steuerpflichtig sind, wenn Sie mehr als Ihre Basis in der Police abheben. Garantien sind abhängig von der Zahlungsfähigkeit des Emittenten. Die Kosten und die Verfügbarkeit von Lebensversicherungen hängen von Faktoren wie Alter, Gesundheit sowie Art und Höhe der abgeschlossenen Versicherung ab.

UNKONTROLLIERTE TRANSAKTION: - Transaktion zwischen unabhängigen und unabhängigen Unternehmen.

Unkritische Fähigkeiten: Diese Fähigkeiten sind für die Erledigung von Aufgaben nicht unbedingt erforderlich, aber wünschenswert, da sie es ermöglichen, Aufgaben schneller und effizienter oder zu geringeren Kosten als sonst zu erledigen.

UNTERABSCHNITT F: - Begriff, der sich auf diejenigen Abschnitte des US-Steuergesetzbuchs bezieht, die die Besteuerung von US-Aktionären kontrollierter ausländischer Unternehmen (CFC) vorsehen, um die steuerfreie Anhäufung von Erträgen außerhalb der USA zu verhindern.

UNTERKAPITALISIERUNG: - Siehe: Dünne Kapitalisierung

UNTERNEHMEN -: Wird häufig als separate juristische Person (ein Unternehmen) bezeichnet, die zur Ausübung einer Tätigkeit, eines Geschäfts oder eines Industrieunternehmens organisiert ist. Manchmal hat es eine breitere Bedeutung, einzelne oder kollektive Unternehmen zu bezeichnen, die Gewinn anstreben.

Unternehmensanleihe: Eine von einem Unternehmen ausgegebene Schuldverschreibung, bei der der Emittent verspricht, regelmäßige Zinszahlungen zu leisten und das Kapital des Anlegers bei Fälligkeit zurückzuzahlen. Der Marktwert einer Anleihe schwankt mit Änderungen der Zinssätze. Mit steigenden Zinsen sinkt in der Regel der Wert bestehender Anleihen. Wenn ein Anleger eine Anleihe vor Fälligkeit verkauft, kann sie mehr oder weniger wert sein als der ursprüngliche Kaufpreis. Durch das Halten einer Anleihe bis zur Fälligkeit erhalten Anleger die fälligen Zinszahlungen zuzüglich ihres ursprünglichen Kapitals, sofern der Emittent nicht in Verzug gerät. Anlagen, die höhere Renditen erzielen möchten, sind auch mit einem höheren Risiko verbunden.

Unternehmenseigentum: Vermögenswerte, die von einem Unternehmen gehalten werden, z. B. eine Personengesellschaft, eine Kommanditgesellschaft, eine Gesellschaft oder eine Gesellschaft mit beschränkter Haftung.

Unternehmenskultur: Die gemeinsamen Einstellungen, Werte und Ziele innerhalb einer Organisation. Die Unternehmenskultur von Organisationen bestimmt, wie Mitarbeiter miteinander kommunizieren und wie sie mit Kunden und Kunden umgehen.

Unternehmensnachfolgeplan: Die Entwicklung eines Unternehmensnachfolgeplans ist von entscheidender Bedeutung, um die dauerhafte Rentabilität Ihres Unternehmens sicherzustellen, unabhängig davon, ob Sie Ihr Unternehmen durch Pensionierung, Verkauf oder Tod verlassen. Wenn Sie einen Plan haben, können Sie, Ihre Familie, Ihre Mitarbeiter und Ihr Unternehmen einen reibungslosen Übergang gewährleisten. Die Unternehmensnachfolgeplanung erfolgt häufig zusammen mit der Erstellung eines Nachlassplans.

Unternehmenswert: Unternehmenswert, wenn er effektiv der Wert des Zielunternehmens als Ganzes ist und eine automatisierte Berechnung ist, die vom System durchgeführt wird, indem der implizite Eigenkapitalwert (von oben) und die Nettoverschuldung des Zielunternehmens addiert werden. Die Nettoverschuldung basiert auf allen verzinslichen Schulden abzüglich der Zahlungsmittel und Zahlungsmitteläquivalente.

Unternehmenswerte: Unternehmenswerte sind die Funktionsprinzipien, die das interne Verhalten eines Unternehmens bestimmen, sowie die Beziehung, die das Unternehmen zu seinen Kunden, Mitarbeitern und Stakeholdern unterhält.

Unternehmensziele und -werte: Ziele und / oder Werte, die die Ziele der Organisation auf strategischer Ebene repräsentieren und zu Organisationseinheiten kaskadieren, um sie im Leistungsbeurteilungsprozess zu verwenden

UNTERSTÜTZUNG DER STEUER: - Steuern, die auf Unternehmenseinkommen erhoben werden, aus denen Dividenden gezahlt werden, die jedoch nicht als direkter Abzug oder Einbehaltung von der Dividende selbst erscheinen.

UNVERBESSERTES EIGENTUM: - Land, das keine Entwicklung, Konstruktion oder Standortvorbereitung erhalten hat (d. H. Rohland).

UNVERDIENSTES EINKOMMEN: - Begriff zur Beschreibung von Kapitalerträgen wie Dividenden, Zinsen und Lizenzgebühren.

UNVERTEILTE GEWINNSTEUER: - Jährliche Steuer, die zusätzlich zur normalen Körperschaftsteuer auf den nicht verteilten Teil des Gewinns oder Überschusses einer Gesellschaft erhoben wird.

Unwiderruflicher Trust: Ein Trust, der nach seiner Erstellung ohne die Erlaubnis des Begünstigten oder Treuhänders nicht geändert, gestoppt oder gelöscht werden kann. Die Verwendung eines Trusts erfordert komplexe Steuerregeln und -vorschriften. Bevor Sie mit einem Vertrauen fortfahren, sollten Sie mit einem Fachmann zusammenarbeiten, der mit den Regeln und Vorschriften vertraut ist.

Upskilling: ist eine Schulung, mit der vorhandene Fähigkeiten durch neues oder erheblich erweitertes Wissen erweitert werden sollen. Dies ermöglicht es Einzelpersonen, weiterhin in demselben Beruf oder Arbeitsbereich erfolgreich zu sein. Upskilling bezieht sich nicht auf eine normale, fortlaufende Entwicklung.

UPSTREAM-DIVIDENDE: - Dividenden, die von einer Tochtergesellschaft zu ihrer Muttergesellschaft fließen.

Urkunde -: Ein Rechtsinstrument zur Übertragung des Eigentums an Immobilien in den Augen des Gesetzes. Bestimmte Arten von Taten können Folgendes umfassen:

Urkunde: Ein Rechtsdokument, das das Eigentum an einem Vermögenswert oder die Übertragung eines Interesses, Rechts oder Eigentums an dem Vermögenswert von einer Person oder juristischen Person auf eine andere bestätigt.

Urkundenbeschränkung: In einer Urkunde enthaltene Anweisungen, die die zukünftige Nutzung oder Übertragung von Immobilien einschränken (Beispiel: Erhaltungsmaßnahme oder Umkehrungszinsen).

Urkundenbeschränkungen -: Bestimmungen, die in Urkunden enthalten sind, um zu steuern, wie zukünftige Eigentümer die Immobilie nutzen dürfen oder nicht.

URSPRUNGSPRINZIP: - Grundsatz eines Mehrwertsteuersystems, bei dem Waren in dem Land besteuert werden, in dem sie hergestellt werden, d. H. Sie werden auf der Grundlage ihres Produktions- oder Herkunftsortes besteuert.

Ursprungsverfahren -: ein Dokument, das ein Gerichtsverfahren einleitet.

Unternehmen Due Diligence Checkliste

Die Due Diligence Checkliste ist eine 'To-Do-Liste' für Sie, um alle erforderlichen Informationen vor dem Kauf eines bestehenden Unternehmens zu erhalten. Verwenden Sie diese Due Diligence-Vorlage als Checkliste, um zu vermeiden, dass Sie irgendwelche Details oder Dokumente bezüglich des Unternehmens, das Sie kaufen wollen, vergessen. Due Diligence-Vorlage

VAK-Modell: ist ein Modell für die Art und Weise, wie Personen Informationen lernen und speichern. Einige Menschen lernen hauptsächlich durch einen Stil, andere durch eine Kombination aus drei: visuell (Lernende benötigen Bilder, Diagramme und andere visuelle Elemente), Audio (Lernende müssen Informationen hören) und kinästhetisch (Lernende bevorzugen praktisches Lernen).

VALUE ADDED TAX (VAT): - Spezifische Art der Umsatzsteuer, die in jeder Phase des Produktions- und Vertriebsprozesses erhoben wird. Obwohl die Mehrwertsteuer letztendlich den individuellen Verbrauch von Waren oder Dienstleistungen betrifft, liegt die Mehrwertsteuerpflicht beim Lieferanten von Waren oder Dienstleistungen. Die Mehrwertsteuer verwendet normalerweise ein System von Steuergutschriften, um dem Endverbraucher die endgültige und tatsächliche Steuerbelastung aufzuerlegen und die Vermittler von den endgültigen Steuerkosten zu entlasten.

Value Stock: Eine Investition, die auf der Grundlage des inneren Werts eines Unternehmens ausgewählt wird: Barmittel und Vermögenswerte, hohe Dividenden und niedrige Schulden.

Variable universelle Lebensversicherung: Eine Art von Lebensversicherung, die eine Sterbegeldleistung mit einem Anlageelement kombiniert, das latente Steuern ansammelt. Der Kontowert kann verschiedenen Anlageunterkonten zugeordnet werden. Die Anlagerendite und der Kapitalwert der variablen Unterkonten schwanken. Daher wird der Kontowert der Police und möglicherweise das Sterbegeld durch die Leistung der ausgewählten Unterkonten bestimmt und kann nicht garantiert werden. Auszahlungen können Rücknahmegebühren unterliegen und sind steuerpflichtig, wenn der Kontoinhaber mehr als seine Basis in der Police abhebt. Policendarlehen oder -abhebungen verringern den Barwert und die Sterbegeldsumme der Police und erfordern möglicherweise zusätzliche Prämienzahlungen, um die Police in Kraft zu halten. Mit einer VUL-Richtlinie können auch zusätzliche Gebühren und Entgelte verbunden sein. Garantien sind abhängig von der Zahlungsfähigkeit des Emittenten. Das variable universelle Leben wird per Prospekt verkauft. Bitte berücksichtigen Sie die Anlageziele, Risiken, Gebühren, Kosten und Ihren Bedarf an Todesfallversicherung sorgfältig, bevor Sie investieren. Die Prospekte, die diese und andere Informationen über die variable universelle Lebensversicherung und die zugrunde liegenden Anlageoptionen enthalten, sind bei Ihrem Finanzfachmann erhältlich. Lesen Sie den Prospekt sorgfältig durch, bevor Sie sich für eine Anlage entscheiden.

Variabler Zinssatz: Ein Zinssatz, der sich mit einer bestimmten Kennzahl oder einem bestimmten Index auf und ab bewegt, z. B. mit den aktuellen Geldmarktsätzen oder den Kapitalkosten eines Kreditgebers.

Vendor Due Diligence (VDD): Due Diligence ist etwas, das der Käufer in Ihrem Unternehmen durchführt, um zu beweisen oder zu widerlegen, dass Ihr Unternehmen ein Vermögenswert ist, in den es sich zu investieren lohnt. Wenn Sie als Verkäufer jedoch zuversichtlich sind, einen Verkauf abzuschließen, können Sie den Auftrag erteilen Sorgfalt selbst - dies wird als Vendor Due Diligence bezeichnet. Der Vorteil von VDD besteht darin, dass Sie es besitzen, sodass Sie viel mehr Kontrolle über Ihren Prozess haben. Wenn Ihre Gespräche mit einer PE-Firma zusammenbrechen, können Sie Ihren IM und Ihren VDD zu einer anderen PE-Firma bringen und dort eine Diskussion fortsetzen. Der Nachteil ist, dass Sie dafür bezahlen müssen und wenn ein Geschäft nicht zustande kommt, können Sie es nicht in den Geschäftsgebühren vergraben. Sie werden die gleichen Berater verwenden, um die DD durchzuführen, wie es Ihre PE-Firma tun würde - sie ' Ich werde Geld von irgendjemandem nehmen. Ein zweiter Vorteil ist jedoch, dass sie für Sie arbeiten und gleichzeitig versuchen, einen Anschein professioneller Unabhängigkeit zu bewahren. Sie werden also viele Entwürfe des DD-Berichts sehen und ihnen mitteilen können, wenn sie das falsche Ende des Stabs erreicht haben. Dies ist der Käufer-DD vorzuziehen, bei der Sie den Bericht möglicherweise nie sehen und Ihr potenzieller Käufer aufgrund fehlerhafter Informationen oder Analysen eine Entscheidung treffen könnte. Als ich 2010 meinen ersten Deal abschloss, war Vendor DD noch etwas Besonderes, aber jetzt im Jahr 2020 ist es sehr normal. Ich kann es nur empfehlen, weil Sie damit die Kontrolle haben, nicht die PE-Firma.

Vendor Due-Diligence: Sie können Ihre DD zum nächsten Bieter mitnehmen.

Verantwortungsbereich: Der Bereich der Organisationsstruktur, für den ein TMS Talent Management-Aktivitäten ausführen kann

Veräußerung: Der vereinbarte Verkauf eines Vermögenswerts oder von Vermögenswerten von einem Unternehmen an ein anderes, der sich von anderen Transaktionen dadurch unterscheidet, dass es der Verkäufer ist, der die Transaktion tatsächlich initiiert.

Verbindlichkeiten -: Finanzielle Beträge, die von einer Person, einer Familie oder einem Unternehmen geschuldet werden. Alles was anderen geschuldet wurde.

Verbraucherpreisindex (VPI): Das Hauptinflationsmaß der US-Regierung, das vom Arbeitsministerium monatlich berechnet wird.

Verbraucherpreisindex: Ein monatlicher Bericht, der die Inflation und die Lebenshaltungskosten erfasst. Es misst Änderungen der Kosten einer bestimmten Reihe von Konsumgütern und Dienstleistungen wie Wohnen, Essen, Versorgung und Transport.

VERBRAUCHSSTEUER -: Steuer, die im Allgemeinen auf den endgültigen Verbrauch von Waren und Dienstleistungen entfallen soll.

VERBUNDENE UNTERNEHMEN: - Allgemeiner Begriff zur Beschreibung der Beziehung zwischen zwei oder mehr Unternehmen, die durch ein gemeinsames Interesse verbunden sind

VERDIENST: - Einkommen oder Vergütung aus persönlichen Dienstleistungen in einer Beschäftigung, einem Gewerbe, einem Geschäft, einem Beruf oder einer Berufung. (vgl. Kapitalerträge)

VEREINBARUNG: - Begriff, der verwendet wird, um das Einkommen des Steuerpflichtigen aus allen Quellen zu addieren, um den anwendbaren Steuersatz für Einkommensteuerzwecke zu bestimmen.

Vereinfachter Arbeitnehmerrentenplan (SEP): Eine Art von Plan, bei dem der Arbeitgeber einen Beitrag zur IRA eines Arbeitnehmers leistet. Beiträge können bis zu einer bestimmten Grenze geleistet werden und sind sofort unverfallbar.

Vererbung: - Immobilien oder persönliches Eigentum, das von Erben erhalten wird.

VERGLEICHBARE GEWINNMETHODE (CPM) -: Nach US-amerikanischen Vorschriften ist CPM eine Methode zur Bestimmung der marktüblichen Gegenleistung für Übertragungen von immateriellem Eigentum. Liegt das gemeldete Betriebsergebnis der getesteten Partei nicht in einem bestimmten Bereich, wird eine Anpassung vorgenommen. Tatsächlich erfordert diese Methode einen Vergleich des Betriebsergebnisses, das sich aus der tatsächlich bei einer kontrollierten Übertragung berechneten Gegenleistung ergibt, mit dem Betriebsergebnis ähnlicher Steuerzahler, die nicht kontrolliert werden.

VERGLEICHBARE UNCONTROLLED PRICE (CUP) -METHODE -: Eine Verrechnungspreismethode, die den Preis für Immobilien oder Dienstleistungen, die in einer kontrollierten Transaktion übertragen wurden, mit dem Preis für Immobilien oder Dienstleistungen vergleicht, die in einer vergleichbaren unkontrollierten Transaktion unter vergleichbaren Umständen übertragen wurden.

VERGLEICHBARE UNKONTROLLIERTE TRANSAKTIONSMETHODE (CUT) -: Eine in den USA verwendete Verrechnungspreismethode, die einen marktüblichen Lizenzsatz für ein immaterielles Vermögen unter Bezugnahme auf unkontrollierte Übertragungen vergleichbarer immaterieller Vermögenswerte unter vergleichbaren Umständen bestimmt.

VERGLEICHBARKEITSANALYSE -: Vergleich der Bedingungen für kontrollierte Transaktionen mit den Bedingungen für Transaktionen zwischen unabhängigen Unternehmen (unkontrollierte Transaktionen). Kontrollierte und unkontrollierte Transaktionen sind vergleichbar, wenn keiner der Unterschiede zwischen den Transaktionen den in der Methodik untersuchten Faktor (z. B. Preis oder Marge) wesentlich beeinflussen könnte oder wenn einigermaßen genaue Anpassungen vorgenommen werden können, um die wesentlichen Auswirkungen solcher Unterschiede zu beseitigen.

VERGÜTUNG -: Direkte und indirekte monetäre und nicht monetäre Belohnungen für Mitarbeiter.

VERGÜTUNG: - Arbeitseinkommen und Nebenleistungen, die ein Arbeitnehmer für erbrachte Dienstleistungen erhält.

VERHALTENSANSATZ -: Eine Methode, mit der Einnahmen oder Abzüge an eine andere Partei weitergeleitet werden

Verhältnis von Schulden zu Eigenkapital: Das Verhältnis der Gesamtverschuldung eines Unternehmens zum gesamten Eigenkapital. Einige verwenden das Verhältnis von Schulden zu Eigenkapital, um festzustellen, ob ein Unternehmen in der Lage ist, seine Gläubiger zurückzuzahlen.

VERKAUF UND LEASEBACK: - Bei einer Sale-and-Leaseback-Transaktion verkauft der Eigentümer der Immobilie diese an einen Käufer, der sie dann an den ursprünglichen Eigentümer zurückmietet. Diese Methode wird manchmal verwendet, um den Wert von Kapitalvermögen zur Verwendung in einem Unternehmen freizugeben.

VERKAUFSPREISMETHODE: - Methode zur Verrechnungspreisgestaltung zwischen verbundenen Unternehmen, bei der ein marktüblicher Preis ermittelt wird, indem eine normale Gewinnspanne vom Wiederverkaufspreis abgezogen wird, zu dem ein Käufer von Vorratsvermögen diese Vermögenswerte an eine unabhängige Partei weiterverkauft.

VERKAUFSPREISRAND: - Bruttomarge gemessen an dem Preis, zu dem von einer anderen Partei gekaufte Waren an unabhängige Unternehmen weiterverkauft werden.

VERKAUFSSTEUER: - Steuer, die als Prozentsatz des Preises von Waren (und manchmal Dienstleistungen) erhoben wird. Die Steuer wird in der Regel vom Käufer bezahlt, aber der Verkäufer ist dafür verantwortlich, die Steuer zu erheben und an die Steuerbehörden zu überweisen.

VERKEHRSSTEUER: - Steuer auf Fahrzeuge, Schiffe und Flugzeuge, die von der Regierung unterhaltene öffentliche Autobahnen, Flüsse und Flughäfen benutzen.

VERLUSTE: - Der Begriff kann allgemein definiert werden als der Überschuss der Ausgaben über die Einnahmen für einen Zeitraum oder der Überschuss der Kosten des Vermögens über den Erlös, wenn das Vermögen verkauft oder anderweitig veräußert oder aufgegeben oder zerstört wird.

VERLUSTRECHTUNG: - Die meisten Einkommensteuergesetze bieten eine Art Erleichterung für entstandene Verluste, indem sie den Verlust entweder auf den Gewinn in früheren Jahren (Rückübertragung) oder in zukünftigen Jahren (Vortrag) übertragen oder aufrechnen der Verlust gegenüber anderen Einkünften desselben Steuerpflichtigen in dem Jahr, in dem der Verlust entstanden ist.

Verlustrisiko: Ein Wert, der einem Arbeitnehmer zugewiesen wird, um die Wahrscheinlichkeit zu bewerten, mit der der Arbeitnehmer das Unternehmen verlässt.

Vermächtnis -: ein Geschenk des Willens, normalerweise aus Geld, auch als bezeichnet

Vermächtnis: - ein Geschenk von persönlichem Eigentum, zum Beispiel Geld oder persönlichen Gegenständen wie Schmuck an eine Person. Die Person, die das Geschenk erhält und davon profitiert (der Begünstigte), wird im Testament genannt. Diese Person oder dieser Begünstigte kann auch als bezeichnet werden

Vermächtnis: A: Satz oder Vermögen, das durch Willenshandlung an einen Erben oder Erben weitergegeben wird (Vermächtnis ist der Akt der Übergabe von Vermögen durch Willenshandlung).

VERMEIDUNG: - Ein Begriff, der schwer zu definieren ist, aber im Allgemeinen verwendet wird, um die Regelung der Angelegenheiten eines Steuerpflichtigen zu beschreiben, die seine Steuerschuld verringern soll, und der, obwohl die Regelung streng legal sein könnte, normalerweise im Widerspruch zu der Absicht von steht das Gesetz, dem es folgen soll. Vgl. Ausweichen

VERMIETUNG: - Im Allgemeinen handelt es sich bei einem Mietvertrag um einen Vertrag in Bezug auf Immobilien oder persönliches Eigentum, bei dem der Eigentümer der Immobilie einem anderen das Recht einräumt, die Immobilie für einen bestimmten Zeitraum im Austausch gegen einen regelmäßigen Zeitraum zu besitzen, zu nutzen und zu genießen Zahlungen.

VERMÖGENSSCHUTZ VOR RECHTSANWÄLTEN UND KREDITOREN: In der heutigen Gesellschaft sind viele Menschen besorgt über das Risiko von Rechtsstreitigkeiten. Ein guter Vermögensschutz kann dazu beitragen, Ihr hart verdientes Vermögen vor leichtfertigen Klagen zu schützen. Dies ist besonders wichtig für Familienunternehmen oder berufliche Praktiken.

Vermögensschutz: Strategien, die über die Haftpflichtversicherung hinausgehen und eine Reihe von Rechtstechniken und gesetzlichen Gesetzen zum Schutz des Vermögens vor Haftung und leichtfertigen Klagen anwenden. Erfahren Sie mehr über den Schutz von Vermögenswerten.

Vermögensverwaltung: Professionelle Verwaltung sowohl von Wertpapieren (wie Aktien, Anleihen, Kommanditgesellschaften und Investmentfonds) als auch von Sachanlagen wie Immobilien, um bestimmte Anlageziele zum Nutzen eines Anlegers zu erreichen.

Vermögenswert: Alles, was im Besitz ist und einen aktuellen Wert hat, der einen zukünftigen Nutzen bringen kann.

VERSCHIEBUNG EINES STEUERFALLS: - Bestimmung der wirtschaftlichen Einheit, die tatsächlich eine bestimmte Steuer zahlt. Im Falle der indirekten Steuern soll die Steuer normalerweise auf den Verbrauch fallen und von den Verbrauchern getragen werden, so dass der Unternehmer, der die Steuer auf seine Waren- und Dienstleistungslieferungen im Allgemeinen zahlt, die Steuer weiterleitet oder sie "vorwärts" "verlagert" der Verbraucher durch entsprechende Anpassung seiner Preise. Solche Steuern sollen "rückwärts" verschoben werden, falls Unternehmer gezwungen sind, einen Teil der neuen oder erhöhten Steuern zu übernehmen.

VERSICHERUNGSABRECHNUNG: - Erhalt des Erlöses einer Versicherungspolice.

Versicherungsnehmer: Die Person oder Organisation, die eine Versicherungspolice besitzt; in der Regel der Kunde, in dessen Namen eine Versicherungspolice abgeschlossen ist.

Versicherungsnehmer: Eine Rückstellung für eine Lebensversicherung, die separat von der Grundversicherung abgeschlossen wird und zusätzliche Leistungen gegen zusätzliche Kosten bietet.

VERSICHERUNGSPREMIEN: - Der Betrag, der an eine Versicherungsgesellschaft gezahlt wird, um potenzielle Gefahren abzudecken.

Versteckte Fähigkeiten: Versteckte Fähigkeiten sind oft keine berufsspezifischen Fähigkeiten, sondern übertragbare Fähigkeiten, die Sie im Laufe Ihres Lebens erworben haben. Versteckte Fähigkeiten sagen viel über eine Person aus, und obwohl sie oft nicht berufsspezifisch sind, können sie viel darüber sagen, wie eine Person in eine Organisation passt.

VERSTECKTE RESERVEN: - Reserven, die weder durch Überbewertung von Schulden noch durch Unterbewertung von Vermögenswerten in der Bilanz eines Unternehmens ausgewiesen werden.

VERSTECKTE STEUER: - Indirekte Steuer, die der Verbraucher ohne sein Wissen zahlt.

Verstecktes Talent: Sind Talente und Fähigkeiten, die Einzelpersonen oft nicht erkennen. Sie sind allgemeine Lebenskompetenzen, die Sie während Ihrer Reise erwerben, wie z. B. Fähigkeiten und Empathie der Menschen. Zu den versteckten Talenten gehören auch natürliche Einstellungen für Aufgaben, von denen Sie nicht wussten, dass Sie sie hatten. Die Jugendarbeitslosigkeit ist im Moment wohl so hoch, weil viel zu viele ihre verborgenen Talente aufgedeckt haben.

Verstorben -: Die Person, die gestorben ist.

Verstorben :. Die Person, die verstorben ist, sei es ein Testat (mit einem gültigen Testament und Testament) mit Nachlassvermögen, das möglicherweise eine Nachlassprüfung beim Gericht erfordert, oder ein Testat (ohne ein gültiges Testament und Testament) mit Nachlassvermögen, das ein Nachlassvermögen erfordert.

Verstorbenes Vermögen: - das gesamte Vermögen (sowohl Immobilien als auch persönliches Eigentum), das eine Person in ihrem alleinigen Namen besitzt, wenn sie stirbt. Das

VERSTÖSSE, STEUER: - Steuerdelikte können in den Steuergesetzen festgelegt werden, die Themen wie verspätete Einreichung, verspätete Zahlung, Nichtanmeldung von steuerpflichtigem Einkommen oder Transaktionen sowie fahrlässige oder betrügerische Falschangaben in Steuererklärungen abdecken.

VERTIKALE EIGENKAPITAL: - Doktrin, wonach unterschiedlich gelegene Steuerzahler unterschiedlich behandelt werden sollten, d. H. Steuerzahler mit mehr Einkommen und / oder Kapital sollten mehr Steuern zahlen.

VERTRAG ÜBER DIE EUROPÄISCHE UNION (EU): - Der Vertrag über die Europäische Union wurde am 7. Februar 1992 unterzeichnet und trat am 1. November 1993 in Kraft. Dieser Vertrag schafft eine einheitliche Wirtschafts- und Währungsunion (WWU). Die Hauptmerkmale dieser Union werden eine einheitliche Währung und eine föderalistischere politische Struktur sein. Durch den Unionsvertrag wurde die ehemalige Europäische Wirtschaftsgemeinschaft um zusätzliche Ziele und Befugnisse erweitert, um ein Binnenmarkt in einer Europäischen Union zu werden. Die Mitgliedstaaten der EU sind Österreich, Belgien, Dänemark, Finnland, Frankreich, Deutschland, Griechenland, Irland, Italien, Luxemburg, die Niederlande, Portugal, Spanien, Schweden und das Vereinigte Königreich. Am 2. Mai 2004 traten Zypern, die Tschechische Republik, Estland, Ungarn, Lettland, Litauen, Malta, Polen, die Slowakei und Slowenien der EU neu bei.

Vertrag: Eine Vereinbarung zwischen zwei Personen oder Organisationen darüber, wie etwas in Zukunft verwaltet werden soll (Beispiel: Die Lebensversicherungsgesellschaft verpflichtet sich, nach dem Tod des Versicherten einen Betrag an eine bestimmte Person zu zahlen).

VERTRAGSHERSTELLER -: Ein Hersteller, der sich in den meisten Fällen in einer kostengünstigen Gerichtsbarkeit befindet und über eine Lizenz zur Nutzung eines von seiner Muttergesellschaft entwickelten immateriellen Eigentums verfügt. Der Hersteller verwendet das immaterielle Eigentum, um materielles Eigentum herzustellen, das dann zur Verteilung an Endkunden an das Mutterunternehmen weiterverkauft wird.

VERTRAGSÜBERSCHREITUNG: - Begriff, der allgemein verwendet wird, um sich auf den späteren Erlass von Gesetzen zu beziehen, die im Widerspruch zu früheren vertraglichen Verpflichtungen stehen. In der Regel haben die Bestimmungen eines im Inland umgesetzten Steuerabkommens Vorrang vor anderen innerstaatlichen Rechtsvorschriften. In einigen Ländern unterliegen die Beziehungen jedoch der "Last-in-Time" -Regel.

Vertrauen: Ein Rechtsverhältnis, in dem Eigentum an eine Person oder Institution zum Nutzen einer anderen Person übertragen und von dieser verwaltet wird.

Vertrauenskorpus: - Der Gegenstand des Vertrauens. Bestimmtes und feststellbares Eigentum, das an den Treuhänder übertragen wird.

Vertrauensschutz :. Wenn ein Trust für mehrere Generationen ausgelegt ist oder Bedenken hinsichtlich der Fähigkeiten eines Treuhänders bestehen, kann ein Trust Protector mit festgelegten, begrenzten Verantwortlichkeiten benannt werden. Vertrauensschützer erhalten häufig die Befugnis, Treuhänder zu entfernen und zu ersetzen und die Verwaltungsbedingungen testamentarischer und unwiderruflicher Trusts zu ändern, um Änderungen der Steuergesetze und der Verwaltungspraktiken von Trusts Rechnung zu tragen. Für eine eingehendere Überprüfung, was ein Trust Protector ist und tut,

Vertrauensvereinbarung: Das Dokument, das eine Vertrauensstellung erstellt und die Regeln festlegt, die die Verwaltung der Vertrauensstellung steuern.

Vertraulichkeitsvereinbarung: Eine Vertraulichkeitsvereinbarung soll verhindern, dass eine Partei, die vertrauliche Informationen erhält, diese Informationen ohne Zustimmung der offenlegenden Partei weitergibt. Typische Vertraulichkeitsvereinbarungen definieren, was vertrauliche Informationen sind und was nicht, Verpflichtungen der empfangenden Partei und Abhilfemaßnahmen, wenn die empfangende Partei die vertraulichen Informationen weitergibt. Klarheit im Voraus, die durch die sorgfältige Ausarbeitung einer Vertraulichkeitsvereinbarung erreicht wird, ist eine der besten Möglichkeiten, mit denen ein Unternehmen sicherstellen kann, dass wichtige Informationen nach ihrer Offenlegung im Geschäftsverlauf vertraulich bleiben.

Vertretung: - Ein Begriff, der häufiger verwendet wird, um sich gemeinsam auf Bewilligungen von Nachlass oder Verwaltung zu beziehen.

VERTRIEB: - Eine Auszahlung von Bargeld oder Eigentum von einer Gesellschaft an einen Aktionär.

VERWALTUNG, ORT VON: - Siehe: Ort der Geschäftsführung

VERWALTUNGSAMT: - Büro, das sich häufig in einem anderen Land als dem des Hauptsitzes, der Muttergesellschaft oder des Betriebslandes befindet.

Verwaltungsgebühr: Die Kosten für die professionelle Verwaltung von Vermögenswerten. Diese Gebühr ist normalerweise ein fester Prozentsatz des Vermögenswerts des Fonds. Die Bedingungen der Gebühr sind im Prospekt angegeben.

VERWALTUNGSKOSTEN: - Ausgaben, die nicht so leicht mit einer bestimmten Funktion verbunden sind wie die direkten Kosten für Herstellung und Verkauf. Es umfasst in der Regel die Kosten für das Hauptbüro und die Buchhaltungskosten.

VERWALTUNGSKOSTEN: - Im Allgemeinen sind die Verwaltungskosten abzugsfähig, um zu den steuerpflichtigen Gewinnen eines Unternehmens zu gelangen, das einen Handel betreibt. Bei einer Unternehmensgruppe kann es wichtig sein, zu entscheiden, inwieweit die allgemeinen Verwaltungskosten der Gruppe den Mitgliedern der Gruppe belastet und von diesen erstattet werden sollen.

VERWALTUNGSORT: - Für die Anwendung eines Steuerabkommens bildet der Verwaltungsort eines Unternehmens normalerweise eine Betriebsstätte. Der Begriff "Verwaltungsort" als solcher ist im OECD-Mustersteuerabkommen nicht definiert, kann aber im nationalen Steuerrecht definiert werden.

Verwaltungsschreiben oder Testamentbriefe: Schreiben, die vom Nachlassgericht an einen persönlichen Vertreter ausgestellt wurden und ihm die Befugnis geben, das Nachlassvermögen des Verstorbenen zu beeinflussen und zu übertragen.

Verwaltungsschreiben: - Ein vom Nachlassgericht ausgestelltes Dokument, das dem Administrator die Befugnis zur Verwaltung des Nachlasses erteilt.

VERWALTUNGSUNTERNEHMEN: - Siehe: Dienstleistungsunternehmen

VERZÖGERTE EINKÜNFTE: - Begriff, der zur Beschreibung von Einkünften verwendet wird, die zu einem späteren Zeitpunkt realisiert werden, wodurch sich die Steuerschuld verzögert.

Vielfalt: Vielfalt bedeutet wörtlich Unterschied und bedeutet, diese Unterschiede zu erkennen und zu bewerten. Indem wir unsere individuellen Unterschiede verstehen und berücksichtigen, können wir ein produktives Umfeld schaffen, in dem sich jeder geschätzt fühlt.

VIMBO - Vom Anbieter initiiertes Management-Buyout: Hier wendet sich der vorhandene Eigentümer (Anbieter) an das vorhandene Management-Team, um ihm die Möglichkeit zu bieten, das Unternehmen zu kaufen.

Virtual Reality (VR): ist eine computergenerierte Simulation, bei der mithilfe eines am Kopf montierten Displays die Lernenden die Möglichkeit erhalten, eine vollständig gerenderte digitale Umgebung zu erkunden und Objekte mit Handbedienelementen und Sprachbefehlen zu bearbeiten. Mit diesem leistungsstarken Tool können Lernende Fähigkeiten in einer realistischen, ansprechenden Simulation einer realen Umgebung ausführen. Es ist besonders wertvoll für die Ausbildung von Lernenden

Virtuelle Vertretung: Ein Mechanismus, der in einem Testament oder Trust oder in einigen Fällen durch staatliches Recht vorgesehen oder durch staatliches Recht eingeschränkt oder geregelt ist, um es einem Begünstigten zu ermöglichen, verbindliche Entscheidungen im Namen eines anderen Begünstigten zu treffen, der Eigentum nur unter oder beansprucht oder erhält nach ihnen.

Virtuelle Welt: Eine simulierte Umgebung, in der Benutzer miteinander interagieren und Objekte über einen Bildschirmavatar erstellen können. Diese Art von Umgebung ermöglicht es den Kursteilnehmern, an Live-Workshops und Konferenzen in einem virtuellen Klassenzimmer oder Konferenzraum teilzunehmen. Die Teilnehmer können auf die gleiche Weise wie bei einem echten Workshop oder einer Konferenz miteinander interagieren. Kursprojektteams können sich in einem virtuellen Raum treffen und zusammenarbeiten. Organisationen haben Kurse entwickelt, die eine virtuelle Umgebung verwenden, um Simulationen verschiedener Situationen durchzuführen, einschließlich Katastrophenvorsorge oder medizinischer Notfälle. Zu den gängigen virtuellen Welten gehören Second Life, Protosphere und Forterra.

Virtuelles Klassenzimmer: ist ein Online-Lernraum, in dem Lernende und Moderatoren interagieren.

Volatilität: Ein Maß für den Bereich potenzieller Wertschwankungen eines Wertpapiers. Eine höhere Volatilität bedeutet, dass der Wert des Wertpapiers möglicherweise über einen größeren Bereich potenzieller Ergebnisse schwanken kann - nach oben und unten.

Vollmacht (POA) -: Ein schriftliches Dokument, in dem eine Person einer anderen Person die Befugnis gibt, bestimmte Handlungen in ihrem Namen durchzuführen.

Vollmacht für das Gesundheitswesen :. Ein Dokument, das eine Person ernennt, die Entscheidungen im Gesundheitswesen trifft, wenn der Erteiler der Befugnis handlungsunfähig ist. Es kann auch Vorausentscheidungen oder andere Vorsätze für die Gesundheitsfürsorge auflisten oder nicht. Dies ist normalerweise in einer Richtlinie zur Förderung des Gesundheitswesens enthalten, aber an einigen Orten, wie beispielsweise im District of Columbia, handelt es sich um eine „dauerhafte Kraft“, die die Informationen und Anweisungen einer Richtlinie zur Förderung des Gesundheitswesens enthält.

Vollmacht: Ein Dokument, in dem ein anderer angewiesen wird, wie er in Ihrem Namen handeln soll, wenn Sie nicht in der Lage sind, selbst Maßnahmen zu ergreifen. Beispiele hierfür sind: Finanzielle Vollmacht, Vollmacht für das Gesundheitswesen, besondere (oder beschränkte) Vollmacht und allgemeine Vollmacht.

Vollmacht: Genehmigung durch ein schriftliches Instrument, dass eine Person (oder Organisation) in Bezug auf einige oder alle rechtlichen und finanziellen Angelegenheiten an der Stelle einer anderen Person als Bevollmächtigter oder tatsächlicher Anwalt auftreten kann. Der Umfang der Befugnisse und Befugnisse, die im Rahmen einer bestimmten Vollmacht erteilt werden, ist im Dokument selbst festgelegt und kann in einigen Staaten gesetzlich begrenzt oder erweitert sein. Die meisten Vollmachten sind so geschaffen, dass sie „dauerhaft“ sind, sodass sie nicht mit der Behinderung der Person, die die Vollmacht erteilt, verfallen oder enden. Alle Vollmachtsdokumente und Vollmachten enden jedoch mit dem Tod der Person, die die Vollmacht erteilt. Die einzige Ausnahme ist der sehr seltene Fall, in dem die Macht „mit einem Interesse verbunden“ ist.

vollständig -: Formulierung umfassender Nachrichten, die alle Details enthalten ·

Vollstrecker -: eine Person, die vom Willen ernannt wird, um einen verstorbenen Nachlass gemäß den Bestimmungen des Testaments zu verwalten, zu verwalten, zu verteilen und abzuschließen. Der Testamentsvollstrecker ist auch dafür verantwortlich, Vorkehrungen zur Entsorgung der Leiche zu treffen. Ein Testamentsvollstrecker kann eine oder mehrere einzelne Personen sein, siehe

Vollstrecker: - Eine Person, die in einem Testament zur Ausführung ihrer Anweisungen genannt wird; Wenn männlich, wird die Person als Testamentsvollstrecker bezeichnet, und wenn weiblich, wird die Person als Testamentsvollstrecker bezeichnet. Es kann als Administrator oder persönlicher Vertreter bezeichnet werden.

Vollstreckungsurkunde: - Eine Urkunde, mit der das Eigentum einer verstorbenen Person vermittelt wird.

Vom Arbeitgeber gesponserter Pensionsplan: Ein von einem Arbeitgeber gesponserter Pensionsplan zum Nutzen seiner Mitarbeiter. Diese fallen normalerweise in eine von zwei Arten: beitragsorientierte Pläne (wie SEP IRAs, 401 (k) Pläne und 403 (b) Pläne) und leistungsorientierte Pläne (wie traditionelle Renten).

Vom Bund vorgeschriebene Schulung: Obligatorische Schulung für alle Mitarbeiter in der gesamten Regierung oder in einigen Fällen für Gruppen von Mitarbeitern in verschiedenen Bundesbehörden und Abteilungen

Vorabentscheidung: - Eine Briefentscheidung, bei der es sich um eine schriftliche Erklärung handelt, die von den Steuerbehörden an einen Steuerpflichtigen ausgestellt wurde und die das Steuergesetz auslegt und auf bestimmte Tatsachen anwendet

Vorabrichtlinie für das Gesundheitswesen :. Ein umfassendes Dokument zur Gesundheitsversorgung, das die Ernennung einer Person, des „Health Care Agent“, um umfassende Entscheidungen zur Gesundheitsversorgung zu treffen, und Anweisungen zu vorab getroffenen Entscheidungen zur Gesundheitsversorgung enthält, die der Unterzeichner wünschen würde oder nicht. Kann sich auch mit Organspende, Disposition des Körpers, Besuchsproblemen, religiösen Bedenken hinsichtlich Entscheidungen im Gesundheitswesen und dem Recht des Einzelnen auf Informationsempfang befassen. In Maryland wird dies als "Advance Directive" bezeichnet, während es in Virginia als "Advance Medical Directive" bezeichnet wird.

VORAUSSETZUNG: - Steuerkonzept, nach dem die Einkommensteuer auf dem "durchschnittlichen" Einkommen anstelle des tatsächlichen Einkommens basiert.

VORBEREITENDE AKTIVITÄTEN: - Siehe: Hilfstätigkeiten

Vorbereitende Wörter: - Wörter, die verwendet werden, um einen Wunsch oder eine Hoffnung auszudrücken.

Vorkaufsrecht: - Das Recht, die erste Gelegenheit zum Kauf eines Grundstücks (in der Regel Immobilien) zu haben, wenn dieses verfügbar wird, oder das Recht, ein anderes Angebot für das betreffende Grundstück zu erfüllen. Die Person, die ein Vorkaufsrecht besitzt, ist nicht verpflichtet, den Kauf zu tätigen

Vorladung: - ist ein vorgeschriebenes Gerichtsformular, das verwendet wird, wenn jemand ein Gerichtsverfahren einleiten möchte, um eine Angelegenheit vor das Gericht zu bringen. Die Ladung muss allen anderen Betroffenen zur Kenntnis gebracht werden, dh ihnen muss jeweils eine Kopie zugestellt werden, sobald sie vor Gericht eingereicht wurde. Im Erbrecht beispielsweise bedeutet eine Vorladung, wie ein Testamentsvollstrecker ein bestimmtes Problem, das einer gerichtlichen Entscheidung bedarf, vor Gericht bringen kann.

VORLÄUFIGE BEWERTUNG: - Bewertung der Steuer, bevor eine endgültige Bewertung vorgenommen werden kann, die häufig beispielsweise auf geschätzten Zahlen oder den Vorjahreszahlen basiert.

Vormund (für minderjährige Kinder) :. Der Vormund ist die Person, die sich nach dem Tod des überlebenden Ehegatten um die persönlichen Bedürfnisse und die Erziehung minderjähriger Kinder kümmert. Der Vormund muss nicht dieselbe Person sein wie der Treuhänder eines Vertrauens, das zum Wohle minderjähriger Kinder geschaffen wurde, obwohl dies die normale Vorgehensweise ist. Sie können verschiedene Personen benennen, die sich um die persönlichen und finanziellen Bedürfnisse Ihrer Kinder kümmern. Wenn Sie erwägen, Ehepartner als Mitvormund zu benennen, überlegen Sie bitte, wer im Falle der Trennung oder Scheidung des von Ihnen benannten Paares für minderjährige Kinder sorgen und wer im Falle des Todes eines dieser Ehepartner als Vormund fungieren sollte .

Vormund (oder Bewahrer): Eine Person, die gesetzlich dazu bestimmt ist, die Rechte und / oder das Eigentum einer Person zu verwalten, die nicht in der Lage ist, sich um ihre eigenen Angelegenheiten zu kümmern. Ein „Guardian Ad Litem“ wird vom Gericht ernannt, um eine Klage für einen Minderjährigen zu verfolgen oder zu verteidigen.

Vormund: - Eine Person, die gesetzlich befugt und beauftragt ist, sich um eine andere Person zu kümmern, die aufgrund ihres Alters, ihres Intellekts oder ihrer Gesundheit nicht in der Lage ist, ihre eigenen Angelegenheiten zu regeln. Ein Vormund ist für die Person und ihr Wohlergehen verantwortlich, und ein Restaurator verwaltet das Eigentum einer minderjährigen oder arbeitsunfähigen Person.

Vorrangige Schulden: Dies ist jedes geliehene Geld, das dem Anleger vorrangig ist (in Bezug darauf, wer zuerst zurückgezahlt wird). Das ist normalerweise ein schickes Wort für Geld, das Sie von der Bank leihen. (Siehe Leverage und LBO). Sie können Geld für normale Unternehmensinvestitionen ausleihen, aber im Rahmen einer PE-Deaktivierung besteht die erste und primäre Verwendung von Bankschulden darin, die Akquisition des Unternehmens durch den PE-Fonds in erster Linie zu finanzieren Schulden stehen normalerweise vor allen anderen Schulden oder Darlehen, sodass sie beim Verkauf oder bei der Refinanzierung zuerst zurückgezahlt werden. Bankschulden sind risikoarm und renditearm.

Vorsätzliche Aufrechnung: - Eine Leistung, die ein verbundenes Unternehmen einem anderen verbundenen Unternehmen innerhalb der Gruppe erbringt und die bis zu einem gewissen Grad absichtlich durch unterschiedliche Leistungen ausgeglichen wird, die dieses Unternehmen im Gegenzug erhält.

Vorschlag: - ein Dokument zur Prüfung und Annahme durch das Gericht als gültiges Testament vorzuschlagen oder vorzulegen, da es das letzte Testament und Testament des Verstorbenen ist, wenn beim Gericht eine Nachlassgewährung beantragt wird. Die Person, die ein Testament beantragt, soll der Verfechter des Willens sein, oder sie versucht, den Willen vorzuschlagen. Normalerweise ist diese Person der im Testament genannte Testamentsvollstrecker.

VORTEILE IN DER ART: - Begriff, der sich auf das Einkommen bezieht, das normalerweise aus einer anderen Beschäftigung als in bar als Teil der Vergütung für erbrachte Dienstleistungen stammt.

VORTEILTEST: - Bei der Prüfung, ob ein Unternehmen Zahlungen an ein verbundenes Unternehmen eines multinationalen Konzerns aufgrund von Kosten, die diesem verbundenen Unternehmen bei der Erbringung konzerninterner Dienstleistungen entstanden sind, als Aufwand abziehen darf, würden die Steuerbehörden dies ablehnen ein Abzug, es sei denn, dem Unternehmen, das den Abzug geltend macht, wurde ein tatsächlicher Vorteil gewährt.

VORÜBERGEHENDE EINFUHR: - In vielen Ländern ist die vorübergehende Einfuhr ohne Erhebung von Zöllen und Umsatzsteuern auf Gegenstände zulässig, die sich nur für kurze Zeit innerhalb ihrer Grenzen befinden sollen.

VORWÄRTSVERTRAG: - Vertrag über die Lieferung eines Vermögenswerts (z. B. Fremdwährung, Wertpapiere, Waren) zu einem bestimmten zukünftigen Datum.

Vorzeitiger Abzug: Abzug von Geldern von einer Anlage vor ihrem Fälligkeitsdatum oder Abzug von Geldern von einem steuerlich latenten Konto, bevor die gesetzlich vorgeschriebenen Altersanforderungen erfüllt sind. Vorzeitige Abhebungen können mit Strafen geahndet werden.

Vorzugsaktien: Eine Aktienklasse mit Anspruch auf das Ergebnis eines Unternehmens, bevor die Zahlung auf die Stammaktien erfolgen kann, und die normalerweise Vorrang vor Stammaktien hat, wenn das Unternehmen liquidiert. Im Allgemeinen zahlen Vorzugsaktien Dividenden zu einem festen Satz.

Vertragsmanagement-Checkliste

Diese Vertragsmanagement-Checkliste ist ein universeller Leitfaden, der Sie durch eine Reihe von Grundlagen des Vertragsmanagements führt und Ihnen hilft, diese Managementpraxis richtig zu etablieren. Im Allgemeinen ist Vertragsmanagement der Prozess, der es beiden Parteien ermöglicht, ihre Verpflichtungen zu erfüllen, um die für den Vertrag festgelegten Ziele zu erreichen. Diese Vertragsmanagement-Checkliste hilft Ihnen, die wesentlichen Praktiken, Funktionen und Rollen zu erlernen und zu erkennen, die die Vertragsbeziehungen zu einem Erfolg machen.   Vertragsmanagement-Checkliste

Verkaufsbrief-Checkliste

Diese Verkaufsbrief-Checkliste ist hilfreich für alle Verkäufer, die einen guten Geschäftsbrief erstellen wollen, der die Köpfe und Herzen ihrer Interessenten erreicht. In dieser Checkliste finden Sie die wichtigsten Abschnitte eines Verkaufsbriefes, inklusive einiger nützlicher Anregungen und Tipps.   Verkaufsbrief-Checkliste

Vor-Projekt-Checkliste

Wenn Sie Ihr nächstes Projekt schon im Vorfeld gut planen wollen, ist diese Vorprojekt-Checkliste hilfreich für Sie. Sie enthält eine Liste von Aufgaben und Aktivitäten, mit denen Sie alles Notwendige für Ihr Projekt vorbereiten können. Lesen Sie die Checkliste, um mehr zu erfahren.   Vor-Projekt-Checkliste

Wachstumsaktie: Eine Investition, die auf der Erwartung basiert, dass ein Unternehmen schnell wächst, und nicht auf seiner aktuellen Rentabilität.

Wachstumskapital: Dies wird auch als Entwicklungskapital bezeichnet und bezieht sich auf eine Minderheitsbeteiligung, bei der das Kapital zur Finanzierung des Ausbaus eines etablierten Unternehmens verwendet wird. Dies kann Akquisitionen, ein erhöhtes Betriebskapital, den Kauf von Vermögenswerten oder die Entwicklung neuer Produkte und Dienstleistungen umfassen. Wachstumskapital kann auch zur Refinanzierung von Bankschulden eingesetzt werden. Weiterlesen.

Wachstumsphilosophie: ist ein von Carol Dweck entwickeltes Konzept, bei dem Menschen glauben, ihre Fähigkeiten unter Kontrolle zu haben und sie lernen, verbessern und entwickeln zu können.

Wächterurkunde -: Wird verwendet, um Eigentum einer minderjährigen oder rechtlich inkompetenten Person zu vermitteln.

Wahlrecht -: Das Recht des überlebenden Ehegatten auf einen Anteil am erweiterten Nachlass, anstatt den Betrag zu akzeptieren, der durch Testamente oder Erbschaftsstatuen vorgesehen ist. Der Prozentsatz basiert auf der Länge der Ehe.

Wandelbare Risikoversicherung: Eine Risikolebensversicherung, bei der der Versicherungsnehmer das Recht hat, die Police vorbehaltlich Einschränkungen in eine dauerhafte Lebensversicherung umzuwandeln. Verschiedene Faktoren beeinflussen die Kosten und die Verfügbarkeit von Lebensversicherungen, einschließlich Alter, Gesundheit sowie Art und Höhe der abgeschlossenen Versicherung. Lebensversicherungen haben Kosten, einschließlich Sterblichkeit und andere Kosten. Sie sollten überlegen, ob Sie versicherbar sind, bevor Sie eine Strategie für die Lebensversicherung umsetzen. Alle mit einer Police verbundenen Garantien hängen von der Fähigkeit der ausstellenden Versicherungsgesellschaft ab, weiterhin Schadenszahlungen zu leisten.

Wants-Based Approach: ist ein Kundenansatz, der sich in erster Linie darauf konzentriert, die Bedürfnisse des Kunden zu befriedigen.

WAREN- UND VERKAUFSSTEUER-MwSt.: - Mehrstufige Umsatzsteuer, die auf Einkäufe (und Leasingnehmer) erhoben wird. Verkäufer (und Vermieter) sind im Allgemeinen für die Abholung verantwortlich.

WARENSTEUER -: Steuer basierend auf einer ausgewählten Anzahl von Waren.

WARTUNGSKOSTEN: - 1. Ausgaben eines Steuerzahlers für die Versorgung seiner Familie, seines ehemaligen Ehegatten oder anderer Verwandter. 2. Ausgaben für die Instandhaltung oder Erhaltung eines Gebäudes oder einer Ausrüstung.

WBT: (Web-Based Training) liefert Bildungsinhalte über einen Webbrowser über das öffentliche Internet, ein privates Intranet oder ein Extranet.

Webbasiertes Training: Bietet häufig Links zu anderen Lernressourcen wie Referenzen, E-Mail, Bulletin Boards und Diskussionsgruppen. Von Lehrern geführtes Training unter Beibehaltung der Vorteile des computergestützten Trainings.

Webkonferenzen: Eine Methode, mit der Kursleiter Live-Meetings, Schulungen und Präsentationen über das Internet durchführen können. Webkonferenzen bieten den Teilnehmern die Möglichkeit, Fragen zu stellen und an Umfragen teilzunehmen. Häufige Beispiele für Webkonferenz-Tools sind Webex, Adobe Connect, Goto Meeting und Live Meeting

Weisheit: Die Fähigkeit, angesichts unvollkommenen Wissens ein gutes Urteilsvermögen zu entwickeln.

WEISSES PAPIER: - Regierungsdokument, in dem die Regierungspolitik und -praxis zu einem bestimmten Thema oder zu bestimmten Themen angekündigt werden.

Weitere Informationen zu den wichtigsten Phasen eines Prozesses finden Sie in diesem Artikel:

WELTWEITES EINKOMMEN: - Kriterium für die Einkommensteuerschuld eines inländischen Unternehmens oder einer Einzelperson eines bestimmten Landes. In vielen Ländern unterliegt eine gebietsansässige Gesellschaft oder natürliche Person einer Körperschaft- / individuellen Einkommensteuer auf ihr weltweites Einkommen, die einer Doppelbesteuerungsentlastung unterliegt.

WERTPAPIERE: - Dokumente, die den Nachweis eines Anteils am Kapital eines Unternehmens (z. B. eines Aktienzertifikats) oder der Verschuldung einer Person gegenüber dem Inhaber (z. B. Staats- oder Unternehmensanleihen) oder ähnlicher gesetzlicher Rechte erbringen.

Wertschätzende Untersuchung: (KI) Theorie ist ein Ansatz für groß angelegte organisatorische Veränderungen, der die Analyse positiver und erfolgreicher (anstatt negativer oder fehlgeschlagener) Operationen umfasst. Der KI-Vier-D-Zyklus (Entdeckung, Traum, Design, Schicksal) umfasst das Erkennen von Problemen, das Analysieren von Ursachen, das Suchen nach Lösungen und das Entwickeln eines Aktionsplans.

WESENTLICHER PRÄSENZTEST: - Test zur Bestimmung des Aufenthaltsstatus anhand der Anzahl der Tage, Monate usw. der physischen Präsenz in einem Land.

Wettbewerbsverbot: Ein Wettbewerbsverbot verhindert, dass eine Partei für einen bestimmten Zeitraum innerhalb eines definierten geografischen Gebiets mit einer anderen Partei konkurriert. Bei der Entscheidung, ob ein Wettbewerbsverbot durchgesetzt werden soll, berücksichtigen die Gerichte häufig verschiedene Faktoren, darunter die Angemessenheit des Umfangs der verbotenen Aktivitäten, den Zeitraum, die geografischen Beschränkungen und den Zeitpunkt der Unterzeichnung des Abkommens.

Widerruf: (eines Testaments) - soll ein Testament unwirksam machen, es annullieren.

Widerrufliche Vertrauensstellung: Eine Vertrauensstellung, die von ihrem Stifter geändert oder gekündigt werden kann. Während der Laufzeit des Trusts werden alle erzielten Einnahmen an den Stifter ausgeschüttet. Nach dem Tod des Stipendiaten wird der Inhalt des Trusts gemäß den Bedingungen des Trusts an seine Begünstigten übertragen.

Widerrufliches lebendiges Vertrauen: Ein Vertrauen, das wirksam wird, während der Vertrauensschöpfer noch lebt. Es ist normalerweise dazu gedacht, alle Güter einzuschließen, die nicht durch Titel, Begünstigtenbezeichnung oder auf andere Weise weitergegeben werden, um Nachlass zu vermeiden. Ein widerrufliches lebendiges Vertrauen an und für sich vermeidet keine Nachlasssteuern oder Gläubiger.

WIENER ÜBEREINKOMMEN: - Es gibt drei multilaterale "Wiener Übereinkommen", die für steuerliche Zwecke relevant sind. Unter anderem bezieht sich das Übereinkommen vom 23. Mai 1969 über das Recht der Verträge insbesondere auf die Auslegung von Steuer- und anderen Verträgen. Diese Konvention enthält allgemein anerkannte Regeln für Steuerabkommen, den Abschluss von Verträgen, deren Einhaltung, Anwendung und Auslegung usw. Es gibt auch Wiener Übereinkommen über diplomatische und konsularische Beziehungen, die sich mit Steuern und anderen Fragen in diesem Zusammenhang befassen.

Wiki: Eine Website, auf der Benutzer Inhalte auf einer beliebigen Anzahl miteinander verbundener Webseiten über einen Webbrowser erstellen und bearbeiten können. Diese Methode wird in Lern- und Entwicklungsprogrammen verwendet, um das kollaborative Lernen und den Informationsaustausch zu fördern. Ausbilder und Teilnehmer verwenden Wikis, um Leselisten zu erstellen. Kursteilnehmer verwenden Wikis für Teamprojekte. Unternehmen verwenden Wikis, um interne Prozesse zu veröffentlichen, Referenzhandbücher zu veröffentlichen und Best Practices zu erfassen.

Will: - ist die offiziell anerkannte rechtliche Aufzeichnung der Absichten einer Person, was mit ihrem Eigentum geschehen soll, wenn sie stirbt. Im Mittelpunkt der Vorausplanung steht häufig ein umfassenderer Nachlassplan. Es ist ein Dokument, das versucht, den Nachlass einer Person bei ihrem Tod zu veräußern. Damit der Wille gesetzlich gültig ist, muss er bestimmte Formalitäten erfüllen, die in den Testamenten und Erbgesetzen vorgeschrieben sind. In den meisten Testamenten und Erbgesetzen von Bundesstaaten und Territorien wird ein „Testament“ definiert, das „ein Kodizil und jede andere testamentarische Disposition umfasst“. Darüber hinaus können die verschiedenen Auslegungsgesetze Bedeutungen bestimmter Begriffe importieren, wenn sie in den Testamenten- und Nachfolgegesetzen verwendet werden. Ein Testament bedeutet auch eine Gabe von Eigentum, um auf den Tod wirksam zu werden. Eigentum ist in einem Testament impliziert.

Willensmacher -: Person, die ein Testament macht.

WINDING UP: - Der Prozess der Liquidation eines Unternehmens.

Wirksamkeit: Der Grad der Erreichung der Programmziele und die beabsichtigten Ergebnisse (wie in strategischen Plänen und in der Gesetzgebung definiert). Beispiele hierfür sind der Prozentsatz der Auszubildenden, die 1 Jahr nach Abschluss der Berufsausbildung beschäftigt sind, die Konformitätsrate bei der Einreichung von Steuererklärungen und der Prozentsatz der Kunden / Mitarbeiter, die in Bezug auf relevante Indizes zufrieden sind.

WIRTSCHAFTLICHE DOPPELTE STEUER: - Siehe: Doppelbesteuerung, wirtschaftlich und juristisch

WISSEN: - Alle unveröffentlichten technischen Informationen, unabhängig davon, ob sie patentiert werden können oder nicht, die für die industrielle Reproduktion eines Produkts oder Prozesses erforderlich sind, d. H. Zu wissen, wie ein Produkt hergestellt wird oder wie ein bestimmter Prozess funktioniert. Zahlungen für Know-how können in vielen Fällen als Lizenzgebühren besteuert werden. Die Unterscheidung von Verträgen über die Erbringung von Dienstleistungen wird im Kommentar der OECD zu Artikel 12 behandelt.

Wissen: Informationen und Fähigkeiten, die durch Ausbildung oder Erfahrung erworben wurden. Erfahrene Mitarbeiter spielen eine entscheidende Rolle bei der Weitergabe ihres Wissens an jüngere Mitarbeiter und bei der Erstellung eines Nachfolgeplans.

Wissensbewertung: Dies ist einer der ersten Schritte, die Unternehmen unternehmen sollten, um das Wissen und die Kompetenz der Mitarbeiter zu ermitteln. Es wird normalerweise in Form eines Fragebogens oder eines Multiple-Choice-Tests durchgeführt.

Wissensmanagement (KM): ist ein systematischer Ansatz zur Erreichung von Organisationszielen durch Erstellen, Erfassen, Kuratieren, Teilen und Verwalten des Wissens der Organisation, um sicherzustellen, dass die richtigen Informationen und der richtige Wissensfluss zur richtigen Zeit zu den richtigen Personen fließen.

WOHNENDER AUSLÄNDER: - Eine Person gilt als gebietsansässiger Ausländer eines Landes, wenn sie in diesem Land wohnt, aber Staatsbürger eines anderen Landes ist.

WOHNER: - Eine Person, die in einem Land oder Staat aufgrund ihres Wohnsitzes, ihres Wohnsitzes, ihres Verwaltungsortes oder eines anderen ähnlichen Kriteriums steuerpflichtig ist.

WOHNSITZ: - Der Wohnsitz ist eine Grundlage für die Erhebung von Steuern. Normalerweise wird ein gebietsansässiger Steuerpflichtiger auf ein breiteres Einkommensspektrum oder andere steuerpflichtige Posten besteuert als ein gebietsfremder Steuerpflichtiger. Der Aufenthalt in einem Staat ist ein Kriterium für die Inanspruchnahme eines Steuerabkommens dieses Staates, und der Aufenthalt zu vertraglichen Zwecken umfasst die Berücksichtigung des innerstaatlichen Aufenthaltsrechts für Steuerzwecke und dann der Anforderungen in Artikel 4 des OECD-Modells, insbesondere im Fall von Tiebreaker Tests bei doppeltem Wohnsitz.

WOHNSITZPRINZIP DER STEUER: - Grundsatz, nach dem Einwohner eines Landes auf ihr weltweites Einkommen besteuert werden und Nicht-Einwohner nur auf inländisches Einkommen besteuert werden.

Wissensmanagement-Checkliste

Diese Wissensmanagement-Checkliste erklärt Schritte, wie Sie geschäftliche Informationen in Ihrem Unternehmen organisieren, um sie zu einem wirklich effektiven Treiber der Geschäftsentwicklung zu machen (um den Wissensstand zu erreichen). Beispiele für Wissensmanagement sind CRM-Systeme, die zur Verwaltung von Unternehmensinformationen über Kundenbeziehungen eingesetzt werden. Mit Hilfe dieser Wissensmanagement-Checkliste werden Sie den Algorithmus und die Mittel zur Vorbereitung Ihrer Unternehmensdaten für eine bessere Systematisierung, Bedienung, Zugriff und Nutzung verstehen. Wissensmanagement-Checkliste

Werbeplan-Checkliste

Diese Werbeplan-Checkliste wurde erstellt, um denjenigen zu helfen, die ihre Marken oder Produkte durch konsequente Werbung fördern wollen. Dies ist ein Schlüssel zum geschäftlichen Erfolg, aber selbst die kreativste Werbung kann nutzlos erscheinen, wenn sie die Zielgruppe nicht erreicht. Diese Checkliste hilft Ihnen dabei, die Arten von Werbeplänen kennenzulernen und Ihre Werbekampagne zeitlich passend zu organisieren. Werbeplan-Checkliste

xAPI: ist die Experience Application Programming Interface, eine E-Learning-Softwarespezifikation zum Aufzeichnen von Lernerfahrungen, die eine Person online und offline hat. Es wird auch als Tin Can API oder Experience API bezeichnet.

y: ist ein disziplinierter, datengesteuerter Ansatz zur Verbesserung von Geschäftsprozessen; Ziel ist es, die Ausgabequalität zu verbessern, indem Fehlerursachen in einem Prozess identifiziert und beseitigt werden (was zu sechs Standardabweichungen zwischen dem Mittelwert und der nächsten Spezifikationsgrenze führt). Das grundlegende Ziel der Six-Sigma-Methodik ist die Implementierung einer messungsbasierten Strategie, die sich auf die Prozessverbesserung und Variationsreduzierung durch die Anwendung von Projekten konzentriert.

Yard-Sale-Checkliste

Die folgende Yard Sale Checkliste (Garage Sale Checkliste) ist hilfreich für Menschen, die unnötige Dinge aus ihrem Haus verkaufen wollen. Sie enthält eine Reihe von Tipps und Vorschlägen zur Vorbereitung und Bewerbung einer sicheren und lukrativen Verkaufsveranstaltung. Yard Sale Checkliste

ZAHLBARE KONTEN: - Eine Liste der Schulden, die derzeit von einer Person oder einem Unternehmen geschuldet werden, hauptsächlich für den Kauf von Dienstleistungen, Inventar und Verbrauchsmaterialien

ZAHNRAD: - Begriff, der häufig im Zusammenhang mit der Verschuldungsquote eines Unternehmens verwendet wird. Ein Unternehmen ist hochgradig ausgerichtet, wenn das Verhältnis von Schulden zu Eigenkapital hoch ist. Manchmal auch als Kapitalverschuldung oder Hebelwirkung bezeichnet.

Zeithorizont: Die Zeitspanne, die ein Anleger plant, eine Anlage oder ein Anlageportfolio zu halten.

ZEITPLAN-STEUERSYSTEM: - Steuersystem, bei dem Einkünfte aus verschiedenen Quellen getrennt besteuert werden (d. H. Nach einem anderen "Zeitplan"); Daher werden getrennte Steuerveranlagungen für Industrie- und Handelsgewinne, Löhne und Gehälter, Einkünfte aus Wertpapieren und Aktien, Einkünfte aus Grundstücken usw. vorgenommen.

Zeitraffer -: Wenn ein Begünstigter vor dem Erblasser stirbt.

ZENTRALES MANAGEMENT UND KONTROLLE -: Wo sich das zentrale Management und die zentrale Kontrolle befinden, ist ein Test zur Feststellung des Wohnortes eines Unternehmens. Im Großen und Ganzen bezieht es sich auf die höchste Kontrolle über das Geschäft eines Unternehmens.

ZENTRUM FÜR VITALES INTERESSE -: Dies ist eines der Kriterien, die zur Lösung des Problems des doppelten Aufenthalts von Einzelpersonen verwendet werden. Es bezieht sich auf den Ort, an dem die persönlichen und wirtschaftlichen Beziehungen des Steuerzahlers enger sind.

ZERO COUPON BOND: - Langfristige Anleihe, für die keine regelmäßigen Zinsen zu zahlen sind, sondern bei Fälligkeit der Anleihe. Es wird mit einem tiefen Rabatt von seinem Nennwert verkauft.

Zero-Coupon-Anleihe: Eine Anleihe, die während ihrer Laufzeit keine Zinsen zahlt. Nullkuponanleihen werden mit einem Abschlag vom Nennwert gekauft. Bei Fälligkeit einer Nullkuponanleihe erhält der Anleger den Nennwert der Anleihe. Der Marktwert einer Anleihe schwankt mit Änderungen der Zinssätze. Mit steigenden Zinsen sinkt in der Regel der Wert bestehender Anleihen. Wenn ein Anleger eine Anleihe vor Fälligkeit verkauft, kann sie mehr oder weniger wert sein als der ursprüngliche Kaufpreis. Durch das Halten einer Anleihe bis zur Fälligkeit erhält ein Anleger die fälligen Zinszahlungen zuzüglich seines ursprünglichen Kapitals, sofern der Emittent nicht in Verzug gerät. Anlagen, die höhere Renditen erzielen möchten, sind auch mit einem höheren Risiko verbunden. Die Anleihepreise steigen und fallen täglich. Anleihen unterliegen einer Vielzahl von Risiken, einschließlich Anpassungen der Zinssätze, des Call-Risikos, der Marktbedingungen und des Ausfallrisikos. Wenn die Zinssätze steigen, fallen die Anleihepreise im Allgemeinen. Bestimmte Kommunalanleihen sind möglicherweise schwer zu verkaufen. Ein Anleiheemittent kann möglicherweise keine Zins- oder Kapitalzahlungen leisten, was dazu führen kann, dass der Emittent mit der Anleihe in Verzug gerät. In diesem Fall hat die Anleihe möglicherweise nur einen geringen oder keinen Wert. Wenn eine Anleihe mit einer Prämie gekauft wird, kann dies zu realisierten Verlusten führen. Es ist möglich, dass die Zinsen für eine Kommunalanleihe nach dem Kauf als steuerpflichtig eingestuft werden.

Zertifikatsprogramm: Ein Schulungsprogramm, das von einer Agentur eingerichtet oder gekauft wurde, um strukturierte Schulungskurse für Mitarbeiter bereitzustellen, um einen identifizierten Leistungs- und Entwicklungsbedarf zu decken.

Zertifizierung: ist ein Prozess zur Steigerung der technischen Kompetenzen durch Studien, Tests und praktische Anwendung, während gleichzeitig auf eine anerkannte Bezeichnung hingearbeitet wird.

Zertifizierungsprogramm: Umfasst einen Prozess, in dem Einzelpersonen das Wissen und die Fähigkeiten erwerben und nachweisen, die für die Ausübung des Berufs erforderlich sind.

Zeugenaussage: - Eine Person, die sieht, wie der Testamentsvollstrecker sein Testament unterschreibt, und dann dasselbe Dokument selbst unterschreibt, um zu beweisen, dass es in ihrer Gegenwart unterzeichnet wurde. Nachdem sie dies getan haben, können sie erklären oder bestätigen, dass sie gesehen haben, wie der Willensmacher ihren eigenen Willen unterschrieb.

Ziel: bezieht sich auf einen Endzustand oder eine Bedingung, auf die sich die menschliche Anstrengung richtet.

Ziel: ist ein Ziel oder ein Zweck, der in Kombination mit anderen Zielen zu einem Ziel führt.

Zielbewertung: Die Bewertungsstufe, die einem Inhaltselement des Zielprofils in der Best-Fit-Analyse zugeordnet ist.

ZIELPRINZIP: - Grundsatz eines Mehrwertsteuersystems, das vorschreibt, dass die Mehrwertsteuer auf Waren in dem Land, in dem der Käufer seinen Wohnsitz hat (d. H. Im Land des Verbrauchs), zu dem Satz gezahlt wird, der angewendet worden wäre, wenn die Waren von einem inländischen Lieferanten gekauft worden wären.

Zinseszins: Ein Prozess, bei dem Zinsen sowohl für das Kapital eines Kontos als auch für Gewinne berechnet werden, die in früheren Perioden reinvestiert wurden. Dies steht im Gegensatz zu einfachen Zinsen, bei denen die Zinsen nur auf den Kapitalbetrag berechnet werden.

Zinssatz: Die Kosten für die Ausleihe von Geld, ausgedrückt als Prozentsatz des Darlehensbetrags über ein Jahr.

ZIVILRECHT -: Rechtssysteme, die in erster Linie auf Gesetzen oder Kodizes und nicht auf Gerichtsentscheidungen beruhen. Beispiele sind das französische und das deutsche System.

ZOLLFREIE ZONE: - Zone, die sich normalerweise neben einem internationalen Hafen oder Flughafen befindet und in der importierte Waren ohne Zahlung von Zöllen oder anderen Arten indirekter Steuern entladen, gelagert und wieder versandt werden können, sofern die Waren nicht importiert werden.

ZOLLPFLICHTEN -: Steuern auf in ein Land eingeführte Waren

Zukünftiger Qualifikationsbedarf: Die Verwendung von Arbeitsmarktinformationen zur Vorhersage des zukünftigen Qualifikationsbedarfs kann dazu beitragen, die Entscheidungsfindung in Bereichen wie Investitionen in Schulungen und die Ermittlung von Kursen zu verbessern, die den Qualifikationsbedarf der Mitarbeiter am besten decken. Es ist jedoch wichtig, dass sich Arbeitgeber nicht nur auf Prognosemethoden verlassen, da der Qualifikationsbedarf von einer Vielzahl von Faktoren bestimmt wird, darunter Gesetzgebung, Umwelt und technologischer Fortschritt.

ZUKÜNFTIGER VERTRAG: - Eine Vereinbarung zwischen einem Käufer und einem Verkäufer über den Umtausch bestimmter Waren (z. B. Wertpapiere oder Waren) zu einem bestimmten Preis zu einem späteren Zeitpunkt, wie in einem standardisierten Vertrag festgelegt, der allen Marktteilnehmern an einer organisierten Terminbörse gemeinsam ist.

Zukünftiges Interesse: Ein Immobilieninteresse, das derzeit nicht besessen, genutzt oder genossen werden kann.

ZUKÜNFTIGKEITEN DER WAREN -: Kontrakte, die an anerkannten Terminmärkten gehandelt werden und bei denen Verkäufer versprechen, eine bestimmte Ware bis zu einem bestimmten Datum zu einem festgelegten Preis zu liefern.

Zukunftsbereitschaft: bezieht sich auf intellektuelle Neugier und ständiges Scannen der Umgebung, um mit den Kräften Schritt zu halten, die die Geschäftswelt, die Mitarbeiter und ihre Erwartungen sowie den Beruf der Talententwicklung prägen, und um die Veränderungen in der Arbeitsweise in den kommenden Jahren zu bewältigen.

Zulassung -: Lateinischer Ursprung bedeutet Wegnehmen. Wenn nach dem Erbrecht ein in einem Testament angegebenes Geschenk nicht existiert, wenn der Testamentmacher stirbt, erhält die Person, die es erhalten soll, nichts, weil das Geschenk weggenommen oder mit anderen Worten aus dem Testament genommen wurde.

Zusammenarbeit: ist ein Verhalten, bei dem zwei oder mehr Personen zusammenarbeiten, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen und die gleichen Chancen zu haben, sich zu beteiligen, zu kommunizieren und sich zu beteiligen. Während eines Konflikts arbeiten beide Parteien zusammen, um eine Win-Win-Lösung zu entwickeln.

ZUSAMMENHANG MIT DER MITGLIEDSCHAFT: - Steuererleichterungen oder Steuerbefreiungen für Dividendenausschüttungen einer gebietsansässigen Tochtergesellschaft an ihre Muttergesellschaft, die einen bestimmten Mindestprozentsatz an Aktien besitzt, um die Doppelbesteuerung dieser Dividenden zu verringern.

ZUSÄTZLICHE AKTIVITÄTEN: - Ein fester Geschäftssitz, über den ein Unternehmen ausschließlich eine Tätigkeit ausübt, die für das Unternehmen einen vorbereitenden oder zusätzlichen Charakter hat, gilt nach Steuerabkommen im Allgemeinen nicht als Betriebsstätte. Entscheidend ist, ob die Tätigkeit des festen Geschäftssitzes an sich einen wesentlichen und wesentlichen Bestandteil der Tätigkeit des gesamten Unternehmens darstellt.

ZUSÄTZLICHE BEWERTUNG: - Ermittlung der Steuerverbindlichkeiten nach Ermessen der Steuerbehörden, wenn eine ursprüngliche Bewertung unvollständig oder in wesentlicher Hinsicht falsch ist.

ZUSCHLAG: - Zusätzlicher Betrag, der berechnet und zur normalen Gebühr oder Abgabe hinzugerechnet wird. Mit anderen Worten, die Basis, auf der ein Zuschlag berechnet wird, ist der normale oder Grundbetrag, der fällig ist. Surtax

Zwangsnachfolge: - In einigen Ländern schreibt das Rechtssystem vor, wer in der Familie das Eigentum erben wird und in welchen Anteilen, so dass der Testamentmacher kaum oder gar keine Wahl hat, wer sein Eigentum erben wird.

Zwangsvollstreckung: Das rechtliche Verfahren, bei dem ein Gläubiger das Eigentum eines Kreditnehmers beschlagnahmt, der seine Schulden nicht rechtzeitig bezahlt hat.

ZWEITER STUFE: - Ein Steuerpflichtiger, der von einem anderen Steuerpflichtigen kontrolliert wird, der seinerseits von einem Dritten kontrolliert wird.

Zwischenunternehmen: - Siehe: Conduit Company